■人事・総務・法務などの管理部門における事務業務をお任せします。配属先は、ご本人の経験や希望、必要な配慮を踏まえて決定します。 【具体的には】 ・各種データの入力、管理 ・書類のファイリング、整理 ・社内資料の作成、更新 ・電話対応、メール対応 ・各種申請書類の作成、確認 ・人事、総務、法務部門における事務サポート ・その他、部門運営に関わる各種サポート業務 ※これまでのご経験やスキルに応じて、担当業務を決定します。 ※業務上必要な配慮については、相談のうえ対応を検討します。 ※チーム内でフォローし合いながら、継続的に業務に取り組める環境です。
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■同社にて、財務会計・管理会計・子会社管理・税務・資金管理など、経理・財務領域の幅広い業務を担当していただきます。 【具体的には】 風力発電事業の経理業務（制度会計・管理会計）を担当していただきます。 ・同グループ各社決算、監査対応 ・予実分析業務 ・税務業務（申告基礎資料の準備、税理士法人への対応等） ・再生可能エネルギー市場や事業の変化に応じた会計方針の立案・改定 ・各種プロジェクト（法改正対応・業務改革）への参画 ※経験に合わせて担当業務を決定しますが、将来的には財務やプロジェクトファイナンスなど、幅広い業務に取り組んでいただきます。また、経理・財務領域の専門性を広げながら、経理部の中核として組織を牽引する役割を同社は期待しています。
■月次・年次決算、各種税務申告業務、固定資産計上、費用請求等の業務を行っていただきます。 【具体的には】 ＜月次・年次決算＞ ・決算整理仕訳の計上処理 ・決算締め処理、締め後の実績集計作業 ・システムを介した親会社への報告業務 ＜各種税務申告業務＞ ・法人税、消費税、事業所税、償却資産税等の各種税務申告業務および決算仕訳計上 ＜固定資産計上＞ ・月次：固定資産計上対象の稼働確認、資産データ登録 ・年次：償却資産税申告 ・事業計画の償却費算出 ＜費用立替請求＞ ・立替支払した費用の請求書作成、発送作業 ・立替金勘定の残高管理
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経理職として、以下の業務をご担当いただきます。※タイ駐在前提 【具体的には】 ■事業環境変化や課題への対応を反映し、単体・グループ全体の数値計画を取りまとめる ■月次で事業状況を集計・分析し、重要な事業課題や変化点を経営層に報告し、改善策を提言する ■監査・税務調査に対応し、決算・税務申告を適時適切に実施する ■出納管理や資金調達を行い、資金繰りを管理する ■移転価格関連業務全般の統括を行い、状況に応じ、会計事務所や親会社との調整を行う ■新人事制度／給与制度の運営を管理する ■現地社員の給与／福利厚生の管理する ■日本人駐在員の給与精算について、現地及び親会社の間の調整を行う ■親会社役員来社時の対応計画を策定し、関係者への指示を行うとともに、自身も実地対応する ■出張者に対し、適切なケアを行う ■業務指導やOJT／フィードバックを通じてチーム全体のスキル向上を図る ■現地スタッフとの対話を中心とし、問題解決や業務改善をすすめる ※タイ赴任後は経理だけでなく総務人事含めた管理部門責任者として現地スタッフのマネジメントに従事いただきます。
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同社産業機器営業部における収益管理業務の中核を担っていただきます。 【具体的には】 (1) 部門費管理（人件費・固定資産含む） (2) 産機営業の受注・売上・限界利益の取りまとめ (3) 売掛金管理および与信限度額の運用・売上債権回収管理 (4) 会計士対応・国税対応・内部統制対応の実務 を担当いただきます。 月次・四半期の数値を正確かつタイムリーに整え、部門長連絡会や営業会議で活用される経営判断材料の源泉を作る、事業運営の屋台骨を支える重要なポジションです。 ●将来的なキャリアパス 入社後はまず管理・オペレーションGの中核メンバーとして、部門費管理・受注売上管理・与信管理の実務に従事いただきます。3～5年で管理・オペレーションGのサブリーダーとして、レポーティング業務や監査対応の取りまとめをリードいただきます。その後は産業機器営業部の管理職、または事業企画部・経理部など全社の経営管理・財務領域へのキャリア展開も可能です。管理会計の専門性を軸に、データ分析・DX推進・グローバル拠点管理など複数の領域へ広がる多様なキャリアを描ける環境です。 【仕事の魅力・やりがい】 産業機器事業の収益管理という事業の根幹に関わり、自らが整えた数値が経営層の意思決定や営業戦略に直結する手応えを実感できるポジションです。部門費・売上・限界利益・与信といった経営の重要KPIを横断的に扱い、役員週報や営業会議など、トップマネジメントが日々参照する情報の源泉を担います。会計士対応や内部統制など高い正確性が求められる業務に加え、Salesforce、CPQ見積システムやBI(Tableau)などを活用した業務効率化、属人化解消、生産販売管理プロセスの改革にも挑戦可能です。「数値で事業を動かす」実感が得られ、専門性と推進力の両方を磨ける環境です。
■渉外業務を中心に、知財トラブルの対応や各種契約審査、事業リスク低減に向けた分析業務などに携わります。 係争やトラブルは常時発生しないため、経験や希望を踏まえながら権利化、調査・分析、知財管理、知財戦略策定など幅広い業務を担当します。 【具体的には】 ・国内外の訴訟、係争、警告、ライセンス、トロール対応等の知財トラブルの対応、交渉、解決 ・共同開発、ライセンス契約など知財に関する契約書の審査、作成および相談 ・侵害判定、回避検討（無効化対応を含む）などのFTO分析を通じた事業リスク低減 ・権利化、調査／分析、知財相談、知財管理、知財戦略策定など 【やりがい・魅力】 同社の知的財産部員（正社員）は、13名（2026年3月末現在）で知財にかかる法的専門知識と実務経験を持つ少数精鋭の「頼れる専門家」です。小規模な組織だからこそ、集団に埋まれることなく誰もが様々な経営課題に触れ、その課題の解決にかかわり、自らの考えと専門性で経営に貢献できる点が、この仕事の大きな魅力です。
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■知財の創作から権利化・活用まで事業部門や研究所の知財活動をトータルサポートしています。その中で主として以下の業務をご担当いただく想定です。 〈具体的には〉 ・技術契約（秘密保持契約、共同開発契約、ライセンス契約など）の作成・レビュー ・知財戦略企画（IPランドスケープの提案等） ・知財教育の企画実施 契約書の文面を単にリーガルチェックするのではなく、個々の案件に契約アドバイザーとして参加し、契約の背景や目的などを十分理解したうえでオーダーメイドの契約書を作成していく仕事になります。Win-Winの契約を目指して相手方との交渉も担いますので、リーガルマインドと共に社内外の関係者との高いコミュニケーション力も要求されます。 また、事業部や経営層と密に連携を取りながら、事業部の開発方針等をサポートできる知財戦略策定もご担当いただきたいと考えています。 なお、同社の事業分野は環境・エネルギー・社会インフラと幅広く、技術契約も様々な相手と多様な内容で締結しています。近年は、GXやDXに関する案件が増えています。技術に精通している必要はありませんが、技術全般や知的財産に高い関心を持っていることが必要です。
■以下法務室の業務のうち、経験や志向性等を踏まえてアサインを決定します。 【具体的には】 ・会社法関係業務（株主総会・取締役会事務局） ・契約関連業務（英文：和文がおおよそ1：1） ・クレーム・紛争対応 ・M&A関連業務 ・法務研修などの啓蒙啓発活動 ・法務グループガバナンス体制構築支援・海外含むグループ会社との連携 ・文書管理 ※英語が得意で活かしていきたい方には積極的に海外関連の案件をご担当いただきます。 【キャリアパス】 ・将来的には法務のゼネラリストとして法務室の多様な業務をすべて一定水準以上で身につけていただくことを期待します。 ・経験豊富な方においては室長補佐として室員の指導育成等リーダーシップを発揮していただく役割をご担当いただく可能性もあります。
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法務担当として、契約審査、コンプライアンス活動全般など、会社を支える根幹の業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ・国内・国外の契約法務（審査、作成、交渉、管理） 例：秘密保持契約、取引基本契約、代理店契約、共同開発契約、ライセンス契約等 ・契約等の法務全般に関わる教育の立案・実施 ・コンプライアンス活動全般（従業員向け研修など） ・M＆A、他社との事業提携、新規事業等での法務支援 ・取締役会事務局として取締役会のサポート ・コーポレート・ガバナンスコードの対応実務 ・社内規程・基準書の管理（作成、改正など） ・特許、商標等の知的財産権の管理業務 ・社内からの法律相談、顧問弁護士との連携 【ご担当いただく業務について】 ・契約書の審査（和文・英文）や、社内向け教育活動といった一般的な法務業務。 （特に、英文契約審査について、即戦力もしくはスキル習得後ご担当頂くことを想定しています） ・海外事業会社を含む子会社のコンプライアンス活動の推進。 ・案件が発生した場合には、新規事業での法務対応、M＆A、アライアンスなどのプロジェクトへの参画なども行っていただきます。（採用者の能力・スキル、案件などをみながら徐々にご担当いただくことを想定しています）
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チームメンバーとともに単体および連結ベースでの財務・経理（もしくはいずれか）、IPO関連ならびにマネジメント業務を推進します。 【具体的には】 ■経理 ・日次経理業務、月次・四半期・年次決算業務の実行 ・仕訳、債権債務管理、入出金管理、各種会計処理の確認・整理 ・決算早期化や精度向上に向けた業務フローの改善 ・経営層向けレポーティング資料の作成・更新 ・監査法人対応、会計論点の整理、会計方針の検討・文書化 ・海外子会社（米国・英国・ドイツ）との連携、会計・財務情報の収集および確認 ・全社工数管理の取りまとめおよび運用改善 ■財務 ・複数通貨（円・ドル・ユーロ・ポンド）での資金繰り管理、キャッシュポジション把握 ・支払計画・入金予定の管理を通じた資金予測・運転資金管理 ・与信管理・債権管理（北米・欧州企業との取引を含む） ・経費精算、関連会社管理（日本・カナダ）を含む財務オペレーション整備 ・金融機関・投資家対応（融資・出資・報告・交渉等）に関する資料準備および実務対応 ・必要に応じた財務分析、経営判断に資する基礎データの整備 ・チーム内で連携した予実管理、実績分析、数値差異の整理 ■IPO準備 ・IPOを見据えた内部統制・ガバナンス体制の整備 ・各種規程、承認フロー、業務プロセスの設計・見直し・運用定着 ・上場準備に関連する財務経理面での課題整理、改善推進 ・関係部門と連携した、継続的な業務標準化・文書化の推進 ■社内連携 ・国内外の事業部門・技術部門と連携した財務経理基盤の構築 ・補助金申請や研究開発活動を支える管理面での業務サポート ■マネジメント業務 ・財務・経理業務のマネジメントおよび関係部署を横断したIPO準備プロジェクトの推進 ・業務改善プロジェクトの責任者としての業務フロー見直し・標準化の推進 ・承認権者としての伝票・申請内容の適正性確認、ガバナンス強化の推進
■同社にて下記業務を担当していただきます。 ・回路基板、半導体基板等の知財戦略立案と実行 ・出願から権利活用まで、基本的に担当者の責任で一貫して実施します。 ※担当製品： 回路基板、半導体基板等 ■働き方 【出張(国内/海外)】 ・ 大阪⇔三重 2回/月 滞在日数１～2日/回 【テレワーク】 ・ 週1日の在宅勤務が可能です 【フレックス勤務】 ・コアレスフレックス制を導入しており、上長と相談の上、ご家庭のご事情、業務都合などに合わせ柔軟に利用しています。 【残業時間】 ・時期にもよりますが、月平均10〜30時間となります。
■同社にて下記業務を担当していただきます。 ・回路基板、半導体基板等の知財戦略立案と実行 ・出願から権利活用まで、基本的に担当者の責任で一貫して実施します。 ※担当製品： 回路基板、半導体基板等 ■働き方 【出張(国内/海外)】 ・ 大阪⇔三重 2回/月 滞在日数１～2日/回 【テレワーク】 ・ 週1日の在宅勤務が可能です 【フレックス勤務】 ・コアレスフレックス制を導入しており、上長と相談の上、ご家庭のご事情、業務都合などに合わせ柔軟に利用しています。 【残業時間】 ・時期にもよりますが、月平均10〜30時間となります。
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チームメンバー（現在5名、海外拠点2名）とともに、単体および連結ベースでの財務・経理・FP&A、IPO関連業務等を担当します。 経験やキャリア志向に応じて担当領域を決定します。 【具体的には】 ■経理 ・日次経理業務、月次・四半期・年次決算業務（単体・連結）の実行 ・仕訳、債権債務管理、入出金管理、各種会計処理の確認・整理 ・決算早期化や精度向上に向けた業務フローの改善 ・経営層向けレポーティング資料の作成・更新（月次・四半期・年次） ・管理会計チームと連携した予実管理、実績分析、数値差異の整理 ・監査法人対応、会計論点の整理、会計方針の検討・文書化 ・海外子会社（米国・英国・ドイツ）との連携、会計・財務情報の収集および確認 ・全社工数管理の取りまとめおよび運用改善 ■財務 ・複数通貨（円・ドル・ユーロ・ポンド）での資金繰り管理、キャッシュポジション把握 ・支払計画・入金予定の管理を通じた資金予測・運転資金管理 ・与信管理・債権管理（北米・欧州企業との取引を含む） ・経費精算、関連会社管理（日本・カナダ）を含む財務オペレーション整備 ・金融機関・投資家対応（融資・出資・報告・交渉等）に関する資料準備および実務対応 ・必要に応じた財務分析、経営判断に資する基礎データの整備 ■IPO準備 ・IPOを見据えた内部統制・ガバナンス体制の整備 ・各種規程、承認フロー、業務プロセスの設計・見直し・運用定着 ・上場準備に関連する財務経理面での課題整理、改善推進 ・関係部門と連携した、継続的な業務標準化・文書化の推進 ■社内連携 ・国内外の事業部門・技術部門と連携した事業運営を支える財務経理基盤の構築 ・補助金申請や研究開発活動を支える管理面での業務サポート ・部門横断での課題整理、業務オペレーション改善への参画
■建築・産業カンパニー傘下の子会社31社（国内3社・海外28社）を舞台に、ご経験・スキルに応じて以下の業務を担当いただきます。 【具体的には】 〈子会社の内部統制整備・改善支援〉 ・ 国内・海外の子会社を訪問して事業や業務の実態を自分の目で把握し、現地メンバーと協力しながら、実効性のある内部統制を構築します。実務に即したルール作りと現地定着を重視します。 〈子会社の内部統制の運用状況の確認・改善支援〉 ・運用状況を確認し、内部監査で抽出された課題に対して、子会社と一緒に改善策の立案から定着までを進めます。内部監査は別担当が実施するため、監査時にはオブザーバーとして参加し、監査結果を踏まえた改善指導を行います。 〈業務プロセスの整備支援、その他内部統制関連業務〉 ・ 業務フローの可視化や改善提案、RCM等の作成支援などを行います。現場と伴走して「不備を指摘して終わり」ではなく改善まで落とし込むことが求められます。 【各メンバーの役割分担】 - J-SOX対応担当 2名：J-SOX対応を専任で担当しています。 - 国内担当 2名：J-SOX対応および国内拠点の内部監査を担当しています。 - 海外担当 3名 ： J-SOX対応に加え海外拠点へ訪問し、内部統制状況の確認や改善支援を行っています。 子会社（拠点）単位で主担当を決定して運用しています。担当する国・会社は入社時のスキルや希望に応じて決定します。 今回ご入社いただく方には海外担当としてご入社いただきます。 海外拠点対応に特化してご担当いただく予定のためJSOX対応は担当しない想定です。
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経理担当として、以下の業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ■日々の経理業務（証憑・帳票の保全、経理手続きの整備） ■本社単体決算、およびグループ連結決算（月次・年次） ■税務申告業務、内部統制の整備 ■予実管理、実績報告 ■メンバーマネジメント（育成や業務の進捗管理） ※海外拠点とのやり取りもあり、グローバルな視点で活躍できます 【蛍光体・蓄光材の使用用途】 以下のような場面に使われています（一部抜粋） ■時計の文字盤／時計部品 ■景観材／路面材 ■消防設備／雑貨／アクセサリー ■LED照明／ブラックライト／ネオンサイン
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同社にて、自動車部品技術センター、同総務グループに関連する人事、経理、庶務、安全環境衛生などの業務を担当いただきます。 【具体的には】 総務グループ長および担当者の元、以下の業務を担当していただきます。 ■人事・総務関連：社内手続き、各種申請・届出対応、安全衛生関連、経理 ■建屋維持管理：建物・設備の維持管理、点検・修繕工事の調整、立会い ■その他：災害・ユーティリティー設備故障等突発事案への対応 ※ご本人の適正により同社における各種業務全般に変更の可能性があります。 【ポジションの魅力】 ■OEM技術拠点や工場も多く、自動車部品の開発が盛んな地域にある職場です。 ■自動車部品技術センター内各部門と直接コミニュケーションを取りながら、センター全体の維持管理に関わることができます。 ■業績も良くなり、若いメンバーも多く雰囲気の良い職場です。 ■会社の中で自動車部品開発を担う唯一の拠点であることから、経験を積んで理解を深めていただき、考えや主張で業績や仕組みにも大きく貢献いただけます。 【役割】 ■拠点内の関連部門の業務や会社組織を含めた仕組み・業務運営に必要な業務知識と、人事総務、庶務経理関連などの職場環境を維持していく為に必要な業務と知識を身につけていただくこと ■部門と連携し、技術センター内の業務や職場環境の構築に貢献し活躍いただくこと ■突発的な課題や依頼にも柔軟に対応し、幅広い業務経験を通じて、将来的に総務部門の中核人材となっていただきます。
■グローバルでのコンプライアンス体制の構築及び施策の立案・推進担当者として同グループ全社を対象にした以下のコンプライアンスに関する業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ・「行動規範」およびコンプライアンス関連規程・ポリシーの策定・改定・周知・運用 ・コンプライアンスリスクの評価・分析およびリスク低減施策の立案・推進 ・トレーニングその他コンプライアンス関連教育施策の立案・推進 ・贈収賄防止その他の重要なコンプライアンス領域に関する施策の立案・推進 ・国内外グループ会社におけるコンプライアンス体制の構築・運用支援およびモニタリング ・コンプライアンス関連事案への対応（社内調査、原因分析、是正・再発防止策の立案・フォローアップを含む） ・内部通報制度の運用および内部通報対応 ・コンプライアンスに関する各種委員会の運営、経営層への報告 ・国内外の法規制・社会動向等の情報収集およびグループ施策への反映 【期待値役割等】 同社の事業規模に相応しいGRC体制を構築すべく推進活動をリードできることを同社は期待しています。 【所属のミッション・業務】 グループ経営基盤・土台となるガバナンス・リスクマネジメント・コンプライアンスに関する体制／プロセスの構築・展開について統制主管部門およびグループ各社の活動を推進すること（GRC体制構築プロジェクトの推進）
■グループ全社を対象にしたコンプライアンスに関する業務を担当する。 【具体的には】 ・「行動規範」およびコンプライアンス関連規程・ポリシーの策定・改定・周知・運用 ・コンプライアンスリスクの評価・分析およびリスク低減施策の立案・推進 ・トレーニングその他コンプライアンス関連教育施策の立案・推進 ・贈収賄防止その他の重要なコンプライアンス領域に関する施策の立案・推進 ・国内外グループ会社におけるコンプライアンス体制の構築・運用支援およびモニタリング ・コンプライアンス関連事案への対応（社内調査、原因分析、是正・再発防止策の立案・フォローアップを含む） ・内部通報制度の運用および内部通報対応 ・コンプライアンスに関する各種委員会の運営、経営層への報告 ・国内外の法規制・社会動向等の情報収集およびグループ施策への反映 【期待値役割等】 同社の事業規模に相応しいGRC体制を構築すべく推進活動をリードできること 【業務の面白み・魅力】 コンプライアンス体制の強化という経営の根幹に関わる業務に携われること、国内だけでなく海外を含めたグローバルでの業務に直接従事できること
■同社の法務・コンプライアンス業務全般に携わっていただきます。入社後は、先輩社員の指導のもと基礎実務から段階的に経験を積み、将来的には事業部門や経営層と連携しながら、会社の意思決定を法的側面から支える役割を担っていただくことが期待されています。 【具体的には】 ・各種契約書の作成・レビュー（国内外）：まずは定型契約や既存案件を中心に、先輩社員のレビューを受けながら対応いただきます ・新規事業・プロジェクトに関する法的検討・リスク分析：当面は調査や資料作成等のサポートから関与いただきます ・法令・規制動向の調査および社内への情報提供・アドバイス補助 ・社内規程の整備・見直しおよび運用支援 ・コンプライアンス体制の運用：研修企画・実施の補助、内部通報制度対応のサポート等 ・海外子会社を含むグループガバナンス体制の整備・構築に関する業務：当面は既存メンバーのサポートのもと、調査・資料作成等から関与いただきます ※いずれの業務においても、状況によっては、契約書を含む英文資料の読み書きや、海外拠点や外部弁護士事務所等との英語でのやりとり（電子メール、チャット、teams等でのオンライン会議や海外出張）が生じることがあります。 ※法務としての専門性に加え、事業の推進とリスク管理のバランスを取りながら「どうすれば実現できるか」を考える姿勢を同社は重視しています。
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会社運営を支える管理業務を担当し、法務・契約管理、株主総会運営、建物・設備管理、環境（ISO）・安全衛生活動、勤怠管理、福利厚生運営などを通じて、社員が安心して働ける職場環境づくりを推進しています。 ご経験に応じて、下記いずれかの業務と担当いただきます。 【具体的には】 ・施設の管理 ・安全衛生業務 ・環境（ISO14001）の運用 ・株主総会関連 ・持株会の運営管理および事務手続き 【PRポイント】 社内のさまざまな部署と関わることが多いため、人間関係を大切にする、協力的な雰囲気の職場となります。 幅広い業務を担いマルチタスクとなり、柔軟性を求められる仕事です。社員の働きやすい環境づくりに直結するするお仕事が多く、とてもやりがいがあります。
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グローバルに展開するブラザーグループ全体の連結決算や外部開示、複数に跨る様々な事業の業績管理などを担って頂きます。 ●将来的なキャリアパス 制度会計もしくは管理会計の側面から連結を中心とした業務に携わるところから始め、その後は希望や適性に応じ、財務部内の他業務に加え、事業部門や海外子会社等への異動など、経理・財務を軸とする中でも選択肢は広くあります。 【仕事の進め方】 制度会計も管理会計も非常に近い距離感であり、各事業活動についても理解を深めながら業務を進めることができます。 【仕事の魅力・やりがい】 会社全体、事業全体を主に数字という情報を通じて知ることができ、経営にも非常に近い位置で関わることができる他、若いメンバー中心で、多くのことを担当していただけます。
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■経理チームの一員として、経理関係分野で幅広く業務を担当していただきます。特に同社グループの特にヘッジ会計業務を担当していただく予定です。 【具体的には】 ・一般経理（仕訳作成／入力、入出金管理、買掛金／売掛金管理など）、クロージング業務、財務諸表や連結パッケージ作成等の業務 ・固定資産管理（資産化の管理等） ・会社法関連書類の作成 ・法定監査への対応 ・子会社管理（アメリカ、ポルトガル他） ・予算及び実績数値の把握・分析 ・債権債務管理業務（売掛金／買掛金の入金消込・支払業務、各部門からの問い合わせ・相談応対） ・財務業務（資金調達・管理、銀行振込支払業務、小口現金出納管理、現物管理対応） ・税務調査対応 ・担当部署・費目の予算管理や原価低減活動の推進 ・新しい事業や取引における経理処理や税務などの相談対応
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■同社にて、下記業務を担当していただきます。 【具体的には】 ・標準原価・実際原価の管理、差異要因の分析および改善課題の明確化 ・材料費、加工費、物流費等のコスト構造分析ならびに原材料価格、為替、生産性、設計変更等による原価影響の分析 ・製品別の売価・原価・利益を踏まえた採算分析と、事業判断に必要な情報の提供 ・関連部門（開発、設計、調達、製造等）と連携した原価低減施策の立案・推進 ・原価構築プロセス及び仕組み・システムの改善 ■この仕事を通じて得られること ・原価企画・原価管理・管理会計に関する専門性を高めることができます。 ・開発、設計、調達、製造、営業との連携を通じ、業務用空調機器のモノづくり全体を理解できます。 ・製品別採算や事業収益を構造的に分析し、改善施策に結びつける力を身につけられます。 ・関係部門を巻き込んで課題解決を進める、部門横断型のプロジェクト推進経験を積むことができます。 ・原価改善を通じて事業の意思決定と収益向上に直接貢献できる、手応えのある仕事です。 ■キャリアパス 入社後は、担当製品の原価管理・採算分析を通じて、製品・モノづくり・事業収益に関する理解を深めていただきます。 その後、原価企画、収益管理、事業計画、業務プロセス改革等へ専門領域を広げ、将来的には製品・事業全体の収益改善をリードする役割を目指すことができます。 また、本人の適性や希望、事業上の必要性に応じて、海外拠点における収益改善の推進を担うキャリアの可能性もあります。
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過去のキャリアや本人の志向も考慮の上で担当業務を考えますが、プリンティング事業の連結およびブラザー工業単独の年間計画の立案・月次での損益管理およびトップ報告、システムを使った損益シミュレーションなどを想定しています。数字の集計だけでなく、数字の背景を理解した分析や、事業課題解決に向けたプロジェクトにも参画し、社内の主要部門と人脈を形成できる仕事もあります。 【具体的には】 月次損益管理では、集計から分析まで担当者が主体となって進めますが、その結果はチーム内でレビューを行いながら精度を高めます。製造部門、営業部門、国内外の販売会社、本社部門など幅広い関係者との会議で事業動向や課題を把握した上で、役員・部門長への報告につなげます。 年間計画策定や各種プロジェクトでは、チームメンバーと協力しながら全体スケジュールを設計し、方針や前提条件を整理します。その上で、関係者との議論を通じて合意形成を進め、プロセス全体をリードしながら計画の最終化やアクションプランへ展開します。 自らの分析内容や報告が事業運営や経営の意思決定に直結する機会も多く、主体的に事業に関わることができます。 ●将来的なキャリアパス 業務を通じて、事業を数字で捉える分析力や経営の視点を身につけることができ、将来のキャリア形成に役立つスキルを習得できます。将来的には、海外拠点への出向や、プリンティング事業および他事業の企画部門、本社財務部や経営企画部への異動など、グローバルで多様なフィールドで活躍する機会が広がっています。 【仕事の魅力・やりがい】 事業全体を財務数値で俯瞰できることに加え、経営トップへの定期的な報告機会により、実務を重ねていく中で高い視座や幅広い視野を直接学んでいくことが可能です。
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■業績管理や予算策定などの実務を担当するだけではなく、経営管理業務を数値面から支えるメンバーとして活躍いただきます。日々の予実管理や経営レポートの作成にとどまらず、各事業部門と連携したKPIのモニタリング支援、業務改善・プロセス見直し等にも幅広く携わりながら、会社全体の数値構造や事業への理解を深め、将来的には経営計画の策定支援など、より幅広い経営管理業務に挑戦いただくことを期待します。 【具体的な業務】 ・単年度予算の策定支援・運用および月次・四半期等の予実管理・ギャップ分析 ・経営陣・各事業部門向けの業績レポート作成および数値分析・課題抽出の支援 ・各事業部門と連携したKPIの集計・モニタリング支援 ・中長期経営計画の策定に向けた資料作成・取りまとめ支援 ・関連部門と連携した業績管理に関する業務改善・プロセス見直し ・将来的な成長に応じた新規事業支援などの各種経営課題への対応
■IPO準備フェーズのスタートアップにて、CFO／経営管理部長の直下で「経理・財務・経営企画（予実管理）」を一気通貫でご担当いただきます。経理を主体に、事業の現場に深く入り込みながら、予算・実績・報告をリードいただきます。 【具体的には】 ■経理 ・制度会計：月次／四半期／年次決算（単体／連結）対応、会計監査対応、論点整理、管理会計：事業や製品別の損益管理、原価企画等 ・日々の実務運用：稟議／支払承認、在庫データを踏まえた月次締め、証憑／規程にもとづく処理 ・助成金／受託案件対応：証憑管理、実績報告、交付元とのやり取り（NEDO／SBIR／国際機関案件等） ・子会社管理：子会社の決算／採算管理／月次報告運用、子会社管理部門との連携 ■経営企画（予実管理／経営計画） ・経営資源配分計画（全社事業計画／要員計画／予算）の策定と実行品質の管理 ・年次予算／中期経営計画の策定、月次予実管理 ・取締役会など意思決定の場への報告及び運営 ■財務 ・資金繰り管理、運転資金／成長資金の調達、金融機関との折衝、株主／金融機関向け月次報告の設計／運用 ・IR体制の構築／運用、機関投資家／個人投資家対応 ※まずは経理・経営企画を中心にご担当いただき、経験や関心に応じて財務・IRにも範囲を広げていけます。 ※同社に入社当初は自身で実務を回しますが、経理チームのマネジメントや担当部長としての役割も、段階的にご担当いただくことが予想されます。
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■新設された単体決算グループの主要メンバーとして、会計業務を支援する役割を担っていただきます。 【具体的には】 ・IFRSおよびJGAAPに基づく財務諸表の作成 ・財務報告の正確性と完全性の確保 ・経営陣およびステークホルダー向けの各種プレゼンテーション資料の作成 ・会計監査人と効果的に連携し、重要な会計課題に対処するとともに、円滑な監査の実施を支援すること ・担当領域において、効果的な内部統制を導入・維持すること ・最新の会計基準やベストプラクティスの変更について常に最新情報を把握すること ・日々の支払（出納）業務の実行 ・会計帳簿に基づく債権、債務、固定資産の管理
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■新設される連結部門の主要メンバーとして、ARCHIONグループのグローバル連結プロセスのサポートを担当していただきます。 【具体的には】 ・グループの連結財務諸表および開示書類の作成 ・子会社と緊密に連携し、ARCHIONの財務報告の正確性と完全性を担保する ・経営陣およびステークホルダー向けの各種プレゼンテーション資料の作成 ・会計監査人と効果的に連携し、重要な会計トピックへの対応やスムーズな監査の進行を実現する ・テクニカル・アカウンティング（企業会計基準・方針）チームと協力し、IFRS（国際財務報告基準）における複雑な会計課題を検討・解決する ・担当領域における効果的な内部統制の構築および維持 ・最新の会計基準（特にIFRS）やベストプラクティスに関する動向を常に把握する
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■経理チームの一員として、経理関係分野で幅広く業務を担当していただきます。特に同社グループの税効果会計業務を担当していただく予定です。 【具体的には】 ・一般経理（仕訳作成／入力、入出金管理、買掛金／売掛金管理など）、クロージング業務、財務諸表や連結パッケージ作成等の業務 ・固定資産管理（資産化の管理等） ・会社法関連書類の作成 ・法定監査への対応 ・子会社管理（アメリカ、ポルトガル他） ・予算及び実績数値の把握・分析 ・債権債務管理業務（売掛金／買掛金の入金消込・支払業務、各部門からの問い合わせ・相談応対） ・財務業務（資金調達・管理、銀行振込支払業務、小口現金出納管理、現物管理対応） ・税務調査対応 ・担当部署・費目の予算管理や原価低減活動の推進 ・新しい事業や取引における経理処理や税務などの相談対応 ・必要に応じて同社の単体決算の支援をする
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■財務課、経理課のいずれかの配属となり、以下のような業務に従事していただきます。（配属する課は、スキルと適性を見て決定） 【具体的には】 ・月次等の決算関連業務 ・固定資産管理、債権債務処理、仕訳起票、チェック ・監査対応補佐・部門別製品別損益予実績管理補佐 ※財務関連の経験を積み、同社のビジネスモデルへの理解を深めながら、事業センターとの連携やグループ会社への赴任を見据えた業務へとステップアップしていただく想定です。 【業務の魅力】 ・財務経理部は様々なバックボーンを持ったメンバー（文系・理系出身者、他部門経験者、中途採用者等）で構成され、多様性に富んだ活気のある職場です。 ・やる気さえあれば、年齢に関係なく幅広い業務裁量を任され、同社単体だけでなくグループ全体が抱える諸課題に対して主体的に改善の提案及び実践をすることが可能な環境です。 ・他部門やグループ会社、外部（会計監査人、税理士法人、金融機関）とも協調しながら業務を行っていくことで、多くの知見を得ることができます。将来は経理経験を活かしながら、各事業センターの事業会計部門やグループ会社の財務責任者として第一線での活躍が期待されるポジションです。
■取引先側の担当として顧客毎にグループで対応します。営業職と連携して取引先のフォローや、納期調整および出荷業務等をご担当いただきます。 【具体的には】 一般的な営業アシスタント業務ではなく、自身で考え行動することが求められます。また今回の募集は、上記業務に加えチームリーダーとしてメンバーの取りまとめも担当頂くことが想定されます。ほか同社における全社プロジェクトへの参画など、カスタマーサービス業務にプラスして様々な活躍の場が用意されています。※プロジェクト例：海外拠点含めたシステム統合など 【特徴・魅力】 同社内外の様々な部門と関わる中で、幅広い人脈を築くことができます。営業アシスタントという呼称や立場ではなく、同部として独立しているため、営業職と対等な立場で納期に責任を持って業務を担当しています。また、顧客と直接コミュニケーションを取ることもるため、高いコミュニケーション能力が求められます。ボリュームも一定あるため、スピード感も求められるやりがいのある仕事です。基本的には在宅勤務が多いため、働きやすい環境も魅力です。そのため現在営業職を担当されている方で、ライフステージの変化に合わせて働き方を変えたい方にもおすすめのポジションです。 【キャリアパス】 まずはチームリーダーとして、カスタマーサービス業務に加えメンバーのとりまとめをご担当いただきます。将来的には管理職を目指すことも可能です。また、希望に応じて半導体商社のオペレーション業務全般を経験することが可能です。
■同社が受託管理する分譲マンションの管理組合の収納（請求入金）業務全般を行います。まずは中核社員としてご活躍いただき、将来的には、管理職として課全体の運営を担っていただくことを期待します。また、幅広い業務経験を通じた人材育成やキャリア形成の観点から、将来的に会計業務を担当する部署への異動（ジョブローテーション）の可能性もあります。 【具体的には】 ■管理費、修繕積立金等の収納業務全般 ・請求データ作成・確認業務（検針報告物件の請求業務を含む） ・口座振替データ作成・各種案内発行業務 ・未収者への請求業務（振込入金入力および確認・未収明細表チェック・請求書発行） ・新規物件管理開始時の立ち上げ対応業務 ・集金代行会社折衝、業務改善提案、教育他 ■宅地建物取引業者からの重要事項調査依頼への対応
■売掛金管理、入金消込処理、入出金管理、資金繰り管理などをご担当いただきます。 【具体的には】 ・売掛金管理：売掛金の管理および入金消込を通じて、正確な債権管理を行います。 取引先からの入金を確認し、請求内容との照合・消込処理を実施します。 ・入出金管理 -入金管理：預金残高照合、売掛金の入金確認・債権消込処理 -出金管理：買掛金や経費の支払、その他振込処理 ・資金繰り管理：資金繰り表の作成等 【ポジションの魅力】 ・売掛金の入金消込や電債処理、振込業務、資金繰り管理など、会社を支える重要な業務に携わることが可能です。 ・日々の正確な処理が経営基盤を支えるため、責任とやりがいを感じられるポジションです。また、業務の流れを深く理解しながら、改善提案や効率化にも取り組むことができ、専門性を高めていくことが可能です。
■グローバル税務チームの一員として、住宅および軽商用ビル向けのグローバルな暖房・換気・空調ソリューション事業における、同社の事業活動に関連する税務リスクの監視、評価、および管理を担当していただきます。この事業は、ボッシュグループのエネルギー・ビルディングテクノロジー事業セクターの一部です。東京にあるグループ会社の本社を拠点とし、以下の業務を担当していただきます。 【具体的には】 ・国内税務エキスパートとして、事業部門およびその子会社に対し、直接税／間接税分野における国内税法に関する問題、およびそれに伴うコンプライアンス要件について助言する主要な責任を負います。様々な税務要件を調整し、レビューします。その為に事業部門と密接に連携し、税務ガバナンスの窓口として機能します。 ・事業部門における直接税／間接税に関するグローバルな税務規制（リスク管理ガイドラインを含む）の策定が責任範囲となります。 ・税務ガバナンス要件の導入と実施状況の監視について、事業部門を積極的にサポートします。 ・税務監査を管理し、税務コンプライアンス研修を実施します。 ・同社のグローバル税務エキスパートチームの一員となり、常に同僚と緊密にコミュニケーションを取り、課題を評価し、概念的に基準を開発・改善していきます。
■IT業界ではビジネス環境の変化が激しく、特に同社では「コミュニケーション」を軸とし幅広い事業（海外展開も含む）に挑戦し続けています。 同社法務組織は知識のアップデートに励み、挑戦し続ける事業に適切な法的支援を提供するとともに、時に事業部と一体になり事業を推進していく必要があります。 今後も拡大する事業群の法的課題に対応していくため、同ポジションでは法務案件をご担当いただきます。 ※ご経験や適性が高い業務から順にご担当いただく想定です。 【具体的には（ご担当いただく想定の業務）】 ・事業投資その他の重要な経営案件に対する法務支援 ・複雑性の高い契約交渉および紛争案件に対する法務支援 ・新規性の高い領域（海外案件を含む）におけるサービスの企画・運営に対する法務支援 ・法務に関する戦略立案 【ポジションの魅力】 ・同社が抱えるサービスで生じる法務業務を扱うこと可能です。 ・同グループに法的支援を通じて携わることが可能です。 ・M&Aなどの投資案件に関する法務業務を取り扱うことが可能です。 ・同グループ全体に関わるガバナンス体制の構築に関連する業務（各種規定の整備、研修資料の作成等）に携わることが可能です。
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■PRグループの一員として、主にブランド・インターナルコミュニケーション領域の企画・編集・制作進行を担当。社内の情報収集から企画、取材・編集、制作会社との調整まで一貫して携わっていただきます。 【具体的には】 ・社内報（冊子・Web）、創立80周年記念誌の企画・編集・制作進行 ・社内取材、情報収集、原稿作成・編集・校正 ・制作会社・社内関係部門との調整、進行・品質管理 ・ブランド管理、展示スペース、会社案内冊子等の企画・制作 ※その他に、プレスリリースやデジタル広報等にも携わっていただきます。 ＜PRグループの担当領域＞ メディアリレーションズ（プレスリリース、取材対応） デジタルコミュニケーション（Web・SNS・YouTube等） 広告コミュニケーション（CM・交通広告・屋外広告・業界専門誌広告等） ブランド管理・インターナルコミュニケーション
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■工場原価管理業務全般について幅広く担当していただきます。 【具体的には】 ・工場損益の作成・分析 ・原価改善活動 ・製造原価計算と維持管理 ・棚卸資産・固定資産の実地棚卸事務局 【同社について】 各種軸受け製品やステアリング(車の曲がる機能)、工作機械など世界でもトップクラスの製品を複数有しています。 トヨタグループ内でも同社の軸受け、工作機械、FA機器などの幅広い製品を扱っているのは同社だけであり、技術力は高い評価を受けています。 今後は各製品を結び付けて、IoE(Internet of Everything）に関わる製品も積極的に開発していく予定です。
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■同社が開発を推し進めるエネルギーやインフラ領域に関わる新技術、及び既存事業から派生した新規事業等（機械・制御・化学・システム等）を中心に、重点技術に対する開発部門や開発部門の知財担当者のパートナーとして以下のような知財業を担当していただきます。（1～3つの事業や技術担当を想定） 【具体的には】 担当案件により濃淡がありますが、特許の権利化業務（発明発掘・創出、出願、権利化等）と知財戦略業務（特許調査、戦略立案支援等）がそれぞれ3～4割ずつ、残りが係争対応や知財関連契約等の渉外業務という業務構成になります。同社グループの持続的成長に向けた事業変革に向けて進められる、各技術や製品開発における開発部門のパートナーとして、事業・技術戦略が一体となった知的財産権の獲得やその有効活用など、案件の入口から出口までを一気通貫で担当いただきます。 【業務の魅力】 社会貢献度の高い技術や製品の開発部門のパートナーとして、権利化・発明の発掘・渉外対応など、担当する案件の攻め・守りに関わる知財関連業務を一気通貫で担当することができます。
同社にて、以下の業務をご担当いただきます。 ・グローバル、国内拠点の損益管理と利益改善活動 ・経営判断に必要な財務分析や改善施策の立案 ・経営層や株主に開示される事業計画などの資料作成 ・事業拡大のための新規プロジェクトの企画・管理 【具体的には】 ・グローバルでのアフターマーケット事業の管理会計分析及びその報告 ・事業計画の策定（売上、経費、利益に関する計画立案）及び、改善案立案 ・取締役会、株主総会、IR関連の資料作成 ・グローバル新規プロジェクトの進捗管理、海外への情報発信
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■ 同社グループ全体の広報および採用を担当し、企業・事業の価値を社会に届ける「広報」と、事業をともに推進する仲間を迎える「採用」の両方を担当していただきます。 【具体的には】 ＜広報業務＞ コーポレート広報・事業広報を中心に、経営層や各事業部門と連携しながら、幅広いコミュニケーション施策を推進していただきます。 ＜採用業務＞ 中途採用を中心に、募集部門と連携しながら採用活動を推進していただきます。 ※採用媒体の運用、ダイレクトリクルーティング、人材紹介会社との連携等については、採用支援ベンダーと連携して進めています。主にKPIの進捗管理、効果検証、関係者との調整を担っていただく想定です。 ※広報は専任担当者が1名で担っているため、入社後は広報領域において大きな裁量を持って業務を推進いただけます。採用についてはチームメンバーと連携しながら進めていただきます。 ※広報・採用の業務比重は、事業状況や優先順位に応じて柔軟に変動します。
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■同社の社外および社内広報およびマーケティング活動を幅広く担い、企業や事業、社員の魅力を社内外に発信するポジションです。コーポレートサイトやSNS、各種制作物、学会・イベントなどの多様な接点を活用し、企業・事業の認知向上から、問い合わせや商談機会の創出までを一貫して推進していただきます。 決められた情報を発信するだけではなく、事業部門と連携しながらターゲットや目的を整理し、自ら企画して形にしていくことが期待されています。デザインツールや生成AIなども積極的に活用し、スピード感を持って新しい施策に挑戦できる方を同社は求めています。 【具体的には】 まずは以下の実務を中心にご担当いただきます。 ・コーポレートサイトの企画・制作・更新・運用、アクセス解析、SEO対策、導線・コンテンツ改善 ・事業やサービスの認知向上、問い合わせ獲得に向けたWebマーケティング施策の企画・実行 ・営業部門・事業部門と連携したターゲット、訴求内容、プロモーション施策の検討 ・コーポレートブランド、事業ブランド、採用ブランドの企画・推進 ・学会、展示会、セミナー等の企画・運営および出展効果の検証 ・パンフレット、リーフレット、広告、営業・採用ツール等の制作 ・社内ポータル、動画編集など社内広報コンテンツの企画・制作 ・社内各部門への取材、情報収集、原稿作成 ・各施策のKPI設定、効果測定、分析および改善提案 ・制作会社、印刷会社、イベント会社等の外部パートナーとの調整 ・SNSの企画、コンテンツ制作、投稿および効果分析 ・生成AIや各種デジタルツールを活用した企画・制作、業務効率化 ※入社後は、経験や得意分野に応じた業務から担当し、徐々に企画・ディレクション領域へ役割を広げていただきます。
同社にて、経済安保戦略の推進とビジネス審査・支援、コンプライアンス・リスクマネジメントの推進をご担当いただきます。 ・会社の事業戦略・提携戦略の検討に早期から参画し、経済安保の専門組織として広範な観点からリスク分析を行い、国内外の専門家・有識者のネットワークも活用して課題解決に有益な提案、専門支援を実施しています。（個々のビジネス取引の審査を含みます） ・基盤活動として、安全保障関連規制に関するコンプライアンス・リスクマネジメント活動を事務局部門として推進しています。 【具体的には】 ・M&A等の重要取引の経済安保観点の審査（経済安全保障の観点のDD、下記観点でのリスクの有無確認、対応策の検討・提案、協業スキームの構築・提案等） ・安全保障輸出管理の対応（日本外為法、米国EAR、中国輸出管理法を始めとするグループ全体のグローバル施策推進、個別審査の実施等） ・経済安全保障観点の技術流出防止の取組み（協業を通じた技術流出の防止、官民対話スキームへの対応等） ・地政学観点のサプライチェーン強化（上流サプライチェーンのリスク把握・対策等） ・各国の経済安全保障関連の政策・規制に関する情報収集・分析・対策検討・渉外活動 ・官公庁との官民連携、業界団体活動への参画、社外専門組織との連携
■主に、以下の業務をご担当いただきます。入社後、適性に応じて担当業務を決定します。 【具体的には】 ・契約書の作成・レビュー ・事業活動に関する法的助言及び支援 ・M&A等のプロジェクト参画 ・コンプライアンス関連業務 ・株主総会関連業務 ・訴訟・紛争事件の処理解決 ・グループ内法務教育等 ※本ポジションでは担当者クラスを想定して、募集します。 【キャリアパス】 ・まずは法務部にて経験を積んでいただきたいと考えています。その後、数年を目安に事業部門や管理部門でのご経験を重ねていただき、ご本人の適性やご希望を踏まえながら、将来的には法務部のスペシャリスト、または中核人材としてご活躍いただくことを期待します。 ・また、ご本人のスキルやキャリアの志向に応じて、海外地域統括会社への赴任や海外ロースクールへの派遣など、グローバルな舞台での成長機会についても将来的に検討可能です。
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