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■内装の設計業務について、これまでの経験やスキルに応じた内容を担当していただきます。 【具体的には】 ・ホテル、オフィス、商業施設、ビル改修など幅広いプロジェクトにおける内装設計業務（意匠設計から基本・実施設計まで）を担当するチームのプレイングマネージャー ・クライアントへのヒアリングからプレゼンテーション ・法規相談 【物件例】オフィス、ホテルを中心に、飲食、物販、商業施設、ブライダルなどの内装・設備 意匠性の高い物件から、数十億円規模の大型物件まで幅広い空間づくりを担当していただきます。 【物件の特徴】 工期：小規模案件は1ヶ月～、大規模案件は1年程 エリア：大阪を中心に京都、兵庫を担当 上流案件を担うため、経営者や店舗オーナーとの折衝も多い環境です。
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■MA（メディカルアフェアーズ）/ MSL（メディカル・サイエンス・リエゾン）担当者として、製品ライフサイクルの観点から製品価値の最適化を目指し、メディカルプランの立案、臨床研究計画、KEEマネジメントを行っていただきます。 ＜具体的には＞ ・製品ライフサイクルに合致したメディカルプランの策定 ・メディカルコミュニケーションを通じたアンメットメディカルニーズの発掘 ・エビデンス取得とパブリケーション戦略立案（臨床・基礎研究） ・アドバイザリーボードの企画・実施 ・医療従事者や社内MRに対するメディカルエデュケーション実施 ・適応外情報の収集と適切な情報提供 ・外部からの取り扱い製品に関する問い合わせ対応 ・安全性情報の収集と報告
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■同社にて、非財務／ESGソリューション導入コンサルタントをご担当いただきます。 【具体的には】 サステナビリティ経営やESG要素の重要性は、開示制度に非財務要素が組み込まれたことで、企業の経営管理は、経済価値だけでなく環境・社会的価値創出を加えて「戦略性のある価値創出活動を管理する状態(価値創造経営)」に進化することが求められています。昨今では、欧州CSRDサステナビリティ情報開示をはじめとする主要なフレームワーク／規制対応に準じた報告業務だけでなく、非財務データを経営の意志決定に活かす統合データ基盤構築に関する取組を支援するコンサルティングニーズが増えています。主要フレームワーク／規制対応だけでなく、財務・非財務両面から立体的に経営を捉えるデータドリブンな経営管理基盤構築に貢献するコンサルティングにチャレンジされたい方を同社は求めています。 ＜担当業務＞ 主要フレームワーク／規制対応に準じ、クライアントの非財務情報を可視化し、短期～長期の企業価値向上に寄与するデータドリブンなデータ基盤を構築するESGソリューション導入に関する構想策定～定着化までのコンサルティングを一貫して行います。 ＜担当業界＞ 主に製造業、流通業、サービス業が多いものの、業界別のチーム構成はないことから、幅広い業界において経験を積むことが可能です。 【オファリングの一例】 ・非財務情報の戦略活用基盤構築支援：非財務情報を経営の意志決定に活かすデータドリブンな統合データ基盤の構築を支援します。 ・欧州CSRDサステナビリティ情報開示に向けた業務設計・ESGソリューション導入支援：欧州地域内CSRD開示対応に当たって、求められる非財務情報のグローバル連結開示や目標管理に向けて、データ収集～開示までの業務設計、ESGソリューション導入を支援します。
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■クライアント企業の課題解決に向けて、働き方の面からコンサルタントとして関わり空間創造に貢献。オフィスづくりの起点から携わる業務です。 【具体的には】 案件：グループ連携による安定受注に加え、大規模再開発による新規受注見込、一般の高額・複雑案件も拡大中。 業務補足：現状分析や各種調査、経営層のヒアリングや社員とのワークショップのファシリテートを行い、クライアントの理想の働き方を叶える最適な働く環境の構築を推進。オフィス運用方法の検討や情報発信をサポートし、社員への浸透プログラムや意識改革支援も担当。 【働く場所】 自宅、シェアオフィス、現場、会社、自身のスケジュールに合わせて効率的に働くことが可能です。 ■在宅勤務可（週2回まで）■シェアオフィス全国に約150か所有 ■直行直帰可
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■水処理事業開発のシニアマネージャーとして下記業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ■産業向けオンサイトサービスのBusiness Development・営業企画（マーケット分析、戦略）実施 ■約10名の組織マネージメント（新規市場顧客の開拓） ■部下の個別案件（プロジェクト）の推進のためのマネジメント（サポートや育成、助言、リード） ■オンサイトサービスの成長戦略に沿った事業戦略の立案と実施 ※事業規模25億程度
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■民間水処理設備におけるメンテナンス・データ解析をご担当いただきます。 東京本社より顧客の工場を訪問していただき、⽔処理施設の巡回メンテナンス業務、および 水処理設備の運転・メンテナンスや運転データの収集などを行っていただきます。 また、東京本社にて運転データを基に技術者とデータ解析などを行っていただきます。 ・全国の産業向け水処理設備の運転維持管理、運用データの解析業務 └顧客（食品、電気、機械、化学メーカー等）の水処理プラント(排水、用水、純水)等の設備‧機械における、 運転維持管理・設備更新・メンテナンスの見積書作成、顧客との商談、工事立会いなど。 ・メンテナンス業務 └ご自身で対応いただくケースと、工事が必要な場合など修理内容の規模によって、外部業者へ発注し、工事管理を行っていただくケースもございます。 ※入社後はご経験により期間はことなりますが、OJTにて学んでいただきますので、しっかりと必要な技術や知識を身につけることができます。 ■キャリアパス：ご自身の伸ばしたいスキルやキャリアに応じて様々な業務へ挑戦の機会がございます。 ■身につくスキル：水処理施設の設備メンテナンスの実務スキル（水処理技術のスキル、各種の産業需要の知識、トラブル対処の知識経験など） ■働き方：各担当エリアにて、数日〜1・2週間程度の出張が発生します。 直行直帰が可能（現場へ行かない際は基本的にオフィス出社となります） 年休120日、土日祝休み、残業平均20～30時間程度です。
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【担当いただきたい業務内容】 ・トヨタ自動車向けソリューションの技術的な支援 ・顧客と一緒にシステム案件化を実施（システム企画） ・上流の企画ができる方は顧客の内製支援 【募集部署の概要・ミッション】 ・トヨタ自動車、トヨタグループ会社向けの、DX推進に対するシステム提案・構築、LOB関連のSI案件の推進 【ポジションの魅力】 ・営業、SEが一体となって顧客に提案する組織文化 ・顧客の立ち位置でシステム開発に携われる環境 ・様々な新しいサービスや先端技術に取り組む機会 ・開発パートナーとの協業体制におけるマネジメント裁量
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【担当いただきたい業務内容】 社会インフラを支える大手企業向けのシステムエンジニアをご担当いただきます。 社会全体を支えるお客様と直接打ち合わせを行い、システム側面から新規事業の立ち上げ支援や業務改善支援を実現していただきます。 【募集部署の概要・ミッション】 広域・社会インフラ業界、文教など日本の主要産業における大手を中心とした顧客を持つSIerです。商社系SIerの特徴を最大限に生かし、顧客が実現したいことを可視化し、システム開発あるいは数ある取扱製品の中から目的にあったプロダクトを組み合わせ最適な構成のシステムを提供します。 【ポジションや部署の魅力・身につくスキル・キャリアパス】 特定のプロダクトに限定されることなく、顧客にとって最適なシステムが提案できます。 プライムとして要件定義工程から開始する案件が多いことから、上流工程にチャレンジすることができ、「なぜこのシステムを作るのか？」「もっと最適な構成があるのでは？」といった考えをもって働いる方には最適なポジションです。 またトータルシステムソリューションをワンストップで提供するSIerのPM、PLとしてとして、中～大規模インフラ構築プロジェクトにおける提案～設計～保守運用のITライフサイクルをトータルに手掛けることができます。
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【主な顧客企業の業界】 航空、運送、ゲーム、教育、スポーツ、化粧品、建機レンタル、シンクタンク・マーケティング、印刷、鉄道、不動産、小売、卸、製造業、ゼネコンなど幅広く顧客のシステム開発を担当できます。その中でのPL／アーキの役割となります。 【開発の特徴】 ・小・中・大規模プロジェクト問わず、アーキテクチャ設計、設計標準化、フレームワーク開発など、テックリード/アーキテクトとしての経験を積み、スキルを伸ばしていける環境です ・年齢・立場に関係なく意見・考えを発信しやすく、IT技術を活用した業務効率化や課題解決への取り組みなど、積極的な挑戦が評価される文化があります。
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【担当いただきたい業務内容】 システム運用に係るコンサルティング、設計業務（運用品質改善、運用業務効率化に資するコンサルティング、およびソリューション提案を行い、要件定義、運用設計、各種運用ツール（ServiceNow、UiPath、Splunk等）の設計・実装を実施する） 【ポジションや部署の魅力・身につくスキル・キャリアパス】 コンサルティングからシステム開発、構築、運用、保守に至るまで、大小さまざまなプロジェクトを遂行しています。 社内には、プロジェクトを成功させるためのナレッジが蓄積され、メンバーを支える教育や仕組みも充実しています。 【組織構成・雰囲気】 キャリア入社と新卒入社がおよそ半数ずつ、年齢層も20代～50代まで幅広く、多様な社員が活躍している部署です。 マネージャー層（課長職以上）も、キャリア入社と新卒入社がおよそ半数ずつで、キャリア入社の方も活躍しやすい環境です。 【募集部署の概要・ミッション】 同部は、首都圏エリアを中心に、中央官庁、自治体、文教、独立行政法人、電力ガス鉄道等の公共公益企業の顧客に対して、コンサルティングからシステム開発、構築、運用、保守に至るまで、トータルシステムソリューションをワンストップで提供しています。
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【担当いただきたい業務内容】 ・顧客の課題解決や新規の取り組みとなるプロジェクトを立案・推進 ・システム提案・見積・プロジェクト計画の策定 ・上流工程～リリースまでのプロジェクトマネジメント ・パートナー会社との協業および成果物の品質管理 ＜開発の特徴＞ 現在主に取り組んでいる技術要素は下記のとおりです。 ・AWS／Azureを中心としたクラウドネイティブ ・マイクロサービスやAPIマネジメント等API技術 【このポジションの魅力】 ・同社では国内外のベンダー300社以上とのパートナーシップを活かし、最新のテクノロジーを採用した製品を業界内で早くから取り扱います。新しい分野へ積極的にチャレンジできる環境が整っています。 ・アプリ開発だけでなく、上流のアーキテクチャ検討や設計スキルを伸ばせる環境です。 ・最初は小規模案件からスタートし、徐々に大きなプロジェクトを担当することで大規模プロジェクトのマネジメントスキルを習得可能です。 【組織構成・雰囲気】 キャリア入社も新卒入社もおり、多様な人材が活躍できる風土です。
■上場会社として必要な決算に関連する業務を行いつつ、事業部門及び子会社の意思決定と実行の支援を主に数値面から実行するという役割を担っていただきます。 経験・スキル・希望を考慮した上で、以下の業務より複数ご担当いただきます。 【具体的には】 ・M&Aによる新規子会社及び新設会社の経理まわりのスキーム検討業務 ・海外子会社の会計処理の検討、関連部門及び監査法人等との調整業務 ・海外子会社経理業務（日次・月次）及び税金計算全般 ・四半期及び年度決算業務、連結作業（会計基準間差異調整含む） ・海外子会社の法定開示書類等確認 ・監査法人対応 ・海外子会社の内部統制整備及び文書化、J-SOX対応 ・日本及び現地の監査法人含む専門家対応 ・取締役会など各種会議体レポート対応 ※案件に応じて、海外子会社への駐在や海外出張対応いただく可能性もあります。 ※今回のポジションは海外駐在（豪州）前提のポジションになります。駐在が難しい場合は長期出張等は要相談になります。
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■元請けの立場（ゼネコンと同立場）で建築施工管理業務に従事いただきます。 【具体的には】 ・案件：大型物流施設、生産施設、オフィスビル、データセンター、大型倉庫、社宅 等 ・規模：数万～数十万平米 ・エリア：関西エリアを中心に担当いただきます。※今後案件状況によっては全国出張いただく可能性もございます。 ・技術：ZEB・省エネ建物プランニング、システム建築、特殊鉄骨・空間構造免制震デバイス 等 ・配属予定部署人数：約70名 【ゼネコンとの違い】 ・立場・仕事内容こそ大手ゼネコンと同様ですが、日本製鐵という日本最大手鉄鋼メーカーグループであることによる働きやすさと、ゼネコンより高年収が提示が可能です。 ・日本製鉄グループにおける、エンジニアリング事業でグループを牽引しているため、労働時間管理などの考え方もしっかりとされています。 ・5つの事業展開でリスクに強く・安定した事業運営が出来ており、成長✕安定✕収益力の高さが魅力です。 ・一般的にゼネコンは月平均40時間残業想定で年収提示しますが、同社は月平均25時間で提示させて頂いております。 ・それでも最大手グループが故に大手ゼネコンより提示年収が100万円以上高かった事例も多数ございます。 【特徴ある製品】 ・鉄骨・鉄鋼材料における安定力 ・自社開発された工法・製品力の強さ ・安定した顧客と安全・品質面で、顧客からの信頼性の高さ
■xEVビジネスユニット システム設計本部 電動システム開発部にて、電動車両（HEV／EV）用インバータに関するモータ制御設計を担当していただきます。 【具体的には】 ■モータ制御設計／検証 ■顧客要求仕様書から要件定義と制御仕様書作成（A-SPICE準拠） ■MILS／HILSによる解析＆MATLABモデル作成 ■実車データ解析 【仕事の魅力】 ■自動車用パワートレインのコア技術である制御システムの構築・開発により、最終商品である自動車用パワートレインを仕事の成果として実感できます。 ■直接OEMと関わる機会も多く、実車での試験、実車データの解析などが経験できるのでエンジニアとしての視野が広がります。 【組織情報】 ■xEVビジネスユニットでは、今後、自動車の中核となる電動車（EV・HEVなど）向けの先進的な電動パワートレイン製品を、世界中の自動車メーカに提供しており、世界の環境負荷低減に貢献しています。 ■配属となる電動システム開発部では、キーコンポーネントであるインバータのシステム制御設計・検証、モータ制御設計・検証、モータ適合を担当しています。同じ部署の中でVerification領域、Validation領域の全てを担っている為、設計から検証までスピーディに対応し顧客へ価値提供が可能です。またMILS・HILSなど制御検証環境や開発効率向上の為のツールを開発する部隊や、顧客要求となるA-SPICEプロセスに準拠する事を推進する部隊もあり、開発のサポート体制が充実しています。
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■元請けの立場（ゼネコンと同立場）で建築施工管理業務に従事いただきます。 【具体的には】 ・案件：大型物流施設、生産施設、オフィスビル、データセンター、大型倉庫、社宅 等 ・規模：数万～数十万平米 ・エリア：九州エリアを中心に担当いただきます。※今後案件状況によっては全国出張いただく可能性もございます。 ・技術：ZEB・省エネ建物プランニング、システム建築、特殊鉄骨・空間構造免制震デバイス 等 ・配属予定部署人数：約70名 【ゼネコンとの違い】 立場・仕事内容こそ大手ゼネコンと同様ですが、日本製鐵という日本最大手鉄鋼メーカーグループであることによる働きやすさと、ゼネコンより高年収が提示できること、そして事業が他に5つあることの安定性の高さが違いです。一般的にゼネコンは月平均40時間残業想定で年収提示しますが、同社は月平均25時間で提示します。それでも最大手グループが故に大手ゼネコンより提示年収が100万円以上高かった事例も多数ございます。また環境エネルギー・プラント・海洋部門等の景気変動を受けにくい事業に多角展開していることでゼネコンより安定性が高くなります。
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■既存事業の効率化・テクノロジーを利用した新しい価値の創造のために経営直下のBXチームにて、下記業務をご担当いただきます。 【具体的には】 （1）既存事業の変革 ・全社業務プロセスの改革：各事業部に深く入り込み、業務の可視化・分析を実施。 生成AI、RPA、ノーコードツール等を活用し、属人化している業務や非効率なプロセスを抜本的に改善します。 ・事業課題解決プロジェクトの推進：経営層はじめ、現場側やIT部門など、多種多様な組織と連携を取り、関係者を巻き込みつつワンチームとなって、 経営課題に直結する個別プロジェクトをリードします。 なお、テクノロジーありきではなく、課題を起点とした課題解決型のアプローチを目指します。 ・先端技術の導入と社内浸透：生成AIなどの最新技術を積極的にリサーチし、事業活用の可能性を追求します。 安全な活用を促進するためのガイドライン策定や、全社のデジタルリテラシー向上のための啓蒙活動も担います。 （2）新たな価値創造 DXによる新規事業・サービスの企画立案：社内に蓄積されたデータを活用し、「不動産×テクノロジー」の領域で新たなビジネスモデルやサービスを企画・推進します。 将来的には事業化も視野に入れた、未来への投資となる活動です。
■最先端のエネルギーインフラを支える原子力発電所建設現場で、品質保証責任者として、施工現場の据付・検査業務の監視・指導といった「現場を守る」業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ・現場品質パトロールの実施 ・検査記録のリリース ・検査員、溶接士等の資格認定・管理 ・新規入所者の教育 ・規定(ルール)の整備 ・不適合処置の指示・指導 など 【役割】 品質保証責任者 【アピールポイント】 ■最先端のエネルギーインフラを支えるやりがい 日本のエネルギー供給を根幹から支える原子力発電所構内にて、工事の品質保証を担う重要なポジションです。社会的責任の大きな現場で、専門性を存分に発揮できます。 ■ 高度な知識・経験を活かせる環境 原子力発電所の安全と品質を守るため、法令・規格に基づく厳格な管理体制のもとで業務に取り組んでいただきます。品質保証分野でのご経験や資格を最大限に活かし、さらに専門性を高めることができます。 ■ チームワークを重視した職場風土 同社だけでなく他社(日立や東芝等のプラントメーカ)との多様な専門技術者と連携しながら、コミュニケーションを重視したプロジェクト推進が可能です。チームの中心としてリーダーシップを発揮できる方を歓迎します。
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【業務概要】 鉄骨システム建築商材の新規開発、プロジェクト推進（プロジェクトマネジメント～実行） 【業務詳細】 システム建築における鉄骨商品の新商品開発から製作管理までの一連業務をご担当いただきます。 ・システム建築鉄骨部材の商品開発 ・プロジェクトマネジメント ・鉄骨工場選定 ・工作図管理(作図は委託先が担当) ・鉄骨製作管理 ・現場施工管理全般及び事業推進体制の構築 ・ご経験に応じてリーダーまたは担当者の役割を決定します。 ・システム建築は将来的な人手不足を解決する建設手法で、近年急速にそのニーズが高まってきており、 同社では発展性の高い事業において、鉄骨新部材を活用した鉄骨製作の事業化を企画しています。
■圧延・製鋼部門における生産技術、設備設計、工程改善、新技術導入を、ご経験に応じてマネージャーまたはリーダーとして担当していただきます。 【具体的には】 ・操業に関するマネジメント ・生産設備の改修・保全・改善に関するマネジメント ・新規生産設備の導入、工事計画の計画立案 ・国内工場(姫路)での経験後に海外現地法人の技術責任者、工場長クラスで海外赴任の可能性あり(東南アジア地域) 【ポジションの魅力】 ・今までの鉄鋼業界で得たスキルを活かせる。 ・マネジメント経験を身に着けることが出来る。 ・エンジニアとしてのTOPポジションが目指せる。 ・裁量を持って現場を動かせる環境で、提案が実行に移りやすい組織風土です。 【海外駐在について】 海外赴任は数年後を想定していて、国内工場での十分な研修・業務経験を積んでからのアサインとなります。 現地法人には日本人スタッフも在籍していて、サポート体制も整っています。 英語・現地語は入社後習得支援あり。
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国内外の法務に関する実務対応を担当いただきます。 社会から信頼される企業となるため、経営企画部法務室において、事業活動に伴う諸々の法的リスク及び課題を社内外の関係者とともに解決していくポジションです。同社は、昨今の急激な経営状況の変化に迅速かつ適切に対応することで、ビジネスを更に拡大していくていくことが必要とされています。その中で、法令に対する専門的な知見を軸に、関係者とともに法的リスク又は課題を抽出し、ともに解決していく人材を必要としています。 本ポジションは、同社グループにおける幅広い法的なリスク及び課題の解決を関係部署とともに行っていただきます。 【具体的には】 1.自動車部品、軸受、工作機械を中心とした同社グループの事業活動に対する法務支援 ・先進的な研究開発に関する共同開発を初めとした各種契約の作成、検討、交渉 ・製造販売に関わる基本契約を始めとした各種契約の作成、検討、交渉 ・M＆A等の企業結合、再編に関わる契約・各種法的資料の検討と作成 2.同社グループに関わる紛争対応 ・契約違反・品質等に係る紛争への対応 3．各種法令調査 【キャリアイメージ】 １．入社後、同社の事業内容を理解いただくために、同社製品や企業概要に関する講習を受講いただきます。また、講習を受講いただくとともに、各事業部付の法務案件に従事いただきます。 ２. 専門性を高めていただきながら、半期に1度実施する組織長との面談内にて、メンバーの中長期的なキャリアイメージ・磨いていきたい専門性をもとに、担当いただく案件を決めていきます。 ３. 同社グループへの案件（海外子会社への出向や関係会社の各種法務案件担当）やマネジメント、スペシャリストとしてのロールなど、メンバーの希望と組織状況に応じ、キャリアを積んでいただきます。
■同社事業部門におけるスタートアップ企業との出資・協業支援業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ・事業部作成資料（中期計画、業務実施計画）、定例ミーティングを通じたニーズの抽出 ・事業部のニーズを踏まえた協業候補となるスタートアップ企業の探索（VC、金融機関、カンファレンス等） ・協業の深化に資するスタートアップ企業への出資におけるデューデリジェンス 【魅力】 本社部門にあたるDX推進部は事業部門とスタートアップ企業との協業におけるハブ機能を担っています。このため、エネルギー・環境、レジリエンスといった同社の中核領域に加え、その周辺領域（食農、モビリティ等）、新興領域（ディープテック等）も探索対象に含まれます。加えて、戦略リターン実現の時間軸も短期（3年以内）に限定せず、中長期も対象となります。時間軸、事業近接性の面で幅広い領域を対象にスタートアップ起業との協業に従事できる点がDX推進部の魅力です。 【キャリアパス】 DX推進部にて3～5年間にわたり専門性を発揮･伸長いただいたのち、GXCP、C＆BSCPのエネルギー環境領域、食農・モビリティ領域、ディープテック領域でのスタートアップ企業との協業深化などが期待できます。 ・出資後の戦略リターンの実現に向けた事業部、出資先スタートアップ企業との協業支援 ・社内の変革事例の共有イベント（TGXフォーラム）の運営支援
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■設計事務所（主に構造）やゼネコン（設計、建築工事、調達）へのプロジェクト営業です。 受注活動（情報収集、当社算入のためのシナリオ作り、関係構築、見積、価格交渉、契約）及び、その実行（現場打合せ、代金回収、追加工事整理・交渉）をご担当いただきます。 ・取り扱う商材・ソリューションについては以下のページをご参照ください。 https://www.eng.nipponsteel.com/steelstructures/product/steel/ ■入社後の流れ 実際のプロジェクトでのOJTを通して、仕事の進め方を学んで頂きたいと考えています。 鉄骨知識についてはプロジェクトの実行業務を通じて取得いただく予定です。
■不動産開発や有効利用に関わる様々なコンサルティング業務に従事いただきます。 【具体的には】 ・開発コンサルティングの新規案件の受託営業(社内情宣・提案資料作成・顧客面談等) ※原則として、飛び込み営業は行いません。主に、同社の取引先である法人顧客の窓口セクションから紹介された顧客への受託営業です。 ・開発事業や有効利用プロジェクトの事業性検証（フィジビリティスタディ）や商品企画等を通じた顧客の事業化意思決定の支援 ・業務受託した開発プロジェクトの事業推進(顧客単独での事業の支援、等価交換やジョイントベンチャー等による共同事業の支援、大規模工場跡地の再開発や効率的かつ付加価値を付けた売却の支援、開発事業に拘わる各種スキーム組成の支援等) 等 ＜働き方＞ ■休日：年間休日120日（土日祝日） ■在宅勤務・リモートワーク：相談可
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■担当する事業会社・本部のビジョンや目標の実現に求められる人財と組織の進化や変革に向けて、組織のリーダーの戦略パートナーとして、組織・人財面の意思決定と実行をサポートする役割をご担当いただきます。 【具体的には】 組織開発、人財育成・配置、キャリア形成の機会、組織文化の醸成など、短期・中長期にわたるさまざまなHRソリューションを人事部門の他チームやメンバーと連携・協働しながら提供します。また、様々なプロジェクトを通じてシミックグループ横断的な戦略課題の解決や変革イニシアチブの推進にも携わることができます。
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■同社では特殊形状の鉄骨構造に対する具現化技術（図面、製作管理、現場施工）をベースに日本全国の有名建築の鉄骨造を手がけています。 ・デザイン性や構造的な難易度から、元請けゼネコンだけでは具現化が難しい鉄骨造を、 豊富な実績と知見を有する専門家の立場から様々な技術を用いて実現に導きます。 ・本事業におけるプロジェクトの実行（施工計画～現場施工管理）業務をご担当いただきます。 案件事例：東京スカイツリー、高輪ゲートウェイ駅、さいたまスーパーアリーナ 等
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同社は設計・施工比率が高く、またS造の工作技術を軸にしたフロントローディングの技術を有しています。 施工管理の知見を活かしながら設計支援、実施設計図作成から図面支給も含めた工作図・工作管理業務を遂行し、設計・施工の橋渡しとしてプロジェクトの円滑推進に大きく貢献出来る仕事です。 【具体的には】 ・生産設計業務の推進（実施設計図・工作図管理を中心としたフロントローディング業務）におけるチームリーダーの補助 ・基盤整備業務（Revit、各種プログラムを用いた作図の自動化等）の遂行 【就業環境】 借上げ社宅制度など、福利厚生も充実しています。（詳細はお問い合わせください）
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■同社において、土木工事の施工管理業務をご担当いただきます。 【具体的には】 • 公共土木工事における現場責任者業務 • 工程・品質・安全・原価管理 • 発注者対応（国交省・自治体 等） • 案件規模：数億～数十億円規模 • 現場体制の構築、若手技術者の育成 【本ポジションの特徴】 ■ 技術力はスーパーゼネコン級、裁量は中堅規模ならでは ・技術水準はスーパーゼネコンと同等な一方で組織はコンパクトなため、所長・主任クラスに大きな裁量があります。 ・現場ごとに判断し、試行錯誤しながらプロジェクトを動かせます ・「決められたルールをなぞるだけ」ではなく、技術者としての経験・判断を存分に活かせる現場です。 ■ “管理だけ”では終わらない仕事 ・技術判断、現場での意思決定、発注者との折衝などに深く関われます。 「現場から離れた管理職」ではなく、自ら現場に入り、技術と判断でプロジェクトを動かしていただきます。 役職定年や出向はなく第一線で働けるポジションです。
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■同社において、土木工事の施工管理業務をご担当いただきます。 【具体的には】 • 公共土木工事における現場責任者業務 • 工程・品質・安全・原価管理 • 発注者対応（国交省・自治体 等） • 案件規模：数億～数十億円規模 • 現場体制の構築、若手技術者の育成 【本ポジションの特徴】 ■ 技術力はスーパーゼネコン級、裁量は中堅規模ならでは ・技術水準はスーパーゼネコンと同等な一方で組織はコンパクトなため、所長・主任クラスに大きな裁量があります。 ・現場ごとに判断し、試行錯誤しながらプロジェクトを動かせます。 ・「決められたルールをなぞるだけ」ではなく、技術者としての経験・判断を存分に活かせる現場です。 ■ “管理だけ”では終わらない仕事 ・技術判断、現場での意思決定、発注者との折衝などに深く関われます。 「現場から離れた管理職」ではなく、自ら現場に入り、技術と判断でプロジェクトを動かしていただきます。 役職定年や出向はなく第一線で働けるポジションです。
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■同社において、土木工事の施工管理業務をご担当いただきます。 【具体的には】 • 公共土木工事における現場責任者業務 • 工程・品質・安全・原価管理 • 発注者対応（国交省・自治体 等） • 案件規模：数億～数十億円規模 • 現場体制の構築、若手技術者の育成 【本ポジションの特徴】 ■ 技術力はスーパーゼネコン級、裁量は中堅規模ならでは ・技術水準はスーパーゼネコンと同等な一方で組織はコンパクトなため、所長・主任クラスに大きな裁量があります。 ・現場ごとに判断し、試行錯誤しながらプロジェクトを動かせます。 ・「決められたルールをなぞるだけ」ではなく、技術者としての経験・判断を存分に活かせる現場です。 ■ “管理だけ”では終わらない仕事 ・技術判断、現場での意思決定、発注者との折衝などに深く関われます。 「現場から離れた管理職」ではなく、自ら現場に入り、技術と判断でプロジェクトを動かしていただきます。 役職定年や出向はなく第一線で働けるポジションです。
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同社では「AIセキュリティ」に関する研究開発を行っていて、調査研究からプロダクト/サービス開発まで幅広くご担当いただきます。 具体的には、以下の2つの領域を軸にビジネスを推進していただきます。 【AI for Security】 生成AIやAIエージェントなどの技術を活用し、同社のセキュリティ業務を自動化･効率化（AI Transformation）します。 主な対象業務例： ■SOC（Security Operation Center）運用 ■ASM（Attack Surface Management）運用 ■Offensive Security業務（脆弱性診断、ペネトレーションテストなど） ■テクニカル･コンサルティング 【Security for AI】 生成AI/AIエージェント、RAG、MCPなど、AI技術固有の脅威と対策を調査・検証します。 検証結果を基に、以下の業務を行います： ■脅威検知プロダクト/サービスの開発 ■緩和ソリューションの開発 ■対外発表（技術記事執筆や国内外カンファレンスでの発表） 【ポジションの魅力】 ■同社セキュリティサービスにおける新規プロダクト開発に、裁量大きくチャレンジ可能 ■現場発信を重視する風通しの良い社風で、アイデアをすぐに形にできる ■フルリモート可の働きやすい環境 ■社内勉強会やナレッジ共有を通じて、最新技術を体系的に習得できる ■技術者同士が互いを尊重し合い、切磋琢磨できる文化
■同社が担当する各エンジンの部品・モジュール生産における戦略立案から出荷までのマネジメント、およびQCD改善に伴う生産プロセスの最適化等に携わっていただきます。 【業務内容】 民間航空機用エンジン（GEnx/CF34/GEPassport20/PW1100G-JM 等）のいずれかの機種における、航空エンジン部品・モジュールの統括リーダーとして、設計変更、生産戦略立案および生産管理計画の策定と、その進捗管理を、社内部門（設計部門/生産部門/購買部門等）や、社外（海外エンジンメーカー/サプライヤー）の幅広いステークホルダーとコミュニケーションを取りながら行っていただきます。 顧客（海外OEM）のフロントとして、週に1～2回の英語を使った定例や、社内担当者との調整業務が発生します。さらに、目の前のカイゼンだけでなく、同社の事業競争力向上を目指した、生産効率の改善やゼロディフェクト活動の推進、およびQCDバランスの最適化等に向けたロードマップの企画などに幅広く携わっていただき、航空エンジンのリーディングカンパニーとして日本や世界の空の交通を支えていただきます。 【アピールポイント】 設計、生産から出荷後までのあらゆるプロセスをリードするポジションとして、自身の担当製品を搭載したエンジンが、日本や世界の空を飛ぶ実感を得ることができます。 実際にそのエンジンが搭載された航空機に乗る機会もあり、自身の業務が人々の生活に貢献しているやりがいを感じることができます。 また、海外OEMへの出張で実際に組み上げられたエンジンを見たり、試験を見たりと、様々な経験を積むことができます。エンジンのQCDに幅広く関わることで、グローバルな折衝や問題解決を通したプロジェクトマネジメントスキルを身に着けることができます。
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■三井住友銀行の国内情報系システム、イントラネット、ならびにSMBCグループ各社向けの情報系システムに関わるシステム企画、開発、保守・運用において、PM・PJリーダー、または主担当者として、上流工程（企画・要件定義工程）から要件、課題、問題の分析及び解決、案件推進に必要なプロジェクト管理業務全般、稼働後の保守をご担当いただきます。 プロジェクトリーダーは開発の他にユーザやベンダーとの各種調整及び開発メンバーのマネジメントとしての役割も期待しています。 【やりがい・同本部の魅力】 ・同社に最適なシステムデザインの検討、提案が可能 ・計画予定のイントラネットシステム更改において、グラインドデザインの段階から企画に関われる
■各種取引の適正性・アセスメント管理を担当していただきます。 【具体的には】 ・取引所取引および調整力市場取引の適正性チェックと疑わしい取引事象の深掘り調査 ・容量市場リクワイアメントの諸元作成・登録（発電計画値・上限値、市場応札量等）とペナルティ算定結果に対する異議申立 ・電力・ガス取引監視等委員会からの各種報告依頼に対するデータ集計・作成 【ポジションの魅力】社内管理体制の改革を担う重要な役割を果たしており、制度運用の仕組みづくりにも携わることができるので、将来的には制度設計や事業計画など幅広いキャリアパスを描くことができます。若手歓迎で教育体制も整っており、未経験でも安心して成長できる環境です。チームは年齢層や性別のバランスも良く、メンバーとのコミュニケーションが取りやすい点も魅力です。
■電力需給運用の教育組織・体系を創り上げるプロジェクトリード・スタッフとして下記業務を担当していただきます。 【具体的には】 ・電力需給・取引領域に関する教育組織設計の構想や研修体系等の整備 ・電力取引業務に従事する仲間への教育の充実化と着実な実績管理・フォローアップ ・経営層と現場（プラント運用センターなど）をつなぐ交流機会や実務者間のディスカッションの具体化と計画的な実行・評価 ・社内で立ち上げた業務検討会等の運営や事務局対応 ※ご経験やご希望に応じて、電力需給・取引領域改革の企画・推進、制度設計等に携わっていただきます。
■同社の土木部門において、台湾の現場にて、シールド工事等の土木施工管理業務に従事頂きます。 現在台湾では多数の案件が受注できており、常駐的に海外勤務が可能な求人です。 【ポイント】 ■これまでに同社が蓄積してきた技術やノウハウを提供し、社会インフラの整備を中心とした国土形成にかかわる事業や震災復旧/復興事業や、国土強靭化のための防災・減災事業、インフラ老朽化対策としての維持/更新事業などに積極的に取り組んでいます。 （現在は海外案件においても完全に利益化できており、同社の1つの柱を担う事業となっています。） ＜具体的には＞ ■工程、品質、安全、労務、原価管理全般を行なって頂きます。 ■大型工事が中心であるため、現場は一人現場はなく、複数名が配属されます。※5～10億程度の案件も多数有 ■電柱の地中化工事をメインとする土木工事に従事いただきます。
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■開発部門にあるイノベションセンターで、将来に繋がる次世代技術の研究を担当していただきます。 【具体的には】 ・次世代電動車用の新電池先行研究のリーダ ・新規材料、セル設計レシピ、セル構造の研究 ・社外コラボ先(大学、スタートアップ企業等)との協働 【部署の役割】 ・次世代電池に関する研究・実証 ・次世代AI技術に関する応用研究・実証 ・次世代工場に関する研究・実証(ヒューマノイド技術含む) ・自動運転に関する研究・実証 ・持続可能なカーボンニュートラルパワートレインに関する研究・実証 ※配属先の部門：京都製作所と同じ敷地内に設置 【使用ツール】 ・電気化学測定装置（充放電装置、インピーダンス計測装置など） ・MATLAB、汎用シミュレーションGT-SUTE（いずれも入社後の習得可）
■航空機用エンジン整備（MRO）に要する調達業務(各取引先との納期調整業務/コスト交渉等)に携わっていただきます。 【具体的には】 民間エンジンの整備に特化した部品を調達する輸入部品チーム、工場運営に必要な加工設備、治工具、エンジニアリング、間接材などの自社向け品を調達する工場調達チームの2つに分かれていて、ご経験・ご希望に応じていずれかへの配属を決定します。 ・担当品目の調達戦略立案・実施 ・戦略に基づくサプライチェーン維持管理および新規取引先開拓 ・調達コスト分析・評価・原価低減活動 ・取引先の分析・評価、サプライヤーマネジメント ・調達発注業務（取引先への相見積、交渉、発注関連図書作成等の発注業務） ・チーム・メンバーマネジメント （管理職の場合） 航空機需要の増加に伴い、エンジン生産・MROビジネスは更なる拡大が見込まれます。その主要工場の調達額も増加傾向にあり、規模の大きいかつダイナミックな調達業務に携わっていただきます。
■同グループではエネルギー、社会インフラ、産業機械、航空・宇宙・防衛など多様な事業をグローバルに展開していて、その第三線として、各領域やSBU、グループ会社等のJ-SOXに関する評価業務や新規導入、業務の高度化（内部監査業務との融合など）を担当いただきます。また、今後拡充するサステナビリティや人的資本経営など、非財務情報開示に向けたプロセス構築支援までにも関与いだだきます。 【具体的には】 同グループの国内および海外の拠点における以下の業務を経験に合わせてご担当いただきます。 ・第三線（内部統制部門）として、評価基準・全社方針の提示、評価手続きのレビュー、各事業部門・関係会社から上がる評価結果の妥当性確認 ・評価結果に関する監査法人とのコミュニケーション ・J-SOX（金融商品取引法に基づく財務報告に係る内部統制）に関する評価業務 ・関係会社における内部統制の新規導入の伴走支援 ・J-SOX評価業務の高度化（ex.内部監査と連携した財務報告リスク等の検知など） ・J-SOXの既存運用の適合性確認に加え、今後拡充する非財務情報開示（SSBJ対応等）に向けた統制プロセスの構築支援を推進 ・IT・デジタル（業務システム、AI活用等）に関する統制観点の付加価値評価 等 【ポジションの魅力】 多様な事業をグローバルに展開する同グループの事業や統制プロセス、リスクマネジメント手法などを幅広く学ぶことが可能です。また、コーポレートガバナンスにおける内部監査部門の重要性の高まりを踏まえ、同社では内部統制チーム・内部監査チーム間で多面的なリスク情報等を共有することで双方の業務の高度化に取り組んでいます。財務報告リスクだけではなく、コンプライアンスやグループ経営を支える統制環境にも目を向けた統制評価の充実に挑戦する環境があります。
■同社にて、SAP（領域）に関するITエンジニアとして保守運用～改善、新規ERP導入企画などをご担当いただきます。 【具体的には】 ■SAPの会計領域を担うコアメンバーとして以下の業務を担い、ERPと関連システムの安定的な運営を実現 ・SAPの販社等への導入・展開 ・SAPの保守／運用（＝特にSAP FI／COモジュール） ・新規のサブスクリプションビジネス基盤Zuoraや代理店受発注システム等と、SAP会計の連動の仕組みの実現 ■現行で使用しているSAP ECCの次期ERP導入プロジェクト立上げに向けた調査・検討とプロジェクトの準備 ■同社関連部門・工場・販売会社やシステムベンダーと適切にコミュニケーションを取り、プロジェクトをリード ■次期ERP導入のロードマップに沿った、海外グループ会社等の先行ERP更新プロジェクトのリードもしくは参画。 ■SAPのデータの最大活用に向けたプロジェクト支援。 【責任範囲】 ・担当するシステムの管理・保守や改善案件について責任を持つ。 ・当社関連部門・工場・販売会社やシステムベンダーと適切にコミュニケーションしてプロジェクトをリードする（プロジェクトへの関わり方は、採用者のキャリアによって調整可能）。 ・ERPや関連システムの課題について調査・検討し、プロジェクトの企画、立ち上げを行う。
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■主に市場リスク管理のルール作りとヘッジ実務を支えるチームと信用リスク管理を行うチームに分かれますが、本募集は前者として、チームをリード・監督していただきます。 【具体的には】 ・市場リスク管理方針の策定 ・エネルギー・コモディティデリバティブオペレーションの総括 ・ヘッジ手法・ヘッジ会計手法の検討・実装 ・リスクッヘッジの実施状況に関する報告 ・その他リスク管理の総括に関する事項 ・その他、直属の上長の命ずる業務 ・会社の定める業務 ＜ポジションの魅力＞ 多様なバックグラウンドの人財が活躍する職場です。財務経理部門やフロントオフィス、国内外のトレーディング子会社と協力しながら、グローバル水準の市場リスク管理の構築に貢献し、ノウハウを獲得することができるポジションです。巨大なインフラ企業としての安定感とトレーディング機能を抱えるスピード感が共存する文化であり、安定と成長の両立が可能な職場です。もう一方の領域について関心がある場合は、入社後にOJTを通じて、段階的にキャッチアップいただけるようサポートいたします。
■同社にて下記の業務を担当していただきます。 【具体的には】 ・中長期の電力市場制度動向を常に把握し、電力需給領域の業務影響およびシステム影響を捕捉 ・足元のJERA環境変化（新規対応・契約更改等）や電力市場制度対応よる業務およびシステム／ツール影響の整理 ・各案件に応じたシステム／ツール要件の検討と各PJへの対応要件・対応必要時期の連携 ・社内外ステークホルダーとの連携・協議対応 ・社内各種ワーキンググループへの参画とファシリテーション ・プログラムプロジェクト全体運営と予実管理 ・電力需給業務継続に備えたBCP対応整備と非常時体制の構築 ・人財育成に資する研修カリキュラム整備と教育資料整備 ・ユーザー向け電力市場制度勉強会の主催 ・東西業務オペレーション統合推進とプロセスの改善を行い、BestPracticesへ導くため、業務側のチェンジマネジメント ・庶務業務（一般予実管理・契約・購買・管理等） ・その他、直属の上長の命ずる業務 ・会社の定める業務
■需給業務の業務要件を理解し、システム構築を行っていただきます。現状業務のままではなく、業務改善（BPR）も含めた業務・システムの設計を目指し、それらを実現するために、プロジェクトの計画、進捗管理、課題解決等のマネジメントを行いながら、プロジェクトを推進します。具体的には、以下の中から経験やスキルに応じた業務を分担する予定です。 【具体的には】 ・PMやPMO：システム化企画・システム化計画・プロジェクト立ち上げ・プロジェクトマネジメント ・業務系：業務要件定義・受入テスト・ユーザー教育・業務移行など ・ICT系：システム要件定義・詳細設計支援・スクラムマスター・総合テスト・プログラム品質管理・ベンダーマネジメント・エクセルツール解析/作成・プログラム作成（一部のプロジェクトのみ※）など ※プロジェクト業務： 例１：最適化エンジン開発（販売電力量に合わせた火力発電機の最適運転スケジュールを作るシステム）―Gurobiなどの汎用SolverとPythonを用いたプログラム内製を一部実施 例２：電力取引システム開発（広域機関・電力市場（JEPX・ERPX）に発電販売計画の提出、 入札・約定結果の取得などを行うシステム） 例３：作業停止管理システム開発（発電・燃料設備等の作業計画・容量停止計画を申請および管理するシステム） 例４：需給ビジネスプラットフォーム開発（300個以上のエクセルツール・帳票を東西業務の統合・効率化（BPR）するシステム群） ・その他、直属の上長の命ずる業務 ・会社の定める業務
■市場・制度などの変更により毎年変更が必要となる電力需給業務の領域に対して、電力需給システム・ツールを迅速に提供するために、DevOps組織（※）の運営業務を担当していただきます。 ※電力需給オペレーション組織の横で、内製開発システム・パッケージシステム・ツールに対して継続的に企画・開発・運用保守を行う組織です 【具体的には】 ・DevOps組織の構築に向けた立上げ業務（需給基盤部は24.5に設立）※立ち上げ初期フェーズから参画可能 ・毎年発生する市場・制度の変更を、電力需給システムへ迅速に反映（※） ・電力需給システム利用者（オペレータ）からの要望を集約／電力需給システムへ反映（※） ・電力需給システムへのさらなる改善に向けた企画／プロジェクト化 ※プロジェクトマネージャー、プロダクトオーナー・スクラムマスターいずれかの役割を担当していただきます。 ・その他、直属の上長の命ずる業務 ・会社の定める業務
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■同社グループのグローバル戦略を支える海外拠点（米国・英国・シンガポール・中国）に関係するシステム開発案件を推進いただきます。 グループのグローバルビジネス拡大に伴い、高難度かつ大規模なシステム開発が増加している中で、グローバル戦略の成否をシステム開発プロジェクト管理の面から支えていただく業務です。国内拠点または海外拠点に配属し、国内外一体で業務に取り組んでいただきます。 【具体的には】 ・同社国内拠点での同社グループ海外拠点システムのアプリケーション開発案件推進の支援 ・同社海外拠点（米国・英国・シンガポール・中国）でのシステム企画・アプリケーション開発及びプロジェクトマネジメントの推進 【同部のやりがい】 同社グループの海外ビジネスに関わる中で、国内・海外拠点の多国籍メンバーと協働して、海外システム開発・プロジェクト推進を経験が可能（海外赴任、出張もあり）
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