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東証プライム上場、世界トップ級シェアを誇るガラスメーカー

サプライヤー品質マネジメントリーダー

情報確認日 2026年9月7日

職種/業界
品質管理 / 自動車部品
年収
700万円~1,100万円
勤務地
愛知県

【サプライヤー品質マネジメントリーダー】東証プライム上場、世界トップ級シェアを誇るガラスメーカー(愛知県)の求人情報

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募集要項

仕事内容

・同社のオートモティブカンパニーにて、取引先であるサプライヤーにおける生産準備段階から量産立上げ・運用に至るまでの品質管理の仕組みづくり/推進を担当します。 ・車載用部材に関する品質保証ロジックの検証を行い、サプライヤーに対して抜け漏れのない品質管理が織り込まれるよう推進します ・サプライヤー品質管理(購入規格の締結・評価実施・不適合の対応・変更管理の対応・監査の実施)および関連規定の構築・改善を行います ・新商品開発に関わり、新たなサプライヤー探索などにも参画頂きます 【ポジションのやりがい】 「不具合対応」ではなく、「不具合を発生させない仕組みづくり」に挑戦できます。 品質保証ロジックの検証、工程監査、品質データ分析、サプライヤー品質改善などを通じて、自動車業界の品質を支える専門家として活躍いただきます。 【キャリアパス】 入社後は導入教育ならびにOJTを通じて、同社のものづくりの知識習得し、開発、サプライヤー管理に関わる仕組みを理解してもらいます。1~3年目は具体的なサプライヤー品質管理全般についての活動・仕組みの改善を関係部署と実施していきます。社内研修・資格取得支援を通じて、3~5年でプロジェクトリーダー、5年以降は品質保証部の要職などへのキャリアが開けます。

必要な経験・資格

必須要件

以下いずれも必須 ・品質保証、設計・生準、製造業務などの実務経験(目安3年以上) ・業務上の英語利用に抵抗がない方(TOEIC500点程度)

歓迎要件

・自動車並びに自動車部品関連での業務の経験がある方 ・IATF16949に基づき仕組みの構築や改善ができる方 ・製造部門において、生産技術などの業務の経験がある方 ・品質保証に関する仕組みの構築や改善業務の経験 ・エネルギー管理士(熱分野)取得の方 ・TOEIC600点以上

求める人物像

・部門横断での調整が得意で、プロジェクトマネジメントに対する興味・経験がある方 ・新商品、新部材の原理原則に基づく品質確保の取り組みを考え、積極的に推進できる方 ・製造現場やものづくりに強い関心を持ち、当事者意識をもって行動できる方 ・技術に興味がありその原理原則を理解し、場合分けによる品質確保のためのシナリオが論理的に考えられる方

給与

年収700万円~1,100万円

※諸手当、福利厚生は雇用形態等諸条件により、適用外の場合がございます。詳しくはコンサルタントまでお問い合わせ下さい。

給与形態

月給制

昇給

1回

賞与

2回

諸手当

通勤手当、住宅手当(持家の場合は手当なし/既婚で本人が主たる生計者の場合は借上げ社宅制度があり)、資格手当、地域手当、時間外手当、交代加給、深夜就業手当、他

雇用条件

雇用形態

正社員

勤務時間

フレックスタイム制

就業時間

8:30〜17:15

勤務地

愛知県

転勤

ー

マイカー通勤

ー

休日・休暇

年間127日/(内訳)完全週休2日制(土・日)、年末年始、有給休暇、慶事休暇

年間休日125日以上

待遇・福利厚生

健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金 独身寮(個室ワンルーム、冷暖房完備、駐車場有、朝食・夕食)、社宅:借上社宅制度(家賃の半額を補助/物件は15万円/月まで、駐車場代含む)※利用要件・基準有り、財形貯蓄、社員持株、社員食堂(1食141円~)、企業年金基金(確定拠出年金制度)、カフェテリアプラン【12万円/年(入社初年度は入社月で按分)

教育・研修

新入社員教育、国内外留学(MBA、ロースクールなど)、語学研修、キャリアデザイン研修、専門技術教育、経営カレッジ、自己開発(通信教育、通学式外部スクールなど)支援プログラム等

会社概要

会社名
東証プライム上場、世界トップ級シェアを誇るガラスメーカー
事業内容・沿革
■建築用・自動車用ガラスの製造・販売など
企業の特徴
【概要・特徴】 東証プライム上場、自動車用で世界トップクラスの老舗ガラスメーカー。 ガラス以外にも、化学品やセラミックスなど幅広い領域で事業を展開しています。 世界25カ国以上の国・地域に180社以上のグループ企業を有し、海外売上高比率は60%以上となっています。 【製品展開】 自動車用ガラスでは、割れても破片が飛び散りにくい合わせガラスやUVカットガラスなど、幅広い製品を展開しています。 カバーガラス向けの化学強化ガラスは、世界で数多くのスマートフォンやタブレッドのブランドに採用されています。 【職場環境】 従業員の多様な働き方を推進しており、在宅勤務制度やフレックスタイム制度などがあります。 近年の平均勤続年数は約18年、平均有給休暇取得日数は約15日、月平均所定外労働時間は約25時間となっています。

ご利用の流れ

1

お問い合わせ(転職支援のお申し込み ※無料)

この求人はアンドプロが採用企業からお預かりしている求人です。アンドプロ担当コンサルタントを通じて採用企業への応募手続きをとらせていただきます。

応募の意思が固まっていない場合も、こちらから、求人についてお問い合わせいただけます。

2

キャリアカウンセリング

弊社コンサルタントが、あなたの希望条件やこれまでのご経験を伺います。
(オンライン面談、またはお電話)

3

求人のご紹介

コンサルタントがあなたのスキルや人柄を分析して、ご希望に合う求人をご紹介します。企業の詳細情報についても、丁寧にご説明いたします。

4

ご応募

応募したい求人が決まりましたらコンサルタントにお伝えください。企業面談に向けた各種調整を実施します。給与などの条件交渉もお任せください。

5

書類選考・面接

履歴書・職務経歴書の作成、面接対策を入念に行います。応募企業に精通するコンサルタントが、企業の求める人物像・採用傾向を分析しながら各種サポートを実施します。

内定・アフターフォロー

内定おめでとうございます!
入社日調整・退職交渉などの入社前サポートや、定期的な状況確認などの入社後のアフターフォローもお任せください!

私たちのゴールは生涯に渡り、あなたのキャリアに寄り添い続けることです。

目次

仕事内容
必要な経験・資格
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