仕事内容
■海外販売会社からの引合受理・仕様提案・見積/特価回答・受注対応・商品問合せ対応などの定例業務をメインに、段階的に下記いずれかの業務もご担当いただく予定です。 【具体的には】 ・価格・納期交渉(販社および顧客向け) ・IS(アクセスログ)分析を活用したダイレクト営業活動 ・注力アカウント(グローバルロイヤルカスタマー・新規顧客)の攻略活動 ・営業DX推進(SFA・Account Engagement・Tableauのいずれかを担当) ・海外出張による現地販社同行・顧客訪問・製品勉強会の実施(年1回程度) <業務の進め方>商品ごとにリーダー制を設け、1人1~3社の販売会社を担当し、チームメンバーと相談し合いながら業務を進めていただきます。 <関係部署>プロダクトマネジメント課、商品企画部、技術部、カスタマーサポート課 <使用ツール・環境>Copilot、Salesforce、Account Engagement、Tableau、社内基幹システム 【キャリアパス】 入社後は商品・業務理解のための研修を予定しています。OJTを通じて先輩社員のサブ担当として経験を積み、半年後を目安に特定地域の主担当を担っていただく想定です。 その先は、希望・適性を鑑みて、海外トレーニー(1年間)や海外駐在(3~5年)、グローバルマーケティング部内(プロダクトマネジメント課・事業推進課)でのローテーションなど幅広いキャリアパスがあります。
必要な経験・資格
必須要件
※下記全て満たす方 ・工業製品・部品・素材関連のメーカーまたは技術系商社での実務経験(目安:2年以上)※職種不問 ・英語力(TOEIC 500点以上、またはメールでのやり取りが可能なレベル)
歓迎要件
・技術営業に興味がある技術系職種経験者 ・パワートランスミッション関連製品の営業経験 ・SFA・MA・BIツール(Salesforce・Tableau等)の使用経験
給与
※経験、現年収に応じて決定します。
給与形態
月給制
昇給
1回
賞与
2回
諸手当
通勤手当、時間外手当、食事手当、職責手当
雇用条件
雇用形態
正社員
勤務時間
固定労働時間制
就業時間
9:00〜17:30
勤務地
備考
京田辺工場:9:00-17:30(休憩50分) ※一部フレックス制あり(コアタイム無し) 長岡京工場:8:30-17:00(休憩50分) ※一部フレックス制あり(コアタイム11:00~14:00)
転勤
場合によりあり
マイカー通勤
ー
休日・休暇
年間124日/(内訳)完全週休2日制 (土曜、日曜、祝日)※工場カレンダーによる、特別休暇、産前・産後休暇、育児休業、介護休業、ボランティア休暇、リフレッシュ休暇等
待遇・福利厚生
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金 退職金、企業型確定拠出年金、財形貯蓄制度(一般・住宅・年金)、従業員持株会、各種貸付金(住宅・病気・マイカーなど)、慶弔・保険/慶弔見舞金制度、ファミリーライフサポート保険、災害補償、各種損害保険、社員食堂・食事補助、クラブ活動、各種健康診断 等
教育・研修
階層別教育、テクノスクール(技術者養成)、社内技能オリンピック、国内大学留学制度、各種資格補助制度(ライセンスボーナス)、通信教育補助、中途入社者研修、海外語学研修、海外トレーニー留学 等
担当コンサルタントからのコメント
プライベートの充実が業務のやりがいへとつながると考えていますので、休暇取得、フレックス・裁量労働時間については融通が利きます。職場は和気あいあいとしていて言いたいことを言い合えるので、課内の雰囲気も非常に良く、メンバーもモチベーション高く仕事に取り組んでいる環境です。 ・企画段階から具現化を担うポジションのため、設計の自由度が高く、構想~量産化まで一貫して関与できるおすすめの求人です。
会社概要
ご利用の流れ
お問い合わせ(転職支援のお申し込み ※無料)
この求人はアンドプロが採用企業からお預かりしている求人です。アンドプロ担当コンサルタントを通じて採用企業への応募手続きをとらせていただきます。
応募の意思が固まっていない場合も、こちらから、求人についてお問い合わせいただけます。
キャリアカウンセリング
弊社コンサルタントが、あなたの希望条件やこれまでのご経験を伺います。
(オンライン面談、またはお電話)
求人のご紹介
コンサルタントがあなたのスキルや人柄を分析して、ご希望に合う求人をご紹介します。企業の詳細情報についても、丁寧にご説明いたします。
ご応募
応募したい求人が決まりましたらコンサルタントにお伝えください。企業面談に向けた各種調整を実施します。給与などの条件交渉もお任せください。
書類選考・面接
履歴書・職務経歴書の作成、面接対策を入念に行います。応募企業に精通するコンサルタントが、企業の求める人物像・採用傾向を分析しながら各種サポートを実施します。
内定・アフターフォロー
内定おめでとうございます!
入社日調整・退職交渉などの入社前サポートや、定期的な状況確認などの入社後のアフターフォローもお任せください!
私たちのゴールは生涯に渡り、あなたのキャリアに寄り添い続けることです。