【プロパティマネジメント】株式会社第一ビルディング（香川県高松市）の求人情報

■同社が所有するオフィス／複合施設のプロパティマネジメント業務を担当していただきます。 【具体的には】 ■テナント募集／管理からビルの維持管理まで、トータルマネジメント業務を担当していただきます。 ・企業誘致：賃貸市場動向調査、誘致計画立案/実施、物件提案/案内、契約手続き ・日常運営：年間管理計画策定、業務報告書内容確認、物件管理状況検分、委託会社連携 ・工事管理：中長期修繕計画策定、施工内容確認、工程管理、工事完了検査 ・収支管理：収支予算立案、決算数値/業務のオーナー報告、レポーティング ■保険の募集活動（保険加入者・加入見込者と本社専門部署の取り次ぎ、グループ会社への団体傷害保険等の募集） 【入社後フォロー】 年1回の人事面談、集合型またはロールプレイング研修など、フォロー体制があり、中途入社の方も定着しやすい環境です。また、職務の中で経験のない分野や業務は、支店／本社からサポートしていく体制が整っています。若手中心の勉強会を実施したり、60種類の資格通信教育もあります。さらに該当の資格取得時には報奨金の支給に加え、資格取得に係る登録費を負担する場合もあります。 【キャリアステップ】 メンバー（アソシエイト）での入社後、リーダー⇒アシスタントマネージャー⇒マネージャー⇒シニアマネージャーなどへのキャリアがあります。 また、評価においては、行動に着目した評価制度（コンピテンシー評価）であり、明確に定められた評価基準書をもとに、新卒・中途関係なく高い価値を創造する社員が評価される仕組みです。

※下記、いずれかに該当する方 ■不動産業界での営業や管理経験をお持ちの方 ・オフィス、商業施設、マンション等の売買仲介経験、ビルメンテンス経験、ビルマネジメント経験のある方歓迎

■下記いずれかの経験をお持ちの方 ・オフィスビルにおけるプロパティマネジメントの経験 ・分譲マンションにおける組合対応経験 ・オフィス仲介の経験 ■下記いずれかの資格をお持ちの方 ・宅地建物取引士、ビル経営管理士、第3種電気主任技術者、1級建築士

■コミュニケーション能力の高い方（説明力、傾聴力、仮説思考、協調性、誠実さ等） ■好奇心旺盛かつ挑戦的で新たな価値を創造できる方

※上記年収は所定外労働費20時間／月を含み、経験、能力等を考慮の上、社内規定により決定します。