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■同社にて、総務をご担当いただきます。 【具体的には】 ＜株式業務＞ ・株主総会：株主総会の準備・運営、招集通知・事業報告の作成、信託銀行・印刷会社との調整等 ・持株会：総会・理事会の準備・運営、会員対応等 ＜BCP業務＞ ・BCP策定、社内訓練実施、安否確認システムの運用、備蓄品等の管理等 ＜ファシリティ関連業務＞ ・オフィスレイアウト・環境整備、オフィス受付・メール室の運営、サテライトオフィスの管理、移転等 ＜その他＞ ・取締役会事務局、個人情報管理、社内規程・文書管理、福利厚生、資産物品管理を始めとした総務系業務等
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■同社にて、労務をご担当いただきます。 【具体的には】 ＜規程類・諸制度の整備業務＞ 就業規則等改定、遠隔地勤務や勤務間インターバル等の制度の企画立案、育児・介護等との両立支援策の検討、くるみん・えるぼし申請対応 ＜労働時間管理業務＞ 職場における適切な労働時間管理の支援、改善指導 ＜安全衛生業務＞ 衛生委員会の開催、私傷病対応（休職期間の管理、復帰検討会の参加等）、ストレスチェック実施 ＜その他、労務業務全般＞ 臨検対応、ハラスメント対応（ヒアリング実施、調査報告書とりまとめ）、通勤手当、赴任関係等の各種事務を始めとした労務系業務等
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■スタートアップの開発支援から大手企業の新規サービス立ち上げまで、多様な規模のプロジェクトに携わる中で、特にデータおよびAI領域のプロジェクトにおけるプリセールスから開発・運用までを担当していただきます。 【具体的には】 ■データ/AI領域のプロジェクトにおけるプリセールス・開発・運用 ・データ/AI領域の提案活動におけるプリセールス ・データ/AI領域の開発のプロジェクトリード(テックリード・プロジェクトマネジメント) ・データ/AI領域の開発(アーキテクチャ設計、技術選定、開発) 【求人の魅力】 ■サービスを作りあげるためにはビジネス・テック・クリエイティブといったそれぞれの視点のどれもが強すぎることなく適切に融合される必要があると同社は考えています。トップダウンではなく各分野のプロフェッショナルなメンバーこそがサービスをデザインし、かたちづくると考えるチームが同社にはあります。 ■現在、様々なタイプの新しいサービス・価値を届けたいという気持ちをもったクライアントが集まっています。サービス立ち上げの最初から関わるため、その技術選定・設計・開発を行うため、制約なく本質的に必要なことを選択できる環境があります。 ■同社は個人がベストのパフォーマンスを発揮できる働き方を推奨しています。コアタイムなしのマンスリーフレックス制度を導入しており、プライベートな予定や家庭の事情に合わせて勤務時間を調整したりリモートワークを活用したり、様々なフィールドのメンバーがそれぞれのスタイルで力を発揮できる環境が整っています。
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■同社が開発したマンションにおけるアフターサービス業務に従事していただきます。 【具体的には】 ■職務内容：同社の物件に住む顧客より建物の不具合に関する報告があった場合に、報告内容の確認・対応内容の検討及び修繕の監理、再発防止策の検討を行っていただきます。また、顧客からのご意見を新築物件の開発・品質管理を行う部署に共有し、再発防止に向けた改善策を推進します。 ※現場管理の方々とは部署が分かれていますので、役割も明確に振り分けられています。 【働き方】 ※月平均残業20時間以内 完全週休2日制（土日祝休み）
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■同社の顧客の製品開発領域にて、電装・ワイヤーハーネス設計業務をご担当いただきます。 【主な業務内容】 ・電装システムの仕様検討および設計 ・回路図、結線図、ハーネス図の作成 ・ワイヤーハーネスの配索・レイアウト設計 ・センサー、コネクタ、ケーブルなどの構成部品選定 ・部品表（BOM）や設計関連資料の作成 ・品質・生産性・保守性を考慮した設計改善 ・顧客との技術打ち合わせおよび仕様調整 ・機械設計、制御設計担当との設計レビュー 【業務の魅力】 ・モビリティ・自動運転領域など、技術の最先端領域でご活躍いただけます。 ・同社オフィス勤務で顧客の設計開発支援に携わることができます。 ・将来的には技術のエキスパートやマネジメント業務などのキャリアアップも可能です。
■オフィスビル・店舗・マンションなどの内装工事案件における、営業活動および施工管理をご担当いただきます。 【具体的には】 ■2次・3次請けの内装工事案件を中心に、ゼネコンや設計事務所への営業活動から、受注後の工程・安全・品質管理、資材手配までをトータルに担当します。 （※業務比重は施工管理がメインとなります） ■最大のやりがいは「自分で取ってきた案件を、自分でディレクションできる」ことです。 ■決められた現場を回すだけでなく、自らの提案力と現場対応力が直接売上に繋がるため、大きな達成感と評価を得ることができます。 ■自ら仕事を取り、現場を納めるまでを一気通貫で担当するため、事業の最前線で利益を生み出す重要な役割です。 ※現場によっては土曜出勤あり ※出張：ほぼ発生しません（発生しても東京都内案件のみです） 【魅力】 同ポジションは、施工管理のスキルを活かしながら「案件を獲得する」という上流工程にも携われます。 自ら顧客を開拓し、現場を納めます。 その一連の成果が会社の利益となり、自身の評価へとダイレクトに返ってくる、非常にやりがいの大きい環境を用意しています。
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■官公庁や民間企業のオフィス移転やリニューアルに伴う、新オフィス工事全般の電気工事施工管理業務を担当していただきます。 【具体的には】 ■担当案件：中小企業のオフィス、もしくは役所、病院等の官公庁案件のLAN・セキュリティー工事 ※大きなプロジェクトにおいては、親会社であるコクヨと協力して進めることもあります。 ■設計仕様に基づく設備の施工計画の提案 ■工程の作成及び積算業務を含む管理、現場管理業務 ■上記業務における書類の作成もしくは作成指導管理業務
■同社グループのグローバル展開を支える安全保障貿易管理担当として、国内外の輸出管理体制の強化・運営を推進いただきます。現在同社では、海外拠点を含めたグローバルレベルでの輸出管理体制の強化を進めています。法令遵守のみならず、業務プロセスの標準化やシステム化、海外拠点教育など、より高度な管理体制の構築に携わっていただけるポジションです。 【具体的には】 ・製品・技術に関する該非判定業務 ・輸出取引に関する審査業務 ・輸出管理関連法令および規制動向の調査・社内展開 ・社内規程・ルールの整備および改定 ・国内外グループ会社からの問い合わせ対応 ・社内監査および改善活動の推進 ・国内外拠点向け教育・研修の企画運営 ・グループ会社の輸出管理体制構築支援 ・経済産業省・税関等との対応 ・安全保障貿易管理に関する施策・プロジェクトの企画立案・推進 【業務の魅力】 ・国内だけでなく海外拠点を含めたグローバルな業務に携われる ・グループ全体の輸出管理体制構築に関与できる ・プロセス改善やシステム化など上流工程にも携われる
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■以下業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ・内閣府、文科省、経産省、防衛省などの日本の関係省庁、および英国・米国・EUの関連機関やITER機関など、国内外の主要資金プログラムを継続的にモニタリングし、同社の事業戦略との接点を分析。予算サイクルや政策転換を先読みし、社内意思決定者への定期的な情報提供と戦略提言を行います。 ・現行の制度では対応できていない同社のニーズと政策優先事項の重なりを特定し、新たな資金スキームの設計・提案を主導します。資料作成、有識者会議・パブリックコメントへの参加、J-Fusionをはじめとする業界団体や学術機関との連携を通じて、同社の提言が実際の制度設計に反映されるよう働きかけます。 ・案件の発掘・優先順位付けから始まり、提案書の構成・取りまとめ（R&D・エンジニアリング・財務・法務との社内調整を含む）、採択後の実績管理・報告・精算・監査対応まで、他部署の担当者と連携しながら、補助金ライフサイクル全体をエンドツーエンドで担います。管理システムや社内ワークフローの整備も担当します。 ・関係省庁・機関の政策担当者との関係を構築・維持します。同社のグローバル拠点（米・英・加・独）と連携し、国際的な共同資金調達の機会を最大化するとともに、競争的資金の獲得力を高める産学連携・研究機関とのパートナーシップを推進します。 ・ファイナンス・ガバナンスチームと連携し、補助金に関わる法令（補助金適正化法等）・契約条件・輸出管理規制への適合を確保し、監査対応を含むガバナンス体制を整備します。プロジェクトリードや財務担当者への社内啓発を行い、コンプライアンスリスクを早期に特定・解消します。 ・管理監督者または管理監督者候補として統括する部署の運営方針の策定（経営層との方針すり合わせ含む）、業務計画の立案と遂行、ピープルマネジメントと人材育成を担います。
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■以下業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ・内閣府、文科省、経産省、防衛省などの日本の関係省庁、および英国・米国・EUの関連機関やITER機関など、国内外の主要資金プログラムを継続的にモニタリングし、同社の事業戦略との接点を分析。予算サイクルや政策転換を先読みし、社内意思決定者への定期的な情報提供と戦略提言を行います。 ・現行の制度では対応できていない同社のニーズと政策優先事項の重なりを特定し、新たな資金スキームの設計・提案を主導します。資料作成、有識者会議・パブリックコメントへの参加、J-Fusionをはじめとする業界団体や学術機関との連携を通じて、同社の提言が実際の制度設計に反映されるよう働きかけます。 ・案件の発掘・優先順位付けから始まり、提案書の構成・取りまとめ（R&D・エンジニアリング・財務・法務との社内調整を含む）、採択後の実績管理・報告・精算・監査対応まで、他部署の担当者と連携しながら、補助金ライフサイクル全体をエンドツーエンドで担います。管理システムや社内ワークフローの整備も担当します。 ・関係省庁・機関の政策担当者との関係を構築・維持します。同社のグローバル拠点（米・英・加・独）と連携し、国際的な共同資金調達の機会を最大化するとともに、競争的資金の獲得力を高める産学連携・研究機関とのパートナーシップを推進します。 ・ファイナンス・ガバナンスチームと連携し、補助金に関わる法令（補助金適正化法等）・契約条件・輸出管理規制への適合を確保し、監査対応を含むガバナンス体制を整備します。プロジェクトリードや財務担当者への社内啓発を行い、コンプライアンスリスクを早期に特定・解消します。
■前方監視装置のソフトウェア設計開発全般を担い、ビジネス戦略に基づき要件を満たすために、業務の取り纏め者として、チームを率いて、またチーム間を調整し、ソフトウェアの設計・開発・実装・検証・保守を指揮し、まとまった単位（機能やコンポーネント）のソフトウェアの実現に対して責任を負う。ハードウェア、ソフトウェア、ネットワークなど情報通信分野についての一般的な知識を活用する。所属する組織の方針に基づき、開発工程の管理、組織内のメンバーの進捗管理、収支・資産の管理を行う。 【具体的には】 前方監視装置に関する組込みソフトウェア開発を中心に、製品化に向けた一連の工程に携わっていただきます。 ■プロジェクト管理 ■技術開発 ■顧客対応 ■現場施工・試運転 ■ソフトウェア・組込ソフトウェア開発 ■ソフトウェア・組込ソフトウェア保守 ■ニーズの評価
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■同社の分譲マンションシリーズである「オープンレジデンシア」「イノバス」「イノベイシア」の用地仕入れを担うポジションです。 【具体的には】 ・同社のマンションシリーズ建設用地の買収や中古の区分マンション買取に係る業務を行っていただきます。 ・マンション用地や物件情報を収集し「頂いた土地情報をどう事業化するか」を各部署と連携して検討します。その後買収に向けた交渉をお任せします。 ※まずは1～2か月の先輩同行研修からスタートするので、営業未経験から挑戦可能です。 【働き方】 ・休日：土日休み ・勤務地：本社勤務・転勤なし 【強み】 「案件獲得から、契約に結び付けるまでの期間は最速で1週間」 同社マンションは、コンパクト、ファミリーまで幅広く手掛けており、その中でもグループのリソースを活かした戸建との一体開発や店舗との複合開発といった柔軟な企画力が魅力です。事業融資の付きにくい借地権への対応や立退き物件への取り組みも可能で、決済までスピーディーに行えます。
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■同行の内部監査部門におけるキャリア採用担当として、採用計画・施策の企画から、各種行内手続きの実務・事務運営まで、キャリア採用に関する業務を幅広く担当いただきます。 【具体的には】 ■下記はチーム全体で担う業務の例です。担当いただく具体的な業務内容は、ご本人のご経験・適性および入行時の組織状況を踏まえて決定します ・採用計画策定および採用施策の企画・推進 ・現場責任者・担当者へのヒアリング、採用要件の整理 ・既存ポストのジョブディスクリプション見直し、新規ジョブディスクリプションの作成 ・採用プロセスの課題抽出および業務改善 ・採用データ分析および採用施策の効果検証 ・人材紹介会社とのコミュニケーション、求人説明、候補者紹介の促進 ・ダイレクトソーシングによる候補者アプローチ ・カジュアル面談の実施 ・候補者の意向形成およびクロージング ・面接日程調整、候補者・面接官との連絡調整 ・応募・選考状況の管理、採用進捗の取りまとめ ・選考中および内定後のフォローアップ ・採用に関する各種社内手続き ・資料作成、データ集計等の事務業務 ・その他、採用活動を円滑に進めるための各種運営業務 【キャリアパス】 ・入行後はキャリア採用担当として施策の企画から実務・事務運営まで幅広く従事いただきます。 ・中長期的には、ご本人の志向や適性を踏まえ、監査部門における企画・運営関連業務や監査領域での業務経験など、採用業務以外も含めた幅広いキャリア形成の機会があります。
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全社のDX民主化（＝社員一人ひとりがテクノロジーを活用し、自律的に業務改善を行える状態）を推進していただきます。 DX専門家として「作る人」ではなく、「使える人を増やす仕組みづくり」と「現場の変革伴走」が主な役割となります。 【具体的には】 ■部門横断の デジタルリテラシー向上施策 の企画・運営 ■Power Platform / Copilot / BI などの 市民開発(Citizen Dev)推進 ■データ活用・業務自動化に関する 内製化支援・ガイドライン整備 ■現場ヒアリングに基づく、プロセス改善・ツール活用提案 ■DX推進プロジェクトの企画、PM、ステークホルダー調整 ■成果創出を促す DXコミュニティ運営（勉強会・ハッカソン等） ■技術導入の評価と展開 ■データガバナンス・セキュリティに沿った利用促進ガイド作成
※日立GEベルノバニュークリアエナジー（株）へ出向 ■同社にて、原子力発電プラントにおける配管・サポート設計エンジニア業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ・国内新規建設プラント及び既設プラントにおける配管・サポートおよび付帯設備にかかわる以下業務 ・設備設計、レイアウト計画、コンポジット調整、施工設計およびレビュー ・構造解析、耐震・強度評価およびレビュー ・各種設計業務、調達品の手配業務 ※下記は業務範囲の例示です。担当範囲はご経験・志向に応じて決定し、すべての業務を一人で担うことを前提としません。 ・国内建設プラント及び既設プラントにおける配管・サポートおよび付帯設備にかかわる以下業務 ・社内各部門（営業、プロジェクト、系統設計部門等）と協調し、顧客との打合せなどによる、顧客ニーズや課題を明確にする ・系統設計仕様書、系統図、プラント内配置図などを用いて、設備設計、レイアウト計画、コンポジット調整およびレビュー ・規格基準、設計仕様、材料強度などを用いた、構造解析、耐震、強度評価およびレビュー ・施工設計・製作・納入にかかわる設計資料・技術文章の作成、レビュー、顧客説明 ・許認可申請にかかわる技術文章作成、レビュー、顧客説明 ・設計業務にかかわるプロジェクトマネジメント業務
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■三菱HCキャピタル不動産投資顧問社に出向いただき、私募不動産ファンド、私募REITのアクイジション業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ・投資案件のソーシング、シナリオ構築 ・ デューデリジェンス、バリュエーション ・ ストラクチャーの策定、ファイナンスモデルの作成 ・ 取得交渉、スキーム関係者調整 ・ドキュメンテーション、委員会等での取得手続き 〈働き方〉 ・フレックスタイム制度（コアタイムなし）有り。※各人で始業・終業時刻を設定 ・在宅勤務と出社のハイブリット式。特に曜日が指定されているわけでもなく、個人の業務によって選択することができます。 ・月平均残業時間18時間40分。中長期的に14時間未満にしていくことを目指しています。
■国内の大学・研究機関・企業などに対して、課題やニーズを丁寧にヒアリングし、最先端の分析解析装置の提案・販売をご担当いただきます。 【具体的には】 ・顧客との関係構築およびニーズの把握 ・製品の技術的説明と導入提案 ・社内技術部門との連携によるソリューション設計 ・装置導入後のアフターサポートと活用支援 ・展示会や学会での製品紹介・情報発信 ・長期的なパートナーシップの構築と維持 ※既存顧客への営業が半数以上、一部新規営業もあり ※基本的には営業担当が技術的な説明/提案を行いますが、クロージング時や難しい内容を話す際は技術部門・販売促進室の力も借りることがあります。 【扱う製品例】 電子顕微鏡、イオンビーム加工観察装置 (FIB-SEM)、核磁気共鳴装置 (NMR)など URL：https://www.jeol.co.jp/products/lifescience/ 【魅力点】 ・大学や企業の研究者に最先端装置を提案し、顧客の研究や技術開発を支えることで、科学の進歩に貢献できる実感があります。 ・長期にわたる検討プロセスの中で顧客とじっくり向き合い、課題を共有しながら最適な提案を行うことで、大きな達成感を得られます。 ・装置を20年程使う顧客もいるため、長期的な関係構築が重要で、既存顧客からの紹介で新規顧客を獲得できることもあります。
■2025年4月に発足した半導体専門営業部隊にて、分析解析装置の提案営業を担っていただきます。 【具体的には】 ・半導体メーカーへの製品提案営業 ・営業戦略の立案・実行 ・顧客ニーズのヒアリングと技術/開発部門との連携 ・展示会・学会での製品紹介 ・装置導入後の活用支援とアフターフォロー ・長期的なパートナーシップの構築 ・チームマネジメント（育成・評価） 【ミッション】 最先端の分析解析装置を通じて、半導体メーカーの製品開発・品質管理・故障解析を支援し、技術革新の加速に貢献することです。営業部門は単なる製品販売にとどまらず、顧客の課題を深く理解し、技術部門と連携しながら最適なソリューションを提案していきます。顧客の研究・開発・故障解析の未来を共に描くパートナーとしての役割を担っています。 【魅力点】 ・最先端の半導体企業へ装置を提案するため、製品開発や品質管理への貢献を通じて技術革新の一端を担えます。 ・長期にわたる検討プロセスの中で丁寧な対話を重ね、課題解決を通じた深い信頼関係を築けます。 ・今回配属予定の部門は半導体関連の専門部隊で、国内/海外両方を対象に営業活動をしており、グローバルにご活躍いただけるポジションです。
■インフラストラクチャー、アプリケーション、データなど、顧客システム全体に及ぶ情報リソースの分析、設計をご担当いただきます。そして、これらの職務を基盤業務の取り纏め者として、組織内のメンバーの進捗管理や統制を行い、技術的知見と経験を持ってプロジェクトを主導する。尚、お任せする業務に関してはご経験・ご志向性を踏まえて決定されます。 【具体的には】 ・生命保険会社の大規模システム開発／維持保守／エンハンスにおいて、システムインテグレーションを提供するためのインフラ設計・アーキテクチャ設計、これらの推進チームの取り纏めを担当する ・ビジネスに不可欠なストレージ、データセンタ、クライアント/サーバ環境を検討し、保険・共済業界のベストプラクティスに従ってソリューションを設計する ・これらの職務の遂行においては、非機能・機能要件両面を踏まえてチームを統括する役割を期待 ＜携わる事業・ビジネス・サービス・製品など＞ ■保険基幹システムに関する提案・構築 生保の顧客に対し、現在の業務／システム課題や保険サービスの多様化・高度化等の将来構想を引き出しながら、システム刷新の提案、アプリ開発、システム構築、保守まで上流工程から下流工程まで行う。 ■インターネットシステムに関する提案・構築 各社のアジャイル開発導入構想やCX戦略・DX戦略をもとに、最新のサービスやソリューションなどの技術を活用して、「機動性の高いシステムを提案」「アプリ・サービスの開発」「スピーディーなシステム構築」により、顧客のビジネス商品開発を協創する。
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同社にて以下業務をご担当いただきます。 【具体的には】 全社の重要プロジェクトにおける開発・製造・コーポレート等、部門間横断での課題解決の促進をしていただきます。 エンジニアに伴走しながら、管理業務のサポート・効率化することにより、現場活動を加速していただきます。 現場の課題も理解したうえで、将来的にはCxOに伴走し全社戦略の方向性付けを担える中核人材になっていくことが期待されています。 【ポジションの魅力】 ■最先端半導体製造の中核プロジェクトに関与できる ■組織横断のハブとして影響力を発揮できる ■技術バックグラウンドが必須ではなく、マネジメント力で勝負できる ■将来的にはプログラムマネージャー／経営企画へのキャリア展開も可能
■インフラストラクチャー、アプリケーション、データなど、顧客システム全体に及ぶ情報リソースの分析、設計をご担当いただきます。 そして、これらの職務をアプリケーションの取り纏め者として、組織内のメンバーの進捗管理や統制を行い、技術的知見と経験を持ってプロジェクトを主導する。 尚、ご担当する業務に関してはご経験・ご志向性を踏まえて決定されます。 【具体的には】 ・保険会社の大規模システム開発／維持保守／エンハンスにおいて、アーキテクチャ設計・アプリ開発の取り纏めを行う ・クラウドネイティブなアーキテクチャを理解し、よりパフォーマンスの高い開発プロセスを適用しながら、プロジェクトや組織をマネジメントする ・これらの職務の遂行においては、自身の専門性を発揮しアプリ、非機能・機能要件両面を踏まえてチームを統括する役割を期待 ＜携わる事業・ビジネス・サービス・製品など＞ ■保険基幹システムに関する提案・構築 生保の顧客に対し、現在の業務／システム課題や保険サービスの多様化・高度化等の将来構想を引き出しながら、システム刷新の提案、アプリ開発、システム構築、保守まで上流工程から下流工程まで行う。 ■インターネットシステムに関する提案・構築 各社のアジャイル開発導入構想やCX戦略・DX戦略をもとに、最新のサービスやソリューションなどの技術を活用して、「機動性の高いシステムを提案」「アプリ・サービスの開発」「スピーディーなシステム構築」により、顧客のビジネス商品開発を協創する。
グループのIT戦略に基づき、主要クラウドサービス（AWS、Microsoft Azure、Google Cloud、OCI など）の活用・運用最適化を担うポジションです。 プロジェクトマネージャー（PM）／プロジェクトリーダー（PL）として、企画・構想から推進、運用定着まで一貫して携わります。 ■企画：IT変革を俯瞰する広い視野で課題を捉え、ビジネス創出やサービス企画を推進 ■推進：関連部門・製品ベンダー・システムインテグレーターと連携し、製品導入検討からプロジェクトマネジメント、運用改善までをリード ■改善：新技術・新製品の活用による業務変革と、クラウド基盤の最適化・高付加価値化 【職務詳細】 日立製作所およびグループ各社に対し、先進的なクラウド・ITサービスの導入や運用最適化を担っていただきます。 【担っていただく3つの役割】 ■企画・構想策定 グループのIT課題を起点にクラウド・セキュリティ領域の施策を立案し、 効果とロードマップを整理して社内上層部や関係部門へ提案します。 ■プロジェクト推進（PM／PL） 製品選定・PoC（実証検証）から本番展開まで、品質・納期・コストを管理し、社内メンバー、 パートナー企業、外部ベンダーと協働してプロジェクトをリードします。 ■運用定着・改善 導入後の運用設計、自動化、可視化を通じて、サービス価値の最大化を図ります。
グループのIT戦略に基づき、主要クラウドサービス（AWS、Microsoft Azure、Google Cloud、OCIなど）の活用・運用最適化を担うポジションです。企画・構想から推進、運用定着まで一貫して携わり、将来的にプロジェクトリーダー（PL）／プロジェクトマネージャー（PM）をご担当いただきます。 【具体的には】 ■企画：IT変革を俯瞰する広い視野で課題を捉え、ビジネス創出やサービス企画を推進します。 ■推進：関連部門・製品ベンダー・システムインテグレーターと連携し、製品導入の検討からプロジェクト推進、運用改善までを担当します（ご経験に応じてリード役を担当いただきます）。 ■改善：新技術・新製品の活用による業務変革と、クラウド基盤の最適化・高付加価値化を進めます。 入社当初はチームの一員として案件に参画いただき、段階的に企画立案やプロジェクトのリードを担当いただきます。 【職務詳細】 日立製作所およびグループ各社に対し、先進的なクラウド・ITサービスの導入や運用最適化を担っていただきます。 【担当いただく3つの役割】 ■企画・構想策定 グループのIT課題を起点にクラウド・セキュリティ領域の施策を立案し、効果とロードマップを整理して社内上層部や関係部門へ提案します。 ■プロジェクト推進（将来のPL／PM候補） 製品選定・PoC（概念実証）から本番展開まで、品質・納期・コストを意識しながら、社内メンバー、パートナー企業、外部ベンダーと協働してプロジェクトを推進します。 ご経験に応じて、案件の取りまとめ（リード）を担当いただきます。 ■運用定着・改善 導入後の運用設計、自動化、可視化を通じて、サービス価値の最大化を図ります。
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■システム全体のアーキテクチャを設計し、開発の方向性を定めるポジションです。 【具体的には】 ・顧客接点システムやデータ基盤の要件定義・設計に関与し、全体構造の設計を推進 ・既存システムの課題を整理・可視化し、全体最適に向けた改善を推進 ・アーキテクチャ設計および技術選定をリードし、基盤構築を推進 ・開発体制を見直し、内製主導での設計・技術判断を推進 ・クラウド／サーバレス／IaC等を活用し、開発・運用基盤の構築を推進 ・データ基盤とアプリの連携設計を通じて、サービス価値向上に貢献 ・複数プロジェクト横断で技術課題や設計方針に関与し、品質を担保 ・AI活用を含む開発プロセスへの適用を推進し、開発の高度化に貢献 ■技術本部としての役割 技術本部では、1）未来のモビリティプラットフォームを創ること、2）開発から運用まで一体で価値を提供し続けること、をミッションとしています。 ・受託開発からサービス提供までを一貫して担い、システムの開発とサービスの運用を実施 ・自社サービスの企画・開発・運用を通じて、継続的な価値提供を実現 ・24時間365日止まらないサービスを実現するための開発・運用体制を構築 ・システム（ソフトウェア）の品質向上および安定稼働に向けた取り組みを推進
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■開発プロジェクトの推進と開発組織マネジメントをご担当いただきます。 【具体的には】 ・担当するプロジェクトのプロジェクトマネジメント ・複数プロジェクトの統括管理および横断課題の解決推進 ・チームマネジメントおよびメンバー育成 ・プロジェクト品質向上および開発プロセス改善の推進 ・組織横断での戦略立案・実行 ・プロジェクト横断での優先順位整理および意思決定支援 ・将来の組織運営、組織体制整備、リソース配分の推進 ■技術本部としての役割 技術本部では、1）未来のモビリティプラットフォームを創ること、2）開発から運用まで一体で価値を提供し続けること、をミッションとしています。 ・受託開発からサービス提供までを一貫して担い、システムの開発とサービスの運用を実施 ・自社サービスの企画・開発・運用を通じて、継続的な価値提供を実現 ・24時間365日止まらないサービスを実現するための開発・運用体制を構築 ・システム（ソフトウェア）の品質向上および安定稼働に向けた取り組みを推進
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事業本部の本部経理部門において、決算・業績管理・関係会社管理・経営分析・プロジェクト対応のいずれかを担当いただきます。定型的な会計処理にとどまらず、事業本部全体のPL/BS/CFを見ながら、経営判断に資する情報提供と業務改善を担うポジションです。 【具体的には】 ・月次決算、四半期・年次決算、会計処理、決算資料作成 ・事業本部全体の経営計画策定、予算・実績管理、前年対比・計画対比分析、見通し管理 ・PL、BS、CF、ROIC等の経営指標の分析および報告資料作成 ・売上、原価、販管費、共通費、固定費、人件費、棚卸資産、債権債務等の分析 ・国内外関係会社の業績管理、決算・計画・資金・内部統制に関する支援 ・経営会議、取締役会、事業本部内会議向けの財務・管理会計資料作成 ・共通費配賦、KPI設計、管理会計制度、業務プロセス改善に関する検討 ・事業再編、JV設立、新規事業、投資案件等に関する経理・管理会計面の支援 ・監査法人、税務、コーポレート経理、事業部門、製作所、関係会社との調整 ・Excel、会計システム、BIツール等を活用した集計・分析・業務効率化 ※担当領域はご経験・適性を踏まえて決定します。
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■グループ会社の経理部門において業務習熟（半年～1年程度を想定）後、海外子会社へ駐在（4～5年程度を想定）いただく想定です。帰任後は、本人の経験・適性および会社の状況を踏まえ、グループ会社または本社の経理・財務関連部門等への配属を予定しています。 【具体的には】 ・海外の経理責任者及び人事・労務管理の責任者 ※将来的には、グループ本社単体・連結決算・開示関係、グループ全体の業績管理、資金管理、資本政策、外国為替管理、経営会議資料作成、グループ税務（国内・国際）等にも携わっていただく可能性があります。 【将来、ローテーションの可能性のある部署】 グループ本社の経理部・財務部・国際経理財務室、グループ会社（海外現地法人含む）の管理部門、経営企画部門、監査部門等
同社の手掛けるmeviyマーケットプレイスの営業業務をご担当いただきます。 【具体的には】 〇顧客へのアプローチ・課題解決提案（65%） ・既存顧客やお問い合わせのあった新規顧客に対し、訪問またはオンラインで課題などをヒアリング ・提案に向けて資料作成などの事前準備 ※担当エリア（主に関東・関西・中部エリアです） 〇社内での他部署連携（20%）：他部署営業／マーケティングなどと連携・共有を実施 〇週次レポート作成（10％）：自身の担当業務について週次で営業進捗などレポート報告 〇他メンバーへのサポート（5％）：チームメンバーへの提案書作成のサポートなどフォローを実施 【仕事のやりがい（面白さ）】 ■日本の基幹産業をアップデートする変革の当事者 旧態依然とした製造業の商習慣を、テクノロジーとロジックで再構築する。何十年も変わらなかった現場の景色が、自分の提案一つで劇的に効率化される「歴史の塗り替え」を肌で感じられます。 ■顧客の期待を超え、真の最適解を射抜く知的興奮 顧客すら気づいていない潜在課題にクリティカルな一手を放つ。御用聞きではなく、プロフェッショナルとして顧客を導き、意思決定を支援する手応えが得られます。 ■戦略と現場を繋ぎ、唯一無二の市場価値を築く 視座の高い戦略策定から、現場を納得させる泥臭い実行まで。その全プロセスを牽引する経験は、「製造業×DX×コンサルティング」という、希少性の高いキャリアを築けます。
全国で展開する戸建注文住宅・集合住宅・非住宅を対象に、品質・性能・設計自由度を技術面から支える技術商品開発職の募集です。 ※同ポジションでは、ご経験・適性・ご希望に応じて、構造、防耐火、環境のいずれか、または複数のテーマに取り組んでいただきます。 【テーマ例】 （1）構造・工法分野 ・木質構造システム（木質梁勝ちラーメン構造等）の企画・技術開発 ・構造部材・接合部の仕様策定および性能検証 ・基礎構造（地盤特性を踏まえた基礎形式・構造詳細等）に関する技術検討 ・構造計算システム・技術基準・設計ルールの整備 ・中大規模木造・非住宅展開を見据えた構造・基礎一体での技術検討 （2） 防耐火分野 ・木造建築に関する防耐火技術の開発、商品化 ・同社研究所と連携した防耐火技術に関する研究開発 ・試験企画・評価および大臣認定等の第三者評価の取得 ・開発成果を設計・施工現場で運用するための社内基準の整備、システムの構築 （3） 環境分野 ・高断熱化、省エネ・創エネ設備に関する環境性能の技術検討 ・温熱、空気質、遮音等の室内環境向上に資する技術開発 ・ZEH・LCCM住宅の普及促進に資する技術開発および設計手法の検討 ・建築物省エネ法、住宅性能表示制度等の行政施策対応 ・建築物LCA（ライフサイクルアセスメント）による住宅のCO2削減手法の検討 【キャリアパス】 住友林業の総合職・技術職として、構造・防耐火・環境いずれかの技術分野を起点にしながら、以下のような幅広いキャリア形成が可能です。 ・技術分野（構造／防耐火／環境）の専門性深化 ・商品・工法開発を担う中核技術人材 ・将来的には技術戦略立案や専門領域のリーダー
■同社の戸建注文住宅および賃貸住宅・事業用建築事業において、建築設備全般（電気設備及び機械設備）の担当として従事いただきます。 【主な業務内容】 ・建築設備商品リリースに向けた、施工基準、技術基準の整備の実施 ・建築設備現行ルールの改善（現行の施工基準の改訂や日進月歩に伴う技術基準の整備を行います） ・建築設備にかかわるトラブルに対しての原因究明と適切な対策案の構築 ・全国の支店にむけての施工支援（施工、受注、アフターメンテナンス等各種相談に対する迅速且つ適切なアドバイスを実施) 【キャリアパス】 ・住友林業の総合職・技術職として様々なキャリアパスがございます。 ・技術商品開発部、資材物流部、設計統括部などと連携を図りながら業務に取り組んでいただきますので、将来的に当該部署への異動や、公募・FA制度を利用して他事業部へ異動することも可能です。 【生産統括部について】 ・生産統括部は、中長期的な視野に立ち、施工における生産性向上、施工キャパの確保、生産技術の開発、工期短縮を推進し、生産合理化の分析や検証を行います。 ・業務戦略・コンプライアンスG、生産支援G、建築G、エリア業務支援Gの4つのグループで構成されており、本ポジションは、建築グループ特殊物件支援チームへの配属を予定しています。
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要件定義・導入展開・運用保守までEnd to Endでサービスを提供します。コンサルタントやスペシャリストと連携しながら、業界・業種を問わず、顧客のCRMやマーケティング領域の課題に対応します。Salesforce、AEM、コマースサイトなどの導入・開発案件において、主に要件定義、設計、開発、テスト、移行、運用保守まで一連の工程を担当いただきます ※担当領域は、ご経験やご志向に応じて適切なプロジェクトへアサインされます 【対象業務領域】 顧客接点に係るすべての業務領域 Sales / Service / Marketing / Commerce等 【組織の特徴】 ・クライアントのビジネス×テクノロジー伴走パートナー テクノロジーを開発・導入することが目的でなく、クライアントの経営課題・ビジネス課題の解決、ないしビジネス成長の実現にフォーカスし、End to Endで支援していきます。SalesforceやAdobe製品などを活用し、要件定義から運用保守までを一貫して提供します ・最先端テクノロジー/業界専門知見の提供を可能にする専門家集団/ネットワーク 最先端テクノロジー知見、および各業界専門知見の獲得を、社内およびデロイトメンバーファームの各国、各ビジネスのエキスパート、さらにはアライアンスを組むソリューションベンダーとのネットワーキングが可能にしています。自身の専門性に加え、上記ネットワークから結集した唯一無二のサービスを提供します ・海外メンバーファームとのコラボレーション アメリカ・ヨーロッパ・中国・東南アジア・インドなどのデロイトグローバルのメンバーファームとも協力し、外資系グローバル企業の日本市場展開をサポートしています
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■同社法務部にて、下記業務をお任せします。 【入社後すぐにお任せしたい業務】 1．事業部門の支援（国内外取引に関する契約・法令順守管理、M&A等） ※基本的には1つの案件につき1人で対応。大規模なものは他部員とチームを組んで対応をお任せします。 和文契約が中心となりますが、英文契約もあり今後も増えていく想定です。 2．（株式実務・株主総会のご経験があれば、）株式上場の準備 3．（ご経験があれば）取締役会、株主総会の対応 ※2．と3．については、他の部員とチームを組んで対応をお任せします。 【将来的にお任せしたい業務】 管理職を目指していただき、総合職を統率しながら1．の業務をお任せします。 ■ポジションの魅力 ・安定した経営基盤があり、腰を据えて働ける環境が整っています。 ・経営層との距離も近く、手触り感を持って業務に携わっていただける点も魅力の一つです。
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■同社のグループ採用として、SOLIZE Ureka Technology株式会社における採用業務を担当いただきます。単なる採用実務担当ではなく、採用プロセス全体のオーナーとして、応募から内定までの一連の採用活動を推進します。採用実務を担いながら、採用プロセスの設計・改善を行い、採用成果の最大化に貢献していただきます。 【具体的には】 ・母集団形成（媒体・エージェント・スカウト活用） ・書類選考〜面接調整〜内定フォローまでの一連の採用業務 ・採用プロセス全体の最適化、オペレーションの品質向上 ・エージェントマネジメントおよび応募者との関係構築 ・採用KPIの設計・モニタリング・データ分析 ・説明会やイベントなどの企画・運営、学校とのコネクション強化 ・候補者体験（CX）向上に向けたコミュニケーション設計 ・ボトルネック分析および改善施策の企画・実行 等 【同社が期待していること】 同社の事業拡大フェーズにおいて、採用担当の枠を超え、採用プロセス全体を俯瞰しながら課題を特定し、データと現場視点の双方から改善を推進していただくことが期待されています。応募者体験と社内管理の両軸を最適化することで、採用の再現性と質の向上を実現し、事業成長に直結する採用基盤の構築を担っていただきます。
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■同社の開発・取得する案件の工事監理業務を担当していただきます。 【具体的には】 ■案件種類：新築・既存オフィスビル、ホテル（別荘）、物流倉庫 等 ※新築案件は3年間で10件程度稼働しております。新築案件とバリューアップ案件を双方担当していただきます。 【参考URL】 ・同社ブランドVORT：https://www.vortex-net.com/service/vort/ ・別荘事業：https://www.serencollective.com/ ■購入前不動産の遵法性及び昰正工事見積もりの現地調査業務 ■販売用不動産のバリューアップ・リノベーション工事の企画・発注・工事管理業務 ■同社管理不動産の施設管理業務（長期修繕計画策定・大規模修繕及び設備更新工事の企画・発注・工事管理） ※月平均残業30時間/土日祝休みと家庭と仕事のバランスを保ちながら勤務することができます。
■総務部総務課は、2つの役割を担っています（(1)全社を統括管理する総務部(2)本社地区を維持管理する総務課）。同ポジションは(1)をターゲットにしています。 全社サポートに取り組む中で、単に「現状を維持する」のではなく、「もっと働きやすく、もっと仕事がしやすい会社」となるよう、新しい仕組みや制度の企画・実現を進めています。具体的にはクラウドPBXや内線スマホの導入を進めるなど、デジタル技術活用にも積極的に取り組んでいて、今後もさらなる業務改善を進めていきます。 【具体的には】 ・オフィス環境の整備・改善 ・社内通信環境（主に電話）の企画・運用・改善 ・自社不動産（本社ビル等）の維持管理・運営 ・稟議制度およびワークフローシステムの運用・改善 ・文書管理および社内ルール整備 【キャッチアップ体制】 ＜想定業務＞ 入社後は、現在進行中のクラウドPBX導入プロジェクトに参加し、知識豊かなチームメンバーと一緒に取り組んでいただきます。また、オフィス管理、主に自社ビルである本社ビルの維持管理もご担当いただきます。いずれも、チームメンバーがサポートするため、安心して業務を覚えていただくことが可能です。 ＜キャリアパス＞ 総務課では、オフィス管理などの基礎業務に加え、DX推進や全社制度の企画・改善にも携わることができます。将来的には経理、情報システム、支社総務など管理部門で幅広く活躍するキャリアが描けます。
同社で展開するブランドの世界観を一貫して作り上げるクリエイティブを担当して頂きます。 プロダクトの魅力を発信するための、パッケージデザイン、グラフィックデザイン・Webデザイン（コーディングなどは別担当です）を主に担当していただきます。 【具体的には】 ■新商品の販促デザイン（バス、トイレタリー用品、リラクゼーショングッズなど） ・プロモーション担当とすり合わせながら業務を進めて頂くポジションになります。 ■POP、SPツール、OOH、Webバナーなど ・デザインの作成及び提案 ・グラフィック作業(フォトショップ＆イラストレーター) 【担当ブランド】 ご本人の希望や適正を見て担当ブランドを決めてまいります。 （例） ・メンズスキンケアブランド「DISM（ディズム）」 ・ウェルネスブランドHOMTECH［オムテック］ ・ナチュラルフードブランド「Dr.'s Natural recipe（ドクターズナチュラルレシピ）」
■AGA・男性医療クリニック「Dクリニック」マーケティング業務をご担当いただきます。 まずはこれまでのご経験を活かし、Web広告を中心としたデジタルマーケティング施策の企画・実行・効果検証をご担当いただきます。 単に広告を運用するだけではなく、自社や各クリニックが抱える課題、ユーザーのニーズや行動を分析し、認知拡大から来院・受診までを見据えたコミュニケーション戦略を立案していただくポジションです。 将来的にはデジタル領域にとどまらず、交通広告やYouTube、インフルエンサータイアップなど、オンライン・オフラインを横断した統合的なプロモーションにも携わっていただきます。 【具体的には】 ・Web広告を中心としたデジタルマーケティング施策の企画・実行 ・広告代理店や外部パートナーのディレクション ・各施策の効果測定、分析および改善提案 ・ユーザーインサイトや市場・競合動向の分析 ・認知から来院・受診までを見据えたコミュニケーション設計 ・交通広告、交通広告、YouTube、インフルエンサータイアップなどの企画・実行 ・オンライン・オフラインを横断したIMC戦略の立案 【Dクリニックとは】 発毛・抜け毛治療の“最前線”を走り続ける、日本最大級の専門クリニック。 Dクリニックは1999年の開院以来、延べ320万人を超える患者様を治療してきました。 患者様一人ひとりに合わた副作用のリスクの少ないパーソナル処方を実現するため、対面での検査・診察にこだわり、院内製剤を行っています。
配属先予定組織では、au/UQをはじめとした移動体通信の基幹系契約管理システムの開発を担っています。 同ポジションでは、KDDIの各種サービスを実現する基幹系契約管理システムおよびサービスオーダーシステム（SO）において、要件定義、設計、保守・維持業務を担当いただきます。 【具体的には】 ■要件定義 サービス企画部門から提示される新サービス案件や、業務部門から提示される業務改善案件に対し、システム担当として、実現方法を検討します。 効率性や将来的な拡張性、汎用性を考慮しながらシステム化要件を整理し、関係部門と連携しながら要件定義を推進いただきます。 ■設計 開発プロセスの抜本的な見直しや新規ツールの導入も視野に入れながら、業務効率化の品質向上に向けたシステム設計・改善などを検討、推進いただきます。 ■保守・維持 既存機能の品質向上に向けた改善対応や各種メンテナンス業務を担当いただきます。 業務全般を通じて、関係部門のリーダーや開発ベンダーの責任者など、役職者とのコミュニケーションを含め多くの関係者と連携しながら業務を推進していただきます。 【ポジションの魅力】 同社事業の根幹となるモバイル事業の契約管理を行うシステムの開発を通じて、KDDIのさまざまなサービスや関連システムに幅広く関わることができます。 また、業務の特性上、社内のサービス企画部門や技術部門、社外のパートナー企業など、多くの関係者との調整が発生するため、システム開発力に加え、プロジェクトマネジメント力や調整力を高めることができます。 組織内はメンバー同士のコミュニケーションが活発で、相談しやすい風土があり、チームで協力しながら業務を進められる環境です。 さらに、フレックス勤務制度や各種休暇制度も活用しながら、仕事とプライベートの両立を図ることができます。
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■人事労務業務（採用、教育業務は他部署の分掌）をご担当いただきます。人事部は以下2つのグループで構成されていて、希望や経験により配属先グループが異なります。 【具体的には】 ＜人事部 人事労務グループ＞ ・社会保険の手続き ・入社関連手続き ・健康診断の運営・管理 ・安全衛生関連（衛生委員会の事務局対応、労災対応、ストレスチェック実施） ・変形労働を含めた勤怠確認 ・人事・雇用管理（人事異動・発令に関する手続き） ・派遣社員の契約・管理 ・評価・人財育成（評価・育成面談の運用、昇格・評価制度の運用サポート） ・賞与計算、支給業務 ・労働時間管理（36協定遵守状況確認） ・各種行政届出（36協定・就業規則変更届） ＜人事部 給与厚生グループ＞ ・給与計算、年末調整業務、住民税の特別徴収関連業務 ・福利厚生業務（持株会・持投資口会、グループ保険、寮・社宅）の運営・管理 ・各種手当の審査・支給手続き ・慶弔関連 ・休職・長期欠勤者の各種手続き、復帰支援 ・入社、退職手続き ・DBDC（企業年金・確定拠出年金）の加入・喪失などの事務手続き ・変形労働を含めた勤怠確認 など ※グループをまたいで業務分担をすることもあり、協力し合いながら業務を行っています。ゆくゆくは、人事制度設計等も含め、幅広くご担当いただく想定です。
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【業務内容】 ・事業開発、営業 自治体や協力企業との折衝、養殖プラントのセールス、生産された水産物の販路開拓等を行っていただきます。 【事業フェーズによって下記業務内容も対応する可能性があります】 ・養殖システムの管理 魚の飼育管理、成長データの解析、へい死率低減・成長速度向上に向けた施策立案 ・種苗生産・人工ふ化管理 採卵・採精、人工授精および受精卵管理の実行と最適化。仔魚の餌となるワムシ、アルテミア、微細藻類などの培養 【仕事の魅力・やりがい】 未成熟な陸上養殖市場を自ら切り開く挑戦ができる環境です。 技術・生産・営業の境界を超えて意思決定に関わり、仕組み作りから成長戦略までを自分の手で形にできます。挑戦がそのまま事業の成長に直結する手ごたえを味わえます。
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■戦略DXコンサルタント（PM/エキスパート）として従事いただきます。 【具体的には】 ・案件獲得に向けた提案活動（提案資料作成、プレゼンテーション） ・新規コンサルティング領域の企画・立ち上げ・推進 ・プロジェクトマネジメント（品質・進捗・ステークホルダー管理） ※出向を命じられる可能性があり、その場合は出向先の定める業務内容となります 【PJT事例】 （1）大手電気メーカー：新規事業開発支援 （2）大手総合小売会社：経営ダッシュボード構築支援 （3）大手人材サービス会社：経営管理システムの刷新支援 【得られる経験】 ・新規コンサルティング領域の構想から立ち上げ、事業化までを担当する経験 ・経営管理／管理会計、BI領域における上流構想～システム導入までの一貫したプロジェクト経験 ・提案活動からプロジェクトマネジメントまでを通じた、コンサルティング事業の推進経験 ・同社グループのアセットや顧客基盤を活用した、大規模かつ実行力のある変革支援経験 ・経営層・事業責任者と直接対峙しながら意思決定を支援する経験
■同社にて、下記業務を担当していただきます。 【具体的には】 ・衛星のシステム設計またはコンポーネント開発から製品化までの技術責任者業務 ・海外スタートアップの技術評価や共同開発体制の構築、協業推進 ・プロジェクトマネジメント全般および社内外調整、事業戦略の立案・実行 ・モデルベースシステムズエンジニアリングやデザイン思考を活用した開発推進 ※状況や能力次第では、米国に駐在し、海外スタートアップ連携担当となる場合もあります。 【業務の魅力】 ・同社の日本を代表する宇宙技術力とグローバルなネットワークを武器に、スタートアップのスピード感とスケールの大きさを両立した、既存の枠組みを超えた、プロジェクトを推進できます。 ・宇宙市場の最前線で、技術検討から事業戦略まで幅広く携わり、挑戦的な、社会に大きなインパクトを与える新規事業を創出するやりがいがあります。 ・安定した基盤を活かしつつ、チャレンジングな環境で活躍できるため、技術者としての専門性と経営感覚の研鑽・キャリアアップを実感できます。
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■戦略DXコンサルタント（PM）をご担当いただきます。 【具体的には】 ・案件獲得に向けた提案活動の支援（提案資料の作成、プレゼンテーションの実施・補助 等） ・新規コンサルティング領域の企画・立ち上げ・推進支援（市場調査、仮説立案、検討資料作成、関係者調整 等） ・プロジェクトマネジメント（品質・進捗・ステークホルダー管理） ※出向を命じる可能性があり、その場合は出向先の定める業務内容となります。 ＜PJT事例＞ （1）大手電気メーカー：新規事業開発支援 （2）大手総合小売会社：経営ダッシュボード構築支援 （3）大手人材サービス会社：経営管理システムの刷新支援
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■構造設計・監理職として、同社の新規事業用地取得前から施工完了までの領域における、事業主視点での技術的判断業務をご担当いただきます。 【具体的な職務内容】 ・構造設計・監理の知見に基づく、用地取得前における構造計画および構造成立性の判断・確認 ・設計段階における構造安全性、施工性、コストの妥当性の判断 ・構造設計者との構造設計内容に関する協議および指導 ・構造計算書、構造図および関連設計図書の確認 ・施工段階における構造品質管理業務および設計図書との整合性確認
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