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公開求人1956件中 51〜100件表示
京都フュージョニアリング株式会社
京都フュージョニアリング株式会社

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PO<Chief Administrative Officer(CAO)>

NEW
職種/業界
総務 / その他
年収
1,400万円~1,700万円
勤務地
東京都大田区 他

■同社の社長直属として、バックオフィス全体を統括し、経営戦略に基づいたコーポレート機能の高度化・最適化を推進していただきます。 経営の意思決定を支える体制構築と、持続的成長を実現するためのオペレーション基盤の整備を担う、極めて重要なポジションです。 【具体的には】 (1)コーポレート機能の統括・戦略推進 ・経営企画、IT、品質、安全衛生などバックオフィス全般の統括 ・経営方針に基づいたコーポレート戦略・方針の策定 ・全社オペレーションの設計・最適化および仕組み構築 ・部門横断での業務効率化・高度化の推進 (2)組織・リソースマネジメント ・中長期的な成長を踏まえた組織設計および体制構築 ・必要リソース(人材・システム・外部パートナー等)の特定と整備 ・バックオフィス機能のスケーラブルな運用モデルの構築 (3)経営参画・意思決定支援 ・社長の右腕としての経営方針・重要施策の策定支援 ・重要会議体への参画および意思決定のリード ・経営課題の抽出と解決策の企画・実行 (4)IPO準備・ガバナンス強化 ・IPOを見据えたコーポレートガバナンスの高度化推進 ・コンプライアンス体制およびリスク管理体制の整備 (5)人材戦略・組織開発 ・コーポレート人材の最適配置・採用戦略の策定 ・幹部候補・マネジメント人材の育成 ・組織パフォーマンス向上のための評価・育成制度の設計・改善

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京都フュージョニアリング株式会社

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HR<HRビジネスパートナー/グローバル展開スタートアップ成長フェーズ>

NEW
職種/業界
人材開発・人材育成・研修 / その他
年収
900万円~1,200万円
勤務地
東京都大田区 他

■HRBPとして、経営陣および事業責任者のパートナーとなり、チームメンバーのマネジメントを担いながら、事業成長を加速させる組織・人材戦略の立案と実行をリードしていただきます。 【具体的には】 事業戦略や中長期計画を踏まえ、組織・人材面の重要課題を特定し、経営層や各部門のリーダーと連携しながら解決を推進していただきます。 採用、配置、評価、育成、組織開発、労務などの人事機能を個別最適ではなく統合的に捉え、事業成果の最大化に向けた人材戦略の実現を担うポジションです。 主な担当領域は以下を想定していますが、事業フェーズや経営課題に応じて優先順位を見極め、自ら課題設定を行いながら推進いただくことを期待しています。 (1)事業成長を実現する組織・人材戦略の推進 ・事業計画と連動したワークフォースプランニング ・クリティカルタレントの獲得・定着戦略の推進 ・組織能力の強化とマネジメント支援 (2)組織変革・組織開発のリード ・成長フェーズに適した組織設計の推進 ・評価・報酬・キャリアの仕組みを通じた組織成果の最大化 ・組織診断と課題解決の推進

京都フュージョニアリング株式会社

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HR<グローバル人事制度企画運用スペシャリスト/グローバル展開スタートアップ成長フェーズ>

NEW
職種/業界
制度企画・組織開発 / その他
年収
900万円~1,200万円
勤務地
東京都大田区 他

■人事制度企画・運用の中核メンバーとして、同社の急成長、グローバル展開、および将来的なIPOを支える人事基盤の構築・高度化をリードしていただきます。 【具体的には】 事業戦略および経営計画を踏まえ、評価・報酬・等級制度をはじめとする人事制度の企画・運用・改善を推進するとともに、グローバル組織としての一貫性と各拠点の事業特性を両立した人材マネジメント基盤の構築を担っていただきます。 また、ストックオプション制度や中長期インセンティブの運用、タレントマネジメントの高度化、組織開発、人事ガバナンスの強化などを通じて、世界で戦える組織づくりを推進していただきます。 主な担当領域は以下を想定していますが、事業フェーズや組織課題に応じて自ら課題を特定し、優先順位を設定しながら主体的に推進いただくことを期待しています。 (1)グローバル人事制度の企画・運用 ・評価・報酬・等級制度の企画・高度化 ・ストックオプション・株式報酬制度の企画・運用 (2)組織成長を支える人材・組織開発の推進 ・キャリア開発・育成体系の構築 ・研修・リーダーシップ開発施策の企画 ・組織風土改革・カルチャー醸成の推進 ・組織課題の分析と改善提案 (3)IPO・グローバル成長を支える人事基盤の構築 ・IPOを見据えた人事ガバナンスの強化 ・グローバル人事ポリシー・運営基盤の整備 ・人事オペレーションの標準化・スケール化

京都フュージョニアリング株式会社

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HR<採用担当/Talent Acquisition Specialist>

NEW
職種/業界
採用 / その他
年収
700万円~900万円
勤務地
東京都大田区 他

■同社の事業成長を支える採用担当として、経営陣や各部門と密接に連携しながら、優秀な人材の獲得に向けた採用活動全般を担っていただきます。 【具体的には】 ・各部門と連携した採用ニーズの把握および採用要件の策定 ・採用計画に基づく採用活動の推進(母集団形成、候補者対応、面接調整、オファー対応など) ・ダイレクトリクルーティングを中心とした採用チャネルの運用および改善 ・人材紹介会社とのリレーション構築、採用成功に向けた折衝・連携 ・採用イベント、会社説明会、カジュアル面談等の企画・運営 ・採用広報や採用ブランディング施策の企画・実行 ・候補者体験向上に向けた採用プロセスやコミュニケーションの改善 ・採用データの分析および採用KPIのモニタリング ・採用関連オペレーションの効率化、仕組み化、ルール整備 ・採用市場や競合動向のリサーチを踏まえた新たな採用施策の企画・実行 【ポジションの魅力】 単なる欠員補充ではなく、「どのような人材が事業成長に必要か」を現場と共に考え、採用戦略の実行から採用プロセスの改善、新たな採用手法の企画まで幅広く携わることができます。 世界でも前例の少ない核融合産業の創造に挑戦する同社において、人材獲得は事業成長を左右する重要なテーマです。採用業務を通じて、未来のエネルギー産業を担う組織づくりに直接貢献いただけるポジションです。

auエネルギーホールディングス株式会社

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グループ内部統制(J-SOX対応、リスク点検含む)

NEW
職種/業界
内部監査・内部統制 / 再生可能エネルギー
年収
650万円~1,350万円
勤務地
東京都千代田区

auエネルギーグループ(以下、auEG)全体を対象とした、内部統制・ガバナンス推進に関する企画・運営業務をお任せします。 auEGは、連結売上高約4,500億円規模を誇り、KDDIグループのエネルギー事業成長をけん引する役割を担っています。また、「エネルギーの“その先”に挑み、地球にやさしい社会を実現する」を存在意義に掲げ、日本の脱炭素社会の実現と持続的な事業成長の両立を目指しています。本ポジションでは、auEG全体のJ-SOX対応やリスク管理の推進を通じて、実効性の高い内部統制体制の構築・運営に携わっていただきます。ガバナンス強化の中核を担い、事業成長を支える重要な役割を担っていただける方を募集します。 【具体的には】 auEG全体の内部統制のフレームワーク設計から的確なJ-SOX対応、リスク点検と管理、改善の実行推進を担当する専門人財を募集します。 ■内部統制業務 ・グループガバナンスの高度化の方針や内部統制方針の策定 ・内部統制フレームワークの整備運用、改善提案 ・内部統制・コンプライアンスに関する教育施策の企画・推進 ・J-SOX対応の内、全社的な内部統制 ・株主や経営層、会議体への年間活動計画・課題・進捗管理・資料作成および報告 ■社内規程・マニュアルの整備 ・内部統制関連規程の整備・改定 ・業務プロセスに関するマニュアルの作成・改定 ■リスク管理・改善推進 ・定期的なリスク点検の実施 ・リスク軽減施策の企画立案と職場コミュニケーションでの実行管理 ・業務プロセスの抜本的な改善・ITやAIを駆使した効率化施策の推進 ■その他 ・リスク事案発生時の危機管理対応

住商ビルマネージメント株式会社

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オフィスビルの営繕・改修工事監理

NEW
職種/業界
建築施工管理 / 不動産管理
年収
520万円~760万円
勤務地
東京都千代田区

■同社が管理する、オフィスビルから発生する建築・内装・設備工事における施工管理業務を担当していただきます。 【具体的には】 ■担当物件:オフィスビル ■工事種類:テナントの入退去に伴う内装工事、原状回復工事、レイアウト変更工事 ■業務詳細:積算、業社選定、工事監理 等 ■エリア:首都圏中心 ■残業時間:平均30時間/月程度 ■フルフレックス制度あり:工事の時間帯に合わせて、出社時間を調整できます。(実際に10時過ぎに出社する方もいらっしゃいます。) ※入社後は得意な建築・設備いずれかの分野から担当していただき、将来的に知見を広げていただくことを想定しています。

株式会社ユーラスエナジーホールディングス

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電気エンジニア(陸上/洋上)

NEW
職種/業界
電気設備施工管理 / 再生可能エネルギー
年収
540万円~1,050万円
勤務地
東京都千代田区

■国内外の風力発電所及び太陽光発電所建設に関する技術的事項(電気分野)を全般的に行って頂きます。 【具体的には】 ■国内外新規プロジェクトの開発支援業務 ・ 現地調査、基本設計、見積仕様の策定とEPC選定 ・ 電力会社との技術的調整 ・ EPCによる詳細設計管理と工事管理 ・ 風車、PVモジュールの技術評価 ・ 買収案件の技術評価(コンサルレポート精査、現地調査など) ■国内外の技術調査 ※出勤のうち4分の1程度は、国内・海外の現場(建設サイト、候補地点、発電所)に出張(主として国内の現場への出張)する勤務形態となります。 ※洋上の場合、メインは国内外新規プロジェクトの開発支援業務。国内においてはプロジェクト計画/入札対応含みます。将来的には国内外の技術調査/設計監理/施工監理も追加となります。 【業務割合/業務の進め方】 ・上記を満遍なくご対応いただきます。平均2~3つのプロジェクトを並行してご担当いただきます。 ・想定残業時間 30~40時間(1日7時間15分ベース) ・工事中のプロジェクトを担当した場合は、週 2-3 日程度現場(建設予定地、発電所)出張が想定されます。時には海外の現場または海外取引先企業に出張することもあります。

営業企画担当(販売チャネル戦略・企画)

職種/業界
経営企画・経営戦略 / 再生可能エネルギー
年収
500万円~1,050万円
勤務地
東京都千代田区

マーケティング1部の一員として、KDDIグループ各チャネルと連携しながら、電力サービスの販売戦略・チャネル企画・調整業務をご担当いただきます。 ※ご入社後、適性を鑑みて担当商材・チャネルを決定します。 【具体的には】 ・販売戦略の立案・実行、マーケティングキャンペーンの企画・実施 ・日次業務:実績管理、販売委託先管理等(定型業務は少なめです。) ・月次業務:委託先契約等の経営層への報告、月次の振り返り等 ・他部署との関わり:各サービスの販売に関わる、パートナー会社、社内関連部署のカウンターパートの本ポジションが担うことになります。特にKDDIグループ内に広く関わります。 【ポジションの魅力】 ・KDDIグループの大規模チャネルと相対しながら、販売戦略の中核を担える ・企画だけでなく、実行・調整まで一気通貫で関われる裁量の大きさ ・商材軸ではなく、チャネル・相対先軸でのマーケティングに挑戦できる ・若手中心の組織で、早期に役割・存在感を発揮しやすい環境 ■オンボーディング体制:入社時オリエンテーションを実施し、その後、部門配属の上、日々の業務サポートはOJTをメインに実施します。また、定期的な1on1も実施し、業務サポートをさせて頂きます。 ■社内研修制度(例):コアスキル研修、でんき勉強会、定期的な社内勉強会など(過去の勉強会動画の視聴も可能)

株式会社ユーラスエナジーホールディングス

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事業開発担当< グリーンデータセンター>

職種/業界
経営企画・経営戦略 / 再生可能エネルギー
年収
570万円~950万円
勤務地
東京都千代田区

【主な業務】 グリーンデータセンター事業開発担当― 国内先駆けの再エネ直結型データセンター立ち上げをリード   【具体的な業務】 ・グリーンデータセンター事業の立ち上げに向けた全体プロジェクト推進 ・運転開始に向けた運用体制の構築、業務フロー整理、関連ドキュメント整備 ・関係官庁・自治体との協議、許認可・各種調整対応 ・パートナー候補・顧客候補との折衝、提案・条件整理 ・エンジニアリング会社・電力会社など社外関係者との調整 ・社内外ステークホルダーを巻き込んだプロジェクトマネジメント ・説明資料の作成、事業性試算、予算管理、工程管理 ・必要に応じて、蓄電池事業やグリーン燃料事業など、周辺新規事業の開発支援 【出張頻度】1ヵ月に2回程度(1回につき1~2日程度)

SCM受発注オペレーション統括(リーダー候補)

職種/業界
調達・購買 / 有機化学
年収
400万円~600万円
勤務地
東京都千代田区

SCM受発注オペレーション統括として、以下の業務をご担当いただきます。 【具体的には】 (1)売買掛の精度を高めるSCM・受発注実務(約50%) ・受注・売上管理オペレーション: 営業・顧客からの受注情報の管理、基幹システムへのデータ入力、請求データの作成・売上計上 ・発注・仕入管理オペレーション: 受注に基づく発注データ入力、仕入先への発注書作成、納期管理、仕入支払い ・カスタマー対応: 顧客ごとの個別仕様や納期・価格変更など、現場で発生する各種調整およびシステム数値の修正対応 など (2)オペレーションスタッフのサポート・デイリー管理(約25%) ・業務の割り振りと進捗確認、日中のQ&A対応 ・スタッフが入力した受発注データ・請求データの最終チェックおよび数値エラーの検知 ・業務負荷の偏りを解消するためのタスク調整 (3) 業務の標準化・DX推進(約25%) ・属人化の解消・マニュアル化: 複雑な受発注ルールや顧客別の個別処理手順を可視化し、誰でも正確に入力できるCheck Listや手順書へ落とし込み ・DX・自動化企画: Google Workspace(スプレッドシート等)やExcel関数(VLOOKUP/XLOOKUP等)を活用したフォーマット刷新、AIツール(Gemini等)やGASを活用したデータ突合・転記作業の自動化 ・他部署連携: 経理部門や他チームとの商流・月次締めフローの整理および業務プロセスの見直し

LPモデル構築

職種/業界
データサイエンティスト / 石油
年収
1,650万円~
勤務地
東京都千代田区

LPに関するスペシャリストとして、以下の業務を担当いただきます。 【具体的には】 ■LPモデルおよび原油Assayの保守管理 ■LPモデルの精度向上に向けたモデル改善・開発 ■原油Assayの精度維持・向上に向けた原油性状データのリサーチおよび評価 ■LPに関する専門的知見をもとに、LPモデルの改善方針の策定、関係者への助言、課題解決に向けた業務推進 【魅力】 ■国内最大のサプライチェーンの司令塔として、社会インフラに欠かせないエネルギーの安定供給に貢献し、達成感を味わうことができる ■LPの専門家として自身のアイデアや努力によりモデル精度改善を行うことで、大きな収益貢献となる ■LPモデルの改造など海外との業務への挑戦の可能性あり ■長期的にLP専門家として携わることで、自身のスキルをさらに高めていくことができる

原子力サプライチェーン維持・強化

職種/業界
調達・購買 / 原子力
年収
830万円~1,080万円
勤務地
茨城県日立市 他

日立GEベルノバニュークリア・エナジーへ出向となります。原子力生産本部 原子力調達エンジニアリング部 サプライチェーンマネジメントグループに配属となります。サプライチェーンマネジメントグループの一員として、主に以下の業務(対外折衝、社内外窓口、社内外取り纏め)を担当していただきます。 【具体的には】 ・政府、業界と連携した国内サプライチェーン維持・強化施策の企画・実行。 ・供給途絶に関する関係組織との情報共有と対応策の検討 ・中・長期サプライチェーン戦略の策定とその実施に向けた社内外との調整 ・経産省、業界団体(JAIF等)との原子力サプライチェーンの維持・強化に関する政策提言、施策の企画・実行 ・サプライチェーン維持・強化・構築のための政府補助金活用推進(社内、社外) ・供給途絶に関する社内、サプライヤ、顧客との情報共有と対応策の検討(JBOG対応、日立グループ対応、電力事業者対応等) ・中・長期サプライチェーン戦略の策定とその実施に向けた社内・外(アライアンスパートナーであるGEベルノバ日立ニュークリアエナジーを含む)との具体策の実施

アプリケーションアーキテクト<保険業界>

職種/業界
SE(Web・オープン系) / SIer(システムインテグレータ)
年収
830万円~1,080万円
勤務地
東京都千代田区 他

インフラストラクチャー、アプリケーション、データなど、顧客システム全体に及ぶ情報リソースの分析、設計をご担当いただきます。そして、これらの職務をアプリケーションの取り纏め者として、組織内のメンバーの進捗管理や統制を行い、技術的知見と経験を持ってプロジェクトを主導していただきます。 尚、担当いただく業務に関してはご経験・ご志向性を踏まえて決定されます。 【具体的には】 (1)生命保険会社の大規模システム開発/維持保守/エンハンスにおいて、アーキテクチャ設計・アプリ開発の推進を担当する。 ・アプリの設計・実装・テストを担当するチームリーダ、サブリーダーとして従事 ・基盤/非機能に関する設計・実装・テストを担当するチームリーダ、サブリーダーとして従事 (2)将来的にプロジェクトマネージャへの登用を見据えて、プレジェクトリーダー層として取り纏めの業務も担当する。 ・アプリケーション、データ、非機能・機能要件など、システム全体を俯瞰して、品質を確保する ・これらの職務の遂行においては、アプリ、非機能・機能要件両面を踏まえてチームを統括する役割 【携わる事業・ビジネス・サービス・製品など】 ■保険基幹システムに関する提案・構築 生保の顧客に対し、現在の業務/システム課題や保険サービスの多様化・高度化等の将来構想を引き出しながら、システム刷新の提案、アプリ開発、システム構築、保守まで上流工程から下流工程まで行う。 ■インターネットシステムに関する提案・構築 各社のアジャイル開発導入構想やCX戦略・DX戦略をもとに、最新のサービスやソリューションなどの技術を活用して、「機動性の高いシステムを提案」「アプリ・サービスの開発」「スピーディーなシステム構築」により、顧客のビジネス商品開発を協創する。

建築設計エンジニア※積算業務経験者歓迎/東京都千代田区飯田橋勤務予定

転勤なし
職種/業界
製図・CADオペレーター / サブコン
年収
400万円~700万円
勤務地
東京都千代田区

■建築設計エンジニアとして、同社の一般建築物件における内装工事の積算およびプロセス改革業務をご担当いただきます。 【具体的な職務内容】 積算プロセスのBPR提案やプロセスに存在する無駄や重複作業を効率化し従来のアナログな作業をデジタルを活用しながら業務改善に取り組んでいただきます。 ・各種建築図面に基づく内装工事に必要な部材の整理および専用システムを用いた見積作成 ・一般建築物件の内装工事に関わる部材積算業務 ・積算プロセスにおけるプロセスの整理 ・DX化に向けたデジタル活用の業務改善および標準化・BPRによる業務効率化の検討・実行 【募集背景】 建設業界は100年に1度の変革期を迎えています。慢性的な人手不足や物価の高騰に対応すべく DX化は大手だけでなく建設業に関わる全ての企業にとって必要不可欠な取組となっています。 設計と施工を繋ぐ最も重要なプロセスの一つとなる積算業務のプロセス改革を実現することで プロセス全体を考える俯瞰的な視点とBPRスキルを身に着けてみませんか。

ITアーキテクト/プロジェクトマネージャー

職種/業界
プロジェクトマネージャー・リーダー(Web・オープン系) / SIer(システムインテグレータ)
年収
1,160万円~1,330万円
勤務地
東京都千代田区 他

インフラストラクチャー、アプリケーション、データなど、顧客システム全体に及ぶ情報リソースの分析、設計をご担当いただきます。そして、これらの職務をアプリケーションの取り纏め者として、組織内のメンバーの進捗管理や統制を行い、技術的知見と経験を持ってプロジェクトを主導します。 尚、担当いただく業務に関しては経験・志向性を踏まえて決定されます。 【具体的には】 ・生命保険会社の大規模システム開発/維持保守/エンハンスにおいて、システムインテグレーションを提供するためのインフラ設計・アーキテクチャ設計、これらの推進チームの取り纏めを担当する ・ビジネスに不可欠なストレージ、データセンタ、クライアント/サーバ環境を検討し、保険・共済業界のベストプラクティスに従ってソリューションを設計する ・専門領域における高い知識・経験を活用して自身の業務を遂行し、他者への影響力発揮を通して組織に貢献する。また、保有する知見・経験の共有を通して組織能力強化に貢献する 【携わる事業・ビジネス・サービス・製品など】 ■保険基幹システムに関する提案・構築 生保の顧客に対し、現在の業務/システム課題や保険サービスの多様化・高度化等の将来構想を引き出しながら、システム刷新の提案、アプリ開発、システム構築、保守まで上流工程から下流工程まで行う。 ■インターネットシステムに関する提案・構築 各社のアジャイル開発導入構想やCX戦略・DX戦略をもとに、最新のサービスやソリューションなどの技術を活用して、「機動性の高いシステムを提案」「アプリ・サービスの開発」「スピーディーなシステム構築」により、顧客のビジネス商品開発を協創する。

プロジェクトマネージャー・リーダー

職種/業界
プロジェクトマネージャー・リーダー(Web・オープン系) / SIer(システムインテグレータ)
年収
950万円~1,080万円
勤務地
東京都千代田区

自動車メーカー向け製造データ連携を実現するためのシステム構築プロジェクトのプロジェクトマネジメントを担当します。顧客、社内および複数のパートナー企業と連携し、生成AIを活用した効率的なプロジェクト推進を計画策定から実行まで担当します。 【具体的には】 自動車メーカー向け製造データ連携を実現するためのシステム構築プロジェクトにおいて、以下の業務を担当します。 ・プロジェクト計画、WBS、推進体制の策定 ・進捗、課題、リスク、変更事項の管理 ・顧客、社内およびパートナー企業との調整 ・顧客への進捗報告、課題説明、対応方針の提案 ・業務要件およびシステム連携要件の整理 ・成果物、報告資料のレビュー ・プロジェクトメンバーおよびPMOの業務管理 ・AIを活用した上記業務の効率化 【携わる事業・ビジネス・サービス・製品など】 自動車メーカー向けに、PLM、MESなどの製造関連システムと周辺システムをつなぐデータ連携基盤を提供します。設計・生産・品質にまたがるデータの連携と活用を通じて、顧客の製造DXとAI活用を支援します。 【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】 ・設計・生産・品質にまたがる製造データ連携を通じて、自動車メーカーの業務変革に関わることができます。 ・顧客、社内および複数のパートナー企業と協働するため、製造業の業務知識に加え、大規模プロジェクトのマネジメント力やシステム全体を構想する力を高められます。 ・AIを活用した最先端のプロジェクトマネジメント推進やデータ連携による業務効率化の経験を積むことができます。

株式会社ユーラスエナジーホールディングス

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経理アシスタント

転勤なし
職種/業界
経理(財務会計) / 再生可能エネルギー
年収
407万円~498万円
勤務地
東京都千代田区 他

■同社の経理に関する業務(単体・連結決算、会計税務、利益計画作成・推進、各事業体決算等)を担当していただきます。 【具体的には】 ■国内各社の制度会計(月次・四半期決算業務) ■国内各社の税務関連業務(消費税、法人税、地方税等) ■国内各社のその他経理関連業務(業務改善含む) ※その他業務詳細:単体又は事業体の決算、税務申告、その他経理関連業務/グループの庶務業務 ※出張頻度:年1回程度 【同ポジションの魅力】 ・単体決算の他、風力・太陽光発電事業体毎の決算業務を行っており、小規模な法人の決算を一通り経験することで会計・税務スキルを磨くことができます。 ・同じグループに事業体決算を担当するメンバーが複数所属しており、学びながら成長することができます。

株式会社ユーラスエナジーホールディングス

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営業企画担当(再エネ電力販売)

職種/業界
営業企画 / 再生可能エネルギー
年収
550万円~800万円
勤務地
東京都千代田区

■国内における電力小売事業に関する下記業務を担当いただきます。 ・再エネプラン(風力並びに太陽光がメイン)や環境証書の販売促進に向けた企画・立案 ・同販売促進に向けた市場調査・マーケティング、営業活動の目標設定・KPI管理 【具体的には】 ・営業戦略の企画/立案/実行 ・電力市場調査や競合分析 ・認知向上に向けたPR/ブランディング活動 ・新料金メニュー策定と約款整備 ・営業資料作成/管理 ・月次KPI管理とその仕組み検討/導入 ・営業目標/活動計画の策定 ・営業活動における生産性向上の仕組み検討/導入(AI活用をトライアル中) ・電力事業制度や電力市場の最新動向把握 【出張頻度】原則なし(営業同行や発電所サイト見学等で年に数回程度は可能性あり)

株式会社ユーラスエナジーホールディングス

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海外事業開発担当者(アジア)

職種/業界
不動産企画・不動産開発 / 再生可能エネルギー
年収
500万円~778万円
勤務地
東京都千代田区

■アジア事業部にて、アジアにおける風力・太陽光発電所新規開発・操業管理、再エネ電源由来の新規事業開発にかかる業務に従事していただきます。 【具体的には】 アジアにおける風力発電・太陽光発電・新規事業に関する下記業務 (1) 新規サイト(候補地)の発掘・確保と案件の精査(評価・分析) (2) 各国におけるパートナーの選定と共同開発契約の締結 (3) 新規案件開発計画の策定・推進(各種契約の締結) (4) 個別プロジェクトの必要資金の確保 (5) 個別プロジェクトの全体工程の策定と管理 (6) 操業案件の総括管理・運営 (7) 関係官庁・業界団体等との折衝・情報収集と分析 【出張頻度】2か月に1回程度(繁忙期は1か月に1回程度)、出張先は韓国・台湾・東南アジア・中央アジア・インドなど。 ※担当する案件の状況・進捗次第では、長期出張等が必要となる場合あり

京都フュージョニアリング株式会社

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政策渉外 公的事業担当

職種/業界
M&A・合併・提携 / その他
年収
700万円~900万円
勤務地
東京都大田区 他

■以下業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ・内閣府、文科省、経産省、防衛省などの日本の関係省庁、および英国・米国・EUの関連機関やITER機関など、国内外の主要資金プログラムを継続的にモニタリングし、同社の事業戦略との接点を分析。予算サイクルや政策転換を先読みし、社内意思決定者への定期的な情報提供と戦略提言を行います。 ・現行の制度では対応できていない同社のニーズと政策優先事項の重なりを特定し、新たな資金スキームの設計・提案を主導します。資料作成、有識者会議・パブリックコメントへの参加、J-Fusionをはじめとする業界団体や学術機関との連携を通じて、同社の提言が実際の制度設計に反映されるよう働きかけます。 ・案件の発掘・優先順位付けから始まり、提案書の構成・取りまとめ(R&D・エンジニアリング・財務・法務との社内調整を含む)、採択後の実績管理・報告・精算・監査対応まで、他部署の担当者と連携しながら、補助金ライフサイクル全体をエンドツーエンドで担います。管理システムや社内ワークフローの整備も担当します。 ・関係省庁・機関の政策担当者との関係を構築・維持します。同社のグローバル拠点(米・英・加・独)と連携し、国際的な共同資金調達の機会を最大化するとともに、競争的資金の獲得力を高める産学連携・研究機関とのパートナーシップを推進します。 ・ファイナンス・ガバナンスチームと連携し、補助金に関わる法令(補助金適正化法等)・契約条件・輸出管理規制への適合を確保し、監査対応を含むガバナンス体制を整備します。プロジェクトリードや財務担当者への社内啓発を行い、コンプライアンスリスクを早期に特定・解消します。

住商ファーマインターナショナル株式会社

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営業(創薬支援部)

職種/業界
法人営業 / その他
年収
666万円~920万円
勤務地
東京都千代田区

■同社にて、国内外の創薬資材(細胞・試薬)や創薬受託サービスの営業および技術サポートをご担当いただきます。 【具体的には】 ・細胞、試薬の営業販売、テックサポート、海外メーカーとの営業戦略立案、契約交渉等 ・国内販売代理店に向けた製品勉強会・セミナーの企画・実施 ・顧客の実験課題やニーズに応じた適切なソリューションの提案 ・海外メーカーと定期的な打合せ、契約交渉に関わる業務

内装施工管理・営業

職種/業界
内装施工管理 / サブコン
年収
400万円~580万円
勤務地
東京都千代田区

■オフィスビル・店舗・マンションなどの内装工事案件における、営業活動および施工管理をご担当いただきます。 【具体的には】 ■2次・3次請けの内装工事案件を中心に、ゼネコンや設計事務所への営業活動から、受注後の工程・安全・品質管理、資材手配までをトータルに担当します。 (※業務比重は施工管理がメインとなります) ■最大のやりがいは「自分で取ってきた案件を、自分でディレクションできる」ことです。 ■決められた現場を回すだけでなく、自らの提案力と現場対応力が直接売上に繋がるため、大きな達成感と評価を得ることができます。 ■自ら仕事を取り、現場を納めるまでを一気通貫で担当するため、事業の最前線で利益を生み出す重要な役割です。 ※現場によっては土曜出勤あり ※出張:ほぼ発生しません(発生しても東京都内案件のみです) 【魅力】 同ポジションは、施工管理のスキルを活かしながら「案件を獲得する」という上流工程にも携われます。 自ら顧客を開拓し、現場を納めます。 その一連の成果が会社の利益となり、自身の評価へとダイレクトに返ってくる、非常にやりがいの大きい環境を用意しています。

コクヨマーケティング株式会社

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電気通信工事施工管理

転勤なし
職種/業界
電気設備施工管理 / プラントメーカー・プラントエンジニアリング
年収
500万円~700万円
勤務地
東京都千代田区
資格
1級電気通信工事施工管理技士、2級電気通信工事施工管理技士

■官公庁や民間企業のオフィス移転やリニューアルに伴う、新オフィス工事全般の電気工事施工管理業務を担当していただきます。 【具体的には】 ■担当案件:中小企業のオフィス、もしくは役所、病院等の官公庁案件のLAN・セキュリティー工事 ※大きなプロジェクトにおいては、親会社であるコクヨと協力して進めることもあります。 ■設計仕様に基づく設備の施工計画の提案 ■工程の作成及び積算業務を含む管理、現場管理業務 ■上記業務における書類の作成もしくは作成指導管理業務

調達担当

職種/業界
海外営業 / 自動車部品
年収
550万円~900万円
勤務地
東京都千代田区

■同社にてグローバルサプライチェーンの強化に向けて、海外を含むサプライヤー開拓および調達業務を担当いただきます。新規取引先の開拓から品質改善、コスト改善活動まで、調達活動全般を主体的に推進していただきます。 【具体的には】 ・新規サプライヤーの探索・選定 ・見積取得・価格査定 ・取引契約締結 ・サプライヤー監査 ・品質・納期課題の改善推進 ・原価低減活動 ・サプライチェーン強化施策の企画推進 ・海外拠点との連携業務 ※将来的には海外拠点(メキシコ)での業務経験を積んでいただく可能性があります。

グローバル輸出管理体制の構築・運営担当

職種/業界
海外営業 / 自動車部品
年収
550万円~900万円
勤務地
東京都千代田区

■同社グループのグローバル展開を支える安全保障貿易管理担当として、国内外の輸出管理体制の強化・運営を推進いただきます。現在同社では、海外拠点を含めたグローバルレベルでの輸出管理体制の強化を進めています。法令遵守のみならず、業務プロセスの標準化やシステム化、海外拠点教育など、より高度な管理体制の構築に携わっていただけるポジションです。 【具体的には】 ・製品・技術に関する該非判定業務 ・輸出取引に関する審査業務 ・輸出管理関連法令および規制動向の調査・社内展開 ・社内規程・ルールの整備および改定 ・国内外グループ会社からの問い合わせ対応 ・社内監査および改善活動の推進 ・国内外拠点向け教育・研修の企画運営 ・グループ会社の輸出管理体制構築支援 ・経済産業省・税関等との対応 ・安全保障貿易管理に関する施策・プロジェクトの企画立案・推進 【業務の魅力】 ・国内だけでなく海外拠点を含めたグローバルな業務に携われる ・グループ全体の輸出管理体制構築に関与できる ・プロセス改善やシステム化など上流工程にも携われる

京都フュージョニアリング株式会社

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政策渉外 公的事業担当

職種/業界
M&A・合併・提携 / その他
年収
900万円~1,200万円
勤務地
東京都大田区 他

■以下業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ・内閣府、文科省、経産省、防衛省などの日本の関係省庁、および英国・米国・EUの関連機関やITER機関など、国内外の主要資金プログラムを継続的にモニタリングし、同社の事業戦略との接点を分析。予算サイクルや政策転換を先読みし、社内意思決定者への定期的な情報提供と戦略提言を行います。 ・現行の制度では対応できていない同社のニーズと政策優先事項の重なりを特定し、新たな資金スキームの設計・提案を主導します。資料作成、有識者会議・パブリックコメントへの参加、J-Fusionをはじめとする業界団体や学術機関との連携を通じて、同社の提言が実際の制度設計に反映されるよう働きかけます。 ・案件の発掘・優先順位付けから始まり、提案書の構成・取りまとめ(R&D・エンジニアリング・財務・法務との社内調整を含む)、採択後の実績管理・報告・精算・監査対応まで、他部署の担当者と連携しながら、補助金ライフサイクル全体をエンドツーエンドで担います。管理システムや社内ワークフローの整備も担当します。 ・関係省庁・機関の政策担当者との関係を構築・維持します。同社のグローバル拠点(米・英・加・独)と連携し、国際的な共同資金調達の機会を最大化するとともに、競争的資金の獲得力を高める産学連携・研究機関とのパートナーシップを推進します。 ・ファイナンス・ガバナンスチームと連携し、補助金に関わる法令(補助金適正化法等)・契約条件・輸出管理規制への適合を確保し、監査対応を含むガバナンス体制を整備します。プロジェクトリードや財務担当者への社内啓発を行い、コンプライアンスリスクを早期に特定・解消します。 ・管理監督者または管理監督者候補として統括する部署の運営方針の策定(経営層との方針すり合わせ含む)、業務計画の立案と遂行、ピープルマネジメントと人材育成を担います。

AIソリューションアーキテクト

職種/業界
データベースエンジニア / ITコンサルティング
年収
605万円~1,500万円
勤務地
東京都千代田区

■スタートアップの開発支援から大手企業の新規サービス立ち上げまで、多様な規模のプロジェクトに携わる中で、特にデータおよびAI領域のプロジェクトにおけるプリセールスから開発・運用までを担当していただきます。 【具体的には】 ■データ/AI領域のプロジェクトにおけるプリセールス・開発・運用 ・データ/AI領域の提案活動におけるプリセールス ・データ/AI領域の開発のプロジェクトリード(テックリード・プロジェクトマネジメント) ・データ/AI領域の開発(アーキテクチャ設計、技術選定、開発) 【求人の魅力】 ■サービスを作りあげるためにはビジネス・テック・クリエイティブといったそれぞれの視点のどれもが強すぎることなく適切に融合される必要があると同社は考えています。トップダウンではなく各分野のプロフェッショナルなメンバーこそがサービスをデザインし、かたちづくると考えるチームが同社にはあります。 ■現在、様々なタイプの新しいサービス・価値を届けたいという気持ちをもったクライアントが集まっています。サービス立ち上げの最初から関わるため、その技術選定・設計・開発を行うため、制約なく本質的に必要なことを選択できる環境があります。 ■同社は個人がベストのパフォーマンスを発揮できる働き方を推奨しています。コアタイムなしのマンスリーフレックス制度を導入しており、プライベートな予定や家庭の事情に合わせて勤務時間を調整したりリモートワークを活用したり、様々なフィールドのメンバーがそれぞれのスタイルで力を発揮できる環境が整っています。

原子力発電プラントにおける配管・サポート設計エンジニア

職種/業界
空調設備設計 / 造船・重工業
年収
830万円~1,080万円
勤務地
茨城県日立市 他

※日立GEベルノバニュークリアエナジー(株)へ出向 ■同社にて、原子力発電プラントにおける配管・サポート設計エンジニア業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ・国内新規建設プラント及び既設プラントにおける配管・サポートおよび付帯設備にかかわる以下業務 ・設備設計、レイアウト計画、コンポジット調整、施工設計およびレビュー ・構造解析、耐震・強度評価およびレビュー ・各種設計業務、調達品の手配業務 ※下記は業務範囲の例示です。担当範囲はご経験・志向に応じて決定し、すべての業務を一人で担うことを前提としません。 ・国内建設プラント及び既設プラントにおける配管・サポートおよび付帯設備にかかわる以下業務 ・社内各部門(営業、プロジェクト、系統設計部門等)と協調し、顧客との打合せなどによる、顧客ニーズや課題を明確にする ・系統設計仕様書、系統図、プラント内配置図などを用いて、設備設計、レイアウト計画、コンポジット調整およびレビュー ・規格基準、設計仕様、材料強度などを用いた、構造解析、耐震、強度評価およびレビュー ・施工設計・製作・納入にかかわる設計資料・技術文章の作成、レビュー、顧客説明 ・許認可申請にかかわる技術文章作成、レビュー、顧客説明 ・設計業務にかかわるプロジェクトマネジメント業務

電装・ハーネス設計エンジニア

職種/業界
機械設計 / 自動車部品
年収
500万円~800万円
勤務地
東京都千代田区 他

■同社の顧客の製品開発領域にて、電装・ワイヤーハーネス設計業務をご担当いただきます。 【主な業務内容】 ・電装システムの仕様検討および設計 ・回路図、結線図、ハーネス図の作成 ・ワイヤーハーネスの配索・レイアウト設計 ・センサー、コネクタ、ケーブルなどの構成部品選定 ・部品表(BOM)や設計関連資料の作成 ・品質・生産性・保守性を考慮した設計改善 ・顧客との技術打ち合わせおよび仕様調整 ・機械設計、制御設計担当との設計レビュー 【業務の魅力】 ・モビリティ・自動運転領域など、技術の最先端領域でご活躍いただけます。 ・同社オフィス勤務で顧客の設計開発支援に携わることができます。 ・将来的には技術のエキスパートやマネジメント業務などのキャリアアップも可能です。

DX推進スペシャリスト<DX民主化リード、デジタルエネーブルメントリーダー>

職種/業界
社内SE(アプリ) / 半導体
年収
400万円~900万円
勤務地
東京都千代田区

全社のDX民主化(=社員一人ひとりがテクノロジーを活用し、自律的に業務改善を行える状態)を推進していただきます。 DX専門家として「作る人」ではなく、「使える人を増やす仕組みづくり」と「現場の変革伴走」が主な役割となります。 【具体的には】 ■部門横断の デジタルリテラシー向上施策 の企画・運営 ■Power Platform / Copilot / BI などの 市民開発(Citizen Dev)推進 ■データ活用・業務自動化に関する 内製化支援・ガイドライン整備 ■現場ヒアリングに基づく、プロセス改善・ツール活用提案 ■DX推進プロジェクトの企画、PM、ステークホルダー調整 ■成果創出を促す DXコミュニティ運営(勉強会・ハッカソン等) ■技術導入の評価と展開 ■データガバナンス・セキュリティに沿った利用促進ガイド作成

アフターサービス

転勤なし
職種/業界
不動産・マンション・ビル管理 / ディベロッパー
年収
550万円~800万円
勤務地
東京都千代田区

■同社が開発したマンションにおけるアフターサービス業務に従事していただきます。 【具体的には】 ■職務内容:同社の物件に住む顧客より建物の不具合に関する報告があった場合に、報告内容の確認・対応内容の検討及び修繕の監理、再発防止策の検討を行っていただきます。また、顧客からのご意見を新築物件の開発・品質管理を行う部署に共有し、再発防止に向けた改善策を推進します。 ※現場管理の方々とは部署が分かれていますので、役割も明確に振り分けられています。 【働き方】 ※月平均残業20時間以内 完全週休2日制(土日祝休み)

キャリア採用企画・運営<内部監査部門>

職種/業界
採用 / 銀行・信託銀行
年収
600万円~1,200万円
勤務地
東京都千代田区

■同行の内部監査部門におけるキャリア採用担当として、採用計画・施策の企画から、各種行内手続きの実務・事務運営まで、キャリア採用に関する業務を幅広く担当いただきます。 【具体的には】 ■下記はチーム全体で担う業務の例です。担当いただく具体的な業務内容は、ご本人のご経験・適性および入行時の組織状況を踏まえて決定します ・採用計画策定および採用施策の企画・推進 ・現場責任者・担当者へのヒアリング、採用要件の整理 ・既存ポストのジョブディスクリプション見直し、新規ジョブディスクリプションの作成 ・採用プロセスの課題抽出および業務改善 ・採用データ分析および採用施策の効果検証 ・人材紹介会社とのコミュニケーション、求人説明、候補者紹介の促進 ・ダイレクトソーシングによる候補者アプローチ ・カジュアル面談の実施 ・候補者の意向形成およびクロージング ・面接日程調整、候補者・面接官との連絡調整 ・応募・選考状況の管理、採用進捗の取りまとめ ・選考中および内定後のフォローアップ ・採用に関する各種社内手続き ・資料作成、データ集計等の事務業務 ・その他、採用活動を円滑に進めるための各種運営業務 【キャリアパス】 ・入行後はキャリア採用担当として施策の企画から実務・事務運営まで幅広く従事いただきます。 ・中長期的には、ご本人の志向や適性を踏まえ、監査部門における企画・運営関連業務や監査領域での業務経験など、採用業務以外も含めた幅広いキャリア形成の機会があります。

画像処理・組込みソフト設計<鉄道用前方監視装置>

職種/業界
組み込み・ソフトウェア・電気制御設計 / 造船・重工業
年収
780万円~1,030万円
勤務地
茨城県ひたちなか市 他

■前方監視装置のソフトウェア設計開発全般を担い、ビジネス戦略に基づき要件を満たすために、業務の取り纏め者として、チームを率いて、またチーム間を調整し、ソフトウェアの設計・開発・実装・検証・保守を指揮し、まとまった単位(機能やコンポーネント)のソフトウェアの実現に対して責任を負う。ハードウェア、ソフトウェア、ネットワークなど情報通信分野についての一般的な知識を活用する。所属する組織の方針に基づき、開発工程の管理、組織内のメンバーの進捗管理、収支・資産の管理を行う。 【具体的には】 前方監視装置に関する組込みソフトウェア開発を中心に、製品化に向けた一連の工程に携わっていただきます。 ■プロジェクト管理 ■技術開発 ■顧客対応 ■現場施工・試運転 ■ソフトウェア・組込ソフトウェア開発 ■ソフトウェア・組込ソフトウェア保守 ■ニーズの評価

アクイジション担当

職種/業界
アセットマネジメント / アセットマネジメント
年収
700万円~1,240万円
勤務地
東京都千代田区

■三菱HCキャピタル不動産投資顧問社に出向いただき、私募不動産ファンド、私募REITのアクイジション業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ・投資案件のソーシング、シナリオ構築 ・ デューデリジェンス、バリュエーション ・ ストラクチャーの策定、ファイナンスモデルの作成 ・ 取得交渉、スキーム関係者調整 ・ドキュメンテーション、委員会等での取得手続き 〈働き方〉 ・フレックスタイム制度(コアタイムなし)有り。※各人で始業・終業時刻を設定 ・在宅勤務と出社のハイブリット式。特に曜日が指定されているわけでもなく、個人の業務によって選択することができます。 ・月平均残業時間18時間40分。中長期的に14時間未満にしていくことを目指しています。

アプリケーション開発 統括マネージャー

職種/業界
プロジェクトマネージャー・リーダー(Web・オープン系) / SIer(システムインテグレータ)
年収
1,160万円~1,330万円
勤務地
東京都千代田区 他

■インフラストラクチャー、アプリケーション、データなど、顧客システム全体に及ぶ情報リソースの分析、設計をご担当いただきます。 そして、これらの職務をアプリケーションの取り纏め者として、組織内のメンバーの進捗管理や統制を行い、技術的知見と経験を持ってプロジェクトを主導する。 尚、ご担当する業務に関してはご経験・ご志向性を踏まえて決定されます。 【具体的には】 ・保険会社の大規模システム開発/維持保守/エンハンスにおいて、アーキテクチャ設計・アプリ開発の取り纏めを行う ・クラウドネイティブなアーキテクチャを理解し、よりパフォーマンスの高い開発プロセスを適用しながら、プロジェクトや組織をマネジメントする ・これらの職務の遂行においては、自身の専門性を発揮しアプリ、非機能・機能要件両面を踏まえてチームを統括する役割を期待 <携わる事業・ビジネス・サービス・製品など> ■保険基幹システムに関する提案・構築 生保の顧客に対し、現在の業務/システム課題や保険サービスの多様化・高度化等の将来構想を引き出しながら、システム刷新の提案、アプリ開発、システム構築、保守まで上流工程から下流工程まで行う。 ■インターネットシステムに関する提案・構築 各社のアジャイル開発導入構想やCX戦略・DX戦略をもとに、最新のサービスやソリューションなどの技術を活用して、「機動性の高いシステムを提案」「アプリ・サービスの開発」「スピーディーなシステム構築」により、顧客のビジネス商品開発を協創する。

ITアーキテクト

職種/業界
サーバーエンジニア(構築・運用) / SIer(システムインテグレータ)
年収
830万円~1,080万円
勤務地
東京都千代田区 他

■インフラストラクチャー、アプリケーション、データなど、顧客システム全体に及ぶ情報リソースの分析、設計をご担当いただきます。そして、これらの職務を基盤業務の取り纏め者として、組織内のメンバーの進捗管理や統制を行い、技術的知見と経験を持ってプロジェクトを主導する。尚、お任せする業務に関してはご経験・ご志向性を踏まえて決定されます。 【具体的には】 ・生命保険会社の大規模システム開発/維持保守/エンハンスにおいて、システムインテグレーションを提供するためのインフラ設計・アーキテクチャ設計、これらの推進チームの取り纏めを担当する ・ビジネスに不可欠なストレージ、データセンタ、クライアント/サーバ環境を検討し、保険・共済業界のベストプラクティスに従ってソリューションを設計する ・これらの職務の遂行においては、非機能・機能要件両面を踏まえてチームを統括する役割を期待 <携わる事業・ビジネス・サービス・製品など> ■保険基幹システムに関する提案・構築 生保の顧客に対し、現在の業務/システム課題や保険サービスの多様化・高度化等の将来構想を引き出しながら、システム刷新の提案、アプリ開発、システム構築、保守まで上流工程から下流工程まで行う。 ■インターネットシステムに関する提案・構築 各社のアジャイル開発導入構想やCX戦略・DX戦略をもとに、最新のサービスやソリューションなどの技術を活用して、「機動性の高いシステムを提案」「アプリ・サービスの開発」「スピーディーなシステム構築」により、顧客のビジネス商品開発を協創する。

トヨタコネクティッド株式会社

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クラウドアーキテクト<リードアーキテクト>

職種/業界
システムコンサルタント / SIer(システムインテグレータ)
年収
710万円~1,110万円
勤務地
愛知県名古屋市中区 他

■システム全体のアーキテクチャを設計し、開発の方向性を定めるポジションです。 【具体的には】 ・顧客接点システムやデータ基盤の要件定義・設計に関与し、全体構造の設計を推進 ・既存システムの課題を整理・可視化し、全体最適に向けた改善を推進 ・アーキテクチャ設計および技術選定をリードし、基盤構築を推進 ・開発体制を見直し、内製主導での設計・技術判断を推進 ・クラウド/サーバレス/IaC等を活用し、開発・運用基盤の構築を推進 ・データ基盤とアプリの連携設計を通じて、サービス価値向上に貢献 ・複数プロジェクト横断で技術課題や設計方針に関与し、品質を担保 ・AI活用を含む開発プロセスへの適用を推進し、開発の高度化に貢献 ■技術本部としての役割 技術本部では、1)未来のモビリティプラットフォームを創ること、2)開発から運用まで一体で価値を提供し続けること、をミッションとしています。 ・受託開発からサービス提供までを一貫して担い、システムの開発とサービスの運用を実施 ・自社サービスの企画・開発・運用を通じて、継続的な価値提供を実現 ・24時間365日止まらないサービスを実現するための開発・運用体制を構築 ・システム(ソフトウェア)の品質向上および安定稼働に向けた取り組みを推進

主計

職種/業界
経理(財務会計) / ディベロッパー
年収
750万円~1,200万円
勤務地
東京都千代田区

■同社の管理本部にて、連結での主計業務をメインミッションに幅広い業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ・連結予算策定/決算関連業務 ・単体予算策定・決算関連業務 ・グループ会社管理 ・監査対応業務 ・財務分析 など ※使用会計ソフト:エプソン財務応援

半導体/クロスファンクショナル推進PMO

職種/業界
PMOコンサルタント / 半導体
年収
600万円~1,500万円
勤務地
東京都千代田区 他

同社にて以下業務をご担当いただきます。 【具体的には】 全社の重要プロジェクトにおける開発・製造・コーポレート等、部門間横断での課題解決の促進をしていただきます。 エンジニアに伴走しながら、管理業務のサポート・効率化することにより、現場活動を加速していただきます。 現場の課題も理解したうえで、将来的にはCxOに伴走し全社戦略の方向性付けを担える中核人材になっていくことが期待されています。 【ポジションの魅力】 ■最先端半導体製造の中核プロジェクトに関与できる ■組織横断のハブとして影響力を発揮できる ■技術バックグラウンドが必須ではなく、マネジメント力で勝負できる ■将来的にはプログラムマネージャー/経営企画へのキャリア展開も可能

企画・プロジェクトマネジメント

職種/業界
社内SE(インフラ) / SIer(システムインテグレータ)
年収
830万円~1,080万円
勤務地
神奈川県川崎市幸区 他

グループのIT戦略に基づき、主要クラウドサービス(AWS、Microsoft Azure、Google Cloud、OCI など)の活用・運用最適化を担うポジションです。 プロジェクトマネージャー(PM)/プロジェクトリーダー(PL)として、企画・構想から推進、運用定着まで一貫して携わります。 ■企画:IT変革を俯瞰する広い視野で課題を捉え、ビジネス創出やサービス企画を推進 ■推進:関連部門・製品ベンダー・システムインテグレーターと連携し、製品導入検討からプロジェクトマネジメント、運用改善までをリード ■改善:新技術・新製品の活用による業務変革と、クラウド基盤の最適化・高付加価値化 【職務詳細】 日立製作所およびグループ各社に対し、先進的なクラウド・ITサービスの導入や運用最適化を担っていただきます。 【担っていただく3つの役割】 ■企画・構想策定 グループのIT課題を起点にクラウド・セキュリティ領域の施策を立案し、 効果とロードマップを整理して社内上層部や関係部門へ提案します。 ■プロジェクト推進(PM/PL) 製品選定・PoC(実証検証)から本番展開まで、品質・納期・コストを管理し、社内メンバー、 パートナー企業、外部ベンダーと協働してプロジェクトをリードします。 ■運用定着・改善 導入後の運用設計、自動化、可視化を通じて、サービス価値の最大化を図ります。

社宅・社員寮管理職

職種/業界
その他 / 不動産管理
年収
490万円~550万円
勤務地
東京都千代田区

■丸紅社員が安心して生活し、仕事に集中できる環境を整えるため、丸紅社員向けの社宅・社員寮の管理運営業務を担当いただきます。 【具体的には】 ・丸紅社員が利用する社員寮・社宅への入居、退去手続き ・オーナー及び不動産管理会社や関係会社との連絡・調整 ・設備不具合などが発生した際の修理手配 ・退去後のクリーニング手配 ・入居中に発生したトラブルへの対応 ・各種申請書、報告書、契約書等の作成および管理 ・支払、入金、振替等の経理処理 ・その他、社宅/社員寮の管理運営に付随する業務

企画・プロジェクト推進

職種/業界
社内SE(インフラ) / SIer(システムインテグレータ)
年収
530万円~800万円
勤務地
神奈川県川崎市幸区 他

グループのIT戦略に基づき、主要クラウドサービス(AWS、Microsoft Azure、Google Cloud、OCIなど)の活用・運用最適化を担うポジションです。企画・構想から推進、運用定着まで一貫して携わり、将来的にプロジェクトリーダー(PL)/プロジェクトマネージャー(PM)をご担当いただきます。 【具体的には】 ■企画:IT変革を俯瞰する広い視野で課題を捉え、ビジネス創出やサービス企画を推進します。 ■推進:関連部門・製品ベンダー・システムインテグレーターと連携し、製品導入の検討からプロジェクト推進、運用改善までを担当します(ご経験に応じてリード役を担当いただきます)。 ■改善:新技術・新製品の活用による業務変革と、クラウド基盤の最適化・高付加価値化を進めます。 入社当初はチームの一員として案件に参画いただき、段階的に企画立案やプロジェクトのリードを担当いただきます。 【職務詳細】 日立製作所およびグループ各社に対し、先進的なクラウド・ITサービスの導入や運用最適化を担っていただきます。 【担当いただく3つの役割】 ■企画・構想策定 グループのIT課題を起点にクラウド・セキュリティ領域の施策を立案し、効果とロードマップを整理して社内上層部や関係部門へ提案します。 ■プロジェクト推進(将来のPL/PM候補) 製品選定・PoC(概念実証)から本番展開まで、品質・納期・コストを意識しながら、社内メンバー、パートナー企業、外部ベンダーと協働してプロジェクトを推進します。 ご経験に応じて、案件の取りまとめ(リード)を担当いただきます。 ■運用定着・改善 導入後の運用設計、自動化、可視化を通じて、サービス価値の最大化を図ります。

トヨタコネクティッド株式会社

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エンジニアリングマネージャー候補

職種/業界
プロジェクトマネージャー・リーダー(Web・オープン系) / SIer(システムインテグレータ)
年収
710万円~1,110万円
勤務地
愛知県名古屋市中区 他

■開発プロジェクトの推進と開発組織マネジメントをご担当いただきます。 【具体的には】 ・担当するプロジェクトのプロジェクトマネジメント ・複数プロジェクトの統括管理および横断課題の解決推進 ・チームマネジメントおよびメンバー育成 ・プロジェクト品質向上および開発プロセス改善の推進 ・組織横断での戦略立案・実行 ・プロジェクト横断での優先順位整理および意思決定支援 ・将来の組織運営、組織体制整備、リソース配分の推進 ■技術本部としての役割 技術本部では、1)未来のモビリティプラットフォームを創ること、2)開発から運用まで一体で価値を提供し続けること、をミッションとしています。 ・受託開発からサービス提供までを一貫して担い、システムの開発とサービスの運用を実施 ・自社サービスの企画・開発・運用を通じて、継続的な価値提供を実現 ・24時間365日止まらないサービスを実現するための開発・運用体制を構築 ・システム(ソフトウェア)の品質向上および安定稼働に向けた取り組みを推進

国内営業<理科学機器>

職種/業界
法人営業 / 半導体製造装置
年収
410万円~800万円
勤務地
東京都千代田区

■国内の大学・研究機関・企業などに対して、課題やニーズを丁寧にヒアリングし、最先端の分析解析装置の提案・販売をご担当いただきます。 【具体的には】 ・顧客との関係構築およびニーズの把握 ・製品の技術的説明と導入提案 ・社内技術部門との連携によるソリューション設計 ・装置導入後のアフターサポートと活用支援 ・展示会や学会での製品紹介・情報発信 ・長期的なパートナーシップの構築と維持 ※既存顧客への営業が半数以上、一部新規営業もあり 【扱う製品例】 電子顕微鏡、イオンビーム加工観察装置 (FIB-SEM)、核磁気共鳴装置 (NMR)など URL:https://www.jeol.co.jp/products/lifescience/ 【魅力点】 ・大学や企業の研究者に最先端装置を提案し、顧客の研究や技術開発を支えることで、科学の進歩に貢献できる実感があります。 ・長期にわたる検討プロセスの中で顧客とじっくり向き合い、課題を共有しながら最適な提案を行うことで、大きな達成感を得られます。

国内外営業<分析解析装置/半導体関連>

職種/業界
法人営業 / 半導体製造装置
年収
460万円~660万円
勤務地
東京都千代田区

■2025年4月に発足した半導体専門営業部隊にて、分析解析装置の提案営業を担っていただきます。 【具体的には】 ・半導体メーカーへの製品提案営業 ・営業戦略の立案・実行 ・顧客ニーズのヒアリングと技術/開発部門との連携 ・展示会・学会での製品紹介 ・装置導入後の活用支援とアフターフォロー ・長期的なパートナーシップの構築 ・チームマネジメント(育成・評価) 【ミッション】 最先端の分析解析装置を通じて、半導体メーカーの製品開発・品質管理・故障解析を支援し、技術革新の加速に貢献することです。営業部門は単なる製品販売にとどまらず、顧客の課題を深く理解し、技術部門と連携しながら最適なソリューションを提案していきます。顧客の研究・開発・故障解析の未来を共に描くパートナーとしての役割を担っています。 【魅力点】 ・最先端の半導体企業へ装置を提案するため、製品開発や品質管理への貢献を通じて技術革新の一端を担えます。 ・長期にわたる検討プロセスの中で丁寧な対話を重ね、課題解決を通じた深い信頼関係を築けます。 ・今回配属予定の部門は半導体関連の専門部隊で、国内/海外両方を対象に営業活動をしており、グローバルにご活躍いただけるポジションです。

総務

職種/業界
総務 / 住宅設備・建材
年収
450万円~700万円
勤務地
東京都千代田区

■総務部総務課は、2つの役割を担っています((1)全社を統括管理する総務部(2)本社地区を維持管理する総務課)。同ポジションは(1)をターゲットにしています。 全社サポートに取り組む中で、単に「現状を維持する」のではなく、「もっと働きやすく、もっと仕事がしやすい会社」となるよう、新しい仕組みや制度の企画・実現を進めています。具体的にはクラウドPBXや内線スマホの導入を進めるなど、デジタル技術活用にも積極的に取り組んでいて、今後もさらなる業務改善を進めていきます。 【具体的には】 ・オフィス環境の整備・改善 ・社内通信環境(主に電話)の企画・運用・改善 ・自社不動産(本社ビル等)の維持管理・運営 ・稟議制度およびワークフローシステムの運用・改善 ・文書管理および社内ルール整備 【キャッチアップ体制】 <想定業務> 入社後は、現在進行中のクラウドPBX導入プロジェクトに参加し、知識豊かなチームメンバーと一緒に取り組んでいただきます。また、オフィス管理、主に自社ビルである本社ビルの維持管理もご担当いただきます。いずれも、チームメンバーがサポートするため、安心して業務を覚えていただくことが可能です。 <キャリアパス> 総務課では、オフィス管理などの基礎業務に加え、DX推進や全社制度の企画・改善にも携わることができます。将来的には経理、情報システム、支社総務など管理部門で幅広く活躍するキャリアが描けます。

採用スペシャリスト

職種/業界
採用 / ITコンサルティング
年収
500万円~700万円
勤務地
東京都千代田区

■同社のグループ採用として、SOLIZE Ureka Technology株式会社における採用業務を担当いただきます。単なる採用実務担当ではなく、採用プロセス全体のオーナーとして、応募から内定までの一連の採用活動を推進します。採用実務を担いながら、採用プロセスの設計・改善を行い、採用成果の最大化に貢献していただきます。 【具体的には】 ・母集団形成(媒体・エージェント・スカウト活用) ・書類選考〜面接調整〜内定フォローまでの一連の採用業務 ・採用プロセス全体の最適化、オペレーションの品質向上 ・エージェントマネジメントおよび応募者との関係構築 ・採用KPIの設計・モニタリング・データ分析 ・説明会やイベントなどの企画・運営、学校とのコネクション強化 ・候補者体験(CX)向上に向けたコミュニケーション設計 ・ボトルネック分析および改善施策の企画・実行 等 【同社が期待していること】 同社の事業拡大フェーズにおいて、採用担当の枠を超え、採用プロセス全体を俯瞰しながら課題を特定し、データと現場視点の双方から改善を推進していただくことが期待されています。応募者体験と社内管理の両軸を最適化することで、採用の再現性と質の向上を実現し、事業成長に直結する採用基盤の構築を担っていただきます。

法務担当

職種/業界
法務・コンプライアンス / 有機化学
年収
640万円~770万円
勤務地
東京都千代田区

■同社法務部にて、下記業務をお任せします。 【入社後すぐにお任せしたい業務】 1.事業部門の支援(国内外取引に関する契約・法令順守管理、M&A等) ※基本的には1つの案件につき1人で対応。大規模なものは他部員とチームを組んで対応をお任せします。  和文契約が中心となりますが、英文契約もあり今後も増えていく想定です。 2.(株式実務・株主総会のご経験があれば、)株式上場の準備 3.(ご経験があれば)取締役会、株主総会の対応 ※2.と3.については、他の部員とチームを組んで対応をお任せします。 【将来的にお任せしたい業務】 管理職を目指していただき、総合職を統率しながら1.の業務をお任せします。 ■ポジションの魅力 ・安定した経営基盤があり、腰を据えて働ける環境が整っています。 ・経営層との距離も近く、手触り感を持って業務に携わっていただける点も魅力の一つです。

技術商品開発(構造・防耐火・環境分野)

職種/業界
研究開発・技術開発 / 住宅(ハウスメーカー)
年収
600万円~950万円
勤務地
東京都千代田区

全国で展開する戸建注文住宅・集合住宅・非住宅を対象に、品質・性能・設計自由度を技術面から支える技術商品開発職の募集です。 ※同ポジションでは、ご経験・適性・ご希望に応じて、構造、防耐火、環境のいずれか、または複数のテーマに取り組んでいただきます。 【テーマ例】 (1)構造・工法分野 ・木質構造システム(木質梁勝ちラーメン構造等)の企画・技術開発 ・構造部材・接合部の仕様策定および性能検証 ・基礎構造(地盤特性を踏まえた基礎形式・構造詳細等)に関する技術検討 ・構造計算システム・技術基準・設計ルールの整備 ・中大規模木造・非住宅展開を見据えた構造・基礎一体での技術検討 (2) 防耐火分野 ・木造建築に関する防耐火技術の開発、商品化 ・同社研究所と連携した防耐火技術に関する研究開発 ・試験企画・評価および大臣認定等の第三者評価の取得 ・開発成果を設計・施工現場で運用するための社内基準の整備、システムの構築 (3) 環境分野 ・高断熱化、省エネ・創エネ設備に関する環境性能の技術検討 ・温熱、空気質、遮音等の室内環境向上に資する技術開発 ・ZEH・LCCM住宅の普及促進に資する技術開発および設計手法の検討 ・建築物省エネ法、住宅性能表示制度等の行政施策対応 ・建築物LCA(ライフサイクルアセスメント)による住宅のCO2削減手法の検討 【キャリアパス】 住友林業の総合職・技術職として、構造・防耐火・環境いずれかの技術分野を起点にしながら、以下のような幅広いキャリア形成が可能です。 ・技術分野(構造/防耐火/環境)の専門性深化 ・商品・工法開発を担う中核技術人材 ・将来的には技術戦略立案や専門領域のリーダー

株式会社日清製粉グループ本社

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経理・財務部<海外駐在>

職種/業界
経理(財務会計) / 食品
年収
900万円~1,100万円
勤務地
東京都千代田区

■グループ会社の経理部門において業務習熟(半年~1年程度を想定)後、海外子会社へ駐在(4~5年程度を想定)いただく想定です。帰任後は、本人の経験・適性および会社の状況を踏まえ、グループ会社または本社の経理・財務関連部門等への配属を予定しています。 【具体的には】 ・海外の経理責任者及び人事・労務管理の責任者 ※将来的には、グループ本社単体・連結決算・開示関係、グループ全体の業績管理、資金管理、資本政策、外国為替管理、経営会議資料作成、グループ税務(国内・国際)等にも携わっていただく可能性があります。 【将来、ローテーションの可能性のある部署】 グループ本社の経理部・財務部・国際経理財務室、グループ会社(海外現地法人含む)の管理部門、経営企画部門、監査部門等

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