仕事内容

■同社にて会社のDX推進、DX人材育成業務を担当いただきます。【具体的には】 (1)DX戦略の立案、実施計画の推進 (2)システム化計画の立案、設計、構築 (3)IT・DX人材育成 ※入社後まず担当いただく業務としては(2)の業務となります。(2)の業務を行っていただく中で、建設業や同社に対する理解を深めて頂いた上で(1)、(3)の業務を担っていただくイメージになります。同社では各事業本部にDX推進の担当者がいて、DX戦略部ではその各部のDX推進担当者と協業を行い、それぞれの事業部の課題等を吸い上げた上で毎年DX戦略実施計画を立案・作成しています。

必要な経験・資格

必須要件

■下記いずれかのご経験をお持ちの方・業務変革プロジェクトへの参画経験のある方・業務システムの企画、設計、開発経験のある方・IT業務において、設計等の上流工程のご経験のある方

歓迎要件

■情報処理関連の資格を有する方 ITストラテジスト・システムアーキテクト・プロジェクトマネージャ・基本情報技術者試験等

求める人物像

・コミュニケーションに優れた方・自主的に考え行動できる方

給与

年収600万円～1,000万円

※諸手当、福利厚生は雇用形態等諸条件により、適用外の場合がございます。詳しくはコンサルタントまでお問い合わせ下さい。

給与形態

月給制

昇給

1回

賞与

2回

諸手当

交通費全額支給、別居手当：50,000円、別居者帰省手当：帰省に伴う交通費（往復）3回分／月に20％を上乗せした金額、ワークライフバランス手当：20,000円

雇用条件

雇用形態

正社員

勤務時間

フレックスタイム制

就業時間

8:30〜17:15

勤務地

〒1050021 東京都港区東新橋1丁目9−1

備考

本社にて就業いただきます。

転勤

ー

マイカー通勤

ー

休日・休暇

年間128日／（内訳）完全週休2日制(土日祝)、年末年始、創立記念日、転勤、夏季、慶弔、育児休業、介護休業、年間有給休暇：11〜20日（入社直後の日数）

年間休日125日以上

待遇・福利厚生

健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金保険住宅融資、財形貯蓄、社員持株制度、退職金制度あり

担当コンサルタントからのコメント

＜準大手ゼネコンでの求人です＞ ■入社時より高年収を見込める準大手ゼネコンでの求人です。入社後は今までのご経験を活かせる案件に携わって頂く予定となります。 ■ご自宅から現場へ通えない場合は出張にて現場の施工管理を行って頂きます。また地方にお住まいで二重生活が出来ない方に関しては、本社ではなくご自宅を拠点に就業可能ですので、個人負担費用を抑え高年収希望を叶えることが可能です。

会社概要

会社名

株式会社安藤・間

所在地

〒1050021 東京都港区東新橋一丁目9番1号

設立

2013年4月

代表者

代表取締役社長　国谷　一彦

資本金

170億612万円

上場・非上場

東証プライム

従業員数

3,375人（2024年4月現在）

平均年齢

45歳

事業内容・沿革

■土木建築工事の調査・測量・企画・設計・施工・監理 ■不動産取引および不動産の保有、利用 ■土壌の調査・浄化工事の請負 ■地域・都市開発および環境整備に関する企画、設計 ■発電および電気、熱等エネルギーの供給事業など＜沿革＞ 2012年　安藤建設（株）と（株）間組の合併契約締結を発表 2013年　（株）間組と安藤建設（株）が合併し、（株）安藤・間が発足。本店を港区へ移転

企業の特徴

【概要・特徴】東証プライム上場の準大手ゼネコンです。建築に強みを持つ安藤建設と、土木に強みを持つ間組が2013年に合併し、設立。新しい発想と大胆な行動力によりイノベーションを創出し、長い歴史の中で培ってきた現場力と技術力に磨きをかけ、持続的な成長を目指しています。建設事業のさらなる強化に加え、建設以外の事業への取り組みを加速し、新たな収益基盤の確立を進める方針です。【強み】国家的な土木プロジェクトを手がけており、山岳トンネル、ダム建設においてスーパーゼネコンに劣らない実績と技術力が強み。青函トンネル（北海道側）、明石海峡大橋、高さ日本一の黒部ダム（富山県）建設などの実績があります。建築では、愛国生命保険（現・日本生命）本館、関東大震災後の復興・都市計画にあわせて建設した特許庁旧庁舎、慶應義塾図書館・新館、大型ショッピングモール「ららぽーと富士見」など、特に中高層建築物において業界屈指の実績があります。

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