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東京都/その他/年収800万円以上/20代の求人・転職・中途採用情報
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戸建用地企画
■戸建事業部にて、建売住宅の企画・商品化をご担当いただきます。 ※他企業では営業担当が用地の仕入れから企画、商品化まで行うことが多いですが、同社では分業化により、営業担当が用地を仕入れた後の企画、商品化を専門で行っていただけます。 【具体的には】 ■職務内容: 区画・間取りの企画検討:仕入れた戸建用地を何区画で販売するか企画検討。設計士が作成した図面に、周辺エリアや顧客の販売傾向を考慮し、購入したいと思える間取りに修正依頼をしていきます。物件情報の調査、資料の作成:契約書や重要事項説明書に記載するための内容を、役所や現地に行って調査し、物件資料を作成します。他社では営業担当が用地の仕入れから企画、商品化まで行うことが多いですが、同社では分業化により、営業担当が用地を仕入れた後の企画、商品化を専門で行っていただけます。 【魅力】 自分の考えた計画を元に街が出来上がっていく、ディベロッパーの醍醐味を味わえる仕事です。一生に一度の“家”を作ることに携われ、設計部門や営業担当、契約担当部署など、さまざまな方と関わって作り上げますので、マルチタスク能力や調整力が身につきます。
LNGトレーディング(フロント担当)
■同社の原料部LNGトレーディンググループで、以下の業務を担当いただく予定です。 【具体的には】 「LNGスポット取引フロント業務、および取引関連業務」 ・シンガポール、ロンドンのメンバーと連携し、取引組成のサポート(基地確認、オペレーション検討、グループメリット評価等) ・国内に拠点を持つプレーヤー(商社、日系ユーティリティ等)との定期的な面談、情報交換、ネットワーキング ・シンガポール・ロンドン拠点、国際会議等の海外出張機会を活用したグローバルプレーヤーとの面談、情報交換、ネットワーキング ・インプリメント補助業務(契約関係取りまとめ、オペレーション・基地の調整等) ・その他、トレーディング実績管理、レポート等のサポート、社内勉強会等、社内でのトレーディング認知度向上のための活動 将来的にはシンガポール、ロンドン拠点でのフロント人材となることを見据えた育成を目指しています。
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風力発電所の電気設備に関する計画管理業務(系統連系)
■風力発電所の電気設備に関する計画管理業務(系統連系)に従事していただきます。 【具体的には】 ■職務内容:風力発電所の開発における、電気全般の業務を担当いただきます。 (1)一般送配電事業者への系統連系に関する手続きおよび交渉 (2)発変電、送配電設備の計画・設計・積算・調達・施工管理 (3)系統連系に関する解析業務 (4)電力関連の政策動向調査 ※出張はほとんどなく、発生した場合でも日帰り/1泊2日の期間です。 ■就業環境: 年間休日124日、所定労働時間7時間で月平均残業10~30時間程度、全従業員利用可の在宅勤務・リモートワークも制度として整っており、ワークライフバランスが充実した環境となっております。
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風況解析関連業務
■風況解析関連業務担当として各種業務に従事していただきます。 【具体的には】 ■職務内容: 風力発電の開発に関わる風況解析業務をお任せします。シュミレーションによる年間発電量予測や極値風速の算定などを行い、プロジェクトの計画立案に貢献していただきます。 ■業務内容: ・解析データに基づいたシミュレーション(年間発電量予測、極値風速算定など) ・観測データの整理・月報作成 ※現地に出張へ行っていただく場合がございます。(1~3泊程度) ■入社後イメージ: 解析をメイン業務として経験を積んでいただき、必要に応じて現地調査や観測機器設置などのフィールドワークにも取り組んでいただきます。 ※解析業務7~8割 /フィールド業務2~3割(時期により解析業務が10割となる場合もあります) ■就業環境: 年間休日124日、所定労働時間7時間で月平均残業20時間程度、全従業員利用可の在宅勤務・リモートワークも制度として整っており、ワークライフバランスが充実した環境となっております。
DX戦略立案・推進
■同社にて会社のDX推進、DX人材育成業務を担当いただきます。 【具体的には】 (1)DX戦略の立案、実施計画の推進 (2)システム化計画の立案、設計、構築 (3)IT・DX人材育成 ※入社後まず担当いただく業務としては(2)の業務となります。(2)の業務を行っていただく中で、建設業や同社に対する理解を深めて頂いた上で(1)、(3)の業務を担っていただくイメージになります。 同社では各事業本部にDX推進の担当者がいて、DX戦略部ではその各部のDX推進担当者と協業を行い、それぞれの事業部の課題等を吸い上げた上で毎年DX戦略実施計画を立案・作成しています。
デジタルデザイン
■同社が受注した案件におけるデジタルデザイン業務に従事していただきます。 ※例えば、屋根の曲線を四角形の部材を組み合わせて作っていく際に、成り立つように、かつ、構造としても問題ないように数値解析するなど、数値解析やシミュレーション等の業務に従事していただきます。今や設計プロジェクトにおいて、なくてはならないポジションのため、コンペが立ち上がった際には、頼られることが多いポジションです。 ※就業環境:20時以降の残業や土日出勤については上司への事前申請が必要となっています。また、コアタイム無しのフレックスタイム制度(月間の所定労働時間を満たすことを前提として、5時~22時の間でライフスタイルに合わせて働くことが可能)があります。リモートワーク制度の利用率も100%となっており、一人ひとりの個性や能力を活かすため、あらゆるライフステージでプライベートと仕事を両立できる環境を整備し、ワークライフバランスの充実を進めています。 ※定年:65歳。66歳以降は企業・社員双方の意向が合致した場合に1年毎更新にて就業可能です。定年以降給与が一律下がるという規定は無くすり合わせとなります。
開発コンサルタント(農業・農村開発)
■同社の開発コンサルタントとして下記業務を担当していただきます。 【具体的には】 JICAを始めとする国内官公庁や国際機関発注の東南アジア、西アジア、アフリカおよび中南米諸国等の農業農村開発に係る調査業務、技術協力業務を行います。加えて、インフラ整備を伴う、多数の国を対象とする広域な地域総合開発に係る業務も実施いただく可能性があります。また、近年は農業関連の中小企業が海外に進出するための、ビジネス展開のアドバイザーの役割も増えてきています。特に、農業経営(営農)、作物栽培、畜産、農産品加工、農産物流通/販売のご経験者を募集します。 【働き方】 リモートワークを月9日まで可能。
プレゼンテーション
■同社が受注した案件におけるプレゼンテーション業務に従事していただきます。 ※設計の強みは、言葉で言い表しにくいことも、絵や図面で表すことができることです。現在のコンペは絵1枚で獲得可否が分かれる世界となっています。プロジェクトの方向性を決めることができるやりがいがあるプレゼンテーション業務です。 ※就業環境:20時以降の残業や土日出勤については上司への事前申請が必要となっています。また、コアタイム無しのフレックスタイム制度(月間の所定労働時間を満たすことを前提として、5時~22時の間でライフスタイルに合わせて働くことが可能)があります。リモートワーク制度の利用率も100%となっており、一人ひとりの個性や能力を活かすため、あらゆるライフステージでプライベートと仕事を両立できる環境を整備し、ワークライフバランスの充実を進めています。 ※定年:65歳。66歳以降は企業・社員双方の意向が合致した場合に1年毎更新にて就業可能です。定年以降給与が一律下がるという規定は無くすり合わせとなります。
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オープンポジション(事務/企画職)
■同社にて経験と適性に合わせて下記の業務を担当していただきます。 【具体的には】 ■事業管理業務:在庫・事業期間の管理/商品性調整(エリア・グロス・利回り)/売上・入金管理/契約書作成・契約条件調整/仕入から販売までのバリューチェーン見直し/企画、その他事業運営に必要な業務 ■オーナー物件に関する下記業務:賃貸管理(賃料・期間・集金)/修繕等/毎月の収支報告書作成/アメリカ不動産のマーケットリサーチ/トラブル対応/売却 ■L.A.・Hawaiiの不動産仕入・売却補助業務:買取事業計画書の作成/修繕費用等予実管理/事業期間管理/出入金管理 【仕事についての詳細】 同事業部は人口増加と経済成長の著しい米国に、投資目的で不動産を所有するオーナー(富裕層)へ様々な支援サービスを提供します。富裕層の方向けのビジネスは銀行や証券会社が今最も注力している事業であり、希少な経験を積むことができます。ロサンゼルス、ダラス、アトランタ、ヒューストン、ハワイにある現地法人と連携しながら、米国不動産の修繕やテナント付け、税務サポート、売却補助業務など専門性の高い業務を経験できるので、グローバル視点でのキャリアアップにつながります。
アクティビティデザイン
■同社が受注した案件におけるアクティビティデザイン業務に従事していただきます。 ※アクティビティデザインとは:同社の造語で「人がどのように考え、どう行動するかを中心に据えながらデザインしていくこと」です。建築設計で培われた「デザイン思考」を活用し、ブランディングやワークスタイルなどの多様な課題を持つクライアントに対し、従業員・市民・消費者一人ひとりの「行動変容」を促す仕組みとしての建物や空間、さらには制度やプロセスなど、プロジェクトの初期段階での調査分析、戦略立案や与件整理、コンセプトメイクから、完成後の運用段階まで、多様な提案を行います。 ※就業環境:20時以降の残業や土日出勤については上司への事前申請が必要となっています。また、コアタイム無しのフレックスタイム制度(月間の所定労働時間を満たすことを前提として、5時~22時の間でライフスタイルに合わせて働くことが可能)があります。リモートワーク制度の利用率も100%となっており、一人ひとりの個性や能力を活かすため、あらゆるライフステージでプライベートと仕事を両立できる環境を整備し、ワークライフバランスの充実を進めています。 ※定年:65歳。66歳以降は企業・社員双方の意向が合致した場合に1年毎更新にて就業可能です。定年以降給与が一律下がるという規定は無くすり合わせとなります。
防災計画
■同社が受注した案件における防災計画、避難安全計画、防災性能設計に関する業務に従事していただきます。 ※就業環境:20時以降の残業や土日出勤については上司への事前申請が必要となっています。また、コアタイム無しのフレックスタイム制度(月間の所定労働時間を満たすことを前提として、5時~22時の間でライフスタイルに合わせて働くことが可能)があります。リモートワーク制度の利用率も100%となっており、一人ひとりの個性や能力を活かすため、あらゆるライフステージでプライベートと仕事を両立できる環境を整備し、ワークライフバランスの充実を進めています。 ※定年:65歳。66歳以降は企業・社員双方の意向が合致した場合に1年毎更新にて就業可能です。定年以降給与が一律下がるという規定は無くすり合わせとなります。
環境アセスメント・廃棄物処理計画
■同社が受注した案件における環境アセスメント・廃棄物処理計画業務に従事していただきます。 【具体的には】 ■職務内容:同社が取組む国内の高層ビルや再開発事業等に係る環境アセスメントの計画及び手続き等を実施する担当者の一人として参画いただきます。また、国内の廃棄物処理施設等に係る基本計画・環境アセスメント・事業者選定・施工監理等の業務を実施する担当者の一人として参画いただきます。環境アセスメントや廃棄物処理施設に係る計画等の実現に向けて必要な業務については、得意分野に限定することなく、社内外のネットワークを使いながら、クライアントの技術アドバイザーとしてプロジェクトの最後まで寄り沿うことを目指しています。 ・多様な建築物に係るプロジェクト推進のためのマネジメント・技術アドバイザー ・国内の高層ビルや再開発事業等に係る環境アセスメントの計画・手続き等 ・国内の廃棄物処理施設等に係る基本計画検討、事業者選定、設計・施工監理等 ・その他、環境アセスメントや廃棄物処理施設を計画する際にプロジェクト推進に必要な技術支援 ■就業環境:20時以降の残業や土日出勤については上司への事前申請が必要となっています。また、コアタイム無しのフレックスタイム制度(月間の所定労働時間を満たすことを前提として、5時~22時の間でライフスタイルに合わせて働くことが可能)がございます。リモートワーク制度の利用率も100%となっており、一人ひとりの個性や能力を活かすため、あらゆるライフステージでプライベートと仕事を両立できる環境を整備し、ワークライフバランスの充実を進めています。 ※定年:65歳。66歳以降は企業・社員双方の意向が合致した場合に1年毎更新にて就業可能です。定年以降給与が一律下がるという規定は無くすり合わせとなります。
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建設ディレクター(新設部署/現場経験者歓迎)
■建設現場~本社内における業務効率化を実現させることがミッションとなり、各業務の生産性の課題の発掘から、具体的な解決策の企画提案、 導入・改善までの一連を手掛けていただきます。 ※2024年4月に、当社内における業務効率化を実現させるために設立された新規部署です。 【具体的には】 1 現状把握 実際の現場作業見学、業務フロー図を確認など業務状況やフローを正確に把握する。 各業務にかかる時間の検証を行い「効率化できる部分」を探す。 2 課題の洗い出し 現場を知った上で感じた課題を、部署内で洗い出す。 3 プロセスの再設計と改善案の作成 収集した情報や課題をもとに業務プロセスの改善案を作成。 必要であればシステムの入れ替えや改善ツール導入を検討していきます。
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テクニカルライター
【業務内容】 ・同社で開発している製品に必要なテクニカルドキュメント(取扱説明書、仕様書など)の作成 ・テクニカルドキュメントを作成するために必要なツール(Word/Excelのマクロなど)の作成 ご自身が受け持った機種のスケジュールの管理、構成の検討、ライティング、校正などが担当業務になります。 【業務内容補足】 同社の装置開発は、短納期で新機種のリリース、およびモデルチェンジを実施します。 顧客に安全な使用方法を伝える、データの設定やメンテナンスの方法などを記載する取扱説明書は同社では、装置の部品の一部として扱っています。 取扱説明書の作成や改訂は開発の後工程にはなりますが、装置と同じタイミングでリリースを求められます。 【勤務形態】原則出社勤務にて就業いただきます。
本社における火力発電所の運用管理
【部署のミッション】 同社の火力発電所(東京エリア)全体の発電設備の不具合発生状況や運用実態を把握し、最適な運用改善の検討や水平展開の実施など、発電所の運用全体を管理する重要なミッションを担う部署です。日々の発電所設備トラブルの集約と迅速な発信、電力の需給バランスと運用実態に合わせた補修計画作成、作業調整などを担務しています。また、火力発電所の運転に関係する規定類の制改定なども行ってます。 【業務内容】 ・需給運用改善の推進、将来を見据えた発電設備の最適な運用方法に関する検討および、設備投資に関する検討 ・電力の需給バランス・設備の点検インターバル等を踏まえた発電設備の適切な定期点検計画、操業調整(計画停止・制約管理等)の策定 ・発電所設備の不具合管理(発生~再発防止対策)、水平展開支援の最適運用に関する検討・実施 ・火力発電所(東京エリア)全体の運用管理業務実施状況の取りまとめと報告,経営への報告資料の作成
半導体製造装置・付帯装置の製造・組み立て
■半導体製造装置や付帯装置(ユニット)の製造業務をご担当頂きます。※経験やご希望に応じて、メカ/エレキいずれかの領域をお任せする予定です。 ※補足※ 広島工場ではロット数がある装置が多いですが、今回のポジションは、設計と共同しながら製造していく部分が多いため、どちらかというと設計開発に近い側での製造・組み立て業務を行うことができ、先進的な装置に関われうる魅力がございます。(場合によっては1台のみ製造の製品も関われる可能性もございます)東京拠点としても人員を増やしていくことを見越しての採用でして、その入口でのスタートメンバーに関われうる点も魅力です。 【業務内容】 ・半導体製造装置(主にダイシングソー)の試作/組立業務 …付随業務として工場間での部材のやりとりや、納品・在庫管理作業なども担当していただきます。 …使用するネジの大きさは、M3~M6サイズです。 【要確認/入社後の就業形態について】 ・入社後2カ月以内を目処に、ご経験を積んでいただくため広島、長野工場へ長期出張いただく場合があります。(最長で1年程度目安、住居は会社手配)帰任後は、本社/羽田R&Dセンターでの就業を予定しています。 【雇用形態】技能職 【平均残業】50時間/月 程度 【出社形態】出社勤務(リモートワークは原則無し)
プロジェクトマネジメント業務<次期戦闘機の国際共同開発>
■ 次期戦闘機の国際共同開発プロジェクトにおけるPMを担当していただきます。 【具体的には】 本プログラムは国家的規模の防衛装備品開発事業であり、3か国共同開発というグローバルなプロジェクトになるため、社内外各国のPMOチームと連携して、事業推進のためのプログラムマネジメントプランを常に考え、実行している状況です。プロジェクト内各担当への作業発注からアウトプットまでを取り纏め、プロジェクト全体に関わるコスト見積/計画策定、顧客要求事項のワークブレークダウン及びその進捗管理、プロジェクトの進捗に伴い生じる様々な問題をマネージメントプロセスに則り解決に導く役割を担っています。チームは主に顧客との契約を管理するチームと、3か国のステークホルダー/パートナーと調整を行うチームに分かれていて、プロジェクトマネジメントに関するface to faceでの国内外での会議が開催されるため、客先や英国・イタリアへの出張が定期的に発生します。今後益々厳しさを増すことが予想される我が国の安全保障に寄与貢献すべく、戦闘機の要となる最先端のエンジンを開発するためのプロジェクト推進に向けたマネジメント業務を行っていただきます。 【業務の魅力】 ・一層厳しさを増す安全保障環境の中で、インド太平洋地域及び欧州地域の平和と安定に大きく貢献できます ・同社はエンジン開発を担当する日本のプライム企業であり主体的にプロジェクトを推進していくことができます ・英/伊との国際共同開発となるため、グローバルかつ大規模なプロジェクトに携わることができます
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海外製空調商材フィールドサービス業務(データセンター設備)
■データセンター空調設備技術者として、海外製空調商材のフィールドサービス業務に従事していただきます。 【具体的には】 今後の事業拡大に必要な「データセンター空調設備技術者」の内容は、主に以下の(1)~(8)となります。その業務のうち、(5)~(8)の業務を中心に担当していただきます。 (1)商材開発(海外メーカとの事業提携交渉等含む) (2)事業推進(事業計画立案、海外パートナーマネジメント等含む) (3)技術営業(施主、建築設計事務所、ゼネコン設計部へのスペックイン営業中心) (4)物流・納品・施工管理(貿易実務、現場搬入調整、施工監理でサブコンへの指導・アドバイス・現場施工状況確認等含む) (5)試運転調整(構築中の不具合対応含む) (6)定期点検 (7)故障修理・原因究明(緊急駆け付け等含む) (8)技術指導(協力会社技術者育成等含む) ※月平均残業38時間程度。また、あくまで空調機器の試運転調整から保守になります。ファシリティマネジメント等の業務は別のスタッフが担当。あくまで機器の中心の業務となります。 【仕事の魅力】 急速に拡大を続ける新しい部署で、様々な業務を自立的に進めることができるベンチャー企業のような風土で、実力を伸ばせます。日本のデータセンター空調設備供給者では、技術的に先行してきた同社。国内で、非常に高いシェアを誇っており、通常の一般建築物と違い、価格競争に晒されるケースも少なく、スペックイン営業でも、比較的優位な立場として活躍できます。
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