■顧客の超上流にあたるITの戦略・グランドデザイン・構想策定の支援をご担当いただきます。 【具体的には】 ・IT戦略策定、システム企画構想 ・業務分析・要求整理・業務設計 ・RFP作成、ソリューション・ベンダー選定 ※同社は、製品や親会社を持たない独立系のコンサルティング会社であるため、中立的な立場で客観的な視点を保ちながら顧客にとって最適な製品・サービス・ベンダー選定を行います。 あるべき姿がぼんやりしている、本質的な課題が見えていない、要求を具体的に言語化できない、そんな顧客のお困りごとを同じ目線で考え、伴走し、解決に導いていただきます。
■戦略、業務、IT、人財の面で多くの課題を抱える顧客に対して、「戦略の実行にコミットする」をモットーに変革のデザイン、変革の具体化・実行、変革のマネジメントを価値としてコンサルティングサービスをワンストップでご担当いただきます。 【具体的には】 ■戦略立案／構想策定：DX戦略／構想策定支援（IT／デジタル技術を活用した経営課題の解決）・デジタル技術を活用した新規事業創出・事業／サービス開発支援・経営戦略・事業戦略策定・中期経営計画策定 ■ビジネストランスフォーメーション推進：経営管理高度化・大規模システム導入支援・業務改革における業務分析（ビジネスプロセスマネジメント）・業務改革における施策の実行支援（業務・IT・人の変革を伴走）・顧客とのパートナーシップの推進 ■人財開発：DX人材育成方針策定支援・育成プログラム提供
■戦略、業務、IT、人財の面で多くの課題を抱える顧客に対して、「戦略の実行にコミットする」をモットーに変革のデザイン、変革の具体化・実行、変革のマネジメントを価値としてコンサルティングサービスをワンストップでご担当いただきます。 【具体的には】 ■戦略立案／構想策定：DX戦略／構想策定支援（IT／デジタル技術を活用した経営課題の解決）・デジタル技術を活用した新規事業創出・事業／サービス開発支援・経営戦略・事業戦略策定・中期経営計画策定 ■ビジネストランスフォーメーション推進：経営管理高度化・大規模システム導入支援・業務改革における業務分析（ビジネスプロセスマネジメント）・業務改革における施策の実行支援（業務・IT・人の変革を伴走）・顧客とのパートナーシップの推進 ■人財開発：DX人材育成方針策定支援・育成プログラム提供 こ担当業界：インダストリーやサービスカットではなく、クロスアサインも可能。製造、小売、流通、商社をはじめとする、幅広い顧客を超上流の立場で担当予定。 案件規模：同社3～5名／全体平均20～30名。 ※月次の1on1MTGを通してご希望やご経験に応じて、担当業務や案件を決定いたします。
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■AWS、Azureを利用したクラウド基盤の設計・構築を担当していただきます。 ※オンプレミスからクラウドへの移行プロジェクトから、クラウドネイティブなアーキテクチャを採用したスクラッチ開発プロジェクト、データアナリティクス基盤の導入プロジェクトなど ※2021年6月の組織再編により持株会社の同社に入社後、シンプレクス株式会社に出向となります（待遇面や福利厚生が変わる事はありません） 【具体的には】 ・コンテナを中心としたシステム基盤の設計・構築 ・クラウドにおけるデータベースやネットワーク、セキュリティなどの構築、運用 ・堅牢で俊敏性に優れた基盤の設計 ・IaCを前提としたインフラ基盤構築の効率化・自動化の推進 ・監視環境の構築・運用 ・セキュリティ設計・DevSecOps活動の推進
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■同社にて、主要金融機関（銀行、証券、保険、カード、リース）や金融サービスへの新規参入企業を主なクライアントとし、上位者の指導のもと以下の作業を実施していただきます。 1．プロジェクトやサービスアセットの開発・整備における分析 2．クライアントのおかれている環境・現状分析をもとにした仮説立案・課題の抽出 3．抽出課題に対する解決策の検討、検証 4．計画書、報告書等のドキュメント作成 【具体的な案件例】 ・サイバーセキュリティ、クラウドリスク、DXリスク、AIリスクに係る評価、ガバナンス構築支援 ・オペレーショナルレジリエンスに係る態勢構築支援、国内外規制対応支援 ・リスクマネジメントのデジタライゼーション支援 ・グローバルITガバナンス支援 ・大規模プロジェクト／グローバルプロジェクトのプロジェクト管理支援 ・生成AI等、デジタル技術を活用した業務の高度化支援 ・顧客起点での業務／システム刷新支援 ・デジタル戦略／IT戦略策定、実行支援 クライアントへの支援を推進する上で必要となるサービスアセットの開発・整備にも関与いただく想定です。
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■同社にて、サステナビリティビジネスコンサルタントをご担当いただきます。 【役割および責任】※候補者様の経験・志向を考慮し最適なポジション・ロールの提案がある想定です ＜Senior Consultant＞ ・プロジェクトで定められたスコープ、成果物に基づいたタスクの確実な遂行 ・適切なタイミングで上位者とコミュニケーションを図りながら、企業の持続的な成長に向けた多様なリスクと機会における専門性や自身の経験等を活かした創意工夫に基づくアウトプット ・自身の専門性・経験を踏まえた、クライアントの課題に合わせた各種提案 ・下位メンバーに対する指導・助言 ＜Manager以上＞ ・プロジェクトの組成、遂行、クロージングまでの一連のマネジメント ・作業タスク・スケジュールを自ら起案し、クライアント期待値やチームとしてのパフォーマンス等を見極め、成果物の品質確保 ・ConsultantおよびSenior Consultantへの作業指示・品質レビュー ・新規案件受注に向けた提案活動（提案書構想・作成、見積もり、プレゼン） ・企業の持続的な成長に向けた多様なリスクと機会の専門性や戦略・経営管理・事業開発の経験・知見を活かした下位メンバーの指導・育成、チームの成長への貢献
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■同社にて、新卒採用リクルーターをご担当いただきます。 【具体的には】 同社グループは、テクノロジーファームであるシンプレクス株式会社と、戦略／DXコンサルティングファームであるクロスピア・コンサルティング株式会社が、一気通貫で顧客企業のDX領域を支援しています。 採用戦略の立案（採用予算設計、ペルソナ設計、採用手法の検討、選考プロセス設計、ブランディング検討等）に始まり、母集団形成、選考プロセス運用、オファー提示、内定者期間のフォローまで幅広くご担当いただくことが想定されています。業務を細分化し担当範囲を狭めるのではなく、チーム全体で一気通貫であるべきを考えて運営していくのが同社グループの新卒採用の特長です。 【教育体制】 同チームのリクルーターとともに原則OJTで数ヵ月かけて一人立ちすることを目指していただきます。また、採用以外の人事業務についても他チームと連携を図りながら学ぶことが可能です。オンライン学習ツールUdemy、書籍購入補助、資格取得補助などの制度も充実しています。 【キャリアパス】 リクルーティング領域のスペシャリストを目指すキャリア、採用に留まらず育成・研修、配置、評価、制度検討まで幅広く経験を積むゼネラリストのキャリア、いずれも同社は歓迎しています。
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■同社にて、HRメンバーをご担当いただきます。 【具体的には】 ＜同社中途採用について＞ 同社グループはホールディングス体制を敷いており、HRディビジョン（人事部）はホールディングスに所属しています。HRディビジョンではホールディングス傘下の3社：システムインテグレーションを行う「シンプレクス株式会社」、AI専業の「Deep Percept株式会社」、DXコンサルティング専業の「Xspear Consulting株式会社」の中途採用を一括して担当しています。 ＜具体的な業務内容＞ 今回の募集は、上記中途採用を担当しているHRディビジョン（人事部）の「中途採用チーム」に所属し、以下の業務をご担当いただく予定です。 (1)採用戦略の立案（事業理解、ニーズ把握、ペルソナ設計、採用手法の検討） (2)選考プロセス設計 (3)オファー金額の調整、提示 (4)中途入社者オンボーディング支援（企画立案から実行まで） 同社グループで募集している職種は多岐に渡ります。（システムエンジニア、プロジェクトマネジャー、クラウドエンジニア、インフラエンジニア、機械学習エンジニア、データサイエンティスト、UXデザインコンサルタント、戦略コンサルタント、ITコンサルタント、管理部門職種など） 【ポジションの魅力】 ホールディングス内の異なる複数のビジネスモデル・職種に携わることができる点、また中途採用活動の上流工程から下流工程までを裁量を持って担当することができる点が魅力です。
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■東証プライム上場企業のDXコンサルティングファーム子会社の中途採用業務をご担当いただきます。 【具体的には】 採用戦略の立案（事業理解、ニーズ把握、ペルソナ設計、採用手法の検討）から選考プロセス設計、オファー金額の調整、提示、中途入社者オンボーディング支援等をご担当いただきます。現採用チャネルとしては、外部エージェント（人材紹介／ヘッドハンティング）、ダイレクトソーシング（各種スカウト）、リファラル（社員紹介）ですが、既存の手法に限定したり制約を設けたりせず、採用成功に必要な手立てをゼロベースで考えていくことができる環境です。 【教育体制】 同チームのリクルーターとともに面接・アポイント同席などを行いながら数ヵ月かけて一人立ちを目指していただきます。また、採用以外の人事業務についても他チームと連携を図りながら学ぶことが可能です。オンライン学習ツールUdemy、書籍購入補助、資格取得補助などの制度も充実しています。 【ポジションの魅力】 同社グループにおいて、Xspear Consulting社の中途採用強化は経営課題における最重要事項として位置づけられており、経営戦略・事業戦略と採用活動の連動を強く感じることができます。また、CEO、マネージングディレクター陣など経営層とのコミュニケーションが多く発生し、ビジネスパーソンとしてのスキルアップが望める点も魅力の1つです。 【キャリアパス】 リクルーティング領域のスペシャリストを目指すキャリア、採用に留まらず育成・研修、配置、評価、制度検討まで幅広く経験を積むゼネラリストのキャリア、いずれも同社は歓迎しています。
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■同社にて、プロダクト開発におけるPoC（概念実証）、MVP（Minimum Viable Product: 実用最小限の製品）の策定といった上流のデザインワーク・コンセプトワークを中心にご担当いただきます。 【具体的には】 BtoB・BtoC問わずさまざまなクライアントと共に新規事業に関する要件や課題をベースに、ユーザーリサーチやコンセプト受容性検証、プロトタイピング、さらにその先の体験設計などを主導してプロダクトを創り上げるクリエイティブポジションです。 また、デザイナー単体で活動するだけでなく、ビジネスデザイナーと協働しての事業テーマ選定や市場分析、エンジニアとのプロトタイプ開発など、ビジネス・エンジニアリング領域との連携による、より実効性の高い事業開発やサービスづくりが実現できることもこのポジションの特徴です。 ・クライアントの課題・ビジョン抽出のワークショップ設計およびファシリテーション ・事業テーマ選定や事業分析／ユーザーの課題を探索するユーザーリサーチ ・新規事業サービスのコンセプトメイキングや体験設計 ・デザインプロトタイプやビジュアルコンセプトの作成と受容性検証 ・ユーザーストーリーマップ作成とMVP定義 ・上記各業務におけるビジネスデザイナーやエンジニアとの連携
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■同社にて、モバイルエンジニアとして従事頂きます。 様々なプロジェクトがございますので、 ご経験内容を加味してプロジェクト先は決定いたします。 <プロジェクト事例> ・某エネルギー系案件（Flutter） ユーザー1000万人ほどのコンシューマー向けのアプリをインフラ〜フロントまで一手に引き受け、 今後のユーザー拡大に耐えるための性能改善や、ユーザー拡大のための様々な新規機能の提案や開発を行っています。 UI/UXの検討・提案から関わることができるため、ユーザーと距離の近いところで仕事が可能です。 社内では15〜20名ほどが関わる大型案件となります！ <特徴> ◎プライム案件多数！ グループ会社・SHIFTからの紹介等を通して案件を獲得。 数億円規模のビッグプロジェクトにも多数参画中。 やりがいを持って業務に取り組める環境です。 ◎最先端の技術を取り入れることが可能です。 ◎多種多様な業界！ 金融業界に強みを持っておりましたが、近年はプライム案件増加により携わる業界は多種多様です。 ご経歴や知識を活かしていただく事はもちろん、チャレンジンが可能です。 ◎ストリスフリーな環境をできる限り提供 ストレスを感じない環境を整えているのも当社の特徴の一つ。エンジニアファーストである私たちにとって、PCはとても重要な道具だと考えており、Macやデュアルモニタ、他にも必要なソフト・ツールなど、社員の希望にできる限り柔軟に対応します。開発標準PCのメモリは最低32GB以上。 一人ひとりのエンジニアが求めるスペックを優先して環境面を整えます。品質・生産性の最大化確保はエンジニアにとって大切だと考えています。 リモート勤務も可能です。
■クライアント内部に入り込み、経営戦略に沿ったビジネス改革を推進をご担当いただきます。 現代の企業成長はITなしでは起こりえないため、業務効率化やコスト削減などに対し、業務改革とITソリューションの両面からのアプローチをして頂きます。クライアントの経営層／CxOクラスに対しイニシアチブを取って企業の改革を実行していただきます。伴走支援型では、クライアント内部の多くのステークホルダーも握っていただき、プロジェクトを推進していく力も必要となります。 また、同社に在籍する各領域のプロフェッショナルメンバーをまとめ、経営戦略のオーケストレーションを行っていただきます。同社が、またご自身が決めたゴールに向かって、「企業を芯から元気にする（＝同社経営理念）」ことができます。 【キャリアパス】 同社には、流通・小売業界をメインにこの業界のクライアントの企業成長をサポートするためのノウハウを持った人材が所属しています。経営戦略の策定～実行まで、クライアントの成長を十年単位で見ていくことができる環境があります。 また、裁量を大きく持っていただくだけではなく、ビジネスを学ぶ場が提供されることでご自身の経営技術のスキルも広げることができます。 流通・小売業界での革新的な経営支援を実行している、競合他社がいない同社で、業界特化だからこそ蓄積されたノウハウやナレッジ、ネットワークを生かし、業界全体に革新をもたらすキャリアを歩むことができます。
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■エンジニアチームとして、プロダクトへのパブリッククラウド技術適用案件における対応をプロダクト企画チームと協働しながら従事していただきます。 【具体的には】 社会課題をICTで解決するためのソリューションを構成するサービス商品であるプロダクトの企画チームで、販売チャネル営業とプロダクト適用に関する検討を顧客と実施する。その検討の中で、エンジニアとして参画し、適用案件におけるシステム要件を確認し、顧客課題解決のためにどのようなクラウド技術適用が有効かを検討し、提案を実施する。 検討が具体化した段階で、実証検証・開発を実施する。 以下詳細 ・課題解決に有効なシステムアーキテクチャに関する提案 ・非機能要件定義（信頼性、性能、セキュリティ等） ・サイジング、費用見積もり ・方式設計／検証 ・環境構築 ・保守運用
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■金融機関を中心とした既存顧客の業務効率化・高度化の実現に向けて分析のリードを担っていただきます。スキルに応じて、自社データ分析環境、自社ソリューション（新規／既存）のアーキテクチャ設計から開発・運用までのリードも期待されています。 【具体的には】 ・分析メンバーのリードとしてプロジェクトの推進、およびメンバー育成 ・AIソリューションのテックリードとして、アーキテクチャの設計および開発・運用のドライブ ＜案件例＞ 市場予測、リスク計算システム導入、取引アルゴリズム開発など金融機関向けの案件と、大手ヘルスケア企業のデータ分析基盤構築支援や在庫予測、官公庁向けのAI活用プロジェクト等非金融領域の案件も幅広くあります。同社ソリューション（eKYC、リモートワーク時の盗撮／覗き見などの不正検知）のエンハンスを担当しているメンバーもいます。テーブルデータや時系列データの分析が中心ですが、画像やテキストなどの非構造化データを扱うケースもあります。 開発環境としては、個人に割り当てられているWindowsマシン、またはAWS上に構築した分析環境で分析を行います。開発言語やフレームワークの制限は案件によって決まります。適宜、クライアントやチームメンバーと相談して決めます。 【ポジションの魅力】 機械学習だけでなく金融工学、取引アルゴ、保険数理などの数理工学系のナレッジが豊富なメンバーやコンサルタント、エンジニア、マネージャーなど様々なロールで活躍するメンバーと共に案件を遂行し、分析経験を積んでいくことができます。また、分析に関連する基幹システムを同社が構築しているケースが多く、顧客の業務やデータ構造に知見のあるメンバーも在籍しているため、サポートもあります。
■顧客の経営企画・サービス企画・DX企画～推進支援・マーケティング戦略・業務改善等をコンサルタント／PMOとして顧客側に深く入り込み提案から実行まで支援いただきます。 【具体的には】 ■サービス企画：ポイントサービス、ヘルスケアサービス等のサービス企画における、計画～実行フェーズに携わりながら顧客と一緒に世の中に必要なサービスを作り出していきます。市場調査・競合調査などのマーケティング業務や、上申用の資料作成やクライアント側のアセットの調査、各部門と調整をしていくためのディスカッションペーパー作成等に従事いただきます。 ■業務設計・構築：BPO統括部門やマーケティング戦略部門における、審査事務局・給付金事務局など大型事務局の立ち上げに伴う業務設計・構築などに携わっていただきます。コンタクトセンターやECサイトなどの一括立ち上げといった事案もあり、要件定義から入るケースが多く、設計書の作成・プロセスフロー図（業務・承認フロー）作成・業務マニュアル策定・KPIの制定・各種レポートといったアウトプット、業務設計過程における業務改善も行っていただきます。 ■業務改善：通信業界のミドルオフィス（営業企画・推進、マーケティング等）におけるレポーティング業務のプロセス改善や自動化支援などに携わっていただきます。現状業務のヒアリング・業務アセスメントから、as is to beを描き、改善提案まで実行いただきます。課題・リスクの可視化、業務プロセスの見直し、必要に応じてテクノロジ-（AI・RPA・IOT・クラウド製品）の導入により生産性向上に寄与していきます。
■クライアント内部に入り込み、経営戦略に沿ったビジネス改革を推進をご担当いただきます。 現代の企業成長はITなしでは起こりえないため、業務効率化やコスト削減などに対し、業務改革とITソリューションの両面からのアプローチをして頂きます。クライアントの経営層／CxOクラスに対しイニシアチブを取って企業の改革を実行していただきます。伴走支援型では、クライアント内部の多くのステークホルダーも握っていただき、プロジェクトを推進していく力も必要となります。 また、同社に在籍する各領域のプロフェッショナルメンバーをまとめ、経営戦略のオーケストレーションを行っていただきます。同社が、またご自身が決めたゴールに向かって、クライアント様をトランスフォームさせていくことも可能です。 【ポジションの魅力】 ・マネージャー、シニアマネージャーとして入社すると、即日同社の中核として、同社の事業推進に携わることが可能です。 社内外のリソースをフル活用し、クライアント価値創出の先頭に立つリーダーへと成長していく想定です。 ・コンサルティング業務のみならず、自社の組織及び仕組み作りにも携われるフェーズにあり、大手では味わえない成長機会を経験することが可能です。 ・流通・小売業界をメインにこの業界のクライアントの企業成長をサポートするためのノウハウを持った人材が所属しています。経営戦略の策定～実行まで、クライアントの成長を十年単位で見ていくことができる環境が同社にはあります。 ・裁量を大きく持っていただくだけではなく、ビジネスを学ぶ場が提供されることでご自身の経営技術のスキルも広げていくことが可能です。 ・流通・小売業界での革新的な経営支援を実行している、競合他社がいないこの同社で、業界特化だからこそ蓄積されたノウハウやナレッジ、ネットワークを生かし、業界全体に革新をもたらすことが可能です。
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■同社にて、テックリード候補として、スタートアップからエンタープライズまで幅広いクライアントと直接話をしながら課題の洗い出し〜要件定義〜設計〜開発〜リリースまで担当していただきます。 【具体的には】 ■Web系案件を中心にバックエンド開発がメイン ■クライアントと直接売り合わせながら以下の業務をご担当いただきます ・潜在的なものも含めた課題の抽出／状況を鑑みた上での優先順位付け ・不具合調査〜改修 ・機能要件の定義／新規や追加機能の開発 ・解決策の提案 ／実行 【求人の魅力】 ■営業専門部隊と2人3脚でキャリを構築、エンジニア個々の希望にあった案件へのアサインが実現可能 ■希望する場合にはフロントエンドやインフラ領域、事業戦略やエンジニアメンバーの組織情勢にも関わる機会があり、フルスタックな経験をつむことが可能 ■柔軟で幅広いキャリアパス ・グループ会社Sun Asteriskへ転籍しスタートアップや大手企業の新規プロダクト開発に上流から関われる ・開発メンバーからテックリードやスペシャリスト、Salesforceエンジニア等、エンジニア本人の意思でキャリアを選択でき、ビジネスサイドや新規事業立ち上げなどの最上流に関わることが可能 ・エンジニア職から事業責任者に抜擢された実績あり
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■同社にて、プロジェクトマネージャーとして、スタートアップからエンタープライズまで幅広いクライアントと直接話をしながら業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ・プロジェクトの人員、予算、納期等の決定／コストやスケジュール、人員管理等 ・希望する場合はご自身で手を動かす業務に携わっていただくことも可能 ・営業専門部隊と2人3脚でキャリを構築、エンジニア個々の希望にあった案件へのアサインが実現可能 【求人の魅力】 ■柔軟で幅広いキャリアパス ・グループ会社Sun Asteriskへ転籍しスタートアップや大手企業の新規プロダクト開発に上流から関われる ・プロジェクトマネージャーからプレイングマネージャー（顧客折衝や上流を行いつつ、手も動かす事が可能） ・プロジェクトマネージャー → よりビジネスサイドへ（事業戦略や営業戦略、組織情勢により力をいれるポジションへ） ・プロジェクトマネージャー → より新規事業立ち上げの上流へ（新規事業立ち上げの企画段階から入るポジションへ進み、クライアントと0→1を作り出す経験が可能） ・エンジニア職から事業責任者に抜擢された実績あり ■WLBの良さ ・1日2時間以上の残業禁止、平均残業時間9.6時間 ・有給休暇取得率：87％ ・リモートワーク比率：93％、フルリモート勤務比率：56.88％
■大手エンタープライズ企業向けにERP導入における業務分析・設計から導入、運用支援までをご担当いただきます。 同社エンジニア部門・外部BPと協働しながらプロジェクトを推進していただきます。 【具体的には】 ・顧客業務プロセス分析・設計、課題抽出 ・ERP導入を通じた業務改善提案及び要件定義 ・システム全体構成・連携方針の策定 ・プロジェクト計画立案、スケジュール管理、予算管理 ・システム設定、テスト、データ移行、導入支援 ・導入後の保守、運用設計 【ポジションの魅力】 100%直取引の環境で、大手クライアントに対し最適なソリューションを提供できる点が大きな魅力だと同社は考えています。さらに、テクノロジーベンダーとの代理店契約に縛られず、自由な提案を行い、クライアントに最適な価値を提供可能です。
■大手エンタープライズ企業向けに診断結果やガバナンスを自社／顧客の開発チーム・アーキテクトとつなぎ セキュリティの要件定義～システム設計・実装をリードする役割を果たします。 診断結果を単なる修正項目として処理するのではなく、 設計レベルでのリスク低減・構成改善・実装方針の提示までご担当いただきます。 【具体的には】 ・要件定義フェーズからのセキュリティレビュー参加 ・API／ネットワーク／IAM／クラウド構成のセキュリティ設計 ・診断結果の分析、リスク評価、優先度付け ・外部診断会社とのスコープ調整（観点、深度、範囲、再診断） ・開発側への具体的な修正指示（設計／仕様／コードレベル） 【ポジションの魅力】 ・SystemIntegration事業の立ち上げ初期メンバーとして、0→1フェーズを裁量を持って取り組むことが可能です ・コンサルティング部門とも連携し、上流から開発まで連続した支援が可能です 【成長ステップ】 System Integration事業では主に、クラウド・アプリケーション・データ基盤構築・セキュリティ・AI高度化を中心に展開していきます。 STEP１：既存顧客へのオポチュニティ開拓・外部リソース含めた体制構築 STEP２：主要サービスラインを確定し、営業戦略再策定・採用強化 STEP３：デリバリーリソースの内製化・当事業起点での案件創出 【クライアントの特徴】 Forbes500／Nikkei225を始めとする大手エンタープライズ企業と100％プライム（一次請け）を実現しています。
■従業員が最大限能力を発揮できる環境づくりを担う、人事ジェネラリストとして、幅広い業務をご担当いただきます。ご経験とご志向性を基に、以下業務の中でいくつかのプロジェクトに従事していただきます。 【具体的には】 (1)社員の労務管理 労働基準法や会社の規則に従って、正しい労働を推進できるよう、社員の勤怠・休日の管理や管理監督者による勤怠管理、社員のあらゆる状況に応じた労務対応等、 社員のみなさんが安心して活躍できる、パフォーマンスが発揮できる環境作りに資するような各種施策の企画立案、実行を担っていただきます。 まず当面は、体調不調者の支援（所属部署等関係各所との調整、制度／手続き案内、産業保健スタッフとの連携など）をご対応いただきます。 (2)人材開発（キャリア開発／オンボーディング／人脈形成／全社研修／ベーシックスキル／育成戦略の立案等）の企画・運営等に関する業務 まずは新入社員の内定～入社時研修～オンボーディングを中心に、プロジェクトリーダーやまたはメンバーとして担当頂く予定ですが、 それ以外の様々な育成施策にも携わっていただきます。 (3)各部門の関係者の立場や考えを理解した上で、担当部門における人事領域全体の課題把握ならびにソリューションの企画立案・設計・施策推進、運用業務の実施・推進 複数関係者と連携しながらの全社的な人事領域課題の把握、改善提案などをご対応いただきます。 ・従業員からの労務相談対応 ・研修プログラムの企画・運営 ・人事関連法令の調査・対応
■データコンサルタント＜顧客の意思決定支援、サービス改善支援＞をご担当いただきます。 【具体的には】 データの観点からMaaSビジネスを推進している顧客の意思決定の支援、サービス改善支援を担当頂きます。BIツールで分析ダッシュボードを作成し、システムログデータやユーザの属性情報、地理情報などを集積、分析したデータを元に課題ついて仮説立て、サービスおよび運用改善提案を含むレポート、運用そのものの改善など通して顧客ビジネスの成功へ貢献していただきます。 ＜詳細＞ ・モビリティサービス実証実験の運営支援プロジェクトにおけるデータを元に課題についての分析、顧客への改善レポート業務 ・自治体等の関係者への合意取り付けに向けた、運行ログやユーザ情報などの詳細データ集計およびグラフ作成業務 ※上記はあくまで一例であり、志向性と経験に応じて幅広く配属を検討していきます。 ※能力開発を目的にGX・ドローン・MaaS領域以外のプロジェクトで短期的にプロジェクト経験を積んでもらう可能性もあります。
テクノロジー領域での顧客伴走支援型のコンサルティングおよび事業の立ち上げを担当いただきます。 【具体的には】 ・Snowflake等最先端パッケージ領域やAI領域のプロジェクトにおいて、同社での実践に基づくフレームワークやご自身の経験をもとにコンサルティング業務。 ・事業自体が同社における新規事業という位置づけであるため、事業開発の主体者としてコンサルティングサービス開発、プロダクト開発、組織開発など。 【ポジションの魅力】 ・コンサルティング業務だけでなく事業開発の側面も持ち、幅広い経験を積むことができます。 ・アサインされたプロジェクトにおいて、プロフェッショナルとしてクライアントに向き合い、本質的な価値創出に向けて一定の裁量を持って伴走支援いただきます。 ・市場価値の高い領域において、一定の専門性を発揮しながらクライアントを支援できます。 ・自社の事業開発においては、ご自身の専門性やスキルに応じてメンバーとして推進いただきます。
テクノロジー領域での顧客伴走支援型のコンサルティングおよび事業の立ち上げを担当いただきます。 【具体的には】 Snowflake等最先端パッケージ領域やAI領域等の実行支援プロジェクトの案件において、同社での実践に基づくフレームワークやご自身の経験をもとにデリバリーをリード。 Technologies事業が同社における新規事業という位置づけであるため、事業開発の主体者としてコンサルティングサービス開発、組織開発など。 【ポジションの魅力】 コンサルティング業務だけでなく事業・組織開発の側面も持ち、幅広い経験を積むことができます。 アサインされたプロジェクトにおいて、プロフェッショナルとしてクライアントに向き合い、本質的な価値創出に向けて一定の裁量を持って伴走支援いただきます。 市場価値の高い領域において、一定の専門性を発揮しながらクライアントを支援できます。 自社の事業開発においては、ご自身の専門性やスキルに応じてメンバーとして推進いただきます。
■多くの企業がDXを推進する中で、デジタルマーケティングの人手不足やノウハウ不足が課題となっており、業務におけるデータ分析や、生成AI等を活用した生産性向上に関するニーズも増加しています。 ■同ポジションはマーケティングディレクターとして、クライアント企業のサービスや製品の売上拡大を目的に、デジタルチャネルを活用したプロモーションを推進していただきます。 ■マーケティングツールや生成AI活用したコンテンツ制作やデータ分析を通じて、効率的かつ高品質なマーケティング支援を実現していただきます。 【具体的には】 (1)事業・マーケティング戦略の策定と推進 クライアントのビジネス目標達成のため、マーケティングの戦略を立案し、部門横断的なプロジェクトとして施策を推進していただきます。 単一の施策に留まらず、マーケティング全体のプロセスを改善し、効率を高めるための仕組みづくりも担っていただきます。 (2)データドリブンな改善活動と業務支援 MAツールやBIツールなどの様々なデータ・マーケティングツールを幅広く活用し、複数のプロジェクトや施策の進捗・成果をモニタリング。 データに基づいた仮説検証を繰り返し、成果を最大化するための改善提案をクライアントに行い、実行をサポートしていただきます。 (3)マーケティング業務の効率化 AIエージェントや自動化ツール（UIPath等）といった新しい技術を活用し、日々のマーケティング業務を効率化・省力化する取り組みを推進していただきます。 ※配属後は数週間の研修後、プロジェクト支援に入っていただきます。 配属後は顧客の成果創出におけるコミュニケーション設計や施策設計～実行・検証、改善提案までを担当します。 ※所属メンバーはほぼリモートでの勤務になりますが、顧客環境やPJT内容によって顧客オフィスへの出社をお願いすることもございます。
■クラウドインフラ(IaaS活用)に関するプロジェクトを推進するプロジェクトリーダー・サブリーダーとして、以下いずれかのプロジェクトの推進をご担当いただきます。 ※プロジェクトは今までのご経験、希望を考慮して決定されます。 ＜案件例＞ ・既存システム更改に伴うクラウドリフト（AWS） システム更改を行うサーバーの仮想マシン払い出しから、ID認証、バックアップ／監視までの実装。またクラウド活用時のルール規約を策定や、AWS環境と社内環境を接続するためのネットワーク設計を実施。また定期的に顧客とのワークショップを実施、本番稼働および安定的な運用保守までをトータルサポート。 ・クラウドインフラ基盤導入・構築運用保守（AWS） 社内システムと社外向けシステムのインフラ基盤領域における導入構築から保守運用までのトータルサポート。年数十案件にのぼるシステム導入要件に伴い、要件定義から設計構築テスト、保守運用までを対応。 ・ETL(ファイル連携)システムの新規構築（AWS） 受発注データを社内基幹システムと連携するためのETLシステムの構築。サーバOSのEOL対応と既存システム基盤からの移行見伴い、AWS上でのシステム構築を実装。仮想マシンの払い出しからOSセットアップ、バックアップ／監視に加えてジョブやインターフェースの設定を実施。 ・ID認証基盤のクラウドリフト（Azure） Azureサブスクリプションの払い出しからネットワーク設計／設定、OSセットアップから認証基盤の構築、バックアップ／監視を実装。将来的なAzureの本格活用を見据えたガイドライン策定を実施。
■セキュリティエンジニアチームの課長候補として、チームマネジメント、新規ソリューション立上げ・既存ソリューション改善、各種セキュリティプロジェクトの提案・推進業務をお任せします。プレイングマネージャーとして、共にセキュリティビジネスを拡大いただける方を同社は募集しています。 【具体的には】 ▼チームマネジメント業務 -ビジネス計画・戦略策定 -メンバーの目標設定・評価・育成・キャリア支援 -チームビルディングおよびモチベーション管理 -業務の進捗管理とリソース配分 -外部委託先やパートナー企業との連携・調整 ▼新規ソリューション立上げ・既存ソリューション改善業務 -新規ソリューション企画・立上げの推進 -既存ソリューションの標準化、改善の推進 ▼各種セキュリティプロジェクトの提案・推進業務 -顧客へのセキュリティソリューションの提案・導入活動 -チームメンバーが推進している案件の管理・推進・フォロー（複数案件を並行して対応） ※大型案件では自身がPMとして案件を推進いただくこともあります。 ＜同社セキュリティサービスラインナップ＞ ■コンサルティングサービス -現状分析、グランドデザイン、ロードマップ策定等 ■プラットフォームソリューション -認証、ネットワーク、デバイス、クラウド、データ等のインフラセキュリティの環境整備 ■運用管理サービス -CSIRT、SOC、運用管理・ガバナンス等のセキュリティ維持向上の運用管理 -脆弱性診断、ペネトレーション、フォレンジック等のセキュリティ技術領域の活用 ※上記に加え、新技術を活用したさらなるソリューション開発やビジネス立ち上げなども実施しています。
■データ基盤の戦略的活用を牽引するPMをご担当いただきます。 同社グループにおけるIT戦略を担う同社で、BIおよびデータ活用プロジェクトのプロジェクトマネジメント業務をご担当いただきます。 顧客のデータ活用における課題解決を担い、データ基盤の戦略的なクラウドシフトから、BIツールを活用した可視化、AIを含めたデータ分析・活用までを一気通貫で推進していただく、事業貢献度の高いポジションです。 【具体的には】 業界を問わず様々な顧客に対し、データ基盤構築から活用までをトータルで支援します。 ◆データ基盤のクラウドシフト推進 既存データ基盤のSnowflakeまたはDatabricksを中心としたモダンなクラウド環境への移行プロジェクトのマネジメント ◆BI・データ活用支援 ・BIツールを用いたデータ可視化プロジェクトの推進およびリード ・AI活用や高度なデータ分析、データ活用の伴走支援 ◆環境構築と維持保守 Snowflake、Databricksを中心としたデータ基盤環境の維持保守および活用支援 ◆プロジェクト管理 ・要件定義、進捗管理、品質管理、予算管理、チームマネジメント（数名以上） ・顧客との折衝を通じた課題解決と提案活動 【ポジションの魅力】 ・Snowflake、Databricksといったスタックを軸に、最先端のデータ基盤構築に携わることが可能 ・同社グループの膨大なマーケティングリサーチデータを活用して、インパクトのあるプロジェクトに挑戦ですることが可能 ・戦略的なPMとしてスキルアップ可能
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営業部門の受発注業務を支えるシステムのシステム開発、保守・運営をしています ご経験に合わせ、OJTを通してアプリケーションの必要知識、開発技術を学んで頂き、将来的には、数年後に控えるシステム更改プロジェクトの中心メンバーとして参画、刷新後のシステムの導入、保守・運用のとりまとめ(リーダー)を担当いただくことが予定されています。 【具体的には】 半導体・デバイス向け営業情報システムのシステム企画・設計・構築・保守業務に参画していただきます。 ■顧客へのヒアリングおよび要件定義 ■設計や成果物に対するレビューや品質管理 ※設計～実際の開発作業は主に協力会社に依頼しています。 ■顧客対応やユーザーからの問合せ対応 ■関連部門との調整、プロジェクト管理 将来的には、数年後に控えるシステム更改プロジェクトの中心メンバーとして参画、刷新後のシステムの導入、保守・運用のとりまとめ(リーダー)を担当いただくことが予定されています。 【環境】 ■OS：Windows、Linuxなど ■クラウド：プライベートクラウド、AWSなど ■DB (Oracle、SQLServer 他) ■Java,.Net ■DWH (SQLServer BI他) ■コミュニケーションツール（Teams 等）
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■ITコンサルティング(アソシエイト)をご担当いただきます。 【具体的には】 ◆ 現状業務およびITシステムの調査・可視化 ◆ 課題抽出・論点整理に向けたリサーチ業務 ◆ 資料作成（議事録、業務整理図、改善提案資料など） ◆ システム最適化に向けた業務要件の整理支援 ◆ クライアントミーティングやワークショップ運営のサポート 【役割と責任】 コンサルタントやマネージャーの指導のもと、すでにIT導入が進んでいる業務領域（ERP、SaaS、クラウド等）に対して、さらなる業務効率化や最適化を支援するプロジェクトに参画いただき、プロジェクトの土台となるリサーチ、データ分析、資料作成などを担当します。 クライアントの課題解決に必要な情報を正確に収集・整理し、チームのアウトプット品質向上に貢献することがミッションです。 OJTを通じてコンサルタントとしての基礎スキルを徹底的に身につけていただき、将来的にはシステム構成の見直しやクラウド移行支援など、IT改革の中核を担えるプロフェッショナルとしてのキャリアを築いていただきます。 【得られる経験・成長】 ◆ システムと業務をつなぐ論理的な構造把握と業務改善スキル ◆ クラウドやSaaSを活用した現場レベルの効率化・最適化プロセスの理解 ◆ 大手企業における基幹システム刷新や業務変革の一連の実務経験 ◆ プロジェクトを支えるアウトプット力（分かりやすい業務整理・資料設計スキル）
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■ITコンサルティング(コンサルタント)をご担当いただきます。 【具体的には】 ◆ 現行業務フローやIT構成の調査・課題分析 ◆ 課題の構造化と、最適化に向けた改善ソリューションの設計 ◆ クライアント（担当者〜課長クラス）への報告資料作成、およびプレゼンテーションの実施 ◆ アナリストへのタスク指示、成果物の品質管理、および業務指導 【役割と責任】 ITコンサルティングプロジェクトの中核メンバーとして、既存ITシステムを活用した業務最適化や刷新プロジェクトにおいて、課題の特定から改善提案、実行支援までを一貫して担っていただきます。 業務プロセスやIT構成の現状を可視化・分析し、SaaS・クラウド・業務アプリケーション等を活用した最適解を設計。 担当領域の専門家として、アナリストを指導しながら、プロジェクト推進の要として活躍いただくポジションです。 【得られる経験・成長】 ◆ 現場業務とITシステムの接続点を見極め、全体最適に導く業務設計・改善スキル ◆ クラウド／SaaS活用やシステムリプレイスを通じた実践的なITコンサルティング経験 ◆ クライアントとの信頼関係構築を通じて、課題を自ら抽出・提案できる実行力とコミュニケーション力 ◆ 後輩メンバーを支援しながら、チーム成果を牽引するリーダーシップ経験
DXは単なるIT導入ではなく、ビジネスモデルや組織文化そのものを変革するものです。 DX戦略コンサルタントは、クライアントの未来像を描き、事業価値を創造・再定義し、具体的な戦略を策定・実行することで、その変革をリードします。 クライアントのカウンターパートは、CIOやCTOに限定されずCEO、COO含めた経営者です。 同ポジションでは、経営→ITという順で語る経営者と対峙しつつ、「現場に寄り添う＝業務というものを軸に会話する」という、経営＜＝＞ITの行き来に取り組んでいます。よって、CIOやCTOとしかやり取りされない一般的なITコンサルタントと一線を画しています。 【具体的には】 日本を代表する大手企業（総合商社、メーカー、公共 他）における、DXの内製化を推し進めるプロジェクト業務を担って頂きます。 全行程（アセスメント～全社IT戦略策定～攻めのDX構築～内製化支援）を手掛けていきますので、裁量大です。 DX内製化を推し進めるため、各クライアントへCxOの右腕相当で入り込むことを会社の意志としてバックアップしていきます。そのため、コンサルティングファームのNext Stepとして市場価値の高いキャリア構築が可能です。 【業務詳細】 ■プロジェクト事例 ・大手総合商社の全社構造改革の立案と実行 ・大手飲料メーカーのDX推進を通じたIT戦略策定・組織づくり 他 ※システム開発はスコープに入っていません ■チーム運営 ・チームの事業計画策定（補佐） ・採用活動 他
クライアントは、日本を代表するトレーディングカンパニーとなります。同社は、クライアントの経営陣や各事業本部と連携し、PMIの前後に入り込むことでシステム基点でPMIを推進します。M&Aの規模としましては、数百億円のクロスボーダーや国内案件など、多岐に渡ります。 また、M&A領域につきましては限定されず、自動車、航空、社会インフラ、エネルギー、ヘルスケア、金属、資源、リサイクル、化学、生活産業、アグリビジネス、リテール・コンシューマーサービスなどと幅広く、多様なビジネス経験を積むことが出来ます。 同社は、システム統合以外、以下の3点も視野に入れて、統合効果の最大化へ貢献しています。 ・経営統合: 理念、戦略、経営管理体制などの統合 ・業務統合: 組織、業務プロセス、人事制度などの統合 ・意識統合: 企業風土、文化、従業員の意識などの統合 【ポジションの魅力】 こちらのポジションは、単なる技術的作業ではなく、M&Aで掲げた経営戦略や統合効果を、システムの力で実現する最前線を担っています。 企業の未来の成長戦略をシステムの力で実現する、非常にダイナミックで世の中へ影響力の大きい仕事です。 この経験は、将来的に経営の中枢やM&A推進部門へのキャリアアップ、あるいはITとビジネスの両方に強いCxO（例：CDO、CIO）を目指す上での強力な基盤となります。
同社グループとしての高品質を担保するべく活動する、同社の技術統括部門の一員としてICTシステムやサービスに関連したソフトウエア開発管理の技術的な支援を担当いただきます｡同社の経営の根幹を支える品質・コスト・納期の着実な実行のためのプロジェクト管理強化を統括し、管理プロセス構築や各事業と連携したプロセス実践を推進しています。 【具体的には】 ･ソフトウエア開発プロセスの構築･改善対応 ･ICTシステムやサービス開発へのソフトウエア開発プロセスの実践と推進 ･マネージメント・システムのアセスメント(ISO9001･ISO20000) 【ポジションの魅力】 高度化するICTシステムやサービス開発における品質・コスト・納期の事業成果の達成に意欲的に取組むメンバーと共に､ソフトウェア開発プロジェクトの管理技術のみならず､システム・サービス開発を深く習熟いただき、成長を実感できる職場です。
同社グループとしての高品質を担保するべく活動する、同社の技術統括部門の一員としてICTシステムやサービスに関連したソフトウエア開発管理の技術的な支援を担当いただきます｡同社の経営の根幹を支える品質・コスト・納期の着実な実行のためのプロジェクト管理強化を統括し、管理プロセス構築や各事業と連携したプロセス実践を推進しています。 【具体的には】 ・ICTシステムやサービス開発のプロジェクトの牽制、管理強化 ・ICTシステムやサービス開発へのソフトウエア開発プロセスの実践と推進 ・ICTシステムやサービス開発のプロジェクト管理のプロセス構築と改善 各プロジェクトの商談・開発企画段階から案件のQDC(品質/納期/コスト)のリスクを分析・監視し、開発部門への指導や経営層へのエスカレーションを通じて、事業へ貢献します。 特に大規模開発は億単位のプロジェクトになりますので、当事者では気付きづらいリスクを多面的な評価から抽出して、改善を指導し、経営層と事業部の間に立ちながら成功に導くための支援を行っていただきます。 ※実際の開発に直接携わるというよりは、同社のシステム開発全体における品質強化を見据え第三者視点でプロセスや体制自体を見直す立場となります。 【ポジションの魅力】 高度化するICTシステムやサービス開発における品質・コスト・納期の事業成果の達成に意欲的に取組むメンバーと共に､ソフトウェア開発プロジェクトの管理技術のみならず､システム・サービス開発を深く習熟いただき、成長を実感できる職場です。
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■同社にて、人事戦略企画リーダーをご担当いただきます。 【具体的には】 自社の経営課題解決に向けた人事・組織戦略の立案から実行までを一貫してリードする役割を担っていただきます。特に、人材開発・組織開発領域の専門家として、人材ポートフォリオの策定・運用など、具体的な人事施策のデリバリーを主導していただきます。自社の経営課題を深くヒアリングし、データ分析に基づいた本質的な解決策を導き出し、実行可能な提案として具現化することが重要な責任です。多様なステークホルダーと円滑に連携し、複雑な状況下でも粘り強くプロジェクトを推進し、事業成長と社員成長にコミットするプロフェッショナルとして貢献することが求められています。 ・経営課題を深くヒアリングし、本質的な人事・組織課題を特定 ・データ分析に基づき、自社の課題解決に繋がる人事・組織戦略を企画・設計・実行 ・自社の人材ポートフォリオ策定と、戦略配置／最適配置に基づいた運用 ・人材開発・組織開発を目的としたプログラムの企画・設計・実行 ・多様なステークホルダーと連携し、事業成長に貢献
■音声系システムインテグレーションに関わるマネジメント業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ■同部門の業務について 同社は長年にわたり、大手金融機関向けに通話録音システムの提案・導入・運用保守の役務を提供してきました。従来からのコンプライアンス対策のニーズに加えて、近年では録音音声に対する利活用のニーズが高まっています。同事業の付加価値を高め、ビジネス規模を拡大するために、体制強化を計画しています。 チームのメンバーとともに、大手金融機関を中心とする顧客向けの大規模かつハードルの高いプロジェクトに挑戦、遂行し、成長の実感に加えて大きな社会貢献の機会を得たい、と希望される経験者の方を同社は求めています。 ■担当業務について 顧客提案・要件定義から設計・試験・リリースと上流から実装まで一貫して担当いただきます。 チームとして最大限の成果を発揮するため、ナレッジの共有、ドキュメント化にも積極的に取り組んで頂きます。 【ポジションの魅力】 同社のチーム体制はITスキル標準（ITSS）に基づいており、通話録音システムに関わるインテグレーション技術ならびにプロジェクト・マネジメントスキルを強化することが可能です。チーム内での勉強会や情報交換を通じて、チーム全体のスキルアップを図っています。また、生成AIを初めとした最新技術の活用、設計・構築プロセスの標準化、効率化を進めています。
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同社にて、以下の業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ＜プロジェクト＞ ・製品開発、提案、案件支援 ・クラウドの新機能に関する調査、検証（主にAWS、Azure） ・クラウド案件におけるクラウドネイティブ領域を対象に、アーキテクトとして技術支援 ・dokcer、IaC、DevOpsなどのモダンアーキテクチャの構築運用経験を積むことが可能です。 ・業種に囚われず多様かつ先進的なクラウド案件に携わり、アーキテクトとして経験・実績を積むことが可能です。 ＜役割＞ AWS、Azureを中心としたクラウドアーキテクト 電通総研クラウドビジネスの最先端に携わり、その推進に関わります。
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【ミッション】 防衛領域におけるマネジメント中核メンバーとして大規模・複雑なプロジェクトを推進・成功に導くために価値提供いただきます。 【具体的な業務内容】 防衛領域の大規模プロジェクトにおいて、PMOとして計画策定からリリース・運用保守の工程を一貫して管掌、進捗・課題・リスク管理などのマネジメント支援を実施し、プロジェクトを確実に前進させていただきます。 さらに、公的機関向けの公式文書や対外提出資料の作成・体裁整備、根拠整理、レビュー対応など、正確性が求められるドキュメンテーションにも携わっていただきます。 若手メンバーの育成／OJTやナレッジの標準化・型化にも取り組み、推進体制そのものの強化にも貢献いただく想定です。 クライアントの若手メンバーにもOJT的立場、育成的観点でマネジメント指導やナレッジとして残るようなドキュメンテーションを期待します。
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同社グループ全体のコーポレートエンジニアリングに携わっていただくポジションです。 ITサポートチームに所属し、従業員の問い合わせ対応から、IT資産管理や社内システムの運用管理まで幅広く担当いただきます。 【具体的には】 ■主な業務 ・GoogleWorkspace運用管理 ・Microsofot365運用管理 ・サポートデスク ・IT資産管理 ■将来的に想定される業務 ・SAP運用管理 ・Salesforce（Teamspirit/Soarize）運用管理 ・コミュニケーションツール（Zoom、Slack、Teams）運用管理 等々 まずは運用からスタートして経験を積んだ後には新規SaaS導入プロジェクトの立ち上げにも参画することができます。 2024年7月時点、グループも含めた社員数は1,300名強、コーポレートIT部は役員直下で部長1名、課長4名、マネージャ1名、担当11名のチーム構成です。社員が急増しているなか、エンタープライズ企業として、様々なSaaSサービスの導入・運用を中心に最少人数で最大の成果を目指し、チームで仕事をしています。
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■SAP事業におけるデリバリーリードとして参画いただきます。 SAP S/4HANAの拡張としてSAP BTPを中心とした拡張開発を推進していて、デリバリー要員としては20人程度が在籍しています。 今後の事業拡大を見据えて、デリバリーPMのサポート、人材育成、プロジェクトの円滑な推進などを支援していただくことが想定されています。 ■プロジェクト事例 製造業A社向け生産管理システム拡張機能構築プロジェクト ・担当フェーズ: 要件定義、技術検証、設計開発、テスト、移行 ・規模: 10数名（PJ全体では約200名） ・期間: 半年以上（継続中） ・対象機能: 20～30本（FrontEnd/BackEndセットでの機能数） ・テクノロジー: SAP BTPを中心に、S/4HANA, CAP, UI5, Java, Job Scheduling Serviceなど （他のPJではFiori Elements, Node.js, SAP Buildなども取り扱い実績あり） 【ポジションの魅力】 ＜働きさすさ・安定性×裁量の大きさ＞ 同社は、世界30カ国に50,000人のテックコンサルタントを擁するグローバルカンパニーとして、安定した事業基盤と働きやすい環境が整っています。 リモートなどの働きやすさを享受しながら、大きな裁量で事業づくりに関われるポジションです。 ・事業を一から立ち上げてビジネス拡大していくという経験により、ご自身の市場価値を大きく上げていただける想定 ：新規事業フェーズならではの組織開発や事業企画・ビジネスサイドのご経験も積んでいただくことが可能 ・同社の新規事業のサービス開発、GTM戦略を通じて会社の経営に直接関与可能 ・事業部候補として、大きな裁量権を持って、1～2ランク上の役割にもチャレンジ可能 ・リモートやフレックスを含めた柔軟な働き方に対応可能
金融系の顧客のクライアント基盤・デバイス管理基盤チームに対して、VDIやWindows 11への更改案件を中心に新しい施策やサービスの提案活動・案件推進を実施し、Project Managerとしてプロジェクトチームの管理、技術面のリードを実施いただきます。 - 案件基礎検討支援（要件定義、概要設計、予算作成支援） - プロジェクトプラン策定（スケジュール、見積り、提案） - 基本設計、詳細設計、検証・テスト、運用・移行計画策定 - ドキュメントレビュー、品質管理 - 導入・テスト実施、ユーザテスト支援 - 移行・運用引継ぎ - コミュニケーションツール利活用の推進検討
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情報・通信、サービス、金融、不動産、小売業など多種多様な業種の大手企業に向けて、高品質なセキュリティ脆弱性の診断サービスを担当いただきます。顧客のプラットフォーム（サーバやネットワーク機器）に潜む脆弱性を診断・分析・評価して報告。対処方法のアドバイスも実施します。同社の定める基準・観点、各種診断ツールの利用方法を習得していただき、プラットフォームへの診断に携わっていただきます。 【同社の特徴】 三井物産の経営基盤と自由で風通しの良さを併せ持つ「情報セキュリティ」に特化したプロフェッショナル集団です。常に最新技術を追求し、顧客の課題にどこまでも向き合える裁量を持った環境です。 以下のような案件や研究にもチャレンジすることができます。 ・最先端のAIセキュリティに関する研究 ・国内外の関連論文や技術文書から情報収集を行い、自ら検証を実施するような、調査・アドバイザリー ・脆弱性に関する調査研究 研究成果については、企業ブログ等での情報発信や国内外のカンファレンスでの発表を行っていただける機会もあります。
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■金融セキュリティコンサルタントをご担当いただきます。 【具体的には】 下記全ての経験が必須ではありません。これまでのご経験を活かし、ご活躍いただける方が求められています。 ・金融庁ガイドライン、日銀サイバーセキュリティレポートなど、金融特有の規制・監督要件への準拠支援 ・金融システム（勘定系、情報系など）の特性を踏まえたセキュリティ診断・強化策の立案 ・FinTechやデジタルバンキングなど、新たな金融サービスにおけるセキュリティリスク評価と対策提言 ・不正送金対策、アンチマネーロンダリング（AML）関連のセキュリティ強化支援 ・BCP（事業継続計画）におけるサイバーレジリエンス強化支援 ・金融機関における情報セキュリティ教育・啓発プログラムの企画・実施 ・国内外の金融セキュリティトレンド、最新脅威のリサーチと情報共有 ・TLPTホワイトチーム支援 【ポジションの魅力】 日本の金融インフラをサイバー脅威から守る、公共性と専門性の高い仕事です。金融特有の規制要件や複雑なシステム環境に対応しながら、セキュリティ知識を活かし、創造力と技術力を発揮できる環境です。社会に大きなインパクトを与える、やりがいを感じられる仕事です。
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■ セキュリティアナリストをご担当いただきます。 【具体的には】 A)セキュリティアナリストの一員としてセキュリティ監視／運用サービスの業務に従事 1.顧客環境に構築したSOC環境を活用し、各種セキュリティアラートの監視、分析、対応（基本的にはリモートワーク対応、適宜オフィスでの勤務や顧客先への訪問等があります。） 2.幅広いセキュリティ運用サービス（SOC環境の運用、メールセキュリティ対策、脆弱性関連対応、セキュリティに関わる申請の評価、内部不正対策など）の遂行 3.「1」、「2」を効率化、高度化、拡張する取り組み 4.顧客向け月次報告書の作成、報告会への参加 B)技術研修や検証環境を活用した業務にも従事 1.セキュリティ技術を強化、追求する社内勉強会／技術研修の取り組み 2.事業に関わるセミナーやトレーニングへの参加、結果共有 3.「1」、「2」で得た知識や技術をもとにした検証作業、実業務への活用 【ポジションの魅力】 ・同社はセキュリティ専業かつ、部門横断でキャリア形成が可能なため、セキュリティ領域全体の専門家としてキャリア形成が可能です ・国内最高レベルの技術力を持ち、プロダクトフリーなため常に最新技術を追求し、顧客の課題にどこまでも向き合える裁量を持った環境です 【キャリアパス】 入社後のキャリアパスについて、人の成長を組織として支援していく組織で、一人ひとりのご希望に合わせて自由にキャリアを選択できる環境があります。今後のキャリアパスに合わせて柔軟にキャリアを選択いただけるような環境です。
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■テクニカルセキュリティコンサルタント＜CSIRT支援＞をご担当いただきます。 企業CSIRTの強化を目的として、顧客のセキュリティ体制構築・改善をテクニカルな側面から支援します。 【具体的には】 具体的には、以下の業務を担当していただきます。 ■CSIRT体制構築・運用コンサルティング: ・顧客の状況に応じたCSIRT組織体制、運用プロセスの設計・改善提案 ・セキュリティツールの導入・活用に関する技術的アドバイス ・顧客のセキュリティ課題に対する技術的ソリューションの提案 ・有事に備えた課題の抽出・計画・実施 ■SOC運用高度化支援: ・SOCアナリストに対する技術指導、脅威分析、監視ルール最適化支援 ・セキュリティ情報およびイベント管理（SIEM）の最適化、活用支援 ・新たな脅威情報や攻撃手法に対する知見の提供および対策立案支援 ■インシデントレスポンス（IR）支援: ・セキュリティインシデント発生時の初動対応、影響範囲特定、封じ込め、根絶、復旧支援 ・インシデント発生後の再発防止策立案・導入支援 ・IR体制の構築・運用に関するアドバイスおよび改善提案 ・SOCより通知されるセキュリティインシデントの影響確認・対応
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■国内最大規模のオンラインサービスを不正決済から守る、最先端のサイバーセキュリティアナリストを同社は募集しています。 アクセスログなど膨大なデータから攻撃の兆候を掴み、未然に防ぐ、社会インフラを支える重要なミッションです。 様々な新しいオンラインサービスを守る、極めてクリエイティブな業務です。既存の手法にとらわれず、自ら最先端の技術や分析手法（機械学習、行動分析など）を積極的に探求・試行し、有効な分析・防御ロジックを自ら構築していくことができます。入社直後は、国内最大規模のオンライン決済サービスにおける不正決済検知プロジェクトなど、社会に大きな影響を与える最重要プロジェクトにおいて、リアルタイムのサイバーセキュリティとデータ分析を融合させた、他に類を見ない実践的な取り組みに深く関与いただきます。 【ポジションの魅力】 同プロジェクトではサイバーセキュリティ対策への投資を惜しまず、常に最新の脅威と技術動向を注視しています。 海外のセキュリティカンファレンスへの参加支援はもちろん、そこで得られた最先端のセキュリティツールや技術が同社の対策に有効と判断されれば、積極的に導入・検証する文化があります。 これにより、常に最先端の技術に触れ、実践的なスキルを磨き続けられる環境です。 【キャリアパス】 同社は組織全体で人材の成長を支援し、一人ひとりの志向や希望にあわせてキャリアを自由に選択できる柔軟な環境を整えています。自身のキャリアビジョンに合致する多様な成長機会を提供し、専門性・リーダーシップなど、さまざまなキャリアを描いていくことが可能です。
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