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■同社の受注する案件を担当していただきます。 【具体的には】 ・商業施設や倉庫、工場等に太陽光発電パネルを設置する際の施工管理業務を担当していただきます。 ・工期：3週間程度～最大で2ヶ月 ※10月～3月の間が繁忙期です。 ・エリア：東日本エリアの出張が発生する可能性があります。 ※ソーラーフロンティアエンジニアリング社に出向となります。 ＜福利厚生に関して＞ 出張の際の日当は支給されます。 ※日当手当として、2,500円以上の支給はされるかと思います（金額は社内ランクにより変動あり）。 出張の際の宿泊場所に関しては全て会社支給です。
■市場運用スペシャリスト（需給調整市場／アグリゲーション運用）として下記業務を担当していただきます。 【具体的には】 ・系統用蓄電池の市場運用（需給調整市場・容量市場・JEPX等） ・アービトラージ戦略や需給調整市場での入札戦略策定・実行 ・系統運用ルール（OCCTO・電力広域的運営推進機関）に基づく運用最適化 ・アグリゲーション・需給調整におけるリスク管理・収益分析 ・規制動向（OCCTOガイドライン改訂、需給調整市場制度変更など）のモニタリングと社内展開 【ポジション】 ・成長市場の最前線に携われる ・市場運用の裁量権と実績形成 ・事業開発との一体感 ・キャリア拡張性
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■エネルギー事業部にて再生可能エネルギー事業を主力とした電力事業／風力発電の開発・建設と既存バイオマス発電事業の技術支援を担当して頂きます。 【具体的には】 ・バイオマス発電所から提出される設備修繕・改造・増設等の工事計画・実施支援、設備トラブル時の原因究明・対策立案・対策実施支援 ・風力発電設備の計画～実施検討等 ・その他再生可能エネルギー発電事業の検討 ・部内作業のDX化検討と発電所支援 ※出張について：バイオマス発電所（江別・八戸・徳島・日南）、風力発電計画地（稚内、他）出張有り（月数回／主に春・秋頻度増）
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■同社にて、電力事業のソリューション営業（地産地消営業）業務に従事していただきます。 ・廃棄物発電電力を活用した地産地消営業 ※廃棄物発電の電力引取・運用を含みます ・新たなCN電力事業拡大スキームの探索・マーケティング 【業務詳細】 自治体・民間の脱炭素の取り組みに対し、同社の廃棄物処理事業で発生する電力や再エネ発電事業者との仲介・提携による再エネ電力を、同社電力小売の機能を活用してサービス提供することで支援・実現します。 すでに地産地消において複数の供給実績を作っており、この維持と拡大、また当該事業に新たなサービス（蓄電・EMS・廃棄物発電以外の電源活用等）の展開も検討しています。 【育成プラン】 電力の地産地消分野で、新規の営業案件のサポート（提案資料の作成）および既存供給案件の運用（発電・販売の請求等管理/契約管理/容量市場対応等）を担っていただきます。 業務・契約スキーム等を理解していただいた後には、新規案件の提案を担当していただく予定です。
■主に市場リスク管理のルール作りとヘッジ実務を支えるチームと信用リスク管理を行うチームに分かれますが、本募集は前者として、チームをリード・監督していただきます。 【具体的には】 ・市場リスク管理方針の策定 ・エネルギー・コモディティデリバティブオペレーションの総括 ・ヘッジ手法・ヘッジ会計手法の検討・実装 ・リスクッヘッジの実施状況に関する報告 ・その他リスク管理の総括に関する事項 ・その他、直属の上長の命ずる業務 ・会社の定める業務 ＜ポジションの魅力＞ 多様なバックグラウンドの人財が活躍する職場です。財務経理部門やフロントオフィス、国内外のトレーディング子会社と協力しながら、グローバル水準の市場リスク管理の構築に貢献し、ノウハウを獲得することができるポジションです。巨大なインフラ企業としての安定感とトレーディング機能を抱えるスピード感が共存する文化であり、安定と成長の両立が可能な職場です。もう一方の領域について関心がある場合は、入社後にOJTを通じて、段階的にキャッチアップいただけるようサポートいたします。
■同社にて下記の業務を担当していただきます。 【具体的には】 ・中長期の電力市場制度動向を常に把握し、電力需給領域の業務影響およびシステム影響を捕捉 ・足元のJERA環境変化（新規対応・契約更改等）や電力市場制度対応よる業務およびシステム／ツール影響の整理 ・各案件に応じたシステム／ツール要件の検討と各PJへの対応要件・対応必要時期の連携 ・社内外ステークホルダーとの連携・協議対応 ・社内各種ワーキンググループへの参画とファシリテーション ・プログラムプロジェクト全体運営と予実管理 ・電力需給業務継続に備えたBCP対応整備と非常時体制の構築 ・人財育成に資する研修カリキュラム整備と教育資料整備 ・ユーザー向け電力市場制度勉強会の主催 ・東西業務オペレーション統合推進とプロセスの改善を行い、BestPracticesへ導くため、業務側のチェンジマネジメント ・庶務業務（一般予実管理・契約・購買・管理等） ・その他、直属の上長の命ずる業務 ・会社の定める業務
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■法人の顧客向けに、省エネの提案営業をご担当いただきます。 【具体的には】 顧客が抱えるエネルギーに関する課題に対し、最適なソリューションを提案する法人営業です。省エネルギー化を実現するため、空調・照明・給排水衛生設備などの設備改修や、太陽光発電設備の導入を中心とした提案を行います。病院、老健施設、工場、ホテル等、様々な建物・業界へご提案活動ができます。提案先は病院、介護老人保健施設、工場、ホテルなど多岐にわたり、さまざまな業界の顧客と関わることができます。顧客のニーズや課題をヒアリングし、長期的な信頼関係を構築しながら、社内の技術担当者とも連携し、最適な計画を立案します。設備改修による省エネ効果だけでなく、補助金活用や資金計画、導入後の運用まで見据えたトータルソリューションを提供します。 ＜業務の流れ＞ (1) 探客：新規営業（営業担当） (2) エネルギー使用状況のヒアリング（営業担当） →顧客のエネルギー使用状況や建物の図面、予算などをヒヤリングしながら、潜在的なニーズも聞き出します。 顧客と技術職の架け橋となる存在の営業職は顧客のニーズを引き出したり、伝える重要な役割を担います。 (3) 現場調査（技術担当） (4) 省エネ試算・エネルギー使用データ分析・図面設計・積算・施工計画作成（技術担当） (5) 省エネ提案（営業担当）→見積り内容を精査、提案。その他、契約の取り纏め等。 (6) 施工（技術担当） (7) 継続訪問（営業担当） 【働き方】 ・目標に基づき、上司と相談しながらご自身で営業活動のスケジュールをたてていただきます。 ・日帰り、または宿泊を伴う出張が発生する場合があります。（1日～数日程度／月）
■市場・制度などの変更により毎年変更が必要となる電力需給業務の領域に対して、電力需給システム・ツールを迅速に提供するために、DevOps組織（※）の運営業務を担当していただきます。 ※電力需給オペレーション組織の横で、内製開発システム・パッケージシステム・ツールに対して継続的に企画・開発・運用保守を行う組織です 【具体的には】 ・DevOps組織の構築に向けた立上げ業務（需給基盤部は24.5に設立）※立ち上げ初期フェーズから参画可能 ・毎年発生する市場・制度の変更を、電力需給システムへ迅速に反映（※） ・電力需給システム利用者（オペレータ）からの要望を集約／電力需給システムへ反映（※） ・電力需給システムへのさらなる改善に向けた企画／プロジェクト化 ※プロジェクトマネージャー、プロダクトオーナー・スクラムマスターいずれかの役割を担当していただきます。 ・その他、直属の上長の命ずる業務 ・会社の定める業務
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■同社にて、地域づくり、まちづくりに関する地域、行政、関係機関、民間企業との地域振興策の検討、実施業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ■地域づくり、まちづくりに関する地域、行政、関係機関、民間企業との地域振興策の検討、実施 ・風力発電および太陽光発電の発電所が立地する地域の行政や地域住民との関係構築を行った上で、地域課題やニーズを踏まえた地域振興の取り組みについてグループメンバーと協力しながら実施 ・同社は各地に事務所を展開しており、東京を拠点としつつ必要に応じて出張で現地対応を行う ■上記実施のための社内外の調整および事務手続き
■日本の脱炭素化をリードする、大規模なPPA（電力購入契約）事業の開発・推進業務を担当いただきます。 ※単に「契約を取る」ことではなく、顧客である大手企業と長期的なパートナーシップを築き、企業の脱炭素化（再生可能エネルギー導入）に向け、経営課題を共に解決していく役割を担っていただきます。 【具体的には】 ・顧客候補との契約交渉および契約実務 見込み顧客（大手企業）へのアプローチから、経営層や担当者との信頼関係構築、ニーズの深堀りを行い、顧客と共に脱炭素を実現が可能な最適な脱炭素ソリューションを提案 ・既契約顧客とのリレーション構築 顧客にとって一サプライヤーではなく、顧客の脱炭素戦略に寄り添った、共に脱炭素を実現するパートナーとして、長期にわたる契約期間のリレーションを構築 ・社内各部門との連携・調整 各電源開発・運用部門と連携し、開発・販売の両輪をしっかりと同期 ・関連政策・制度の確認及び社内展開 RE100、国内電力制度など様々な政策・制度の変更を審議会等を踏まえて早期に方向性を把握し、社内関係者共有を実施 【求人の魅力】 他事業者では経験が難しい太陽光以外の再エネ各種電源への取り組みが可能で、本事業を通じて社会的課題・エネルギー問題の解決、環境保全に貢献することができます。また、顧客への脱炭素に対するソリューション提供による再エネ知見の拡大もあり、スピード感がある柔軟な組織風土のなかで、様々な成長・学びの機会が得られます。
■風力発電所の開発責任者として開発サイトの選定から工事着工に至るまでの全体工程の策定、推進、進捗管理を担当いただきます。 【具体的には】 ・事業全体の開発計画策定・スケジュール進捗管理・開発予算の管理 ・事業用地の調査・交渉・契約、行政機関との折衝（各種許認可、申請、取得） ・事業性評価 ・EPC業者選定、建設工事管理など ・ファイナンス対応など 【求人の魅力】 プロジェクト開発責任者として幅広く業務に取り組めます。また、再生可能エネルギー、脱炭素を推進する社会的意義を感じることができます。 【レノバ社の風力事業展望】 同社は、2030年度に向けた中期経営計画において、陸上風力発電事業を今後さらに拡大していく方針を掲げています。 開発目標： 2030年度までに、国内で400MWの陸上風力発電所の建設および運転開始を目指しています。 非FIT事業の拡大： 今後、非FIT（再生可能エネルギー固定価格買取制度）での陸上風力開発を加速させ、国内再生可能エネルギー事業のさらなる拡大を図ります。
■営業運転中のバイオマス発電事業（2件）のスポンサーサポート業務では、他社スポンサー企業とともに事業計画をローリングし事業収益の最大化をリードしていただきます。操業実績をもとにレポートラインに対し運営管理状況の報告をしていただきます。また、新規バイオマス事業においては、発電事業だけに留まらず、他部門との連携を踏まえて、「地域の環境・エネルギー資源の価値顕在化と活用の推進」の中心人物として機能していただきます。 【具体的には】 ・稼働中バイオマス発電所（50MW、75MW輸入バイオマス専焼）におけるスポンサーサポート業務 ※主として運営管理業務（アセットマネジメントは除く）、技術サポート業務 ・予算管理、操業実績解析、報告、改善提案 ・予算作成、発電計画、修繕計画 ・EPCコントラクターとの技術協議 ・TSO（一般送配電事業者）との技術協議 ・PJ関係者、ステークホルダー各社との調整業務対応 ・自治体、行政機関等との協議および関連許認可対応 ・地域森林資源を活かしたビジネスプランの策定、及び提案業務 【将来のキャリアプラン】 既存及び新規バイオマス関連事業のプロジェクトマネジメントを通じ適性評価の上、グループ長への登用となります。グループ長として、部下育成・事業組成への貢献、収益の最大化を担っていただきます。
■国内で急拡大している系統用蓄電池事業において、同社においても特別高圧・高圧案件を複数エリアにて開発を進めています。スピード感が求められる中、早期でのFID実現のために開発をリードしていただくポジションになります。また、社内での用地確保の横連携により、グリーンフィールドからの系統用蓄電池事業開発も担当していただきます。用地確保の交渉・契約に始まり、許認可の取得、社内意思決定、建設・運営、地域との調和を前提にした地元の方とのコミュニケーションも業務範囲となります。 【具体的には】 ・系統用蓄電池事業推進：開発と建設（事前調査・計画立案～基本設計および系統連系協議や設備認定対応・詳細設計等）に関する一気通貫業務（許認可協議やEPC選定・投資実行にかかる社内調整含む）がメインで、案件全体の工期・工費のコントロールやリスク低減の付帯業務を含みます ・ベースロード電源の開拓：社内地域事業部門との連携による、地域資源バイオマスを利用したエネルギー事業の推進 ・バイオマス発電事業：同社が出資している2件の輸入バイオマス発電事業（稼働済み）の運営管理に関する補助業務を担当していただきます 【将来のキャリアプラン】 グループ長として系統用蓄電池事業をリードするポジションを想定していますが、これまでの業務経歴、採用後の貢献度を考慮の上、部長への昇格が可能なポジションとなります。
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■同社にて、地域づくり、まちづくりに関する地域、行政、関係機関、民間企業との地域振興策の検討、実施業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ■地域づくり、まちづくりに関する地域、行政、関係機関、民間企業との地域振興策の検討、実施 ・風力発電および太陽光発電の発電所が立地する地域の行政や地域住民との関係構築を行った上で、地域課題やニーズを踏まえた地域振興の取り組みについてグループメンバーと協力しながら実施 ・同社は各地に事務所を展開しており、東京を拠点としつつ必要に応じて出張で現地対応を行う ■上記実施のための社内外の調整および事務手続き
■同社にて、法務（マネージャー候補）をご担当いただきます。 【具体的には】 主として、以下の業務を開発のフロントメンバーとともに実行し、将来の法務部プロジェクトグループマネージャー候補として活動いただきます。 (1)再生可能エネルギーの発電所、蓄電所等の開発プロジェクトに関する契約のドラフティング・交渉・レビュー （株主間契約、土地利用契約、EPC契約、OM契約等、プロジェクトファイナンスに関連する契約を含みます） (2)リーガルイシュー及びリーガル視点でのビジネスイシューの問題解決 (3)紛争、トラブル解決のための企画立案とその実行 (4)その他契約書のレビューやコーポレート関係のリーガル対応 ※いずれも単純な社内調整や前例踏襲ではない、リーガルバッグラウンド、事業開発の専門性を活かした活動です。 ※日本の国内外の発電プロジェクト等の法務面のプロジェクトマネージャーとしての業務です。 【ポジションの魅力】 ・独立系再エネ企業において、日本の国内外の事業企画・開発をプロジェクトメンバーとして推進する法務部門です。 ・市場環境が大きく変化する業界において、最先端のビジネスチャンス・課題解決に取り組むことが可能です。 ・新しいことの実現を期待されています。（法域、技術、制度適用等） ・大型プロジェクトに関する多数当事者・高難度の契約企画・交渉・ドキュメンテーションを経験可能です。 ・グループ内の多国籍のプロフェッショナルなメンバーの中で、自己成長と質の高い業務遂行が可能です。
■同社にて、プロジェクトファイナンス(マネージャー候補)をご担当いただきます。 【具体的には】 主に海外での再エネ及びGX事業におけるファイナンスのストラクチャー検討、財務モデル作成、金融機関や共同事業者との協議のリードをご担当いただきます。 （単にファイナンスのみを行う立場ではなく、事業を深く理解してリスク低減と収益性向上に関与し、プロジェクトマネージャーと並走して事業の実現を担っていただきます） 【ポジションの魅力】 ・プロジェクトに深く入り込む立場であるため、再エネ及びGX事業における体系的な知見を得ながら、手触り感のある業務を行うことが可能です。 ・投資銀行、銀行、商社、コンサル、監査法人等の出身メンバーからの学びを得ながら成長が可能です。 ・資金需要が旺盛でファイナンスの影響力が強い会社において、多数の金融機関とのリレーションを構築可能です。 ・日本、アジア等での再エネ及びGX事業のファイナンス、投資、バリュエーションの業務経験の蓄積が可能です。 ・CFO等のキャリアアップに繋がる経験・知識の蓄積が可能です。
■同社にて、プロジェクトファイナンスをご担当いただきます。 【具体的には】 ・主に海外での再エネ及びGX事業におけるファイナンスのストラクチャー検討、財務モデル作成、金融機関や共同事業者との協議 （単にファイナンスのみを行う立場ではなく、事業を深く理解してリスク低減と収益性向上に関与し、プロジェクトマネージャーと並走して事業の実現を担っていただきます） ・場合によっては、M&A等の戦略的取引の検討、分析及び実行や、コーポレートファイナンスの計画立案及び実行も経験可能 【ポジションの魅力】 ・プロジェクトに深く入り込む立場であるため、再エネ及びGX事業における体系的な知見を得ながら、手触り感のある業務を行うことが可能です。 ・投資銀行、銀行、商社、コンサル、監査法人等の出身メンバーからの学びを得ながら成長が可能です。 ・資金需要が旺盛でファイナンスの影響力が強い会社において、多数の金融機関とのリレーションを構築可能です。 ・日本、アジア等での再エネ及びGX事業のファイナンス、投資、バリュエーションの業務経験の蓄積が可能です。 ・CFO等のキャリアアップに繋がる経験・知識の蓄積が可能です。
業務産業用分野の顧客に対し、ソリューション・システムを販売する際に必要となるシステム企画・設計業務をご担当いただきます。特に、システム全体のネットワーク・通信を含むアーキテクチャ企画・設計、データベース設計を中心に、API設計、セキュリティ設計、アドオンソフト開発など幅広く対応して頂きます。 【具体的には】 SCADAソフトや電子帳票ソフトなどを活用してOT系のシステム企画・設計を実施いただきます。 ■携わるプロダクト例 パッケージソフトとして、工場向け監視システム、電子点検表ツール。 外部ソフト連携先として、熱源最適省エネ制御、BtoB向けのBIツール構築／データ分析／クラウドなど。 ■関わる開発の工程 顧客ニーズの把握、現地調査、要件定義からSIer選定、システム企画・設計、構築、テストまでの一連の業務を担って頂く。 ■開発体制 チームメンバーおよび、グループ内営業担当、SW技術者と共に顧客／同社グループ内にソリューションを提供いただきます。
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■同社のカーボンニュートラル実現に向けたソリューション営業として下記業務を担当していただきます。 【具体的には】 ・工業団地等への天然ガス・LNG導入の構想立案・実現 ・ 卸先ガス事業者への営業支援（導管構想立案支援、需要調査協力、大口ガス消費設備の最新情報の提供、大口需要家向け提案資料作成支援、補助金申請支援等） ・ 関係会社及び社内インフラ検討部署との各種調整 ・ 天然ガス・LNG導入に係るインフラ投資評価の社内手続き及び必要に応じてSPC設立・運営 ※総合職採用となるため、将来的にジョブローテーション（同社業務全般）や同社国内外の事務所等への転勤（海外駐在含む）の可能性もあります。
【部署のミッション】 安全で強靭なクリーンエネルギー供給基盤を支える最先端の技術ソリューションを提供する。 【業務内容】 ■火力発電・燃料設備に係る以下業務（次のいずれかの設備パート（ボイラU、タービンU、電気U、計装制御U、LNGU、石炭U）に従事いただきます。 ・設備工事・除却工事・修繕工事の設計・積算 ・発電所等への技術サービスの実施（設備診断支援,技術支援など） ・トラブルシューティング、保全推進 ・会社方針に基づくコスト面･安全面で最適な保全計画の立案･実行 ・新設設備設置・既設プラント撤去に係るエンジニアリングの実施 【フレックスタイム制】 勤務時間は7時00分から22時00分の間で自主的に決定し、コアタイムは設けないものとする。 ただし、1日最低4時間以上勤務しなければならない。
【部署のミッション】 安全で強靭なクリーンエネルギー供給基盤を支える最先端の技術ソリューションを提供する。 【業務内容】 ■火力発電設備【マテハン設備（石炭、石炭灰、石膏、バイオマス、石灰の搬送設備）】に係る以下業務を行う。 ・火力発電所がかかえる課題について、様々な視点で分析、評価、検討を行いベストな解決策を見いだす。また、それを実行し推し進める。 ・大規模工事の基本計画を策定し、多くの関係者とともにプロジェクトを推進する。 ・設備の不具合について、効果的で、かつ、経済的な対策を立案し、電力設備の早期復旧、利用率向上に貢献する。 ・海外ベンダー等との協議を行い、調査・検証を進め、調達改革を行う。 ・保修技術管理・標準化を行う。 ・新規プラント建設･新設設備設置･既設プラント撤去に係るエンジニアリングの実施。 ・研究計画の立案および実行。 【フレックスタイム制】 勤務時間は7時00分から22時00分の間で自主的に決定し、コアタイムは設けないものとする。 ただし、1日最低4時間以上勤務しなければならない。
【業務概要】 国内に27カ所ある火力発電所など、発電事業に関わる建物・基礎（以下、建物等）の設計や建設、メンテナンスを担っているのが建築エンジニアです。 経年した発電所の撤去やクリーンで高効率な発電所への建て替え（リプレース）、さらには様々な新規事業におけるプロジェクトにおいても、建築エンジニアがプロジェクトの初期段階（基本計画）から携わり活躍しています。 建築エンジニアが関わる建物等は、同社の発電事業を足元から支える重要な施設や社員が働く現場そのもの。だからこそ、地震等の自然災害に負けない安全性の高い建物等を建設することが必要となり、事業を確実に継続させるための要として活躍しています。 電力供給という社会にとって重要なインフラ事業の、さらに土台となる「インフラの中のインフラ」。それが建築エンジニアの仕事であり、「建築のプロフェッショナル」として、電力供給を支えていることを実感できることは、エンジニアとして大きなやり甲斐と魅力です。 【業務内容】 ■火力発電所など、発電事業に関わる建物・基礎の設計や建設、メンテナンス業務を担当いただきます。 ・新規プラント建設・新設設備設置・既設プラント撤去に係わる建築工事の計画、設計・積算、工事監理 ・建築設備の維持・管理、不具合対応、水平展開の実施、保全推進 ※実際の保守・メンテナンスは、協力会社に発注するため、このポジションの方が作業をすることはありません。 ・建築設備（建築構造、建築空調設備、撤去計画等）に係わるベストプラクティス展開の方針策定・実行
【業務概要】 国内に27箇所ある火力発電所や国内外の新しいプロジェクトをはじめ、発電設備を文字通り下支えする土木構造物に関する建設やメンテナンス業務は全て、土木エンジニアが担っています。 火力発電所は、いずれも海に隣接する広大な敷地に立地しています。燃料船が停泊するバースなどの港湾設備や、燃料タンクなどの燃料設備、発電に使用する海水を通す水路設備などその種類は多種多様。また、海を埋め立てての敷地造成や長大なトンネルの掘削、さらには地震や台風に備えた設備の補強も行っています。このように土木エンジニアは、海に地中に自然をフィールドとして活躍しています。 発電事業における「土木のプロフェッショナル」として、さまざまな設備や自然を相手に工事に関わることができるのは、土木エンジニアの大きな魅力です。 【業務内容】 ■火力発電所など、発電事業に関わる土木構造物に関する建設やメンテナンス業務を担当いただきます。 ・土木設備に係るトラブルシューティング、保全推進・土木設備に係る本社方針に基づくベストプラクティス展開の実行 ・土木設備に係る工事の設計・積算、工事管理 ・土木設備に係る技術サービスの実施支援（外販／内販） ・土木設備に係る設備診断実施（OM受託設備含む） ・新規プラント建設・新設設備設置・既設プラント撤去に係るエンジニアリングの実施支援
【部署のミッション】 同社の火力発電所（東京エリア）全体の発電設備の不具合発生状況や運用実態を把握し、最適な運用改善の検討や水平展開の実施など、発電所の運用全体を管理する重要なミッションを担う部署です。日々の発電所設備トラブルの集約と迅速な発信、電力の需給バランスと運用実態に合わせた補修計画作成、作業調整などを担務しています。また、火力発電所の運転に関係する規定類の制改定なども行ってます。 【業務内容】 ・需給運用改善の推進、将来を見据えた発電設備の最適な運用方法に関する検討および、設備投資に関する検討 ・電力の需給バランス・設備の点検インターバル等を踏まえた発電設備の適切な定期点検計画、操業調整（計画停止・制約管理等）の策定 ・発電所設備の不具合管理（発生～再発防止対策）、水平展開支援の最適運用に関する検討・実施 ・火力発電所（東京エリア）全体の運用管理業務実施状況の取りまとめと報告，経営への報告資料の作成
【部署のミッション】 火力発電事業を通じて培ってきたO&Mのユーザー技術と、最新のデジタル技術をかけあわせた世界初の取り組みにより、電力市場対応や脱炭素などで変化する事業環境おいて必要となる発電所の新たな事業価値創造や働き方改革を実現するソリューションを提供する。 【業務内容】 ・遠隔監視システムを用いた設備の異常兆候監視と、検知した異常兆候に対する情報収集・データ分析・評価 ・異常兆候に対するデータ評価結果から、設備トラブル回避のための対応策を検討し、設備管理者に対して提案 ・遠隔監視システムの運用・保守
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■同社の原料部LNGトレーディンググループで、以下の業務を担当いただく予定です。 【具体的には】 「LNGスポット取引フロント業務、および取引関連業務」 ・シンガポール、ロンドンのメンバーと連携し、取引組成のサポート（基地確認、オペレーション検討、グループメリット評価等） ・国内に拠点を持つプレーヤー（商社、日系ユーティリティ等）との定期的な面談、情報交換、ネットワーキング ・シンガポール・ロンドン拠点、国際会議等の海外出張機会を活用したグローバルプレーヤーとの面談、情報交換、ネットワーキング ・インプリメント補助業務（契約関係取りまとめ、オペレーション・基地の調整等） ・その他、トレーディング実績管理、レポート等のサポート、社内勉強会等、社内でのトレーディング認知度向上のための活動 将来的にはシンガポール、ロンドン拠点でのフロント人材となることを見据えた育成を目指しています。
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■同社のソリューション営業として下記業務を担当していただきます。 ＜具体的には＞ 営業計画部にて営業業務を行っていただきます。 (1)営業戦略の策定・運営・管理 (2)天然ガス・LNG・原油の販売管理 (3)営業各部の営業活動のバックアップ（DX推進や営業ツール作成、営業支援各種制度運営など） (4)ガス事業法対応、導管部門への託送手続き、調達・製造部門との調整、インフラ課題検討 (5)カーボンニュートラルに関連した商品企画・販売 ジョブローテーションの一環として、北海道・新潟・東北エリアでの天然ガス・LNG販売等、同社営業部門における幅広い業務を担当頂く予定です。
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1.資源と人をつなぐ 同社は「エネルギーパイプライン事業」「水道パイプライン事業」「プラント事業」を3つの柱とし、様々なニーズに応えます。 高品質な“素材力”はもちろんのこと、長年の実績に裏付けられた建設の”技術力”と”設計・施工力”、さらに維持管理の”保全技術力”を組み合わせ、 私たちの生活や社会に欠かすことの出来ないインフラを整備し、社会に貢献しています。 2.エネルギー輸送の根幹を造る 普段はあまり目につくことがないパイプライン。しかし、実は人々の生活や産業にとって必要不可欠なガスや水、石油燃料といったエネルギー輸送の根幹であり、 みなさんの生活を陰ながら支えています。 同社はそんなガスや水道パイプライン、LNG関連設備をはじめとしたプラント設備の設計から施工、メンテナンスまでをワンストップで担っており、 幅広く活躍・挑戦できるフィールドがあります。今後は、CO2やアンモニア、水素などの次世代エネルギーに関する製品のパイプラインによる輸送、水素ステーションの設計・建設・メンテナンスを提供し、日本の水素エネルギー社会の実現にも取り組んでいます。 3.充実した研修と教育プログラム 入社後3～5ヵ月ケ月間、新入社員と合同で東京本社にて集合導入研修を行ないます。各部門の紹介、技術研修、資格取得、現場見学等を通じ、出身の専門分野に関わらず幅広く知識を習得することが出来ます。本配属後は先輩社員がコーチャーとなり、1年間マンツーマンで指導にあたります。さらに人事からも年間を通じて面談や研修等の継続的なフォローがあり、組織全体で新入社員の育成をサポートする体制が整っている為、安心して業務をスタートできます。また、社員一人ひとりのスキルアップを目的とした通信教育制度や資格取得支援制度も充実しています。
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1.資源と人をつなぐ 同社は「エネルギーパイプライン事業」「水道パイプライン事業」「プラント事業」を3つの柱とし、様々なニーズに応えます。 高品質な“素材力”はもちろんのこと、長年の実績に裏付けられた建設の”技術力”と”設計・施工力”、さらに維持管理の”保全技術力”を組み合わせ、 私たちの生活や社会に欠かすことの出来ないインフラを整備し、社会に貢献しています。 2.エネルギー輸送の根幹を造る 普段はあまり目につくことがないパイプライン。しかし、実は人々の生活や産業にとって必要不可欠なガスや水、石油燃料といったエネルギー輸送の根幹であり、 みなさんの生活を陰ながら支えています。 同社はそんなガスや水道パイプライン、LNG関連設備をはじめとしたプラント設備の設計から施工、メンテナンスまでをワンストップで担っており、 幅広く活躍・挑戦できるフィールドがあります。今後は、CO2やアンモニア、水素などの次世代エネルギーに関する製品のパイプラインによる輸送、水素ステーションの設計・建設・メンテナンスを提供し、日本の水素エネルギー社会の実現にも取り組んでいます。 3.充実した研修と教育プログラム 入社後3～5ヵ月ケ月間、新入社員と合同で東京本社にて集合導入研修を行ないます。各部門の紹介、技術研修、資格取得、現場見学等を通じ、出身の専門分野に関わらず幅広く知識を習得することが出来ます。本配属後は先輩社員がコーチャーとなり、1年間マンツーマンで指導にあたります。さらに人事からも年間を通じて面談や研修等の継続的なフォローがあり、組織全体で新入社員の育成をサポートする体制が整っている為、安心して業務をスタートできます。また、社員一人ひとりのスキルアップを目的とした通信教育制度や資格取得支援制度も充実しています。
■太陽光発電の事業開発を推進していただきます。 【具体的には】 自社単独での事業開発の他、パートナー開発事業者との共同投資・共同開発のストラクチャー構築や、建設中・操業中発電所SPCの事業買収等を通じて電源開発を推進します。 同業務はプロジェクトのソーシング（投資案件探索）から、行政・地権者対応、プロジェクト関係人の選定、商務条件協議（売主、地権者、施工業者、オフテイカー等）、事業価値評価（キャッシュフローモデルを用いたバリュエーション）、資金調達等まで一気通貫で行い、電源取得を進めるものです。 チームの一員として社内外の専門家、他社とのアライアンスを含めチームワークを発揮し業務を進めていただきます。 ■キャリアパス：募集業務で5年程度専門性を発揮･伸長いただいたのち、案件開発の観点で別の再エネ電源種・海外投資、またはファイナンス系等の専門性を生かし経理財務分野での活躍など、ご本人のプランに応じたキャリアが期待できます。
■同社事業部門におけるスタートアップ企業との出資・協業支援業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ・事業部作成資料（中期計画、業務実施計画）、定例ミーティングを通じたニーズの抽出 ・事業部のニーズを踏まえた協業候補となるスタートアップ企業の探索（VC、金融機関、カンファレンス等） ・協業の深化に資するスタートアップ企業への出資におけるデューデリジェンス 【魅力】 本社部門にあたるDX推進部は事業部門とスタートアップ企業との協業におけるハブ機能を担っています。このため、エネルギー・環境、レジリエンスといった同社の中核領域に加え、その周辺領域（食農、モビリティ等）、新興領域（ディープテック等）も探索対象に含まれます。加えて、戦略リターン実現の時間軸も短期（3年以内）に限定せず、中長期も対象となります。時間軸、事業近接性の面で幅広い領域を対象にスタートアップ起業との協業に従事できる点がDX推進部の魅力です。 【キャリアパス】 DX推進部にて3～5年間にわたり専門性を発揮･伸長いただいたのち、GXCP、C＆BSCPのエネルギー環境領域、食農・モビリティ領域、ディープテック領域でのスタートアップ企業との協業深化などが期待できます。 ・出資後の戦略リターンの実現に向けた事業部、出資先スタートアップ企業との協業支援 ・社内の変革事例の共有イベント（TGXフォーラム）の運営支援
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従来の大量生産・大量消費・大量廃棄を前提とする「リニア・エコノミー（線型経済）」では、生産された製品の多くが再利用を前提とされず環境問題が深刻化してきています。こうした課題を背景に、「リニア・エコノミー（線型経済）」から「サーキュラー・エコノミー（循環経済）」への転換が世界的に求められており、同社オリックス環境は、モノづくりやサービスに関わるさまざまなものを“つなぎ、循環”させることで、「サーキュラー・エコノミー」の実現に貢献します。 【業務内容】 ■環境ビジネス全般におけるコンサルティング営業（新規・既存営業両方あり） ■サーキュラーエコノミーを見据えた環境課題解決営業へのチャレンジ ■全国のネットワークを活かした適正なリサイクル推進に関する環境支援サービスの提供 ■自社リサイクル施設の運営管理・新たなリサイクルフローの構築"
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従来の大量生産・大量消費・大量廃棄を前提とする「リニア・エコノミー（線型経済）」では、生産された製品の多くが再利用を前提とされず環境問題が深刻化してきています。こうした課題を背景に、「リニア・エコノミー（線型経済）」から「サーキュラー・エコノミー（循環経済）」への転換が世界的に求められており、同社オリックス環境は、モノづくりやサービスに関わるさまざまなものを“つなぎ、循環”させることで、「サーキュラー・エコノミー」の実現に貢献します。 【業務内容】 ■環境ビジネス全般におけるコンサルティング営業（新規・既存営業両方あり） ■サーキュラーエコノミーを見据えた環境課題解決営業へのチャレンジ ■全国のネットワークを活かした適正なリサイクル推進に関する環境支援サービスの提供 ■自社リサイクル施設の運営管理・新たなリサイクルフローの構築
【業務内容】 ・データセンター事業、半導体製造業の詳細マーケティング調査の実施。 ・TGES利益を生むスキームの検討、必要なソリューションを抽出。関連部署を巻き込みソリューション実施の基盤を固める。 ・データセンター、半導体製造業に対するソリューション営業を実施。実営業を進める中で営業ルートを開拓。 ・ビジネスのスケール化を視野に入れ、26年度以降の適正な営業体制、業務フローの構築、整備。 ・データセンター事業、半導体製造業以外の成長が期待できる新顧客領域についてもマーケット調査を行い、同様のアプローチをかけていく。 【求人の魅力】 同社グループは、顧客先でガス、電力に加えて蒸気や温水、冷水他の総合的なエネルギー・ユーティリィーを供給するサービス(それらの供給を担う設備・プラントの建設・操業・維持管理を含む)を行ってきました。更なる発展のため、TGグループの顧客領域の拡大と更なる発展を進めることが重要な経営課題となっています。よって、TGエリア内の既に同社ソリューション展開を進めやすい顧客群・業種(営業アカウントのある顧客群・業種)以外の領域にも、よりチャレンジングな営業活動による営業アカウント構築を行いTGグループの利益を生むスキームを検討します。 成長産業での新ビジネス開拓の業務を行う中で、プロジェクト企画力、推進力に磨きをかけることができ、キャリア形成にとって重要な成長を短期間で遂げることができます。また、ステークホルダー(特に顧客、社外協力企業)との関係構築のノウハウを獲得することが出来ます。
【業務内容】 同社グループは、強みである顧客基盤・エネルギーアセット・オペレーション能力を組み合わせ、持続的成長の実現を目指し、2026-2028中期経営計画を発表しました。同計画に基づき、エネルギー(ガス・電力)、ソリューション、海外と幅広い事業を展開、同エネルギーソリューション本部では電力、熱を効果的に融通し活用するスマートエネルギー事業における各種プロジェクトの計画立案から実行、完了までを一貫して担当していただきます。顧客ニーズの整理、要件定義、関係部署や外部パートナーとの調整、進捗・品質・コスト管理を行い、CGS、ボイラ、太陽光・蓄電池・EMSなどを活用したエネルギーソリューションの円滑な導入と価値最大化を推進します。
■プロジェクトマネージャーをご担当いただきます。 【具体的には】 ・社内リレーション構築：各カンパニー（事業部門）のキーパーソンとの関係構築、課題ヒアリング、デジタル開発Gの活用提案 ・案件創出・計画立案：事業部門の課題を踏まえた新規プロジェクト・内製サービス開発の計画立案（PoC～本開発） ・プロジェクト推進：マイルストーン設定、進捗管理、リスク管理、ステークホルダー調整を通じた複数案件の推進 ・事業部門・エンジニア連携：事業部門とエンジニアチームの橋渡し、要件の整理・優先順位調整 ・社内プレゼンス向上：組織・プロジェクト成果の社内発信、経営層へのレポーティング ・外部パートナー連携：外部ベンダーやパートナー企業との協業推進、契約・調達調整
フルスタックエンジニアをご担当いただきます。 【具体的には】 ■担当範囲 ・社内外の関係部門と連携し、アジャイル開発体制のもと新規プロダクト・サービスの企画から設計、開発、運用保守までを一貫して担当 ・スクラムチーム（7～8名）のDevとして、バックエンド／フロントエンド双方の設計・実装に携わる ・PdM・PO・SMと連携し、ユーザー価値を意識したプロダクト開発を推進 ・コードレビュー、テスト設計、CI/CD 改善など、開発プロセス全体の品質・生産性向上に貢献 ・技術的知見の共有を通じたチーム・組織へのナレッジ還元
■テックリード＜シニア・フルスタックエンジニア＞をご担当いただきます。 【具体的には】 ■担当範囲 ・社内外の関係部門と連携し、アジャイル開発体制のもと新規プロダクト・サービスの企画から設計、開発、運用保守までを一貫して担当 ・アジャイル開発チームのテクニカルリードとして、アーキテクチャ設計・技術選定・コードレビューを担当 ・PdM・PO・SMとの技術的なコミュニケーションを図るほか、技術的な観点からプロダクト戦略・ロードマップ策定に貢献 ・チームメンバーへの技術指導・育成（ペアプロ、設計レビュー、1on1等） ・テスト戦略、CI/CD・開発プロセスの継続的改善 ■開発環境 ・開発手法：スクラムを中心としたアジャイル開発 ・開発領域：バックエンド／フロントエンドのフルスタック開発 ・開発プロセス：コードレビュー、テスト設計、CI/CD を含む継続的改善 ・チーム構成：PdM／PO／SM／Dev で構成されるクロスファンクショナルチーム ■技術スタック例 バックエンドPython（Django／Flask） フロントエンドJavaScript（React） API REST API／GraphQL データベース RDBMS インフラ クラウド環境（AWS / Azure）
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