■リーダー候補として、企業向けシステムモダナイゼーションのプロジェクトにおいて、顧客との要件整理からシステム設計、生成AIを活用したシステム刷新の推進まで、プロジェクトリーダーとしてプロジェクト全体を牽引していただきます。 【業務内容】 ・顧客へのヒアリングを通じた業務課題の整理・要件定義 ・既存システムの調査・分析 ・レガシーシステムのモダナイゼーション方針策定およびシステムアーキテクチャ設計 ・Claude Code、Codexなど生成AIを活用したシステム再構築の推進 ・AIが生成した成果物のレビューおよび品質評価 ・顧客への提案・報告資料の作成およびプレゼンテーション ・開発メンバーへの技術的な方向性提示、レビュー、推進支援 ・プロジェクトリーダーとしての進捗・課題・リスク管理 ・国内外の開発拠点メンバーとの連携・調整
■プロジェクトマネージャーとして以下の業務を主に実行していただきます。 ご担当いただく顧客は自治体、大手民間企業、通信キャリア、社会インフラなど多種多様となります。 また、ITインフラ案件をご担当いただき、大規模システムの導入や更新プロジェクトの管理などもお任せいたします。 【具体的には】 ・プロジェクトの進捗管理全般（仕様策定や検証など各工程の工数・人員・スケジュール管理） ・プロジェクトの立ち上げから完了までの納期、品質、コスト管理、リスク対策 ・プロジェクト品質の継続的な向上にむけたレビューや評価、問題点の洗い出し、解決策の検討 ・複数のプロジェクトの状況把握、可視化、ドキュメント作成と報告 ・関係各所との交渉や合意形成 【魅力】 ・プロジェクトマネジメント・プロフェッショナル（PMP）を保有してなくとも入社後に育成カリキュラムの実施や試験対策など、能力開発の機会がございます ・現場OJT教育を通じて業務をキャッチアップしていただくことが可能です ・将来的なキャリアパスとしては、スキルやご経験、ご志向性により、マネージャー（組織のマネジメント）への昇格やプロジェクト監査業務など業務の幅を拡げることも可能です
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BPO領域における新規事業・新規サービスの創出を担い、0→1での事業開発およびサービス企画を推進いただきます。 顧客が中長期的にめざすビジネス成功を理解し、顧客が求める、または顧客にとって必要な業務プロセス変革のスコープ策定からあるべき姿の設定、それを実現するBPOサービスの企画を行い、さらに導入後の運用までを想定したサービス設計・構築・定着までを一貫してリードします。 1．マーケティング、顧客ペインの把握・分析（導入前フェーズ） ・ 市場調査を通して、ターゲット市場・顧客を設定 ・ 営業チームや業務コンサルティングチームと連携し、顧客の事業課題や現場のお困りごとを分析し、顧客ペインを把握 ・ 既存の役務提供だけでは解決しきれない課題に対し、自社および新規サービスを組み合わせたサービス構想を策定 2．BPOサービスの企画・開発マネジメント（企画・開発フェーズ） ・ 新たなサービス構想から、具体的なBPOサービスの企画を立案 ・ 企画内容に基づき、関係部門と連携してサービス構築および必要に応じて新たなサービス・ソフトの開発を推進 3．BPOサービスの導入・実行支援（導入フェーズ） ・ 顧客と協議の上、サービスに基づいたあるべき業務への変革推進を支援 ・ BPOオペレーション部門と連携し、サービスの導入準備および推進を実行 4．カスタマーサクセス（導入後フェーズ） ・ 新たな仕組みとデジタルオペレーションの定着を支援し、データ分析や対話を通じた改善施策の提案・実行をリード ・ 定期的なビジネスレビューを通じて顧客との信頼関係を強化し、サクセスプランに基づく次なる変革ステップを推進するとともに、BPOビジネスを拡張（アップセル・クロスセル機会の創出） ・ VOC（顧客の声）を収集・分析し、市場のビジネス要求として整理し、サービス改善や新たなサービス開発にフィードバック
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まずは経験値の積み上げ・拡張をして頂きつつ、将来的な幹部候補として、コンサルティングサービスの提供を中心に、採用／育成、新規事業等にも携わっていただきます。 【プロジェクト事例】 ■戦略 ・大手製造メーカー：事業戦略策定支援(社長含む全経営陣を巻き込み) ・大手製造業IT関連会社：AI搭載ITソリューションプロダクトの事業性評価／企画開発推進 ・大手エネルギー会社：CVC立ち上げにおける戦略策定～推進 ・大手流通会社：特定事業における流通改革コンサルティング ・大手通信会社：地域共創推進のための大企業／地方企業のアライアンス形成支援 ■Biz・IT上流 ・大手製薬メーカー：売上予測業務のモデル化／標準化支援 ・大手生命保険会社：生成AI活用した全社の業務改革／コスト削減支援 ・大手食品メーカー：利益率改善のための価格戦略策定／生産効率改善 ・大手メディア：新規ビジネスにおけるシステム構想策定 ・メガバンク：生成AI活用による攻め/守りの業務改善 ・大手自動車メーカー：デジタル及びコネクテッドサービス企画/開発支援 ■IT・PMO・その他 ・メガバンク：システム開発領域における生成AI活用プロジェクト ・大手小売業：ビジネスプラットフォームTiDBマイグレーション支援 ・大手製薬企業：DTxプラットフォーム構築支援 ・総合エンタメ企業：販売管理システム刷新PJにおけるPMO支援 ・AIベンチャー：AIソリューションを用いた戦略／実行コンサルティング
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■輸入車ディーラーのフロントアドバイザーとして、勤務いただきます。 ＜具体的には＞ ・車検および定期点検時の見積り、部品交換の提案 ・来客時の受付および車検整備等の予約管理 ・メカニックへの作業指示および車輌受渡し、並びに部品手配 ・見積書、請求書の作成 ※来店した顧客に対して気持ちよく帰ってもらえるようホスピタリティを持って対応いただきます。 ※同社は今後もM&Aを重ねて、多様なブランドの車種を同社内で比較できるよう、取扱ブランドを増やしていく方向です。 【キャリアパス】 未経験で入社 → サービスアドバイザー → サービス課長 → サービス部門長。接客の経験を活かしながら、マネジメントポジションを目指すことも可能です。
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■輸入車ディーラーの営業職として、顧客のカーライフに寄り添った提案営業をご担当いただきます。単なる“販売”ではなく、「クルマを通じたお客様のライフスタイル創造」がミッションです。 ＜具体的には＞ ・来店した顧客への商品提案、商談 ・試乗や見積もり対応など、ブランドの魅力を体感してもらう案内 ・自動車保険や各種付帯商品の提案 ・見積もりの作成 ・成約後の書類手続き、納車対応 ・納車までのサポート、アフターフォロー 【店舗の特徴】 ・本社や既存店舗からのサポート体制も充実しており、ブランドの経験を問わず安心して成長できる環境です。 ・販売実績だけでなく、目標へのプロセスなども評価につながる、バランスの取れた評価制度を導入しています。 ※残業は平均25時間/月（残業代は1分単位で全額支給） ※インセンティブあり（車両・保険など）：販売車種や付帯商品の有無など、多角的に評価され、努力が成果に反映されます。 【活躍している社員例と年収】 ・2013年入社 入社時24歳 前職：飲食業：初年度 年収422万 → 入社3年目 年収570万 → 入社5年目 年収676万 → 入社12年目（昨年） 年収942万 ・2019年入社 入社時28歳 前職：アパレル販売：初年度 年収373万 → 入社3年目 年収602万 → 入社6年目（昨年） 年収870万 ・2022年入社 入社時23歳 前職：ブライダル営業職：入社１年目 年収342万 → 入社2年目 年収560万 → 入社3年目（昨年） 年収822万
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■輸入車ディーラーのフロントアドバイザーとして、勤務いただきます。 ＜具体的には＞ ・車検および定期点検時の見積り、部品交換の提案 ・来客時の受付および車検整備等の予約管理 ・メカニックへの作業指示および車輌受渡し、並びに部品手配 ・見積書、請求書の作成 ※来店した顧客に対して気持ちよく帰ってもらえるようホスピタリティを持って対応いただきます。 ※同社は今後もM&Aを重ねて、多様なブランドの車種を同社内で比較できるよう、取扱ブランドを増やしていく方向です。 【キャリアパス】 未経験で入社 → サービスアドバイザー → サービス課長 → サービス部門長。接客の経験を活かしながら、マネジメントポジションを目指すことも可能です。
■不動産事業において重要な収支・契約の管理から、物件オーナーへの報告まで担う基幹システムの運用、および進行中のシステム刷新を主導するポジションです。 ■会計業務の再設計から現場運用まで深く事業部門に入り込み、デジタルの力で業務と経営を繋ぐ「仕組み」として構築していきます。単に「システムを作る」ではなく、「業務を理解し、共に課題を解決するパートナー」としての役割を担っていただきます。 【具体的には】 ・基幹システム刷新に向けたシステム企画・設計（要件定義・画面設計等） ・テスト事業部門と対話し、密接に連携しながら、業務課題やフローを整理・検討 ・開発ベンダーとの調整、進行・コスト・品質管理 ・運用現場への導入支援・導入後のシステム運用・継続的な業務改善の推進 ・複数部署にまたがる業務プロセスの最適化・自動化の提案 ■働く環境 平均週2~3回のリモートを実施しており、働きやすい環境です。 フルフレックスタイムを導入しています。
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■輸入車ディーラーの営業職として、顧客のカーライフに寄り添った提案営業をご担当いただきます。単なる“販売”ではなく、「クルマを通じたお客様のライフスタイル創造」がミッションです。 ※飛び込み営業ではなく、ショールームへご来店いただいた顧客へご提案する、反響営業です。 ＜具体的には＞ ・来店した顧客への商品提案、商談 ・試乗や見積もり対応など、ブランドの魅力を体感してもらう案内 ・自動車保険や各種付帯商品の提案 ・見積もりの作成 ・成約後の書類手続き、納車対応 ・納車までのサポート、アフターフォロー 【店舗の特徴】 ・新たにグループとして一緒に歩み始めるタイミングのため、 メンバー同士で意見を出し合いながら、より良い店舗づくりを進めています。 ・本社や既存店舗からのサポート体制も充実しており、ブランドの経験を問わず安心して成長できる環境です。 ・販売実績だけでなく、目標へのプロセスなども評価につながる、バランスの取れた評価制度を導入しています。 ※残業は平均25時間/月（残業代は1分単位で全額支給） ※インセンティブあり（車両・保険など）：販売車種や付帯商品の有無など、多角的に評価され、努力が成果に反映されます。 【活躍している社員例と年収】 ・2013年入社 入社時24歳 前職：飲食業：初年度 年収422万 → 入社3年目 年収570万 → 入社5年目 年収676万 → 入社12年目（昨年） 年収942万 ・2019年入社 入社時28歳 前職：アパレル販売：初年度 年収373万 → 入社3年目 年収602万 → 入社6年目（昨年） 年収870万 ・2022年入社 入社時23歳 前職：ブライダル営業職：入社１年目 年収342万 → 入社2年目 年収560万 → 入社3年目（昨年） 年収822万 ※試用期間中の職務内容：本採用時と同様の予定
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■輸入車ディーラーの営業職として、顧客のカーライフに寄り添った提案営業をご担当いただきます。単なる“販売”ではなく、「クルマを通じたお客様のライフスタイル創造」がミッションです。 ※飛び込み営業ではなく、ショールームへご来店いただいた顧客へご提案する、反響営業です。 ＜具体的には＞ ・来店した顧客への商品提案、商談 ・試乗や見積もり対応など、ブランドの魅力を体感してもらう案内 ・自動車保険や各種付帯商品の提案 ・見積もりの作成 ・成約後の書類手続き、納車対応 ・納車までのサポート、アフターフォロー 【店舗の特徴】 ・新たにグループとして一緒に歩み始めるタイミングのため、 メンバー同士で意見を出し合いながら、より良い店舗づくりを進めています。 ・本社や既存店舗からのサポート体制も充実しており、ブランドの経験を問わず安心して成長できる環境です。 ・販売実績だけでなく、目標へのプロセスなども評価につながる、バランスの取れた評価制度を導入しています。 ※残業は平均25時間/月（残業代は1分単位で全額支給） ※インセンティブあり（車両・保険など）：販売車種や付帯商品の有無など、多角的に評価され、努力が成果に反映されます。 【活躍している社員例と年収】 ・2013年入社 入社時24歳 前職：飲食業：初年度 年収422万 → 入社3年目 年収570万 → 入社5年目 年収676万 → 入社12年目（昨年） 年収942万 ・2019年入社 入社時28歳 前職：アパレル販売：初年度 年収373万 → 入社3年目 年収602万 → 入社6年目（昨年） 年収870万 ・2022年入社 入社時23歳 前職：ブライダル営業職：入社１年目 年収342万 → 入社2年目 年収560万 → 入社3年目（昨年） 年収822万 ※試用期間中の職務内容：本採用時と同様の予定
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■輸入車ディーラーのフロントアドバイザーとして、勤務いただきます。 ＜具体的には＞ ・車検および定期点検時の見積り、部品交換の提案 ・来客時の受付および車検整備等の予約管理 ・メカニックへの作業指示および車輌受渡し、並びに部品手配 ・見積書、請求書の作成 ※来店した顧客に対して気持ちよく帰ってもらえるようホスピタリティを持って対応いただきます。 ※同社は今後もM&Aを重ねて、多様なブランドの車種を同社内で比較できるよう、取扱ブランドを増やしていく方向です。
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■輸入車ディーラーのフロントアドバイザーとして、勤務いただきます。 ＜具体的には＞ ・車検および定期点検時の見積り、部品交換の提案 ・来客時の受付および車検整備等の予約管理 ・メカニックへの作業指示および車輌受渡し、並びに部品手配 ・見積書、請求書の作成 ※来店した顧客に対して気持ちよく帰ってもらえるようホスピタリティを持って対応いただきます。 ※同社は今後もM&Aを重ねて、多様なブランドの車種を同社内で比較できるよう、取扱ブランドを増やしていく方向です。
■2025年1月に発足した組織にて、同社、海外グループ会社、国内グループ会社の労働安全管理体制の運営を行っていただきます。 【具体的には】 ・労働安全管理体制の運営（月次会議事務局) ・発生した労働災害の原因分析、対策提案、実施状況のフォロー ・労働災害防止の規則・基準の制定、修正、実施支援 ・安全に関する教育・訓練の企画・運営 ・本社コーポレートEHS部門との連携（全社方針、施策） ※上記業務を行う上で、国内5社および海外子会社27社の安全衛生担当者とコミュニケーションをとっていただきます。 必要に応じて海外出張（各拠点 年1回程度、1回：1～2週間程度）もあります。 【期待される役割】 海外拠点の主担当として支援をリードしていただきます。具体的には、発生した労働災害の原因分析から再発防止策の提案、実行フォローまで責任を持って推進していただきます。また、ゆくゆくは役員向け報告を通じて経営層とコミュニケーションを取る役割も期待されてます。現地管理者や協力会社と直接対話し現場視点での改善を主導して本社と現場の橋渡しを担うと同時に、将来的には管理職候補としての活躍が期待されます。 【使用アプリケーション】 Word、Excel、Powerpoint、Gmail
・同社のオートモティブカンパニーにて、取引先であるサプライヤーにおける生産準備段階から量産立上げ・運用に至るまでの品質管理の仕組みづくり／推進を担当します。 ・車載用部材に関する品質保証ロジックの検証を行い、サプライヤーに対して抜け漏れのない品質管理が織り込まれるよう推進します ・サプライヤー品質管理（購入規格の締結・評価実施・不適合の対応・変更管理の対応・監査の実施）および関連規定の構築・改善を行います ・新商品開発に関わり、新たなサプライヤー探索などにも参画頂きます 【ポジションのやりがい】 「不具合対応」ではなく、「不具合を発生させない仕組みづくり」に挑戦できます。 品質保証ロジックの検証、工程監査、品質データ分析、サプライヤー品質改善などを通じて、自動車業界の品質を支える専門家として活躍いただきます。 【キャリアパス】 入社後は導入教育ならびにOJTを通じて、同社のものづくりの知識習得し、開発、サプライヤー管理に関わる仕組みを理解してもらいます。1～3年目は具体的なサプライヤー品質管理全般についての活動・仕組みの改善を関係部署と実施していきます。社内研修・資格取得支援を通じて、3～5年でプロジェクトリーダー、5年以降は品質保証部の要職などへのキャリアが開けます。
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■同社にて、以下のような業務を担当していただきます。 【具体的には】 ・機械設計、3D作成、L／O、製図、評価業務 ・客先、拠点との各種調整業務 ・評価会等での資料作成及び報告業務 ・先行開発 ・彼我比較や展示会への参画等での先進技術調査 ・新規OEMへの拡販活動 【製品】 サンルーフ、樹脂製燃料タンクのうちどちらかを適正、希望によりご担当いただきます。 【働く環境】 仕事を任せてもらえる、チャレンジする事に寛容な職場で、和気あいあいとしてますので困った時には気軽に相談しあえる雰囲気の職場です。 信念を持って仕事を進める人、論理的に構築できる人が特に活躍しています。
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■車両の電子技術開発を担う部門において、開発活動を横断的にマネジメントし、プロジェクトの円滑な推進を担っていただきます。各開発室が担当する電子システム開発を俯瞰しながら、人・もの・金・情報と開発プロジェクトの進行管理を行い、部門全体の開発力を最大化する役割です。 【具体的には】 ・電子技術開発部門における開発活動の横断管理 ・車両機種開発における原価・品質・日程の情報マネジメント ・各開発室との連携によるプロジェクト推進 ・人員・予算・設備などの開発リソース管理 ・部門運営および開発プロセス改善の推進 ■担当領域／協働先 同該Gでは担当車種を定めて業務を分担しており、「車両電子システム」における製品企画から製造までの一連のプロセスに関わります。主な協働先は社内の開発部隊と製品企画部です。各工程の開発状況を取りまとめ、製品企画部へ進捗を報告します。開発部と製品企画部の橋渡しの役割を担います。 経験や適性に応じて、担当プロジェクトの人員・予算・設備などの開発リソース管理だけではなく、部署全体の人員・予算・設備などの開発リソース管理も担当します。 ■業務のやりがい／魅力 ・車両の価値を左右する電子技術領域の開発を、組織運営の立場から支えることができる ・複数の開発チームと連携しながら、車両開発全体を俯瞰した仕事ができる ・技術バックグラウンドを活かしながら、開発組織の力を引き出す役割を担える ・製品の企画から製造までの一連のプロセスに関わることができる
■同社の精機プラントにおいて、生産設備および工場インフラの保全業務（電気）をご担当いただきます 【具体的には】 ・各工程（熱処理、穴あけ、切断、研削、洗浄、組立、検査）の各種生産設備に加え、工場インフラ（空調・電力・コンプレッサー等）を対象に、制御盤、PLC、センサー、モーター、インターロック、配線設備などの点検・修理・故障対応 ・老朽化した電装品の更新、設備改造時の電気設計・立上げ支援、故障時間削減、予兆保全、保全記録・図面の電子化等。 ※安全・品質・生産性を電気技術で支え、「超安定化ライン」の実現に貢献する業務になります。 ※経験・年齢等を考慮し業務をお任せします。ベテラン社員がサポートしながら業務を進めますので、実務を通じてスキルアップを図れる環境です。
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AIサーバー向けEDLCを世界No1製品にするべく、AIサーバー向けEDLCセルのPM課を推進します。 【具体的には】 AIサーバー向けEDLCセルの拡販は現在パナソニックの経営方針としても重要な位置づけにあります。 当PRJの今後の大特需に向けプログラムの検討、プロジェクトの牽引を頂きます。 【この仕事を通じて得られること】 パナソニックとして経営の重点である当PRJにて、事業立ち上げのスキル、プログラム検証能力、高いプロジェクト管理能力がつきます。 【キャリアパス】 今後当課や部または総括と事業経営に携わって頂く方がマッチします。
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全社横断での業務・システム変革等の大規模取組において、課題抽出・要件定義・ロードマップ策定等の上流から顧客側に入り込み支援をします。製品や親会社を持たない独立系のコンサルティング会社として、中立的な立場で客観的な視点を保ちながら、経営と現場・部門と部門・人と人とを橋渡しする潤滑油として顧客の中に入り込み、より本質的な課題解決を実現します。仕組みやツールの変革のみでなく、変革に直面する一人ひとりが変化を受け入れ適応していくために、チェンジマネジメントの考え方・手法を活用しながら、顧客の変革力を高めていくことを大切にご支援しています。 【具体的な業務内容】 ・プロジェクトマネジメント／ベンダーマネジメント ・大規模取組における課題抽出～要求整理 ・大規模取組内の課題解決推進/進捗管理 ・各種計画・必要資料作成 ・合意形成に向けたファシリテーション 【プロジェクト事例】 ・大手エネルギー企業における全社DX支援（ERP導入含む複数取組の横断PMO） ・大手製造企業における基幹システム刷新支援（海外ロールアウト含む中長期の大規模PMO案件） 【求める役割】 これまでのご経験に応じ、マネージャーもしくはシニアコンサルタントとして、以下の役割が期待されています。 ・プロジェクト全体のリード（もしくは一領域でのリード） ・提供価値の品質管理 ・期待値コントロール等クライアントとの折衝 ・組織作りや事業運営への関与 ・目標管理や適切なフィードバックによるメンバーの育成
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CX事業部において、特に顧客のCRM/SFA領域に貢献するチームで以下の業務を担当いただきます。 【具体的には】 ・顧客の営業領域における構想策定 ―顧客課題やビジネスゴールを整理し、実現に向けた業務プロセス、システムアーキテクチャ、データモデルを描くことで、顧客の営業戦略の具体化と実現可能性を高めます ・CRM/SFAツール導入におけるトータルサポート（業務設計～構築） ―顧客特性や業務に適したツール選定から、業務・システム設計、構築、運用定着までを一貫して支援します。基幹システムをはじめ、周辺システム含めた全体アーキテクチャ最適化を行います ・CRM/SFAツール運用定着化・効果検証 ―KPIモニタリングや効果検証を通じて顧客目線での施策を継続的に改善します。あわせて、運用定着化に向けたユーザー教育の企画・実行も担います 【求める役割】 同分野のサービスを強化・拡大していくために、プロジェクトデリバリに止まらず、組織創り（採用・育成）やナレッジ整備等、様々な業務を担当いただく予定です。 【ポジションの魅力 / キャリアイメージ】 入社直後は上長や先輩社員のフォローを受けつつ、プロジェクトを担当いただきます。 業務に慣れていただいた後には、ご自身の志向性や経験、スキルセットを踏まえて、複数のソリューションの専門性を活用して顧客の課題解決リードを志向するキャリア、特定ソリューションの専門性の向上を志向するキャリア、ラインマネジメントを志向するキャリアなど、適切なキャリアを同社は一緒に考えていきます。
主に半導体製造工程、電子部品製造工程における紫外線硬化型樹脂の硬化や印刷工場における紫外線硬化型インキの乾燥に使用される、LED式およびランプ式UV光源の設計開発・生産・販売を行っていただきます。 【具体的には】 ・受入（受入検査）業務 ・品質管理業務 ・不具合発生時は、サプライヤや製造現場との折衝・調整業務※技術的な会話も発生 ※一部、発注業務（伝票処理） 納期管理業務、在庫管理（入出庫管理）倉庫業務 【入社後の流れ】 入社後は業務の流れを理解していただくために、導入研修や前任者の引継ぎを行いながら、OJT中心に業務知識を覚えていただきます。また、配属部署（業務上の関係部署含む）と人事部から1名ずつメンターがつきます。 【キャリアパス】 同社での経験を積むことにより、部門のリーダーポジションを目指していただけます。特に光源製品の開発・設計において高い専門知識を持つ方には、リーダーシップを発揮し、チームを牽引していただくことが期待されます。
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配属予定部門では2018年の創設より、プライムベンダーとしてクライアントの本質的課題を解決するエンジニアリング組織として価値提供を続けてきました。 今回のポジションでは、プロフェッショナル集団の中心として、これまで積み上げてきた実績と信頼を損なうことなく、より一層品質の高い価値をクライアントへ提供していく事を求めています。 また、同社の次なるステージを共に作っていく中核メンバーとして、今年発足した新組織の発展への貢献も期待されています。 【求める役割】 ・以下の開発環境でメンバーを束ねてプロジェクトをドライブしてもらうことが期待されています。 【具体的には】 ・Webアプリケーション、モバイルアプリケーションの開発実務 ・クラウド上のシステム開発実務（AWSベースのAP設計、DB構築、サービス自動化、環境構築など） ・クライアントへのクラウド移行の提案、ヒアリング、仕様定義 ・クラウド上のシステム設計実務（アーキテクチャの構成、移行計画、高可用性設計とその実装など） ・クラウド上のシステム運用実務（デプロイ、モニタリング、トラブルシューティングなど） 現在は主にPython, Java言語での開発がメインですが、AWS RDS、DynamoDB、lambda、Redshiftなどのサービスを利用した開発にも積極的に取り組んでいます。LMMなどの最先端技術案件についても今後増加想定です。
機械学習・AI、または安全領域における研究・開発経験を活かし、AI品質保証／AI安全に関する基盤技術・評価技術・分析技術の研究開発をご担当いただきます。国内外の共同研究先や海外拠点と連携しながら最新知見を取り入れ、製品・サービス開発に適用可能な技術基盤を構築します。研究開発に加え、開発現場への適用や社内展開までを視野に入れて取り組んでいただきます。また、世界のAI品質保証の最新動向に触れつつ、製品・サービス開発における技術開発と対外発信の両面に関わることで、産業界におけるAI品質の専門性を高める経験が得られます。 【具体的には】 ・AI品質・AIリスクに関する技術動向の分析 － トップカンファレンスの学術動向、国際規格、AI法規制、ガイドライン等の調査・分析 － 技術動向から技術課題を特定してAIリスク分析の新手法を開発 ・AI品質保証／AI安全に関する基盤技術の研究開発・評価 － AIモデル・AIシステムの評価指標の設計 － ロバスト性評価、不確実性推定 － 安全分析、適合性確認、モデル監査技術 － 従来のリスクマネジメント手法に、学習ベースAI特有の不確実性を統合した新手法の開発 ・車載・非車載のAI搭載製品・サービスへの適用検討・導入支援 － 開発部門との連携による評価設計、実証、課題抽出および対応具体化 ・AI品質保証に関する技術基盤・プロセスの整備および社内展開 － 技術開発成果の仕組み化、社内ルール・運用への落とし込み ・社外への技術発信（標準化・学会等） － 社内で実践されたAI品質保証の知見および開発技術を、ISO等の標準化団体、学会、論文誌、講演等を通じて発信 － 標準化団体や学会において、同社のAI品質技術や考え方に関する議論に関与
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■同社の新規事業支援サービスのメンバーとして、大手企業の事業創造を、アイデア創出から仮説検証、事業化に向けた意思決定・実行まで一貫して支援していただきます。提案で終わらず、クライアントチームの一員として現場に入り込み、経営判断に必要な材料を整えながら、事業が立ち上がるところまで伴走していただきます。 【具体的には】 ・市場調査や顧客理解をもとに、事業アイデアの創出・絞り込みを支援する ・顧客ヒアリングや仮説検証を繰り返しながら、事業の方向性を磨き込む ・収支計画・事業計画を作成し、事業化に向けた意思決定を支える土台を作る ・PMFに向けた改善や業務プロセスの最適化を通じてグロースを伴走する ・スタートアップ連携を含む協業スキーム検討など、オープンイノベーションを支援する 【プロジェクト例】 (1)大手建設業×新規事業立ち上げ 複数の事業部を巻き込みながら、事業アイデアの絞り込みや収支計画策定を支援。協業先の検討・交渉支援や業務プロセス設計まで一貫して伴走し、新規事業の立ち上げを推進。 (2)大手総合商社×事業構想支援 新規事業の構想フェーズにおいて、市場調査や経営資源・課題整理を行い、事業コンセプトを検討、事業化判断を支援。 ※同部門では、スタートアップ投資の検討や投資先へのハンズオン支援も行っていて、ご希望に応じて関与いただくことも可能です。
■同社にて、下記業務を担当いただきます。 【具体的には】 ■上流設計（自治体課題の設定、分析指標の設計、年間計画の策定 等） ・カスタマーサクセスチームと連携して顧客とディスカッションし、データ分析で解くべき課題を策定します。 ■データ読み解きを通じた示唆出し ・分析対象のデータを自身で読み解き、顧客課題に応じた示唆出しを行います。 ■コンサルティング（レポーティング・報告会・納品対応） ・分析結果をもとに顧客の課題解決に向けたコンサルティングを行います。 （提供形態は自治体の要望に応じて、対応します。データ分析コンサルタント1名あたり、年間10市町村程度のプロジェクトを予定） ■政策形成・実装支援 ・カスタマーサクセスチームと連携して、データ分析で明らかになった課題解決に向け、政策形成の支援を行います。 ＜使用する開発言語・ソフト・装置/機器等＞ ・PC、タブレット端末、スマートフォン ・Microsoft 365を中心としたオフィスアプリケーション、コミュニケーションツール
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■同社の新規事業支援サービスのメンバーとして、大手企業の事業創造を、立ち上げからグロースまで現場で推進し、事業が動き出すところまで責任を持ってリードしていただきます。関係者を巻き込みながら施策を実行し、検証と改善を繰り返しながらクライアントを支援します。 【具体的には】 ・顧客課題を捉えながら、具体的なアクションやプロダクト改善につなげる ・顧客ヒアリングや仮説検証を繰り返しながら、施策を実行・改善する ・事業化フェーズにおける業務フロー整理や運用体制構築を進め、立ち上げを支える ・KPI改善や顧客獲得施策を回しながら、PMF達成とグロースを推進する ・スタートアップ連携を含むパートナー企業との協業を推進し、オープンイノベーションを支援する 【プロジェクト例】 （1） 大手建設業×新規事業立ち上げ 複数の事業部を巻き込みながら、事業アイデアの絞り込みや収支計画策定を支援。協業先の検討・交渉支援や業務プロセス設計まで一貫して伴走し、新規事業の立ち上げを推進 （2） 大手総合商社×事業構想支援 新規事業の構想フェーズにおいて、市場調査や経営資源・課題整理を行い、事業コンセプトを検討、事業化判断を支援 ※同部門では、スタートアップ投資の検討や投資先へのハンズオン支援も行っていて、ご希望に応じて関与いただくことも可能です。
下記業務をご担当いただきます。 【具体的には】 同社ではターボ・スクリュ・レシプロ、三方式の汎用圧縮機を取り扱っています。ターボ式は国内トップシェア、スクリュ式も水潤滑式と言う特殊な方式を採用していて、環境に優しい圧縮機としてシェアを拡大中です。また、レシプロ式は他の二方式で対応できない特殊用途として、根強い支持を得ています。今回の募集職種は、汎用ターボ圧縮機の受注工事設計となります。国内外の様々なプロジェクトにおいて、顧客のニーズに応じたカスタマイズを行うと共に、改良・コストダウンなども実施します。 【アピールポイント】 ・圧縮機は産業の根幹であり、堅実な事業 ・各種教育制度あり ・適性に応じて見積、営業知識習得も可能 ・シンガポール、中国、トルコ等、海外拠点との交流機会あり ・AutoCAD ・Mechanical／Inventor／Ansys等習得機会あり ・機械プラント製図技能士などの資格取得機会あり
ソフト開発環境・ツールの企画・開発・提案 本業務では、組込み、ICT、AI等の多様なバッググラウンドを持つソフト技術者と共にチームで業務を推進して頂きます。 【具体的には】 ・IT業界含む業界横断での最先端ソフト開発環境・ツール・AI活用動向のリサーチ ・モビリティシステム／車両電子システムのソフト開発の現場分析 ・顧客やグローバルな社内関係者との会話、提案 ・クルマのソフト開発環境・ツールの開発（実装への参画は必須となります） 【業務のやりがい・身につくスキル、技術優位性、製品の強み・魅力】 ・クラウド上にスケールの大きいデータ基盤およびAI実行環境を構築する経験 ・アプリ・ツール実装経験 ・社内外のクラウド・AI専門家との連携を通じた専門性向上 ・国内外の拠点と連携したソリューション開発の経験を通して専門性を向上 【組織ミッションと今後の方向性】 モデル化技術、クラウド、AI技術をフルに活用して、ソフト開発の生産性・品質向上のためのDX・AIソリューション開発、及びそれを支えるインフラ開発を推進しています。大規模な仕事ですので戦略を練り上げて進む側面もありつつ、技術開発はアジャイルにスピーディーに進めるやり方で進めています。現在は総勢20名前後、確かな技術力と豊かな個性を持つ多様なメンバが活躍する活気ある組織です！
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■企業の経営管理領域の変革を実現し、事業成長を力強く支援するポジションです。 ビジネスを取り巻く環境が急激に変化し経営のかじ取りが難しくなる中、経営管理の重要性が日に日に増していますが、旧態依然とした経営管理制度が横たわり、またデジタル化の遅れによって現状の可視化すらままならない企業も多く存在しています。そのような企業の経営管理領域の課題を広く解決し、確かな競争力を取り戻すことをサポートしていただきます。 【具体的には】 ・現状分析・論点整理・解決すべき課題の明確化 ・システム構想化検討／ソリューション選定 ・システムソリューション導入／システム定着化支援 ・経営管理プロセス改善／制度設計支援 【案件事例】 ・化学メーカー 単体・連結での経営管理基盤構築の後、部門別の業態にあわせた業績管理基盤の構築をご支援。製販バランスや原価計算による見通し管理の精緻化、販売データや為替情報などの活用による限界利益分析の高度化を実現。全社横断の経営管理基盤と相互連携する機構とすることで業務効率化と迅速化に寄与。 ・小売業 エクセルで情報収集・集計を行っている経営管理業務の負担軽減と、業務の迅速化を目的にEPMを導入。週次での販売管理システムやPOS実績との連携による見通し精度向上、店舗間での販売員融通による人件費調整や部門間取引消去など業務実態に沿った業績管理の実現をご支援。 ・食品メーカー 経営管理高度化を念頭に、まずは足元の課題である予算編成精度の向上、実績振り返りの迅速化をターゲットとしてEPMを導入。業務アセスメントから関与し、システム導入する際の影響範囲を可視化することで社内調整の円滑化、業務定着化に寄与。
■火災感知器やセキュリティ機器を対象に、仕様検討から量産化まで一貫してご担当頂きます。 【具体的には】 自動火災報知設備、消火システムなどに組み込むソフトウェアの開発を担当していただきます。 ※開発言語…C、C++、OS…なし、Linux、T-Kernel等 【製品について】 建物内に設置された各種センサーからの信号を集約し、火災の早期発見・警報・避難誘導・設備制御を自動で行うシステム全体の「司令塔」の役割を果たします。 ・火災感知器（熱・煙など）や、廊下・階段にある手動の発信機からの信号を常時監視・受信 ・館内ベルや非常放送スピーカーを作動 ・防火戸・防火シャッターの閉鎖、排煙設備の起動、エレベーターの緊急停止など、連動する防排煙設備へ制御信号を送信 【魅力】 ・災害時や停電時でも確実に動作させるための技術や、ミリ秒単位のレスポンスが求められるリアルタイムOS（RTOS）制御など、非常にレベルの高い組み込み・通信制御技術が身につきます。 ・確実に人を救うシステムを作っているという手応えと社会的責任感が得られます。 ・東京スカイツリー、東京タワー、国会議事堂、東京ドームなど、日本のランドマークを支える手応えを実感できます。
スクリュウデカンタ形遠心分離機の新規開発および、現有機種の改良開発業務に携わっていただきます。同製品は同社の高速回転機械技術の粋を結集した遠心分離機であり、あらゆる産業に使用されていますが、更なる適用範囲の拡大における新規技術や幅広い顧客のニーズに応えられるような機器の最適化に向けた開発に取り組んでいただきます。※今回は開発チームでの業務を想定されていますが、ご経験によっては設計チームの配属をご提案されることがございます。 【具体的には】 ■開発チーム スクリュウデカンタ形遠心分離機の新規開発および、現有機種の改良開発担当として、仕様検討・基本設計・詳細設計・製造組立立会・試運転までの一連の業務に携わっていただきます。 ■設計チーム 顧客の要望に基づいた各種分離装置の機種選定をはじめとした見積設計・受注工事・試運転におけるSV業務（見積設計は各種固液分離のテスト業務や顧客要望に応えるフロー提案など、顧客との技術的な折衝が発生します） 基本設計から実際のものができるところまでを基本的には社内で完結しているため、自分で考えて描いたものが実際の製品となり、顧客に使われるまでの一連の業務に携わることができる業務です。 【アピールポイント】 固液分離に用いる機械式分離装置に関する設計業務を担当していただきますので、固液分離や分離装置に関するスキルはもちろんのこと、各種プロセスに関する幅広い知識を身につけることができます。機器本体の開発・設計業務も行っていて機種の深い知識だけでなく、回転機械技術・圧力容器技術などの開発スキルも習得できます。海外含む顧客との打合せや営業・関連工場との調整・現地対応もありますので、設計業務以外の幅広いスキルも身に着けることができます。
下記業務をご担当いただきます。 【具体的には】 船舶用過給機および関連機器の設計・開発業務を担当いただきます。開発機の試作、評価試験や量産機の製造は長野県の辰野工場で行っていて、出張や業務ローテーションもあります。同社の主力製品である舶用過給機の設計・開発から品質改善、新製品開発まで幅広く携わり、船舶業界の環境負荷低減や省エネルギー化に貢献するポジションです。舶用過給機は船舶の燃費性能や環境性能を左右する重要機器です。同ポジションでは、設計だけでなく、顧客との技術打合せ、試験評価、品質改善、新製品開発まで一貫して携わることができます。 【アピールポイント】 国内外の技術提携先との協業をつうじてグローバルな経験を積むことができ、機械設計・流体・材料・品質保証など幅広い技術領域の知識を習得できます。設計だけでは終わらない。新製品開発から市場品質改善まで幅広く携わり、世界の海上輸送を支えるエンジニアとして成長できるポジションです。
下記業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ・圧縮機本体設計：見積業務＆設計業務（様々な業種のメーカ／各種発電所等の顧客対応、圧力容器設計などを含む）、アフターサービス対応：メンテナンス部品や改造部品の見積業務＆設計業務、開発：部品単位の新規開発支援 ・工場部門や各営業所の顧客担当者、必要に応じて、直接顧客やメーカと連携した業務を行います。 ・一般産業や発電所など幅広い顧客に圧縮機本体を納めるプロジェクトに携わっていただきます。 【役割】 ・レシプロ（往復動）圧縮機の基礎知識、機械要素設計スキル、モジュール設計能力（標準化能力）、2D-CAD／3D-CADスキル、コミュニケーションスキル、顧客／社内／サブベンダーとの調整業務含めたプロジェクト全体の取りまとめ能力、コミュニケーション能力 ※入社後に、社内教育カリキュラム、OJTをつうじてスキルを習得していただく予定です。 ・設計補佐として数年間経験を積んでいただいた後、圧縮機本体設計、アフターサービス対応全般の取り纏め業務を担っていただきます。 ※これまでの経験や実績、適性も考慮して、業務内容は調整いただけます。 【アピールポイント】 ・汎用往復動（レシプロ）圧縮機は、1954年に第1号機を製造してから、国内外で空気圧縮機・ガス圧縮機累計10000台以上の出荷実績を誇る圧縮機です。また、顧客を含めた社内外関係者と綿密なコミュニケーションを取りながら見積業務＆設計業務、現地試運転立会一連の業務をになってい頂きます。さらに業務を通じて多くの経験やスキルを身につけられます。
■E&S（エネルギー＆サステナビリティ）事業のグローバルな事業運営を支える事業管理業務を担当いただきます。 ※E&S（エネルギー＆サステナビリティ）事業について オイル＆ガス、石油化学、再生可能エネルギー、電力、エネルギー・マネジメント・システム（EMS）およびエネルギー貯蔵などの分野において、同社のソリューションを組み合わせながら、多様化するエネルギーの生産、供給、利用、廃棄、リサイクルのバリューチェーン全体にわたって安全かつ最適な運用を支えています。 【具体的には】 ・グローバル会議体の企画・運営 ・事業計画および業績管理に関する運営支援 ・事業運営に関する各種レポート・資料作成 ・DX・業務改革施策の推進 ・ガバナンス関連業務の運営 ・各種管理業務の標準化・改善活動 ・海外拠点および関係部署とのコミュニケーション・調整 【業務の魅力】 同ポジションでは、事業運営の最前線に近い立場で、グローバル事業を支える様々な業務に携わることができます。 特定の専門領域に限定されず、 ・経営管理 ・グローバルプロジェクト運営 ・DX・業務改革 ・ガバナンス など幅広い経験を積むことができるため、事業全体を俯瞰する視点を身につけることができます。また、海外拠点の幹部層や各部門責任者との接点も多く、グローバルビジネスの運営を実践的に学べる環境です。
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■設備の保全業務をはじめ、製造現場の作業効率化、安全管理、人材配置など、ものづくりに幅広く関わっていただきます。 【具体的には】 ・設備保全：既存生産設備の修理・メンテナンス ・設備改善・改良：既存生産設備の課題検出・改良 ・機械設計開発：生産設備の新規設計、立ち上げ導入 ・生産技術の研究開発：新規生産技術の情報収集・調査、及び導入検討 ・その他：海外工場技術支援など 【業務の魅力】 ・ものづくりの全工程に携わり、世界へ技術を届けることができます。 ・設備の新規設計や保全、製造現場の効率化、安全管理など、ものづくりの幅広い業務に携わることができます。 ・製品開発部門と製造部門をつなぐ役割として、多くの人と協力しながら仕事を進めるため、技術力だけでなく調整力も身に付きます。 ・同社生産の部品から筆記具を製造しているため、ものづくりの醍醐味を実感できる環境です。 ・海外グループ会社への設備導入や技術支援を通じて、グローバルに活躍できる機会もあります。
下記業務をご担当いただきます。 【具体的には】 世界最高水準の効率および最先端の技術を誇り、国内外の半導体関連工場、空気分離設備、燃料受入基地や化学プラント等で使用されるターボコンプレッサーの設計業務をご担当いただきます。（見積設計、空力設計、装置設計、プロジェクトマネジメント、アフターサービスなど） 【アピールポイント】 顧客から受注したターボ圧縮機導入プロジェクトを1～2つ担当し、その中で基本設計・詳細設計に携わっていただきます。平均で12～20ヶ月のプロジェクトとなり、顧客の課題や要望を聞きながら、適切なターボコンプレッサーの設計を進めます。オフィスは、製造工場と隣接していて、自身の設計した圧縮機の組立状況をすぐに確認することが可能です。必要に応じて顧客を訪問し、試運転のチェックやアフターサービスを担当することもあります。同社のターボコンプレッサーは半世紀の実績による国内トップシェアを誇り、省エネで高品質、環境に優しい圧縮機として世界中にシェアを拡大中であり、将来的には新用途に合わせた新機種開発だけでなく、グローバルな業務にも携わっていただく機会があります。
■各関連部門、Honda販売会社、フィールド営業部隊等と連携し、四輪純正用品の拡販に向けた企画・提案・実行を担当いただきます。 【具体的には】 四輪純正オプションパーツの新車・中古車・サービス領域における ・中、長期販売戦略の立案・分析 ・セールスプロモーションの企画・実施 ・国内向け車種・品目担当として販売企画の立案及び実行 ・マーケットデータ分析（地域性、販売動向等） ・各関連部門（商品企画・広報・宣伝販促・フィールド営業）との連携による販売戦略の立案および実行など 【担当例】 ・品目担当：ナビゲーション、ドライブレコーダー、ケミカル製品(ボディコーティング等)等、全車種へ適用する汎用製品の販売企画 ・車種担当：内外装カスタムパーツ(エアロパーツ、インテリアパネル等)等、車種専用で開発される製品の販売企画 【使用するツール】 ・Microsoft：Excel／Word／Powerpoint ・その他、自社開発システム
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電子材料・機能性フィルムの海外営業担当として、以下の業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ■拡販戦略の立案と営業活動 海外のパネルメーカーに対し、販売会社・代理店を通じてACF（異方性導電フィルム）／機能性フィルムの拡販を進めていただきます。市場と顧客の動きを読み解き、どの顧客のどの製品にどう入り込むかという戦略を立て、実行していく仕事です。事業部（開発・技術）と連携しながら、製品シェアと市場そのものの拡大を目指します。 ■予実管理 売上見込みの管理、変化点の把握と対策立案、翌期予算の策定をご担当いただきます。数字の背景にある顧客の生産計画や市場の変動を読み、先回りして手を打つ役割です。 ■販売会社・代理店のマネジメント 海外の販売会社・代理店と定期的にミーティングを行い、販売進捗と売上を管理していただきます。動きやすい仕組みや資料を整え、現地の情報を吸い上げながら、代理店網全体のパフォーマンスを引き上げていきます。 ■新領域の探索（ステップアップ後） 業務に慣れてきた段階で、既存のディスプレイ用途以外の新しいアプリケーション・市場領域の探索にも携わっていただきます。
■同社のソフトウェア／システムアーキテクトとして、カーエレクトロニクス全般（市販・OEM）の設計開発全般をご担当いただきます。 システム構成設計、ソフトウェア開発リードなど、上流工程から開発全体を推進していただくことを想定しています。 ※これまでのご経験・ご志向を踏まえ、選考を通じて担当領域・配属する課を決定する予定です。 ※主な担当製品：カーナビゲーション、ディスプレイオーディオ等のIVI機器 【具体的には】 ・システム構成およびソフトウェアアーキテクチャの設計 ・機能安全を考慮したシステム設計および機能配置設計 ・Android Platformを活用したソフトウェア全体設計／開発プロジェクトの技術リード ・サイバーセキュリティ要件への対応およびリスク分析／顧客、関連部門、開発パートナーとの技術調整 【業務の魅力】 同部は、IVIやCockpit Domain Controller開発の中核を担っています。先行開発から量産開発にいたる多くの開発を内製化していることが特徴で、ソフトウェアだけでなくシステム設計やハードウェア開発部門とも連携しながら、製品全体を見渡した開発経験を積むことができます。 また、音声処理やDSPなど同社が強みを持つサウンド領域に携わることができるため、高い専門性を身につけながらキャリアを広げられる環境です。
■フォトレジスト品質試験オペレーター業務を担当していただきます。 【具体的には】 ・フォトレジストのリソグラフィ試験(製品評価) ・新規製品の評価立ち上げ ・新規機器導入対応 【働き方】 1カ月単位の変形労働時間制（交替勤務） ・8:30～16:30 ・16:30～21:30 ・21:30～翌8:30 ※2交替勤務（8:30～20:30、20:30～翌8:30）も月2日程度実施 【やりがい】 グローバルな先端半導体の供給に貢献すると共に先端評価装置の専門知識を得ることができます。 【キャリアパス】 リソグラフフィ試験のオペレーターとして試験作業を担当いただき、将来的には試験データの照査や試験レシピの変更、関係部署との調整等を行う課内の監督職を目指していただきます。
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■次世代車両（SDV）の実現に向けた、電子プラットフォームの企画・開発およびクロスドメインサービス開発を担当していただきます。 【具体的には】 1）技術トレンドのサーベイと検証 世の中の最新動向（AI、仮想化など）を調査・分析し、将来必要な要素技術をピックアップ。 自社内で概念実証（PoC）を行い、実際の車両開発に使える技術へと落とし込みます。 2）ニーズの集約と全体最適化の企画 社内の各システムやECU設計者からの困りごとやニーズをヒアリング。 多くの関連部署と連携しながら、車両全体として最適となる電気・電子アーキテクチャを企画・立案します。 3）アーキテクチャ・機能配置の設計 企画したアーキテクチャをもとに、ソフトウェアレベル、ハードウェアレベル、アプリケーションレベルに細分化。 「どのECUにどの機能を持たせるべきか」といった具体的な機能配置や設計への落とし込み、および最適な開発プロセスの策定を行います。 ＜補足＞ 現在、チーム内ではソフトウェア、ハードウェア、アプリケーション、開発プロセスなど、それぞれの強みを持ったメンバーが協力してプラットフォーム構築を進めています。 単一領域の知見からスタートし、徐々に担当領域を広げていただき、将来的には車両全体を見渡すアーキテクトへとキャリアを広げていただける環境です。 ■キャリアパス 入社後は、電子電装関係の全体構成（電子プラットフォーム）の企画に携わって頂きます。その後はそれらを具現化するための製品開発（ソフトウェア設計もしくはハードウェア設計）に従事するか、もしくは電子系だけでなくクルマ全体の車両企画へのキャリアパスも選択可能です。将来的にはチームを牽引するプロジェクトマネージャーやリーダーとしての活躍も期待しています。
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■日本の商用車OEM向け新規事業立ち上げ責任者として、トラック・バスメーカーとのリレーションを活かしながら、同社の商用車事業をゼロから開拓し、受注獲得から長期的な事業成長までを一貫してご担当いただきます。 【具体的には】 ・日本OEM向け商用車事業の新規開拓および拡大戦略の推進 ・営業案件の獲得から受注・量産立上げまでの一貫した営業活動 ・顧客との関係構築および市場分析を通じた事業成長の実現 ・グローバルチームと連携した売上・利益目標の達成 ・韓国顧客を含む新規ビジネス開発 ※グローバル社内の各拠点とのやり取りではオンライン会議（英語）が多く発生します。 【将来キャリア・ポジションの魅力】 日本および韓国の商用車OEM向けビジネスの立ち上げ・拡大を主導します。事業成長に伴い、将来的には現地チームのマネジメントやアジア地域の事業リーダーとして戦略立案・推進を担う機会があります。グローバルチームとの協業を通じて国際的なネットワークを構築し、Autolivで長期的なキャリアを築けます。 EV化や自動運転といった業界の変革期にあっても、重要性が高まり続ける安全部品・技術の拡販を担当します。国内外の拠点を巻き込んでグローバルプロジェクトを動かし、自ら会社全体を動かしてビジネスを創出できるスケールの大きさが魅力です。
■日本の商用車OEM向け新規事業立ち上げ責任者として、トラック・バスメーカーとのリレーションを活かしながら、同社の商用車事業をゼロから開拓し、受注獲得から長期的な事業成長までを一貫してご担当いただきます。 【具体的には】 ・日本OEM向け商用車事業の新規開拓および拡大戦略の推進 ・営業案件の獲得から受注・量産立上げまでの一貫した営業活動 ・顧客との関係構築および市場分析を通じた事業成長の実現 ・グローバルチームと連携した売上・利益目標の達成 ・韓国顧客を含む新規ビジネス開発 ※グローバル社内の各拠点とのやり取りではオンライン会議（英語）が多く発生します。 【将来キャリア・ポジションの魅力】 日本および韓国の商用車OEM向けビジネスの立ち上げ・拡大を主導します。事業成長に伴い、将来的には現地チームのマネジメントやアジア地域の事業リーダーとして戦略立案・推進を担う機会があります。グローバルチームとの協業を通じて国際的なネットワークを構築し、Autolivで長期的なキャリアを築けます。 EV化や自動運転といった業界の変革期にあっても、重要性が高まり続ける安全部品・技術の拡販を担当します。国内外の拠点を巻き込んでグローバルプロジェクトを動かし、自ら会社全体を動かしてビジネスを創出できるスケールの大きさが魅力です。
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■今までの経験を活かし、同社の安全管理兼技術指導担当者として担当いただきます。 【働き方】 ・育成期間中は現場対応になるため土日の出勤が月の6割程あります。(振休OK) ・月4日程度、夜間緊急対応の当番あり(入社2年目以降) 在宅にて待機いただき、顧客からの要請があった場合に出勤となります。そのため当番日の飲酒は控えていただきます。 なお当番日は別途手当が支給されます（平日3000円、土日祝日6000円）。出勤となった場合は時間外手当が支給されます。
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