年収400万円以上/年間休日125日以上の求人・転職・中途採用情報
設備管理(ビル)
■同社グループが所有する建物の維持管理保全業務をお任せします。 【具体的には】 (1)建物の維持・改善に関する企画立案 (2)建物・設備の不具合箇所の改善 (3)修繕工事の見積取得~査定~発注~工程管理~完了確認 (4)各種設備等の年間管理計画・中長期修繕計画の作成と実行 (5)テナント対応(入退去、要望対応、交渉など) (6)オーナー部門への収支・活動報告 (7)入居部門への入退去時等の賃貸借契約等締結 (8)協力会社等の契約管理 (9)空き事務所等スペースへの入居・斡旋
設備管理(ビル※電気・空調・給排水・防災設備)
■同社グループ所有のビルにおいて各種建物、設備の修繕維持管理や修繕予算管理、オーナーへのレポートなどビル運営に関わる様々なサービスを通じ顧客へ安心・安全を届けていただきます。電気・空調・給排水・防災設備など幅広い設備を扱い、協力会社との連携や書類作成などの事務業務も含まれます。入社後は先輩社員とともに業務取り組みながら、仕事の流れや業務内容を習得していただきます。 【具体的には】 (1)電気設備、防災設備、建築(内外装・水まわり)、空調、給排水設備などの点検業務:日常点検や定期点検、法定点検を実施し、設備の状態を確認します。 (2)不具合発生時の一次対応と、協力会社との連携業務:初期対応を行い、修理が必要な場合は協力会社への手配や作業立会いを担当します。 (3)設備の運転監視や計器類の点検:各設備の運転状態を確認し、異常の兆候を早めに把握します。 (4)定期メンテナンス計画の実施:設備の保全計画を立案し、点検・整備の進捗管理を行います。
土木技術担当(陸上風力発電所の建設工事)
■陸上風力発電の土木技術職として、下記業務を担当いただきます。 【入社後の具体的な仕事内容】 ・陸上風力発電所の建設に必要な見積仕様の整理および作成 ・土木建設会社、土木工事設計会社、電気会社への見積依頼と取得 ・見積結果の整理と客先へ提示する見積書の内容検討および作成 【仕事の進め方】 営業から案件情報の取得⇒案件内容の把握と見積仕様の作成⇒土木建設会社、土木工事設計会社、電気工事会社への見積依頼および取得⇒見積結果の整理と見積計算書の作成⇒工事受注⇒施工計画作成、実行予算書作成⇒現地工事管理 【本ポジションの魅力ややりがい】 ・部内に土木に精通したメンバーはほとんどいなく、陸上風力EPCの受注に向けた推進役となる。 【本ポジションで伸ばせるスキル】 ・見積を行ったEPC工事の現地施工管理の業務にも参画することが可能 【入社後のキャリアパス】 当面は陸上風力EPCの案件受注に向けて、土木関係の見積取得作業に専念いただき、将来的には受注工事の現場管理を行っていただきます。
アフターサービス・補用部品の法人営業<船舶用ディーゼルエンジン>
■同社が製作、販売したエンジン及び付帯設備納入後のアフターサービスを主として対顧客窓口として営業面で支援いただきます。 【具体的には】 ・各種スペアパーツ販売業務(見積・注文請負・出荷・請求)、クレーム処理、顧客(船主等)訪問、技術サービス支援 ・上記にかかる一連の業務マネジメント(部門目標管理、予実管理、人マネジメント等) 【仕事の進め方】 同社独自の業務管理システムによりスペアパーツの見積、注文請負、出荷、請求のルーティンワーク、トラブル発生時のクレーム処理、 およびドック時定期検査の提案等国内外の顧客訪問によりアフターサービス営業活動を行っていただきます。 【本ポジションの魅力ややりがい】 ・10年、20年と長年にわたり販売した製品と向き合いながらエンドユーザーと直接対峙していく仕事であるため、その過程で製品への愛着や顧客との信頼関係が生まれ、同時に自身の経験やスキルレベルをアップさせることができます。 ・また、そうした一連の業務に対して、マネジメントに近い立場で、高い視座に立って事業・人・組織戦略の立案から実行までお任せするため、困難も多いですがやりがいのあるポジションです。 【業務形態】 同社社員として入社していただきますが、株主変更の取り扱いにより、2027年3月末で、グループ会社へ転籍していただくことになります。
調達<プラント機器>
■国内外ごみ焼却発電プラント、水処理プラント、エネルギープラント、化学プラントなど向けの、機器調達業務を担当していただきます。 【具体的には】 ・国内外ごみ焼却発電プラント、水処理プラント、エネルギープラント、化学プラントなどの、入札案件における調達品の見積・査定、実施案件の調達品見積・査定・発注・検収支払い ・対象取引先は国内、海外ともあり。取引先新規開拓も業務内容に含まれる 【仕事の進め方】 要求部門(設計など)からの要求仕様にもとづいて、複数社取引先選定し引合・見積入手、関係者へ共有し技術評価をうける。見積価格を実績などを利用し評価査定し、技術評価を通過した取引先と価格交渉を行う。入札案件、実施案件ともに同じプロセス。入札案件では見積入手によるコスト積算の他、実績などを活用しコスト積算を行うこともある。取引先選定にあたっては新規の取引先を提案することもある。新規取引先の場合、調達においては、財務状況などの評価に加え必要に応じて、実地での評価を行う。実施案件では取引先との交渉後決裁者の承諾をえて価格決定をし、注文書の発行、関係者への通知を行う。注文書発行後、必要に応じて図書納期、物品納期の管理を行う。物品納入後必要な手続きを経て検収、支払い手続きをおこなう。取引先は国内のみならず海外取引先も含まれます。 【入社後のキャリアパス】 希望は最大限考慮しますが、状況に応じて別の調達部門への異動を行うことがあります(少なくとも数年間は同部門にてご活躍いただく想定です)。 また能力や経験に応じて、少人数(4~7名程度)のチームをとりまとめるチームリーダを経て、10名±αのグループをとりまとめるグループ長へと昇進していただきたいと考えています。
調達企画・戦略立案担当
■調達本部全体の統括機能として、調達戦略の立案・推進、全社最適な購買活動の実現に向けた企画機能を担当していただきます。また、コスト競争力向上、サプライチェーン最適化、ガバナンス強化などの横断的テーマを主導します。 【具体的には】 ・全社調達戦略の企画・立案および推進 ・サプライヤーマネジメント戦略の構築(評価・選定・関係強化) ・調達プロセスの標準化・高度化(デジタル化・業務改革) ・各事業部門との連携による全社最適調達の推進 ・調達ガバナンス・コンプライアンス体制の整備・強化 ■仕事の進め方 各事業部門や国内外拠点と連携しながら、調達課題の抽出・分析を行い、データに基づく戦略立案を行います。企画立案にとどまらず、実行フェーズまでリードし、関係者を巻き込みながら変革を推進していただきます。 ■入社後のキャリアパス 調達企画・戦略領域の責任者として活躍いただいた後は、調達本部の上位マネジメントや、グループ全体のマネジメント等広範な経営視点を持ったポジションへの登用を期待しています。
オープンポジション
■同部では、AI活用、AI駆動開発、品質技術、プロジェクト推進などを通じて、顧客のプロダクト・サービス開発における課題解決を支援します。同求人は、経験や志向に応じて最適な役割を提案するオープンポジションです。AI、開発、QA、コンサル、PMOなどの経験を活かし、顧客の開発現場やサービス運営における課題に対して、技術・プロセス・品質の観点からご支援いただきます。 【具体的には】 ご経験に応じて、以下いずれかの領域をご担当いただきます。 (1)AI駆動開発/AI駆動開発のプロセス導入領域 AI駆動開発の実践や、AIを活用した開発プロセスの導入・改善をご担当いただきます。生成AI・AIエージェント等を活用した要件定義、設計、実装、レビュー、評価プロセスの改善、AI開発ツールの導入・定着化、品質基準やレビュー観点の整備などを担当します。 (2)AI4QA/QA4AI領域 AIを活用したQA業務の効率化や、AIサービス・機能そのものの品質評価業務をご担当いただきます。生成AI・AIエージェント等を活用したQAプロセスの改善、AI搭載プロダクトに対する評価観点の整理、品質基準・評価プロセスの整備、技術検証・PoC推進などを担当します。必要に応じて、自動テストの設計・実装やテスト基盤整備などもご担当いただきます。 (3)コンサル/PMO領域 顧客の開発現場やサービス運営における課題を整理し、AI活用・開発プロセス改善・品質技術の観点から、改善提案やプロジェクト推進をご担当いただきます。顧客折衝、要件整理、関係者調整、進捗・課題・リスク管理、AIエンジニアや品質技術メンバーとの連携推進、複数案件の横断管理などを担当します。従来型のテスト工程にとどまらず、AI活用・開発プロセス・品質技術を組み合わせながら、顧客の開発現場における課題解決を支援するポジションです。
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資材調達(バイヤー業務)
■IFMビジネスを推進する上での各種調達業務(バイヤー業務)を担当いただきます。 建築・設備・環境対策工事など幅広い領域において、見積査定、発注先選定、価格交渉、市況分析などを通じて、調達機能の高度化および収益向上を推進していただきます。 同社の調達業務は、建築・電気・設備工事を中心に、工事に付随する業務委託や設備・資材購入まで含めた幅広い購買活動を担っています。 同グループ各社および一般企業から受注する建設プロジェクトにおいて、発注先となるゼネコン、サブコン、メーカーの選定から、価格交渉、与信確認、発注・納品管理まで、一連の調達業務を担当していただきます。 プロジェクトの確実な竣工と事業利益の確保を両立するため、発注仕様書や設計図面を正しく理解し、品質・コスト・納期の観点から最適な協力会社を選定します。また、単なる価格引き下げを目的とした交渉ではなく、同社の資材調達基本方針に基づき、公平かつ適切な取引関係を構築することが求められます。 【業務フロー】 受注→ エンジニア部門との調整・調達要件整理→ 発注先(ソーシング先)の選定→ 見積依頼・見積査定→ 価格・納期・契約条件等の交渉→ 発注先決定→ 注文・契約締結→ 納品・検収 【担当案件】 クリーンルームを備えた電子デバイス工場や、高可用性が求められるデータセンターなど、高度な技術力と専門知識を要するプロジェクトが中心です。 同社の高い技術力を基盤に、省エネルギー対策・LCM(ライフサイクルマネジメント)・災害対策・設備の高機能化・スケジュール短縮・コスト最適化などを実現し、顧客のニーズを具現化するとともに、プロジェクト利益の最大化に貢献していただきます。
ソフトウェアエンジニア(フロントエンド)
■プロダクトのフロントエンドを主軸にしたフルスタック開発に携わっていただきます。配属先によって具体的な業務は異なりますが、いずれの事業部においても、ユーザー体験の向上を最前線で担う重要な役割です。 【具体的には】 以下いずれかの配属となります。 ※配属は、ご経験やスキル、ご志向性に合わせて判断いたします。 ■人材系事業配属の場合 キャリア事業の主力サービス開発に携わっていただきます。特に、Next.jsへ移行したフロントエンドのリッチ化をさらに推進し、より表現豊かなユーザー体験を追求します。 仕事の例は以下の通りです。 ・事業責任者と連携し、ビジネス戦略に基づいたアーキテクチャの構想や技術選定 ・競争優位性をもたらす最新技術の調査・導入検討、業務効率化の提案・推進 ・ユーザーや事業の要望・特性を考慮したフロントエンドの技術選定、設計、実装 ・サービスのリブランディングに伴うフロントエンドの刷新 ・サービスのユーザー体験向上に向けたフロントエンド実装 ・根本的なSEO改善に向けた設計改善提案・実装 ・フロントエンドのパフォーマンス改善 ■介護系事業配属の場合 介護/看護/障害福祉領域特化型のVertical SaaSの開発に携わっていただきます。介護業界の複雑な業務や法制度を深く理解し、シンプルで使いやすいUIに落とし込むことで、介護事業者の業務効率化とデータ活用を推進します。 仕事の例は以下の通りです。 ・サービスを支えるフロントエンドを中心とした開発・運用 ・ユーザーや事業の要望・特性を考慮したフロントエンドの技術選定、設計 ・パフォーマンスのモニタリングと問題になりそうな箇所の早期解決 ・フロントエンドの開発スピード最大化のための技術方針の牽引・推進 (フロントエンドに閉じず、サーバーサイドからインフラまで幅広い課題解決)
自社物件のアフターメンテナンス
■担当業務:自社で施工したRC造共同住宅の引き渡し後におけるアフターサービス業務を担当していただきます。 ■業務特長: ・建物は3~10階建・10~40世帯規模の投資用マンションです。 ・9割以上がRC造ですが、木造やS造の施工実績もあります。 ・現場は東京23区が中心で、出張や転勤はありません。 ┗神奈川県・千葉県・埼玉県にも施工実績があります。 ■仕事内容: ・自社の開発物件のアフターメンテナンス ・顧客からの問い合わせ対応 ・現地での状況確認・点検 ・修繕工事の手配・日程調整 ・物件トラブル(漏水、ドアが開かない、物件にキズ等)が発覚した際の対応 ・協力業者(職人)への指示出し、進捗管理 ・社内報告書類の作成等 など
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データアナリティクスコンサルタント・アーキテクト<SAP BTP >
■SAP BTP、SAP BDCなどの新しいテクノロジー、プラットフォーム、クラウドソリューションを用いて、クライアントにとって最適なデータ分析構想を提案し、SAPソリューションを活用した経営改革の実現、DX推進を支援する役割を担当していただきます。 【具体的には】 ・SAPのデータ分析基盤(BW/4HANA・Datasphere)やSACダッシュボードの構想策定~導入/移行プロジェクトのリード ・業種横断のデータ活用要件をヒアリングし、モデル設計・分析シナリオ・AI活用ロードマップを策定 ・要件定義から実装まで一貫して携わり、PoCから本番展開までをクライアントと共に推進 ・(経験やスキルに応じて)提案フェーズのリードやプロジェクト全体のマネジメント、チームメンバーの育成・品質管理、さらには収支管理など、より上流かつ広範な業務 <プロジェクト事例> ・SAC による経営ダッシュボード・セルフサービスBI環境の構築、Predictive機能の実装 ・SAP AI CoreとDatasphereを組み合わせた機械学習パイプラインやGenAI チャットボットのPoC ・既存BW7.5からBW/4HANAへのコンバージョン、またはBWからDatasphereへのリホスト/リデザイン
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コンサルタント/プロジェクトマネージャー<エンタープライズアーキテクチャ>
■同ポジションは、EA(エンタープライズアーキテクチャ)サービスを実行し、プラットフォームへと進化させることを目指す新設チームのコアメンバーです。 大規模システム導入の現場で得られる「構造・判断・設計の知見」を整理・蓄積し、次の構想やプラットフォーム検討に活かしていきます。 【具体的には】 1.大規模DX/システム導入プロジェクトの推進 ・基幹システム刷新/プラットフォーム構築プロジェクトにおけるPM/PMO・推進支援 ・要件定義、基本設計、テスト・UATまでのEnd to End推進 ・進捗・課題・リスク・品質管理、複数ステークホルダーとの調整・合意形成 ・経営判断・Go/No-Go判断に向けた論点整理・意思決定支援 2.EA設計 ・事業コンセプト策定および業務・IT変化点の定義 ・BA(ビジネス)/DA(データ)/AA(アプリ)/TA(テクノロジー)4層のアーキテクチャ設計 ・構想~要件定義~設計~テストまでの一貫推進 ・プロジェクトで得られた設計・判断知見の整理・構造化 ・アーキテクチャガバナンスの設計・運用 ・再利用可能な構造・思考モデルとしての抽象化と、次プロジェクトへの展開 <主なプロジェクト事例> ・大手電力会社:基幹システム刷新に向けたEA設計・PMO支援 ・大手製造業:グローバル基幹システム刷新における構想策定~要件定義 ・大手小売:脱パッケージを企図した基幹システム構想策定
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ネットワーク/セキュリティエンジニア
■西日本エリアの外販の顧客へ向けのネットワーク提案、設計構築業務を担当いただきます。 【具体的には】 ・医療関連向け国内WANから海外SD-WAN(Cisco)への切替案件対応 ・商社向けネットワーク関連提案対応(海外VPN拠点のSASE移行提案、スイッチEoLリプレース提案、認証サーバリプレース提案) ・製造業向け無線LAN環境の新規提案 ■業務内容 ・上記案件の受注前活動・見積対応(技術サイドとして営業支援し、提案。顧客折衝・プレゼンあり) ・ネットワークシステムの要件定義・基本設計 ・ネットワーク機器(ルータ、スイッチ、Firewall/IPS等)のパラメータ設計(社内構築部隊をアサインし共同対応) ・ネットワーク機器の設定作業並びに動作検証作業(社内構築部隊をアサインし共同対応) ・ネットワーク機器設置/導入時の作業手順や作業指示書の作成(社内構築部隊をアサインし共同対応) ・現場作業時の現場監督や作業者の取り纏め(社内構築部隊をアサインし共同対応) ・顧客への設計説明資料や納品書ドキュメントの作成 ・運用設計や保守運用担当部門への引継ぎ <詳細> インフラ設計・構築チームのメンバーとして顧客担当の一員として参画頂き、ゆくゆくはチームリーダーや案件を取り仕切るプロジェクトのマネジメントも担当できる方をお待ちしております。 社内関連部門(同居室内)である構築部隊から要員をアサインすることにより、体制を組んでの対応となります。 基本的にはフロントとして提案・設計サイドが主業務の想定です。 同部門の担当顧客は外販のほかに親会社関連もあるため、将来的にはそちらの案件対応の可能性もあります。 <環境> ・ネットワーク:Cisco、Fortigate、F5、HPEなどのネットワーク機器の取り扱い ・クラウド:AWS、Azureなどのクラウドシステムとの連携
環境価値共創本部_パートナーサクセス(エンプラ)
■環境価値共創本部_パートナーサクセス(エンプラ)として各種業務に従事していただきます。 【具体的には】 ■仕事についての詳細(1):日本の未来を決める脱炭素のインフラを作る。全国の大手企業・自治体を巻き込み、GXを"やりたくなること"へ導く。「 環境価値を経済価値に変え、地方から脱炭素を実現する」。2050年カーボンニュートラルに向けて世界が動く中、日本の鍵を握るのは「地方」と「大規模エンタープライズ」の融合です。点と点をつなぎ、日本最大のグリーンエコノミーをあなたの手で創り出しませんか。日本全国80以上の金融機関等との強固なパートナーシップを武器に、私たちは地方の環境ポテンシャルを発掘してきました。次なるミッションは、その情熱を「全国の大手企業(エンタープライズ)」や「大規模自治体」へと波及させ、日本全体の脱炭素をマスアダプション(大衆化)させることです。単なるサービスの販売ではなく、BtoBtoBの広大なネットワークを通じて、カーボンクレジット市場そのものを牽引するダイナミズムを体感してください。 ■業務内容 ・エンタープライズ企業を含む既存顧客の伴走および、カーボンクレジット創出量の最大化(CS) ・カーボンクレジット創出見込みのある企業の内、企業規模の大きい事業者へのアプローチ(営業) ・新規事業開発
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セキュリティ管理エンジニア
■同グループ全体のITセキュリティ強化・管理を担当していただく重要なポジションです。 【具体的には】 ・グループ各社(国内外)に対するITセキュリティポリシー・基準の策定と展開 ・クラウドサービス活用や社外とのネットワーク接続のセキュリティリスク評価、リスク対策の立案 ・セキュリティインシデント(不正アクセス・マルウェア感染等)発生時の対応・原因分析・再発防止策の立案 ・脆弱性診断・リスクアセスメントの実施と改善施策の推進 ・AIを活用したセキュリティ対策、AIリスクに対するルール整備と教育普及活動の立案推進 <期待される役割> ・グループ全体のセキュリティレベル向上に向けた「標準化・共通化」の推進役として、各事業会社と連携しながらセキュリティ施策をリードしていただきます。 ・将来的には、セキュリティ領域のスペシャリストまたはチームリーダーとして、組織の中核を担当していただくことを期待されます。 <この仕事を通じて得られること> ・専門スキル:最新のサイバー攻撃動向やセキュリティ技術に触れ、実践的な知識・スキルを身につけることができます ・マネジメント力:グループ全体を対象としたセキュリティ施策の展開を通じて、大規模組織におけるプロジェクト推進力・調整力が養われます ・インシデント対応力:実際のセキュリティインシデント対応の原因分析から再発防止策の策定まで一貫して経験することで、実践力が養われます ・キャリア価値:日本を代表する大企業グループのセキュリティ基盤を支える経験は、市場価値の高いキャリア資産となります
環境価値共創本部 創出支援部門長
■環境価値共創本部 創出支援部門長として各種業務に従事していただきます。 【具体的には】 ■仕事についての詳細(1):地方のポテンシャルを証明する。日本の国際競争力は地方に眠る。地域脱炭素によって日本全国の地方経済に火をつける着火剤を創る仕事。国際競争力のメガトレンドである脱炭素。日本において、その推進の鍵は、地方にあります。日本の豊かな森林を支える林業や、環境に配慮したバイオマス発電を備える工場、再エネ・省エネ設備の導入、様々な地方事業にこそ、脱炭素のポテンシャルが圧倒的にあるのです。このポテンシャルを見出し、証明する、これが私たちの仕事です。私たちが地方で見出し、生み出した環境価値は、日本経済を牽引する大手企業が今まさに脱炭素経営の実現に必要な投資対象として購入を目指しています。地方で生まれた環境価値に対し、リーディングカンパニーが投資する。この脱炭素の社会システムは、まさに地方に資金を動かし、経済循環を生み出します。地域脱炭素という社会システムで地方創生、ひいては日本経済の回復へ。私たちの仕事は、その火付け役となっています。 ■業務内容 ・創出支援部門の戦略策定やKGI,KPI設計 ・創出支援部門メンバーマネジメント ・企業・自治体等のカーボンクレジット創出プロジェクトの全体進捗管理 ・企業・自治体等のカーボンクレジット創出プロジェクトの実務(必要に応じて)
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SAP導入コンサルタント<SCM・会計領域 >
■下記いずれかのプロジェクトにおける、SAP導入コンサルタント(SCM、会計領域)として、カスタマイジングやアドオン要件定義、移行設計、現場への導入推進を担当して頂きます。 (1)S4/HANA 新規導入プロジェクト (2)S4/HANAへのマイグレーションプロジェクト 【具体的には】 (1)S4/HANA 新規導入プロジェクト ・プロセスオーナーに対し、SAP標準(マスタやカスタマイジング)を説明し、SAPによる新たな業務プロセスを検討 ・不足機能については、アドオン要件定義を実施し、開発パートナーへの引継ぎ、受入テストを実施。 (2)S4/HANAへのマイグレーションプロジェクト ・現在のSAP(ECC6.0)で開発したアドオン機能に対し、S4/HANAへのマイグレーションを開発パートナー(オフショア等)と連携し推進 ・合わせて、業務のシンプル化やビジネス変化へ追従できるよう、既存機能の削減とともに販売SAP標準テンプレートを定義・構築 (1),(2)ともに受発注・会計領域におけるSAPシステムのCCOEとして、システム維持・運用を実施 <この仕事を通じて得られること> ・各SAP導入プロジェクトを通じて、SAPコンサルタントとしてのスキルアップとともに、製造業の業務知識や、業務プロセスの標準化やデジタルトランスフォーメーションの推進方法など、様々な経験・ノウハウを得ることができます。 <キャリアパス> ・初期配属のチームにとどまらず、様々なパナソニックのDX(PX)プロジェクトでの活躍が可能です。 ・ご本人の希望ややりがいをもとに、システム開発リーダー、プロジェクトマネジメント、アーキテクト、など多彩なキャリアパスがあります。
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SAP導入コンサルタント<国内製造拠点>
■パナソニックの工場へのSAP新規導入を行って頂きます。 SAPのスキルを活かして現場との調整を行い、導入を推進して頂くのがこの仕事の大切な役割です。 【具体的には】 ・SAP導入コンサルタントとしてSAP導入に纏わる業務分析、Fit&Gap、要件定義、 業務フロー作成、アドオン設計、機能検証、ユーザ教育、導入支援を担当 ・SAP導入後はSAPを活用した新規システムの構築(企画、設計、機能検証、教育、導入支援)、既存システムの保守・改善業務を担当 <この仕事を通じて得られること> ・パナソニック各地での導入を行うことで自分の導入したシステムが活用されていることを目の当たりにし業務改善に貢献できていることを実感できます。 ・大規模な工場でのSAPの導入を通じ、ご自身のスキルアップも図れます。 <キャリアパス> ・導入においては特定のモジュール担当にとどまらず、幅広くローテーションを行います。 ・導入経験を通じ、総合的なスキルを身につけリーダーも担えるキャリアパスを用意しています。
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アプリ開発・運用<受発注システム>
■受発注システムのモダナイゼーションプロジェクトの推進を行って頂きます。 経験に応じて、プロジェクト全体のマネジメントや、特定担当業務のリーダーなど、担当頂く領域は柔軟に設定可能です。 【具体的には】 ・主に、ビジネス要件からIT要件への落とし込み、QCDを担保するプロジェクトマネジメントを実施 細分化したプロジェクトの中核としてPL、推進リーダーとなる方を募集している <詳細> パナソニックの事業が非常に多岐に渡っており、規模の面でも海外を含めて非常に大きいことが特徴です。 パナソニックは家電・住宅・車載・B2Bビジネスなど、人々の暮らしとビジネスに関わるあらゆる事業を(製造・販売)を世界中で展開しています。 同社はそれら全ての事業運営にITのプロとして深く関わり、大規模かつ高度な情報システムの構築に戦略・企画段階から参画しています。 その上で、企画~要件定義~設計まで担当いただきます。開発は協力会社にお願いしていますが、進捗の管理やレビューなどは実施いただきます。 主な顧客はパナソニックのB2B事業のビジネス部門であり、細かい仕様の確認などは直接ビジネス担当者と行います。 <この仕事を通じて得られること> ・パナソニックの根幹となる受発注システムをモダナイゼーションする為、大規模製造業のビジネスを学ぶ事ができます。 ・数十年に一度の大規模プロジェクトとなる為、(経験にもよりますが)責任ある立場から、一担当まで幅広く従事可能です。 今後、業界で加速する脱メインフレームを、これだけの規模で実施できる機会は滅多にありませんので、良い経験になると思います。 経験を積んで頂き、将来的にはこの分野の責任者となって、パナソニックグループのITを牽引頂けます。
【経営企画本部】事業開発_メンバー
■【経営企画本部】事業開発_メンバーとして各種業務に従事していただきます。 【具体的には】 ■役割・業務内容 <業務内容> 本ポジションは、「0→0.1」の探索と、「0.1→1」の立ち上げ、両輪の推進力が求められるポジションです。 ・社内外に点在する「事業のタネ」を拾い上げ、仮説立案・検証・実行へとつなげる ・経営陣から与えられるテーマや大枠方針を受け、自らオーナーシップを持って企画〜実行まで主導する ・行政、地場企業、技術パートナーなど多様な関係者と連携し、プロジェクトマネージャーとして事業開発をリード ・収益モデルや実行体制、地域との合意形成を見据えた、“現場起点”のビジネスモデル構築 ・ゆくゆくは自ら立ち上げた事業の副責任者〜責任者として、継続的なスケールにも関与 <同社事業開発部の仕事の魅力> ・構想を語るだけでなく、社会にインパクトを生む「事業」に昇華させられる醍醐味 ・プロジェクトの多くが、脱炭素や地域活性という社会的意義の高いテーマに直結 ・上流から実行までを一気通貫で担当するため、当事者としての手応えと成長実感が得られる ・現地に飛び込み、現場で検証しながらビジネスをつくるため、リアルな社会課題に向き合う力が身につきます ・意思決定が速い環境で、自らの成果が会社の成長に直結する実感を味わえます
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セキュリティ対応推進リーダー
■同社グループ全体の脆弱性リスクやサイバー脅威を把握・分析し、関係部門と連携しながらリスク低減とインシデント対応を推進する役割を担当していただきます。 【具体的には】 ・脆弱性情報、脅威情報、外部公開IT資産情報の収集・分析、影響評価 ・セキュリティリスクの優先度判断、対応方針の策定、関係部門との対応調整 ・事業会社のIT部門と連携した是正対応の推進、進捗管理 ・外部公開IT資産のリスク可視化と改善推進 ・重大な脆弱性やサイバー攻撃に対するインシデント対応の推進 ・ペネトレーションテスト、Red Team活動、外部指摘、サプライチェーンのセキュリティリスクへの対応 <詳細> 脆弱性情報、外部公開IT資産のリスク、脅威インテリジェンス、ペネトレーションテスト結果、外部指摘、サプライチェーンリスクなどを統合的に確認し、 事業影響や悪用可能性を踏まえて対応優先度を判断します。 また、重大なリスクやサイバー攻撃が確認された際には、事業会社IT部門、地域担当部門と連携し、影響範囲の確認、初動対応、封じ込め、 復旧支援、再発防止策の推進までを担当します。 グループ全体のセキュリティ対応を可視化・標準化し、サイバーリスクの継続的な低減に貢献いただきます。 <この仕事を通じて得られること> 大規模な企業グループ全体を対象に、脆弱性管理、脅威情報の活用、EASM、ペネトレーションテスト、サプライチェーンリスク対応、インシデント対応連携など、幅広いセキュリティ領域の実務経験を積むことができます。 また、技術的なリスクを事業への影響として分かりやすく整理し、経営層やCISO/CIOの意思決定を支える報告経験を得ることができます。関係部門を巻き込みながら対応を推進することで、全社横断で物事を進めるリーダーシップと実行力を高めることができます。
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セキュリティ監視推進
■高度なセキュリティ監視を目指し、企画、監視の環境整備・開発、アラート分析やインシデント対応等により、サイバー攻撃による被害の極小化に貢献いただきます。 【具体的には】 ・セキュリティ監視に必要な機能の企画 ・SIEMや自動化 ・生成AI等の各種ソリューションを活用した監視環境の整備や開発 ・実際に発生したアラートの分析やインシデントの対応のサポート <この仕事を通じて得られること> サイバーセキュリティの幅広い知識や、実務を通したノウハウやスキルを習得していただけます <キャリアパス> セキュリティ監視の対象となるシステムや連携する部門が多いため、サイバーセキュリティのスキルを活かして活躍できる部門が多数あります。
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インフラエンジニア
■同社にて、下記業務を担当して頂きます。 【具体的には】 ・インフラサービスのプラットフォームサービス化に向けた運用設計 ・プラットフォームサービスに対するインフラサービス提供の組込(開発) ・インフラプラットフォームサービスのサービス設計 <詳細> 【パナソニックのIT中核としての運用業務を推進しながら、新たなサービス形態の構築および外販展開を推進いただきます】 ・サービスの信頼性向上を目的としたSRE活動の実施。これに伴い、運用業務を実施しながら、自動化開発を推進いただきます。 ・サービスの収益性向上と外販展開を目的としたサービス設計と実装を実施いただきます。 ・運用業務の改変に伴うプラットフォーム設計と実装。O11YやAIの利用。サービス基盤の設計 対象となる技術:当社インフラフレームワーク上の環境構築・運用、ミドルウエア運用、仮想OSおよびコンテナ環境設計 <この仕事を通じて得られること> 同社インフラフレームワークの安定運用、開発部門へのサービス提供をミッションとし、インフラ・ミドルウエア・ビジネスアーキテクトの観点で業務遂行ができます。 インフラの幅広いスキル向上やマネジメント業務を行いながら、ハイレベルなキャリア形成が可能になります
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上流エンジニア<COBOL>
■同社にて下記業務を担当していただきます。 【具体的には】 ・COBOL85、JCL、Assembler、RDB、NDB、TreeDB、Symfowareなどの既存のIBM、 Unisys cobol、富士通、日立メインフレーム環境の総合的評価、分析を実施。 ・ オープンプラットフォーム環境のシステムへ移行するために詳細に移行計画を立てて、移行に必要なステップを作成。 ・開発者、アーキテクチャ、管理チームと連携して、予算内に要件通りに案件が進められるように進行。 ・ 問題の特定、開発方法などを含める技術指導とサポートを開発チームに依頼。 ・システム移行の系統図、作業フロー、および技術仕様書などの資料を作成。 ・システム移行プロセスのセキュリティ、パフォーマンス、より良いUX(ユーザーエクスペリエンス)の維持。 ・システム移行後にユーザーが使用できるよう教育。 ・業界のトレンド、新しい技術を取得するために日々勉強が必要になります。
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【DLG】 PM・コンサル・シニアSE
■システム開発業務におけるプロジェクトマネージャー(PM)、コンサルタント、シニアSE、プリセールス(提案活動)として、上流工程を中心に活躍いただきます。 【具体的には】 ・顧客へのシステム提案、ビジネス分析、要求定義、顧客折衝、チームコミュニケーションなどの上流工程全般 ・プロジェクト管理(進捗管理、リスク管理、品質管理、コスト管理など) ・大規模案件(100名以上)におけるプロジェクトマネジメントやコンサルタント業務 ・シニアSEの場合は、DBA(PostgreSQL、Oracleなど)、テスト計画・推進、アーキテクトリード、システム移行計画など、上流から下流にわたる技術的リード ※プリセールス(提案)活動及び組織運営部分も担当していただく可能性がございます。 ※マネージャー職以上の方は、人員リソースや収支の管理業務もお任せします。 ※ベトナムをはじめとしたグローバルメンバーとONE TEAMで協力しながら開発・運営を進めていきます。 <詳細> 配属先は官公庁をはじめとした公共系案件や、ERPをはじめとした大規模基盤案件を担当する部署となります。 国家レベルのプロジェクトが多く、要件定義フェーズからすでに10~20名規模、開発時には100名以上が参画するような大規模案件のマネジメント・コンサル・上流設計を担当いただく可能性があります。
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【DLG】クラウドエンジニア
■同社にて、インフラクラウド領域おける上流SEとして下記業務に携わっていただきます。 【具体的には】 ■ 要件定義・設計 ・顧客の業務課題・システム要件のヒアリング ・要件分析から基本設計・詳細設計への落とし込み ・クラウド技術を活用した最適なシステムアーキテクチャの設計 ・セキュリティ要件や非機能要件(可用性・パフォーマンス等)の定義 ・顧客・関係者との仕様調整、設計レビューの実施 ■ 技術提案 ・最新クラウドサービス(AWS、Azure、GCP等)を活用した技術的提案 ・PoC(概念実証)の実施・技術検証 ・ソリューション選定や構成案の作成 ・技術観点からの見積もり・工数算出 ・顧客への技術プレゼンテーション ■ プロジェクト推進 ・設計~開発~テストの技術的リード ・開発チームへの技術指導、設計方針の伝達 ・品質管理(設計レビュー、テスト設計、コードレビュー等) ・技術課題の抽出と解決策の提示 ■ 運用設計・改善 ・クラウドインフラの運用設計(監視・バックアップ・DR等) ・運用フェーズでの技術的サポート・改善提案 ・運用効率化・自動化(IaC、DevOps等)の推進 ■ ドキュメント作成・標準化 ・設計書・運用手順書等の技術ドキュメント作成 ・標準化された設計・運用プロセスの策定と展開 ・継続的な技術プロセス改善活動 ■ 技術動向のキャッチアップ・教育 ・クラウド技術の最新動向の調査・社内展開 ・社内外への技術教育・ナレッジ共有 ※クラウド案件を中心としつつ、状況に応じてクラウド以外の案件に携わっていただく可能性もございます。
アカウントSE<ネットワークスカンパニー>
同ポジションでは、セキュリティを中心に顧客に対する提案業務及び技術支援を担当いただきます。主に自社製品「セキュアインサイトマップ」を扱う中で課題抽出、対策立案、対策導入、運用、活用など様々なフェーズで活躍いただきます。 営業担当とともに顧客との面談や提案活動をすることでニーズや課題を掘り起こし、顧客のセキュリティ課題を解決します。案件によっては、受注後の設計・構築・運用まで関わる機会もあり、技術だけでなく幅広いビジネススキルが獲得できます。 【具体的には】 ・顧客のセキュリティ課題や事業課題のヒアリング、分析 ・セキュリティ成熟度評価および改善計画(ロードマップ)の策定 ・セキュリティ対策の優先順位付けと実行計画の提案 ・経営層から情報システム部門までを対象とした提案活動 ・最新脅威や市場動向の調査、ナレッジ発信 【セキュアインサイトマップについて】 企業のセキュリティ戦略立案を支援する自社製品です。「すべてのセキュリティ組織を勇気づける」をミッションに、単なる製品提案ではなく、顧客の事業戦略や経営課題を理解し、あるべきセキュリティの姿を描き、実現まで伴走することが同社の役割です。 【ポジションの魅力】 ・経営層から現場担当者まで幅広い顧客と関われる ・特定メーカーに依存せず最適なセキュリティ戦略を提案できる ・上流の課題整理から実装まで一気通貫で支援できる ・クラウド、ネットワーク、エンドポイント、AIなど幅広い技術領域に携われる ・成長中サービスの立ち上げフェーズに関われる
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経営管理・管理会計<工場経営パートナー>
製作所経理部において、管理会計業務全般を担当いただきます。 単なる決算業務ではなく、経営層や事業部門のパートナーとして、事業価値向上に向けた意思決定を支援するポジションです。 将来的には製作所全体の経営管理や海外事業管理など、幅広いキャリアを経験いただきます。 【具体的には】 ■予算・業績管理 ・年度予算・中期計画の策定 ・月次業績分析 ・利益改善活動の推進 ・KPI管理 ■原価管理 ・標準原価管理 ・原価差異分析 ・製品別採算分析 ・原価改善プロジェクト ■経営支援 ・経営会議資料作成 ・設備投資採算性評価 ・事業採算分析 ・経営層へのレポーティング ■グローバル管理会計 ・海外工場との連携 ・グローバル予算管理 ・海外子会社業績分析 ・グローバルKPIの整備 ■経営改革・DX ・BIツール活用 ・データ分析基盤構築 ・業務改善 ・管理会計高度化プロジェクト 【業務の魅力】 ■経営に近い立場で働ける 工場経営を数字の面から支え、経営層への提言や意思決定に直接関わることができます。 ■事業全体を俯瞰できる 生産・調達・営業・開発など、多様な部門と連携しながら事業全体を理解し、経営視点を身につけることができます。 ■グローバルに活躍できる 海外工場や海外グループ会社と連携し、世界規模で事業運営を支える経験を積むことができます。 ■変革を推進できる 管理会計の高度化やDX推進など、仕組みづくりにも主体的に携わることができます。
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財務会計<会計業務・監査対応・関係会社管理>
製作所経理部において、会計業務全般・監査対応・関係会社管理業務を担当いただきます。 単なる決算業務ではなく、経営層や事業部門のパートナーとして、事業価値向上に向けた意思決定を支援するポジションです。将来的には製作所全体の経営管理や海外事業管理など、幅広いキャリアを経験いただきます。 また、同社は今後SAPへの全面切替を検討しており、業務プロセス革新の検討にも参画いただきます。 【具体的には】 ■製作所 決算管理 ・月次、四半期、年度決算 財務数値取り纏め、増減分析 ・月次出納承認 ・月次資金管理 ■関係会社管理 ・国内、海外関係会社との連携 ・各社経営数値の予算、実績管理、所内経営層へのレポート ・各社取締役会等運営支援 ・各社監査受け入れ支援、内部統制状況確認 ・新会社立ち上げ支援 ■監査・内部統制 ・製作所の財務報告統制取り纏め ・各種調査受入対応(税務調査、外部監査、内部監査) ■経営改革・DX ・経理システム保守・運用・SAP切替対応 ・BIツール活用 ・データ分析基盤構築 ・業務改善 【業務の魅力】 ■経営に近い立場で働ける 工場経営を数字の面から支え、経営層への提言や意思決定に直接関わることができます。 ■事業全体を俯瞰できる 生産・調達・営業・開発など、多様な部門と連携しながら事業全体を理解し、経営視点を身につけることができます。 ■グローバルに活躍できる 海外工場や海外グループ会社と連携し、世界規模で事業運営を支える経験を積むことができます。 ■変革を推進できる 財務会計のシステム変更やDX推進など、仕組みづくりにも主体的に携わることができます。
原子力施設向け設備納入に向けたシステム・機器の設計・開発
※グループ会社出向となります。 原子力発電所における廃液固化設備、使用済フィルタの遠隔交換装置、Na熱交換器やトラップ等の計画、設計、調達といったエンジニアリング業務を担当していただきます。 ■職務詳細 営業、プロジェクト、グループ会社、グループ外会社、社外団体などと協力し、社会や顧客の要望、課題、ニーズを把握し、その解決策を検討し、設備の計画を行っていただきます。 ・設備計画とマネージメント 計画した設備に対して、社内外の関係者と連携・調整を行い、自身のチームや調達先のマネージメントを担当していただきます。 具体的には、設備設計・製作・工場試験・現地試験・関連図書作成を行っていただきます。 ・知識とスキルの伝承 業務遂行に必要な知識、スキル、ノウハウについて、OJTや文書を通じてメンバーを指導し、伝承していただきます。 これにより、チーム全体の技術力を向上させ、持続的な成長を支援していただきます。
研究機関による高速炉プロジェクトに関するプロジェクトリーダー
※日立GEベルノバニュークリアエナジー(株)出向となります。 【職務概要】 研究機関による高速炉プロジェクトに係る、製品・システム・サービスの提案から納入全般を担当していただきます。 担当プロジェクトに関する全体の推進、報告、およびパフォーマンスを管理するとともに、期待される納期、予算、および対象範囲を遵守するようにマネージメントを行っていただきます。 【職務詳細】 ・社会と顧客の大きな課題である高速実験炉の再稼働、およびナトリウム冷却高速炉の廃止措置に向けた課題解決の為に、顧客への提案活動等の対話を通して、顧客が抱える課題を発見し、社内リソースを活用して顧客の課題を解決する製品・サービスを提案する活動が受注前活動の中心となっていただきます。 ・提案に当たっては、競合他社・市場の動向、顧客ニーズ、最新の技術動向等を踏まえ、社内の設計や営業と調整の上、提案内容をまとめ上げていただきます。 ・受注案件においては、社内業務規準に準じて、プロジェクト活動の推進、管理、報告を行っていただきます。
使用済燃料貯蔵施設及び金属キャスクビジネスに関するプロジェクトリーダー
※日立GEベルノバニュークリアエナジー(株)出向となります。 【職務概要】 各原子力発電所(廃止措置プラント、再稼動プラント)の、金属キャスク、貯蔵施設の提案から納入を担うプロジェクト活動の推進を担当していただく。 【職務詳細】 社会と顧客の課題解決の為に、顧客への提案活動等の対話を通して、顧客が抱える課題を発見し、社内リソースを活用して顧客の課題を提案する活動が受注前活動の中心となっていただく。 提案にあたっては、競合他社・市場の動向、顧客ニーズ、最新の技術動向等を踏まえ、社内の設計や営業と調整の上、提案内容をまとめ上げていただく。 受注案件においては、社内業務規準に準じて、プロジェクト活動の推進、管理、報告を行っていただく。
クラウドアーキテクト
「社内専門組織(CoE)」において、AI駆動型インフラへの変革とDevSecOpsの推進をリードするポジションです。 主として以下の領域を担当していただきます。 ・生成AI等を用いたインフラ開発・運用プロセスの効率化(AI駆動型インフラの推進) ・CI/CDをベースとしたインフラ自動化プラットフォームの標準化と展開 ・開発スピードと強固なセキュリティを両立するDevSecOps環境の確立 【職務詳細】 ■生成AI等を用いたインフラ開発・運用プロセスの効率化(AI駆動型インフラの推進) ・生成AI(LLM)を活用したインフラ設計書からIaCコードへの自動生成、および自動テスト環境の方式設計と実装 ・AI支援ツールを用いたデバッグ・最適化プロセスの社内標準化 ■CI/CDをベースとしたインフラ自動化プラットフォームの標準化と展開 ・IaCツールや構成管理ツール等を用いたマルチクラウド環境のテンプレート化および展開 ・コンテナ技術やVMイメージ管理の自動化を前提としたImmutable Infrastructureの設計・導入 ・CI/CDツールなどを活用した、テストからデプロイまでの自動パイプライン(CI/CD)の設計・共通化 ■開発スピードと強固なセキュリティを両立するDevSecOps環境の確立 ・DevSecOpsおよびセキュリティ自動化の導入サポート ・開発初期段階からセキュリティを組み込む(Shift Left)ためのパイプライン統合
DevSecOps×AIによる次世代セキュリティスペシャリスト
DevSecOps×AIによる次世代セキュリティスペシャリストをご担当いただきます。 【具体的には】 ・CoE(部門横断の専門組織)の中核メンバーとして社外動向や最新技術を調査、理解し次世代セキュア開発モデルの構築をリード ・セキュア開発モデルのプロジェクトへの展開、繰り返し改善により金融事業部の開発効率化・利益向上に貢献。 ・顧客ニーズにあった技術コンサルティングやソリューション開発・提供。 【職務詳細】 「DevSecOps × AI」による次世代セキュア開発モデルの構築・展開。単なるアドバイザーではなく、現場に寄り添ったモデルの構築のため知識の習得だけでなく、実務も担って頂きます。 ・開発ライフサイクル(企画・設計・開発・運用)全体におけるセキュリティ施策の設計・実装 ・CI/CD、IaC、パブリッククラウドなどを活用したDevSecOps環境の構築・高度化 ・DevSecOpsおよびセキュア開発に関する技術標準・プロセスの策定・展開 ・高速×セキュア開発を実現する開発プロセス・環境の整備(生成AI活用、自動化) ・金融事業部のプロジェクトや顧客向けにスペシャリストとしてのコンサルやアドバイス
生産技術(スマートファクトリー推進)<企画立案~立ち上げまで>
ニチアスグループ各工場の「生産ライン完全自動化・省人化」を牽引いただきます。既存設備の維持ではなく、ゼロベースの「自動化企画」から「数億円規模のライン立上」まで、生産技術開発の中核を担うポジションです。 【具体的には】 各工場の自動化・スマート工場化の全工程を担当。 ■自動化ラインの企画・立案:現場課題を分析し、将来的に100人規模の省人化を実現するロードマップ策定。 ■全体構想・仕様策定:装置レイアウト、基本仕様の構築。制御フローや要求仕様の定義(プログラミングは外注、ベンダー管理が主)。 ■スマート化推進:センシング技術等を用い、設備データをリアルタイム収集するシステム導入。 ■PM業務:社内各所(製造・品保・設計)との調整、メーカー発注・進捗管理、据付・試運転・安定稼働までのフォロー。 【魅力・やりがい】 ■裁量権:ロボット・センサー選定は担当に一任。最新技術を自ら探索・提案できる風土。多種多様な製品に携わる面白さがあります。 ■開発規模:2年スパンの案件が多く、将来は数十億円規模も。既存改善ではなく「無から有を創る」開発が主務。 ■<企業概要> 創業130年、東証プライム上場の独立系大手メーカー。国内初のふっ素樹脂加工に着手し、半導体・自動車・航空宇宙等で高いシェアを誇ります。独自の技術力で高い参入障壁を築き、選ばれ続けています。 ■<驚異の財務体質> 自己資本比率73.2%、経常利益率約16%を誇り、4年連続で最高業績を更新中の優良企業。JPX-NIKKEI400や日系連続増配株指数にも選出。 ■<充実のワークライフバランス> 残業月平均16h以下、年休128日。高水準な環境で長期的なキャリア形成が可能。 ■<製品導入例> 東京スカイツリー、六本木ヒルズ、東京駅丸ノ内駅舎、成田空港、医療用カテーテル等、代表的な製品・建物に多く使用。
品質保証コンサルタント
同社にて、以下業務を担当いただきます。 【具体的には】 ・開発プロジェクトにおける品質保証活動 ・品質ゲート運営支援 ・不具合分析および再発防止支援 ・開発成果物レビューおよび品質評価 【業務の魅力】 ・ 多様なプロジェクトに関与 業界や技術分野を問わず、多様なプロジェクトに横断的に関与でき、広い視野とスキルが得られます。 ・組織課題の改善に直結 現場課題の発見・分析・改善提案を通じて、組織全体の成熟度向上に貢献する実感を得られます。 ・プロジェクト運営を裏から支えるプロ 現場の声を反映しつつ、仕組み化・定着化まで担える、組織の“土台”を作る役割です。
品質保証<電子部品・半導体製品・電子機器>
同社にて取扱製品における品質保証活動全般をご担当いただきます。 顧客および仕入先(国内外)の架け橋となり、製品品質の維持・向上、およびトラブル発生時の迅速な解決を主導する重要なポジションです。 【具体的には】 ■不具合発生時の顧客・仕入先対応 不具合発生時における顧客・仕入先とのリレーション構築や、要求されたTAT(ターンアラウンドタイム)内での、確度の高い不具合対応およびクローズの遂行 ■部品認定および4M変更(PCN)のサポート 新規採用製品の認定時、または4M変更時における各種データ収集、品質関連書類の作成、および顧客への説明・折衝 ■仕入先工場への監査対応 新規部品認定時、4M変更時、不具合発生時における仕入先工場への監査同行(※海外出張が発生する場合があります) ■顧客・仕入先との品質会議の運営 新規部品認定、4M変更、不具合発生時等の各種品質会議の実施(※定期ミーティングを行う顧客・仕入先もあります)
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マンションの企画設計・設計監理
■共同住宅・マンションの設計担当のポジションとして、土地仕入れ時の企画から実施設計、建築確認取得、工事監理まで一連のプロセスを一気通貫で担っていただきます。 【具体的には】 ・共同住宅またはマンションの設計企画・立案、土地仕入れ時の企画プラン構成 ・実施設計・建築確認申請業務:詳細設計から行政への申請まで一貫して担当 ・工事監理:設計図通りに工事が進んでいるかの確認・現場調整 ・デベロッパーとの打ち合わせ:法規制限の説明や要望のヒアリング ・各専門部署との連携 【働き方】 設計部では、平均残業時間は月30時間以下と、業界の中でも無理のない働き方を実現しています。 その背景には、残業を個人の努力ではなく組織の仕組みで削減する体制があります。 ■案件は必ず2名体制で担当し、業務を一人で抱え込まないチーム設計 ■長年信頼関係を築いている3~4社の外部設計パートナーと連携し、作図業務などを柔軟にアウトソーシングできる体制を整備 ■毎週水曜日はノー残業デーを実施しており、月4回の定時退社を徹底 一人ひとりが長く安心して働ける環境づくりを大切にしており、仕事とプライベートの両立がしやすい職場です。
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データ・エンジニア<Databricks>
■Databricksのデータインテリジェンスプラットフォームを活用し、顧客の複雑なデータ課題の解決を支援するポジションです。 同ポジションでは、特にTeradata(オンプレミス環境)からDatabricks(Azure環境)へのデータ基盤移行プロジェクトを担当いただきます。 【具体的には】 ・データ移行の方式設計 ・事前パフォーマンス検証、技術検証 ・移行計画立案 ・移行用プログラム作成(含むDatabricks側テーブル作成) ・移行作業
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ルート営業<空調低温製品・ソリューション販売>
■今後あらゆる産業で必要とされる空調ソリューション事業を、特約店ルート中心に事業拡大を担っていただきます。空調に纏わる技術力向上、他社との差別化、特約店担当者とのコミュニケーション強化により、販売店およびエンドユーザーにご満足いただける製品・ソリューションを提供していただきます。 【具体的には】 ・特約店ルートでの空調製品、ソリューション提案営業 ・特約店およびユーザーへの製品、ソリューションの訴求(製品説明会、展示会、営業会議など) ・サブコン、中小設備業、卸商社、直需顧客等への特約店同行営業 ・受注、売上、粗利予算の遂行、予実管理 【携わる事業・ビジネス・サービス・製品】 ■空調設備、冷凍冷蔵設備、ソリューション提案営業:パッケージエアコン(店舗用、設備用、ビルマルチ)、ルームエアコンなど ■exiida関連事業推進:遠隔監視、予兆診断、稼働音診断、デマンド制御、空気質管理等 【業務の魅力】 地球沸騰化が進む中、熱中症患者が急増していて、空調機が電気・ガス・水道と並びライフラインの一つとなっていますが、快適な生活空間や職場環境を提供するだけではなく、社会インフラを支える重要施設(データセンター、病院、工場、物流倉庫等)の設備として要求されていて、これらのニーズに応え、人々のクオリティ向上に貢献する仕事です。 また、同社グループ各社と連携することで、同社のみならず同社グループの経営リソース活用により、顧客の「社会価値」、「経済価値」、「環境価値」向上に貢献できることが魅力であり、やりがいです。
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自動車整備士・メカニック(自動車整備士養成講師/教員)
■自動車整備士の知識・経験を活かした学科講義・実技演習、及び学生指導の業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ・自動車整備に関する学科講義、実技演習(学生25名1クラスに対して教員1名で実施) ・HR(ホームルーム)の運営、学生の生活相談、進路指導(3月) ・特定時期のみ学校法人の行事運営補助(入試やオープンキャンパスなど)、土日の場合は振替休日で対応 ※授業教材や授業運営方法などマニュアル類がしっかり整っていますので、早い段階で教師としての独り立ちが可能です。(スタート時は先輩教員がフォローします) 【雇用形態】 ・教員としての適正が見受けられるまでは有期職員(契約社員) ・目安は6ヶ月、早い方だと3ヶ月以内、時間が懸かるケースだと1年度分(4月~3月の年度1回転)を経験するまで ・有期雇用が目的ではない為、希望者は最終的に100%正職員に切り替え(例外は本人からの辞退) ・過去に整備士JOBS経由で入職した方は1ヶ月程度で教員適性を認められ、3ヶ月以内で正職員に切り替え 【労働環境】 ・学校指示の残業は月間10時間未満、部活顧問なし ・上記以外の学生からの相談連絡は2024年度以降にクラス携帯を導入予定で労働時間内に収める予定 ・上記以外で学校提供のマニュアル以上に「より良い授業を行う為」に各教員の意思で授業の準備を行っているケースあり ・組織構成:教員全体で約40名=中野校20名(1級自動車整備科5~8名、自動車整備科5名、エンジニアメンテナンス科5名)、世田谷校12名(1級自動車エンジニア科4名、自動車整備科4名、夜間自動車整備科4名)、品川校(自動車整備科5名) ・学生は1クラス25名、各校・各学科4~5クラス、実習も25名・教員1名で実施
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