■同社にて、エネルギー領域国内営業における営業戦略立案、市場・制度動向分析、渉外活動、人材育成等にかかる業務を担当していただきます。※顧客は国内電力会社が主となります。 【具体的には】 ■営業戦略立案 ・顧客折衝（人脈構築含む）を通じた、顧客経営計画の分析、潜在的課題の発掘 ・顧客分析や潜在的課題より、ソリューションを立案し、顧客・同社の事業拡大に資する営業戦略を実行 ■市場・制度動向分析 ・エネルギーにかかる市場・制度は日々変化しているため、最新の動向を把握・分析 ・それらの情報を国内営業内へ展開し、営業活動をサポート ■渉外活動 ・官公庁へのロビー活動（政策・制度への提言 他）
■同社にて、世界中のパソコンやタブレット、自動車、最先端電子機器を支えるコネクタ事業の法人営業をご担当いただきます。 【具体的には】 ・国内向けの既存顧客への定期訪問（オンラインも有）、関係構築 ・新規顧客の開拓 ・顧客ニーズのヒアリングおよび課題解決提案 ・社内の技術部門・生産部門との連携による納期・品質管理 ・受注後のフォローアップや問合せ対応 ・売上目標達成に向けた営業戦略の立案・実行 【顧客】 大手家電メーカー、大手医療機メーカー等 【コネクタの将来性】 コネクタは電気信号や光信号などの接続を行う電子部品で、EV、Cloud／AI、IoT等トレンドの領域でも必要不可欠な部品です。コネクタはPCとプリンタなどの機器と機器をつなぐだけではなく、電子機器内部の基板と基板、基板とケーブルをつなぐなど、あらゆる「接点」において極めて重要な役割を担います。ウェアラブル端末やPC、民生用機器、産業機器、医療機器、通信インフラ、自動車など、ありとあらゆる分野のエレクトロニクスと関わる“キーパーツ”として、革新的な製品や最先端技術の誕生に多大な影響を与えています。様々なものがワイヤレス化され、ケーブルなどつなぐものが無くなるといわれていますが、無線機能が増えることで機器の内部にコネクタが必要になります。 【業界未経験歓迎】 専門知識は入社後に習得できるため、業界経験は問いません。これまで培った営業経験を活かしながら、技術力を武器にグローバル市場で活躍できる環境です。
先端ITソリューションを中心に、社内エンジニアと連携しながら顧客のDX課題を解決する提案営業をご担当いただきます。 【業務内容】 最先端の海外ITベンダーの一次代理店として、サイバーセキュリティやクラウド、ネットワーク、AI等のITソリューションの法人営業をご担当いただきます。単なる製品の再販にとどまらず、パートナー企業（SIer等）やエンドユーザーのDX推進に向けた課題解決を行いながら、日本市場そのものを創り出す提案活動を担っていただきます。 【具体的には】 ・パートナー企業（SIer等）との協業によるソリューション提案活動 ・エンドユーザー（製造業、金融、官公庁、教育機関など）への課題ヒアリングおよびDXソリューションの企画・提案・導入支援 ・社内エンジニアと連携した技術検討、プロジェクトの推進 ・海外ITベンダーとの協業による販売戦略・マーケティング施策の立案・実行 ※ご経験や志向に応じ、新規商材の発掘や日本市場への展開をリードする海外ベンダー担当（アライアンス／プロダクト担当）もお任せします。 【取扱商材】 ・サイバーセキュリティ、クラウドサービス、ネットワーク製品、AI関連ソリューション等 【業務の魅力】 ・単なる「物売り」ではなく、仕入先・国内パートナー・エンドユーザーを巻き込んだ市場開拓（マーケットメイク）の主導権を握り、自らビジネスを仕掛ける面白さを実感できます。 ・社員の約3割がエンジニアという強固な技術基盤のもと、専門的な技術検討や提案を社内エンジニアとワンチームで推進できます。 ・若手のうちから、世界中の最先端商材の発掘や国内外マーケットの開拓、販売戦略の立案などスケールの大きな挑戦ができる環境です。
GX（省エネ・再エネアグリゲーション・蓄電池制御サービス)に関する事業企画立案、営業業務 【同部門が行っている本事業に関して】 同部門では、カーボンニュートラルの実現に向けて以下のような先端事業を展開・推進しています。 エネルギーアグリゲーション事業： 国内最大級の事業規模を誇り、系統制御技術やデジタル技術による高度な需要・発電予測、電力トレーディングの知見を活かしたサービス展開や、再エネ・蓄電池を活用した新ビジネスモデルの創出を行っています。 ・省エネソリューション事業： 火力発電所で培った熱力学ベースのシミュレーション技術を強みに、高精度で高度な省エネサービスを提供しています。 ・市場や技術革新の変化を踏まえ、自ら新たなサービスや事業を企画し、社会実装まで一気通貫で主導・推進していただける方を募集しています。
■メタレンズ分野、光学デバイス・モジュール分野における営業・企画業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ■営業 ・新規顧客開拓および既存顧客深耕（開発〜量産までのフロント対応） ・顧客課題に基づく提案営業およびプロジェクト推進 ・新規案件の創出（ニーズ探索〜仮説立案〜提案） ・販売管理および重点施策の実行・推進 ・マーケティング活動（市場分析・顧客接点強化） ■企画 ・メタレンズおよび次世代光学モジュールの新製品企画 ・市場・競合分析を踏まえた戦略立案 ・重点プロジェクトの推進および事業化支援 【魅力】 車載機器、半導体関連キーデバイス、プロジェクタ用レンズモジュールにおいて、各業界のトップメーカーとの直接取引を行っていることから、顧客の開発段階から量産まで一貫して関与できる営業ポジションです。既存事業で安定した顧客基盤・実績を持つ一方で、メタレンズをはじめとする次世代光学領域の事業拡大にも注力し、新規案件の創出から事業化まで関与できる点が大きな特徴です。高付加価値な技術商材を扱いながら、顧客・社内を巻き込んでプロジェクトを推進することで、営業としての専門性と市場価値を高められる環境です。
国内外の先進的な電子部品やデジタルソリューションを取り扱い、自社の技術部隊とともに顧客のものづくりやDX推進を支援する技術系商社です。事業拡大に伴う組織強化のため、セールスメンバーを募集します。 【具体的な業務内容】 ご経験や適性に応じ、顧客向け提案営業（アカウントセールス）またはパートナー開拓営業（ベンダーセールス）のいずれかを担当していただきます。 ■クライアント向け提案営業 ・法人顧客や公的機関等に対する先端技術・製品情報の提供およびニーズのヒアリング ・顧客の開発フェーズに合わせた要件定義支援、企画提案書の作成およびプレゼンテーション ・受注後のプロジェクト進行管理、納品からアフターフォローまでの伴走支援 ■パートナー向けアライアンス営業 ・国内外の製品サプライヤー（メーカー各社）とのアライアンス構築および関係強化 ・担当領域におけるプロダクト戦略およびマーケティングプランの企画・実行 ・新たなターゲット市場の調査・開拓、展示会やセミナー等を通じた新技術の啓蒙・普及活動 ※いずれの役割においても、社内の技術スペシャリストや各部門と連携し、技術・営業の両軸でお客様の課題解決に伴走します。
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海外営業担当として、以下の業務をご担当いただきます。半導体材料ビジネス、海外顧客対応、社内調整業務に関する知識・経験を習得いただきます。また、営業スキルおよび語学力の向上に応じて、将来的には海外子会社への出向も視野に入れ、グローバル営業活動全般を支える人材として活躍いただくことが期待されています。 【具体的には】 （1）海外顧客要望への対応（日本側窓口） ・海外子会社・代理店を通じて寄せられる海外顧客からの要望への対応 ・各種データ・資料の依頼対応 ・顧客からのクレーム対応および社内関係部署との調整 ・納期調整、見積・受注に関する社内調整 ・各種ワークフローの申請・手続き ・Web会議等での海外顧客とのコミュニケーション ・必要に応じた海外出張 （2）海外顧客来日時の対応 ・顧客との会議、工場見学、工場監査等に向けた社内関係部署との事前調整 ・来日時の顧客アテンド ・会議内容の整理、会議後のフォローアップ ・必要に応じた顧客との会食対応
最先端半導体を用いた需要創造型のソリューション提案業務を担当いただきます。 【具体的には】 ■得意先担当営業 顧客への最新技術情報の提供、次世代製品の開発スケジュールやニーズに応じたソリューション提供、プロジェクトマネジメント、商品納入後のサポートまでを担当 ■仕入先担当営業 販売戦略／マーケティング戦略の立案・実行。仕入先メーカーへとの連携。顧客開拓。新しい技術の啓蒙活動等を担当。 ※いずれの場合も各営業やエンジニアと協働して顧客の課題解決に寄り添います。 ※適性や経験に合わせ、顧客担当営業もしくは仕入先担当営業のいずれかをご担当いただきます。 【業務上の特徴】 海外から市場にまだ知られていない最先端の商材を輸入し、日本初の技術として市場へ導入しています。専門知識を持つエンジニアとチームで顧客に深く入り込んだ提案を行い、単なる製品供給に留まらない真のパートナーとして、日本のものづくりを支えることを特徴とします。『Co.Tomorrowing』というスローガンのもと、最先端技術と情報を繋ぎ、ユニークなソリューションを提供することで顧客と共に未来を創造することを目指しています。
セキュリティ営業を担当していただきます 【具体的には】 ■OT （Operation Technology ）セキュリティ商材の営業担当として顧客と良好・長期的な関係を構築し、提案～クロージングまで行っていただきます。 ■販売戦略の立案：パートナー企業や顧客向けに適した販売戦略を立案し、実行します。自ら案件に入りクローズまでを支援いただきます。 ■営業活動：既存・新規リセールパートナーの立ち上げやエンドユーザーへのハイタッチ営業をメインに活動。 ■パートナー関係構築：顧客のニーズに対応し、製品の導入支援を通じて価値を提供 ■イベント参加・公演：セミナーや展示会での公演を通じて商材の価値を広める 【このポジションの魅力】 ■上下関係を意識せず、チャレンジを重視する職場環境で、自己成長とやりがいを推究することが可能です。 【商材について】 ■OTサイバーセキュリティ商材、特にDragosを中心とした製品を扱います。
社会インフラ事業部門における国内水インフラシステム（公共上下水道施設の建設及び維持管理）の営業・マーケティング業務を担当いただきます。 【対応業務】 （１）市場調査および受注計画の立案 （２）提案、見積り、受注契約、発番および納入、引渡しまでの顧客対応 （３）ＥＰＣ（Engineering Procurement Construction）事業・ サービス事業ならびに新規事業における以下の事項 基本戦略の企画・推進 商品企画および販売促進の支援 社外機構（関係会社含む）との情報交換・収集、連絡および指導 事業部・工場および他関係部門との調整
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■アカウントマネージャーとして、トヨタ自動車をはじめとする担当自動車OEMアカウントに注力し、日本における車載ビジネスの発展・推進をご担当いただきます。 【具体的には】 ・製品の売上拡大および収益性向上に向けた戦略的アカウントプランの策定・実行 ・正確な量産売上予測の維持、ならびに社内チームと連携した供給中断リスクの低減 ・設計・工程変更通知（PCN）の適時な調整と量産部品の継続供給サポート ・担当地区における経費予算の策定および管理 ※商材例：高速通信コネクタ、センサー、USBモジュール、スマート充電器、車載アンテナ等 【ポジション詳細】 モレックスでは、トヨタ自動車をはじめとする担当自動車OEMアカウントに注力し、日本における車載ビジネスの発展・拡大を推進するアカウントマネージャーを募集しています。本ポジションでは、新規販売機会の発掘および受注獲得、長期的な顧客関係の強化、海外のビジネスユニット（事業部）との連携を通じ、顧客およびモレックス双方に価値を生み出すソリューションの提供を担っていただきます。
同社のコンポーネント事業において、日本国内における真空機器の販売活動をご担当いただきます。 【具体的には】 ■日本国内における真空機器（真空ポンプ・真空計測器・成膜用電源など）の営業活動 ■担当顧客への拡販プロモーション活動 ■営業活動に伴う各種事務処理、資料作成、顧客管理業務など ※将来的には、海外営業やプロダクトマネージャーなどの業務にも挑戦いただき、事業拡大に貢献いただくことを期待しています。 【同社コンポーネント事業部について】 ■顧客先：半導体業界、自動車業界、通信業界向けなど多岐に渡るため事業安定性の高い部門です。 ■同事業部では計測器、成膜用電源、搬送ロボットを戦略商品としています。
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航空宇宙産業向けに半導体の営業を担当していただきます。 【具体的には】 ■顧客へ宇宙用部品情報の提供、プロジェクトマネジメント、納入後のサポート等 ■販売戦略／マーケティング戦略の立案・実行 ■顧客となるのは航空宇宙業界の方／人工衛星製造に関する方等です。 【このポジションの魅力】 現在注目されている航空宇宙業界において、同社は半導体・集積回路などの電子部品販売において圧倒的なシェアを獲得しています。 また航空宇宙産業における品質マネジメントシステム規格「AS9120」を組織として取得しています。 【同社の強み】 世界最先端の技術を扱う「技術商社」としての専門性と、顧客のビジネス課題を解決するソリューション提案力です。全社員の約3分の1を占める技術専門家(FAE)と連携し、高度な技術サポートを背景に、顧客の潜在ニーズにまで踏み込んだ提案を行います。独立系として特定メーカーに縛られず、世界中の多様な製品から最適な組み合わせを提供できる点も大きな強みです。若手にも大きな裁量権が与えられ、挑戦を後押しする企業文化が、個々の成長と組織全体の力を支えています。
■建設現場で必要な機械・車両・建機・機器・工具などの提案営業をお任せします。 【具体的には】 ・建設・製造現場を支える提案型レンタル営業として、建築現場で必要となる産業機械・車両・建機・機器・工具などの提案 ・経営層や現場監督からの課題ヒアリングおよび現場ニーズの把握 ・約7,000種類の豊富な商材を組み合わせた最適な活用方法の企画・設計 ・既存顧客（建設現場、工場、倉庫、設備メンテナンス会社等）へのフォローと課題先回り提案 【働く環境】 ■手厚いサポートと研修体制 約6ヶ月間の充実した育成期間が用意されており、先輩社員によるマンツーマン指導やAIロープレを通じて実践的な提案力を安心して身につけられます。困ったときも周囲の協力を得ながら成長できる環境です。 ■7年連続昇給＆賞与6.6ヶ月分！高い還元率と豊富な手当 平均年収は5年間で22％UPしており、年収例も入社5年目で850万円など抜群の実績。住宅手当や子ども手当、退職金など手厚い福利厚生が揃っており、長く安心してキャリアを築けます。 ■年間休日125日＆残業抑制で抜群の働きやすさ 完全週休2日制で年間休日125日、大型連休には5日以上の連続休暇も取得可能です。さらに20時にはPCが強制シャットダウンされるなど残業時間削減の取り組みも徹底されており、ワークライフバランスを大切に働けます。
■建設現場で必要な機械・車両・建機・機器・工具などの提案営業をお任せします。 【具体的には】 ・建設・製造現場を支える提案型レンタル営業として、建築現場で必要となる産業機械・車両・建機・機器・工具などの提案 ・経営層や現場監督からの課題ヒアリングおよび現場ニーズの把握 ・約7,000種類の豊富な商材を組み合わせた最適な活用方法の企画・設計 ・既存顧客（建設現場、工場、倉庫、設備メンテナンス会社等）へのフォローと課題先回り提案 【働く環境】 ■手厚いサポートと研修体制 約6ヶ月間の充実した育成期間が用意されており、先輩社員によるマンツーマン指導やAIロープレを通じて実践的な提案力を安心して身につけられます。困ったときも周囲の協力を得ながら成長できる環境です。 ■7年連続昇給＆賞与6.6ヶ月分！高い還元率と豊富な手当 平均年収は5年間で22％UPしており、年収例も入社5年目で850万円など抜群の実績。住宅手当や子ども手当、退職金など手厚い福利厚生が揃っており、長く安心してキャリアを築けます。 ■年間休日125日＆残業抑制で抜群の働きやすさ 完全週休2日制で年間休日125日、大型連休には5日以上の連続休暇も取得可能です。さらに20時にはPCが強制シャットダウンされるなど残業時間削減の取り組みも徹底されており、ワークライフバランスを大切に働けます。
■建設現場で必要な機械・車両・建機・機器・工具などの提案営業をお任せします。 【具体的には】 ・建設・製造現場を支える提案型レンタル営業として、建築現場で必要となる産業機械・車両・建機・機器・工具などの提案 ・経営層や現場監督からの課題ヒアリングおよび現場ニーズの把握 ・約7,000種類の豊富な商材を組み合わせた最適な活用方法の企画・設計 ・既存顧客（建設現場、工場、倉庫、設備メンテナンス会社等）へのフォローと課題先回り提案 【働く環境】 ■手厚いサポートと研修体制 約6ヶ月間の充実した育成期間が用意されており、先輩社員によるマンツーマン指導やAIロープレを通じて実践的な提案力を安心して身につけられます。困ったときも周囲の協力を得ながら成長できる環境です。 ■7年連続昇給＆賞与6.6ヶ月分！高い還元率と豊富な手当 平均年収は5年間で22％UPしており、年収例も入社5年目で850万円など抜群の実績。住宅手当や子ども手当、退職金など手厚い福利厚生が揃っており、長く安心してキャリアを築けます。 ■年間休日125日＆残業抑制で抜群の働きやすさ 完全週休2日制で年間休日125日、大型連休には5日以上の連続休暇も取得可能です。さらに20時にはPCが強制シャットダウンされるなど残業時間削減の取り組みも徹底されており、ワークライフバランスを大切に働けます。
■建設現場で必要な機械・車両・建機・機器・工具などの提案営業をお任せします。 【具体的には】 ・建設・製造現場を支える提案型レンタル営業として、建築現場で必要となる産業機械・車両・建機・機器・工具などの提案 ・経営層や現場監督からの課題ヒアリングおよび現場ニーズの把握 ・約7,000種類の豊富な商材を組み合わせた最適な活用方法の企画・設計 ・既存顧客（建設現場、工場、倉庫、設備メンテナンス会社等）へのフォローと課題先回り提案 【働く環境】 ■手厚いサポートと研修体制 約6ヶ月間の充実した育成期間が用意されており、先輩社員によるマンツーマン指導やAIロープレを通じて実践的な提案力を安心して身につけられます。困ったときも周囲の協力を得ながら成長できる環境です。 ■7年連続昇給＆賞与6.6ヶ月分！高い還元率と豊富な手当 平均年収は5年間で22％UPしており、年収例も入社5年目で850万円など抜群の実績。住宅手当や子ども手当、退職金など手厚い福利厚生が揃っており、長く安心してキャリアを築けます。 ■年間休日125日＆残業抑制で抜群の働きやすさ 完全週休2日制で年間休日125日、大型連休には5日以上の連続休暇も取得可能です。さらに20時にはPCが強制シャットダウンされるなど残業時間削減の取り組みも徹底されており、ワークライフバランスを大切に働けます。
■建設現場で必要な機械・車両・建機・機器・工具などの提案営業をお任せします。 【具体的には】 ・建設・製造現場を支える提案型レンタル営業として、建築現場で必要となる産業機械・車両・建機・機器・工具などの提案 ・経営層や現場監督からの課題ヒアリングおよび現場ニーズの把握 ・約7,000種類の豊富な商材を組み合わせた最適な活用方法の企画・設計 ・既存顧客（建設現場、工場、倉庫、設備メンテナンス会社等）へのフォローと課題先回り提案 【働く環境】 ■手厚いサポートと研修体制 約6ヶ月間の充実した育成期間が用意されており、先輩社員によるマンツーマン指導やAIロープレを通じて実践的な提案力を安心して身につけられます。困ったときも周囲の協力を得ながら成長できる環境です。 ■7年連続昇給＆賞与6.6ヶ月分！高い還元率と豊富な手当 平均年収は5年間で22％UPしており、年収例も入社5年目で850万円など抜群の実績。住宅手当や子ども手当、退職金など手厚い福利厚生が揃っており、長く安心してキャリアを築けます。 ■年間休日125日＆残業抑制で抜群の働きやすさ 完全週休2日制で年間休日125日、大型連休には5日以上の連続休暇も取得可能です。さらに20時にはPCが強制シャットダウンされるなど残業時間削減の取り組みも徹底されており、ワークライフバランスを大切に働けます。
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次世代Digital Key Systemプロジェクト担当のカスタマープロジェクトマネージャーとして、下記業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ・プロジェクトの目標達成に向け、全体的な進捗管理、およびクオリティコントロールを主導。 ・顧客との強固な信頼関係を築くためのメインの窓口として、円滑なコミュニケーション。 ・海外のプロジェクトコアチームを強力に牽引し、グローバルな開発体制をリード。 ・製品開発プロセスの全フェーズ（計画、管理、調整、モニタリング）の遂行。 ・品質ゲート会議やレビューの企画・準備、および経営陣へのプロジェクト状況報告のリード。 【このポジションの魅力】 ・最先端のコネクテッドカー技術に携わることで、市場価値の高い高度なプロジェクトマネジメントスキルが身につきます。 ・グローバルプロジェクトの推進を通じて、将来のキャリアステップに直結する大きな成長が期待できます。 ・多様な国籍のメンバーと協働することで、豊かな異文化間コミュニケーション能力やグローバルな視野を養うことができます。 ・海外拠点への出張機会（年1〜2回程度）もあり、グローバルに活躍している実感を強く得られる環境です。
■同社EM（エレクトリファイドモーション）事業部において、営業として顧客基盤の拡大をする役割を担っていただきます。 【具体的には】 - 新規参入のストラテジー構築 - 顧客との関係構築、将来的な成長戦略の提案を含む営業活動 - 社内での量産サポート - セールスプランニング等 担当製品: 電動パワートレーンの eMotor, eAxle, Inverter, Charger, DC-DC Converter等 担当顧客：トヨタ系列 【ポジションの魅力】 小型組織かつ少数精鋭のチームで、経営層とも近い風通しの良い環境です。トレンドに沿った先進製品を通じ、ビジネスの構築プロセスから拡大（アカウントグロース）までの手法を実践的に習得できます。さらに、日常的に海外拠点と連携しながらグローバルな責任を担い、ビジネス開拓に取り組める点も大きな魅力です。
■同社が開発・製造している自動車安全部品（エアバッグ等）・システムの販売拡大を目的に、営業活動をご担当いただきます。英語力を活かして、グローバルでご活躍いただけるチャンスです。リモート勤務も可能でフレキシブルに働ける環境です。OJTにてサポートがあるため未経験でも安心してスタートできる環境です。 【具体的には】 ・StrategyBusinessPlanの作成 ・顧客への新技術の紹介 ・顧客の要求事項への対応と各事業所・各部門への展開 ・新規プロジェクトの受注活動 ・社内の開発部門、品質部門などとの情報連携 ・事業所（生産工場）と一体のプロジェクト推進 ・同社の各拠点と連携した各種営業活動 ・量産販売契約、量産移行後の販売契約メンテナンス (インフレ等への対応) 等 ※社内外グローバル拠点とのやり取りが多く、英語でのコミュニケーションが頻繁に発生します。
■同社EM（エレクトリファイドモーション）事業部において、営業として顧客基盤を拡大し、同社ブランドを代表する役割を担っていただきます。 【具体的には】 ・売上成長促進を目的とした顧客得戦略の策定と実行 ・電動化製品のビジネスストラテジー構築、量産サポート、顧客窓口業務 ・社内（開発／製造／購買／品質）および複数の海外拠点との連携・調整 ・顧客要求（QCD）に基づく仕様・スケジュール・コストのマネジメント ・営業戦略の検討・実行・顧客ミーティング対応 担当製品: 電動パワートレーンのeAxle等。 担当エリア：ホンダ系列のグローバルビジネス(アメリカ、インド、中国 仕向など) 【ポジションの魅力】 次世代電動化製品の初期開発やBoschグループ注目のプロジェクトに参画し、日系完成車メーカーと海外拠点をつなぐハブとして活躍できるポジションです。設計共通化を通じた顧客の戦略的提案から、QCD・リスク・ステークホルダー管理に至るまで、グローバル規模で高い影響力を持つマネジメントスキルが身につきます。
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■同社にて国内製造業の抱える製造現場課題、経営課題を解決するための提案営業を担当していただきます。 【具体的には】 （1）販売店を通じた販促計画立案実行による売上拡大 市場/顧客を知る→販促策立案→販売店との整合→社内外の関連機能の巻き込み/調整→販売店と連携した販促策の実行 （2）顧客の課題解決プラン立案と実行による売上拡大 顧客を知る→解決プラン立案→顧客への提案→社内外の関連機能の巻き込み/調整→顧客との交渉 【期待する成果】 （1）販売店を通じた販促計画立案実行による売上の拡大 販売店の同社商品取扱量（売上）による販売店の成長 （2）顧客の課題解決プラン立案と実行による売上の拡大 同社商品採用（売上）拡大による顧客の課題解決
■プロジェクトロジスティック管理業務は大型で重量がある製品を、輸送路環境、輸送時間、コスト等の様々な制約の中で、プロジェクトサイトへ輸送するための戦略的な計画と実行する重要な役割を担っていただきます。 【具体的には】 1）国内およぶ海外原子力事業の建設及びサービスプロジェクトにおける受注に向けた輸送計画立案・輸送費用見積 2）受注案件の重量物輸送計画（輸送エンジニアリング）の作成及び客先説明・協力会社の選定と管理・通関業務支援・輸送費の予実管理・輸送実務の安全管理 【業務の魅力】 ・原子力事業部で取り扱う製品は、他に類を見ない重量物を取り扱っていて、他では経験できない重量物輸送を経験できます ・プロジェクトを輸送の視点からリードしていくことができ、プロジェクトロジスティックマネージメントの経験積むことができます
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■アジア・パシフィック（APAC）地域、特に日本における主要顧客との戦略的な関係構築、既存・新規アカウントでの事業拡大、顧客ニーズに即した提案活動を推進していただきます。 グローバルのCommercialチームおよび関連拠点と連携し、顧客価値と事業成長の両立を目指していただきます。 【具体的には】 ・Advanced Therapies領域における主要顧客のアカウント戦略の設計・実行 ・市場動向、顧客フィードバック、顧客課題を踏まえた事業機会の特定と提案活動 ・製薬およびバイオテック企業等との関係構築、コミュニケーション推進 ・顧客ニーズに合わせたCDMOサービス提案、社内関連部門との調整、契約交渉のリード ・グローバルチームや関連拠点と連携した案件・パイプライン管理、社内レポーティング ・展示会/学会/顧客訪問等を通じた市場開拓およびネットワーク構築
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■国内大手顧客向けエネルギー製品における提案・深耕営業業務に従事していただきます。 【具体的には】 ■配属部署：エネルギー本部 営業統括部 電力・資源営業部 ■お任せする業務内容： ・全国の電力会社、ガス会社、資源会社に対する営業 ・商品は、LNG、アンモニア、水素等のプラント設備やパイプライン設備及び発電設備等 担当製品の販売にとどまらず、昨今注目されているカーボンニュートラルに即した顧客ニーズを汲み取りながら、同社の技術力をマッチングさせることで、さらなる拡販を期待するポジションとなります。 ■採用背景・事業を取り巻く状況：今後の事業拡大を視野にいれた増員背景となります ■出張頻度：週1回 ※月平均残業30時間程度
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■国内エネルギー・マテリアル業界向けアカウントマネージャー（営業リーダー候補）として各種業務に従事していただきます。 【具体的には】 ■業務内容：担当業界・顧客に対するアカウントマネージャーとして、以下の業務を担当いただきます。 ・市場動向および顧客課題の調査・分析 ・顧客との関係構築および課題ヒアリング ・社内関係部門と連携した提案活動・案件形成 ・新規案件の探索および事業機会の創出 ・成長市場における営業戦略立案および市場開拓 ※主な担当領域：石油・ガス・電力・化学・素材業界、洋上風力、蓄電池、太陽光発電、エネルギーマネジメント、データセンターなど 入社後は担当業界のアカウントマネジメントを担っていただきます。その後は、ご本人の志向や適性に応じて、 ・業界戦略・営業戦略の立案 ・大手顧客のアカウント責任者 ・新規事業・新市場開拓リーダー ・再生可能エネルギーやデータセンター領域のビジネス開発 ・営業組織のマネジメント など幅広いキャリア形成を目指していただけます。市場変化を先読みし、新たな事業機会を創出できる営業リーダーとして活躍いただけるキャリアパスを想定しています。 ■やりがい：同社は石油・ガス・電力・化学・素材・再生可能エネルギー・データセンターなど、社会インフラを支える幅広い業界を担当しています。カーボンニュートラル、エネルギートランジション、データセンター需要拡大などの社会変革の最前線において、市場分析から戦略立案、案件形成、提案活動まで一気通貫で携わることができます。 また、技術部門やプロジェクト部門と連携しながら、大規模設備投資案件や新規事業案件の創出に挑戦できる点も本ポジションの大きな魅力です。
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■国内主要車両メーカーとの法人営業を担当いただきます。※海外拠点／工場との各種対応も含みます。 【具体的には】 ・担当部門の営業マネジメント業務 ・市場調査や競合分析、市場ニーズの把握による営業戦略の策定 ・案件受注活動：製品プレゼン・打合せ設定及びその事前準備（社内関係部署と共同で必要資料等作成含む）完成車メーカーの車種設計部門・調達部門を相手に営業 ・価格交渉：量産部品の年次価格交渉、新規案件見積回答及び価格交渉顧客の調達購買と価格交渉 ・販売管理：販売予算の作成及び売上予実管理 ・顧客サービス：既存ビジネスに関するアフターサービス対応
■同社が独自に開発・展開する予防型サイバーセキュリティサービスのプロダクト営業担当として、リセールパートナー各社のビジネス成長をサポートし、長期的な関係を構築・強化していただきます。サービスの成長とともに市場そのものを創り育てていくチャレンジングなポジションです。また、必要に応じて顧客へのハイタッチ提案を実施していただきます。 【具体的には】 ・リセールパートナーおよびエンドユーザー向けの営業施策・支援活動の企画・推進 ・リセールパートナーとの契約交渉および締結業務 ・パートナー・エンドユーザー双方に対する提案書の作成および提案活動の実施 ・新規案件創出に向けた営業戦略の立案とチームでの実行 ・パートナーイベントやマーケティング施策の企画・運営
国内市場における売上拡大を牽引する営業マネージャーとして、官公庁・民間企業の双方に対する営業戦略の推進、既存顧客への深耕提案、新製品・関連商材の拡販を担っていただくとともに、営業メンバーの育成や組織づくりにも関わっていただきます。 【具体的には】 インフラ水処理機器の国内営業マネージャー業務 ・国内市場における官公庁／民間企業向けの営業戦略・活動方針の策定 ・営業メンバーの目標設定、進捗管理、行動管理 ・若手営業メンバーの育成・指導、営業力強化・売上・利益目標の策定と達成マネジメント ・重点既存顧客への深耕提案、新製品・関連商材の拡販推進 ・顧客訪問や現場確認を通じた市場／顧客理解・国内市場動向／顧客ニーズ／競合情報の分析 【将来的にご担当いただく予定の業務】 ・国内営業グループ全体の組織力強化 ・国内営業・海外営業・技術サービスなど、販売管理本部内の各機能との連携強化 ・営業組織の仕組みづくりや、次世代リーダーの育成 ・市場や顧客ニーズの変化に対応した営業・サービス体制の構築 ・将来的には、販売管理本部長や事業部長など、より大きな組織・事業を担うポジションへの登用も視野
■同社のカスタマープロジェクトマネジャーとして下記業務を担当していただきます。 【具体的には】 ・日系完成車メーカー向けeAxle製品のプロジェクト推進・顧客窓口業務 ・社内（開発／製造／購買／品質）および海外拠点との連携・調整 ・顧客要求（QCD）に基づく仕様・スケジュール・コストのマネジメント ・営業戦略の検討・実行 ・顧客ミーティング対応 担当製品：電動パワートレーンのeAxleを予定 担当顧客：日本を代表する完成車メーカーH社系列 【業務の魅力】 ・次世代電動化製品の量産プログラムに初期段階から関与できる ・設計共通化等を通じ、顧客の商品・調達戦略に踏み込んだ提案経験が積める ・日系完成車メーカーとグローバル開発拠点をつなぐハブとしての影響力 ・同社グループ内でも注目度の高い電動化プロジェクトに携われる ・QCD、リスクマネジメント・ステークホルダーマネジメント力の向上
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■同社にて、アカウントマネージャーをご担当いただきます。 ※同ポジションは、NRIグループの一員であるNRIセキュアテクノロジーズに出向していただく形になりますが、野村総合研究所と同じ待遇となります。 【具体的には】 ・担当顧客の窓口として、顧客からの要望・課題・相談をタイムリーに受け止め、社内関係部門と連携しながら対応を推進 ・部門横断で進行する案件において、全体像を把握した上で社内調整を行い、プロジェクトの円滑な推進および統括を担当 ・顧客との継続的な関係構築を目的としたフォローアップとして、経営層や事業部など関係者への定期的な報告、最新情報や示唆の提供を実施 【期待される役割】 大手法人顧客に対し、良好かつ継続的な関係を築きながらセキュリティニーズを掘り起こし、同社の製品・サービスを提案、顧客のセキュリティリスクと課題解決を支援する役割を担っていただきます。 【仕事の魅力・やりがい・キャリアパス】 先進的かつ幅広いサービス・製品を通じて、顧客に安心できるセキュリティ環境を提供し、社会をより良い方向へ進化させる未来を創ります。
セールスエンジニアとして下記業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ■石油元売りルート営業（出光、ENEOS、キグナスなど適時営業促進） ■ガソリン販売店、特約店 営業促進 ■上記受注案件の施工状況管理、工事完了時の実績報告書作成、提出 ■ガソリンスタンド解体工事補助事業申請（適時 年2回程度）、石油組合への情報交換業務、解体工事業者打合せ並びに施工状況巡回管理 ■出店候補地に関する情報収集（不動産会社連携） ※創業から連続黒字決算と業界トップクラスの安定性があります。社長は「社員が安心して人生設計できる会社を作りたい」という想いで創業しており、無理に業績拡大はしないため、働きやすい環境が整っています。 【業界動向と優位性】 脱炭素を背景に新規のガソリンスタンド建設は減少しており、全国で毎年650店舗が閉鎖していますが、同社の業績は安定しています。理由はガソリンスタンド建設における半世紀のノウハウがあり、用地取得・設計・施工管理まで一気通貫でできる会社は少なく、優位性を発揮しています。また少量多品目の工事で大手ゼネコンが参入しにくく、参入障壁が高いこともあります。 ※試用期間中の職務内容：本採用時と同様の予定
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■同社が請け負う解体工事の営業・積算業務を担当していただきます。 【具体的には】 ・解体工事現場の現地調査、見積もり作成（積算が主な業務となります） ・営業の仕方：完全反響営業で顧客との打ち合わせをしていただきます。 ・案件数：1日約3件~4件 ・仕事の流れ：顧客からの依頼→事前準備（登記簿謄本や建物図面の確認）→現地調査（図面との照らし合わせ）→見積もり作成 ・現場エリア：神奈川県内 ・発注者：デベロッパー ・残業時間：月平均10時間~30時間 ・休日：完全土日休み
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■下記業務を担当していただきます。 【具体的には】 ・PIC(プラグインコネクタ)の全国へのさらなる拡販 ※他営業拠点のフォローも実施 ※他製品も取り扱っていいただきます 【働き方】 既存社員と3人でチームを組み営業活動を行う為、身近にすぐに相談できる先輩社員がいます。課内でのOJTなど一から学んでいただけます。 個人ノルマなし(課にて売上予算を達成)/外出は週2～3回程で県外出張もありますが宿泊、日帰り等は調整可能です。 売上高180億円超（2024年度）を誇る当社。高い技術力と豊富なニーズへの対応力で成長中の同社で営業の募集です。
営業・プロモーション・技術力を活かし、事業部門を成長に導く役割をご担当いただきます。企画だけでなく、推進、実行、時には営業担当として顧客向けの提案を行ったり、アライアンス企業とのミーティングに参加するなど、幅広い業務を担っていただきます。 【具体的には】 同社の事業成功および持続的な事業成長の実現に向け、各事業部門と密に連携しながら、営業・プロモーション施策の企画立案から実行までを一貫して推進します。 各事業の現在の状況や中長期的な成長戦略、課題感をヒアリングしたうえで、事業フェーズやリソース状況を踏まえた「過不足のない、ちょうどよい」支援プランを設計し、その実現を支援します。策定した支援プランについては、単なる計画に留まらず、関係部門と協働しながら主体的に推進・実行します。必要に応じて営業担当として顧客提案活動に参画するなど、現場に近い立場で事業創出・案件獲得にも貢献します。 また、プロモーション活動においては、個別事業に閉じない組織横断の視点を持ち、セミナーやイベントの企画・運営、情報発信施策の検討なども担います。全社的なブランド価値向上と事業認知拡大の両立を図りながら、事業部門の挑戦を後押しする役割を果たします。 ※グループ会社に出向していただく形になります。
■グローバル技術サポートエンジニア職として、世界30ヵ国以上に導入されている同社製品の安定稼働を支える、グローバルなアフターサービス業務をご担当いただきます 。 アメリカ、インド、メキシコ、ブラジル、ベトナムなど、多様な国と地域に出向き、現地の技術者や顧客と連携しながら、装置の最適な運転を実現するやりがいのある仕事です 。 【具体的には】 ・メンテナンス、消耗部品の交換、アフターサービス提供 ・装置納入時の運転調整および指導 ・定期点検（消耗部品等の点検、交換時期の提案、運転調整） ・装置不具合時の対応（原因究明、部品手配、修理、調整、水処理薬品提案） ・海外の顧客対応（英語含むメール・web会議など）、レポートや見積書の作成 【将来的に担う予定の業務】 ・製品のグローバル技術スペシャリストとして、不具合時の原因究明や技術課題の対応 ・排水処理に関する装置や処理薬品の知識を活かし、各国の規制・要望に合わせた総合的なソリューション提案 ・現場リーダーや部署のマネージメント含む管理業務
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■土木・建築・各産業関連機械のレンタルサービスの営業に携わります。 【具体的には】 ・各業種のクライアントからの問合せ及び営業訪問により、先方ニーズを探り最適な機械を提案し、レンタル期間やオプションサービスが決定されます。 ・提案先は建設現場や工場、プラント、イベント会場など様々で、取り扱う機械も4,600種類・110万点と多様です。 ・必要に応じて機械を自社開発しているため、顧客要望に沿うことができる営業をしていくことが可能です。 【特徴】同社の営業職は個人ノルマはありません。営業所単位での業績目標があり、それに向けて全員で目標達成に向かっていきます。 また、「全員営業」を合言葉に営業活動を行っており、営業・内勤・整備サービスが一丸となって顧客に向き合い、チームワークを重視して働きます。 【取扱建設機械】パワーショベル、ブルドーザー、タイヤショベル 、アスファルトフィニッシャー、タイヤローラ、トラック、ダンプカー他小物（発電機、コンプレッサー、水中ポンプ他）など 【評価制度】職群職責ランク制度を導入しています。入社後、今までの実績・経験や期待値からどのような仕事・役割をお任せするかを決め、その年度末時点で求められる行動・実力の発揮度により「見直し」を行い、ランクやそれに対応した給与等が変更されます。 【キャリアプラン】同社は「責任・権限の違い」と「仕事の機能の違い」による役割定義を明確にすることで、自分が次に目指すべき「ひとつ上のランク」を常に認識できる「等級制度」を採用しています。キャリアアップするには、「仕事ぶり」と「結果」に対して公平な評価を行い、そこでは適宜、上司との対話によって次のステップが明確化されていきます。
■主に日本国内メーカー向けの開発営業をご担当いただきます。 【具体的には】 顧客の購買・設計拠点を訪問し、仕様および価格を決定します。開発段階から同社の技術力や調達力を生かした、長期的な提案営業が主な業務です。 生産工場の多くは海外にあるため、量産後のデリバリーについては、海外生産工場および海外販社に対してフォローを行います。 【業務の魅力】 ・30年以上にわたる継続的な事業実績があり、技術ノウハウの蓄積と、タイ・ベトナム・中国といった複数の海外工場における高品質生産が強みです。営業として「売り方」を工夫し、自身の考えを具現化できる環境がある点が魅力です。市場は縮小傾向にある一方で、生産集約の需要があり、高シェアを狙えるチャンスのある分野でもあります。 ・営業ノルマはありません。中・長期的な戦略に基づき、個人のテーマ達成に向けて主体的に思考し、行動できます。 ・開発営業として新しい取り組みが多く、同じ業務を繰り返すことはありません。社内外との折衝や交渉が多い仕事です。 ・不測の事態や挑戦的な課題に対して、上司と連携しながら課題解決に取り組む責任感が求められます。
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■土木・建築・各産業関連機械のレンタルサービスの営業に携わります。 【具体的には】 ・各業種のクライアントからの問合せ及び営業訪問により、先方ニーズを探り最適な機械を提案し、レンタル期間やオプションサービスが決定されます。 ・提案先は建設現場や工場、プラント、イベント会場など様々で、取り扱う機械も4,600種類・110万点と多様です。 ・必要に応じて機械を自社開発しているため、顧客要望に沿うことができる営業をしていくことが可能です。 【特徴】同社の営業職は個人ノルマはありません。営業所単位での業績目標があり、それに向けて全員で目標達成に向かっていきます。 また、「全員営業」を合言葉に営業活動を行っており、営業・内勤・整備サービスが一丸となって顧客に向き合い、チームワークを重視して働きます。 【取扱建設機械】パワーショベル、ブルドーザー、タイヤショベル 、アスファルトフィニッシャー、タイヤローラ、トラック、ダンプカー他小物（発電機、コンプレッサー、水中ポンプ他）など 【評価制度】職群職責ランク制度を導入しています。入社後、今までの実績・経験や期待値からどのような仕事・役割をお任せするかを決め、その年度末時点で求められる行動・実力の発揮度により「見直し」を行い、ランクやそれに対応した給与等が変更されます。 【キャリアプラン】同社は「責任・権限の違い」と「仕事の機能の違い」による役割定義を明確にすることで、自分が次に目指すべき「ひとつ上のランク」を常に認識できる「等級制度」を採用しています。キャリアアップするには、「仕事ぶり」と「結果」に対して公平な評価を行い、そこでは適宜、上司との対話によって次のステップが明確化されていきます。
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