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埼玉県/年収600万円以上/50代以上の求人・転職・中途採用情報

公開求人976件中 1〜50件表示
三井金属株式会社
三井金属株式会社

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経理・総務

NEW
職種/業界
管理会計 / 有機化学
年収
730万円~1,300万円
勤務地
埼玉県上尾市

経理職として、以下の業務をご担当いただきます。※タイ駐在前提 【具体的には】 ■事業環境変化や課題への対応を反映し、単体・グループ全体の数値計画を取りまとめる ■月次で事業状況を集計・分析し、重要な事業課題や変化点を経営層に報告し、改善策を提言する ■監査・税務調査に対応し、決算・税務申告を適時適切に実施する ■出納管理や資金調達を行い、資金繰りを管理する ■移転価格関連業務全般の統括を行い、状況に応じ、会計事務所や親会社との調整を行う ■新人事制度/給与制度の運営を管理する ■現地社員の給与/福利厚生の管理する ■日本人駐在員の給与精算について、現地及び親会社の間の調整を行う ■親会社役員来社時の対応計画を策定し、関係者への指示を行うとともに、自身も実地対応する ■出張者に対し、適切なケアを行う ■業務指導やOJT/フィードバックを通じてチーム全体のスキル向上を図る ■現地スタッフとの対話を中心とし、問題解決や業務改善をすすめる ※タイ赴任後は経理だけでなく総務人事含めた管理部門責任者として現地スタッフのマネジメントに従事いただきます。

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フィールドシステムエンジニア

NEW
職種/業界
システムコンサルタント / 総合電機
年収
500万円~750万円
勤務地
埼玉県さいたま市大宮区

■営業が把握した顧客ニーズに対して、営業と共に顧客へのヒアリングを実施し、問題点の整理と課題の設定から、課題解決に向けたシステム検討・提案、受注後の導入に向けたプロジェクトマネジメントまで一気通貫してご担当いただきます。 【具体的には】 対象の市場や業種に向けたシステム製品の企画(要件定義・機能定義などの上流工程)から、プログラム開発会社への製造委託・管理、受入試験、導入までのPM、PLを担当していただきます。 ■現場視察・課題発見 ■ソリューション提案 ■要求分析・要件定義 ■基本設計(詳細設計、製造工程は開発委託しています。) ■受入テスト ■システム導入・操作教育 ※システムの製造は協力会社へ委託しています。 自社開発は行いません。 ※新規顧客に対する営業活動は営業組織が行うため、本ポジションでは実施していません。導入後の既存顧客については、導入後のアフターケアを通じて追加機能の提案なども将来的には担っていただくことが想定されています。 実際のシステムの製造についてはベンダーへ依頼するため、顧客折衝・ソリューションの企画・業務要件定義・システム要件定義・見積・概要設計・提案・受入テスト・導入・教育・アフターケアをご担当いただきます。小売・物流・食品・製造・ヘルスケアの主要5市場における多様な業務・用途に対して、RFIDシステム、音声ナビゲーションシステム、バーコード検証システムなどを用いたソリューション提案活動を行っていただきます。案件規模は数百万のものも含めて様々、同社の現在有しているサービス以外にも顧客課題に沿って企画・提案いただけるため、課題にコミットした提案・コンサルティングができる環境です。

グリッドEMSシステム開発のPM/PMO

NEW
職種/業界
研究開発・技術開発 / 造船・重工業
年収
700万円~900万円
勤務地
埼玉県蓮田市

■グリッドEMSシステム開発のPM/PMOをご担当いただきます。 太陽光発電設備や蓄電池を効率的に制御して施設・エリア内の需要を賄うとともに、余剰電力により自己託送/売電/水素製造などを行うことで再生可能エネルギーを最大限に活用する制御システム(EMS)の開発を行うプロジェクトに従事していただきます。現在は工場や離島、海外への導入など、同社は事業拡大を進めています。 PM/PMO(プロジェクトマネージャー/プロジェクトマネージャー補佐)の業務は並行して進む複数のシステム導入案件の進捗状況や課題を管理するとともに、状況に応じたチーム内の要員配置を同社は行います。

外資系大手人材派遣会社グループのコンサルティングファーム
外資系大手人材派遣会社グループのコンサルティングファーム

機械設計エンジニア<eVTOL・自動二輪・パワープロダクツ・船外機等>

NEW
外資系企業
職種/業界
機械設計 / アウトソーシング
年収
600万円~900万円
勤務地
埼玉県

■大手完成車メーカーにて、モビリティ関連製品の開発プロジェクトにおける機械設計及び解析業務をご担当いただきます。

建築施工管理

NEW
職種/業界
建築施工管理 / 土地活用
年収
550万円~800万円
勤務地
埼玉県さいたま市南区
資格
1級建築施工管理技士、一級建築士、普通自動車免許(2007年6月1日以前の取得)、普通自動車免許(2007年6月1日以降の取得)

賃貸住宅 (S造・木造) の建築施工管理を担当していただきます。 案件調査・概算見積 /着工前準備(現場調査、見積、発注、施工計画など)/施工管理(安全・品質・工程・請求・検査・書類など)/引き渡し業務 ■主に規格物件の施工管理業務(請負物件・建売物件で木造、鉄骨造2〜4階建) ■新築の案件調査、概算見積、着工前段取り(各種見積手配・発注依頼、施工計画、近隣挨拶等) ■工事期間中の施工管理(安全・品質・工程管理、請求管理、各種検査立会い等)等 【同社の設計・施工】規格化された自社開発商品のため、イレギュラーな事態が少なくスムーズな工程管理ができます。

注文住宅営業所長候補

NEW
職種/業界
その他 / 住宅(ハウスメーカー)
年収
700万円~1,000万円
勤務地
東京都新宿区 他

■注文住宅営業及びマネジメント全般を担当していただきます。 【具体的には】 ◎予算・家族構成のヒアリング ◎資金計画 ◎間取り・デザインプランの企画  (社内設計担当と連携) ◎プランの提案・成約 ◎施工管理担当への引き継ぎ ◎引き渡しまでのフォロー ◎部下マネジメント・教育 ◎営業戦術立案・実行

工場設備・ユーティリティ(熱源・空調・電気・排水)の保全/メンテナンス

NEW
職種/業界
設備保全 / サブコン
年収
500万円~750万円
勤務地
宮城県角田市 他

■同社では、飲料やパックごはん、マスク、紙おむつなど食品・日用品の新事業に注力しています。昨今では工場機能の維持強化・設備トラブルの未然防止とロス低減を目的に、保全体制を強化している最中です。同社は設備の幅も広いため、新たな技術を学びながら保全エンジニアとして勤務していただきます。 【具体的には】 下記いずれかの業務を経験に応じて担当いただきます。 ■設備・インフラ系 ・受配電設備、高圧設備、分電盤等の管理・点検・更新対応 ・工場ユーティリティ設備の維持管理 (電気、空調、給排水、圧空 等) ・設備トラブル発生時の一次対応、原因確認、業者手配・調整 ・老朽設備の更新、修繕計画の検討・立案 ■建屋・ファシリティ関連 ・工場建屋の修繕、改修、更新案件への関与 (屋根、外壁、床、シャッター等) ・建屋付帯設備(照明、空調、給排水等)の改善・更新検討 ・建屋/設備工事の仕様検討、工事立会い、安全確認 ・建屋・設備に関わる業者および社内関係部署との調整 ■共通・横断業務 ・修繕・工事に関する社内外調整 ・設備に関する法令・届出業務のサポート ・安全面に配慮した設備・建屋改修 同社の社風は「挑戦」「変化対応」となっており、ボトムアップでの積極提案やトップダウンでの方針変更などスピード感のある会社です。 年齢や役職を問わず改善に取り組むことができる一方、実力主義での評価制度など結果へのコミットも求められます。 こういった環境の中でキャリアアップしたい、スキルの幅を広げたい、自分の経験を活かしたいという方を同社は歓迎しています。

ケイアイスター不動産株式会社

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リノベーション設計(買取再販事業)

NEW
職種/業界
建築設計 / 住宅(ハウスメーカー)
年収
400万円~800万円
勤務地
埼玉県本庄市

■新規事業である「中古買取再生事業」においてリノベーション設計業務を担当していただきます。 【具体的な業務の流れ】 ・営業にて目利きした中古物件を買い取り ・中古物件のリフォーム企画を立案(営業や施工担当と打ち合わせ) ・間取りや外観など基本プランを検討し、設計図面を完成 ・内装や設備を含めた詳細な実施設計を確定させ、各種申請の手続きの実施 ※月あたりの平均残業時間は10~20時間程度です。 [使用CADソフト]ARCHITREND ZERO <働き方> ・休日:土日休みが基本となります。 ・休日出勤はありませんので、ワークライフバランスを整えてご就業いただける環境です。

ハードウェア開発<次世代ラベルプリンター>

NEW
職種/業界
電気回路設計 / 総合電機
年収
600万円~850万円
勤務地
埼玉県さいたま市大宮区

■同社にて下記業務をご担当いただきます。 【具体的には】 製品開発の一部だけではなく、企画段階から商品化まで幅広く関われることが同ポジションの魅力です。自身の技術やアイデアを製品に反映し、顧客へ価値として届けることができます。 ・次世代ラベルプリンターのハードウェア開発(仕様検討、回路設計、評価/検証) ・共通プラットフォームの設計/開発による開発効率と製品競争力の向上 ・試作品の評価、不具合解析、品質改善活動 ・ソフトウェア/メカ開発メンバーや協力会社との技術連携/課題解決 ・新技術の調査、技術検証、製品への適用検討 ・企画から商品化まで一貫した製品開発への参画 入社後は、担当製品や技術に関する知識を習得し、設計/評価業務を通じて開発プロセスを学んでいただきます。将来的には、担当領域の中核メンバーとして、課題の発見から解決策の提案・実行まで主体的に取り組み、関係部門を巻き込みながら開発を推進いただくことが期待されています。 【キャリアパスのイメージ】 ・5年後:次世代プラットフォーム開発の中核メンバーとして、システム全体を俯瞰しながら商品開発をリードできる技術者を目指していただきます。 ・10年後:商品開発全体を牽引するリーダーとして、技術戦略やメンバー育成を担い、事業の成長に貢献いただくことが期待されています。

大型トラック領域で高度な輸送効率を追求する重トラック専業メーカー
大型トラック領域で高度な輸送効率を追求する重トラック専業メーカー

システム設計<ECU>

外資系企業
職種/業界
研究・開発 / 自動車(四輪・二輪)
年収
520万円~900万円
勤務地
埼玉県

コントロールユニット(ECU)の設計および、車両機能を実現するためのシステム開発全般を担当していただきます。 【具体的には】 ・ECUの電子設計および車両機能のシステム設計 ・新規ソフトウェアのコンポーネント導入と技術主導 ・サプライヤーとの技術折衝、および社内IT部門と連携した要件定義・設計の最適化 ・プロジェクト活動の計画・監視および進捗追跡 【職務の魅力】 ・OEMとして部品単体ではなく車両全体の開発に携われる点が本ポジションの魅力です。システム全体を俯瞰しながら関係部署と連携することで幅広い知識が身につき、先進技術にも触れられる環境です。さらに、自ら関わった車両が実際に街を走る姿を見られることも大きなやりがいにつながります。 ・10名前後の中規模組織だからこそ、1人あたりの裁量が大きく、車両1台のシステム全体に広く関わることができます。 ・グループ他社との連携により、先進技術に触れられる環境があります。国内他社と比較しても、約10年先行したシステム設計思想(ドメインアーキテクチャ等)を取り入れており、技術的な面白み・やりがいが非常に大きい環境です。 【ポジションの課題】 新技術(SDV)導入直後で運用が手探りな状況のため、その仕組みを定着させ、安定的に運用できる体制を構築していくこと。

AL鋳造(生技性)のスペシャリスト

職種/業界
生産技術 / 自動車部品
年収
700万円~900万円
勤務地
埼玉県児玉郡上里町

■同社にて下記の業務を担当していただきます。 【具体的には】 ・AL鋳造(※特にPDC)部品の生技性判断:メーカーへの技術改善内容等、技術支援(海外サプライヤ含む)の実施 ・金具メーカーの技術力調査(海外メーカー含む) ・金属材料分野(特にAL鋳造)の設計者への技術支援 ・金属材料の物性や機械的性質等の評価、及び分析結果に基づく対策方向性提示 ・金属材料分野に対する後継者の育成 ・将来採用実績のない合金適用に向けた調査及び研究 【魅力・やりがい】 ・金属領域に対する第一人者として、社内外から信頼が得られ、スペシャリストとしてのやりがいを得る事ができる ・グローバルな購買戦略をもとに、金属材料の採用戦術の企画・運用に携わることで、 グローバルな視点での業務が経験できる ・ご自身の周囲(上司・後輩)に対する働きかけを通じて、マネジメントの経験をすることができる

大和ハウス賃貸リフォーム株式会社

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アフターメンテナンス

職種/業界
建築施工管理 / 内装・インテリア・リフォーム
年収
463万円~647万円
勤務地
埼玉県さいたま市中央区

■主に同社グループが管理するマンション・アパートを巡回し、外観・共有部分をチェックリストに従って点検していただきます。 【具体的には】 ■屋根の点検カメラを立ち上げ地上からiPadで撮影 ■建物の沈下レベルを専門の測量機を用いて確認 ■外壁の劣化状況を目視で確認 ■外壁部分の塗膜状況を専用機器で確認 ■専用の機器で建物内部に雨水が侵入していないか確認 ■報告書作成など ■月平均残業時間:20時間程度(業務の繁閑により変動あり。詳細は面接にて) ■1棟当たりの作業時間は2時間程度。1日の点検棟数は日の長い時で平均3棟、短い時期は2棟程度です。  月に20~30棟の点検を実施しています。 ※応募時には、以下いずれかを選択ください。 (キャリア選択肢) ・全国総合職 ・エリア限定職(北日本、関東、中部、中四国、関西、九州など、支店管轄のエリア内に限定できます) ※年収は、エリア限定職よりも全国総合職の方が高いです。入社後エリア限定職から全国総合職への変更も可能です。 詳細については、弊社コンサルタントにご相談をしていただければお伝えさせていただきますので、お気軽にご相談ください。

MR

転勤なし
職種/業界
MR(スペシャリティ) / 新薬メーカー
年収
~600万円
勤務地
全国

■エリア担当MRとして、開業医や基幹病院を担当頂きます。KOLを担当する可能性もあります。 【担当製品】 糖尿病治療薬(ルセフィ)、リウマチ治療薬(ナノゾラ)、骨粗しょう症治療薬(ボンビバ)他。

管工事施工管理職(民間)

職種/業界
空調設備施工管理 / プラントメーカー・プラントエンジニアリング
年収
400万円~1,000万円
勤務地
埼玉県さいたま市北区
資格
1級管工事施工管理技士、2級管工事施工管理技士

■管工事施工管理職として、同社のインフラ設備領域における施工管理および顧客への技術提案業務をご担当いただきます。 工場や公共施設などのインフラを支える、日立グループ製品の管工事施工管理および顧客への技術提案。経験に応じた案件からスタートし、大規模案件へステップアップが可能です。階層別研修やOJT指導体制も整っています。 【具体的な職務内容】 ・工場・病院・研究棟・物流倉庫向けの空調設備、低温制御設備、クリーンエアー設備工事における品質・安全・工程(納期)管理業務 ・工場や公共施設などの案件におけるクライアントとの工事内容打ち合わせ ・工事スケジュール等の施工計画書および施工図面・計画図・見積書の作成 ・工事に伴い、平均1週間~3週間程度の出張が発生することがございます。 ※関東近県の現場が多く、宿泊出張ではなく通勤(片道2時間以内)で対応できる距離が多いです。

リフォーム営業幹部候補

職種/業界
その他 / 住宅(ハウスメーカー)
年収
700万円~1,200万円
勤務地
東京都新宿区 他

■住宅リフォームに関する、既存・反響営業と部門のマネジメントを担当していただきます。 ※プレイングマネージャーとしてご活躍いただきます 【具体的には】 ■既存顧客営業 戸建住宅の建築やリフォームで取引のあった顧客に対し、定期訪問などで伺ったお悩みに合わせたリフォームを提案。 簡単なものはその場で無料修理を行いますが、工事が必要な場合は最適なプランを提案。 見積り作成、工事内容の確認、スケジュール作成などを行います。 ■反響営業 マンション管理会社やスーモカウンターなどの提携先から紹介された方からの問合せに対して、現地に伺い、顧客からの要望をお伺いします。 ヒアリングをもとに、プランナーと協力して提案内容・見積りを作成。 キッチン交換、内装や水回りのリフォーム、マンションのスケルトンリフォーム、戸建住宅の増改築まで幅広いニーズに対応します。

サイバーセキュリティエンジニア<ソフトウェア領域>

外資系企業
職種/業界
セキュリティエンジニア / 自動車(四輪・二輪)
年収
500万円~800万円
勤務地
埼玉県上尾市

■大型トラックのサイバーセキュリティを担当していただきます。 【具体的には】 ■CSシステム要求を満たす品質を担保するための要求仕様のデザイン、決定 ■車載電子部品に実装するセキュリティ対策の検討業務(各種レビューの実施) ■サイバーセキュリティ法規に対応するための各種検討 ■市場における技術動向、サイバーセキュリティ事象の調査 【ポジションの魅力や面白み、想定されるキャリアパス】 ・社会貢献: 物流という社会インフラを支える商用車に対し、サイバーセキュリティ技術を通じて安全・安心を提供し、社会に貢献できる点 ・将来性:今後、技術革新が進むサイバーセキュリティ分野の最前線で活躍し、専門性を高められる点 ・キャリアパス:業界・社内での第一人者となり、活躍のフィールドが大きく広がる可能性 ・社内からの期待: 将来の成長分野として、社内から大きな期待が寄せられているポジションである点

経理※管理職候補採用の可能性あり

転勤なし
職種/業界
経理(財務会計) / 自動車部品
年収
400万円~800万円
勤務地
埼玉県吉川市

経理財務担当として、以下の業務をご担当いただきます。 【具体的には】※選考内で、ご希望と適性を元に入社後の主業務を決定します。 ・伝票起票、売掛買掛管理 ・月次、年次決算 ・海外送金 ・原価計算、減価償却費計算 ・会計入力、帳簿処理 ・総務業務、振込業務 ・現金出納管理、立替経費精算

生成AIエンジニア

職種/業界
データサイエンティスト / インターネットサービス
年収
600万円~850万円
勤務地
全国

■最新の生成AI(LLM)とAWSのサーバーレスアーキテクチャを武器に、 「開発プロセスの変革(仕様駆動開発)」と「ビジネスへのAI実装(RAG等)」 の両輪をリードしていただきます。 Anthropic Claude 等の高度な基盤モデルを最大限に引き出し、AIエージェントによるコード生成や自動検証を組み込んだ、これからの時代のスタンダードとなる開発スタイルを顧客と共に創り上げることがミッションです。 【具体的には】 ■仕様駆動開発(Specification-Driven Development)の実践 ・自然言語や構造化された仕様から、Anthropic Claude(Amazon Bedrock経由)等のLLMを用いてコードやテストコードを自動生成する開発フローの構築 ・AIによるコード生成プロセスを前提とした、圧倒的な開発スピードと品質を両立させる「次世代のエンジニアリング手法」の確立 ■高度なRAG(検索拡張生成)システムの構築 ・Amazon Bedrock、Knowledge Bases for Amazon Bedrockを活用した、高精度なナレッジ活用基盤の実装 ・Amazon Connect との連携:コンタクトセンターの通話ログやFAQデータをRAGに組み込み、オペレーターへのリアルタイムな回答支援や応対要約を実現するアーキテクチャの設計 ■サーバーレスAIネイティブな設計・実装 ・ Lambda、Step Functions、EventBridge等を活用し、AIワークフローをスケーラブルに組み込むアプリケーション設計 ・IaC(AWS SAM / AWS CDK / Terraform)を用いた、再現性の高いAIインフラの構築

MR(糖尿病・肥満症)

職種/業界
MR(プライマリー) / 新薬メーカー
年収
~1,000万円
勤務地
東京都千代田区 他

■同社MRにてご活躍いただきます。 <担当領域> ・糖尿病・肥満症 具体的な担当製品は、配属組織、担当エリア、入社時期および事業上の必要性を踏まえて決定します。 担当製品に関する情報提供は、承認された効能・効果、電子添文、適正使用情報その他の正式な資材に基づき、公正かつバランスの取れた形で行います。 <主な業務> ■医療機関に対する医薬品の有効性、安全性、品質および適正使用情報の提供 ■医療現場からの情報収集および社内への適切な報告 ■担当エリアの医療環境や顧客ニーズの分析 ■エリア活動計画および施設別活動計画の立案・実行・検証 ■CRMを活用した活動計画、記録および顧客情報の適切な管理 ■データに基づく活動の優先順位づけと継続的な改善 ■上司、チームメンバー、マーケティング、メディカル等との連携 ■講演会や情報提供企画の適切な立案・運営 ■安全性情報等の収集および所定手順に基づく報告 ■関係法令、業界自主基準および社内規程を遵守したMR活動 ■営業活動の質と生産性を高めるための提案、事例共有および改善活動

フロントエンドエンジニア

職種/業界
SE(Web・オープン系) / インターネットサービス
年収
600万円~850万円
勤務地
全国

■顧客の業務課題を解決する Web アプリケーションのフロントエンド開発を中心に担当していただきます 【具体的には】 ■顧客向け Web アプリケーションの開発(フルスタック) ・ React / Next.js(SPA / SSR)を用いた業務 Web アプリケーションの開発 ・ Lambda / API Gateway / DynamoDB 等を活用したサーバーレスバックエンドの設計・実装 ■ BI ツールの活用 ・ Amazon Managed Grafana / Amazon Quick を活用したダッシュボード構築 ・ 要件に応じた可視化手法の選定(スクラッチ vs BI ツール) ■データ収集・加工基盤の構築(IoT) ・デバイス・ゲートウェイから AWS 上にデータを収集するパイプラインの設計・実装 ・ 集計処理・外部 API 連携による付加価値化 ■インフラのコード化・CI/CD ・AWS CDK / AWS SAM による再現性の高いインフラ管理 ・GitHub / GitHub Actions を活用したソース管理・CI/CD パイプラインの構築 <詳細> ・React / Next.jsを用いたUI構築がメインとなり、AWS サーバーレスバックエンドと連携しながら、使いやすく価値のある画面を顧客に届ける ・要件定義から設計・実装・運用まで一気通貫で携わるのが私たちのスタイルです。顧客との距離が近い環境で、オーナーシップを持ってプロジェクトに向き合える ・また、AI-DLC(AI-Driven Development Life Cycle)や Spec Kit を活用した「AI 仕様駆動開発」をベースに開発を進めている ・仕様を構造化し、生成 AI がコードや設計を補助することで、エンジニアがより本質的な課題解決に集中できる環境を目指している

AWSトレーナー

職種/業界
運用・保守・監視・テクニカルサポート / インターネットサービス
年収
500万円~720万円
勤務地
全国

■顧客への AWS 教育・トレーニング業務を担当していただきます。 【具体的には】 ■顧客へ対面/リモートでの AWS トレーニング(講義およびハンズオン形式) ・顧客とキックオフを実施し受講者のレベルやトレーニングによって実現したいことなどヒアリングを行います。 ■教育/トレーニングに関連する教材 (資料および動画コンテンツ) 作成 ■トレーニングスキル維持向上のためのインフラおよびアプリ開発プロジェクト ・トレーニングの質を維持向上させるために、トレーニング以外のプロジェクトにも入っていただきます。 ・1ヶ月で終わるものもあれば長期にわたるプロジェクトもあります。 <得られるスキル/キャリア> ■AWSを中心とした技術知識の広がり ・「教える」という経験を通して、これまで曖昧に理解していた知識を再確認しAWSを中心とした技術知識を深く広く手に入れることができます。 ■成長し続ける事業でのチャレンジ ・顧客ニーズの拡大とともに事業が成長しています。ミッションに対してアクションを自分たちで考えて進めていくことができます。 ■トレーナー経験 ・社内外問わず人に教える機会が多く、トレーナーとしての経験を多く積むことができます。 ■AAI (AWS Authorized Instructor) ・AWS Training Partnerのため、AAI (AWS Authorized Instructor) を目指すことができます。

テックリード

職種/業界
サーバーエンジニア(構築・運用) / インターネットサービス
年収
650万円~1,200万円
勤務地
全国

■AWSプレミアティア サービスパートナーとして、累計30,000件以上の実績を持つ同社にて、インフラ構築・クラウドネイティブ化プロジェクトの技術面を牽引するテックリードを募集します。 「アーキテクチャ選定」「難易度の高いインフラ技術課題の解決」「チームの技術指導・標準化」を中心に担当していただき、成果を発揮していただきます。 【具体的には】 ・大規模・複雑なAWSインフラの要件定義およびアーキテクチャ設計(マルチアカウント管理、ネットワーク設計、セキュリティ基盤など) ・生成AI(Amazon Bedrock等)を活用したクラウド基盤構築や、Kiro・Gemini・NotebookLM・Claude等のAIツールを駆使したインフラ構築プロセスの生産性向上とチームへの展開 ・IaC(Terraform, AWS CDK, CloudFormation等)やCI/CDを用いたインフラ自動化・コード化の推進およびチーム内での標準化 ・チームメンバーが作成したインフラ設計書やコード(IaC)のレビュー、ペアプログラミング、技術指導によるチーム全体のスキル向上 ・PL/PMと連携した技術見積もり・実現可否調査(PoC)および障害時の高度なトラブルシューティング支援

建築積算

転勤なし
職種/業界
積算 / ゼネコン
年収
500万円~800万円
勤務地
東京都新宿区 他

■同社が受注する案件(公共施設、住宅、商業施設など)の建築積算業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ■案件:新築工事に伴う公共施設、住宅、商業施設など ■実行予算書や外部提出用見積書の作成 ■躯体工事の拾い出し (積算ソフト利用)や各仕上関係等の拾い出し (エクセル等利用) ■工事費の見積もり業務

株式会社ウイルプラスホールディングス

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営業(新車販売)

転勤なし
職種/業界
個人営業 / 自動車ディーラー
年収
430万円~700万円
勤務地
埼玉県越谷市
資格
一級自動車整備士、二級自動車整備士、三級自動車整備士、自動車検査員

■輸入車ディーラーの営業職として、顧客のカーライフに寄り添った提案営業をご担当いただきます。単なる“販売”ではなく、「クルマを通じたお客様のライフスタイル創造」がミッションです。 <具体的には> ・来店した顧客への商品提案、商談 ・試乗や見積もり対応など、ブランドの魅力を体感してもらう案内 ・自動車保険や各種付帯商品の提案 ・見積もりの作成 ・成約後の書類手続き、納車対応 ・納車までのサポート、アフターフォロー <店舗の特徴> ・新たにグループとして一緒に歩み始めるタイミングのため、 メンバー同士で意見を出し合いながら、より良い店舗づくりを進めています。 ・本社や既存店舗からのサポート体制も充実しており、ブランドの経験を問わず安心して成長できる環境です。 ・販売実績だけでなく、目標へのプロセスなども評価につながる、バランスの取れた評価制度を導入しています。 ※残業は平均25時間/月(残業代は1分単位で全額支給) ※インセンティブあり(車両・保険など):販売車種や付帯商品の有無など、多角的に評価され、努力が成果に反映されます。 〈活躍している社員例と年収〉 ・2013年入社 入社時24歳 前職:飲食業:初年度 年収422万 → 入社3年目 年収570万 → 入社5年目 年収676万 → 入社12年目(昨年) 年収942万 ・2019年入社 入社時28歳 前職:アパレル販売:初年度 年収373万 → 入社3年目 年収602万 → 入社6年目(昨年) 年収870万 ・2022年入社 入社時23歳 前職:ブライダル営業職:入社1年目 年収342万 → 入社2年目 年収560万 → 入社3年目(昨年) 年収822万

店舗における工事監理職

転勤なし
職種/業界
設計監理 / サブコン
年収
570万円~800万円
勤務地
埼玉県さいたま市中央区
資格
一級建築士、二級建築士

■工事監理職として、同社グループが運営する飲食店を中心とした店舗/商業施設領域における新築・リニューアル・改修等の工事監理業務をご担当いただきます。 【具体的な職務内容】 ・店舗および商業施設の新築・リニューアル・改修工事における工事監理 ・工事内容および設計図書等の確認 ・設計担当者や施工会社等の関係者との打ち合わせ・調整 ・工事スケジュールの確認、進捗・品質・安全面の確認および進行管理 ・定期的な現場確認ならびに設計内容と施工状況の照合 ・改修・修繕工事における工事監理 ・火災・地震等の災害や事故発生時における現地の被害状況、建物・設備等の状態確認 ・建物の被害状況に応じた補修・解体・復旧方法等の検討および判断 ※現場常駐の施工管理とは異なる、建築士の専門知識・経験を活かした設計・施工双方の確認および工事全体の管理となります。

施工図作成/CADオペ(建築特化)

転勤なし
職種/業界
製図・CADオペレーター / ゼネコン
年収
450万円~800万円
勤務地
埼玉県春日部市 他

■同社が受注する設備工事における施工図作成を担当していただきます。 <具体的には> ・案件:RC造/S造/公共施設、庁舎、本省、工場等 ・施工図作成、施工図作成するための現場確認、打合せなど ・案件エリア:東京都、埼玉県 ※現場常駐となります。 ・CADソフト:「Rebro(レブロ)」を使用します。 ・工期:3ヶ月~1年程度(平均:3 ヵ月~ 6 ヵ月) ・案件規模:3000万~4億程度

ITコンサルタント

職種/業界
システムコンサルタント / ITコンサルティング
年収
800万円~1,500万円
勤務地
全国

■クライアント企業のIT組織・開発プロセスに深く入り込み、現状分析から課題解決までを一貫してご担当いただきます。 【具体的には】 ・クライアントの業務プロセス・ITプロセスの現状分析、課題抽出 ・分析結果をもとにした改善策・解決策の立案 ・IT戦略・企画構想、システム化構想・ロードマップ策定支援 ・RFP(提案依頼書)策定、ベンダー選定・調達戦略の支援 ・要件定義工程における上流工程の支援 ・プロジェクト全体のマネジメント推進(PMO) ・事業会社のIT組織における課題解決の伴走支援 ※対象業界は金融・製造・流通・EC等、幅広い業界を想定しています <同社の特徴> ・積極的に生成AIやツールを導入可能 同社ではプロジェクトにより使う生成AIやツールを自分たちで判断していただいています。 新しいものを導入したい場合は社内で相談をしていただけると柔軟に検討可能です。 良いものは積極的に取り入れていく思考を持っているため、新しいものへの導入障壁がかなり低い会社となります。 ・ストリスフリーな環境をできる限り提供 ストレスを感じない環境を整えているのも同社の特徴の一つ。 開発標準PCのメモリは最低32GB以上で入社のタイミングでwindowsとMacを選択していただけます。 一人ひとりが求めるスペックを優先して環境面を整えます。 社内で使うデュアルモニタ、他にも必要なソフト、ツールなどあれば、柔軟に利用できる環境です。 品質・生産性の最大化確保はエンジニアにとって大切だと考えています。 ・フルフレックス×リモートワーク主体のフレキシブルな働き方が可能 コロナに関係なくリモートワークを推進してきた同社なので、今後もこの環境は推進していく予定です。

アジャスター経験を活かした見積業務

転勤なし
職種/業界
その他金融関連職 / 損害保険
年収
525万円~930万円
勤務地
全国

見積担当者は、営業が仕入れた損害車・中古車の車両状態を見極め、最適な修理方法と修理費用を算出する役割を担います。 事故による損傷箇所や車両の状態を確認したうえで、新品パーツ・中古部品のどちらを使用するか、自社で修理するか外注するかなど、さまざまな選択肢を検討し、車両ごとに適切な修理内容・費用を見積もります。 この見積金額は、営業が車両の買取価格を判断するうえでも重要な情報となるため、 単に修理費用を算出するだけではなく、車両の状態・修理コスト・車両価値のバランスを見極めることが求められる仕事です。 自身の判断が車両の買取価格や修理コスト、1台あたりの収益にもつながるため、これまで培ってきたアジャスターとしての知識・経験を存分に活かしていただけます。 自身の専門知識や経験、判断力を活かして最適な見積を導き出すことが、会社の利益だけでなく、自身の目標達成にもつながります。 支店や工場などの関係部署と連携しながら、専門知識と経験をもとに最適な修理方法・費用を導き出していく、専門性の高いポジションです。 フルリモート勤務のため、これまでの経験や専門知識を活かしながら、場所にとらわれず業務に取り組むことができます。

クノールブレムゼ商用車システムジャパン株式会社

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生産技術<MES・ロボット・自動化推進>

外資系企業
職種/業界
生産技術 / 自動車部品
年収
500万円~800万円
勤務地
埼玉県比企郡滑川町

生産自動化設備やMES導入を担当いただきます。ロボット・協働ロボット・AGV・AMRなど最新技術を活用し、スマートファクトリー化を推進いただきます。 【具体的には】 ■生産自動化システム設計 ■PLCプログラミング ■MES導入推進 ■ロボット・協働ロボット導入 ■AGV・AMR導入 ■データベース構築 ■設備導入評価 ■海外サプライヤーとの技術打ち合わせ 【同社の魅力】 日本の外資系企業は適応設計がメインであり、本国が決めたものを日本仕様にする業務が多いですが、 同社は、外資系企業ながら、グローバルでも開発が日本主体なので、最上流の開発業務ができます。

クノールブレムゼ商用車システムジャパン株式会社

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生産技術<組立工程改善・設備開発>

外資系企業
職種/業界
生産技術 / 自動車部品
年収
500万円~800万円
勤務地
埼玉県比企郡滑川町

組立ラインの生産性向上や設備改善を担当いただきます。PFMEAやOEE改善、設備投資計画などを通じて、安全かつ効率的な生産体制の構築を推進します。 【具体的には】 ■組立工程設計・改善 ■設備・治工具開発 ■PFMEA実施 ■作業標準書作成・管理 ■サイクルタイム分析、OEE改善 ■設備投資計画(CAPEX) ■作業者教育 【同社の魅力】 日本の外資系企業は適応設計がメインであり、本国が決めたものを日本仕様にする業務が多いですが、 同社は、外資系企業ながら、グローバルでも開発が日本主体なので、最上流の開発業務ができます。

施設管理マネージャー

外資系企業
職種/業界
空調設備施工管理 / 自動車部品
年収
~1,100万円
勤務地
埼玉県大里郡寄居町

■同社にて、施設管理マネージャーをご担当いただきます。 【具体的には】 ・寄居工場における工場インフラ設備の維持管理全般を担当 ・工場設備の安定稼働に向けた保守・改善活動の推進 ・設備投資計画の立案および実施 ・工場施設に関する各種プロジェクトの企画・推進 ・社内関連部門および外部ベンダーとの調整・管理 ・グローバルチームとの連携およびコミュニケーション 【現在の課題・期待される役割】 ・工場設備管理における多様化・高度化への対応 ・DX推進を含む業務改善および効率化の推進 ・グローバルチームとの円滑なコミュニケーションの実現 ・施設管理業務の継続的な改善と最適化 ・工場インフラの安定稼働および将来を見据えた設備投資の推進

スーパーゼネコンの子会社の建物・施設の総合管理会社
スーパーゼネコンの子会社の建物・施設の総合管理会社

設備管理(常駐)

転勤なし
職種/業界
不動産・マンション・ビル管理 / 不動産管理
年収
450万円~650万円
勤務地
埼玉県
資格
1級電気工事施工管理技士、2級電気工事施工管理技士、1級管工事施工管理技士、2級管工事施工管理技士、第一種電気工事士、第二種電気工事士、第2種電気主任技術者、第3種電気主任技術者、二級ボイラー技士、消防設備士(甲種)、消防設備士(乙種)、エネルギー管理士、建築物環境衛生管理技術者

■各種建物の設備管理を担当いただきます。 ※勤務地は通勤可能な範囲内で希望を考慮し決定します。 ※シフトによっては、勤務時間が夜間となる場合もございます。

安全品質管理

転勤なし
職種/業界
建築施工管理 / ゼネコン
年収
500万円~1,000万円
勤務地
埼玉県春日部市 他

【建築現場の安全・品質管理を担当いただきます】 ・建築現場で安全管理や、工程管理などの施工計画に基づき、円滑に作業が行えるように指示・巡回していただく業務です ・安全管理 ・品質管理 ・工程管理サポートや技術者の教育等も、スキルによりお任せする場合があります ・改修工事がほとんどですが、新築工事に携わっていただく場合もあります ◆工期・規模 基本は6ヵ月~ 1年程度の案件が多く、多い場合は協力会社の作業員 50 名程度を動員。案件予算は約5億円規模。2-3名のチーム制で案件を進めます。 ◆現場エリアは配属拠点から最大で片道1.5h程度

一級建築施工管理技士

転勤なし
職種/業界
建築施工管理 / ゼネコン
年収
~1,000万円
勤務地
埼玉県春日部市 他

【元請けの施工管理業務全般】 ・工場や倉庫の新築事業に携わっていただきます ☆新規立ち上げ事業となります。 ☆新築工事に伴う現場管理一式をお任せします。 ・安全管理、品質管理、工程管理、原価管理 ・現場の定例会議や、本社との打ち合わせ ・図面作成、修正 ・資料作成 など ・営業企画段階での営業支援や、新築工事に対する技術斡旋等も行っていただきます ・新築工事の案件が安定するまでは、改修工事をやっていただく場合もあります ◆工期・規模 基本は1年~ 2年程度の案件がメイン。 案件予算は約5億円規模。 (設備・電気含む。300坪程度の倉庫などがターゲットです) 2-3名のチーム制で案件を進めます。 ◆経験、適性に応じて管理者としてマネジメント業務もお願いします。 ◆現場エリアは配属拠点から最大で片道1.5h程度

二級建築施工管理技士

転勤なし
職種/業界
建築施工管理 / ゼネコン
年収
~700万円
勤務地
埼玉県春日部市 他

【元請けの施工管理業務全般】 ・工場や倉庫の新築事業に携わっていただきます ☆新規立ち上げ事業となります。 ☆新築工事に伴う現場管理一式をお任せします。 ・安全管理、品質管理、工程管理、原価管理 ・現場の定例会議や、本社との打ち合わせ ・図面作成、修正 ・資料作成 など ・営業企画段階での営業支援や、新築工事に対する技術斡旋等も行っていただきます ・新築工事の案件が安定するまでは、改修工事をやっていただく場合もあります ◆工期・規模 基本は1年~ 2年程度の案件がメイン。 案件予算は約5億円規模。 (設備・電気含む。300坪程度の倉庫などがターゲットです) 2-3名のチーム制で案件を進めます。 ◆経験、適性に応じて管理者としてマネジメント業務もお願いします。 ◆現場エリアは配属拠点から最大で片道1.5h程度

自動車整備士・メカニック

転勤なし
職種/業界
自動車整備士 / 自動車ディーラー
年収
300万円~630万円
勤務地
埼玉県大里郡寄居町
資格
一級自動車整備士、二級自動車整備士、三級自動車整備士、自動車検査員

■日産の正規ディーラーにて、日産車の整備業務全般をお任せします。 【具体的には】 ・一般整備 ・定期点検 ・車検整備 ・重整備、故障診断など ※その他、各種部品の取り付けや引取り納車、顧客対応などもお任せします。 ※当面の間、転居を伴う転勤はありません。 【現場第一主義!メカニック想いの温かい社長】 同社の社長は元整備士のため、現場の苦労やメカニックの気持ちを誰よりも理解しています。月に1回は各店舗へ足を運び、スタッフの頑張りを直接見て評価しています。現場から要望や課題が上がった際も丸投げにせず、社長自らが調べて「一緒にやっていこう」と伴走してくれる温かさと、すぐに率先して動くフットワークの軽さが魅力です。 【社員満足度向上に向けた社内改革を推進中!】 社員に長く働いてほしいという想いから、現在様々な働き方改革を進めています。家族との時間を大切にできるよう、シルバーウィークを会社休日としてお休みにしたり、土日でも有給を取得がしやすいルールに変更したりと、オフも大事にできる環境づくりを推進中です。また、新たな福利厚生の導入なども検討会を開いて積極的に進めています。 【風通しが良く和やかな社風】 年齢や社歴に関係なく社員同士の仲が良く、和気あいあいとした雰囲気が魅力です。お昼休みには年次の離れた先輩や後輩が自然と集まって一緒にごはんを食べたり、たわいもない会話で盛り上がったりとアットホームな風土があります。現場で困ったことがあれば立場を超えて助け合うなど、チームワークも抜群です。 【確かな成長が実感できる研修】 入社後は丁寧なOJT研修からスタートし、メーカーごとの整備の違いや基礎から学べます。店舗・本部研修に加え、希望者には日産の最先端技術を学べるメーカー研修の機会も積極的に提供。会社負担の資格取得支援制度も整っており、着実にスキルアップできる環境です。

自動車整備士・メカニック

転勤なし
職種/業界
自動車整備士 / 自動車ディーラー
年収
300万円~630万円
勤務地
埼玉県鴻巣市
資格
一級自動車整備士、二級自動車整備士、三級自動車整備士、自動車検査員

■日産の正規ディーラーにて、日産車の整備業務全般をお任せします。 【具体的には】 ・一般整備 ・定期点検 ・車検整備 ・重整備、故障診断など ※その他、各種部品の取り付けや引取り納車、顧客対応などもお任せします。 ※当面の間、転居を伴う転勤はありません。 【現場第一主義!メカニック想いの温かい社長】 同社の社長は元整備士のため、現場の苦労やメカニックの気持ちを誰よりも理解しています。月に1回は各店舗へ足を運び、スタッフの頑張りを直接見て評価しています。現場から要望や課題が上がった際も丸投げにせず、社長自らが調べて「一緒にやっていこう」と伴走してくれる温かさと、すぐに率先して動くフットワークの軽さが魅力です。 【社員満足度向上に向けた社内改革を推進中!】 社員に長く働いてほしいという想いから、現在様々な働き方改革を進めています。家族との時間を大切にできるよう、シルバーウィークを会社休日としてお休みにしたり、土日でも有給を取得がしやすいルールに変更したりと、オフも大事にできる環境づくりを推進中です。また、新たな福利厚生の導入なども検討会を開いて積極的に進めています。 【風通しが良く和やかな社風】 年齢や社歴に関係なく社員同士の仲が良く、和気あいあいとした雰囲気が魅力です。お昼休みには年次の離れた先輩や後輩が自然と集まって一緒にごはんを食べたり、たわいもない会話で盛り上がったりとアットホームな風土があります。現場で困ったことがあれば立場を超えて助け合うなど、チームワークも抜群です。 【確かな成長が実感できる研修】 入社後は丁寧なOJT研修からスタートし、メーカーごとの整備の違いや基礎から学べます。店舗・本部研修に加え、希望者には日産の最先端技術を学べるメーカー研修の機会も積極的に提供。会社負担の資格取得支援制度も整っており、着実にスキルアップできる環境です。

自動車整備士・メカニック

転勤なし
職種/業界
自動車整備士 / 自動車ディーラー
年収
300万円~630万円
勤務地
埼玉県東松山市
資格
一級自動車整備士、二級自動車整備士、三級自動車整備士、自動車検査員

■日産の正規ディーラーにて、日産車の整備業務全般をお任せします。 【具体的には】 ・一般整備 ・定期点検 ・車検整備 ・重整備、故障診断など ※その他、各種部品の取り付けや引取り納車、顧客対応などもお任せします。 ※当面の間、転居を伴う転勤はありません。 【現場第一主義!メカニック想いの温かい社長】 同社の社長は元整備士のため、現場の苦労やメカニックの気持ちを誰よりも理解しています。月に1回は各店舗へ足を運び、スタッフの頑張りを直接見て評価しています。現場から要望や課題が上がった際も丸投げにせず、社長自らが調べて「一緒にやっていこう」と伴走してくれる温かさと、すぐに率先して動くフットワークの軽さが魅力です。 【社員満足度向上に向けた社内改革を推進中!】 社員に長く働いてほしいという想いから、現在様々な働き方改革を進めています。家族との時間を大切にできるよう、シルバーウィークを会社休日としてお休みにしたり、土日でも有給を取得がしやすいルールに変更したりと、オフも大事にできる環境づくりを推進中です。また、新たな福利厚生の導入なども検討会を開いて積極的に進めています。 【風通しが良く和やかな社風】 年齢や社歴に関係なく社員同士の仲が良く、和気あいあいとした雰囲気が魅力です。お昼休みには年次の離れた先輩や後輩が自然と集まって一緒にごはんを食べたり、たわいもない会話で盛り上がったりとアットホームな風土があります。現場で困ったことがあれば立場を超えて助け合うなど、チームワークも抜群です。 【確かな成長が実感できる研修】 入社後は丁寧なOJT研修からスタートし、メーカーごとの整備の違いや基礎から学べます。店舗・本部研修に加え、希望者には日産の最先端技術を学べるメーカー研修の機会も積極的に提供。会社負担の資格取得支援制度も整っており、着実にスキルアップできる環境です。

自動車整備士・メカニック

転勤なし
職種/業界
自動車整備士 / 自動車ディーラー
年収
300万円~630万円
勤務地
埼玉県本庄市
資格
一級自動車整備士、二級自動車整備士、三級自動車整備士、自動車検査員

■日産の正規ディーラーにて、日産車の整備業務全般をお任せします。 【具体的には】 ・一般整備 ・定期点検 ・車検整備 ・重整備、故障診断など ※その他、各種部品の取り付けや引取り納車、顧客対応などもお任せします。 ※当面の間、転居を伴う転勤はありません。 【現場第一主義!メカニック想いの温かい社長】 同社の社長は元整備士のため、現場の苦労やメカニックの気持ちを誰よりも理解しています。月に1回は各店舗へ足を運び、スタッフの頑張りを直接見て評価しています。現場から要望や課題が上がった際も丸投げにせず、社長自らが調べて「一緒にやっていこう」と伴走してくれる温かさと、すぐに率先して動くフットワークの軽さが魅力です。 【社員満足度向上に向けた社内改革を推進中!】 社員に長く働いてほしいという想いから、現在様々な働き方改革を進めています。家族との時間を大切にできるよう、シルバーウィークを会社休日としてお休みにしたり、土日でも有給を取得がしやすいルールに変更したりと、オフも大事にできる環境づくりを推進中です。また、新たな福利厚生の導入なども検討会を開いて積極的に進めています。 【風通しが良く和やかな社風】 年齢や社歴に関係なく社員同士の仲が良く、和気あいあいとした雰囲気が魅力です。お昼休みには年次の離れた先輩や後輩が自然と集まって一緒にごはんを食べたり、たわいもない会話で盛り上がったりとアットホームな風土があります。現場で困ったことがあれば立場を超えて助け合うなど、チームワークも抜群です。 【確かな成長が実感できる研修】 入社後は丁寧なOJT研修からスタートし、メーカーごとの整備の違いや基礎から学べます。店舗・本部研修に加え、希望者には日産の最先端技術を学べるメーカー研修の機会も積極的に提供。会社負担の資格取得支援制度も整っており、着実にスキルアップできる環境です。

自動車整備士・メカニック

転勤なし
職種/業界
自動車整備士 / 自動車ディーラー
年収
300万円~630万円
勤務地
埼玉県加須市
資格
一級自動車整備士、二級自動車整備士、三級自動車整備士、自動車検査員

■日産の正規ディーラーにて、日産車の整備業務全般をお任せします。 【具体的には】 ・一般整備 ・定期点検 ・車検整備 ・重整備、故障診断など ※その他、各種部品の取り付けや引取り納車、顧客対応などもお任せします。 ※当面の間、転居を伴う転勤はありません。 【現場第一主義!メカニック想いの温かい社長】 同社の社長は元整備士のため、現場の苦労やメカニックの気持ちを誰よりも理解しています。月に1回は各店舗へ足を運び、スタッフの頑張りを直接見て評価しています。現場から要望や課題が上がった際も丸投げにせず、社長自らが調べて「一緒にやっていこう」と伴走してくれる温かさと、すぐに率先して動くフットワークの軽さが魅力です。 【社員満足度向上に向けた社内改革を推進中!】 社員に長く働いてほしいという想いから、現在様々な働き方改革を進めています。家族との時間を大切にできるよう、シルバーウィークを会社休日としてお休みにしたり、土日でも有給を取得がしやすいルールに変更したりと、オフも大事にできる環境づくりを推進中です。また、新たな福利厚生の導入なども検討会を開いて積極的に進めています。 【風通しが良く和やかな社風】 年齢や社歴に関係なく社員同士の仲が良く、和気あいあいとした雰囲気が魅力です。お昼休みには年次の離れた先輩や後輩が自然と集まって一緒にごはんを食べたり、たわいもない会話で盛り上がったりとアットホームな風土があります。現場で困ったことがあれば立場を超えて助け合うなど、チームワークも抜群です。 【確かな成長が実感できる研修】 入社後は丁寧なOJT研修からスタートし、メーカーごとの整備の違いや基礎から学べます。店舗・本部研修に加え、希望者には日産の最先端技術を学べるメーカー研修の機会も積極的に提供。会社負担の資格取得支援制度も整っており、着実にスキルアップできる環境です。

自動車整備士・メカニック

転勤なし
職種/業界
自動車整備士 / 自動車ディーラー
年収
300万円~630万円
勤務地
埼玉県熊谷市
資格
一級自動車整備士、二級自動車整備士、三級自動車整備士、自動車検査員

■日産の正規ディーラーにて、日産車の整備業務全般をお任せします。 【具体的には】 ・一般整備 ・定期点検 ・車検整備 ・重整備、故障診断など ※その他、各種部品の取り付けや引取り納車、顧客対応などもお任せします。 ※当面の間、転居を伴う転勤はありません。 【現場第一主義!メカニック想いの温かい社長】 同社の社長は元整備士のため、現場の苦労やメカニックの気持ちを誰よりも理解しています。月に1回は各店舗へ足を運び、スタッフの頑張りを直接見て評価しています。現場から要望や課題が上がった際も丸投げにせず、社長自らが調べて「一緒にやっていこう」と伴走してくれる温かさと、すぐに率先して動くフットワークの軽さが魅力です。 【社員満足度向上に向けた社内改革を推進中!】 社員に長く働いてほしいという想いから、現在様々な働き方改革を進めています。家族との時間を大切にできるよう、シルバーウィークを会社休日としてお休みにしたり、土日でも有給を取得がしやすいルールに変更したりと、オフも大事にできる環境づくりを推進中です。また、新たな福利厚生の導入なども検討会を開いて積極的に進めています。 【風通しが良く和やかな社風】 年齢や社歴に関係なく社員同士の仲が良く、和気あいあいとした雰囲気が魅力です。お昼休みには年次の離れた先輩や後輩が自然と集まって一緒にごはんを食べたり、たわいもない会話で盛り上がったりとアットホームな風土があります。現場で困ったことがあれば立場を超えて助け合うなど、チームワークも抜群です。 【確かな成長が実感できる研修】 入社後は丁寧なOJT研修からスタートし、メーカーごとの整備の違いや基礎から学べます。店舗・本部研修に加え、希望者には日産の最先端技術を学べるメーカー研修の機会も積極的に提供。会社負担の資格取得支援制度も整っており、着実にスキルアップできる環境です。

自動車整備士・メカニック

転勤なし
職種/業界
自動車整備士 / 自動車ディーラー
年収
300万円~630万円
勤務地
埼玉県秩父郡皆野町
資格
一級自動車整備士、二級自動車整備士、三級自動車整備士、自動車検査員

■日産の正規ディーラーにて、日産車の整備業務全般をお任せします。 【具体的には】 ・一般整備 ・定期点検 ・車検整備 ・重整備、故障診断など ※その他、各種部品の取り付けや引取り納車、顧客対応などもお任せします。 ※当面の間、転居を伴う転勤はありません。 【現場第一主義!メカニック想いの温かい社長】 同社の社長は元整備士のため、現場の苦労やメカニックの気持ちを誰よりも理解しています。月に1回は各店舗へ足を運び、スタッフの頑張りを直接見て評価しています。現場から要望や課題が上がった際も丸投げにせず、社長自らが調べて「一緒にやっていこう」と伴走してくれる温かさと、すぐに率先して動くフットワークの軽さが魅力です。 【社員満足度向上に向けた社内改革を推進中!】 社員に長く働いてほしいという想いから、現在様々な働き方改革を進めています。家族との時間を大切にできるよう、シルバーウィークを会社休日としてお休みにしたり、土日でも有給を取得がしやすいルールに変更したりと、オフも大事にできる環境づくりを推進中です。また、新たな福利厚生の導入なども検討会を開いて積極的に進めています。 【風通しが良く和やかな社風】 年齢や社歴に関係なく社員同士の仲が良く、和気あいあいとした雰囲気が魅力です。お昼休みには年次の離れた先輩や後輩が自然と集まって一緒にごはんを食べたり、たわいもない会話で盛り上がったりとアットホームな風土があります。現場で困ったことがあれば立場を超えて助け合うなど、チームワークも抜群です。 【確かな成長が実感できる研修】 入社後は丁寧なOJT研修からスタートし、メーカーごとの整備の違いや基礎から学べます。店舗・本部研修に加え、希望者には日産の最先端技術を学べるメーカー研修の機会も積極的に提供。会社負担の資格取得支援制度も整っており、着実にスキルアップできる環境です。

施工図作成

転勤なし
職種/業界
設計監理 / ゼネコン
年収
450万円~700万円
勤務地
埼玉県春日部市 他

■同社が受注する建築物の施工図作成及び品質管理業務を担当していただきます。 <具体的には> 案件種類:公共施設(学校の耐震、庁舎等の改修工事)、合同庁舎や省庁の本省、印刷局の工場等 案件エリア:東京都、埼玉県 参考:https://www.showa-kougyo.co.jp/jisski/index.html <働き方> 施工図作成においては内勤、品質管理においては現場を巡回していただきます。 ※使用CAD:jww_cad 及び Auto CAD

自動車整備士・メカニック

職種/業界
自動車整備士 / 自動車ディーラー
年収
350万円~680万円
勤務地
埼玉県所沢市
資格
一級自動車整備士、二級自動車整備士、三級自動車整備士、自動車検査員

■日産車を中心に、自動車整備全般を担当いただきます。 【具体的には】 ・定期点検、車検 ・故障診断、修理・パーツ交換 ・フロントと連携しての接客、点検結果の報告や顧客への提案 ・部品仕分け ・記録簿の記入 など 【1日の仕事の流れ】 09:20 朝礼・予定確認など 10:00 予約に沿って点検整備、車検整備、整備結果説明など 12:00 休憩 13:00 自動車の整備、点検、整備結果の案内・提案 18:00 退社 【キャリアステップ】 一般→主任(日産TS2級)→コントローラー(日産TS1級)→工場長 最短入社0~2年で主任(年収450~600万円)、4~6年でコントローラー(年収500~650万円)に。 月1回の研修、資格取得のための研修、CVTやEVの研修、メーカー研修(日産ビジネスカレッジ)など多様な研修で着実にスキルアップできます。 【ワンチームで働く】 同社では、営業・整備士・フロントがワンチームとなって働きます。そのチーム力の高さから、全国114社の日産ディーラーの中から20社に送られる「最優秀社長賞」を過去20回も受賞し、2024年には「特別社長賞」を受賞しています。 【レースメカニック・技能コンテストに挑戦】 SUPER GT、GT300のレースメカニックや日産サービス技術大会(2024年首都圏ブロック優勝)に挑戦し、メカニックとしてのスキルの腕試しができます。 【メカニックが気持ちよく働くために】 ■メカニックの声を拾うため、従業員満足度アンケートを実施 ⇒ファン付きつなぎの支給、工具・キャディの貸与などを実現 ■店舗ごとに月1回ESミーティングを実施 ⇒掃除の当番制、残業を減らす取り組み、全員で同時にお昼休みなどを実現 ■住宅手当を導入※規定あり 家賃の70%(上限5万円)を5年間支給・引っ越し費用5万円も支給 ■相談室を導入

急成長を遂げている、外資系のバイオ医薬品メーカー
急成長を遂げている、外資系のバイオ医薬品メーカー

Biosimilar Product Manager

外資系企業
転勤なし
職種/業界
ブランドマーケティング / 新薬メーカー
年収
~1,400万円
勤務地
全国

■同社にて、Biosimilar Product Managerとして従事いただきます。

組み込みソフトウェア開発<カーナビ/IVI製品>

転勤なし
職種/業界
組み込み・ソフトウェア・電気制御設計 / 自動車部品
年収
600万円~1,000万円
勤務地
埼玉県川越市

■同社の組み込みソフトウェアエンジニアとして、カーエレクトロニクス全般(市販・OEM)の設計開発全般をご担当いただきます。 【具体的には】 ・組み込みソフトウェアの設計、実装、評価 ・Linux/Android環境におけるソフトウェア開発 ・HAL、デバイスドライバなど低レイヤソフトウェアの開発 ・音声入出力機能やオーディオ機能の開発 ・DSP(デジタル信号処理)技術を活用したソフトウェア開発 ※これまでのご経験・ご志向を踏まえ、選考を通じて担当領域・配属する課を決定する予定です。 ※主な担当製品:カーナビゲーション、ディスプレイオーディオ等のIVI機器 【業務の魅力】 同部は、IVIやCockpit Domain Controller開発の中核を担当しています。先行開発から量産開発にいたる多くの開発を内製化していることが特徴で、ソフトウェアだけでなくシステム設計やハードウェア開発部門とも連携しながら、製品全体を見渡した開発経験を積むことができます。 また、音声処理やDSPなど同社が強みを持つサウンド領域に携わることができるため、高い専門性を身につけながらキャリアを広げられる環境です。

東証プライム上場、創業140年以上の日系通信機器メーカー
東証プライム上場、創業140年以上の日系通信機器メーカー

プロジェクトマネージャー<法人系ネットワークシステム導入案件>

職種/業界
ネットワークエンジニア / 造船・重工業
年収
710万円~860万円
勤務地
埼玉県

金融・法人向けネットワークシステムと、大規模クラウドサービスの設計から導入までを担務する部門にて、受注後プロセスを推進するプロジェクトマネージャーを募集いたします。 ご経験に応じて担当製品を決定し、1案件を1~2名で対応していただきます。 1名プロジェクトの場合は、PM兼SEとして、以下のプロセスを担務頂きますが、いずれの業務も当面は既存メンバーにサポートいただけます。

建築施工管理※直行直帰可能

転勤なし
職種/業界
建築施工管理 / ゼネコン
年収
400万円~800万円
勤務地
埼玉県加須市
資格
1級建築施工管理技士、2級建築施工管理技士、普通自動車免許(2007年6月1日以前の取得)、普通自動車免許(2007年6月1日以降の取得)

・当社が受注する建築工事の”施工管理”業務を担当していただきます ※ドローンでの撮影、ICT施工等の最先端技術を用いて現場を行っています 【具体的には】 ・発注者:民間企業や公共(地方自治体)等(割合「民間:公共=7:3」) ・案件:商業施設・医療機関・教育・福祉施設・工場等 ・案件工期:3か月~1年程度 ・働き方:転居を伴う転勤なし

パーソルクロステクノロジー株式会社

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エンジン実験・評価

職種/業界
実験・評価・解析 / アウトソーシング
年収
500万円~750万円
勤務地
埼玉県上尾市

■ディーゼルエンジンの開発における実験・評価業務を担当いただきます。 自動車OEMメーカー向け案件として、性能・耐久試験を中心に開発に関わります。 【具体的には】 ・エンジンベンチセットアップ(試験条件設定、治具準備) ・性能/燃費/排ガス試験の実施 ・耐久試験のモニタリング・トラブル対応 ・計測機器(温度・圧力・流量センサ等)の設定 ・試験データの取得・整理(Excel, CANデータ等) ・簡易解析/報告資料作成 【パーソルだからこそ提供できる価値】 ・ディーゼルエンジンは今後も長く産業を支え続ける不可欠な存在です。安定した技術的アドバンテージを確立できます。 ・配属先は一人きりではなく、自社社員で構成されたチームです。いつでも教わり・相談できる環境で、長期的なキャリアアップを支えます。 ・自社で充実した実験装置・設備を保有しているエンジニアリング企業は非常に稀です。そのため任される業務の幅も広くスキルアップをすることができます。 ・元メーカーが母体の確かな技術力を持っております。元メーカーに在籍されていた社員も多く、お客様とも対応な立場で折衝を行い開発を進めることができます。

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