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日本管財株式会社

採用支援スタッフ(係長クラス)

【東京都中央区】

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情報確認日 2026年11月12日

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職種/業界
採用 / 不動産管理
年収
450万円~640万円
勤務地
東京都中央区

【採用支援スタッフ(係長クラス)】日本管財株式会社(東京都中央区)の求人情報

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募集要項

仕事内容

■本社勤務の採用支援担当として、設備員・清掃員・警備員等、現場スタッフの採用活動全般をお任せします。 【具体的には】 ・採用ホームページやハローワーク、有料媒体を使っての採用活動 ・応募者対応から面接設定までの一連の諸業務 ・有料(無料含む)職業紹介会社を利用しての折衝や管理、手配業務 ・新規学卒者採用業務 ・外国人採用や障がい者雇用促進に向けた採用活動 ・係長として、同業務を担う所属グループメンバーのサポート ほか

必要な経験・資格

必須要件

採用・労務・教育など、幅広い人事業務の経験を5年以上お持ちの方

歓迎要件

応募者対応や面接設定の経験、採用HP活用経験、職業紹介会社利用経験、新卒・外国人・障がい者採用経験をお持ちの方

給与

年収450万円~640万円

※諸手当、福利厚生は雇用形態等諸条件により、適用外の場合がございます。詳しくはコンサルタントまでお問い合わせ下さい。

給与形態

月給制

昇給

1回

賞与

2回

諸手当

通勤手当、時間外手当

雇用条件

雇用形態

正社員

勤務時間

固定労働時間制

就業時間

9:00〜18:00

勤務地

〒1030027 東京都中央区日本橋2丁目1番10号 柳屋ビルディング 5F 最寄り駅:日本橋(東京都)(東京メトロ東西線) 徒歩1分

転勤

場合によりあり

マイカー通勤

ー

休日・休暇

年間120日/(内訳)週休2日制、有給休暇、慶事休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇

待遇・福利厚生

健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金 退職金、資格取得、社員持株、保養所

教育・研修

OJT制度

退職金制度
担当コンサルタント

担当コンサルタントからのコメント

■不動産の価値向上を目的としたプロパティマネジメントや建物管理運営事業などを展開する、独立系建物管理会社です。 ■PFI事業や指定管理者制度等、PPP(官民パートナーシップ)において業界トップクラスの実績を誇ります。

会社概要

会社名
日本管財株式会社
所在地
〒1030027 東京都中央区日本橋2丁目1番10号 柳屋ビルディング5F
設立
1965年10月
代表者
代表取締役社長 福田 慎太郎
資本金
30億円
上場・非上場
非上場
従業員数
5,352人(2025年3月現在)
事業内容・沿革
■建物管理運営事業(ビル管理業務/保安警備) ■住宅管理運営事業 等 <沿革> 1965年 設立。建物清掃管理業務の開始 2002年 東京証券取引所の承認により市場第一部に株式を上場 2008年 資生堂開発株式会社の株式を取得し子会社とし、NSコーポレーション株式会社に商号変更 2011年 ISO14001認証を「ビル総合管理及びビル総合管理に関わる支援業務」で取得 2014年 2本社制へ移行し、東京事務所を本社、兵庫県西宮市の従来本社を本店へ位置付け 2015年 沖縄県内の事業を会社分割により分社化し、株式会社沖縄日本管財が営業開始 2021年 株式会社ネオトラストの株式を取得し、完全子会社化 2023年 日本管財ホールディングス株式会社を親会社とする持株会社体制に移行
企業の特徴
【概要・特徴】 1965年設立の建物総合管理会社です。関連会社50社以上でグループを形成し、施設の清掃・設備保守管理・工事関連業務、警備業務、プロパティマネジメント業務、分譲マンションなどの管理組合代行業務、さらには不動産ファンドマネジメント業務など、総合管理業を手がけています。系列にとらわれない独立系の企業であり、商業ビル、マンション、ホテル、病院、学校、空港、工場など、多種多様な物件を取り扱っています。自己資本比率は70%と高水準で、安定した財務基盤を有しています。 【強み】 東京と兵庫の2拠点2本社制による相互補完体制を有する点が強み。災害発生時には相互協力によるバックアップを行い、サービスの継続性を担保しています。また、本社・本店を中心に、営業部門やエンジニアリングマネジメント本部のほか、全国各地に支店・営業拠点を展開し、北海道から沖縄まで広範囲なネットワークを構築しています。

ご利用の流れ

1

お問い合わせ(転職支援のお申し込み ※無料)

この求人はアンドプロが採用企業からお預かりしている求人です。アンドプロ担当コンサルタントを通じて採用企業への応募手続きをとらせていただきます。

応募の意思が固まっていない場合も、こちらから、求人についてお問い合わせいただけます。

2

キャリアカウンセリング

弊社コンサルタントが、あなたの希望条件やこれまでのご経験を伺います。
(オンライン面談、またはお電話)

3

求人のご紹介

コンサルタントがあなたのスキルや人柄を分析して、ご希望に合う求人をご紹介します。企業の詳細情報についても、丁寧にご説明いたします。

4

ご応募

応募したい求人が決まりましたらコンサルタントにお伝えください。企業面談に向けた各種調整を実施します。給与などの条件交渉もお任せください。

5

書類選考・面接

履歴書・職務経歴書の作成、面接対策を入念に行います。応募企業に精通するコンサルタントが、企業の求める人物像・採用傾向を分析しながら各種サポートを実施します。

内定・アフターフォロー

内定おめでとうございます!
入社日調整・退職交渉などの入社前サポートや、定期的な状況確認などの入社後のアフターフォローもお任せください!

私たちのゴールは生涯に渡り、あなたのキャリアに寄り添い続けることです。

目次

仕事内容
必要な経験・資格
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