

ITエンジニアに精通したコンサルタントが多数在籍

あなたのスキル・人柄を
「評価される強み」に変える

CASE
01
市場価値を見極め小規模から大手Slerへの転職を提案し3社内定
30代前半・男性
転職活動期間 6ヶ月
小規模Sler
PL
450
万円
大手Sler
PL
200
万円UP
CASE
02
キャリア軸を複数パターンで具体化し最も納得感のある選択で決定
20代後半・男性
転職活動期間 6ヶ月
2次受けSIer
システム運用保守
550
万円
大手日系SIer
開発エンジニア/PLPM候補
350
万円UP
ITエンジニアの

コミュニケーション能力×開発上流工程・マネジメント経験
DX、生成AIなどのニーズ増で人手不足が続きます。一方、大量採用による教育コストの負荷から、経験者採用が活発化。チームワークに優れた開発の上流工程経験者が特に重宝されています。


挑戦をするための覚悟と環境――「次の成長」を考える人に、変革期のオムロンという選択肢
オムロン株式会社

創業期の「突き抜けた情熱」を再び。百年企業が立ち返るモノづくりの原点、異端を活かす奥行き
株式会社豊田自動織機

「あなたと未来、高鳴るほうへ。」NECの豊富なアセットで、社会価値創造を共に。
日本電気株式会社

国の防衛と宇宙の未来を担う。「過去に例のない」採用数 に込めた三菱電機・鎌倉製作所の変革の本気度
三菱電機株式会社 鎌倉製作所

現場の裁量と「お節介」な絆が、エンジニアを強くする。Sky株式会社で描く挑戦のキャリアパス
Sky株式会社

「コンサルタントのイメージが、180度変わった」――中途入社者3名が魅了された、KPMGコンサルティングの“人を大切にする”文化とは
KPMGコンサルティング株式会社
