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■同社管理施設における建物管理業務およびマネジメント業務（設備・清掃）に従事いただきます。 【具体的には】 ・常駐先施設に関わる設備管理 ・電気・空調、衛生等、各設備の日常点検ならびに管理 ・法律に基づく法定点検ならびに管理 ・不具合箇所の修繕・見積・工事（立ち合い） ・中長期的な修繕計画の立案、工事立ち合いなど ・施設（ホテル）への報告 ・現地スタッフおよび協力会社の管理・指導等のマネジメント（設備：同社スタッフ／清掃：協力会社スタッフ） ・防災センター等での監視業務 【働き方】 ・勤務日は現場シフトによる 9時00分～17時30分（休憩1時間） ・残業有り（月20時間程度）
同社が受注する案件における、建築施工管理業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ■案件：病院、老人ホームマンション、テナントビル、工場等、ホテル等 ■案件金額：【新築】10億～30億程度／【改修】数千万～5億程度 ■工期：数ヶ月～2年程度 ■受注先：民間100％ ■エリア：【新築】東京7割・埼玉3割・その他（千葉1件・神奈川2件）／【改修】埼玉県内（所沢近郊） ※新築と改修で部門が分かれているため、ご希望の方でご検討いただけます。 ※小規模な新築工事について、改修部門が担当していただく場合があります。 ※現場には自宅から直行直帰で対応していただきます。
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■これまでのご経験や適性、キャリア志向に応じて、事業法務またはコーポレート法務のいずれかのチームに配属となります。将来的にはジョブローテーションにより法務の他分野も経験いただき、法務スタッフとして総合的なスキルと幅広い経験を身につけて、ご活躍いただきたいと考えています。 ※ 同社では、知財（知的財産）業務は法務部門の担当ではありません。法務の専門領域に集中し、深く関わることができます。 【具体的には】 （1）事業法務：同社グループの多角的な事業活動に対する法的リスクの予防・解決を支援します。事業部門に深く入り込み、ビジネスを法的にサポートする重要な役割です。 ・事業活動全般の法務相談（各事業部門からの法律相談対応） ・トラブル・訴訟対応（係争案件の対応、代理人弁護士との連携） ・契約書確認・検討・作成（国内外の契約審査、新規事業に関する契約スキーム構築支援） （2） コーポレート法務：強固なコーポレートガバナンスと全社的なコンプライアンス体制の推進を担います。組織の基盤を支え、グループ全体の健全な経営に貢献します。 ・コンプライアンス推進（コンプライアンス意識向上のための企画・研修実施） ・重要会議体の運営・管理（株主総会・取締役会等の意思決定機関の運営サポート、決裁制度の運営・管理） ・全社規程・ルールの管理・整備（社内規程の制定・改廃、法令改正への対応） 【働き方】 ・リモートワークや出張時の直行・直帰など働き方改革を積極的に推進している部署になります。 ・フレックス制度を導入
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■同社が管理する物件のリニューアル工事現場の施工管理職（現場管理・現場巡回・現場応援等）をご担当頂きます。 【具体的には】 ・職務内容：現場管理・現場巡回・現場応援等 ・案件種類：マンション、オフィス等の修繕工事／ホテル・商業施設等の改修工事、耐震補強等の補修工事、設備の更新工事。 ・物件種類：タワーマンション（21階以上）・マンション・商業施設・大学・ビル・病院・駅など ・エリア：都内※主に23区内(新宿・茅場町・田町） ＜働き方＞ ・日勤勤務メイン、土日祝日休み ・残業10～20時間程度（所定労働時間7時間40分） ・時短勤務相談可能 ※ご経験等の評価により、主任クラスでの契約社員採用（半年後正社員登用前提）となる可能性がございます。
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■同社が管理する物件のリニューアル工事現場の施工管理職（現場管理・現場巡回・現場応援等）をご担当頂きます。 【具体的には】 ・職務内容：現場管理・現場巡回・現場応援等 ・案件種類：マンション、オフィス等の修繕工事／ホテル・商業施設等の改修工事、耐震補強等の補修工事、設備の更新工事。 ・物件種類：タワーマンション（21階以上）・マンション・商業施設・大学・ビル・病院・駅など ・エリア：東京都内 ＜働き方＞ ・日勤勤務メイン、土日祝日休み※案件により夜勤勤務・休日出勤が発生します ・残業10～20時間程度（所定労働時間7時間40分） ※ご経験やご評価により契約社員採用（半年後正社員登用前提）の可能性がございます。
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■主に同社の主力商品である戸建て及び集合住宅の建築施工管理（工事管理）をご担当いただきます。 ※都市部においては、複合利用目的にも活用可能な最大9階建てまで可能な『多層階住宅：ビューノ』を担当いただくケースもございます。 【具体的には】 ・営業、設計担当が顧客の住まいのご要望を伺い、設計図にしたものを基に、施工管理者としてプロフェッショナルな視点と技術で「お客様の夢」を最終カタチにしていきます。 ・施工管理においては「品質管理（Quality）・原価管理（Cost）・工程管理（Delivery）・安全管理（Safety）・環境管理（Environment）」といったいわゆる5大管理と住宅工事特有の顧客管理をしていただきます。 ・同社ではいち早く「建設DX」の導入を進めています。施工管理者全員にノートPC、iPad、iPhoneが貸与され、5大管理と顧客管理に活用しています。 具体的には遠隔臨場（ウェアラブルカメラやネットワークカメラを活用し、離れた場所から施工管理を行う）やスマートフォンアプリを使ってお施主様や施工会社とコミュニケーションを取りながら工事を進めていきます。 ・同社独自の施工管理者の技術向上を目指した制度として、「建設ステータス制度」を設けており、段階的な社内研修や各自の研鑽を通じて、より高いレベルの施工管理業務を行えるよう能力開発を行っていただける環境です。 ※月平均残業時間：26.3時間／年間平均年休取得日数：13日
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マンションの技術アドバイザーとして、管理組合に対し下記の業務を行なっていただきます。 【具体的には】 ・建物診断の実施/マンション共用部の劣化状況の確認、報告書の作成、管理組合に報告 ・大規模修繕工事の提案/マンションの劣化状況に応じた工事計画、仕様検討、見積書の作成 ・上記を踏まえた管理組合への提案 ※工事着工後は工事管理部がメインに担当します。 ※業務状況に応じてリモートワークやフレックス制度を活用して就業可能です。 【働き方】 ■管理組合への提案業務などのため、月に2～3回土日に出社していただくことがあります。 ■残業時間：平均20~30時間程度に収まっています。 ■ノー残業デーやパースディ休暇、住宅手当などの各種手当が整備され、社員のワークライフバランスの改善を進めています。入社3年後定着率は90％以上。中途採用者が全体の約6割を占め、年齢や社歴、性別に関係なく公正にチャンスが与えられるオープンな社風です。選抜研修や技術研修、資格取得支援制度など、人材育成にも注力しています。
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マンションの技術アドバイザーとして、管理組合に対し下記の業務を行なっていただきます。 【具体的には】 ・建物診断の実施/マンション共用部の劣化状況の確認、報告書の作成、管理組合に報告 ・大規模修繕工事の提案/マンションの劣化状況に応じた工事計画、仕様検討、見積書の作成 ・上記を踏まえた管理組合への提案 ※工事着工後は工事管理部がメインに担当します。 ※業務状況に応じてリモートワークやフレックス制度を活用して就業可能です。 【働き方】 ■管理組合への提案業務などのため、月に2～3回土日に出社していただくことがあります。 ■残業時間：平均20~30時間程度に収まっています。 ■ノー残業デーやパースディ休暇、住宅手当などの各種手当が整備され、社員のワークライフバランスの改善を進めています。入社3年後定着率は90％以上。中途採用者が全体の約6割を占め、年齢や社歴、性別に関係なく公正にチャンスが与えられるオープンな社風です。選抜研修や技術研修、資格取得支援制度など、人材育成にも注力しています。
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■同社の都市開発事業部にて、分譲マンション・賃貸マンション・ホテル・商業施設等・大型物件の設計業務管理に従事していただきます。 ※同社のデベロップメント事業部門の設計士として、主にRC造の大型建築物の開発において、基本構想の企画から外部設計事務所の管理、全設計プロセスの終了まで、プロジェクト全体の設計業務を統括・管理いただきます。 【具体的には】 ■職務内容：現在、設計業務に関しては適時アウトソースも活用しながら効率的に業務を行っていますが、専門家として設計業務の管理運営を行っていただきます。ディベロッパー事業における設計の専門家として個別の物件の設計管理業務は勿論、今後の同社設計部門の強化について後進育成等、大きな役割を果たしていただくことを期待しています。 ■業務内容詳細： ・新規案件検討時のボリューム図面作成・確認（設計会社との折衝） ・中高層建築物（集合住宅・商業施設等/RC造・S造）における企画・設計業務（企画・詳細設計、施工会社折衝、コスト精査、テナント工事の図面精査） ・設計事務所・施工会社との企画・設計図面の協議・調整 ・既築物件購入時の物件デューデリジェンス（遵法性確認、是正案作成・確認） ・既存案件のリニューアル、リノベーション、リファイニング計画の策定 ・その他、後進の育成、指導 ※就業環境：月平均残業20時間程度（同社はより健康的に長年安心して働けるよう、積極的に働き方改革に取り組んでいます。また、労働組合活動も活発で、労使が協力して労働環境の整備改善に努めています）
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■マンションの大規模修繕工事における元請けの配置技術者として現場専任の監理技術者（主任技術者）業務を担当していただきます。 【具体的には】 ■現場専任の監理技術者業務（協力業者との打ち合わせ、図面チェック、足場・工具の点検、揚重機の差配、出入口や現場周辺の安全確認、近隣への対応、顧客の案内など） ■案件：マンションの大規模修繕工事 ■案件エリア：東京都が中心 ※1次下請け業者は同社指定の協力会社1社のみです。 ※嘱託社員、アルバイト社員のリーダーとして業務の取り纏めならびに指導・教育もご担当いただきます。 ※下請け業者の取りまとめやコスト管理、管理組合への提案業務などは同社の別担当が行っています。 【働き方】 ・残業はほぼなく、多い月と平均しても10～20時間程度です。 ・67歳以降は週の勤務日数も相談ができ、70歳以降も就業が可能です。
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■同社の手掛ける自社ブランド投資型マンションの建築施工管理をご担当いただきます。 【具体的には】 ■投資型マンションにおける建築施工管理 ■案件金額：2億後半～4億円程度 ■物件平米数：延べ床面積約900平米程度 ■案件規模：10～15階のワンルームマンション（各階3，4部屋） ■担当エリア：23区を中心に一部横浜、川崎等 参考URL：https://vertex-c.co.jp/library/ ＜働き方＞ 同時並行で案件を担当する可能性がなく、平均工期は1物件あたり12ヵ月であるため、1年間1物件に集中していただくことが可能です。1人ひとりの負担が大きくならないよう、1物件あたり現場監督1名、次席1名、建築事務1名の3名体制にしているなど、無理のない業務量で就業いただくことが可能です。
■行政機関向けシステムエンジニアとして、固定資産業務支援を担当していただきます。 【同ポジションのミッション】 公官庁・地方自治体からの業務を主として、地理情報システム（GIS）および地理空間情報を活用した固定資産行政に対するシステム設計・構築・運用等を中心に担当していただきます。 ※担当エリア：勤務地は東京（新宿）ですが、業務対象地域（フィールド）は、関東エリアが中心です。 【働き方】 ・配属先の資産情報部は7課体制を取っており、業務内容によって分かれています。配属予定の資産システム課は、課長（1名）に対し、課員（専門職ならびに一般社員）が約4名に加え、派遣社員と臨時従業員も勤務しており、中途入社の方も含め活躍されています。 ・同課は大型案件のシステム導入・運用チームとパッケージ開発チームの2つに分かれています。 ・残業時間は繁忙期は若干多い傾向にありますが、それ以外の時期は講習、勉強会、研修等にも多く参加できる状況です。 ・休日出勤もシステムメンテナンス等の対応で時折発生します。
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主に同社が管理するマンションの大規模修繕工事の施工管理業務を担当していただきます。 【具体的には】 ■大規模修繕工事の企画・提案・施工管理アフターメンテンナンス ■工事の見積り積算 ■理事会・管理組合への工法説明 ■受注後の工事監理業務や業者との打合せ ■エリア：東京・神奈川・埼玉・千葉の首都圏中心 ※マンションがメインとなりますが、ホテルやオフィスビル等の取り扱いもございますので、様々なアセットを経験することが可能です。 ※管理組合への提案業務などのため、土曜日に出社することがあります。
ソフトウェア開発プロジェクトマネージャーとして以下業務をご担当いただきます。 【具体的には】希望・適性を踏まえ決定 ■プロジェクトマネージャー：各種システム開発におけるプロジェクトの推進及び、要員・品質・収益・課題・リスク管理を担当等。 ■品質PMO：プロジェクトマネジメント支援全般を担当等。 ■品質保証コンサルタント：ソフトウェアの品質保証に係わる全般を担当。顧客ソフトウェア開発プロセス全般の診断やテストプロセス改善等。 ■ラインマネージャー：事業部・ビジネスユニットにおける組織運営・管理全般。担当組織の業績管理やアカウントマネジメント、人材リソースマネジメント、新規サービス開発。 【働く魅力】 ■＜上流工程（要件定義・要求分析・仕様策定）のから参画が可能＞ 検証・テスト領域の受託のみではなく、要件定義・要求分析・仕様書作成等、上流工程から開発に参画します。 上流フェーズの品質向上をすることで、開発プロセス全体の品質を担保する開発サポート・コンサルティングを実施しています。 プロジェクトマネージャーや品質コンサルタント等、品質を軸として開発に関わる事が可能です。 ■＜品質領域のプロフェッショナルとしてキャリア形成可能＞ 今後ますます需要が高まっていく第三者ソフトウェア検証エンジニア。5.5兆円という市場規模や活躍できる領域の広さに加え、テスト工程は市場に製品がリリースされる前の最後のフェーズであり、製品全体の品質に責任を持つ重要な仕事です。その過程で品質を知る・学ぶことで 「開発プロジェクト全体を俯瞰的に見られる力」が身に付きます。 ■＜生涯エンジニアとして腰を据えて就業可能＞ 定年60歳ですが、定年前2年間の評価が平均以上であれば65歳になるまで定年前の給与待遇を引き継ぐ事が可能なエキスパート制度を運用。5年契約の再雇用制度となり、定年後も腰を据えて就業可能です。
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■同社にて木造の完全注文住宅設計を担当いただきます。 【具体的には】 ・案件：高級注文住宅 ・案件金額：~5億 ・工期：平均3ヶ月 ・担当件数：10邸~15邸宅/半年 ＜業務の流れ＞ 営業職、デザイナー職が顧客の間取り・資金提案を行い、契約したら、担当として業務を行います。 設計職として、顧客と細かな部分を決めていき、確認申請や長期優良住宅などの申請を行います。 顧客と一緒になって考えて決めていきますので、顧客によっては打ち合わせ回数も増えますが、納得いくまで提案していきます。 ＜1日のスケジュールの流れ＞ 10:00～ 朝礼 10:30～ MTG （担当の顧客の進捗状況の報連相など） 12:00～ 昼食 13:00～ お客様邸別毎の図面作成、及び建築事務所、申請機関への電話対応 19:00～ 帰社 ※土日は顧客との打ち合わせや、式典（引渡し式、地鎮祭等）があります。 ※業務量に応じて変動する可能性もありますのでご了承ください。
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■同社の資産活用事業部において共同住宅(木造アパート・マンション)を中心とした意匠設計業務を担当していただきます。 【具体的には】 ■木造アパート・マンション設計図面の作成(プラン・実施) ※ご経験に応じ、プランニング・実装設計のいずれかもしくは両方をお任せします。 ■プレゼンテーション資料・図面の作成、積算及び実施設計 ■業者折衝、営業同行により受注支援 ■営業部門や工事部門との会議、顧客打ち合わせなど 【おすすめポイント】全国に技術やノウハウが広がることで、地域ゼネコン・工務店、木材加工会社などが中規模木造建築の市場に参入できる
■同社が元請けで受注している案件を巡回管理していただきます。 【具体的には】 ・協力業者の点検報告書のチェック、中長期修繕計画作成、設備更新計画作成、提案書作成、初回契約時の立ち会い、トラブル発生時の1次対応、工事対応業務 等 ・管理物件：オフィスビル、マンション、商業施設、工場、病院、データセンター、公共施設 等 ※管理していただく設備は消防設備が中心となります。 ・担当エリア：東京都内（一部近隣県に応援での対応を依頼する可能性があります。） ※選考の中で保有資格やご経験に応じて首都圏での常駐物件の担当者としての採用を打診可能性がございます。 ※月残業時間27時間程度と家庭と仕事のバランスを保ちながら勤務することができます。 ※中途採用者向けの寮・社宅・住宅手当等の住居サポートの制度あり（雇用形態等諸条件により、適用外の場合もございます。） ※平日18時以降、土日のトラブル等は協力会社が一次対応をするため、日勤土日休みが叶う環境となります。 （一部オーナー様によっては同社の立会が必要となるため、稀に休日出勤をいただく場合がございます。（代休取得可能）） ※場合により、同ポジションの勤務地とは異なる勤務地配属の相談をされる可能性がございます。
■同社のテクノ事業本部セキュリティシステム工事部にて、セキュリティシステムの設置工事における施工管理をお任せします。 【具体的には】 ・設置場所の確認 ・施工現場の安全管理 ・設置工事の進捗管理 ・セキュリティシステム設置時の品質管理 など 案件：高層ビル、マンション、病院、学校、倉庫など 工事期間：数時間～数ヶ月と様々な案件があります。 出張：基本的に配属該当支社管轄内のみになります。（※稀に応援での対応あり） 転居を伴う転勤：有り※地域限定コースの場合、転居を伴わない範囲での転勤可能性有り 研修：OJT研修だけでなく知識を深める研修などもご用意があります。 【セキュリティシステムとは】 入出管理システムや監視カメラ、インターホン、オートロックシステムなど ※セキュリティシステムのことがわからない方でもセキュリティシステム担当が別にいますので、安心して現場管理して頂ける環境がございます。
■同ポジションは、グループ会社である、株式会社MAI（Meldia Asset InvestmentCo.,Ltd.）に出向していただきます。 ・企業HP：https://mai-meldia.com/ ■自社の開発部門で仕入れた土地に対して木造アパートを中心とした集合住宅の建築施工管理業務をご担当いただきます。 ※案件ごとに営業・設計・施工の担当者でプロジェクトチームを結成し、企画段階からコンセプト、デザインなどをメンバー全員で決定していきます。 【具体的には】 ■建築施工管理全般 ・工程及び品質の管理 ・現場での工事立会 ・発注業務全般 ・自社設計物件の管理 ・職人の手配 ■コスト削減のための建築予算組み ■取引業者、職人の新規開拓 ■協力業者からの見積もりのチェック ■案件：木造アパート 等 ※直行直帰も可能です。
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■マンション管理の技術アドバイザー職として管理組合に対して、下記の業務をご担当いただきます。 ＜具体的には＞ ■設備：給配水管、インターフォン、消防設備等の分譲マンションに設置されている設備各種 ※電気通信施工管理のご経験の方のご入社実績もございます。いきなり全ての案件をご担当いただくわけではなく、得意な分野から担当いただき半年～1年で様々な案件にご対応いただける様にフォロー致しますのでご安心ください。 ■仕事の進め方 （1）マンション管理の担当者（フロント担当／マンションプランナー）からの要請を請け、外部の協力会社とともに、不具合箇所の調査・修繕方法の検討を行う。 （2）修繕内容をもとに見積書を作成し、マンションプランナーとともに、管理組合（理事会）へ提案を行う。 （3）工事を受注した後は、施工管理業務（巡回管理／工事進捗の管理・管理組合への報告）を行う。 ※案件金額：数百万程度がメインとなります ※同時進行で4～5件の現場を監理していただきます。同社は施工部を有しておらず、協力会社管理となります。 ※土日に管理組合への提案でご出社いただくことがあります。 ※内勤：外勤＝5：5 ※現場常駐の施工管理業務は発生しません。 ※営業部門は別にあるため、営業活動をお任せすることはありません。 ※配属支店については自宅からの通勤時間を考慮して決定します。
生協向けに同社化粧品を中心とした展開商品の企画提案を行って頂きます。各生協エリアを将来的には複数担当し、自由な発想でエリア毎に売上推進していただきます。 【具体的には】 ■生活協同組合（生協）との本部商談（既存取引先中心） └新商品導入、企画テーマ設計、紙面上での見せ方・価格設定・販促案などの提案と交渉 ■紙面掲載枠の獲得および商品選定 └生協ごとの売上目標・課題を把握し、ページ構成や効率を考慮した商品提案 ■データ分析・戦略立案 └POS等の定量データや生活者ニーズ（定性情報）をもとに、掲載商品の選定と改善提案 ■商品学習会の実施（年1〜2回） └地域により日帰りまたは宿泊出張あり（繁忙期は土日祝出勤の可能性あり／代休対応） ■社内業務 └担当生協の売上・利益・費用の管理、販売予測、稟議書作成、クリエイティブとの紙面調整・校正チェック ※働き方について：地域によっては宿泊を伴う出張がございますが、基本日帰りとなります。繁忙期のみ土・日・祝祭日出勤が月１-2回ございますが、休日振替をご対応いただけます。 【ポジションの魅力】 ■顧客と一緒に商品を育てる営業 生協と長期的に信頼関係を築きながら商品企画・販売戦略を作っていきます。 ■商品企画にも関われる 営業だけでなく、商品企画・販売戦略・販促企画にも関わることが可能です。
■同社が請負う大規模建築工事の工事監理業務を担当していただきます。 【具体的には】 ・案件：マンション、ホテル、病院等の医療福祉施設、物流施設等 ※基本的には関東一円の現場を担当いただきますが、全国の他支店の現場に応援出張をしていただく可能性がございます ・設計図書の確認と把握及び詳細な検討、各種書類・要領書の確認、各種検査対応 ・全体・各工程の確認、コントロール、施工管理への助言・指導 ・建物の性能に関する施工管理の確認並びに指導・助言、顧客説明、定例等各種会議体対応 ※先ずは一つのプロジェクトからスタート。能力に応じ複数のプロジェクト業務を担当していただきます。
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■同社が受託している一般建築物の設備管理業務を担当していただきます。 【具体的には】 ■取扱設備：空調・給排水衛生、電気、消防など ■案件エリア：東京 ※具体的な案件は選考でご希望や経験を考慮しながら選定していただきます。内定までに配属案件を知ることができます。 ■働き方 夜勤ありのシフト制となります。 ■就業体系について ご経験等に応じては契約社員としての採用を相談させていただく可能性があります。
■同社が管理・運営を受注している各種物件に常駐し、設備管理を担当して頂きます。 【具体的には】 ・管理物件：オフィスビル、マンション、商業施設、工場、病院、データセンター、公共施設など ・物件エリア：東京都内（主に23区内） ・担当業務：オーナー折衝（作業報告・説明・省エネ提案）、各種施工業者への指導、設備点検など ※ビルマネジメントの立場で就業頂ける案件も多くあります。 ＜選任や責任者として就業出来るチャンスがあります＞ 一部管理物件では同社から選任技術者を選出している為、 将来的にはそのような案件の選任や現在管理している案件の後任として選任を担当して頂く可能性があります。
■同ポジションは、グループ会社である、株式会社MAI（Meldia Asset InvestmentCo.,Ltd.）に出向していただきます。 ・企業HP：https://mai-meldia.com/ ■同社が受注する木造アパートを中心とした集合住宅の意匠設計を担当いただきます。 ※近年高層の木造建築物の需要が高まっており、集合住宅の事業の設計職として、同社に合った工法などの研究・開発にも携わっていただく予定です。 ※案件ごとに営業・設計・施工の担当者でプロジェクトチームを結成し、企画段階からコンセプト、デザインなどをメンバー全員で決定していきます。 【具体的には】 ・案件：木造アパート 等 ・詳細：意匠設計（プランニング）、確認申請、実施設計 ※確認申請・設備設計・構造設計などは外注する可能性もあります。
■冷凍冷蔵設備のショーケースにおけるメンテナンス業務をご担当いただきます。 【具体的には】 同社はスーパーマーケットやコンビニエンスストアの冷凍冷蔵設備のショーケースを手掛けています。 本ポジションは顧客からショーケースに関する修理や交換のお問い合わせを受けた際に、現場へ行きご対応をいただきます。 ※案件によっては直行直帰可能。 ＜休み/働き方に関して＞ 年間休日120日/土日祝休み。残業時間は閑散期に15時間~20時間、繁忙期は20時間~30時間となっています。 「店舗営業終了時間帯に修理をしてほしい」「勤務時間外に問い合わせがあった」等、深夜手当が発生するような作業については次の日の出社時間も変更可能です。
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■同社の手掛ける自社ブランド投資型マンションの建築施工管理をご担当いただきます。 【具体的には】 ■投資型マンションにおける建築施工管理 ■案件金額：2億後半～4億円程度 ■物件平米数：延べ床面積約900平米程度 ■案件規模：10～15階のワンルームマンション（各階3，4部屋） ■担当エリア：23区を中心に一部横浜、川崎等 参考URL：https://vertex-c.co.jp/library/ ＜働き方＞ 同時並行で案件を担当する可能性がなく、平均工期は1物件あたり12ヵ月であるため、1年間1物件に集中していただくことが可能です。1人ひとりの負担が大きくならないよう、1物件あたり現場監督1名、次席1名、建築事務1名の3名体制にしているなど、無理のない業務量で就業いただくことが可能です。
■同部門にて下記（1）電線・ケーブルの営業・販売、及び（2）関連業務を担当していただきます。 【具体的には】 （1）既存顧客への営業活動を中心に、新規開拓営業も行っていただきます。 （2）工場との生産調整、在庫、納入、販売、入金までの管理、顧客との納期を含めた調整等を担当していただきます。 同営業部では、顧客の仕様、納期に対して日頃から重視したヒアリングを行い、受注活動業務を進めています。 技術職の者も営業に同行するような協力体制があります。 インフラ電線としては、配電用、設備用、火力・原子力発電所用 等を取り扱っています。
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■システム開発エンジニア／プロジェクトリーダーをご担当いただきます。 同社グループでは35,000社を超える顧客基盤があり、様々な業種・規模の企業から多くの開発案件の相談があります。 入社後、Webアプリ構築などの委託プロジェクトに参画していただきます。 【具体的には】 ■リーダーとして、メンバー労務管理、進捗管理、品質チェック、メンバーマネジメント、育成等をご担当いただきます。エンドユーザー様とのやり取りもご担当いただきます。 ■工程：設計～製造～システムテスト～運用 ■プロジェクト体制(想定)：PL5名、メンバー10～15名程度。 └1人あたり5名程度のマネジメントを担当いただきます。 └コミュニケーション量は多めです。 ■働き方：リモートワーク中心ですが、作業内容によっては計画的な出社対応もあります 【キャリアパス】 ・現場でプロジェクトリーダー、プロジェクトマネージャーの経験を高めながら新たな業種や工程にチャレンジする事が可能です ・更なる上流を目指す方には、同社のITコンサルティング本部へのキャリアパスもあります ※2023年2月に同社と戦略コンサルティングファームであるグロービング社が資本業務提携し、ITコンサルティング本部として立ち上がりました。
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■分譲マンションの理事会や修繕委員会に出席し、建物の劣化状況、顧客のニーズ、積立金の積立額を踏まえ、建物担当者（マンションプランナー）と連携し、修繕工事の提案を行なっていただきます。（大規模修繕工事・鉄部塗装工事・防水工事・配管交換工事など） 【具体的には】 ■自社元請工事の見積書・提案書作成、協力会社（施工会社）の選定、顧客への提案、受注促進 ■受注した工事の工事監理（工事品質、納期管理、顧客への進捗報告）と報告書作成 ■大規模修繕工事における施工会社の選定補助業務（各社見積もりの取りまとめや、ヒアリング会の運営） ■大規模修繕工事における工事監理業務（週１回程度の現場巡回、現場代理人との打ち合わせ、顧客への進捗報告） ■協力会社との打合せを踏まえ、施工材料の選定、実施計画を顧客に提案 ■工事説明会の実施、運営補助 ※土日に理事会参加で出社いただくこともございますが、工事提案は同部署の他担当がいるため、理事会対応は基本的に工事完了の報告のタイミングのみです。 ※月平均残業時間30時間程度、リモートワークも上限なく利用可能となっており、家庭と仕事のバランスを取りやすい環境です。実際に月10日ほどリモートを利用されている方が多いです。 ■エリア：東京／横浜／埼玉エリアに分かれており、 ご希望を考慮させていただきますが、最終的な担当エリアについては内定時に決定します。 ■働き方と福利厚生 https://educated-flag-0b4.notion.site/DLN-2f0f99baaff280819a30c15b704a12b6 ■人的資本レポート（社風、カルチャー、人的資本の取り組み） https://www.daiwalifenext.co.jp/company/human_capital/
■法務顧問として、以下の業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ・商業契約、調達、営業契約について最前線の法的助言を提供し、効率的な法的サービスと現地のプロセスへの準拠を確保する。 ・商業リスクについて助言し、紛争や訴訟を管理し、知的財産保護の取り組みを支援する。 ・データプライバシー、社内調査、主要な方針や手続きに関する研修を含め、コンプライアンス活動を主導する。 ・対象を絞った法律・コンプライアンス研修を実施し、デューデリジェンスを支援し、法務業務と戦略的調達に貢献する。 ・クレームや訴訟案件の管理を補佐し、標準的なテンプレートやツールを通じてプロセスを改善し、日本および韓国の外部弁護士との連携を図る。
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臨床開発、メディカルアフェアーズ、薬事、ファーマコビジランス、マーケティングなどの社内関係者と密接に連携しながら、日本の臨床開発戦略を推進するチームで働くことになります。グローバルアセットチームや関連部門とも協働し、日本の視点を反映した開発計画を策定・実行します。 ■日本における臨床開発計画の立案と実行 ■規制当局との対応および申請書類の作成支援・外部専門家とのネットワーク構築と関係維持 ■臨床試験の設計、実施、評価、報告の監督 ■社内外ステークホルダーへの戦略説明と調整 ■薬事申請、承認、上市に向けた臨床面での貢献
■生産性改善スタッフとして、海外工場の生産サポートを行っていただきます。 ※日清食品ホールディングス株式会社へ出向していただきます。 国内で研修(半年～1年半)を経てタイ拠点に赴任いただきます。 ※状況により赴任地がタイではなく、他の工場となる可能性があります。 ※赴任のタイミングについてはご経験や対象者の事情を考慮して決定されます。 ※赴任先は、日本国内工場の経験者（生産技術者）が駐在し、そのサポートを受けられる箇所が予定されています。 【具体的には】 ・工場マネージメント業務全般（労務管理、品質&コスト管理、安全衛生、環境保全、SCM業務、現地人材育成など） ・現地法人の生産戦略の検討、立案、実行 ・トラブル時の対応、是正案の立案、実行管理（重要事案の場合、本社への報告業務を含む） ・コスト削減の方策立案、実行管理 ・現地法人の取締役業務（状況により） 【期待される役割】 現地法人の生産全般のマネージメント
■同社 グループITガバナンス部 ITガバナンス室にて、下記の業務をご担当いただきます。 ※海外業務を中心に実施いただきますが、国内業務も対応いただきます。 【具体的には】 (1）ITガバナンスの強化：グループ各社のIT環境を可視化するための「ガイドライン（行動指針）」を整備し、経営層向けの「ダッシュボード」の運用を行い、ITガバナンスの強化を図る※データサイエンスの専門家の支援を受けてダッシュボードを構築 (2）サイバーセキュリティ対策：対策状況の「モニタリング」および「改善指導」を行い、セキュリティレベルの向上を図る※サイバーセキュリティの専門家の支援を受けて評価を実施 (3）情報システム関連 規程基準の展開：グループ全体への規程基準の展開、「遵守」に向けた是正活動 (4）IT環境の最適化：グループ各社のIT整備状況の可視化と改善 例）IT統制のドキュメントレビュー (5）IT・セキュリティ施策の展開：グループ会社への展開支援・運用管理 例）XDR／EDR監視・セキュリティ教育・kintone・Microsoft365・AI等 (6）情報共有・連携促進：グループ会社との情報共有と相互連携の促進 例）定期的に、各社IT担当とのミーティング、Japan／Global IT Meetingの主催 【デジタル戦略と独自AIの活用】 ■スローガンは「デジタルを武装せよ」 社員一人ひとりが自らデジタル技術を身につけ、自主的に業務改革を行う組織文化を全社で推進しています。経営トップ自らが最新テクノロジーの活用を率先し、変化を恐れず挑戦する風土が根付いています。 ■独自の対話型AI「NISSIN AI-chat」の開発 ツールを導入して終わるのではなく「現場が輝くデジタル化」を掲げ、現場の社員が日常業務で高度にAIを使いこなしています。
■最上流工程における戦略策定、規定の決定、CSIRT（Computer Security Incident Response Team：インシデント対応チーム）関連業務を担当していただきます。 【予定業務】 ・情報セキュリティ委員会の事務局としての運営活動 ・セキュリティ関連のインシデント、アラートなどのモニタリング ・セキュリティポリシー等、同社グループのルール策定 ・セキュリティ対応策の検討および実装 ・協力会社マネジメント、等 【期待役割】 サイバーセキュリティ戦略室としてのミッション サイバーセキュリティ戦略を策定し、推進するとともに、有事の際のセキュリティインシデント対応、平時におけるサイバーセキュリティ運用業務、セキュリティ教育・啓発活動などを介して、同社グループ全体のサイバーセキュリティレベルの向上のための活動を行う 【デジタル戦略と独自AIの活用】 ■スローガンは「デジタルを武装せよ」 社員一人ひとりが自らデジタル技術を身につけ、自主的に業務改革を行う組織文化を全社で推進しています。経営トップ自らが最新テクノロジーの活用を率先し、変化を恐れず挑戦する風土が根付いています。 ■独自の対話型AI「NISSIN AI-chat」の開発 ツールを導入して終わるのではなく「現場が輝くデジタル化」を掲げ、現場の社員が日常業務で高度にAIを使いこなしています。
■Microsoft365の機能検証、導入、運用、活用支援まで幅広く携わりながら、新しい機能を積極的に取り入れ、従業員がより快適、安全に働けるデジタル環境を創造していくことを推進いただきます。 【具体的には】 ・Microsoft365の各種サービスや新機能の検証、導入、運用 ・セキュリティ強化施策立案、推進 ・Copilotの企画・技術検証・推進、ルール作成 ・従業員への教育、活用支援 ・日清食品グループ（国内、海外）への展開、運用、活用支援 ・ユーザーサポート／トラブルシュート（二次対応） 【想定プロジェクト】 ・Microsoft365のセキュリティ強化（ランサムウェア対策、情報漏洩対策） ・Copilotの導入・利用推進（ルール設計・実装含む） ・運用改善（SharePoint利用状況の可視化と容量最適化、データアーカイブ） ・グループ会社へのデバイス管理強化(Entra Join、Intune） 【働く環境】 ・管理職含めて全員がキャリア入社であるため、フラットな環境で意見しやすい環境 ・コアタイムなしのフルフレックス制度とテレワークを個人の都合に合わせて柔軟に活用しています。過程と仕事を両立していく社員も多く在籍 【デジタル戦略と独自AIの活用】 ■スローガンは「デジタルを武装せよ」 社員一人ひとりが自らデジタル技術を身につけ、自主的に業務改革を行う組織文化を全社で推進しています。経営トップ自らが最新テクノロジーの活用を率先し、変化を恐れず挑戦する風土が根付いています。 ■独自の対話型AI「NISSIN AI-chat」の開発 ツールを導入して終わるのではなく「現場が輝くデジタル化」を掲げ、現場の社員が日常業務で高度にAIを使いこなしています。
■同社が目指す、「データ・デジタル活用の先進企業」実現にあたり、データ分析から小売業の課題解決実行プランを作成、全社の販売戦略立案、サポートを行うチームです。 【具体的には】 ・重点取引顧客の専属担当として、ID-POSを中心としたデータ起点での課題解決提案の実行プラン作成 ・小売業に対する、消費者インサイトを踏まえたトレードマーケティングの実務 ・社内外のデータを活用した、外部・内部環境分析を基に、販売戦略立案、提言 活動範囲は戦略企画部が中心となり、主にセールス部門と連携していきますが、マーケティング部や他部署部とも連動していく為に、コミュニケーションを取る必要もあります。 【デジタル戦略と独自AIの活用】 ■スローガンは「デジタルを武装せよ」 社員一人ひとりが自らデジタル技術を身につけ、自主的に業務改革を行う組織文化を全社で推進しています。経営トップ自らが最新テクノロジーの活用を率先し、変化を恐れず挑戦する風土が根付いています。 ■独自の対話型AI「NISSIN AI-chat」の開発 ツールを導入して終わるのではなく「現場が輝くデジタル化」を掲げ、現場の社員が日常業務で高度にAIを使いこなしています。
■資材調達部門における、原材料のグローバルな調達の戦略立案～実行をご担当いただきます。資材調達プラットフォームでの、中核を担う人材として活躍を期待されています。 ※日清食品ホールディングス株式会社への出向となります。 【具体的には】 ・新規サプライヤ―の探索・開拓及び取引開始にあたる企業評価と契約締結 ・国内、海外を問わず、原材料のパートナー取引先との、品質・コスト・デリバリーの管理 ・資材のコスト構造把握（原料調達・生産プロセス・物流など）と価格交渉 ・資材の品質管理や生産プロセスの改善指導（取引パートナー先への出張、監査） ・資材の調達戦略の立案（サプライヤー戦略・コストダウン・プロセス改革） ・開発部門やマーケティング部門と連携した、資材の汎用化／標準化／変更の提案 ・資材サプライチェーン管理（必要量確保・在庫管理・ロット管理・リードタイム調整）
【業務内容】 下記いずれかの業務に従事いただきます。 ・同社の通販Webサイト開発（要件定義～基本設計・結合テスト）※上流中心となります。 ・同事業部で使用する業務用基幹システムの新機能開発 ・同社の通販Webサイトを顧客向けに提案する際の営業支援活動 ・データベースからのデータ抽出 【案件体制】 ・開発：5～7名（社内ほか部署、情報システム部が中心） ・営業支援：2～3名（担当営業／営業MGR） 【組織構成】 ・年齢層： 20代1名、30代1名、40代4名、50代4名 ・男女比： 男性8名 女性2名
■日清食品が目指す「データ・デジタル活用の先進企業」実現にあたり、データ分析から小売業の課題解決実行プランを作成、全社の販売戦略立案、サポートを行うチームで、下記業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ・重点取引顧客の専属担当としてID-POSを中心としたデータ起点での課題解決提案の実行プラン作成 ・小売業に対する消費者インサイトを踏まえたトレードマーケティングの実務 ・社内外のデータを活用した外部・内部環境分析を基に販売戦略立案、提言 ※活動範囲は戦略企画部が中心となり、主にセールス部門と連携していきますが、マーケティング部や他部署部とも連動していく為に、コミュニケーションを取る必要もあります。
■完全メシブランドにおいて、商品の戦略立案からコミュニケーションまで一気通貫で携わっていただきます。 ※現在複数ポジションで募集中のため、ご経験に応じて選考をいたします。 （主な業務内容） ・ブランド戦略の企画立案 ・市場の分析及び調査 ・ブランドコミュニケーションプランの設計と実行 ・ブランド別の売上利益計画立案と予算実績管理（PL管理） ・他部門との連携 マーケティング理論や調査に基づきクリエイティブな感性で、世の中の人々に楽しみや喜びで満たされる商品を開発し、より多くの人々にその商品を味わっていただくためのマーケティング活動を行うっていただきます。
下記業務をご担当いただきます。 ■PMコンサルティング業務（社外顧客支援） ・ポートフォリオマネジメント：戦略型PMOとして、顧客側の意思決定に参画し、プロジェクトを創出 ・PJ支援から新規ビジネス獲得：TIS代表（アカウントマネージャ）として、TISへのビジネス創出・提案活動 ・プロジェクト統括PMO支援：顧客PMの参謀役として、顧客の内製化または外部ベンダーを指揮統括 ■大規模・先進プロジェクトのPMO （TISインテックグループ受託案件、社外顧客支援） ・プログラムマネジメント：複数プロジェクトをPMOチームで管理・運営 ・PMO支援：PJ計画／推進型支援：PJ計画策定、開発の実行支援(要件定義～サービスイン)、QCDRの見える化 ■次期PMOサービスの企画開発 ・データドリブンなプロジェクトマネジメントを実現するためのITプラットフォームサービスの開発、提供 ・プロジェクトマネジメントにかかる、新規事業創出企画、営業戦略・顧客開拓 ■組織支援・教育・アセスメント（情報システム部やシステム企画部など企業組織に対するサービス提供） ・組織支援：プログラムマネジメント支援、プロジェクト管理標準化支援、品質保証活動支援、PM教育支援（能力/教育体系策定、教育計画策定）、PMO導入支援、オフショア推進、アセスメント
同社の顧客向け向けBtoBのWebサイト（お客様マイページ、コーポレートサイト等）の新機能開発／既存機能改修の要求とりまとめや、実装時のユーザーテスト、実装後の運用業務を社内SEとしてご担当いただきます。 【具体的には】 ■企画支援：新コンテンツ・機能の企画支援。考えた企画をシステムとして形にして開発フェーズにつなげていく作業 ■開発 ・企画策定後の新コンテンツ・機能の開発要求をまとめ、要件として整理／社内連携 ・情報システム部が開発したコンテンツ／機能のユーザーテストとリリース調整 ・リリース後のコンテンツ／機能の不具合・調査対応・機能の改修とりまとめ ・コンテンツ・機能に関する開発ドキュメントの整備／開発状況の進捗管理 ・AIを活用した開発 ■運用 ・コンテンツ管理システムを利用してのサイト運用 ・専用ツールを利用してのFAQ対応やAIチャットボット運用 ・社内向けのWebサイト運用／運用ドキュメントの整備・標準化 ・AI活用、 RPAの運用 【開発環境】 Linux／Oracle／Apache・WebLogic
企業情報を見る
■主にリフォーム工事における塗装工事施工管理を担当していただきます。 【具体的には】 ■協力会社が実際の施工を行うため巡回管理となります。 ■同時に管理する案件は3～4件となります。 ■戸建て・集合住宅など住宅の外壁塗装が7～8割を占めます。大手ハウスメーカーのリフォーム会社や部門から発注を請ける立場です。一部大手ゼネコンから大型ビル・マンションの外壁塗装案件もご担当いただきます。 【働き方】社内で戸建てを扱う部署とその他の物件（マンション、駅舎等）の案件を扱う部署に分かれています。 戸建住宅関係：工期は数日程度のものが多く、月に20～50件程度担当していただきます。※巡回管理のため、業務負荷は多くない働き方です。 マンション、駅舎、スタジアムなど戸建以外の案件：工期は1週間～数ヶ月程度です。 ※残業は月平均約30時間、年1回の約1週間のリフレッシュ休暇、転勤なしなどワーク・ライフ・バランスを改善できる企業です。
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