新規事業創出
■同社にて、新規事業創出(市場調査、顧客課題抽出、アイデア創出、事業性検証、新規事業立ち上げ)、新事業創出に向けた制度・仕組みの整備(ゲート管理/既存事業発アイデア進捗管理)、新事業創出に向けた文化醸成(社内外に向けた取り組みアピール、研修企画等)を担当いただきます。 【具体的には】 ・技術メンバーと連携した新事業創出に向けたアイデア出し、事業性の検証 ・取り組み内容のアピールとして社内報やSNSを活用した広報活動 【経験に応じて任せたい業務(複数名体制で実施中)】 ・アライアンス(M&Aや協業、CVC)の仕組み検討、企画推進 ・全社的なアイデア募集制度企画、研修の企画・運営 【キャリアステップイメージ】 適正や本人希望も考慮し、将来的には新事業のリーダー、グループのマネジメントや立ち上げた事業の拡大/拡張を推進していく責任を持った立場になることを期待