営業/20代の求人・転職・中途採用情報
バス販売<南関東・甲信顧客向け>
■同社にて、下記業務を担当していただきます。 【具体的には】 ・観光バス、路線バス、マイクロバス営業活動に付随する仕様書作成、提案・見積り作成、納車対応など商談全般の業務 ・ユーザー情報、市場情報の収集と報告 ・不具合、市場措置発生時のアフターサービス業務(SCサービス部門と連携) ・定期、新規訪問計画の作成、報告書の作成 ・顧客行事への参加など 【教育・キャリアパス】 ・入社後の流れとしては、顧客訪問から商談、登録、納車のOJTからスタートします。製品知識はもちろん、営業ノウハウ、顧客との関係性づくりなどの丁寧な指導があり、各種研修で知識やノウハウを積み上げながら主要な担当ユーザー等が決められます。 ・同社内の充実した教育プログラムに加え、一人ひとりに適した教育を面談を行いながら実施されます。社歴にふさわしいキャリアを構築できるだけでなく、社内公募を通じて様座な職種へのチャレンジが可能です。
提案営業<精密測定機>
担当エリアにおける自社商品の提案型営業をご担当いただきます。 【具体的には】 5,500種類以上に及ぶ同社製品のうち特に機器商品(三次元測定機、画像測定機、形状測定機、試験機器等)を中心とした既設顧客の更新、新規開拓営業をご担当いただきます。顧客の抱える生産課題解決を担っていただく事を想定されています。 【具体的には】 ・顧客の精密測定に関する課題解決を通じて、工程改善、測定データの活用からスマートファクトリーの実現 ・自動化/省人化に向けた産業用装置との連帯測定ソリューションの提案 等 【業務のやりがい】 顧客と接する同社の第一任人者として、顧客のモノづくり現場の生産・測定課題を身近に感じ、社内各部門の、それぞれのエキスパートと協力体制を取り、一丸となって自社の技術力を駆使し、自ら司令塔となって課題解決に望むことができます。顧客の生産性や収益性を改善できる顧客から「ありがとう」が頂ける仕事です。
アフターマーケット領域のセールス職<売上拡大および収益向上に向けた受注・営業活動>
同社が取り扱っている補修品および用品ビジネスの営業担当として、受注活動や債権回収などの営業業務全般をご担当いただきます。担当製品を持ち、顧客との緊密なコミュニケーションを通じて、売上拡大や収益向上に貢献いただきます。関係部署と連携しながら、既存ビジネスの強化や新規ビジネスの獲得を目指す重要な役割です。 【具体的には】 ・顧客への訪問、および商談 ・受注活動(市場・競合のベンチマーク、営業戦略の検討、関係部署と連携したプレゼンテーション、RFQ受領・対応など) ・受注後の見積業務、顧客からの各種要請(工場視察対応、競争力強化、価格協力など)への対応 ・各種資料作成(決裁書、社内会議資料、顧客への報告資料など) ・顧客からの依頼の社内展開、および関係部署との調整 ・年度別の販売計画の立案 【使用言語、環境、ツール等】 ・環境:Windows ・ツール:Excel、PowerPoint
国内営業<医用機器>
■近畿エリアの医療機関に対して、血液中の白血球、赤血球、血小板などを測定する血球計数装置を中心とした製品群の拡販、および新規顧客開拓をご担当いただきます。 【具体的には】 ・代理店と連携した、顧客への計画的な訪問による製品提案・販売活動およびフォローアップ ・ユーザーからの問い合わせ対応(必要に応じて設計・開発部門やサービス部門と連携して課題解決を図る) ・ユーザーや市場の声をもとにした本社への新製品、ソリューション提案のためのフィードバックなど ユーザーである医療従事者から直接感謝の声やフィードバックをいただけるため、製品の提案・販売を通じて医療に貢献していることを実感できる仕事です。 【想定されるキャリアパス】 各拠点の営業チームリーダーを経て、マネージャーとしてのキャリアパスだけでなく、商品企画やマーケティングへの異動や海外駐在等、キャリアパスは多岐にわたります。 入社後、初めは記載された業務を担当いただきますが、その後は個々の適性に応じて、同社や関連グループにおける業務全般に変更の可能性もあります。
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資源系技術営業
■資源系技術営業として各種業務に従事していただきます。 【具体的には】 ■担当予定業務(概要): ・技術営業(但し、技術は入社後に身に着けることで対応可。技術より、前向きさや客先に提案する姿勢を評価) ・民間企業、官公庁、政府系機関等への営業活動 ・ソリューションビジネスの戦略立案、実行 ・事業投資ビジネスの戦略立案、実行 ■具体的な業務例(下記に限りません): 1)民間企業、官公庁、政府系機関との関係作り 2)民間企業、官公庁、政府系機関からの情報収集、補助金等活用 3)ソリューションビジネス技術営業:特に、石油ガス開発、鉱物資源開発、海洋資源開発、エネルギーバリューチェーン構築、低炭素・循環型社会、燃料アンモニア・CO2資源化・持続可能な航空燃料ビジネス、技術開発、デジタル技術などの領域で、客先に提案、案件組成 4)上記ソリューションビジネスを通して、IP(知財)獲得、技術・競争優位性獲得、差別化戦略立案、実行 5)上記ソリューションビジネスを通して、将来の当社事業投資案件発掘、社内調整、投資実施までの戦略立案、実行 ■中長期的なキャリアプラン:まずはソリューションビジネスの根幹である顧客に「価値」を提供する業務 and/or 現在実行中のジョブ(案件)でご経験を積んでいただきます。その後本人の希望と適正を考慮の上、顧客支援や新規技術開発案件等でリーダーシップを発揮して事業開拓を実施していただきます。(将来の幹部候補)ソリューションビジネスは案件、人の異動も活発で、短期間で様々な業務を体験できます。 ■出張 1) 国内:あり。期間:数日~数か月程度 2) 海外:あり。期間:数週間~1年以内程度 ■働き方:リモートワーク(在宅勤務)制度あり。時間外労働あり(2024年度全社平均17.9時間/月)
住宅営業 ※完全反響営業
■展示場にご来場いただいた顧客、既存の顧客からのご紹介、グループ企業社員の方への提案営業が中心の営業活動をご担当いただきます。 【具体的には】 ■飛び込みの営業スタイルではありません。 ■展示場に来られた顧客や関連企業やオーナー様からご紹介いただいた顧客に対して、ニーズをしっかりヒアリングして プランニングし、提案・商談、最終的に契約につなげていきます。 ■施工からアフターフォローまでも自社やグループで一貫して行うため、顧客のご要望に素早く応えられます。
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海外営業マネージャー
■海外営業マネージャーとして各種業務に従事していただきます。 【具体的には】 ■担当予定業務(概要):石油・ガス・化学・肥料等各種プラントEPC(設計・調達・工事)案件およびESG・SDGs関連案件の発掘から受注までの一連の営業活動を企画・実行する。なお、案件としては入札案件のみならず、提案型の案件もあり。 ※市場のニーズに合わせて、ご担当いただく案件のプラント立地国は都度変わります(日本含む) ■具体的な業務例(下記に限りません):以下の通り、基本的な業務フローは確立されていますが、各過程において各人の裁量や経験を反映することはもちろん可能です。 1)プレセールス段階:情報収集、新規案件発掘、営業戦略立案、Pre-Qualification(正式引合前事前審査)対応 2)プロポーザル(見積応札)段階:プロポーザルマネージャーとの協働(応札方針立案等)、パートナー(当社海外拠点や同業他社)とのコーディネーション、当社商務担当部門(経理、財務、契約、保険等)との調整、当社社内標準で定められた各種決裁手続きの実施、見積書や提案書の作成、契約交渉・価格交渉、受注・契約手続き 3)プロジェクト実施期間:当社プロジェクト実行部門と客先の中間的な立場で、全体最適化が実施されているかモニタリングしつつ、次の案件を如何に仕込むか、受注に結びつけるかを検討していく。 ■出張 1) 国内:あり。期間:数日程度 2) 海外:あり。期間:数日~半年程度、または駐在として数年間にわたることもあり ■働き方:リモートワーク(在宅勤務)制度あり。時間外労働あり(2024年度全社平均17.9時間/月)
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海外営業マネージャー候補
■海外営業マネージャー候補として各種業務に従事していただきます。 【具体的には】 ■担当予定業務(概要):石油・ガス・化学・肥料等各種プラントEPC(設計・調達・工事)案件およびESG・SDGs関連案件の発掘から受注までの一連の営業活動を海外営業マネージャーの指揮下で実施する(案件規模によっては営業主担当としてご活躍いただきます)。なお、案件としては入札案件のみならず、提案型の案件もあり。 ※市場のニーズに合わせて、ご担当いただく案件のプラント立地国は都度変わります(日本含む) ■具体的な業務例(下記に限りません):海外営業マネージャーの指揮下で以下業務を実施・サポートする。 1)プレセールス段階:情報収集、新規案件発掘、営業戦略立案、Pre-Qualification(正式引合前事前審査)対応 2)プロポーザル(見積応札)段階:プロポーザルマネージャーとの協働(応札方針立案等)、パートナー(当社海外拠点や同業他社)とのコーディネーション、当社商務担当部門(経理、財務、契約、保険等)との調整、当社社内標準で定められた各種決裁手続きの実施、見積書や提案書の作成、契約交渉・価格交渉、受注・契約手続き 3)プロジェクト実施期間:当社プロジェクト実行部門と客先の中間的な立場で、全体最適化が実施されているかモニタリングしつつ、次の案件を如何に仕込むか、受注に結びつけるかを検討していく。 ■出張 1) 国内:あり。期間:数日程度 2) 海外:あり。期間:数日~半年程度、または駐在として数年間にわたることもあり ■働き方:リモートワーク(在宅勤務)制度あり。時間外労働あり(2024年度全社平均17.9時間/月)
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営業職
■同店舗にて、営業担当として「お客様のカーライフを支える提案営業」を行っていただきます。 ※既存顧客中心にフォローを行い、長く信頼関係を築いていきます。 【具体的には】 ・点検・車検・保険更新の案内 / 新型車やイベントの案内 / 代替・増車の提案 / 車の調子確認、相談対応 など ※入社後研修を終え、顧客リストを渡されます。リスト内の顧客に対して訪問をメインに、「車の買い替えどうですか?」「お困りごと無いですか?」などを聞いて回るような営業です。 ※土日はショールームでの接客・商談が中心です。「車を売る」「サービスを売る」のではなく、「車の事は〇〇さんにお願いしたい。」を目指す仕事となります。 【働き方】 ・営業車貸与可能。入社後3年間は社内規定にもよりますが1.5~3万円の補助があります。 ・月平均残業は5~10時間程度 ・訪問営業(既存顧客)が多いため、新規開拓の心的な負担はかかりません。 ・メリハリのついた働き方をしてほしいという代表の考えのもと、年4回の長期連休がございます(GW,夏季休暇,秋季休暇,年末年始) ・県外出身者には条件付きで家賃補助(最大5万円/月を10年間) ・販売目標はありますが、ペナルティなどはございません。 ・ジャケパン・Tシャツ・スニーカーOK
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営業職
■同店舗にて、営業担当として「お客様のカーライフを支える提案営業」を行っていただきます。 ※既存顧客中心にフォローを行い、長く信頼関係を築いていきます。 【具体的には】 ・点検・車検・保険更新の案内 / 新型車やイベントの案内 / 代替・増車の提案 / 車の調子確認、相談対応 など ※入社後研修を終え、顧客リストを渡されます。リスト内の顧客に対して訪問をメインに、「車の買い替えどうですか?」「お困りごと無いですか?」などを聞いて回るような営業です。 ※土日はショールームでの接客・商談が中心です。「車を売る」「サービスを売る」のではなく、「車の事は〇〇さんにお願いしたい。」を目指す仕事となります。 【働き方】 ・営業車貸与可能。入社後3年間は社内規定にもよりますが1.5~3万円の補助があります。 ・月平均残業は5~10時間程度 ・訪問営業(既存顧客)が多いため、新規開拓の心的な負担はかかりません。 ・メリハリのついた働き方をしてほしいという代表の考えのもと、年4回の長期連休がございます(GW,夏季休暇,秋季休暇,年末年始) ・県外出身者には条件付きで家賃補助(最大5万円/月を10年間) ・販売目標はありますが、ペナルティなどはございません。 ・ジャケパン・Tシャツ・スニーカーOK
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営業職
■同店舗にて、営業担当として「お客様のカーライフを支える提案営業」を行っていただきます。 ※既存顧客中心にフォローを行い、長く信頼関係を築いていきます。 【具体的には】 ・点検・車検・保険更新の案内 / 新型車やイベントの案内 / 代替・増車の提案 / 車の調子確認、相談対応 など ※入社後研修を終え、顧客リストを渡されます。リスト内の顧客に対して訪問をメインに、「車の買い替えどうですか?」「お困りごと無いですか?」などを聞いて回るような営業です。 ※土日はショールームでの接客・商談が中心です。「車を売る」「サービスを売る」のではなく、「車の事は〇〇さんにお願いしたい。」を目指す仕事となります。 【働き方】 ・営業車貸与可能。入社後3年間は社内規定にもよりますが1.5~3万円の補助があります。 ・月平均残業は5~10時間程度 ・訪問営業(既存顧客)が多いため、新規開拓の心的な負担はかかりません。 ・メリハリのついた働き方をしてほしいという代表の考えのもと、年4回の長期連休がございます(GW,夏季休暇,秋季休暇,年末年始) ・県外出身者には条件付きで家賃補助(最大5万円/月を10年間) ・販売目標はありますが、ペナルティなどはございません。 ・ジャケパン・Tシャツ・スニーカーOK
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営業職
■同店舗にて、営業担当として「お客様のカーライフを支える提案営業」を行っていただきます。 ※既存顧客中心にフォローを行い、長く信頼関係を築いていきます。 【具体的には】 ・点検・車検・保険更新の案内 / 新型車やイベントの案内 / 代替・増車の提案 / 車の調子確認、相談対応 など ※入社後研修を終え、顧客リストを渡されます。リスト内の顧客に対して訪問をメインに、「車の買い替えどうですか?」「お困りごと無いですか?」などを聞いて回るような営業です。 ※土日はショールームでの接客・商談が中心です。「車を売る」「サービスを売る」のではなく、「車の事は〇〇さんにお願いしたい。」を目指す仕事となります。 【働き方】 ・営業車貸与可能。入社後3年間は社内規定にもよりますが1.5~3万円の補助があります。 ・月平均残業は5~10時間程度 ・訪問営業(既存顧客)が多いため、新規開拓の心的な負担はかかりません。 ・メリハリのついた働き方をしてほしいという代表の考えのもと、年4回の長期連休がございます(GW,夏季休暇,秋季休暇,年末年始) ・県外出身者には条件付きで家賃補助(最大5万円/月を10年間) ・販売目標はありますが、ペナルティなどはございません。 ・ジャケパン・Tシャツ・スニーカーOK
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営業職
■同店舗にて、営業担当として「お客様のカーライフを支える提案営業」を行っていただきます。 ※既存顧客中心にフォローを行い、長く信頼関係を築いていきます。 【具体的には】 ・点検・車検・保険更新の案内 / 新型車やイベントの案内 / 代替・増車の提案 / 車の調子確認、相談対応 など ※入社後研修を終え、顧客リストを渡されます。リスト内の顧客に対して訪問をメインに、「車の買い替えどうですか?」「お困りごと無いですか?」などを聞いて回るような営業です。 ※土日はショールームでの接客・商談が中心です。「車を売る」「サービスを売る」のではなく、「車の事は〇〇さんにお願いしたい。」を目指す仕事となります。 【働き方】 ・営業車貸与可能。入社後3年間は社内規定にもよりますが1.5~3万円の補助があります。 ・月平均残業は5~10時間程度 ・訪問営業(既存顧客)が多いため、新規開拓の心的な負担はかかりません。 ・メリハリのついた働き方をしてほしいという代表の考えのもと、年4回の長期連休がございます(GW,夏季休暇,秋季休暇,年末年始) ・県外出身者には条件付きで家賃補助(最大5万円/月を10年間) ・販売目標はありますが、ペナルティなどはございません。 ・ジャケパン・Tシャツ・スニーカーOK
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■同店舗にて、営業担当として「お客様のカーライフを支える提案営業」を行っていただきます。 ※既存顧客中心にフォローを行い、長く信頼関係を築いていきます。 【具体的には】 ・点検・車検・保険更新の案内 / 新型車やイベントの案内 / 代替・増車の提案 / 車の調子確認、相談対応 など ※入社後研修を終え、顧客リストを渡されます。リスト内の顧客に対して訪問をメインに、「車の買い替えどうですか?」「お困りごと無いですか?」などを聞いて回るような営業です。 ※土日はショールームでの接客・商談が中心です。「車を売る」「サービスを売る」のではなく、「車の事は〇〇さんにお願いしたい。」を目指す仕事となります。 【働き方】 ・営業車貸与可能。入社後3年間は社内規定にもよりますが1.5~3万円の補助があります。 ・月平均残業は5~10時間程度 ・訪問営業(既存顧客)が多いため、新規開拓の心的な負担はかかりません。 ・メリハリのついた働き方をしてほしいという代表の考えのもと、年4回の長期連休がございます(GW,夏季休暇,秋季休暇,年末年始) ・県外出身者には条件付きで家賃補助(最大5万円/月を10年間) ・販売目標はありますが、ペナルティなどはございません。 ・ジャケパン・Tシャツ・スニーカーOK
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■同店舗にて、営業担当として「お客様のカーライフを支える提案営業」を行っていただきます。 ※既存顧客中心にフォローを行い、長く信頼関係を築いていきます。 【具体的には】 ・点検・車検・保険更新の案内 / 新型車やイベントの案内 / 代替・増車の提案 / 車の調子確認、相談対応 など ※入社後研修を終え、顧客リストを渡されます。リスト内の顧客に対して訪問をメインに、「車の買い替えどうですか?」「お困りごと無いですか?」などを聞いて回るような営業です。 ※土日はショールームでの接客・商談が中心です。「車を売る」「サービスを売る」のではなく、「車の事は〇〇さんにお願いしたい。」を目指す仕事となります。 【働き方】 ・営業車貸与可能。入社後3年間は社内規定にもよりますが1.5~3万円の補助があります。 ・月平均残業は5~10時間程度 ・訪問営業(既存顧客)が多いため、新規開拓の心的な負担はかかりません。 ・メリハリのついた働き方をしてほしいという代表の考えのもと、年4回の長期連休がございます(GW,夏季休暇,秋季休暇,年末年始) ・県外出身者には条件付きで家賃補助(最大5万円/月を10年間) ・販売目標はありますが、ペナルティなどはございません。 ・ジャケパン・Tシャツ・スニーカーOK
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■同店舗にて、営業担当として「お客様のカーライフを支える提案営業」を行っていただきます。 ※既存顧客中心にフォローを行い、長く信頼関係を築いていきます。 【具体的には】 ・点検・車検・保険更新の案内 / 新型車やイベントの案内 / 代替・増車の提案 / 車の調子確認、相談対応 など ※入社後研修を終え、顧客リストを渡されます。リスト内の顧客に対して訪問をメインに、「車の買い替えどうですか?」「お困りごと無いですか?」などを聞いて回るような営業です。 ※土日はショールームでの接客・商談が中心です。「車を売る」「サービスを売る」のではなく、「車の事は〇〇さんにお願いしたい。」を目指す仕事となります。 【働き方】 ・営業車貸与可能。入社後3年間は社内規定にもよりますが1.5~3万円の補助があります。 ・月平均残業は5~10時間程度 ・訪問営業(既存顧客)が多いため、新規開拓の心的な負担はかかりません。 ・メリハリのついた働き方をしてほしいという代表の考えのもと、年4回の長期連休がございます(GW,夏季休暇,秋季休暇,年末年始) ・県外出身者には条件付きで家賃補助(最大5万円/月を10年間) ・販売目標はありますが、ペナルティなどはございません。 ・ジャケパン・Tシャツ・スニーカーOK
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■同店舗にて、営業担当として「お客様のカーライフを支える提案営業」を行っていただきます。 ※既存顧客中心にフォローを行い、長く信頼関係を築いていきます。 【具体的には】 ・点検・車検・保険更新の案内 / 新型車やイベントの案内 / 代替・増車の提案 / 車の調子確認、相談対応 など ※入社後研修を終え、顧客リストを渡されます。リスト内の顧客に対して訪問をメインに、「車の買い替えどうですか?」「お困りごと無いですか?」などを聞いて回るような営業です。 ※土日はショールームでの接客・商談が中心です。「車を売る」「サービスを売る」のではなく、「車の事は〇〇さんにお願いしたい。」を目指す仕事となります。 【働き方】 ・営業車貸与可能。入社後3年間は社内規定にもよりますが1.5~3万円の補助があります。 ・月平均残業は5~10時間程度 ・訪問営業(既存顧客)が多いため、新規開拓の心的な負担はかかりません。 ・メリハリのついた働き方をしてほしいという代表の考えのもと、年4回の長期連休がございます(GW,夏季休暇,秋季休暇,年末年始) ・県外出身者には条件付きで家賃補助(最大5万円/月を10年間) ・販売目標はありますが、ペナルティなどはございません。 ・ジャケパン・Tシャツ・スニーカーOK
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■同店舗にて、営業担当として「お客様のカーライフを支える提案営業」を行っていただきます。 ※既存顧客中心にフォローを行い、長く信頼関係を築いていきます。 【具体的には】 ・点検・車検・保険更新の案内 / 新型車やイベントの案内 / 代替・増車の提案 / 車の調子確認、相談対応 など ※入社後研修を終え、顧客リストを渡されます。リスト内の顧客に対して訪問をメインに、「車の買い替えどうですか?」「お困りごと無いですか?」などを聞いて回るような営業です。 ※土日はショールームでの接客・商談が中心です。「車を売る」「サービスを売る」のではなく、「車の事は〇〇さんにお願いしたい。」を目指す仕事となります。 【働き方】 ・営業車貸与可能。入社後3年間は社内規定にもよりますが1.5~3万円の補助があります。 ・月平均残業は5~10時間程度 ・訪問営業(既存顧客)が多いため、新規開拓の心的な負担はかかりません。 ・メリハリのついた働き方をしてほしいという代表の考えのもと、年4回の長期連休がございます(GW,夏季休暇,秋季休暇,年末年始) ・県外出身者には条件付きで家賃補助(最大5万円/月を10年間) ・販売目標はありますが、ペナルティなどはございません。 ・ジャケパン・Tシャツ・スニーカーOK
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国内エネルギー・マテリアル業界向けアカウントマネージャー(営業リーダー候補)
■国内エネルギー・マテリアル業界向けアカウントマネージャー(営業リーダー候補)として各種業務に従事していただきます。 【具体的には】 ■業務内容:担当業界・顧客に対するアカウントマネージャーとして、以下の業務を担当いただきます。 ・市場動向および顧客課題の調査・分析 ・顧客との関係構築および課題ヒアリング ・社内関係部門と連携した提案活動・案件形成 ・新規案件の探索および事業機会の創出 ・成長市場における営業戦略立案および市場開拓 ※主な担当領域:石油・ガス・電力・化学・素材業界、洋上風力、蓄電池、太陽光発電、エネルギーマネジメント、データセンターなど 入社後は担当業界のアカウントマネジメントを担っていただきます。その後は、ご本人の志向や適性に応じて、 ・業界戦略・営業戦略の立案 ・大手顧客のアカウント責任者 ・新規事業・新市場開拓リーダー ・再生可能エネルギーやデータセンター領域のビジネス開発 ・営業組織のマネジメント など幅広いキャリア形成を目指していただけます。市場変化を先読みし、新たな事業機会を創出できる営業リーダーとして活躍いただけるキャリアパスを想定しています。 ■やりがい:同社は石油・ガス・電力・化学・素材・再生可能エネルギー・データセンターなど、社会インフラを支える幅広い業界を担当しています。カーボンニュートラル、エネルギートランジション、データセンター需要拡大などの社会変革の最前線において、市場分析から戦略立案、案件形成、提案活動まで一気通貫で携わることができます。 また、技術部門やプロジェクト部門と連携しながら、大規模設備投資案件や新規事業案件の創出に挑戦できる点も本ポジションの大きな魅力です。
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営業<エレクトロニクス分野>【豊田通商グループ/技術商社】
■半導体やセンサー、LED、基板などの電子デバイスのマーケティング・営業をご担当いただきます。 【具体的には】 サプライヤーからの仕入れおよび顧客への販売(デマンドクリエーションもしくはフルフィルメント、もしくはその双方)を管轄し、他部門とも協業しながら品質対応やデリバリー対応など行います。販売面では、他部門の機能と組み合わせたソリューション提案・エンジニア部門と協働した新規ビジネス創出を目指していただきます。 ※経験に応じて、適性のある部署に配属 【主な顧客】 車載関連企業、ICT、インダストリアル関連企業 等 ※配属先によって異なる 【仕事の魅力】 エレクトロニクスの進化は生活や産業の進化、環境社会の進化には欠かせないものになっています。IoT・ビッグデータ・AI・ロボティクス、自動運転やスマートシティなど、社会の中で様々な進化が起こっていますが、そのカギを握るのがエレクトロニクスであり、同社で扱う半導体や電子部品、ソフトウェアがあるからこそ、実現できる社会です。同社は、世界Top20の半導体ベンダーのうち、9社と代約締結しています。そして企画から品質対応まで、一連のソリューションを提案できる体制を整備し、顧客のビジネスを幅広くサポートしています。
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ソリューション営業<大型コンプレッサー>
同社にて、同社開発の大型コンプレッサーの法人営業をご担当いただきます。 【具体的には】 ◇ビジネス開拓 ・戦略的な販売計画を作成/実行 ・新規顧客訪問および新製品紹介により、担当地域を開拓 ・セグメント別、アプリケーション別、エリア別に市場の分析を行う ・ディーラーと協力し販売台数を増やす ・最大限の受注を確保するとともに、コスト管理を行う ・市場分析 ◇顧客訪問 ・効率的な顧客訪問予定を立て、訪問情報をシステムに入力する ・顧客のニーズを把握:プレゼンテーション、トレーニング、デモンストレーションを実施し販売促進 ・引き合い対応からオーダー受領までの一連の工程を管理 【魅力/やりがい】 ・同社は半導体、自動車、医療、食品、エネルギー、化学メーカーなど大手製造工場と取り引きが多数あり選ばれ続けています。そのため様々な業種のビジネスに触れることができる事は、同社ならではのやりがいです。 ・売上の4%を開発に投資することから、積極的に最先端技術を取り入れ、省エネかつ高性能な製品を取り扱っております。 ・外資ならではのスピード感で、自身の成長を感じることが可能な環境です。タイムリーな報連相を徹底し、社内では「お互いに要求し合う」事を意識しサービス品質の向上を目指しています。 ・製品の強み:競合他社と比較し、デザイン+省エネ力・機能性が良いと選ばれ続けています。
法人営業<セキュリティSaaS>
■同社が独自に開発・展開する予防型サイバーセキュリティサービスのプロダクト営業担当として、リセールパートナー各社のビジネス成長をサポートし、長期的な関係を構築・強化していただきます。サービスの成長とともに市場そのものを創り育てていくチャレンジングなポジションです。また、必要に応じて顧客へのハイタッチ提案を実施していただきます。 【具体的には】 ・リセールパートナーおよびエンドユーザー向けの営業施策・支援活動の企画・推進 ・リセールパートナーとの契約交渉および締結業務 ・パートナー・エンドユーザー双方に対する提案書の作成および提案活動の実施 ・新規案件創出に向けた営業戦略の立案とチームでの実行 ・パートナーイベントやマーケティング施策の企画・運営
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技術営業(空調・照明機器・FA等の既存提案営業)
■親会社および関連会社との連携を中心に、既存顧客への提案営業から新規案件の創出まで幅広く担当いただきます。 【具体的には】 (1)親会社及び関連会社との連携営業 ・親会社とのパートナー関係を活かした提案活動(空調機・照明・FA機器など) ・定例会議や打ち合わせを通じた案件情報の共有、共同提案の推進 ・顧客ニーズのヒアリング~提案・見積・受注まで一貫して対応 (2)展示会運営 ・展示会の企画立案、準備、当日の運営 ・ブース設計や製品デモの調整 ・イベントを通じた新規顧客・案件の創出 (3)支社での顧客開拓・受注活動支援 ・各支社の営業と連携した顧客開拓・深耕 ・現地調査、見積作成、提案書作成 ・受注に向けた提案活動のサポート ※飛び込み営業はほとんどなく、既存関係をベースにした営業が中心です。
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営業職
■建設機械のレンタル・販売を担当する営業職をお任せします。 【具体的には】 ・建設機械のレンタルおよび販売の営業活動 ・既存顧客(現場監督さんなど)への営業活動(全体の8〜9割) ・工事現場への訪問、使い勝手の確認やトラブルなどのヒアリング ・顧客への機械修理の提案、見積作成、技術サービスマンとの打ち合わせ ・1日のスケジュール確認、営業日報の入力など ※顧客の8〜9割が既存のリピート客なので、未経験の方でも安心してスタートできる環境です。 【働く環境】 ■圧倒的な高待遇と充実の福利厚生 同社は高給与・好待遇で、未経験スタートの方でもしっかりと稼げる環境を整えています。初年度想定年収は450万円〜700万円と高水準で、賞与は決算賞与も含め年3回支給!入社2年目で年収500万円を実現した先輩も在籍しており、あなたの努力や頑張りは確実に給与に反映されます。 ■未経験からプロへ育てる温かいサポート 異業種から転職した先輩たち(前職は外食業や美容師など)が多数活躍しています。入社後は先輩たちが親身になってイチから丁寧に指導するため、専門的な知識がなくても心配ありません。社員みんなで知恵を出し合い、一つの方向に向かっていく温かいチームワークが自慢です。 ■定年まで安心して長く働ける安定企業 創業53年、埼玉県南部に密着して総合機械レンタル事業を展開する安定企業です。週休2日制で年間休日は120日、さらに自由に使える年5日程度のフリー休暇制度など、プライベートを大切にしながら無理なく長く働ける環境作りに取り組んでいます。
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不動産売買仲介
■同社の首都圏用地開発部にて売買仲介業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ・自社販売新築物件(マンション、戸建)への買替顧客の仲介対応(査定、媒介取得、販売) ・同社買取再販担当への紹介連携(同社買取再販物件の販売含む) ・その他仲介業務全般 平日(月、火、金)は東京事務所勤務、土日は既存のマンションギャラリーで営業対応 ・平日業務:土地勘を養うための現場訪問、買取再販会議(定例会議(全体・実務者)、必要に応じて個別物件会議)、買取再販物件の販売活動、ジオ分譲マンション物上げ業務 ・土日業務:ゲストサロン来訪の買替顧客対応(仲介査定、買取提案)、買取再販物件の販売活動 【魅力】 ・もともと関西に基盤を持つ大手ディベロッパーの同社の首都圏における事業強化を狙った新規立ち上げメンバーとしてご活躍いただきます。 ・福利厚生や賞与も充実しており、安定した環境で働くことができます。 【契約期間・正社員登用について】 入社後1年間は有期雇用契約(契約社員)です。入社6ヶ月~1年を目安に、ご本人と同社の合意に基づき、正社員として登用することを前提とした採用です。正社員登用後は「総合職」としてご活躍いただきます。
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営業職(直販営業)
■同店舗にて、ショールームにお越しになったお客様に対してスズキ車や自動車保険などの販売や購入後のアフターフォローなどを行っていただきます。 【具体的には】 ・ご来店されたお客様のご案内 ・お客様のご要望ヒアリング ・スズキ車の販売業務 ・任意の自動車保険加入のご提案 ・車両購入後の定期的なアフターフォロー ・車検時期のお客様への車検案内や誘致 ・展示会の企画/呼び込み 他 ※残業14~15時間程度 ※インセンティブ制度有り 【入社後の流れ・研修体制】 ・入社後2日間、座学でスズキや車の知識や接客の基礎などをレクチャーしてもらいます。 ・その後各拠点にてOJT研修を行います。直販営業では2~3ヶ月ほど先輩に同行して業務を覚えます。 ※入社6カ月程度を目安に一人でも問題なく業務を行っており、同業務が初めてな方でも安心です。 【キャリアパス】 ■店長(所長)、ブロック長と中長期的にキャリアアップを目指せます。またスズキ販売士という社内資格もあり段階的にスキルを高めていくことができます。さらに「中堅接客」や「後輩の指導の仕方」など、個々のキャリアに応じて必要な研修も実施。丁寧にあなたのキャリア形成をサポートします!
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営業職(直販営業)
■同店舗にて、ショールームにお越しになったお客様に対してスズキ車や自動車保険などの販売や購入後のアフターフォローなどを行っていただきます。 【具体的には】 ・ご来店されたお客様のご案内 ・お客様のご要望ヒアリング ・スズキ車の販売業務 ・任意の自動車保険加入のご提案 ・車両購入後の定期的なアフターフォロー ・車検時期のお客様への車検案内や誘致 ・展示会の企画/呼び込み 他 ※残業14~15時間程度 ※インセンティブ制度有り 【入社後の流れ・研修体制】 ・入社後2日間、座学でスズキや車の知識や接客の基礎などをレクチャーしてもらいます。 ・その後各拠点にてOJT研修を行います。直販営業では2~3ヶ月ほど先輩に同行して業務を覚えます。 ※入社6カ月程度を目安に一人でも問題なく業務を行っており、同業務が初めてな方でも安心です。 【キャリアパス】 ■店長(所長)、ブロック長と中長期的にキャリアアップを目指せます。またスズキ販売士という社内資格もあり段階的にスキルを高めていくことができます。さらに「中堅接客」や「後輩の指導の仕方」など、個々のキャリアに応じて必要な研修も実施。丁寧にあなたのキャリア形成をサポートします!
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■同店舗にて、ショールームにお越しになったお客様に対してスズキ車や自動車保険などの販売や購入後のアフターフォローなどを行っていただきます。 【具体的には】 ・ご来店されたお客様のご案内 ・お客様のご要望ヒアリング ・スズキ車の販売業務 ・任意の自動車保険加入のご提案 ・車両購入後の定期的なアフターフォロー ・車検時期のお客様への車検案内や誘致 ・展示会の企画/呼び込み 他 ※残業14~15時間程度 ※インセンティブ制度有り 【入社後の流れ・研修体制】 ・入社後2日間、座学でスズキや車の知識や接客の基礎などをレクチャーしてもらいます。 ・その後各拠点にてOJT研修を行います。直販営業では2~3ヶ月ほど先輩に同行して業務を覚えます。 ※入社6カ月程度を目安に一人でも問題なく業務を行っており、同業務が初めてな方でも安心です。 【キャリアパス】 ■店長(所長)、ブロック長と中長期的にキャリアアップを目指せます。またスズキ販売士という社内資格もあり段階的にスキルを高めていくことができます。さらに「中堅接客」や「後輩の指導の仕方」など、個々のキャリアに応じて必要な研修も実施。丁寧にあなたのキャリア形成をサポートします!
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■同店舗にて、ショールームに来店した顧客に対してスズキ車や自動車保険などの販売や購入後のアフターフォローなどを行っていただきます。 【具体的には】 ・来店した顧客のご案内 顧客の要望ヒアリング ・スズキ車の販売業務 ・任意の自動車保険加入の提案 ・車両購入後の定期的なアフターフォロー ・車検時期の顧客への車検案内や誘致 ・展示会の企画/呼び込み 他 ※残業14~15時間程度 ※インセンティブ制度有り 【入社後の流れ・研修体制】 ・入社後2日間、座学でスズキや車の知識や接客の基礎などをレクチャーしてもらいます。 ・その後各拠点にてOJT研修を行います。直販営業では2~3ヶ月ほど先輩に同行して業務を覚えます。 ※入社6カ月程度を目安に一人でも問題なく業務を行っており、同業務が初めてな方でも安心です。 【キャリアパス】 ■店長(所長)、ブロック長と中長期的にキャリアアップを目指せます。またスズキ販売士という社内資格もあり段階的にスキルを高めていくことができます。さらに「中堅接客」や「後輩の指導の仕方」など、個々のキャリアに応じて必要な研修も実施。丁寧にあなたのキャリア形成をサポートします!
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■同店舗にて、ショールームにお越しになったお客様に対してスズキ車や自動車保険などの販売や購入後のアフターフォローなどを行っていただきます。 【具体的には】 ・ご来店されたお客様のご案内 ・お客様のご要望ヒアリング ・スズキ車の販売業務 ・任意の自動車保険加入のご提案 ・車両購入後の定期的なアフターフォロー ・車検時期のお客様への車検案内や誘致 ・展示会の企画/呼び込み 他 ※残業14~15時間程度 ※インセンティブ制度有り 【入社後の流れ・研修体制】 ・入社後2日間、座学でスズキや車の知識や接客の基礎などをレクチャーしてもらいます。 ・その後各拠点にてOJT研修を行います。直販営業では2~3ヶ月ほど先輩に同行して業務を覚えます。 ※入社6カ月程度を目安に一人でも問題なく業務を行っており、同業務が初めてな方でも安心です。 【キャリアパス】 ■店長(所長)、ブロック長と中長期的にキャリアアップを目指せます。またスズキ販売士という社内資格もあり段階的にスキルを高めていくことができます。さらに「中堅接客」や「後輩の指導の仕方」など、個々のキャリアに応じて必要な研修も実施。丁寧にあなたのキャリア形成をサポートします!
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■同店舗にて、ショールームにお越しになったお客様に対してスズキ車や自動車保険などの販売や購入後のアフターフォローなどを行っていただきます。 【具体的には】 ・ご来店されたお客様のご案内 ・お客様のご要望ヒアリング ・スズキ車の販売業務 ・任意の自動車保険加入のご提案 ・車両購入後の定期的なアフターフォロー ・車検時期のお客様への車検案内や誘致 ・展示会の企画/呼び込み 他 ※残業14~15時間程度 ※インセンティブ制度有り 【入社後の流れ・研修体制】 ・入社後2日間、座学でスズキや車の知識や接客の基礎などをレクチャーしてもらいます。 ・その後各拠点にてOJT研修を行います。直販営業では2~3ヶ月ほど先輩に同行して業務を覚えます。 ※入社6カ月程度を目安に一人でも問題なく業務を行っており、同業務が初めてな方でも安心です。 【キャリアパス】 ■店長(所長)、ブロック長と中長期的にキャリアアップを目指せます。またスズキ販売士という社内資格もあり段階的にスキルを高めていくことができます。さらに「中堅接客」や「後輩の指導の仕方」など、個々のキャリアに応じて必要な研修も実施。丁寧にあなたのキャリア形成をサポートします!
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■同店舗にて、ショールームにお越しになったお客様に対してスズキ車や自動車保険などの販売や購入後のアフターフォローなどを行っていただきます。 【具体的には】 ・ご来店されたお客様のご案内 ・お客様のご要望ヒアリング ・スズキ車の販売業務 ・任意の自動車保険加入のご提案 ・車両購入後の定期的なアフターフォロー ・車検時期のお客様への車検案内や誘致 ・展示会の企画/呼び込み 他 ※残業14~15時間程度 ※インセンティブ制度有り 【入社後の流れ・研修体制】 ・入社後2日間、座学でスズキや車の知識や接客の基礎などをレクチャーしてもらいます。 ・その後各拠点にてOJT研修を行います。直販営業では2~3ヶ月ほど先輩に同行して業務を覚えます。 ※入社6カ月程度を目安に一人でも問題なく業務を行っており、同業務が初めてな方でも安心です。 【キャリアパス】 ■店長(所長)、ブロック長と中長期的にキャリアアップを目指せます。またスズキ販売士という社内資格もあり段階的にスキルを高めていくことができます。さらに「中堅接客」や「後輩の指導の仕方」など、個々のキャリアに応じて必要な研修も実施。丁寧にあなたのキャリア形成をサポートします!
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■同店舗にて、ショールームにお越しになったお客様に対してスズキ車や自動車保険などの販売や購入後のアフターフォローなどを行っていただきます。 【具体的には】 ・ご来店されたお客様のご案内 ・お客様のご要望ヒアリング ・スズキ車の販売業務 ・任意の自動車保険加入のご提案 ・車両購入後の定期的なアフターフォロー ・車検時期のお客様への車検案内や誘致 ・展示会の企画/呼び込み 他 ※残業14~15時間程度 ※インセンティブ制度有り 【入社後の流れ・研修体制】 ・入社後2日間、座学でスズキや車の知識や接客の基礎などをレクチャーしてもらいます。 ・その後各拠点にてOJT研修を行います。直販営業では2~3ヶ月ほど先輩に同行して業務を覚えます。 ※入社6カ月程度を目安に一人でも問題なく業務を行っており、同業務が初めてな方でも安心です。 【キャリアパス】 ■店長(所長)、ブロック長と中長期的にキャリアアップを目指せます。またスズキ販売士という社内資格もあり段階的にスキルを高めていくことができます。さらに「中堅接客」や「後輩の指導の仕方」など、個々のキャリアに応じて必要な研修も実施。丁寧にあなたのキャリア形成をサポートします!
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■同店舗にて、ショールームににきた顧客に対してスズキ車や自動車保険などの販売や購入後のアフターフォローなどを行っていただきます。 【具体的には】 ・来店顧客の案内 ・顧客の要望ヒアリング ・スズキ車の販売業務 ・任意の自動車保険加入の提案 ・車両購入後の定期的なアフターフォロー ・車検時期顧客への車検案内や誘致 ・展示会の企画/呼び込み 他 ※残業14~15時間程度 ※インセンティブ制度有り 【入社後の流れ・研修体制】 ・入社後2日間、座学でスズキや車の知識や接客の基礎などをレクチャーしてもらいます。 ・その後各拠点にてOJT研修を行います。直販営業では2~3ヶ月ほど先輩に同行して業務を覚えます。 ※入社6カ月程度を目安に一人でも問題なく業務を行っており、同業務が初めてな方でも安心です。 【キャリアパス】 ■店長(所長)、ブロック長と中長期的にキャリアアップを目指せます。またスズキ販売士という社内資格もあり段階的にスキルを高めていくことができます。さらに「中堅接客」や「後輩の指導の仕方」など、個々のキャリアに応じて必要な研修も実施。丁寧にあなたのキャリア形成をサポートします!
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■同店舗にて、ショールームで対してスズキ車や自動車保険などの販売や購入後のアフターフォローなどを行っていただきます。 【具体的には】 ・顧客の案内 ・顧客の要望ヒアリング ・スズキ車の販売業務 ・任意の自動車保険加入の提案 ・車両購入後の定期的なアフターフォロー ・車検時期の顧客への車検案内や誘致 ・展示会の企画/呼び込み 他 ※残業14~15時間程度 ※インセンティブ制度有り 【入社後の流れ・研修体制】 ・入社後2日間、座学でスズキや車の知識や接客の基礎などをレクチャーしてもらいます。 ・その後各拠点にてOJT研修を行います。直販営業では2~3ヶ月ほど先輩に同行して業務を覚えます。 ※入社6カ月程度を目安に一人でも問題なく業務を行っており、同業務が初めてな方でも安心です。 【キャリアパス】 ■店長(所長)、ブロック長と中長期的にキャリアアップを目指せます。またスズキ販売士という社内資格もあり段階的にスキルを高めていくことができます。さらに「中堅接客」や「後輩の指導の仕方」など、個々のキャリアに応じて必要な研修も実施。丁寧にあなたのキャリア形成をサポートします!
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■同店舗にて、ショールームにお越しになったお客様に対してスズキ車や自動車保険などの販売や購入後のアフターフォローなどを行っていただきます。 【具体的には】 ・ご来店されたお客様のご案内 ・お客様のご要望ヒアリング ・スズキ車の販売業務 ・任意の自動車保険加入のご提案 ・車両購入後の定期的なアフターフォロー ・車検時期のお客様への車検案内や誘致 ・展示会の企画/呼び込み 他 ※残業14~15時間程度 ※インセンティブ制度有り 【入社後の流れ・研修体制】 ・入社後2日間、座学でスズキや車の知識や接客の基礎などをレクチャーしてもらいます。 ・その後各拠点にてOJT研修を行います。直販営業では2~3ヶ月ほど先輩に同行して業務を覚えます。 ※入社6カ月程度を目安に一人でも問題なく業務を行っており、同業務が初めてな方でも安心です。 【キャリアパス】 ■店長(所長)、ブロック長と中長期的にキャリアアップを目指せます。またスズキ販売士という社内資格もあり段階的にスキルを高めていくことができます。さらに「中堅接客」や「後輩の指導の仕方」など、個々のキャリアに応じて必要な研修も実施。丁寧にあなたのキャリア形成をサポートします!
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営業職
■同店舗にて、営業担当として「お客様のカーライフを支える提案営業」を行っていただきます。 ※既存顧客中心にフォローを行い、長く信頼関係を築いていきます。 【具体的には】 ・点検・車検・保険更新のご案内 / 新型車やイベントのご案内 / 代替・増車のご提案 / 車の調子伺い、相談対応 など ※入社後研修を終え、顧客リストを渡されます。リスト内の顧客に対して訪問をメインに、「車の買い替えどうですか?」「お困りごと無いですか?」などを聞いて回るような営業です。 ※土日はショールームでの接客・商談が中心です。「車を売る」「サービスを売る」のではなく、「車の事は〇〇さんにお願いしたい。」を目指す仕事となります。 【働き方】 ・営業車貸与可能。入社後3年間は社内規定にもよりますが1.5~3万円の補助があります。 ・月平均残業は5~10時間程度 ・訪問営業(既存顧客)が多いため、新規開拓の心的な負担はかかりません。 ・メリハリのついた働き方をしてほしいという代表の考えのもと、年4回の長期連休がございます(GW,夏季休暇,秋季休暇,年末年始) ・県外出身者には条件付きで家賃補助(最大5万円/月を10年間) ・販売目標はありますが、ペナルティなどはございません。 ・ジャケパン・Tシャツ・スニーカーOK
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フィールドセールス<医療>
病院等医療機関の顧客の課題に合わせたソリューションの提案をして頂きます。 (顧客ニーズを把握し、提案・見積・契約・納品・請求入金に至る営業業務) 【具体的には】 ・静岡県・山梨県を中心とした医療機関(クリニック~総合病院クラス)に対し、 電子カルテシステム、医事会計システム、ネットワーク等を活用した課題解決型のソリューション営業を行っていただきます。 ・既存顧客への提案活動を中心に、新規顧客の開拓も行っていただきます。 ・院長や看護師、事務長、システム部門担当者など院内の様々な関係者と折衝を行います。 ・部署内にシステム開発チームが在籍しているため、顧客の幅広い課題に対して提案を行うことが可能です。 ・提案から設計・開発、導入、運用保守まで自社内で完結するため、迅速な課題解決と長期的な関係性構築を行うことができます。 ■主な提供ソリューション ・電子カルテシステム ・医事会計システム ・レントゲン画像管理システムなど
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MR(診断薬)
SPECT検査やPET検査を中心とした核医学と呼ばれる画像診断に関わる放射性医薬品に関する情報提供活動を行っていただきます。 <詳細> ・核医学診断設備を有する国公立や私立の大規模病院を中心に訪問します。 ・放射線科、脳外科、循環器内科などが主な訪問先となります。 ・医師のアポイントを取った上での学術的情報の提供がメインの業務になります。 ・核医学に関する最新の学術情報を伝達することが、同社のMRに与えられた最大のミッションです。 ・病院スタッフを対象にした説明会の開催、検査データの解析方法のアドバイスも行っていただきます。 <同社の事業> ・放射性医薬品のパイオニア企業として、早期発見と予防医療に貢献する核医学検査のさらなる普及、認知を推し進めています。 ・業界シェアは60%以上と放射性医薬品の分野で高いシェア誇り、創業以来黒字経営を続けています。 ・近年は、診断と治療を融合させる「セラノスティクス事業」を推進し、研究開発を進めています。
フィールドサービスエンジニア(保守導入)
■コンピューターシステムの保守、導入等のフィールドサービスをご担当いただきます。 ■対象プロダクト:ユニシス、CISCO、HP、DELL、他多数 ・保守:顧客の契約に応じて現地にて修復作業(シフト勤務※詳細別欄) ・導入:顧客へのH/W機器の設置作業やキッティング作業 【ポジションの魅力】 ・社会公共性が高く、知名度の高い数多くの顧客のシステムに携われます。また緊急時にインフラを復旧させるため、社会貢献性が高いです ・マルチベンダーのため、扱う製品が多く、経験や知識に応じて、数多くのキャリアパスがあります。エンジニアとして成長できるとともに、それを支える社内教育が充実しています(ベンダー主催の勉強会、社内セミナー、資格取得支援など) ・個人のスキルに合わせて、保守対応だけでなく、営業やシステムエンジニアと共にソリューション提案を実現することが可能です ・仕事を任せてもらえると同時に、トラブル時は、社内一丸となってサポートする体制が整っています 【補足内容】 フィールドサービスエンジニアの将来像として保守、導入をベースに+αの知識を身に着けて社内関連部署と連携して顧客へ魅力あるサービスを提供することを目指しています。 そのため、コンピューターのハードウェア障害対応経験者で即戦力であることは必須ですが、コミュニケーション能力と向上心を重視しています。 対応プロダクトについては多岐にわたるため、何らかの保守経験があれば拘らず、事後の研修でフォローアップ可能。業務性質上、客先訪問対応はあるがテレワークでの業務も拡大中。
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海外営業
■同社グループ会社の海外販社と連携した欧米顧客への拡販活動を担当していただきます。 【具体的には】 ・担当顧客の販売管理、価格交渉、製品改廃対応 ・新たな顧客ニーズの調査および、それに基づく新商品の企画立案・立ち上げ推進 ・海外販売拠点の担当者と連携した拡販方針の立案、ならびにエリアマーケティングの実施 適性により、同社電子製品全般の拡販活動を担っていただく場合もございます。 海外販売会社の担当者と販売戦略を協議し、現地に赴いて顧客へ同行訪問するなど、一定の裁量をもって主体的に案件を進めることができます。 【担当製品の特長・魅力・将来性】 同社の光技術は、主力事業である自動車機器事業に限らず、さまざまな産業や分野で活用されていて、社会課題の解決に貢献できる技術です。中でも、戦略製品であるセンシング用赤外光製品は、DMS/OMSやLiDARなど先進運転支援技術の搭載が進む市場環境の中で、年々需要および市場要求が高まっています。 【仕事の魅力および職場環境】 顧客の多くは欧米に拠点を置くグローバル企業であり、求められる価格・設計・品質水準は高いものの、その分、受注できた際の達成感は大きいです。 部内には若手社員も多く、中途入社者も複数在籍しているため、活発でオープンな職場環境です。
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グローバル販売推進(エンジニアリングセールス)<パワトラ製品>
■海外販売会社からの引合受理・仕様提案・見積/特価回答・受注対応・商品問合せ対応などの定例業務をメインに、段階的に下記いずれかの業務もご担当いただく予定です。 【具体的には】 ・価格・納期交渉(販社および顧客向け) ・IS(アクセスログ)分析を活用したダイレクト営業活動 ・注力アカウント(グローバルロイヤルカスタマー・新規顧客)の攻略活動 ・営業DX推進(SFA・Account Engagement・Tableauのいずれかを担当) ・海外出張による現地販社同行・顧客訪問・製品勉強会の実施(年1回程度) <業務の進め方>商品ごとにリーダー制を設け、1人1~3社の販売会社を担当し、チームメンバーと相談し合いながら業務を進めていただきます。 <関係部署>プロダクトマネジメント課、商品企画部、技術部、カスタマーサポート課 <使用ツール・環境>Copilot、Salesforce、Account Engagement、Tableau、社内基幹システム 【キャリアパス】 入社後は商品・業務理解のための研修を予定しています。OJTを通じて先輩社員のサブ担当として経験を積み、半年後を目安に特定地域の主担当を担っていただく想定です。 その先は、希望・適性を鑑みて、海外トレーニー(1年間)や海外駐在(3~5年)、グローバルマーケティング部内(プロダクトマネジメント課・事業推進課)でのローテーションなど幅広いキャリアパスがあります。
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営業<自動車用ランプ>
■同社にて得意先ニーズの取得、受注活動、見積もり、受注品の開発日程・コスト管理を担当していただきます。 【具体的には】 ・カーメーカーの開発・調達部門を訪問し、次期モデルの開発情報や、そのモデルに対して必要となる製品のニーズをヒアリングします。それらの得意先ニーズ・要求を分析し、要件を取りまとめて社内の関連部署へ展開します ・関連部署と連携し、競争力のある仕様提案を取りまとめ、価格見積もりを作成します ・受注後の製品開発段階においても、関連部署と共に、収益性が確保されるよう社内コントロールを実施します 【業務の魅力】 光源のLED化が進み、照射範囲の自動制御を行う先進ランプの採用が進むなど、近年技術革新が著しい自動車ランプ分野において、提案営業を通じて自動車の安全性向上に寄与できる、やりがいのある仕事です。関連する部署は技術、生産、購買、デザインと多岐にわたり、これらの部署をリードしてプロジェクトを立ち上げることで、強い達成感とともに、幅広い知見や周囲を動かす力を身につけることができます。 【担当製品の特長・魅力・将来性】 自動車用ランプは、変革期においても成長を続ける分野です。安全・安心な機能・性能と、自動車の顔としてのデザイン性を両立させた、新たな付加価値を提供することが可能です。
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