注文住宅の設計
■注文住宅の設計業務をご担当いただきます。 【具体的には】 契約後の顧客と、営業が作成したプラン図を基に打ち合わせ・詳細設計作成業務。 基本設計・実施設計は設計事務所へ委託しており、設計事務所の指導及び管理や各種確認申請業務もご担当いただきます。 現場に行くことは基本なく、年間数10件の案件を手掛けていただきます。 【働き方】 休日:水曜・土曜もしくは水曜・日曜 残業時間:20時間程度です。
■注文住宅の設計業務をご担当いただきます。 【具体的には】 契約後の顧客と、営業が作成したプラン図を基に打ち合わせ・詳細設計作成業務。 基本設計・実施設計は設計事務所へ委託しており、設計事務所の指導及び管理や各種確認申請業務もご担当いただきます。 現場に行くことは基本なく、年間数10件の案件を手掛けていただきます。 【働き方】 休日:水曜・土曜もしくは水曜・日曜 残業時間:20時間程度です。
■注文住宅の設計業務をご担当いただきます。 【具体的には】 契約後の顧客と、営業が作成したプラン図を基に打ち合わせ・詳細設計作成業務。 基本設計・実施設計は設計事務所へ委託しており、設計事務所の指導及び管理や各種確認申請業務もご担当いただきます。 現場に行くことは基本なく、年間数10件の案件を手掛けていただきます。 【働き方】 休日:水曜・土曜もしくは水曜・日曜 残業時間:20時間程度です。
■注文住宅の設計業務をご担当いただきます。 【具体的には】 契約後の顧客と、営業が作成したプラン図を基に打ち合わせ・詳細設計作成業務。 基本設計・実施設計は設計事務所へ委託しており、設計事務所の指導及び管理や各種確認申請業務もご担当いただきます。 現場に行くことは基本なく、年間数10件の案件を手掛けていただきます。 【働き方】 休日:水曜・土曜もしくは水曜・日曜 残業時間:20時間程度です。
■注文住宅の設計業務をご担当いただきます。 【具体的には】 契約後の顧客と、営業が作成したプラン図を基に打ち合わせ・詳細設計作成業務。 基本設計・実施設計は設計事務所へ委託しており、設計事務所の指導及び管理や各種確認申請業務もご担当いただきます。 現場に行くことは基本なく、年間数10件の案件を手掛けていただきます。 【働き方】 休日:水曜・土曜もしくは水曜・日曜 残業時間:20時間程度です。
■注文住宅の設計業務をご担当いただきます。 【具体的には】 契約後の顧客と、営業が作成したプラン図を基に打ち合わせ・詳細設計作成業務。 基本設計・実施設計は設計事務所へ委託しており、設計事務所の指導及び管理や各種確認申請業務もご担当いただきます。 現場に行くことは基本なく、年間数10件の案件を手掛けていただきます。 【働き方】 休日:水曜・土曜もしくは水曜・日曜 残業時間:20時間程度です。
■注文住宅の設計業務をご担当いただきます。 【具体的には】 契約後の顧客と、営業が作成したプラン図を基に打ち合わせ・詳細設計作成業務。 基本設計・実施設計は設計事務所へ委託しており、設計事務所の指導及び管理や各種確認申請業務もご担当いただきます。 現場に行くことは基本なく、年間数10件の案件を手掛けていただきます。 【働き方】 休日:水曜・土曜もしくは水曜・日曜 残業時間:20時間程度です。
■注文住宅の設計業務をご担当いただきます。 【具体的には】 契約後の顧客と、営業が作成したプラン図を基に打ち合わせ・詳細設計作成業務。 基本設計・実施設計は設計事務所へ委託しており、設計事務所の指導及び管理や各種確認申請業務もご担当いただきます。 現場に行くことは基本なく、年間数10件の案件を手掛けていただきます。 【働き方】 休日:水曜・土曜もしくは水曜・日曜 残業時間:20時間程度です。
■注文住宅の設計業務をご担当いただきます。 【具体的には】 契約後の顧客と、営業が作成したプラン図を基に打ち合わせ・詳細設計作成業務。 基本設計・実施設計は設計事務所へ委託しており、設計事務所の指導及び管理や各種確認申請業務もご担当いただきます。 現場に行くことは基本なく、年間数10件の案件を手掛けていただきます。 【働き方】 休日:水曜・土曜もしくは水曜・日曜 残業時間:20時間程度です。
■注文住宅の設計業務をご担当いただきます。 【具体的には】 契約後の顧客と、営業が作成したプラン図を基に打ち合わせ・詳細設計作成業務。 基本設計・実施設計は設計事務所へ委託していて、設計事務所の指導及び管理や各種確認申請業務もご担当いただきます。 現場に行くことは基本なく、年間数10件の案件を手掛けていただきます。 【働き方】 休日:水曜・土曜もしくは水曜・日曜 月残業時間:20時間程度です。
■注文住宅の設計業務をご担当いただきます。 【具体的には】 契約後の顧客と、営業が作成したプラン図を基に打ち合わせ・詳細設計作成業務。 基本設計・実施設計は設計事務所へ委託していて、設計事務所の指導及び管理や各種確認申請業務もご担当いただきます。 現場に行くことは基本なく、年間数10件の案件を手掛けていただきます。 【働き方】 休日:水曜・土曜もしくは水曜・日曜 月残業時間:20時間程度です。
■注文住宅の設計業務をご担当いただきます。 【具体的には】 契約後の顧客と、営業が作成したプラン図を基に打ち合わせ・詳細設計作成業務。 基本設計・実施設計は設計事務所へ委託しており、設計事務所の指導及び管理や各種確認申請業務もご担当いただきます。 現場に行くことは基本なく、年間数10件の案件を手掛けていただきます。 【働き方】 休日:水曜・土曜もしくは水曜・日曜 残業時間:20時間程度です。
■注文住宅の設計業務をご担当いただきます。 【具体的には】 契約後の顧客と、営業が作成したプラン図を基に打ち合わせ・詳細設計作成業務。 基本設計・実施設計は設計事務所へ委託していて、設計事務所の指導及び管理や各種確認申請業務もご担当いただきます。 現場に行くことは基本なく、年間数10件の案件を手掛けていただきます。 【働き方】 休日:水曜・土曜もしくは水曜・日曜 月残業時間:20時間程度です。
■注文住宅の設計業務をご担当いただきます。 【具体的には】 契約後の顧客と、営業が作成したプラン図を基に打ち合わせ・詳細設計作成業務。 基本設計・実施設計は設計事務所へ委託していて、設計事務所の指導及び管理や各種確認申請業務もご担当いただきます。 現場に行くことは基本なく、年間数10件の案件を手掛けていただきます。 【働き方】 休日:水曜・土曜もしくは水曜・日曜 月残業時間:20時間程度です。
■注文住宅の設計業務をご担当いただきます。 【具体的には】 契約後の顧客と、営業が作成したプラン図を基に打ち合わせ・詳細設計作成業務。 基本設計・実施設計は設計事務所へ委託していて、設計事務所の指導及び管理や各種確認申請業務もご担当いただきます。 現場に行くことは基本なく、年間数10件の案件を手掛けていただきます。 【働き方】 休日:水曜・土曜もしくは水曜・日曜 月残業時間:20時間程度です。
■注文住宅の設計業務をご担当いただきます。 【具体的には】 契約後の顧客と、営業が作成したプラン図を基に打ち合わせ・詳細設計作成業務。 基本設計・実施設計は設計事務所へ委託していて、設計事務所の指導及び管理や各種確認申請業務もご担当いただきます。 現場に行くことは基本なく、年間数10件の案件を手掛けていただきます。 【働き方】 休日:水曜・土曜もしくは水曜・日曜 月残業時間:20時間程度です。
■不動産開発や有効利用に関わる様々なコンサルティング業務に従事いただきます。 【具体的には】 ・開発コンサルティングの新規案件の受託営業(社内情宣・提案資料作成・顧客面談等) ※原則として、飛び込み営業は行いません。主に、同社の取引先である法人顧客の窓口セクションから紹介された顧客への受託営業です。 ・開発事業や有効利用プロジェクトの事業性検証(フィジビリティスタディ)や商品企画等を通じた顧客の事業化意思決定の支援 ・業務受託した開発プロジェクトの事業推進(顧客単独での事業の支援、等価交換やジョイントベンチャー等による共同事業の支援、大規模工場跡地の再開発や効率的かつ付加価値を付けた売却の支援、開発事業に拘わる各種スキーム組成の支援等) 等 <働き方> ■休日:年間休日120日(土日祝日) ■在宅勤務・リモートワーク:相談可
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■建築施工の技術力を形(建築構造物)にする営業業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ■新規開拓営業や既存顧客に対しての営業になり、官民両方があります。 ■用途:同社の得意分野は、物流施設、清掃工場。マンション、オフィスビル、商業施設、庁舎、ホテル等様々な用途を対象にしています。 土木との連携で、大規模構造・大深度地下や護岸とのパッケージ提案も可能です。 【就業環境】 ■就業時間:本社/東京建築支店:定時9:00~18:00(昼休憩1h含む)、その他の事業所:定時8:30~17:30(昼休憩1h含む)
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■主に廃棄物焼却施設の計画設計業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ■計画設計 ■工事・試運転取り纏め業務他 ■出張頻度:横浜本社から全国への出張があります。出張期間は案件にもよりますが、1週間当たり0~2回程度試運転期間中は1~3ヵ月程度の出張 有 【採用後のフォロー】入社後1年間は部門内で指導員を定めフォローを実施 【就業環境】 ・月平均残業時間:20~30時間 ・フレックスタイム制(コアタイム:無)※標準就業時間:8:30~17:30
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■工事部の幹部候補として、「現場の予算・実績管理」と「若手・中堅の育成」を軸としたマネジメント業務をお任せします。 【具体的には】 ・部門および各現場毎の予実績管理 ・原価検討、各種承認業務 ・現場巡回および現場の進捗確認、ならびに現場担当者のフォローと指導育成 ・社員と会社の未来を見据えた、部門成長戦略の提案と実現 【組織体制】 ■ワークスタイルは(現場:内勤 = 5:5)のようなイメージです。 ※現場の状況に合わせて柔軟に調整可能です。現場が順調であれば、オフィスにて内勤で就業できる環境です。 ■ノートPC&iPhone&iPadを用いて会議参加や報告書作成を行います。社内に戻らなくても仕事ができるスタイルを進めています。 ■図面の作成や修正、製本などはアシスタントがフォローする体制をとっています。 ■全社でSNSツールを使用しているので、わからないことはすぐに確認できる環境です。
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■同社にて宇宙事業に関する原価管理業務を担当していただきます。 【具体的には】 ・担当する宇宙関連のプロジェクトの損益計画策定・コスト管理業務、決算業務 ・各事業展開にて生じる原価・会計面での課題対応および改善検討 ・各種監査業務(監査法人による会計監査、税務調査、客先による原価監査等) ・DX等を活用した業務改善活動、効率化の検討・推進 【業務の魅力】 ・日本の宇宙事業をリードする企業として、我々の生活に欠かせない社会インフラの構築・高度化に大きく貢献しています。 ・宇宙事業は安全保障や防災・減災面での活用等、今後ますます社会的な重要性と期待が高まっている分野です。市場規模の拡大や、国による財政面での後押し(宇宙戦略基金)等を背景に、同社宇宙事業も更なる発展を目指しています。 ・同ポジションでは、様々な衛星の原価管理に携わることができ、社会的意義の大きい事業を支えるやりがいを実感できます。自分が関わった衛星が無事に打ち上げられた際には、他では味わえない特別な達成感を得られるはずです。 ・原価管理は経理判断を支える重要な機能であり、事業責任者や経営層に近い立場で業務に携わることができます。
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■同社製品である新規建設する廃棄物処理装置(廃棄物焼却施設や水再生施設)のうち、配管工事の計画、及び建設現地施工管理の業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ■配管工事の工事計画業務 ■配管工事の施工管理業務 ■出張頻度:横浜本社から全国への出張があります。出張頻度は工事着工後は半年~1ヵ年程度 ■採用後のフォロー:主任級以下は定期的な面談実施 【就業環境】 ・就業時間:フレックスタイム制(コアタイム:無)※標準就業時間:8:30~17:30 ・月平均残業時間:20~30時間
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■汚泥焼却施設向けの設計業務或いは汚泥乾燥機の設計,拡販業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ■汚泥焼却施設の設計 ■汚泥乾燥機の設計,拡販 ■その他一般汎用品等購入品の手配業務 ■出張頻度:横浜本社から全国への出張があります。出張期間は案件にもよりますが、1ヵ月当たり1週間程度、案件によっては中国出張(年間1ヵ月程度)があります。 ■採用後のフォロー 主任級以下は定期的な面談実施 【就業環境】 ・就業時間:フレックスタイム制(コアタイム:無)※標準就業時間:8:30~17:30 ・月平均残業時間:20~30時間
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■同社製品である廃棄物処理装置や水再生施設の施工管理技術者としての業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ■汚泥焼却施設のアフターサービス工事 ■水再生施設のアフターサービス工事 ■上記の引合工事計画や現地施工管理業務他 ■出張頻度:横浜本社から国内の同社納入施設への出張があります。 ・汚泥焼却施設向けエンジニア 適時出張:一回の出張は、数日~1か月程度(通常の業務)。多い方で延べ6か月/年程度。 ・水再生施設向けエンジニア 適時出張:一回の出張は、数日~1か月程度(通常の業務)。多い方で延べ6か月/年程度。 ■採用後のフォロー:約6ヵ月間、現地で経験豊富な社員のもと、OJTを実施します。 【就業環境】 ・就業時間:フレックスタイム制(コアタイム:無)※標準就業時間:8:30~17:30 ・月平均残業時間:20~30時間
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■自由度の高い環境で多様なプロジェクトに携われる施工管理職。 近畿圏マンション販売⼾数ランキング上位のエスリード社のグループ会社の同社にて、大規模改修・リニューアルの施⼯管理業務をお任せします。 【元請け】案件は基本的に元請けで、無理な⼯期設定はありません。 【案件】マンションやホテルの修繕を中心に、商業施設やオフィスビルなど、幅広い物件を手掛けます。 【勤務地】首都圏案件が中⼼のため出張はなく、週末もご家族との時間を過ごすことが可能です。 【勤怠管理】勤怠管理システムで1分単位で労働時間を管理。業務効率化により残業時間は40時間程度です。 【効率化】iPadを使⽤し現場から報告業務を完結可能で無駄な事務所と現場の⾏き来は最⼩限にしています。 【DX化】備品の発注もクラウド管理できるため、スムーズに本社と連携可能です。
吸着剤の技術営業として、以下業務をご担当いただきます。 【具体的には】 機能性多孔体・吸着体に関連する新規事業開発推進を行っており、市場ニーズ・潜在ニーズを的確に捉えた事業化企画や具体的な事業化構想に基づいたスケールアップや量産化を推進し、新規事業を立ち上げる事をミッションとしています。基本的には上長の指導の下チームでの取り組みとなります。事業化推進が業務となりますが、いくつかあるテーマのうち、ご知見・ご経験に応じて担当テーマを選定します。 【対象領域】 ・CO2回収(CCUS含)領域 ・希少金属回収などのサーキュラーエコノミー、資源回収領域 ・グリーケミカル、サスティナブルケミカル領域 ※国内外の顧客への技術売り込みやサンプル評価などの活動を通してニーズ、競合技術、市場の理解を深め、市場創出をパートナーとともに進めます。
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■太陽光発電、蓄電池事業における不動産開発、敷地造成のCM業務 CM:コンストラクションマネジメント ・不動産開発事業及び敷地造成に関する専門知識と経験を活かし、以下業務を行っていただきます。 1.発電所候補地の調査業務 ・発電所候補地の現地調査、開発リスク・課題事項の抽出、整理 ➀ 開発に必要となる法令調査 ② 造成・排水工事に関する基本計画の立案、最適工法の提案、概算コストの提示 ③ 事業用地、隣接地を調査し、権利者、土地種別、境界関係の課題事項を整理 ④ 近隣、水利権者等の利害関係人に関する諸問題の整理、確認 2.発電所予定地の測量、造成・排水設計、開発許認可取得業務 ・発電所予定地の現況・用地測量業務、造成・排水工事の設計、開発許認可の取得 ➀ 測量・設計コンサルタントの選定 ② 行政協議、近隣地権者、水利権者との協議 ③ 林地開発、盛土規制法等の開発許認可の取得 3.発電所建設工事(造成・排水工事)の工程、品質、予算管理、発電施設の維持補修管理 ・造成・排水工事の工程、品質、予算管理、発電施設の維持補修管理を 各部門(営業、設計、工事、積算)と連携して行う ➀ 造成・排水工事の施工業者の選定、発注金額の査定 ② 造成・排水工事の品質管理計画の策定 ③ 発電所用地、排水施設の災害時の現地確認、復旧、補修計画の立案 ・案件:野立の太陽光発電事業、及び蓄電池事業(一部メガソーラーを含む) ・夜勤:なし ※稀に土日出勤があります。 ・種類:不動産開発及び敷地造成に関するコンストラクションマネジメント業務 ・立場:発電事業者:EPC業者=5:5 ・案件規模:平均2~3億円 ※MAX30~40億円(特高発電所の対応可能性あり) ・職務幅:週2~3日の出張業務 ・残業時間:30時間~35時間。
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■担当する事業会社・本部のビジョンや目標の実現に求められる人財と組織の進化や変革に向けて、組織のリーダーの戦略パートナーとして、組織・人財面の意思決定と実行をサポートする役割をご担当いただきます。 【具体的には】 組織開発、人財育成・配置、キャリア形成の機会、組織文化の醸成など、短期・中長期にわたるさまざまなHRソリューションを人事部門の他チームやメンバーと連携・協働しながら提供します。また、様々なプロジェクトを通じてシミックグループ横断的な戦略課題の解決や変革イニシアチブの推進にも携わることができます。
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コンサルティングにおける新規オファリング企画をご担当いただきます。 【具体的には】 ■クロスオファリング×クロスインダストリー×テクノロジーの掛け算による新規オファリングの開発 ■開発したオファリングの事業ユニットへの展開、展開サポート ■生成AI・Agentic AIのクライアントゼロプロジェクト企画・PMO ■クライアントゼロPJからのナレッジとノウハウの獲得による新規事業(オファリング)企画への活用 ■リリース済み新オファリングの管理と改善サポート ■グローバル新オファリングの輸入・グローバルへの輸出 ■その他CGOの活動支援(Global/APからのリクエスト対応支援等) ■チーム運営補佐及び人材育成
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■実装機などの生産設備の機構開発リーダーとして、下記業務を担当していただきます。 ※入社当初は、開発の実務担当として活躍いただき、のちに適正やスキルを考慮してリーダーへ登用します。 【具体的には】 ・メインで任せる業務範囲:要件設定、先行開発・設計、量産開発・設計、顧客特殊開発・設計、評価等 ・業務種別:基本設計、詳細設計、部品設計、解析、CAE、製図、評価など ・設計分類:筐体、駆動、構造、光学等 ・対象製品:電子部品実装システム、半導体関連システム、FPD関連システム ・材料:金属、樹脂、その他など 【キャリアパス】 23年度4月よりメンバーシップ型からジョブ型雇用に移行し、ご自身のキャリアをより主体的に選択できるようになりました。同社グループALLにチャレンジできる社内公募制度、社員が自律的に学習可能な「Linkedin learning」の導入、MBA派遣プログラム、語学力向上プログラムなど、社員一人一人の成長を後押しする制度が充実しています。
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知財活動の渉外担当マネージャーとして、以下の業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ・自社保有特許のライセンスアウト戦略の立案と実行 ・他社特許のライセンスイン戦略の立案と実行 ・クロスライセンス交渉、係争対応 ・社内関係部門(開発・法務・事業部門等)との連携による知財活用支援 【ポジションの魅力】 知財戦略の実行を中核となって担うポジションです。経営層や開発部門と密接に連携し、事業成長に直接貢献できる環境であり、特許・技術ライセンスに関する高度な専門性を活かし、戦略立案から実行まで一貫して関与することができます。また、海外企業との交渉や係争対応など、国際的な実務経験を積む機会が豊富にあります。知財部門内でのキャリアパスはもちろんのこと、マネジメントへのステップアップも視野に入れた自己成長のチャンスもあります。
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知的財産部の(マネージャーまたは)メンバーとして以下の業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ■知的財産戦略の策定、提案、支援 ■情報分析(IPランドスケープ)の推進、実行(経営層や意思決定部署へのプレゼン・提案) ■分析・解析情報の実施・提供 ■IT、AIを活用した知財活動の生産性向上活動 開発部門での知財活動、情報分析手法の開発・確立、情報分析活用基盤の整備・構築(ツール整備、人材育成・社内教育)含む ■知的財産組織の管理、運営、改革案の策定及び推進(マネージャー職のみ) ■特許事務所のマネジメント、調整業務
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知的財産部のメンバーまたはマネージャーとして以下の業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ・知的財産戦略の策定、提案 ・リエゾン業務(発明発掘業務) ・国内外の特許出願・権利化業務 ・自社知的財産活用及び他社知的財産対応業務 ・知的財産組織の管理、運営、改革案の策定及び推進(マネージャー職のみ) ・特許事務所のマネジメント、調整業務 ※経験や技術的バックグラウンド等を踏まえて、インダストリー、ヘルスケア、プロフェッショナルプリント、デジタルワークプレイス等、いずれかの事業を担当し、事業戦略から落とし込んだ知財戦略の策定から特許出願、クリアランス、争訟まで幅広い業務に携わっていただきます。 ※担当の事業によりご担当いただく特許出願の件数は変動しますが、年間数十件程度の特許出願・権利化を担当します。明細書作成を含む事務的な業務は特許事務所に依頼するケースが多いため、戦略面や方針策定、発明発掘に注力することが可能です。 ※国内特許・海外特許の割合は半々程度で英語を使う頻度は高いですが、読み書きがメインです。
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同社は設計・施工比率が高く、またS造の工作技術を軸にしたフロントローディングの技術を有しています。 施工管理の知見を活かしながら設計支援、実施設計図作成から図面支給も含めた工作図・工作管理業務を遂行し、設計・施工の橋渡しとしてプロジェクトの円滑推進に大きく貢献出来る仕事です。 【具体的には】 ・生産設計業務の推進(実施設計図・工作図管理を中心としたフロントローディング業務)におけるチームリーダーの補助 ・基盤整備業務(Revit、各種プログラムを用いた作図の自動化等)の遂行 【就業環境】 借上げ社宅制度など、福利厚生も充実しています。(詳細はお問い合わせください)
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同社にて下記業務を担当いただきます。 【職務内容】 ・バイオ医薬品(抗体、ADCなど)の物性研究や品質評価に適用する最新の分析法の研究・技術開発 ・バイオ医薬品の製造プロセス構築や処方・デバイス開発、またこれらの変更における品質評価支援 ・分析化学のスペシャリストとしてプロジェクトチームに参画しプロジェクト推進に貢献する ・治験薬製造及び上市生産における品質管理戦略の確立 ・国内外への生産工場・試験サイトへの技術移管及び技術支援 ・国内外の規制当局に対する申請関連資料の作成 ※経営職 上記業務を管理監督しメンバーをマネジメントする役割も担う
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大規模ソフトウェア開発プロジェクトのマネージャーとして下記業務をご担当していただきます。 【具体的には】 ■車載インフォテイメントシステムのソフトウェア開発プロジェクトマネジメント ■50名以上の機能開発チームの統括 機能ごとに20~30名ほどのチームに分かれており、組織に1名いる機能リーダーと連携してプロジェクトを統括していただきます。 ■プロジェクト計画立案、進捗・リスク管理、成果物レビュー ■海外拠点を含むステークホルダーとの調整・折衝 【年間休日】 ■趣味や家族と過ごす時間を大切にしたい方におすすめです ※年間休日132-3日程度 →一般的な年間休日は120日前後と言われています。 【この業務の魅力】 同社の技術開発において一番大きなプロジェクトのマネジメントを担えます。技術的観点はもちろん、チームをどう動かしていくかといった組織マネジメントも重要な役割の一つです。チームで働くことが好きな人、マネジメント力を発揮したい方には非常にやりがいを感じていただけます。
■クライアント向けに大規模なプロジェクトマネジメントをご担当いただきます。 【仕事概要】 クラウドインテグレーションは 同社の重要な事業の柱であり、「大企業の顧客向けクラウドインテグレーションのプロジェクトマネージャー(ハイクラス)」は、その中でも最重要な役割です。 プライムベンダーとして顧客と直接折衝し、プロジェクトチームを適切にマネジメントしたうえでプロジェクトを成功に導くことは、顧客からもチームからも評価される、大変やりがいのあるうえに達成感を得られる仕事です。
■業務内容: 金融・社会インフラ系システム等のプロジェクトで、リーダー/マネージャーとしてチームマネジメント・顧客対応・品質向上推進に携わっていただきます。 裁量の大きな現場実務型、顧客との長期信頼関係構築を目指す環境です。 【具体的には】 ・メンバー管理(5~10名前後)、プロジェクト進捗・品質・コスト管理 ・顧客との折衝、仕様、スケジュール、作業量の調整 ・PMO、品質管理業務(現場課題の抽出・改善推進) ※現場リーダーとして複数案件(大規模なら1件、小規模なら3~5件)を同時並行で担当する場合もございます。 【例】ネットバンク・信用金庫、社会インフラ系システム案件等(案件規模や期間:半年~数年単位の長期PJもあり) ※ご経験やスキル、ご志向に応じてお任せする業務範囲や配属ポジションを決定いたします。 最終的な役割については、面接を通じてご相談の上で決定いたしますので、あらかじめご了承ください。 ■本ポジションの特徴・魅力: ・金融・流通・社会インフラ系等、多様なITシステムプロジェクトでテスト・品質保証領域の専門家として活躍。 ・品質領域に特化し、どの開発技術領域経験者の方でもこれまでのキャリアを活かし活躍ができる。 ・品質特化ベンダーとして単純なテストだけでなく、顧客課題解決やプロセス改善の提案型PJに参画可能 ・上流~下流まで一貫した品質保証とマネジメントを担う成長事業部です。 ・現場裁量が大きく、数名~十数名チームを束ねて品質課題解決・顧客折衝に主体的に関われます。
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■経営管理スタッフとして「次期防衛衛星通信の整備」事業をはじめとする部内各事業ごとの機種別損益管理業務他を担当頂きます。 【具体的には】 ・人員計画、工数負荷計画(年度計画(年計))※半期毎 ・部内損益管理(年計策定における実績と差異分析)※月次 ・契約受注作業(契約前リスクの洗い出し、対策の反映)※適宜 ・履行中工事のQCDモニタとPJフォロー(受注後の工事期初遅延を抑制)※適宜 ・棚残管理(棚卸資産残高)※適宜 ・事業本部共通のERP(Enterprise Resource Planning)業務管理システムの導入整備 ※適宜 ※宇宙防衛システム部筆頭課となるため、部内管理業務全般に関わって頂きます。 【業務の魅力】 スタッフ部門として、大規模システムのプロジェクト経営・損益管理業務を通じて、宇宙防衛事業の事業拡大・経営改善に貢献できます。また、経営資源の効率化を図るためにDXを活用し、ERP(Enterprise Resource Planning)業務管理システムの導入整備を通じて、社内広範囲な関係先との調整業務を実施できます。環境構築にあたっては、セキュリティ面等様々な制約を克服して環境を構築することにより、技術管理スキルの向上も実現できます。 【キャリアプラン】 入社後数年は担当者として実務経験を積み、スキルの習得を行って頂きます。その後は、指導的役割/能力に応じてグループリーダ(課長代行)への昇格があります。将来的には課長(管理職)として経営の中核的役割を担っていただくことが期待されています。
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■同社において、土木工事の施工管理業務をご担当いただきます。 【具体的には】 • 公共土木工事における現場責任者業務 • 工程・品質・安全・原価管理 • 発注者対応(国交省・自治体 等) • 案件規模:数億~数十億円規模 • 現場体制の構築、若手技術者の育成 【本ポジションの特徴】 ■ 技術力はスーパーゼネコン級、裁量は中堅規模ならでは ・技術水準はスーパーゼネコンと同等な一方で組織はコンパクトなため、所長・主任クラスに大きな裁量があります。 ・現場ごとに判断し、試行錯誤しながらプロジェクトを動かせます ・「決められたルールをなぞるだけ」ではなく、技術者としての経験・判断を存分に活かせる現場です。 ■ “管理だけ”では終わらない仕事 ・技術判断、現場での意思決定、発注者との折衝などに深く関われます。 「現場から離れた管理職」ではなく、自ら現場に入り、技術と判断でプロジェクトを動かしていただきます。 役職定年や出向はなく第一線で働けるポジションです。
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