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株式会社ウィルミナ

生協営業(企画提案)

情報確認日 2026年6月18日

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職種/業界
法人営業 / 化粧品
年収
400万円~650万円
勤務地
東京都新宿区

【生協営業(企画提案)】株式会社ウィルミナ(東京都新宿区)の求人情報

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募集要項

仕事内容

生協向けに同社化粧品を中心とした展開商品の企画提案を行って頂きます。各生協エリアを将来的には複数担当し、自由な発想でエリア毎に売上推進していただきます。 【具体的には】 ■生活協同組合(生協)との本部商談(既存取引先中心)  └新商品導入、企画テーマ設計、紙面上での見せ方・価格設定・販促案などの提案と交渉 ■紙面掲載枠の獲得および商品選定  └生協ごとの売上目標・課題を把握し、ページ構成や効率を考慮した商品提案 ■データ分析・戦略立案  └POS等の定量データや生活者ニーズ(定性情報)をもとに、掲載商品の選定と改善提案 ■商品学習会の実施(年1〜2回)  └地域により日帰りまたは宿泊出張あり(繁忙期は土日祝出勤の可能性あり/代休対応) ■社内業務  └担当生協の売上・利益・費用の管理、販売予測、稟議書作成、クリエイティブとの紙面調整・校正チェック ※働き方について:地域によっては宿泊を伴う出張がございますが、基本日帰りとなります。繁忙期のみ土・日・祝祭日出勤が月1-2回ございますが、休日振替をご対応いただけます。 【ポジションの魅力】 ■顧客と一緒に商品を育てる営業 生協と長期的に信頼関係を築きながら商品企画・販売戦略を作っていきます。 ■商品企画にも関われる 営業だけでなく、商品企画・販売戦略・販促企画にも関わることが可能です。

必要な経験・資格

必須要件

■化粧品・美容業界経験者 ■上記に合わせて下記いずれかの経験をお持ちの方 ・商材・業種問わず法人営業 ・商材・業種問わずB2BもしくはB2Cマーケティングの経験 ・小売(店舗やカタログ通販等)のMD経験

歓迎要件

■社内資料やデータベースを基にした企画提案書作成ならびに社外プレゼン経験 ■化粧品・美容業界経験者、生協関連関係者 ■生協向け又は嗜好性高い消費財の営業経験者(消費財であれば尚可) ■バイヤーとの戦略を持った折衝経験

求める人物像

■目的意識と主体性を持ち行動できる方 ■既成概念にとらわれず、変化を楽しみながら柔軟に対応できる方 ■多様な立場や価値観を尊重し、信頼関係を築ける方 ■同社の理念や価値観(5つのValues)に共感し、体現できる方 ■社会課題に向き合い、挑戦し続ける組織で、目的と目標を持って行動し、自身の成長をチームと社会の成長につなげていける方

給与

年収400万円~650万円

月収:255,000円~400,000円※残業代は別途、全額支給されます。 賞与:前年実績2.6 ヶ月分 フレキシブルタイム:8:00~11:00、14:00~20:00

給与形態

月給制

昇給

2回

賞与

2回

諸手当

通勤手当、時間外手当 ※各種手当・福利厚生は、支給条件や職種によって変動が有る場合がございます。コンサルタントへご確認ください。

雇用条件

雇用形態

正社員

勤務時間

フレックスタイム制

就業時間

9:15〜17:30

勤務地

〒1620814 東京都新宿区新小川町4-1 Kdx飯田橋スクエア 3階 最寄り駅:飯田橋(JR中央本線(東京-塩尻)) 徒歩5分

転勤

あり

マイカー通勤

勤務形態

在宅勤務・リモートワーク可

休日・休暇

年間121日/(内訳)完全週休2日制(土日)・祝日・夏季休暇の取得期日自由(1年以内:最大5日)・年末年始(12月29日~1月3日)、慶弔休暇、有給休暇(初年度10日、最大20日)、出産・育児休暇、介護休暇、リフレッシュ休暇、子の看護休暇

完全週休2日制
土日休み
年間休日120日以上

待遇・福利厚生

健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金 退職金制度(1年以上勤務)、同社商品の社員割引購入制度、リフレッシュ休暇推奨、服装カジュアルスタイル導入、服装自由、出産・育児支援制度(ベビーシッター券等)、資格取得奨励金制度、社員割引制度、慶弔見舞金、報奨金、定年60歳(再雇用制度有)、社内イベント他、40歳以上人間ドック健診適用

教育・研修

定額制研修受講制度(積極的な受講を奨励しています)

退職金制度
担当コンサルタント

担当コンサルタントからのコメント

■分析力、提案力を身につけることができます。挑戦を促進する社風のため、成長角度高く業務に望みたい方にはピッタリのポジションです。 ■1986年より生協への化粧品販売を開始し、今日では3000万人を誇る生協市場でトップクラスシェアとなっています。 ■実力主義ですので、ご自身の頑張りによって昇給・昇格が可能です。実際に40代の執行役員、30代半ばの課長、女性管理職も数多くいます。

会社概要

会社名
株式会社ウィルミナ
所在地
〒1620814 東京都新宿区新小川町4-1 KDX 飯田橋スクエア3階
設立
2018年6月
代表者
代表取締役社長 幸村 潮菜
資本金
100百万円
上場・非上場
非上場
従業員数
88人
平均年齢
42歳
事業内容・沿革
■化粧品の開発企画・販売 <沿革> 1986年 ニチメン(現:双日)にて「スクワラン」をメーカーと共同で化粧品として商品化。生協市場への化粧品販売事業を開始。 2004年  ニチメン(株)と日商岩井(株)が合併し、双日(株)が発足。 2007年 双日(株)から分社し、双日コスメティックス(株)設立。 2014年 一般流通にて「ソロソロ」を販売開始。 2015年 インドネシアの大手ドラックストアにて自社製品「naturecia(ナチュレシア)」の販売を開始。 2016年 社名を「株式会社かがやくコスメ」に変更。 2022年 社名を「株式会社ウィルミナ」に変更。       オンライン診療・医薬品処方プラットフォーム「HERDAYS」のサービスを開始。 2023年 株式会社ファイブテイルズを吸収合併。 2024年 厚生労働省による女性活躍推進企業として「えるぼし認定」を取得。
企業の特徴
【概要・特徴】 ■化粧品の企画・開発から販売サポートまで一貫して行う企業です。メインチャネルである生協(生活共同組合)ではトップクラスのシェアを獲得。これまで300種類以上の商品を生協向けに企画・提案してきました。生協商品ならではの品質の高さは、多くのお客様に長年愛用頂いている魅力です。 ■2022年9月には、より良い未来を作りたいというWILL(意志)とあらゆる女性の道をILLUMINATE(照らす)していく決意から、社名をかがやくコスメから「WiLLUMiNA/ウィルミナ」に変更しました。 ■「女性が自分らしく、晴れやかに生きる社会をつくる。」をビジョンに掲げ、私たちは「Well-Being & Beauty Company」として、これまで見過ごされがちだった悩みに真摯に向き合い、裏付けある新たな選択肢を届けることを使命としています。 ■2023年にフェムテック商材を扱う会社を吸収合併。協力会社との共同開発も進め、D2C領域への参入を今後さらに強化している段階です。生協事業で培った経験と信頼、独自のネットワークを活かした情報収集・分析力を強みに、OEM事業の展開やオンライン処方などのウェルネス領域でのソリューション提供を推進しています。

ご利用の流れ

1

お問い合わせ(転職支援のお申し込み ※無料)

この求人はアンドプロが採用企業からお預かりしている求人です。アンドプロ担当コンサルタントを通じて採用企業への応募手続きをとらせていただきます。

応募の意思が固まっていない場合も、こちらから、求人についてお問い合わせいただけます。

2

キャリアカウンセリング

弊社コンサルタントが、あなたの希望条件やこれまでのご経験を伺います。
(オンライン面談、またはお電話)

3

求人のご紹介

コンサルタントがあなたのスキルや人柄を分析して、ご希望に合う求人をご紹介します。企業の詳細情報についても、丁寧にご説明いたします。

4

ご応募

応募したい求人が決まりましたらコンサルタントにお伝えください。企業面談に向けた各種調整を実施します。給与などの条件交渉もお任せください。

5

書類選考・面接

履歴書・職務経歴書の作成、面接対策を入念に行います。応募企業に精通するコンサルタントが、企業の求める人物像・採用傾向を分析しながら各種サポートを実施します。

内定・アフターフォロー

内定おめでとうございます!
入社日調整・退職交渉などの入社前サポートや、定期的な状況確認などの入社後のアフターフォローもお任せください!

私たちのゴールは生涯に渡り、あなたのキャリアに寄り添い続けることです。

目次

仕事内容
必要な経験・資格
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