首都圏エリアの求人・転職・中途採用情報
コンパイラ開発<次世代CPUおよびAI-HPCプラットフォーム向け>
当プロジェクトでは、次世代データセンター向けプロセッサやその後継プロセッサで高速にアプリケーションを動作させるためのコンパイラの開発を行っています。当プロジェクトは、OSSコンパイラのLLVMコミュニティの一員として、OSSコミュニティと密に連携した開発活動を行っています。開発に関わるメンバーとコミュニケーションしながら、ターゲットとなるアプリケーションのユースケースを想定し、測定、分析、チューニング、フィードバックのサイクルを回し、OSSコンパイラの研究開発を行っています。
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品質ガバナンスの推進
■全社横断的な品質ガバナンスの推進を担当していただきます。 【具体的には】 ・中長期的な品質戦略・ロードマップ策定 ・経営幹部とのコミュニケーション ・グループ会社の品質向上および品質リスク極小化に向けた施策方針の策定/企画/事業部門への展開および推進/監視 ・全世界のグループ会社への品質保証方針展開 ・全社共通品質課題の特定、企画立案、プロジェクト推進 ・品質事故・インシデントの分析、是正予防の仕組み化 【具体的な業務例(下記に限定せずビジネス状況に応じて対応)】 ・品質コンプライアンス領域:法規制遵守、品質不正防止の仕組み構築 ・市場品質・顧客クレーム領域:市場不具合の分析、再発防止プロセスの整備 ・シフトレフト・品質設計プロセス領域:開発初期での品質作り込みプロセスの最適化 ・安全・セキュリティ(製品安全・情報セキュリティ)領域:重大事故・セキュリティインシデントの未然防止策立案 ・組織力・品質文化強化領域:品質教育、品質保証人財獲得戦略の立案 ※上記業務を部門を統率する立場でリード
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技術営業<次世代デバイス(PC・タブレット・サーバー)向けコネクタ>
■国内大手電機メーカー・PCメーカー等への技術提案および海外拠点とのブリッジ業務をご担当いただきます。 【具体的には】 日本のナショナルクライアント(NEC・富士通・ソニー等の設計・開発部門)に入り込み、次世代デバイス(PC・タブレット・サーバー等)に向けた自社製品の採用を目指します。 ■技術サポート・製品提案 顧客の次世代モデル開発における課題(高速伝送、小型化、放熱など)に対し、自社製品を用いたソリューションを提案します。 ※飛び込み営業ではなく、既存顧客や引き合いへの深耕がメインです。 ■海外拠点との調整業務(英語使用) 顧客からの技術的な質問、仕様変更の要望、納期の相談などを、海外の開発拠点・工場(英語圏)へダイレクトに伝え、回答を引き出します。 ■サンプル手配・納品フォロー 試作サンプルの手配から、評価、承認、量産移行までのプロセスを管理します。顧客と海外工場の間に入り、プロジェクトが円滑に進むよう泥臭い調整も行います。
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企画・立案・実行<二輪車事業におけるサービス資料制作>
■二輪車事業におけるサービス資料制作の企画・立案・実行をご担当いただきます。 【具体的には】※専門性や適性、会社ニーズなどを踏まえ、会社が定める業務への配置転換が命じられる場合あり ・オーナーズマニュアル、サービスマニュアル、パーツカタログ等の制作企画および原稿作成 ・開発/生産部門からの情報収集 ・海外アソシエートとのコミュニケーション(英文メール対応・会議) 販売店や整備士、顧客の視点に立ち、「現場で本当に役立つ情報とは何か」を考え抜き、分かりやすく価値ある形で届けることが求められます。また、制作自体は外部ベンダーと連携しながら進めるため、企画・品質・進行管理を主体的にリードしていただきます。 【魅力・やりがい】 ・現物に触れながら価値を創る:開発中の試作車や先行量産車に実際に触れ、整備・分解を通じて理解を深めることが可能です。机上の仕事に留まらず、製品に直接触れながら価値創出に関われます。 ・主体的にプロジェクトを動かせる環境:設計・開発・品質・サービス部門、さらには海外拠点と連携しながら、全体を見渡し自身でプロジェクトをリードできます。役割に縛られず、自身の意思で業務を切り拓いていける環境です。 ・未経験からでも成長できるフィールド:制作実務は協力会社と進めるため、車体構造や設計への理解があれば、テクニカルライティング未経験でもキャッチアップ可能です。学びながら専門性を高めていけます。
電気設計/プロジェクトマネジメント<産業用UV光源製品>
同社の光源製品事業において、産業用UV光源製品(照射器、ドライバユニット、コントローラ等)の電気設計開発および開発プロジェクト推進を担当いただきます。 回路設計だけでなく、製品企画、仕様策定、開発計画立案、試作評価、量産立上げまで開発全体をリードするポジションです。 入社時は電気設計開発の中核人材として活躍いただき、成果や適性に応じて将来的にはマネジャーとして組織運営や人材育成を担っていただくことを期待しています。 ■業務詳細: ・電気設計開発:UV-LED照射器・ドライバユニット・コントローラ等の回路設計、LED駆動回路・制御回路・電源回路の設計評価、制御基板開発、システム設計。 ・開発推進:製品企画、要求仕様策定、開発計画立案、品質・コスト・納期管理、試作評価、量産立上げ。 ・関係者マネジメント:営業・製造・品質保証部門との調整、顧客・サプライヤーとの技術折衝、委託先管理、メンバー育成。 【魅力点】 ・「製品全体に関わりたい」「調整に留まらず意思決定したい」という方に適した環境です。 ・高収益・高付加価値事業を背景とした安定基盤のもと、経験を活かし長期的なキャリア形成が可能です。
GX・DX・AXを実現する次世代の産業団地開発・事業創生
■産業団地開発において、事業構想の策定から事業化、開発計画の具体化までを推進いただきます。 ※産業団地:複数の企業や研究施設が集積することを前提に、自治体や民間事業者が計画的に開発した産業用地 ・フィジカルAIを軸としたグローバルトッププロダクト創出拠点の形成に向けた、誘致企業・活用技術・必要機能の整理、および産業団地として備えるべき機能や事業構想の具体化 ・入居企業や地域産業が抱える課題・ニーズを起点とした、日立グループの技術・事業アセットや外部パートナーとの協創による、産業団地全体の価値向上につながる新たなサービスや事業モデルの創出 ・データ利活用、AI、自動化技術等を活用した、入居企業の生産性向上や競争力強化につながる産業高度化施策の具体化 【職務詳細】 ・産業団地事業に関する事業戦略・事業構想の立案 ・産業エコシステム形成に向けたパートナー戦略・企業誘致戦略の立案 ・GX、デジタル、フィジカルAI等を活用した新たな産業集積モデルの検討 ・自治体、企業、金融機関、不動産デベロッパー、教育機関等との協創による事業化検討 ・社内外の多様なステークホルダーとの調整・合意形成 ・事業化に向けたプロジェクト推進および各種計画策定 【働く環境】 1)配属組織/チームについて 2024年6月に発足し、現在8名の少数精鋭チーム。 事業開発、都市・地域政策、エネルギー、デジタル等、多様なバックグラウンドを持つメンバーで構成。 事業構想から事業化まで幅広いテーマに取り組んでいるため、担当領域を超えて互いに協力しながらプロジェクトを推進する風土です。 2)働き方について 週2回程度、大森拠点へ出社。月2回程度の茨城県日立市への出張が発生する可能性があります。 その他、先行事例地域の視察や自治体・企業等のステークホルダーへの訪問等があります。
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GNSS・測位受信機開発エンジニア
■GNSS受信機の信号処理・測位演算に関する深い専門知識を基盤に、衛星搭載GNSS受信機の評価・検証を担っていただきます。受信機単体の性能確認にとどまらず、時刻制御システムとの結合状態での動作評価とインターフェース検証を通じて、ペイロードシステム全体として正しく機能することを技術的に保証していただきます。外注先から納入されるGNSS受信機とシステム間の接続設計・調整を主導することで、衛星の軌道時刻決定という LNSS・LEO-PNT のコア技術に直接貢献していただきます。また、LEO-PNT・LNSS 向け地上端末に搭載する受信機の自社開発にも携わっていただきます。 【具体的には】 ・衛星搭載GNSS受信機の技術要件定義・仕様策定、および外注先への要件展開・技術調整 ・マルチコンステレーション・マルチ周波数対応の受信機特性評価(GPS/Galileo/QZSS等) ・受信機の測定量(疑似距離・搬送波位相・ドップラー)の品質評価と誤差特性解析(C/N0・マルチパス・サイクルスリップ等) ・GNSSシミュレータを活用したGNSS受信機の性能評価・機能検証の設計と実施 ・GNSS受信機と時刻制御システムとの接続設計・インターフェース定義および結合評価 ・受信機評価結果に基づく軌道時刻決定チームへの技術的フィードバック ・LEO-PNT・LNSS向け地上端末に搭載する受信機の自社開発(信号処理アルゴリズム設計・ソフトウェア受信機実装等)
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自動車整備士・メカニック
■法人顧客メインに車検事業を展開する同社にて、自動車整備士業務をお任せします。 【具体的には】 ・各種オイル交換、タイヤ交換 ・車検、点検整備 ・洗車、回送業務 ・一般整備、重整備 【働く環境】 ■想定年収700万円も可能!前職以上の高待遇 経営計画書第1条に「従業員の生活の安定」を掲げ、手当に頼らず高い基本給を支給しています。月収30万円~42万円に、約3カ月分の高水準な賞与が加わり、月収40万円(想定年収700万円)という破格の待遇を提示できるだけの確かな基盤があります。これまでの経験とスキルが、正当に評価される環境です。 ■2023年新設の冷暖房完備工場! 2023年に新設されたばかりのクリーンな工場は冷暖房が完備されており、季節を問わず快適に作業へ集中できます。 ■ワークライフバランスも抜群 日曜と祝日は固定でお休みとなるほか、月に1~2回の土曜日定休もございます。また、法人の社用車やリースカーの点検・整備がメインとなるため仕事量が平準化されており、残業はほぼありません。 ■あらゆる車種の重整備に早期から挑戦 ブランドの異なる様々な車種が毎日入庫します。エンジン載せ替え等の重整備や最新のエーミングまで内製化しており、手を挙げれば早期から任せてもらえるため、どこでも通用する真のマルチスキルが身につきます。
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先行開発<次世代シャシー制御技術>
■車両運動制御エンジニアとして、次世代シャシー制御技術の先行開発をご担当いただきます。 【具体的には】 ・ステアリング・ブレーキ・サスペンション・パワートレインを活用した車両制御アルゴリズムの設計 ・カメラやクラウドデータを活用した運転支援制御アルゴリズムの設計 ・テスト車両やドライビングシミュレーターを用いた性能評価およびデータ分析 ・開発テーマの企画・推進および関係部門との技術連携 ■入社後すぐの業務 経験やスキルに応じて担当テーマをご担当いただき、制御設計や性能評価などの開発業務を推進いただきます。これまでの専門知識や開発経験を活かしながら、製品や開発プロセスへの理解を深めていただきます。 ■入社3か月~1年以降 担当テーマの制御設計や性能評価を主体的に推進いただきます。また、技術的なリーダーシップを発揮しながら、関係部門との連携や若手メンバーへの技術支援にも携わっていただきます。将来的には、エキスパートまたは技術リーダーとして、テーマ提案から開発推進まで担うことを期待しています。
制御・知能化技術の研究開発〈AIロボット関連〉
■ヒトと協調して、またヒトと同じように単独で考えて柔軟に動作ができる自律型AIロボットの研究開発を担当していただきます。 ※製造現場の人手不足を背景に、工場の自動化ニーズが急速に高まっており、本ポジションでは、画像認識・動作最適化・異常検知などのAI技術を活用し、ロボットが自律的に判断・動作できる仕組みを構築していただきます。 【具体的には】 ・認知・判断・動作(AI制御技術)の研究・開発、またそれを構成するハードウェアの研究・開発 ・自律型AIロボットの制御に関する研究・開発業務 ・人の動きを学習・模倣することで、ロボット自身で動作の順番や経路を計画し、その通りに動作できるロボットのAI技術、それを実証するためのロボット実機を用いた実験 【職務の魅力】 研究所でありながら、生産技術部門との関わりが多く、工場採用が決定するとすぐに工場への導入が始まるため、自分たちの研究の成果を間近で感じることができます。海外の研究拠点や大学、スタートアップとの協業機会も多く、グローバルにネットワークを構築し多種多様なパートナーと仕事を進めることができます。また海外拠点への赴任や留学のチャンス、社会人ドクターの支援制度があり、キャリアを磨きたいと考えている方へ最適な研究環境を提供することができます。 将来的には専門的な技術を深め技術開発をリードするエキスパート職と研究プロジェクトを企画立案し実行をリードするマネージャー職を目指すことができます。
アフターサービスオペレーションの管理・指導<二輪事業>
■Hondaを支える二輪事業における海外販売店・現法・ディストリビューター向けのアフターサービスオペレーション強化の推進をお任せします。 【具体的には】 1.販売店アフターサービスオペレーション強化 ・販売店KPI管理手法、CS評価基準およびオペレーションスタンダードの開発 ・販売店オペレーションの改善活動における教材開発と現地法人の人材育成 ・新興市場における販売店ネットワークの構築支援 2.現法・ディストリビューターのアフターサービスオペレーション強化 ・KGI/KPIをベースとしたCS・アフターサービスビジネスの評価・改善手法の開発 ・現法・ディストリビューターのアフターサービス機能の評価と改善指導および組織・人材育成 ・新規現法・Distのアフターサービス機能構築 ※専門性や適性、会社ニーズなどを踏まえ、会社が定める業務への配置転換を命じる場合がございます。 【魅力・やりがい】 世界中の海外現地サービス部門とのダイレクトコミュニケーション・連携を通じて、 グローバルな業務を経験することができるとともに、次世代のアフターサービス戦略の企画・開発に携わることが可能です。
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自動車整備士・メカニック
■整備工場(指定工場)における点検・車検・一般修理を中心とした整備士の仕事です。 【具体的には】 ・点検整備(6ヶ月、12ヶ月点検) ・車検整備 ・一般修理(足回り系=タイヤ・ブレーキ等交換、車体回り系=ライト・ワイパー等交換、冷却水・オイル交換) ・故障診断(診断機を挿してエラーコードで分かるものは自社で対応) ・受付・接客・整備説明 ・見積書・請求書の作成 ※輸入車:国産車の割合は概ね2:8です。今後の事業展開にて輸入車の割合を増やしていこうと考えています。
生成AIエンジニア
■下記業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ・AI・CX・CCソリューションの機能拡充と最適化 CXプラットフォーム(Sitecore/Adobe等)やCC基盤(Amazon Connect等)が持つAI機能を評価・活用しつつ、独自のアドオン開発(自動応答の高度化、対話要約、パーソナライズ等)を組み合わせて最適な機能拡充を実施します。 ・ハイブリッドなAIアーキテクチャ(RAG等)の設計・検証 ソリューションの標準機能と、独自のRAG構成やプロンプトエンジニアリングを最適に組み合わせたシステム構成を設計し、実業務における有用性を技術側面から実証します。 ・グローバルな技術連携と「機会」の活用 海外の製品開発元やメンバーと連携し、グローバルで展開される最新のAI活用事例や製品ロードマップをキャッチアップし、日本国内の要件に合わせた高度な技術適用を推進します。
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自動車整備士・メカニック
■同社にて、タクシー車両の整備業務をお任せします。 公共輸送の安全運行を支える、社会貢献度の高いお仕事です。 【具体的には】 ・一般整備 ・点検・車検 ・重整備、故障診断 ・整備品の取り付け(メーターや無線機等) ※タクシー車両の整備に集中できる環境です。 【年間休日115日に改善!残業ゼロでプライベートも充実】 勤務体系を見直し、休日数を115日に増やしました。家族サービスや趣味の時間もしっかり確保できます。 また、自社整備のみのため、突発的な残業が発生しづらく、メカニックは基本的に残業がありません。 【最新設備!冷暖房完備の新工場】 新社屋の完成に伴い、整備工場もリニューアル。冷暖房を完備しているため、夏場や冬場も体に負担をかけず、1年を通して快適に業務に打ち込むことができます。 綺麗なオフィスとライトアップされる新社屋が自慢の職場です。 【下町ならではの温かい社風】 墨田区という場所柄もあり、人情味にあふれたアットホームな雰囲気が特徴です。人間関係のストレスが少なく、整備業務に専念したい方には最適な環境です。 【資格を活かして安定収入】 2級整備士資格をお持ちの方には、月52,500円の特別手当を支給します。基本給や諸手当を含め、安定した給与体系を整えています。
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公式WEBサイトの企画・運用管理
公式Webサイトの企画・運用管理を担当いただきます。 【具体的には】 ・公式Webサイトの企画・運営管理(中長期方針、運営計画、情報設計(IA)等) ・コンテンツの企画立案、制作ディレクション、効果検証 ・アクセス解析ツール(GA4、Google Search Console、SNS分析ツールなど)を用いたデータ分析、課題抽出および改善施策の立案・実行 ・テクニカルSEO/AIOの課題抽出と改善推進 ・Webサイトの更新・運用に関するCMS管理 ・Webサイトと公式SNSの連携企画の運用・効果検証 ・社内外の関係者との調整およびプロジェクトマネジメント
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自動車整備士・メカニック
■国産車(約9割がリース車両)をメインとした、車検・点検・一般整備業務をお任せします。 【具体的には】 ・定期点検、車検整備 ・一般整備、故障診断(テスター診断含む) ・重整備(エンジン、トランスミッションなど) ・2tトラック等の小規模商用車の整備 ※接客業務はほぼありません(フロントが対応)。 ※入社当初は工場内作業がメインですが、慣れてきたら巡回点検への同行も可能です。 【乗用車整備×土日休み!】 同社は入庫する車両の9割がリース契約した法人車両のため、乗用車の整備工場にも関わらず、土日休みの希少な求人です。 ご家族とお休みを合わせたい、といったようなお気持ちを持たれた方におすすめです! 【年間休日120日!大型連休は各10日間】 「休む時はしっかり休む」のが同社流。GW・お盆・年末年始は、間の平日を休日にして10連休程度の大型休暇にしています。家族や趣味の時間を大切にしたい方に最適な環境です。 【残業少なめ(月10〜20h)で無理なく働く】 19時前には退勤できることが多く、現職で「残業続きで体がきつい」と感じている方の改善実績も多数。人員補充により、さらなる負担軽減を目指しています。
クラウドインフラ/アーキテクト
■下記業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ■顧客向けクラウドインフラの要件定義・アーキテクチャ設計 ・ビジネス要件を踏まえたクラウド基盤の構成設計 ・非機能要件(NW構成、可用性、セキュリティ、拡張性、DR等)を考慮したインフラ設計および技術的意思決定 ■ソリューション導入におけるインフラ領域のリード ・Sitecore、Amazon Connect 等のCX/コンタクトセンターソリューション導入におけるインフラ主担当 ・構築・テスト・リリースまでの技術的リードおよび品質担保 ■複数案件を横断した技術標準化・ナレッジ展開 ・案件ごとの設計・構成を横断的に整理 ・クラウド基盤の標準設計、リファレンスアーキテクチャ、設計ガイドラインの策定と展開 ■次世代技術の実装支援 生成AIを活用したコンタクトセンター高度化など、新技術を安定的に稼働させるためのインフラ実装・検証
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生化学検査の品質向上を支えるアプリケーションスペシャリスト
■診断システム事業部 営業本部 アプリケーション推進部にて、生化学自動分析装置・試薬の導入支援、運用支援をご担当いただきます。 【具体的には】 ・顧客先での試薬ランニング(分析パラメータ設定、試薬データ取得・解析、性能評価、運用開始までのフォロー) ・装置操作・メンテナンス方法の説明、運用定着に向けた教育支援 ・問い合わせ・トラブル対応(状況把握、データ収集・解析、原因調査、関係部門・メーカーとの連携) ・導入前の運用設計、導入後の運用改善・最適な運用方法の提案 ・学会での製品説明、営業と連携した技術提案・アップセル支援 ※担当施設を持ち、試薬ランニングから技術支援、トラブル対応、運用改善まで一貫して担当します。 ※一部の試薬は他社製品をOEM・販売代理で取り扱い、製造上の不具合等はメーカーと連携して対応します。 【魅力】 ・医療機関と長期的な関係を築き、検査品質向上や業務効率化に貢献できます。 ・技術業務に加え、顧客への提案・運用改善まで携わり、技術力と顧客折衝力を伸ばせます。 ・全国の医療機関を担当し、多様な検査環境・課題に触れながら経験を積めます。 ・将来的には大規模施設の担当、学会での技術支援、後輩育成、リーダー・マネジメントなどへのキャリア形成が可能です。 【組織の強み】 ・約9名の組織で、中途入社者も活躍しています。 ・各自が担当施設を持ちながら、月1回の部会で情報共有・技術ナレッジの展開を行っています。 ・営業と連携した技術提案や学会での製品説明にも携われます。
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インフラエンジニア<鉄道通信インフラ構築・改善>
鉄道路線における携帯電話の電波環境(弱電波)の改善をご担当いただきます。 【主な業務】 鉄道トンネル携帯電話電波改善事業における以下業務 ・事業計画策定 ・現地調査、設計業務 ・関係各所(鉄道会社・携帯キャリア・自治体など)との協議・調整 ・道路占用申請手続き ・工事会社および受託工事の工程管理、現地立会、監理・監督業務 ・通信設備の保守・運用業務 ・工事の計画策定、施工監理、積算・査定、予算管理 【具体的な業務】 ・鉄道会社・公益社団法人・携帯事業者との技術的・業務的な調整 ・受注先との仕様調整および受注対応 ・通信設備に関する設計業務 ・ベンダー選定・工事発注 ・工事の監理および進捗管理 ・年度計画・中長期設備計画の策定 ・社内外の関係箇所との協議、調整 ・AIや自動化ツールを活用した業務改善/受発注管理などの運用サポート ※一部、夜間作業を伴う場合があります
アプリケーションエンジニア
■アプリケーションエンジニアをご担当いただきます。 【具体的には】 大手企業を中心にとしたさまざまな業界のWebアプリやモバイルアプリの上流から開発工程までをご担当いただきます。 要件定義・開発・運用まで一貫して携わることができ、多くのアプリケーション開発を経験することが可能です。 【プロジェクト例】 ■大手ネットバンキング向けシステム画面設計 担当領域:要件定義/基本設計/詳細設計/実装 言語:Objectve-C、Swift OS:IOS/Android ■公庁向け大規模Web・モバイルアプリ開発プロジェクト 担当領域:要件定義/基本設計/詳細設計/実装/テスト/リリース/運用保守 言語:React(TypeScript)Spring Boot(Java)OS:Linux React Native(TypeScript)OS:Android ■生保業界向け顧客情報管理Webアプリケーションのマイグレーションと新機能の追加 担当領域:要件定義/基本設計/詳細設計/実装 言語:Java、Spring
スマートファクトリー推進
三井金属グループ全体のスマートファクトリー推進において、事業課題をKPI・業務・システム・人材課題に落とし込み、一体で企画する役割をご担当いただきます。製造部門、設備部門、ICT部門と協働し、ロボティクス、データ活用技術など様々な技術を活用して、QCD競争力強化を実現する製造マネジメント標準の全社展開を推進いただきます。 【具体的には】 ■事業部、工場との対話を通じた事業課題・QCD課題の整理 ■経営に直結させる操業管理のKPI設計、モデル化 ■共通システムモジュールの企画、適用範囲・横展開条件の整理 ■事業部・工場の実践人材育成。部門横断プロジェクトの企画・運営 【業務の面白み/魅力】 ■経営と現場の懸け橋となり、三井金属グループの製造領域の競争力向上を牽引できる ■多様な事業領域のスマートファクトリーを自らデザインできる ■自身のアイデアを全社標準として定着させ、グループ全体に大きなインパクトを与えられる 【キャリアステップイメージ】 全社スマートファクトリー戦略の中核人材として、事業変革を牽引するマネジメント職や専門領域のリーダーとして活躍いただくことが期待されます。
1級電気工事施工管理技士
■業務内容 ・工場、倉庫の電力自家消費設備(太陽光発電・蓄電池等)設置工事の施工管理 ・ マイクログリッド設備(自営線、コジェネ、需給調整設備等)設置工事の施工管理 ・上記設備工事の現場調査、設計 ■業務の流れ 受注見込みが高くなった案件の詳細設計を行うための現場調査、積算、工事受注後の設備機器発注、施工管理、竣工図書作成、工事完了後の保守管理を担当して頂きます。 その他にも、自社所有の太陽光発電設備の定期点検も行って頂きます。 ■配属予定部署 設計工事部は、首都圏や北関東の工場、倉庫の電力自家消費設備を扱うエネルギー自家消費事業部の案件の設計、施工管理をメインとしながら、エネルギー地産地消事業部 が取扱う数億円規模の地方での大規模案件の施工管理も担う部署です。請負形態は基本的に元請けで、ゼネコン、サブコンの下請けはほぼありません。 ■施工実績例 東京都内 高齢者福祉施設屋上 太陽光発電設備DC72kW+蓄電池130kWh設置工事 神奈川県内 多目的ビル屋上 太陽光発電DC32kW+蓄電池17kWh設置工事 千葉県内 保管倉庫屋上 太陽光発電DC75kW+蓄電池26kWh設置工事 北海道内 物流倉庫屋上 太陽光発電DC51kW+LNG発電機50kVA設置工事
労務・給与統括スペシャリスト
■同社にて下記業務を担当していただきます。 ・日本における給与業務全体の運営およびサポートを担当し、正確性・タイムリー性・法令遵守を確保する ・調整・修正・法定対応を含む複雑な給与処理に対応し、社内外関係者と連携して適切に解決する ・給与プロセスおよびロジックに関する理解を活かし、外部ベンダーの処理結果を検証しながら品質を担保する ・給与データ、税計算、控除内容の正確性を担保するためのリコンシリエーションおよび検証業務を実施する ・自動化やAIを活用した業務改善の機会を特定し、Payroll業務の効率性・統制・サービス品質の向上に貢献する ・HR、Finance、IT、およびグローバルPayrollチームと連携し、各種施策の推進および業務の円滑化を支援する ・監査およびコンプライアンス対応をサポートし、必要な資料準備や問い合わせ対応を行う
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NVI / PM・上流SE
社会インフラ事業本部におけるPM/上流SEポジションを募集しています。いずれも大規模プロジェクト(100~200名以上)を対象とし、以下のような業務をお任せします。 プロジェクトマネジメント(PM) ・大規模案件における進捗管理、チームマネジメント(10~20名以上)、ベンダーコントロール、予算管理 ・リスク/課題管理、品質管理、顧客折衝 ・大規模案件を複数年にわたって推進し、社内外のステークホルダーと連携 上流SE(システムアーキテクト/チームリーダー) ・要件定義、基本設計、技術選定などの上流工程 ・チームリーダーとしてメンバーを率いたり、アーキテクトとして専門領域を担当 ・大規模案件における技術的課題の解決、改善提案 ※経験業界(インダストリー)は不問です。通信キャリア、エネルギー・インフラ、または他業種出身でも新しい技術・トレンドを柔軟にキャッチアップできる方を歓迎します。 選考事業部概要====== 社会インフラ事業本部は、東京、静岡、名古屋、大阪、広島、福岡に拠点を構え、通信および社会インフラ領域における役務提供とモダナイゼーションサービスを展開しています。 同事業部は現在2つの部署で構成されており、事務所所在地によりそれぞれ担当する領域やサービススコープが異なります。 US(Utilities System Department): L福岡/東京/名古屋/広島拠点をメインとし、電力・ガスなどのユーティリティー領域向けのサービス、 通信キャリア等のテレコムサービスを展開 MS(Modernization Solution Department): L大阪/東京拠点をメインとし、主にレガシーマイグレーション、オープンからオープンへのモダナイゼーションが中心
安全監査・研修担当
■安全管理監査業務全般を担当していただきます。 全社(工事現場、鋼管工場、物流ヤード、維持管理現場等)における安全管理の向上に向け、安全指導・教育およびパトロール・対策立案業務を幅広くお任せします。 ※配属は東京本社となりますが、全国の各現場・拠点への出張が発生します。 【具体的な業務内容】 1. 現場パトロール・安全指導 ・チェックリストに基づく現場パトロール(工事現場、工場、物流拠点、維持管理現場など) ・現地での安全指導およびパトロール報告書の作成 ・安全審査への参画 2. 災害防止・再発防止策の立案 ・万が一の災害発生時における真因究明(原因分析) ・再発防止策の立案および全社への展開・定着化 3. 安全教育・研修の企画および講師 ・各種安全教育・特別教育などの講習(講師または補助業務) ・教育用資材や研修テキストの作成・更新
次世代グリーンデータセンターを支える最先端プロセッサ向けOS開発者
同社にて、以下の業務をご担当いただきます。 【具体的には】 公的技術開発マネジメント機関の公募「事業/次世代デジタルインフラの構築」における「次世代グリーンデータセンター技術開発」のプロジェクトで、最先端のコンピューティングパワーを活用したサービスプラットフォームを提供するためのOS(Linuxカーネル、ドライバ、コマンド、ライブラリ等)の技術開発を行います。また、それらの成果をOSSのアップストリームに取り込むことで顧客に提供していきます。 【個人に期待する役割やミッション】 本ポジションでは、開発中のCPU向けOS開発の担当として、Linuxカーネルやドライバ、glibcなどの低レイヤーのOSソフトウェアの技術開発を上司やリーダーの指示の元で行います。また、社内やOSSコミュニティ上の関係者と適切にコミュニケーションを取り、企画や開発を推進します。 【仕事の魅力・やりがい】 Linuxカーネルやそれを使うライブラリなど、世界中で利用されているサーバーやスマートフォンなどの基盤となるOSSをコミュニティ上で議論しながら開発を行っていただきます。これにより、全世界の人々が利用するコードを自分自身で作ることも可能です。また、コミュニティ上での議論では、世界でも最高レベルのソフトウェア開発者から直接のフィードバックをもらうことができ、社外でも通用するソフトウェア開発経験をすることができます。 また、最先端のハードウェアの技術を学び、それを使ったソフトウェア開発の技術を習得することができます。
意匠設計担当
■主に元請けにて同社が受注した案件における意匠設計業務に従事していただきます。 【具体的には】 ■担当範囲:基本計画、基本設計、実施設計、設計監理 ■発注者:地方自治体、民間 等 ■案件種類:庁舎施設、学校施設、コミュニティー施設、福祉施設、スポーツ・娯楽施設、その他施設 等 ■案件比率:公共案件8割、民間案件2割 ■案件規模(延床面積):主に数千平米~2万平米程度 ■転勤:無し ■出張:有り(主に関東エリア/遠方エリアの場合も日帰り~1泊2日程度) ■定年:60歳(再雇用制度:65歳まで。66歳以降もご本人と企業側の意向が合致すれば就業可能) ※就業環境:完全週休2日制、年間休日125日、残業事前申請制、原則土日出勤禁止となっています。月平均残業時間は20時間です。 (繁忙期や担当する業務の状況によっては残業や休日出勤もありますが、削減に取り組んでいます。)
検査システムの営業<画像検査ソリューション>
■同社にて下記業務担当していただきます。 【具体的には】 ・検査システムの営業業務 ・新規開拓業界である半導体分野においては、営業マーケティングとして社内プロダクトマネージャーと連携の上顧客ニーズ収集など ■具体的な仕事内容に対しての期待する成果 ・自身の担当エリアにおける売上拡大 ・新領域開拓に向けて営業マーケティング ■この仕事の魅力 同社の中でも数少ない直売を経験できる部門です。現場の声を最も近くで聞き、提案に対する顧客の反応をダイレクトに感じられる面白さがあります。また、社内体制としては、製販開企、一体の体制となっている中、営業自身がアカウントリーダーとして、現場の声を社内に届け、新たな価値創造を推進する営業マーケティングとしての役割も担っています。「顧客と共に新たな価値をつくりたい」「組織の力を束ねて提案を形にしたい」そのような思いを持つ方の挑戦を待っています。
営業<外観・X線検査装置ソリューション>
■同社にて下記業務を担当していただきます。 【具体的には】 ・検査装置およびシステムの営業業務 ・新規開拓業界である半導体分野においては、営業マーケティングとして社内プロダクトマネージャーと連携の上顧客ニーズ収集など ■具体的な仕事内容に対しての期待する成果 ・自身の担当エリアにおける売上拡大 ・新領域開拓に向けて営業マーケティング ■この仕事の魅力 同社の中でも数少ない直売を経験できる部門です。現場の声を最も近くで聞き、提案に対する顧客の反応をダイレクトに感じられる面白さがあります。また、社内体制としては、製販開企、一体の体制となっている中、営業自身がアカウントリーダーとして、現場の声を社内に届け、新たな価値創造を推進する営業マーケティングとしての役割も担っています。「顧客と共に新たな価値をつくりたい」「組織の力を束ねて提案を形にしたい」そのような思いを持つ方の挑戦を待っています。
事業開発<自動車業界向け>
同社にて、主に自動車業界における新規ビジネス開発および既存顧客の事業拡大をご担当いただきます。 PBT、POM、PAなどのエンジニアリングプラスチック製品群を通じて顧客に価値提案を行い、持続的な事業成長を推進するポジションです。 【具体的には】 ■新規ビジネス開発 ・e-Mobility分野を中心とした新規案件の開拓 ・担当市場および顧客に対する営業戦略の立案・実行 ・新規顧客および新規案件の創出 ・市場動向や顧客ニーズの分析を通じた成長機会の特定 ■顧客マネジメント ・主要顧客との長期的な関係構築 ・顧客の課題やニーズの把握およびソリューション提案 ・顧客内の複数部門とのリレーション強化 ・顧客ごとのアカウントプラン策定・実行 ■社内連携・プロジェクト推進 ・マーケティング、研究開発、技術開発部門との連携 ・国内外の関係者と協力したプロジェクト推進 ・新製品および新用途開発活動の支援 ・販売代理店との連携による事業拡大 ■戦略・事業管理 ・売上・収益目標達成に向けた価格戦略の立案 ・市場・競合分析および事業計画策定 ・新規プロジェクト獲得および商業化の推進
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システム設計エンジニア<監視システム・測位地上セグメント>
■LEO-PNT・LNSS を支える地上セグメントおよび監視システムの設計・開発を担っていただきます。地上監視局ネットワークの設計、測位信号受信機・時刻基準の統合、データ処理・監視システムの開発を通じて、衛星の軌道・時刻・信号、およびサービス全体の性能評価を支えていただきます。 【具体的には】 ・測位地上セグメント・監視局アーキテクチャの設計・開発 ・監視局の配置、機器構成、通信リンク、データフローの設計 ・アンテナ・測位信号受信機・周辺RF機器・時刻基準・データ収集システムの統合による監視局・基準局の構築 ・監視データの収集・処理・保存・可視化システムの開発 ・衛星の軌道・時刻・信号・測位・インテグリティ・継続性・可用性の性能解析 ・局の校正・冗長化・障害復旧・運用手順の設計 ・機器メーカー・地上局オペレーター・研究機関・国内外パートナーとの技術調整 【開発環境・使用ツール】 OS:Windows, Linux/PNT・RF機器:測位信号受信機、ソフトウェア無線(SDR)、スペクトラムアナライザ、周波数カウンタ等の測定器/時刻基盤:GNSS同期発振器、原子周波数標準、PTP、White Rabbit、NTP/測位・航法解析:RTKLIB 等の GNSS・PNT 解析ツール/シミュレーション・解析:Python、MATLAB 等/コード管理:GitHub/タスク管理:GitHub Projects V2・GitHub(Issue)/AI:ChatGPT Business/Codex、Gemini、NotebookLM Plus、Claude Code、GitHub Copilot、Cognition Devin/バージョン管理:Git/支給PC:会社指定PCから本人希望に応じて支給
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建築施工管理(RC造)
■同社が顧客に提供する投資用不動産における、RC造物件の建築施工管理業務を担当して頂きます。 【具体的には】 ■RC造物件の建築施工管理業務全般(マンションメイン) ・進行現場の安全書類の整備 ・着工前の現場の事前準備(現調、解体立ち合い、先行工事等) ・現場検査やパトロール等の立ち会い ・協力業者からの見積もりチェック ■案件エリア:東京都内がほとんど ■案件金額:3~10億円程度がメイン、最大30億円程度 ※試用期間中の職務内容:本採用時と同様の予定
フロント
■冷凍・冷蔵車の国内シェアトップを誇る同社にて、整備・修理に関する業務をトータルに担当していただきます。実際の整備は全国各地に200社以上ある協力会社へ外注しますので、主な業務としては、「協力会社への発注・調整及び協力会社のマネジメント業務」となります。 【具体的には】 ■顧客の要望をヒアリング(電話・メール) 「冷凍車が冷えなくなった」「霜がつく」等の冷凍ユニットのトラブルをヒアリングし、 緊急性や修理場所(出張が必要か)などを確認します。 ■修理・メンテナンス エリアごとの協力会社ネットワーク(200社以上と提携しています)を活用し、最適なパートナーを選定。修理を調整・依頼し、顧客先へ出張して修理またはサービスセンター(自社整備工場)での修理のいずれかの方法で対応します。場合によってサポートに向かいます。 ■事務業務 見積書の作成 、協力会社への修理の手続きを行います。 ■顧客へ、今後冷凍車を使用する上でのアドバイス 【シェア50%超!物流を支える圧倒的な安定性】 食品物流に欠かせない「コールドチェーン」の立役者として、国内シェアは約50%です。セブンイレブンの冷蔵車はすべてトプレック製! 景気に左右されない強みがあり、現在はシェア6割を目指して拡大中です。揺るぎない土台がある企業で、腰を据えて働けます。 【「現場」から「フロント・管理」へ】 整備士の知識を活かしながら、200社を超える協力会社への指示出しや、顧客への技術的アドバイスなど、折衝・管理スキルが身につきます。 サービスセンター内には空調完備の事務所があり、そこがあなたの定位置です。センター内には提携先の整備士さんが常駐しており、案件を直接持ち込み、指示を出すスタイルです。現場と事務所が隣接しているため、進捗確認もスムーズにできる環境です。
AI利活用推進(生成AIの業務適用・業務改革推進)
同社では全社的なAI利活用と業務改革を加速させており、個人の生産性向上にとどまらず、部門単位での業務プロセス改革を本格的に進める段階にあります。 バックオフィス領域を中心に、生成AIを活用した改善テーマが急速に増加しており、現場の業務課題を整理し、PoCから実装・展開まで自ら手を動かして進められる実務人材が不足しています。本ポジションでは、DX戦略グループの一員として、AI活用テーマの企画から実装までを担っていただきます。 【具体的には】 DX戦略グループのメンバーとして、生成AIを活用した業務改革テーマの推進を担っていただきます。 ● 業務課題の整理とテーマ企画 ・事業部門・管理部門へのヒアリングによる業務課題の可視化 ・生成AIを活用した改善テーマの立案と効果試算 ● PoC・プロトタイプ開発の実行 ・Copilot Studio等を用いたAIエージェント、業務アプリの設計・開発 ・PoCの実施、評価、本番展開に向けた課題整理 ● 全社展開と定着支援 ・展開部門への導入支援、利用者教育 ・利用状況のモニタリングと改善提案 ● 技術リサーチと標準化への貢献 ・最新AI技術の調査と社内への適用可能性の検証 ・グループが定める開発標準・ガイドラインに沿った実装、および改善提案 【役割】 ・2〜3年:AI活用テーマの実務担当として、企画から実装・展開までを一人で完遂できる状態 ・数年後:全社のAI活用をリードする専門人材(PG候補)、またはプロジェクトリーダーとして複数テーマを統括する役割
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自動車整備士・メカニック
■日産車を中心に、自動車整備全般を担当いただきます。 【具体的には】 ・定期点検、車検 ・故障診断、修理・パーツ交換 ・フロントと連携しての接客、点検結果の報告や顧客への提案 ・部品仕分け ・記録簿の記入 など 【1日の仕事の流れ】 09:20 朝礼・予定確認など 10:00 予約に沿って点検整備、車検整備、整備結果説明など 12:00 休憩 13:00 自動車の整備、点検、整備結果の案内・提案 18:00 退社 【キャリアステップ】 一般→主任(日産TS2級)→コントローラー(日産TS1級)→工場長 最短入社0~2年で主任(年収450~600万円)、4~6年でコントローラー(年収500~650万円)に。 月1回の研修、資格取得のための研修、CVTやEVの研修、メーカー研修(日産ビジネスカレッジ)など多様な研修で着実にスキルアップできます。 【ワンチームで働く】 同社では、営業・整備士・フロントがワンチームとなって働きます。そのチーム力の高さから、全国114社の日産ディーラーの中から20社に送られる「最優秀社長賞」を過去20回も受賞し、2024年には「特別社長賞」を受賞しています。 【レースメカニック・技能コンテストに挑戦】 SUPER GT、GT300のレースメカニックや日産サービス技術大会(2024年首都圏ブロック優勝)に挑戦し、メカニックとしてのスキルの腕試しができます。 【メカニックが気持ちよく働くために】 ■メカニックの声を拾うため、従業員満足度アンケートを実施 ⇒ファン付きつなぎの支給、工具・キャディの貸与などを実現 ■店舗ごとに月1回ESミーティングを実施 ⇒掃除の当番制、残業を減らす取り組み、全員で同時にお昼休みなどを実現 ■住宅手当を導入※規定あり 家賃の70%(上限5万円)を5年間支給・引っ越し費用5万円も支給 ■相談室を導入
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プロダクトデザイナー
「DUO」や「CANADEL」をはじめとする同社ブランドの化粧品容器や立体物のプロダクトデザイン業務全般をご担当いただきます。 また他部署やクリエイティブデザイン担当のメンバーと連携しながら、プロダクトデザインの最前線で手を動かしていただきます。 【具体的な業務】 ■ブランド戦略・商品戦略と連動したクリエイティブコンセプトの立案 ■一貫したブランド体験を叶えるクリエイティブディレクション ■ブランド ビジュアル作成(ラフ作成から) ■化粧品容器、パッケージの立体デザイン、構造設計 ■3D CADや3DCGソフトを用いたモデリング、レンダリング、モックアップ(試作)の作成 ■新規容器の金型設計の調整 ■金型メーカーや包材メーカーとの折衝、ディレクション、コスト・品質・スケジュール管理 ■社内派遣社員、外部デザイナーへのディレクション
管理薬剤師・営業
■同社営業職として下記業務をご担当いただきます。大半がルート営業で、既存顧客を主に担当いただきます。 【具体的には】 ・既存営業:製薬メーカーに新たな製品を紹介、あるいはニーズに合う製品をサーチ ・取り扱い商材:原薬・医薬品添加剤がメイン、その他健康食品、化学品 等 ※また、管理薬剤師と候補として業務を行う場合もあります。 ・在庫商品の保管管理業務(医薬品GDP) ※現物は富山本社にあるため、基本的には伝票管理 ・製品の品質に関する擦り合せ、顧客と製造メーカー双方との折衝 ・GQP、GMPの取決め、製品仕様書の取り交しの仲立ち ・化学薬品等の安全管理業務 等
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経理<決算業務、資金管理・債権債務管理等>
■決算対応全般、資産・負債管理、買掛・売掛金業務、債権管理、資金管理、税務、取締役会資料作成などをご担当いただきます。 【具体的には】 ・債権管理・決算業務を中心に担当 ・他領域(債務管理・資金管理・税務等)の実務経験に応じて担当領域を決定 ・使用アプリケーション:SAP、Stravis、Anaplan、Tableau、Concur、Ariba、Excel、PowerPoint、Word(資料作成、データ分析)など ※使用経験は必須ではありません 【キャリアパス】 ・財務管理部門内でのローテーションがあります(決算業務・資金管理・税務など複数領域を経験) ・将来的にマネジメントとしての活躍を目指せるポジションです
サロン営業(セルアウト促進)
同社が取り扱う美容商材について、美容室・エステティックサロン等におけるセルアウト最大化に向けた施策の企画から実行、効果検証までを担当していただきます。 営業・マーケティング・インストラクターなど社内外の関係者と連携しながら、サロン店頭で商品が選ばれ、継続的に購入される仕組みを構築していただきます。 単発のキャンペーンを実施するだけではなく、「なぜこのサロンでは売れているのか」を分析し、再現性のある販売モデルへ落とし込むことも重要なミッションです。 【具体的には】 ・サロンにおけるセルアウト戦略・販売促進施策の企画 ・店頭キャンペーン・プロモーションの企画、実行 ・POP・什器・リーフレット・販促ツール等の企画 ・サロンスタッフが商品を提案しやすくする販売支援施策の企画 ・商品勉強会・販売研修・イベント等の企画 ・成功サロンの販売手法・事例の収集、分析、横展開 ・サロン・代理店へのヒアリングによる市場・顧客ニーズの把握 ・店舗別・施策別の売上データ分析、効果検証 ・営業、マーケティング、PR、インストラクター等との連携 ・新商品の発売に合わせたサロン向け販売戦略の企画
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クリエイティブプロデューサー
経営・事業・財務・組織の各領域において、TBMのブランドアイデンティティや事業コンセプトを言語化し、統合的なコミュニケーション戦略およびクリエイティブ施策をプロデュースしていただきます。また、社内の各機能とブランドクリエイティブチームの制作メンバーをつなぎ、制作物の目的整理、要件定義、優先順位づけ、制作体制の設計、品質・納期・予算管理、アウトプット後の活用までのリードをご担当いただきます。 【具体的には】 ■経営陣のビジョンや経営戦略を踏まえたコーポレートブランディングの企画・プロデュース ■TBMの企業価値、成長戦略、社会的意義を伝えるブランドストーリーの設計 ■経営メッセージ、コーポレートサイト、会社紹介資料、ブランドムービー等の企画・制作プロデュース ■ファイナンス・IR領域と連携した投資家・金融機関向けコミュニケーションの設計支援 ■営業資料、提案資料、展示会、Webページ、動画、導入事例、ホワイトペーパー等の企画・制作プロデュース ■広報・マーケティング施策と連動したクリエイティブ企画の推進 ■事業部門、広報、マーケティング、制作チーム、外部パートナーを横断したプロジェクトマネジメント ■採用ブランディング、採用広報、採用サイト、採用動画、社員インタビュー等の企画・制作プロデュース ■TBM Compass、Mission / Vision / Valuesの社内浸透に向けたインナーブランディング施策の企画・推進 ■ 社内イベント、社内報、全社発信コンテンツ等を通じた社員のベクトル統合 ■ 組織の熱量や挑戦を可視化し、社員の誇りや一体感につなげるコミュニケーション設計 ■ クリエイティブディレクター、デザイナー、Web制作担当、外部パートナーとの制作体制の設計
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