仕事内容

■商業施設・複合施設のPM業務（運営管理）を担当していただきます。【具体的には】・施設所有者への各種提案、折衝、調整業務・受託施設の資産価値向上施策の立案・実施・地域の特性や文化を生かした企画・コンサルティング業務・施設リニューアルに向けた施設所有者、関係各所との調整業務・リニューアル計画遂行に向けた各種担当業務・テナント誘致/テナント管理（契約管理、レントロール計画立案・実施など）業務全般・施設収支計画の立案・実施、施設維持管理計画の策定及び委託会社、施設管理会社等のマネジメント・ディレクション ※試用期間中の職務内容：本採用時と同様の予定

必要な経験・資格

必須要件

■下記いずれかのご経験をお持ちの方・プロパティマネジメント業務のご経験・施設管理業務のご経験

歓迎要件

■宅地建物取引士の資格をお持ちの方

給与

年収435万円～667万円

※諸手当、福利厚生は雇用形態等諸条件により、適用外の場合がございます。詳しくはコンサルタントまでお問い合わせ下さい。

給与形態

月給制

昇給

1回

賞与

2回

諸手当

通勤手当、資格手当、時間外手当、正月勤務手当、役職手当、地域手当、正月勤務手当

雇用条件

雇用形態

正社員

勤務時間

固定労働時間制

就業時間

9:30〜18:00

平均残業時間

月15時間

勤務地

岐阜県本巣市三橋1100

備考

モレラ岐阜への配属となります。転勤希望の有無についてはご選択いただけます。全国転勤正社員の場合は、借り上げ社宅、住宅手当等での手厚い待遇・制度がございます。

転勤

場合によりあり

マイカー通勤

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休日・休暇

年間120日／（内訳）週休2日制（土日）、夏季休暇、年末年始、有給休暇、慶事休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、リフレッシュ休暇

年間休日120日以上

待遇・福利厚生

健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金寮・社宅、退職金、資格取得、保養所、インフルエンザ予防注射、人間ドッグ補助、永年勤続表彰制度、慶弔見舞、特別出産祝い金（3人目以上 50万円支給）、ベネフィットステーション

教育・研修

現場OJT、階層別研修、メンタルヘルス研修、ハラスメント研修等

退職金制度

担当コンサルタントからのコメント

■東京建物グループであるPM会社からの求人です。 ■さまざまな種類の商業ビルを規模、種類、立地を問わずオーナーから受注しています。 ■自分の裁量で色々な仕事に挑戦ができるので、自分の力を試したい方におすすめの求人です。

会社概要

会社名

株式会社プライムプレイス

所在地

〒1030022 東京都中央区日本橋室町4丁目3番18号東京建物室町ビル5階

設立

2005年10月

代表者

代表取締役　川村崇

資本金

1億円

上場・非上場

非上場

従業員数

219人（2026年1月現在）

平均年齢

38歳

事業内容・沿革

■商業・オフィス・ホテル・複合施設のプロパティマネジメント（常駐型・巡回型） ■広告宣伝・販売促進 ■アカウントサービス ■MD・テナントリーシング ■エリアマネジメント業務 ■開発・リニューアルのコンサルティング ■マーケティング調査 ■経営・運営のコンサルティング＜沿革＞ 2005年　設立

企業の特徴

【概要・特徴】東証プライム上場の不動産会社「東京建物（株）」が100％出資する、プロパティマネジメント会社。親会社が開発した商業・複合施設の運営管理に加え、現在はJ-REIT、プライベートファンド、第3セクターなど、グループ外からの受託が全体の5割以上を占めています。近年は商業施設だけでなく、オフィスやホテルのPM業務、さらには海外事業へも領域を広げており、総合的な資産価値向上を担うソリューションプロバイダーとして進化を続けています。【強み】都市型ファッションビルから郊外型ショッピングセンターまで多種多様な施設運営を手掛け、受託管理面積は約200万平方メートル（2026年1月現在）と業界トップクラスの実績があります。高いリーシング力とテナントリレーションにより、高水準の入居率を維持。また、2026年1月には海外事業企画部を新設するなど、既存の枠組みにとらわれない柔軟な事業展開と組織体制が、多くのクライアントから高い支持を得ています。

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