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技術職(不動産)/年収600万円以上/40代の求人・転職・中途採用情報
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プロパティマネジメント(商業施設)
同社で運営受託しているショッピングセンター(「商業施設」)や、オフィス・ホテル・商業の複合ビルのプロパティマネジメント(運営管理)全般の実務を担っていただきます。 【具体的には】下記の業務を担当いただきます。 ■テナント営業 ・建物の運営に関する各種コンサルティングとオーナーへの提案(CS推進、改善策、リニューアル計画などの提案) ・収支計画、販促計画の立案と実施、業務委託先の指導・管理/テナントとのコミュニケーション、商業テナントの売上管理 ・賃料改定、契約更改などのテナント営業、賃貸借契約の締結/新規テナント募集(リーシング)活動 ■ビルマネジメント ・中長期建物維持管理計画(FM)の立案と実施 ・入退去に伴うテナント工事の指導、監理、オーナー工事実施/PMレポートなど報告書作成とオーナーへのレポーティング ・ビル管理、工事の業務委託先の統括管理、評価 進捗管理/各種オーナー事務代行 【働き方】 ・案件の範囲:東京都内23区内 ・平均残業時間:毎月15~20時間程度
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プロパティマネジメント/ビルマネジメント
■同社の各営業所にて担当ビルのプロパティマネジメント業務(建物統括管理業務)を担当していただきます。 ※初任地の配属先は関東の物件を想定。 【具体的には】 ■施設の運営管理業務 ・委託先会社(設備/警備/清掃会社など)の管理業務(仕様書履行確認・指示、教育等) ・施設の維持保全/修繕計画検討/策定業務 ・入居者対応業務(日常対応、契約処理、賃料交渉等) ・事業者対応業務(レポーティング業務、年度予算計画策定) ・各協力会社、施工会社等の調整や折衝、近隣団体との連携 ・行政/地域団体/隣接施設/マスメディア/関係会社/顧客対応業務など ■初任地:本社(東京都千代田区丸の内二丁目7番2号)/丸の内営業所(東京都千代田区丸の内二丁目7番2号)/大手町営業所(東京都千代田区大手町 2-3-1)/蔵前営業所(東京都台東区蔵前一丁目3番18号)/五反田営業所(東京都品川区西五反田八丁目4番13号) ※初任地は希望等を総合的に判断し決定します。 ※将来的には関東以外の物件も担当していただきます。 【キャリアプラン】 主任→係長→課長→副部長・営業所長→部長などへステップアップが可能です。
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プロパティマネジメント
■同社が所有するオフィス/複合施設のプロパティマネジメント業務を担当していただきます。 【具体的には】 ■テナント募集/管理からビルの維持管理まで、トータルマネジメント業務を担当していただきます。 ・企業誘致:賃貸市場動向調査、誘致計画立案/実施、物件提案/案内、契約手続き ・日常運営:年間管理計画策定、業務報告書内容確認、物件管理状況検分、委託会社連携 ・工事管理:中長期修繕計画策定、施工内容確認、工程管理、工事完了検査 ・収支管理:収支予算立案、決算数値/業務のオーナー報告、レポーティング ■保険の募集活動(保険加入者・加入見込者と本社専門部署の取り次ぎ、グループ会社への団体傷害保険等の募集) 【入社後フォロー】 年1回の人事面談、集合型またはロールプレイング研修など、フォロー体制があり、中途入社の方も定着しやすい環境です。また、職務の中で経験のない分野や業務は、支店/本社からサポートしていく体制が整っています。若手中心の勉強会を実施したり、60種類の資格通信教育もあります。さらに該当の資格取得時には報奨金の支給に加え、資格取得に係る登録費を負担する場合もあります。 【キャリアステップ】 メンバー(アソシエイト)での入社後、リーダー⇒アシスタントマネージャー⇒マネージャー⇒シニアマネージャーなどへのキャリアがあります。 また、評価においては、行動に着目した評価制度(コンピテンシー評価)であり、明確に定められた評価基準書をもとに、新卒・中途関係なく高い価値を創造する社員が評価される仕組みです。
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プロパティマネジメント
■同社が管理するスーパーサブリース物件(マンション、アパート)のプロパティマネジメント業務を担当して頂きます。 【具体的には】 ・空室原因調査、改善策立案、実行 ・入居者対応 ・オーナー対応 ・提携会社打ち合わせ、進捗確認 ※部署による ・賃料査定 ・募集状況告知、募集資料作成 ・見積、提案書、契約書作成 ・滞納督促 等 ※賃貸管理業務のクレーム処理や家賃催促の業務も行って頂きますが、入居者募集のための戦略立案が業務の中心となります。 ※月残業時間20時間程度です。 ※フレックスも利用可能となります。
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プロパティマネジメント
■同社が管理するスーパーサブリース物件(マンション、アパート)のプロパティマネジメント業務を担当して頂きます。 【具体的には】 ・空室原因調査、改善策立案、実行 ・入居者対応 ・オーナー対応 ・提携会社打ち合わせ、進捗確認 ※部署による ・賃料査定 ・募集状況告知、募集資料作成 ・見積、提案書、契約書作成 ・滞納督促 等 ※賃貸管理業務のクレーム処理や家賃催促の業務も行って頂きますが、入居者募集のための戦略立案が業務の中心となります。 ※月残業時間20時間程度です。 ※フレックスも利用可能となります。
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プロパティマネジメント<オフィス・商業施設>
■渋谷周辺や東急線沿線のオフィスビルや商業施設等、同社管理物件におけるプロパティマネジメント業務を担当していただきます。 ※ご希望や適性に応じて担当部署を決定いたします。(オフィスPM、複合ビルPM、駅ビルPM等) 【具体的には】 ・リーシングマネジメント(リーシングプラン作成、 テナント募集活動、仲介会社対応、契約業務等) ・テナントマネジメント(テナント交渉、契約管理、テナント入居・退去関連業務、その他日常運営業務) ・アカウンティング(会計・出納) ・レポーティング(月次報告作成・運用計画立案) ■就業環境: ・残業時間:15~20時間程度 ・テレワーク:基本的に週2日まで自宅または会社が提携するシェアオフィス等で就業可能 ※テレワーク勤務の適用には、勤務地、勤務形態等による一定の要件があります。
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プロパティマネジメント/リーシング(商業)
■同社が管理する商業施設におけるプロパティマネジメント業務もしくは商業リーシング業務を担当していただきます。 ※商業PM担当もしくは商業リーシング担当をご経験に応じて担当いただきます。 【具体的には】 ・テナントの運営管理(契約管理・賃料交渉、入退去工事窓口・施設管理等) ・売上・予算管理 ・各種契約事務代行、各種料金請求事務代行、テナント募集代行 ・販促、イベント企画実施及びテナントとの連携 ・店長研修・従業員研修の企画実施 ・商業空間・環境メンテナンス・改善案の企画立案 ・商況分析用のデータ/報告書の作成 ・賃料改定・解約等の交渉・契約実務・施設管理 ・テナントリーシング ※毎月の平均残業時間は20時間程度です。 ※総合職職としての採用となるため、オフィス担当含め他部門へのローテーションの可能性があります
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プロパティマネジメント(商業施設)
■商業施設・複合施設のPM業務(運営管理)を担当していただきます。 【具体的には】 ・施設所有者への各種提案、折衝、調整業務 ・受託施設の資産価値向上施策の立案・実施 ・地域の特性や文化を生かした企画・コンサルティング業務 ・施設リニューアルに向けた施設所有者、関係各所との調整業務 ・リニューアル計画遂行に向けた各種担当業務 ・テナント誘致/テナント管理(契約管理、レントロール計画立案・実施など)業務全般 ・施設収支計画の立案・実施、施設維持管理計画の策定及び委託会社、施設管理会社等のマネジメント・ディレクション ※試用期間中の職務内容:本採用時と同様の予定
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ワークプレイスサービスコーディネーター
■オフィス入居テナントへの付加価値(ソリューション)提案とビルオーナーへのビルの価値向上ソリューション提案、それらに資する不動産業界マーケティング等を行っていただきます。 【具体的には】 ・オフィステナント向けのサービス&商材の選定、提案、導入支援 ・ビルオーナー向けのソリューションの選定、提案 ・オフィスビルやオフィス空間における各種データ取得(マーケティング) ・オフィス関連サービス等の勉強会やセミナーの企画、運営 〈働き方について〉 ■休み:土日休み ※協力会社が常駐している案件が多く、基本的に工事は協力会社が担当しています。 ■フレックスタイム・リモートワーク(在宅勤務、サテライトオフィス等)制度あり ■1ヶ月あたりの残業時間は15時間ほどです。(時期やプロジェクトにより異なります。) ※業務については、同オフィス内でメンバー間でも共有をしており、労働時間が月20時間を超える際には、代理で対応する体制を整えています。
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プロパティマネジメント
■総合職として入社し、プロパティマネジメント業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ・オーナー対応・テナント対応・工事対応・長期修繕計画の作成等 ・施設全体のマネジメント(オーナーから運営を受託した不動産の収益向上業務) ※テナントの入退去における現状回復工事の提案及び新たなテナントの募集業務 ※レポーティングは専門部隊が行うため、上記業務に専念することができます。 <案件> ・担当エリア:首都圏エリア(東京・埼玉・神奈川・千葉)が中心 ・案件種類:オフィスビル/商業施設/物流倉庫 ※オフィスビルが6割 ※アセットごとでチームが分かれており、面接内で配属チームのすり合わせを行います。 【働き方】 フレックス制度・リモート制度がございます。 コミュニケーションを大切にしている社風となるため、基本的に出社をしていただきますがご事情に合わせてリモート制度を利用することができます。 また、ご自身の仕事量やスケジュールに合わせてフレックス制度を活用し、柔軟に働くことが可能です。 ※平均残業時間:20h以下
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賃貸マンション管理(保守・メンテナンス)
■賃貸マンションの管理・運営業務をご担当いただきます。 土地有効活用事業部でオーナーに建てて頂いたアパートやマンションを 借上(サブリース)し、総合的な管理・アフターサービスを行っていきます。 【具体的には】 ・賃貸マンションの建物・設備に関する点検・修繕・工事の管理 ・賃貸マンションのオーナーへの修繕・工事の提案 ・各修繕に関する協力業者との打合せや発注・依頼、現場対応や諸官庁との折衝等
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プロパティマネジメント
■プロパティマネージャー(PM)として主に首都圏のオフィスビルのプロパティマネジメント業務を担当いただきます。 【具体的には】 ・ビルオーナーへの定期報告、収益拡大提案 ・テナント窓口・折衝、賃貸借契約締結、賃料改定交渉 ・建物の維持管理、報告書の作成 ・新規受託物件獲得に向けた営業活動 ※日常的に物件管理を行いながら要所で物件のバリューアップや収益拡大に資する提案をし、単なる維持管理ではなく「収益の最大化」を目指していきます。 ※契約管理担当とアカウンティング担当と3人1組のチームを組んで物件を担当していただきます。 ・担当の物件は東京、埼玉、神奈川、千葉の首都圏エリアの物件が中心です。 ・10棟程度を担当いただく予定です。 ・ビルオーナー:法人・個人・投資法人等様々 <働き方> ・標準労働時間7.5時間/日、残業時間20時間/月、フレックスタイム制導入、土日祝休み
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プロパティマネジメント
■オフィスビル・ホテル・物流施設などのPM業務を担当していただきます。 【具体的には】 ・オーナーへの提案 ・テナントとの関係構築 ・テナントの誘致 ・BM業者の方達の管理 ・月次報告書の提出 ・物件の資産価値向上(社内の技術者と連携しながらの修繕提案など) ※案件:清水建設開発案件、自社保有案件、ファンド案件など。 【ポジションの特徴】 ・実力次第で業務と知識の幅を広げられる環境です。 ・PMとBMの一体管理により、収益の確保・増大・資産価値維持・向上を行っています。 ・入社後はOJTを中心に学んでいただき、ご経験に合わせ4~9物件程を担当していただく想定です。
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プロパティマネジメント
■同社が管理する非住宅案件に関するプロパティマネジメント業務を担当して頂きます。 <具体的には> ■賃貸借業務の代行、賃料・共益費などの請求・回収 ■管理案件の工事提案、バリューアップ提案等の各種提案業務 ■プロパティマネジメント・レポートの作成 ■テナントリーシング業務 ■委託者への提案・報告業務 ■業務内容に契約書作成・締結(賃貸借・覚書・各種契約) ※リーシング業務、会計業務については、専門部隊とアシスタントが実際の業務を行います。 ※管理案件:オフィスビル・商業ビル・物流施設・ホテル・ヘルスケア施設 等(グループのREIT案件も含む) ※担当案件数:1人あたり平均7棟程度 <働き方について> ・土日祝休み ・平均残業時間は20~30時間程度(所定労働時間:7時間30分) ・フレックスタイム制あり(コアタイム9:00~14:00)
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アセットマネジメント
■同社が運用するオフィス、商業、ホテルなどのアセットマネジメント業務をご担当いただきます。 ※ご経験に合わせて下記の中からお任せいたします。 【具体的には】 ■案件立ち上げ:SPCの組成/ローン調達のためのレンダーとの交渉/各種契約調整/事業計画作成等 ■期中管理:事業計画や目的に沿うように物件運営、PMとのやり取り、レポーティング業務等 ※海外:国内=6:4 ■売却:事業計画やローンの期限などを考慮した売却計画の作成 グループ内の売買仲介会社と連携し買主候補の選定、売却に関する契約調整業務 等 <働き方> ・フルフレックス制を導入しており、メリハリをつけた働き方ができます。 ・同社はサテライトオフィスの「ZXY(ジザイ)」という企業独自の事業を行っており、現場からオフィスに戻ることなくモバイルオフィスでパソコンが使うことができるため、効率的に業務を行うことができます。
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プロパティマネジメント
■同社が受託をするオフィスビルのプロパティマネジメント業務を担当していただきます。 【具体的には】 ・プロパティマネジメント業務全般(テナント管理、建物維持のための企画立案、実施、契約関連業務、賃料交渉 等) ・案件:親会社が開発した案件が9割(オフィスビル、物流施設)。その他は外注案件 ・担当ビルそれぞれに適した運営・管理計画を立案し、テナント誘致の促進・交渉・賃貸借業務の代行、設備維持管理業務、改修工事の立案・管理等 ※リーシング業務は別部署がメインで担当します。一部自担当案件のリーシング業務を担当していただくこともあります。 ※担当案件数:一人当たり約3~4件 ※評価は定量目標、定性目標をかけあわせた総合評価により決定されます。 ※平均残業時間は月に25時間程度です。 ※今後PMの中の設備担当のポジションを作ろうとする動きがあるため、BM経験のある方はそちらからのスタートも検討可能です。
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総合職(PM/プロパティマネジメント)
■プロパティマネジメント職において、不動産所有者(不動産オーナー)に代わり、商業施設やオフィスビルといった所有不動産の資産価値を最大限に高め、運営管理をお任せします。 【具体的な業務】 ・テナント管理業務:既存テナントへの賃料交渉など ・リーシング業務:仲介会社と連携、新規テナントの誘致 ・会計レポート業務:運営、会計状況をオーナーへ報告 ・修繕資産維持業務:工事計画の立案、見積の査定など ・建物管理統括業務:BMと連携したハード面のメンテナンス統括 ※その他、多店舗展開を行う企業の店舗・設備を一元管理するFM(ファシリティマネジメント)業務等、候補者様の適性・志向などを考慮し、幅広く業務をお任せしたいと考えています。
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施設管理(プロパティマネジメント)
■いすゞ自動車グループが保有する施設のプロパティマネジメントをご担当いただきます。美観維持を前提に、グループ施設の資産価値向上に向けてのバリューアップ提案、新規受託の提案やスキーム構築までお任せします。 【具体的には】 ・オーナーへのマンスリーレポート ・建物や設備の維持・管理・更新 ・災害時防災体制の構築 ・清掃・警備の配置 ・品質管理といった管理業務全般 ・物件室内のレイアウト設計・工事監理業務等 ・案件:倉庫・物流施設・厚生施設・寮・社宅・自動車販売所・研修所等多岐にわたります。 ※グループ会社の物件を担当するためリーシング業務はありません。 ・まずはご自身の強みのある分野を担当頂きますが、ゆくゆくは建築設備双方を担当頂きます。 【同社の魅力】 ・リモートワークやサテライトオフィス等も使用できる環境です。 ・月平均残業時間が20時間程度と働きやすい環境となっております。 ・いすゞグループの安定基盤のもと様々なアセットのPM経験を積めます。 ※毎月の残業時間は平均10時間程度で、リモートワークが可能な環境です。
PMフロント(賃貸管理)
■自社及びオーナー様が保有する物件の資産価値向上を目的としたPM業務として、物件オーナー様に対する提案営業を担当いただきます。 【具体的には】 ■職務内容:入退去等の賃貸管理業務、オーナー様に対してのPMレポート作成業務・提案営業、テナントリーシング業務、賃料交渉、立ち退き交渉 ※築古不動産はスクラップ&ビルドで収益化するのが一般的ですが、当社では建物本来の価値は残したままバリューアップすることで収益力を上げることに全精力を注いでいます 【物件について】 オフィスビルや商業ビル、物流倉庫や賃貸マンションなどの1棟物件を幅広く手掛けております。エリアは都内を中心に、全国主要都市にて展開。首都圏が多くなっておりますが、エリアや用途に制限はありません。 ※同社はアセット不問でオーナーベースでのPM担当かつ会社として多様なアセットを管理しているため、様々なアセットに携わっていただく想定です。
プロパティマネジメント
■同社にてプロパティマネジメント業務を担当していただきます。 プロパティーマネジメント事業部に、『プロパティマネジメント課』があります。 【具体的には】 ■主に既存のオーナー様へのサポート業務 1.マンション管理 1)入居者募集、契約更新、メンテナンス 2)オーナー様への提案営業、報告等管理営業全般 3)周辺物件のリサーチ、広告企画等2.ビル管理営業 4)マンションの設備点検、更新サポート業務 2.ビル管理 1)賃料等の市場調査分析 2)賃料査定、入居募集企画 3)仲介貸家への販促と部屋付け 4)当社が所有する自社ビルを満室にするための企画営業 5)ビルの設備の保全や更新のサポート
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■同社にてプロパティマネジメント業務を担当していただきます。 プロパティーマネジメント事業部に、『プロパティマネジメント課』があります。 【具体的には】 ■主に既存のオーナー様へのサポート業務 1.マンション管理 1)入居者募集、契約更新、メンテナンス 2)オーナー様への提案営業、報告等管理営業全般 3)周辺物件のリサーチ、広告企画等2.ビル管理営業 4)マンションの設備点検、更新サポート業務 2.ビル管理 1)賃料等の市場調査分析 2)賃料査定、入居募集企画 3)仲介貸家への販促と部屋付け 4)当社が所有する自社ビルを満室にするための企画営業 5)ビルの設備の保全や更新のサポート
プロパティマネジメント
■同社にてプロパティマネジメント業務を担当していただきます。 プロパティーマネジメント事業部に、『プロパティマネジメント課』があります。 【具体的には】 ■主に既存のオーナー様へのサポート業務 1.マンション管理 1)入居者募集、契約更新、メンテナンス 2)オーナー様への提案営業、報告等管理営業全般 3)周辺物件のリサーチ、広告企画等2.ビル管理営業 4)マンションの設備点検、更新サポート業務 2.ビル管理 1)賃料等の市場調査分析 2)賃料査定、入居募集企画 3)仲介貸家への販促と部屋付け 4)当社が所有する自社ビルを満室にするための企画営業 5)ビルの設備の保全や更新のサポート
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プロパティマネジメント
■幅広いアセットタイプ(オフィスビル、商業ビル、物流施設など)のプロパティマネジメント業務全般を担い、既存顧客・新規顧客不動産の「収益と不動産価値の最大化」を担当していただきます。 【具体的には】 ■不動産管理業務の統括 ・ 管理運営業務のコスト評価、作業品質評価 ・ レポーティング業務 (年間・月間報告書の作成、予算計画の立案・作成) ■不動産の運営業務 ・ 管理企画業務 (管理計画の立案・実施、委託先の選定) ・ 渉外業務 (顧客対応、官公庁届出・対応) ・ 事務代行 (賃貸借契約管理・作成) ・ 出納業務 (請求代行、支出管理、未収金管理) ・ 建物・設備管理業務、保安警備業務 (委託先の管理、指導、交渉) ■リーシングマネジメント業務 ・ 賃貸企画、テナント誘致業務 (賃貸条件・誘致計画立案、営業活動) ・ 契約管理業務 (入退去調整・交渉、契約書作成・締結補助) ・ テナント交渉業務 (賃料改定業務補助、契約違反是正) ■コンストラクションマネジメント業務 ・ 修繕・改修業務 (管理計画策定と業者手配等 ・ 中規模修繕計画の立案補助 ・ 施工業者の選定・工事管理補助 ※ご経験に応じてご担当頂きます
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プロパティマネジメント
■同社関連会社が販売している物件を利用する顧客に代わって、管理を担う業務を担当していただきます。 マーケットニーズに合わせた物件価値向上提案を担当していただきます。 【具体的には】 賃貸マンション管理業務を通して同社事業における基礎を身に付けていただきます。 ゆくゆくは同社関連会社と協働し、管理物件の企画、管理計画の提案等の受注支援業務を行っていただきます。 ※入居者対応は別の窓口が担当するため、担当物件の空室低減に特化してリノベーション提案など、建物の価値向上に向けた業務に専念できます。 ※新規開拓などは行わず、現顧客との長期的な信頼関係構築が最重要ミッションとなります。 ※支店単位での目標達成や表彰制度があり、お互いに助け合う風土があります。
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プロパティマネジメント
■同社関連会社が販売している物件を利用する顧客に代わって、管理を担う業務を担当していただきます。 マーケットニーズに合わせた物件価値向上提案を担当していただきます。 【具体的には】 賃貸マンション管理業務を通して同社事業における基礎を身に付けていただきます。 ゆくゆくは同社関連会社と協働し、管理物件の企画、管理計画の提案等の受注支援業務を行っていただきます。 ※入居者対応は別の窓口が担当するため、担当物件の空室低減に特化してリノベーション提案など、建物の価値向上に向けた業務に専念できます。 ※新規開拓などは行わず、現顧客との長期的な信頼関係構築が最重要ミッションとなります。 ※支店単位での目標達成や表彰制度があり、お互いに助け合う風土があります。
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プロパティマネジメント(商業施設)
■商業施設・複合施設のPM業務(運営管理)を担当していただきます。 【具体的には】 ・テナントリレーション、リーシング、契約管理、賃料交渉、提案業務 ・販売促進、マーケティング、イベント開催、課題解決、エンドユーザーの一次窓口としてのクレーム処理 ・外注業者管理、施設改善、営繕業務等、事故処理 ・開発~運営まで幅広いコンサルティング業務(開業後の運営フェーズを見越した計画の立案、地主・施工主への提案など) 【管理方法】 (1)巡回型:本社から日本各地の店舗状況を管理していただきます。 (2)常駐型:全国10カ所の各店舗に常駐し施設管理をご担当いただきます。 ※試用期間中の職務内容:本採用時と同様の予定
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不動産コンサルタント
■不動産コンサルタントとして下記業務を担当していただきます。 【具体的には】 ・不動産市場全体の調査/コンサルティング ・不動産の新事業参入に関する市場調査/アドバイザリー/コンサルティング ・個別不動産の調査/コンサルティング/アドバイザリー/レポート業務 ・開発物件のフィジビリティスタディ業務 ・情報収集・調査・レポート作成及び顧客への報告業務 【不動産市場について 】 近年、社会環境の変化に伴い、不動産に対するニーズも大きく変化しているため、新しいニーズに対応するための不動産開発・取引も活発になっています。働き方の変化に伴う新しいオフィス開発、Eコマースの成長に伴う物流需要の増加に対応する物流施設の開発、インバウンド需要の増加に伴う商業施設やホテル開発等の他に、R&Dやデータセンター等、新しいセクターの開発も増加しており、今後の変化を見据えた不動産開発・取引に対するコンサルティング/アドバイザリー業務も重要になっています。
研究職(太陽光発電)
■研究職ではありますが、企画に近い業務も必要となります。 具体的には太陽光発電の市場調査(3C/PEST分析)、太陽光発電の事業上の課題特定・質の高度化、解決策の考案、新規技術開発、試験や実験による性能確認などの計画から実行までを担当していただきます。 【具体的には】 (1)薄膜PVの施工技術開発・選定 (2)既存PV市場拡大に向けた技術開発・発電量シミュレーション等 (3)市場拡大に向けた新規ビジネスモデル検討 ■キャリアパス:当面は同職場で専門性を発揮・伸長いただきます。 その後、本人意向に合わせ、当該部門にてマネジメント経験を積むか、事業部門(蓄電池や太陽光の技術企画や技術営業など)、スタッフ部門(データアナリストなど)などの異動が考えられます。
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不動産開発・有効利用に関するコンサルタント
■不動産開発や有効利用に関わる様々なコンサルティング業務に従事いただきます。 【具体的には】 ・開発コンサルティングの新規案件の受託営業(社内情宣・提案資料作成・顧客面談等) ※原則として、飛び込み営業は行いません。主に、同社の取引先である法人顧客の窓口セクションから紹介された顧客への受託営業です。 ・開発事業や有効利用プロジェクトの事業性検証(フィジビリティスタディ)や商品企画等を通じた顧客の事業化意思決定の支援 ・業務受託した開発プロジェクトの事業推進(顧客単独での事業の支援、等価交換やジョイントベンチャー等による共同事業の支援、大規模工場跡地の再開発や効率的かつ付加価値を付けた売却の支援、開発事業に拘わる各種スキーム組成の支援等) 等 <働き方> ■休日:年間休日120日(土日祝日) ■在宅勤務・リモートワーク:相談可
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アシスタントプロジェクトマネージャー
■同社にて以下業務を担当いただきます。 【具体的には】 ■事業全体の開発プラン、スケジュール(進捗管理)、開発予算の管理 ・開発用地の調査、交渉、契約 ・管轄電力会社、行政機関との折衝 ・地質調査(CPOT&SPT)に関する諸手続き ・基礎詳細設計に関する契約協議 ・風況評価・分析 (別途専門チームあり) ・国や自治体との各種許認可協議、申請、取得業務 ・風車選定の各種協議、見積取得、契約 (別途専門チームあり) ・工事業者選定、見積取得、契約 (別途専門チームあり) ・各種発注から建設工事の管理等 (別途専門チームあり) ※補足説明 事業開発プロジェクトマネージャーと協働し、社内外との折衝、交渉、調整をとりまとめながら、確実・着実な案件の事業化に携わっていただきます。OJTにて上長の指示を仰ぎながら、部内に在籍するプロジェクトマネージャーや各専門分野の技術マネージャー、本社管理部門と連携して動く中で、再エネのプロジェクトマネジメントを基礎から経験いただけます。
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水処理事業開発に関する業務責任者
■同社にて、水処理事業開発に関する業務責任者として下記業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ■共通:ハンズオン型グループマネジメント、役割に対する責任及びTPOに応じた適切な対応(報告、連絡、相談等) ■営業系職(事業開発) ・新規顧客の開拓を主に、産業向けオンサイトサービスのBusiness Development・営業企画(マーケット分析、ビジネスモデル開発、戦略)。各種の案件のプロジェクト運営。 ・具体的内容:顧客とのコミュニケーション、水処理施設に対し、データ収集、提案書の作成、等を行い、同社の持つ豊富なノウハウ・サービスラインナップからの提案営業を行う。 ・全オペレーションサイトの設備改善の技術サポートや最適化の対応、民間工場の水処理に関する最適化の提案、民間工場の水処理設備のオペレーション&メインテナンス(O&M)の提案・受託 ■技術系職(設計・プラント) ・水処理設備の新設、改造・改善に向けての技術的検討、および、建設プロジェクトのマネジメント、水処理設備のデータ分析とそれに基づく設備の最適化案、改善案の立案 ・基本設計、実施設計、および、製図、機器選定、原価積算および調達 ・建設プロジェクトのマネジメント(現場監督、安全・工程・原価管理)、設備の試運転調整・立ち上げ、および、不具合発生時の原因調査、解決策立案 ・グローバルのグループ企業との技術的意見交換及び顧客との交渉やコミュニケーションの維持 ■オペレーション系職(オペレーション) ・水処理施設の中・長期に亘るO&Mの実施及び改善提案や運転の安定化等を図る。 ・水処理設備の運転実績を基にした業務の拡大(アップセリング)、収益(生産性)の改善、顧客との信頼関係の構築を図る。
事業企画 (電力制度調査・検討・マーケティング担当)
【主な業務】 ・VPP事業やエネルギーマネジメントサービスの提供にあたり、関連する制度(需給調整市場/容量市場等)の変更点を調査し、サービスの在り方を検討する役割を担っていただきます。 ・顧客リソースを運用するにあたり必要な各種電力周りの手続きを調査し、適切に処理していただきます。 ・必要に応じて、顧客が実施する必要のある手続きのサポート業務を実施いただきます。 【具体的な業務】 ・制度調査(需給調整市場/容量市場/同時市場等) ・各種電力手続き(各社TSOとの接続/発電調整契約手続き、名義変更手続き) ・FIP転手続き ・顧客手続きサポート(手続き書類のチェック、TSOへの問い合わせ等) 【出張頻度】 3ヵ月に1回程度(1回につき2~3日程度)
土木コンサルタント(開発)
工場用地、店舗用地、宅地造成、太陽光発電所、蓄電所等再生可能エネルギーに対する造成設計及び許認可、協議・申請業務を担当いただきます。 【具体的には】 ■開発行為に関する設計 ■開発計画に関する相談、法令調査 ■事業者との協議・調整および資料作成 ■行政協議・申請図書作成 ■許認可を受けた業務に対する施工管理業務 ■外注として測量、ドローン、地質調査、自然環境調査
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企画設計/工事監理【東京都渋谷区】※発注者側
■同社にて以下の業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ■社有物件(シャーメゾン・ホテル等)の設計チェック、品質・工程管理 ■⾒積書チェック・発注業務・⽀払業務 ■スムストック案件でのリフォーム打ち合わせや提案 ■ノイエ分譲事業での土地区割り案作成や品質・図面・工程のチェック ■営業社員への技術的サポート ■元請施工会社への指導・育成 ■解体工事・造成工事・開発工事への技術的な関与 ■カラーコーディネート提案、イベントでの設え提案 ■社有物件(シャーメゾン・ホテル等)の設計チェック、品質・工程管理 ※⼾建住宅・分譲住宅・シャーメゾン・RCマンション・造成工事など幅広い事業に関わる事が出来るやりがいがあるポジションです。 ※資格よりも意欲を重視します。
不動産企画開発
同社不動産事業における収益物件取得及び開発型賃貸物件の開発企画まで一貫してご担当いただきます。 【具体的には】 一般的な収益物件のみならず、建設本業とのシナジーを生むべく、下記業務をご担当いただきます。 ■空きビルをリノベーションして賃貸運用、物件の取得 ■事務所ビル用の開発型賃貸物件用地の仕入れ、企画、開発、物件完成 ■情報収集、検証・検討の実践、社内外関係者との連携、調整 アセットについて:主にオフィスビル、5億~20億くらいのものがメインです。 【強み】 ・ゼネコンとして設計・施工・リニューアルなど全てを内製化しながら、不動産開発に携われる点が強みです。技術的な視点ではもちろん、内製化していることによるスピード感も強みとなります。 ・同グループとしてのコネクション、引き合いが多い点も強みとなります。また同グループ会社との共同出資などで進めている案件も多くあります。
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企画スタッフ職
■技術開発チームでは業務用・産業用の商材(燃焼技術、コージェネレーション、空調・業務用厨房、環境商材)の商品化と信頼性向上に加え、付加価値向上に資する技術開発を推進しています。 各商材において、カーボンニュートラル技術の獲得、ビジネスフィールドの拡大、エネルギー利用の高度化などを目的として、メーカーとの共同開発やDaigasグループ内の技術連携、メーカー・ベンチャー企業の新技術探索、実験場での評価試験や品質向上への取り組みを行っています。 新商品や技術力・エンジニアリング力は、競合他社との差別化要素になっているため、管理ユニットでは社内・Daigasグループ内への情報発信や連携、プレス発表や社外向けの見学ツアーによる社外向け情報発信を行っています。また知財や予算管理、酉島実験場(大阪市此花区)の安全・衛生管理なども担当しています。 同社の技術開発を担う技術開発チームの企画・運営を担当する中核スタッフとして、設備の更新・維持管理や、チーム内が取り扱う上記商材の技術テーマの開発状況の進捗管理、 関係部署への発信・調整の推進・運営まで幅広く担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ・Daigasグループ内への情報発信の企画・運営、情報集約と資料作成 (社長・技術統括等の巡視報告、自社の方針発表、上層部会議へのトピックス発信、他) ・社外向け見学ツアーの企画・運営とコンテンツや説明内容のブラッシュアップ、説明者への教育 ・酉島実験場の安全・衛生管理の計画と立案、官庁対応 ・その他、技術開発部門における個別案件の取りまとめ
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不動産開発プロジェクトマネージャー
■静岡県本社の同社の新たな収益モデルを確立するための東京での新しいチャレンジとして、不動産開発プロジェクトマネージャーに携わっていただきます。 【仕事の概要】 自社ブランド不動産の開発PMとして、土地の仕入れ・コンセプト立案、建築ディレクション、出口戦略(売却)まで、プロジェクトの全権を担当いただきます。 ■戦略企画■ エリア特性を読み解き、既存ブランドの適用や全く新しいコンセプトをゼロから立案 ■ TRC設計■ 入居者同士が共振する「情緒的インフラ(余白)」を建築デザインとして実装 ■ディレクション■ 外部クリエイター(建築家・デザイナー)を指揮し、ブランド思想を具現化 ■マネジメント■ 用地仕入れ、収支策定、社内施工部隊との密な連携による品質・コスト管理 ■リーシング・売却■ 投資家へブランド価値を訴求し、Exit価格を最大化するクロージング業務 ■TRC戦略■ ブランド毎に最適なコミュニケーション深度を定義し体験を設計。入居者同士の共振を生む場を醸成します。
不動産事業戦略・アライアンスリード
■静岡県本社の同社の新たな収益モデルを確立するための東京での新しいチャレンジとして、不動産事業戦略・アライアンスリードに携わっていただきます。 【仕事の概要】 あなたには「事業の設計図」を描き、最適な外部パートナーを巻き込んで推進する司令塔としての役割を期待します。 ■戦略・ファイナンス■ 年間150億円投資(2030年目標)に向けた「勝ち筋」の策定。BS投資に加え、オフバランス化や外部資本を活用した投資スキームの検討・実行。 ■「面」への戦略展開■ 点在する自社物件(PIVOTO、TOLEN等)をネットワーク化し、エリア単位での価値向上を狙うロードマップ策定。 ■戦略的アライアンス■ ゼネコン・サブコンを巻き込んだ共同投資スキームの構築や、金融機関・投資家との強固なリレーション構築。 【このポジションの魅力】 ■経営直下のダイナミズム:■ 事業責任者直下で、経営判断に直結する戦略立案に携われます。 ■ゼロからの仕組みづくり■ 既存の型はありません。「他の誰かがやれることなら、私たちがやる必要はない」という気概で、新たな不動産ビジネスの形を自ら定義できます。
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