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■顧客の要求仕様に基づく製品の機構・構造設計から、試作・評価、NPI （新製品導入）、量産立ち上げまで、一連の製品開発業務を担当していただきます。 【具体的には】 • 機構・構造設計：顧客要求に基づく製品設計、2D／3D CAD を用いた図面作成、および設計改善 • 製品開発・設計検証： DFM（製造性を考慮した設計）、材料選定、コスト分析、試作品の評価・検証 • NPI ・量産立ち上げ： 各開発段階における試作、工程検証、量産立ち上げの推進・管理 • 生産技術・課題改善：生産工程、設備、金型、治工具の検討、および量産時に発生する技術課題や不 具合の分析・改善 • 品質・コスト・生産性の向上：製品の品質、コスト、量産性の継続的な改善、およびサプライヤーへ の技術支援
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■プジョー・シトロエン・DSの正規ディーラーにて、ご来店された顧客や既存顧客への提案・営業業務をお任せします。 【具体的には】 ・ライフスタイルやご要望のヒアリング、試乗のご案内 ・ニーズに合わせた車種・グレードのご提案および見積書作成 ・ご契約から納車までの各種サポート手続き ・納車後の定期点検案内や乗り換え相談などのアフターフォロー ※飛び込み営業なしの完全反響型 【飛び込みなし！完全反響型のスタイル】 HPや広告を見てご来店される顧客への接客が中心のため、飛び込みなどの新規開拓営業はありません。 じっくりとヒアリングを行い、顧客にベストな一台をご提案できます。 【多彩な評価で収入アップを狙える】 車両の販売台数だけでなく、下取り、オプションなどの付帯品、自動車保険の加入など、様々な成果を対象とした複数のインセンティブ制度を導入しています。 【充実した研修制度で着実に成長】 メーカー主催の研修制度等丁寧なOJTを完備しています。 輸入車に関する専門知識や商談スキルの向上を基礎から手厚くサポートするため、安心してスタートできます。 【長く深い関係性を築く喜び】 納車後も点検案内やライフステージの変化に応じたお乗り換えのご相談を通じ、顧客と数年・数十年単位の長期的な信頼関係を育むことができます。
文住宅の設計・施工・リフォームを行う同社にて、施工管理業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ■打ち合わせ（社内の設計士やインテリアコーディネーターと行います） ■資材の発注や協力会社の手配 ■現場管理:工程・品質・安全など、監督業務 ■完成・引き渡し ■アフターフォロー ※3人1組のチーム制を取っているため、業務の負担が偏らないのが特徴です。 ※施工期間：約5か月/1現場、月3棟程担当します。 ※施工管理エリアは大阪府を中心に、兵庫県・京都府・奈良県・和歌山県と関西エリアです。 【入社後の流れ】 現場への同行からスタート。教育担当の先輩のサポートのもと、同社のルールと現場の流れを体感いただきながら経験やスキルに合わせて取り組んでいただけます。
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機械設計エンジニアとして、新規モジュール商品の設計仕様決定から構想・詳細設計、試作・検証、事業部への量産移管までを一気通貫で担当いただきます。制御設計メンバーや各事業部、イノベーションセンター内のマーケティング部門と連携しながら、顧客の顕在・潜在ニーズを形にする新商品の開発を担当いただきます。 ■主な業務 ・新規モジュール商品の設計仕様決定、構想設計、詳細設計 ・部品手配、試作機・検証機の組立（社内外の組立協力先と連携） ・動作テスト、耐久試験などの評価・検証 ・事業部への技術移管（量産化） ・展示会出展などを通じた顧客ニーズの確認、設計へのフィードバック ・新規開発テーマの企画・提案（マーケティング部門と協業した市場性調査を含む） ＜現在の取り組みテーマ＞ ・ベッド搬送アシスト装置（ゼロから開発中。展示会出展を経て、顧客の声をもとにした設計変更・検証フェーズ） ・フォークリフト遠隔操作用アクチュエータ（事業部と連携。ハンドル・レバー・ペダルを操作するアクチュエータ部を担当。耐久試験・低温試験などの評価フェーズ） ・AGVに取り付ける台車連結ユニット ■入社後のステップ ・入社後半年間：開発担当者のもとで上記テーマに参画し、業務に慣れていただきます ・半年～1年程度：上記テーマの検証・評価から量産化までを推進 ・その後：新たな開発テーマを担当。開発テーマリーダーとして開発スケジュールの立案・管理にも携わっていただきます ■業務の進め方 開発テーマは、1.メンバー自身の提案、2.マーケティング部門からの提案、3.各事業部からの依頼の3つのルートで生まれ、市場性を審議したうえでテーマ化されます。基本は内製で、設計者自ら図面を引き、試作・検証まで手掛ける一気通貫のスタイルです。開発期間はテーマにより異なり、長いものでも3年程度を目安としています。
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■自社工場内に持ち込まれるフォークリフトの整備・点検・修理業務から開始。基本技術を身につけていただいた段階で、サービスカーに乗り、ご利用いただいている顧客を巡回訪問し整備・点検・修理業務を担当していただきます。自動車整備のご経験者であれば、数ヶ月で基本的な技術は習得していただけます。 【具体的には】 ■同社のフォークリフトを使用している物流会社や食品メーカー、自動車メーカーなどに伺い、修理やメンテナンスを行ないます。 ■基本的には、月1回の月例点検や年1回の年次検査が中心（深夜対応や休日の急な呼び出しなどが少ないのが特徴です。）全国拠点のほとんどにエンジニアが在籍しているため、宿泊を伴う長期出張は基本的にありません。 ■変動はありますが、1日の訪問件数は3～5件程度です。 ■業務終了後は、報告書を作成。次の点検日のスケジュール調整なども行ないます。 【年収例】 720万円／40歳（基本給月給36万円＋各種手当＋時間外手当/20時間で試算） 550万円／35歳（基本給月給30万円＋各種手当＋時間外手当/20時間で試算） 440万円／25歳（基本給月給24万円＋各種手当＋時間外手当/20時間で試算）
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■同工場で生産する減速機・直線作動機（ボールねじを用いた直動製品）などの組立・検査工程を対象に、自動化・省人化設備の電気制御設計から導入・立ち上げまでをご担当いただきます。 【具体的には】 ・減速機・直線作動機などの組立・検査工程における自動化・省人化設備の電気制御設計（PLC） ・生産設備の制御プログラムの変更・改善、生産条件の変更に伴う制御ロジックの最適化 ・検査工程の自動測定化、測定データの上位システム連携 ・機械技術者と連携した設備の導入・立ち上げ、装置メーカーとの仕様調整・立会い ・将来的には、機械設計業務もご担当いただく予定 ＜補足＞ 機械技術者が作成した電装仕様書をもとに制御設計・プログラム作成を行い、検査の自動測定化やデータ連携など、品質の安定と工場全体のアウトプット最大化につながる仕組みづくりをご担当いただきます。入社後は電気制御を軸にスタートし、将来的には機械設計にも領域を広げながら、機械・電気の両面から設備づくりをご担当いただきます（入社時点での機械設計の経験は問いません） ■入社後のステップ ・入社直後：生産設備の制御プログラム変更、小規模案件の電気制御設計、設備導入 ・半年～1年後：中規模の生産設備の電気制御設計、生産条件の変更に伴う制御ロジックの最適化 ■業務の進め方 現場からの要望を起点に設備仕様策定、電装仕様書に基づいて電気制御設計を行い、機械・電気の技術者が協力して設備の導入・立ち上げまでを担います。案件に応じて仕様書を作成し装置メーカーへ依頼するケースと、自ら図面作成・組立・制御盤製作まで内製で手掛けるケースの両方があります。 担当テーマごとに個人またはチームで推進し、ボリュームの大きい案件は複数名で対応します。組立・検査など担当を固定しすぎず、幅広いテーマに挑戦できるよう割り振りを行っています。
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■同工場で生産する減速機・直線作動機（ボールねじを用いた直動製品）などの組立・検査工程を対象に、自動化・省人化設備の機械設計から導入・立ち上げまでをご担当いただきます。 【具体的には】 ・組立・検査工程における自動化・省人化設備の仕様検討、機械設計・改良設計 ・電装仕様書の作成、装置メーカーへの仕様書作成・図面レビュー・検査立会 ・制御技術者と連携した設備の導入・立ち上げ ・将来的には、電気制御設計業務もご担当いただく予定 ＜補足＞ 現場の要望を起点に設備の仕様を描き、社内の制御技術者や装置メーカーと連携しながら、工場全体のアウトプット最大化と製造コスト低減につながる設備づくりをご担当いただきます。入社後は機械領域を軸にスタートし、将来的には電気制御にも領域を広げながら、機械・電気の両面から設備づくりをご担当いただきます。 ■入社後のステップ ・入社直後：設備改善設計、設備導入（小規模案件から） ・半年～1年後：中規模の生産設備の機械設計・設備導入 ■業務の進め方 現場からの要望を起点に設備仕様策定、機械設計を実施。その後、電装仕様書に基づいて電気制御設計を行い、機械・電気の技術者が協力して設備の導入・立ち上げまでを担います。案件に応じて仕様書を作成し装置メーカーへ依頼するケースと、自ら図面作成・組立・制御盤製作まで内製で手掛けるケースの両方があります。 担当テーマごとに個人またはチームで推進し、ボリュームの大きい案件は複数名で対応します。組立・検査など担当を固定しすぎず、幅広いテーマに挑戦できるよう割り振りを行っています。
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■人事総務課のマネジメントを中心に、会社全体の組織運営・仕組みづくりをお任せします。 【具体的には】 ※すべての業務経験が必須ではありません ■マネジメント（最重要業務） ・課内メンバー（7名）のマネジメント、育成、評価 ・業務進捗管理およびチーム運営 ・経営層・他部門との連携、調整、推進 ■人事・労務 ・新卒・中途採用の企画、運営、ディレクション ・人事評価制度の運用および改善・改定企画 ・勤怠管理、給与計算、社会保険手続き等の管理・チェック ・メンタルヘルス施策、安全衛生活動の推進 ■総務・法務 ・オフィス環境整備、備品・車両管理などのファシリティマネジメント ・社内イベントの企画・運営 ・各種規程の管理・改定 ■会社全体の仕組みづくり・組織運営 既存業務の運用・管理だけでなく、より良い組織運営につながる仕組みづくりにも携わっていただきます。 特に複数の部署を横断し、周囲と協同しながら物事を進めていただきます。 ＜このポジションで求めること＞ 同社が重視しているのは、人事・総務の知識だけではありません。特に以下のような経験・スタンスをお持ちの方を歓迎します。 ・管理職としてメンバーをマネジメントし、チームを動かしてきた経験 ・社内の関係者を巻き込みながら、物事を前に進めてきた経験 ・相手に合わせて説明し、関係者の合意をつくりながら施策を進めた経験 ・社内の状況や関係性を理解し、適切な順序・方法で物事を進められる方 ・自分で考えて終わるのではなく、自ら人に聞きに行き、行動に移せる方 ・分からないことや判断に迷うことを抱え込まず、周囲に相談できる方 ・個別の業務対応だけでなく、会社全体の仕組みとして改善・構築してきた経験 人事・総務領域の経験がある方はもちろん歓迎しますが、入社時点ですべての業務知識を備えている必要はありません。
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見積担当者は、営業が仕入れた損害車・中古車の車両状態を見極め、最適な修理方法と修理費用を算出する役割を担います。 事故による損傷箇所や車両の状態を確認したうえで、新品パーツ・中古部品のどちらを使用するか、自社で修理するか外注するかなど、さまざまな選択肢を検討し、車両ごとに適切な修理内容・費用を見積もります。 この見積金額は、営業が車両の買取価格を判断するうえでも重要な情報となるため、 単に修理費用を算出するだけではなく、車両の状態・修理コスト・車両価値のバランスを見極めることが求められる仕事です。 自身の判断が車両の買取価格や修理コスト、1台あたりの収益にもつながるため、これまで培ってきたアジャスターとしての知識・経験を存分に活かしていただけます。 自身の専門知識や経験、判断力を活かして最適な見積を導き出すことが、会社の利益だけでなく、自身の目標達成にもつながります。 支店や工場などの関係部署と連携しながら、専門知識と経験をもとに最適な修理方法・費用を導き出していく、専門性の高いポジションです。 フルリモート勤務のため、これまでの経験や専門知識を活かしながら、場所にとらわれず業務に取り組むことができます。
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■日野自動車製のトラック・バス・特殊車両の整備全般をチーム制にてご担当いただきます。 【業務内容】 商用車の法定点検、車検整備、一般整備、故障診断など 【具体的には】 法定点検、車検整備を中心に、分解整備など修理をチーム制で作業していただきます。 日常業務は未経験者でも作業や知識を身に付けるためOJT教育を採用し、必要に応じて日野自動車と連携し集合研修や外部講習にも参加していただきます。 整備経験や知識レベルの向上により、高度な一般修理、故障診断、分解整備など幅広くご活躍していただきます。 【入社後のフォロー】 先ずは安全と基本的な作業に関するルールをOJTで学んで頂き、徐々に車検や点検整備から仕事をして頂きます。
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■品質保証担当として、減速機を主とした動力伝達製品の市場品質対応をご担当いただきます。 【具体的には】 ・顧客先で発生した不具合品（返却品）の分解調査・状態観察、測定・検証、原因究明、報告書作成 （高度な分析は解析チームへ依頼） ・技術部門・製造部門など関係部署と連携した対策検討 ・営業・代理店と連携したお客様への説明対応（同行を含む） ・社内品質改善活動（再発防止の仕組みづくり・水平展開） 国内の顧客先で発生した不具合品の原因調査、社内の関係部門と連携した対策検討、営業と連携した顧客への説明までを一気通貫でご担当いただきます。 ものづくりの上流から下流までを把握しながら、不具合の再発防止に向けた仕組みづくりにも取り組んでいただきます。 ＜使用ツール・環境＞Microsoft 365、アフターサービスWEB（社内不具合管理システム）、測定機器（マイクロメーター、ノギス、三次元測定器等） ■キャリアパス 入社後は、OJTを通じた業務理解・商品知識の習得からスタートし、中期的にはご自身の裁量を持って社内外の関係者と連携しながら品質保証業務を遂行いただきます。 将来的には、中核メンバーとして、品質保証体制の強化・仕組みづくりを牽引する存在としてご活躍いただくことを想定しています。 ■やりがい・魅力 ・製造現場や設計・開発部門が身近にあり、ものづくりの上流から下流までを幅広く経験できる環境です。 ・顧客先で発生した不具合の原因を突き止め、自ら考えた改善策を関係部署に提案し、その効果を実感できることは大きなやりがいにつながります。 ・仕組みそのものを構築していくフェーズにあるため、既存のやり方にとどまらず、ご自身のアイデアや工夫を活かして品質保証体制をゼロから作り上げていく面白さも味わえるポジションです。
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■減速機の機械設計担当として、機械要素から製品全体の性能まで、これまでのご経験・スキルに応じた製品・案件をご担当いただきます。 【具体的には】 ・顧客の要求仕様に基づく受注設計対応（仕様検討、構想設計、強度・性能検討、詳細設計、図面作成） 標準品ベースの仕様・設計変更が主となりますが、案件により新規性の高い設計にも携わっていただきます。 既存製品の設計変更・改良は比較的短期間で対応する一方、新規性の高い案件では、期間をかけて製品化を進めます。 ・顧客との技術的な打合せへの参画（案件により営業と同行し、客先訪問もあり） 自動車・半導体・食品機械・化学・素材など幅広い業界の産業機械に搭載される減速機の仕様検討から詳細設計、図面作成までを一貫して手掛けていただきます。 入社後はOJTを通じて製品・業務理解を深めていただき、将来的には新製品設計や難易度の高いカスタマイズ案件を担う中核メンバーとしてのご活躍を期待しています。 ＜担当製品＞ ウォーム減速機・ハイポイド減速機・平行軸減速機等 ＜業務イメージ＞ 案件ごとの個人担当制を基本とし、必要に応じて上司・先輩設計者と相談しながら進める体制を取っています。社内の設計標準などを確認しながら、部品選定や設計仕様について検討し、自ら考えて設計を進められる環境があります。 ＜案件・テーマ例＞ ・小型化・静粛性・省エネ性能の向上に向けた設計検討（モーター一体型製品を含む） ・円筒ウォームに加え、鼓型ウォーム等の新たなラインナップ拡充に向けた検討 ＜使用ツール・環境＞ 2D CAD（iCAD）／3D CAD（SolidWorks）を用いた機械設計・製図、歯車・軸・軸受等の機械要素計算や性能検討
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SESで経験・働き方の選択肢を広げる。自社プロジェクトで新しい挑戦をする。 大切なのは、「どこで働くか」ではなく「何を実現したいか」。 同社は、一人ひとりのやりたいことに合わせて、自社でもSESでもキャリアを選べる環境を提供しています。 【自社サービスも多数展開中！】 ・スキル・知識が売買できるプラットフォーム ・テレワーク・リモートワーク管理サービス ・e-sportsのプレイヤーを支援するプラットフォーム さらに現在、AIを活用した新たなサービス開発に力を入れており、専門チームを組成して事業拡大を進めています。 これからさらに成長していくフェーズだからこそ、企画・開発・改善など幅広い領域でエンジニアが挑戦できる環境があります。 【注目度の高い開発案件がラインナップ！】 オープン系、ゲームアプリ、基幹系システム、組み込み系に加え、 AI、IoT、ブロックチェーン、仮想通貨プラットフォーム、英語を使う案件など、今話題の案件依頼も多数ご用意。 新規問い合わせは毎月約7000~8000件！ フルリモート(完全在宅勤務）も多数あります。 ゆくゆくは自社のプラットフォーム開発にもチャレンジできるなど、常に成長していける環境で仕事ができます！ 【主な案件例】 ◆ブライダル関連Webサービスの基本・詳細設計（Java） ◆医療系システム開発PJの基本設計（PHP） ◆iOS/Android向けネイティブゲーム開発PJの要件定義 ◆国の交通系サービスの基本設計・開発 ◆金融・生保系システムの詳細設計・コーディング 【上流工程や高難易度の案件も！】 PM・PLを担う要件定義・基本設計から手がけるなど、上流工程へのチャレンジも大歓迎です。 担当プロジェクトの決定権はエンジニアにありますので、「こんなことに挑戦したい」といったご要望があれば積極的に発信してください！
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■産業用大型インクジェットプリンタに関するソリューション業務を担当していただきます。 ※経験・スキルに応じて管理職での採用の可能性あり 【具体的には】 ・国内外の顧客や市場のニーズを分析し、新たなソリューションを企画・立案 ・製品開発部門やパートナー企業と連携し、顧客価値を実現するシステム・サービスを構築 ・海外を含むパートナー企業との技術協業、仕様検討および実証評価 ・ソリューションの市場展開、顧客導入支援およびカスタマーサクセス活動の推進
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■社内担当者から要望があがったシステム間連携プログラムやExcelツール等の開発、及び社内システムの保守対応に従事いただきます。 【具体的には】 ■開発業務：60% 社内システムのほとんどがパッケージシステムのため、システム間連携プログラムや社内担当者が利用するExcelツール等の開発が中心となります。 要件のヒアリングから設計・開発・リリースまで一人称で担当いただくため、「決められた仕様どおりに作る」のではなく、 「現場が何に困っているかを聞いて、自分で解決策を設計する」進め方になります。 ■保守対応：40% 社内システムの操作や仕様についての問い合わせ対応（メール・Teams）です。 基幹業務（開発・生産）に関するシステムが中心となります。慣れてきた段階で、現場からの運用課題・要望を取りまとめ、改善提案までを担っていただきます。 ■使用ツール等 ・VBA（Excelツール開発） ・Oracle SQL ・ETLツール（システム間データ連携） ・JP1（ジョブ管理ツール） ・Power Automate（業務自動化・ワークフロー構築） ・その他、業務改善に活用する各種ツール・サービス ■この仕事で得られること ・管理部門に所属し、全部署・経営層と直接やり取りする立場です。「誰のための、何のための開発か」が見える環境で仕事ができます。 ・AIツールを含む新しいサービス・仕組みを、全社展開の前に自分たちで検証します。新しい技術に触れる機会は社内で最も多い部署です。 ■入社後のキャリアパス 1〜3年目：当社の業務・システム全体の理解と、開発／保守の実務習得 （製造業の基幹業務は範囲が広いため、まずはここに時間をかけます） 4年目以降：ご本人の志向に応じて、（1）技術を深める専門職コース （2）課をまとめるマネジメントコースのいずれかを上長と相談のうえ選択
■同社にて、下記業務を担当していただきます。 【具体的には】 ・大規模システムの保守を基軸に、顧客のビジネス拡大に向けたシステム改善、業務改善に取り組む 保守システムの改修・追加開発プロジェクトの主担当としてリードいただく機会もあり、プライムPJ経験を得る事が可能です。 ＜詳細＞ ・保守業務の場合は5年、10年と長いスパンで行うため、業務知識及び業界知識を腰を据えて身に付けることが出来ます。 ・顧客先にチームとしてＰＪに参画しています。日次最大4000万件、月次最大11億件という膨大なデータを管理する為、エンジニアとしてなかなか経験できない量のビッグデータを扱う醍醐味を味わうことができます。 ・顧客先に常駐するとはいえ、ただ指示を受けて業務をこなす訳ではありません。顧客とタッグを組み、提案・改善活動を積極的に行っています。 ＜キャリアプラン＞ 長期スパンでPJを回すため、要件定義・開発・保守・運用といったシステムライフサイクル全般を担当できます。その為、エンジニアとして幅広いキャリアを形成する事が出来ます。
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■生産管理部長として、需要予測から資材調達、生産計画、物流、在庫管理に至る一連のサプライチェーンを俯瞰的に捉え、各部門の部分最適ではなく、会社全体の利益につながる「全体最適」の仕組みを再構築していただきます。 【具体的には】 ・連結グループ全体の需要予測・生産計画・在庫計画の統括 ・部材調達、商材仕入、生産、物流、在庫管理における業務プロセスの改善 ・適正在庫の実現に向けた在庫管理体制・ルールの見直し ・各部門間の連携強化および全体最適に向けた仕組みづくり ・生産・在庫に関する数値分析および課題抽出、改善施策の立案・実行 ・サプライヤーや工場、開発部門等の関係者との調整・連携 ・生産管理部門のマネジメントおよびメンバー育成 ■特に期待する成果 需要予測から調達・生産・物流・在庫までの一連の業務をつなげ、全体最適を実現できる生産管理体制の構築 適正在庫の実現による在庫効率の向上 各部門が個別最適に陥ることなく、会社全体の利益を意識して判断・行動できる仕組みの確立 データや数値に基づいた生産管理・意思決定プロセスの強化 部門間の連携強化と、生産管理部門の組織力向上 ■関係組織 サプライヤー、工場内部門（生産管理・資材、品質管理）、開発部門
■同社の総合研究所にて、最上流の研究開発業務をお任せします。5年後、10年後に必要となるフィルムの市場調査を行い、半導体関連に使用されるフィルムの開発を担当いただきます。 【具体的には】 ・市場調査：5-10年後に必要となる半導体関連フィルムの市場ニーズ調査 ・材料開発：樹脂の配合検討、A4サイズでの試作評価 ・製膜試験：幅1.5m×長さ4000m規模のロール作成（製膜試験機使用） ・性能評価：作成したフィルムの物性評価、分析 ・顧客評価：顧客向けサンプル提供、フィードバック対応 ・事業部移管：量産化に向けた技術移管
■パワーエレクトロニクスに関する先端技術の調査や技術開発、事業部門と連携したプロトモデル開発、および本社品質技術部門と連携した製品の品質や信頼性のキーポイントとなる放熱・構造・実装技術について担当していただきたきます。特にPCB実装技術に関しては、製品のサイズ・製造コスト・品質にも大きく影響する重要な技術と位置づけています。 【具体的には】 ＜技術領域＞ ◆パワーエレクトロニクスを生かす放熱・構造・実装技術開発(材料・工法・工程設計) ・次世代パワーデバイス（GaN・SiCなど）やリアクトル等の発熱部品の放熱・実装技術の開発 ・大電流に対応する部材の構造・実装技術開発 ・熱ミューレションや最新手法を活用した放熱材の材質選定と信頼性評価 ・放熱性の評価技術開発 ＜製品領域＞ ・太陽光発電・蓄電池・V2H対応のパワーコンディショナ、サーボドライブや汎用電源など ■具体的な仕事内容に対しての期待する成果 エレキ・制御技術者や生産技術者と協力し、不具合の未然防止を目的に、量産品質を担保できる放熱構造・実装基板を作りこむこと、です。 QCDを高次で実現できるアウトプットを出していただけることを期待します。 ■業界動向と自社事業の特徴 グローバル購買品質物流本部の品質技術部門と協働して製品の品質・信頼性向上に取り組んでいます。太陽光発電用パワーコンディショナ、蓄電池用パワーコンディショナなどの製品開発に携わっている企業、工場の自動化やIoT化を展開するサーボドライブや汎用電源などのパワーエレクトロニクス製品を開発している企業と連携して技術検討を行います。
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要件定義・導入展開・運用保守までEnd to Endでサービスを提供します。コンサルタントやスペシャリストと連携しながら、業界・業種を問わず、顧客のCRMやマーケティング領域の課題に対応します。Salesforce、AEM、コマースサイトなどの導入・開発案件において、主に要件定義、設計、開発、テスト、移行、運用保守まで一連の工程を担当いただきます。 ※担当領域は、ご経験やご志向に応じて適切なプロジェクトへアサインします。 【対象業務領域】 顧客接点に係るすべての業務領域 Sales / Service / Marketing / Commerce等 【組織の特徴】 (1)クライアントのビジネス×テクノロジー伴走パートナー テクノロジーを開発・導入することが目的でなく、クライアントの経営課題・ビジネス課題の解決、ないしビジネス成長の実現にフォーカスし、End to Endで支援していきます。SalesforceやAdobe製品などを活用し、要件定義から運用保守までを一貫して提供します。 (2)最先端テクノロジー/業界専門知見の提供を可能にする専門家集団/ネットワーク 最先端テクノロジー知見、および各業界専門知見の獲得を、社内およびデロイトメンバーファームの各国、各ビジネスのエキスパート、さらにはアライアンスを組むソリューションベンダーとのネットワーキングが可能にしています。自身の専門性に加え、上記ネットワークから結集した唯一無二のサービスを提供します。 (3)海外メンバーファームとのコラボレーション アメリカ・ヨーロッパ・中国・東南アジア・インドなどのデロイトグローバルのメンバーファームとも協力し、外資系グローバル企業の日本市場展開をサポートしています。
日本の製造業を支える産業機器分野を中心に、民生、車載、通信業界などの幅広い分野で顧客の製品開発をサポートしている同社にて、大手電機・電子機器メーカー等への技術サポートを含めた提案・販売を担当いただきます。 【具体的には】 メーカーから今後の製品開発計画やそのために必要な半導体に対するニーズをヒアリングし、その後、製品担当や技術スタッフとともに提案営業活動を行います。 現在、様々な新規ビジネスを立ち上げるために営業スタッフを増員中となっています。 ※将来のキャリアを考えたジョブローテーションもあります。 【魅力・やりがい】 世界最大級の半導体商社という安定した基盤のもと、最先端の半導体技術に触れながら、日本のモノづくりを支える重要な役割を担えます。 グローバルなサプライヤーと国内の顧客をつなぐことで、新たなビジネスチャンスを創出し、自身の成長を実感できる環境です。 【はたらき方／環境】 チーム内での情報共有や助け合いが重視されていて、困ったことがあればすぐにサポートを受けられる環境です。 業務に必要なツールやシステムも充実していて、内勤と外勤を組み合わせながら効率的に仕事を進められます。 顧客のニーズに応えるべく、サプライヤーとの密な連携が重視されています。 一人ひとりが裁量を持って業務に取り組むことができます。困った時にはすぐに相談できる風通しの良い環境です。
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■下記業務をご担当いただきます。 ・国内約40社のグループ会社を有する同社グループでは、中期経営計画で掲げる「テクノロジードリブンの人材サービス企業」の実現に向け、人事・財務・総務・営業支援などグループ共通業務の変革を推進しています。近年はAI活用による生産性向上やEX（Employee Experience）の向上を重点テーマとし、 グループ横断で業務改革・システム企画を推進しています ・ 同ポジションでは、グループ共通業務における課題や変革機会を特定し、変革テーマの構想から業務改革（BPR）、AI・システム活用施策の企画・推進までを一貫してリードいただきます。多様なステークホルダーと連携しながら、グループ横断の変革を推進いただくことが期待されています 【具体的には】 ・グループ共通業務の改善に向けた新規企画、構想策定、業務担当への提案 ・システム導入プロジェクトの推進、各種要件の検討、ベンダーマネジメント ・上記に伴うホールディングス内業務担当やグループ各社との調整、協議 ＜想定されるプロジェクト＞ ・コーポレート領域（人事・財務会計・総務等）におけるAI活用施策の企画・推進 ・生成AIを活用した業務変革・生産性向上施策の企画構想および導入推進 ・グループ横断で利用する共通システムの企画・刷新プロジェクト ・コーポレート業務の標準化・高度化に向けたBPRおよびシステム企画 ・データ活用基盤を活用した業務高度化・意思決定高度化施策の企画推進 ※既存プロジェクトの推進に加え、自ら業務課題を特定し、変革テーマの企画立案から推進まで担っていただきます。 ＜使用システム（予定含む）＞ Company、Service Now、Snowflake、BIツール、独自開発システム等 ※着任当初はご希望やご経験を考慮して、担当プロジェクトを同社にて検討します。
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■建設業界大手顧客向け 法人営業として各種業務に従事していただきます。 【具体的には】 ■職務について： 日本ヒルティでは「建設業界大手顧客向け 法人営業」としてキャリアをスタートさせ、優れたビジネス感覚を持って活躍いただける人を探しています。このポジションでは、主に建設業施工会社にコンサルティング営業を行います。顧客の経営層を含むあらゆる階層にアプローチし、最終的には様々な施工技術や経営に関する課題を解決し、顧客ビジネスを成功に導くのが同社の営業の醍醐味です。 ■職務内容： 業務詳細：建設業界大手顧客向け 法人営業は下記業務を担当し、経験に応じ業務の幅を拡げていただきます。 ・担当地域の顧客（主に建築業界の法人）との関係を構築し、顧客の潜在ニーズを引き出し、製品・サービス等のソリューションを提案することで課題解決型のコンサルティング営業を行う。 ・社内デジタルプラットフォームを活用し担当地域における市場を理解した上で、注力すべき顧客や現場の優先順位を設定し、訪問活動を効果的に行う。 ・顧客の潜在ニーズを引き出し、顧客の課題を解決するための具体的な顧客開発プランを作成する。訪問優先順位の高い顧客に対し、顧客開発プランをベースに製品・サービス等を包括的に提案し、高い付加価値を提供して同社のビジネスの成長に貢献する。 ・活動に関しては既存顧客が中心となる一方、今後の“の伸びしろ”が大きい新規顧客の開拓や建設現場への訪問も行う。また顧客訪問時には製品デモを実施して価値提案し、顧客の信頼性を高める。所属するチームの上司・同僚に加 え、他チームや他部門（技術本部、カスタマーサービス、マーケティング本部）と協働し、顧客がヒルティでのそれぞれのタッチポイントで満足できるよう、主担当としてリードする。
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■流通・鉄鋼・食品業界向けドライブチェーン・コンベヤチェーンの製造における受注内容の精査から仕様変更対応、製造手配までの上流工程を担当していただきます。 【具体的には】 ・カスタマーサポート課経由で届く顧客注文内容の確認、契約内容との整合性確認 ・仕様変更（寸法・数量等）が発生した場合の内容確認、必要に応じた関係部署への確認・調整 ・図面変更が必要なケースにおける図面作成対応（大幅な変更は製品設計と連携） ・部品必要数量の計算およびシステムへの入力 ＜課内の取り組みテーマ＞ ・工程改善、共通部品化、材質変更によるコストダウン活動など（他部署と連携して推進） ＜関係部署＞カスタマーサポート課（見積企画）、製品技術部、製造部、生産管理部 ＜使用ツール・環境＞PLM、CAD（ソリッドワークス） ＜働き方＞部署平均残業時間：15時間／月 ＜補足＞顧客からの要求仕様を的確かつスピーディに確認し、必要に応じて図面変更や製品設計チームへの連携を行っていただきます。当面は大型コンベヤチェーン関連（リピート品）の元票処理を中心に業務経験を積み、段階的に担当範囲を広げていただきます。 ■やりがい・魅力 ・担当いただく元票処理は、チェーン製造における最上流工程に位置づけられ、工場内で扱うほぼすべての元票・図面に目を通すことができる、他にはない役割です。商品知識、製品仕様、価格、納期、部品構成、製造工程まで幅広い知識を習得でき、この知識は将来どの部署に異動したとしても大きな武器となります。 ・自身が判断した仕様や工程が、思い描いた通りの品質・納期で製品として完成していく過程を見ることができ、大きなやりがいにつながります。コントロールタワーとして、品質・コスト・納期のすべてに影響する重要な意思決定に携われる点も、本ポジションならではの魅力です。
国内販売会社における車両販売、点検・修理などのアフターサービス領域を対象に、業務の標準化およびそれを支えるシステムの企画・設計を担当いただきます。 企画・構想から要件定義、開発、全国展開まで一連のフェーズに携わることができます。また、将来的な開発・運用保守の内製化も視野に入れており、ご経験や強みに応じて担当領域を広げられる環境です。 【具体的には】 ■現行業務・課題の分析、業務標準化、ソリューションの具体化 ■中長期計画およびシステム化構想・計画の策定 ■要件定義、上流設計、アーキテクチャの検討、技術選定 ■開発推進、プロジェクト管理、ベンダー管理 ■既存システムの運用・保守管理、セキュリティ対応 ■アプリケーション開発・運用保守の内製化検討と推進 ※経験・スキルに応じて当面の業務が決定されます。また入社後のご活躍次第で、他領域を含めて多岐にわたる領域へチャレンジすることが可能です。
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■日立グループが提供する産業用電気機器・天井クレーン等の導入時における工程管理・安全管理・客先での打合せ等の業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ■発注者、設計者との要件整理、協力会社への指示・指導により、現場責任者(監理技術者)として円滑かつ安全な工事の推進、高品質の施工。 ■プロジェクト全体のコスト管理の他、品質管理や工程管理など。※予算管理は営業担当が中心に対応いただけるケースが基本です。 ■工期は2～3日程度の短期な案件がメインです。（京滋エリアが中心のため、宿泊伴うこともほとんどございません。） ■1案件あたり平均で1000万~3000万程度の現場が中心。 ■取り扱う商材：天井クレーンなどがメインにご対応いただきます。 ■現場以外の場合は基本内勤業務がメインとなり、安全パトロールやマニュアル作成、施工スキームの構築などもご対応いただけます。 【働き方】 ■残業は平均月10～20h程度で、メリハリを持って就業をする文化が根づいています。 ■直行直帰や在宅で業務ができるように環境を整えています。 ■基本的には転勤もございません。 ■充実の福利厚生で、プライベートとの両立・ライフワークバランスを整えたい方にお勧めのお仕事です。（※詳細は福利厚生欄参照）
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■元請土木工事の施工管理業務を担当して頂きます。 【具体的には】 業務内容：発注者との打ち合わせ、施工管理、技術提案 案件詳細：＜工種＞造成、道路、港湾、河川、橋梁、ダム、トンネル、太陽光発電所、風力発電所／＜工期＞1～3年程度／＜金額＞3億円以上（数千万円程度の案件なども一部ございます） 参考URL：https://www.aaconst.co.jp/project/pro_public/ 施工実績：東京湾横断道路木更津人工島（海ほたる）、関西国際空港、陸前高田市震災復興事業 陸前高田市今泉地区・高田地区整地工事 等 ※同社は株式会社小松製作所が出資をしている背景から、建機の調達力に強みがあります。そのため大規模造成工事が発生する復興案件・再生可能エネルギー案件を多数受注しています。 ※2～3名程度の人員を配置する現場が中心となります。 【働き方】 出張エリア：西日本エリア／単身赴任手当：33,000円/月（既婚者限定）／帰省費：2回/月（既婚者限定） ※入社時に配属先事業所に通勤不可の場合、現在のご自宅を移す必要はなく単身で初任地へお越し頂きます。 ※初任地配属現場へ通勤圏内の寮（自己負担7,300円/月）を準備致します。 ※帰省費は実費精算ではなく、申請支給となりますので申請して帰省せず別用途に使用可能です。
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