企業情報を見る
■高品質・高耐久マンションの賃貸管理会社として、オーナーおよび入居者双方の満足度向上に向けて下記業務を担当していただきます。 【具体的には】 ■建物維持管理：指定協力会社の行う定期巡回、退去時の原状回復工事・リノベーション工事等の現場管理を行います。指定協力会社の施工・マナー品質向上や安全衛生等コンプライアンス遵守指導にも力を注ぎます。 ■入居者対応：修繕手配フォローや生活トラブル相談といった各種サービス業務を、指定協力会社と連携し対応します。 ■価値向上提案：オーナー窓口であるPM担当と連携して、リノベーション提案補助や見積り確認、発注業務などを行います。
企業情報を見る
■同社が管理しているオフィスビル・ホテル・商業施設・集合住宅などの施設管理業務を担当して頂きます。 【具体的には】 ・担当エリア：福岡市内がメインとなります。（※同社が管理している物件のほとんどが福岡市内にある為です。） ・巡回管理もしくは担当案件によっては常駐（大型商業施設やオフィスビルなど）にて業務をご担当頂きます。 ・勤務時間：シフトにより変動有り（モデル例：9時〜18時（早番）、13時〜22時（遅番）などを想定しています） ・案件内容：オフィスビル・ホテル・商業施設・集合住宅、銀行の支店や本店など ・オーナーとのスケジュール調整、管理状況報告 ・委託業者への作業手配、作業立会・監督・指導、契約・支払などの業務 ・オーナーからの依頼事項への対応策の検討、見積作成、値段折衝、契約業務 ・省エネ、環境・資産価値向上のための改修などの提案・折衝 ・緊急時の初期対応、原因究明、対応策の検討・提案 ・建物維持・改善および、新築・増改築・改修工事に係る管理業務
企業情報を見る
同社の担当している顧客（テナント・オーナー）に対してフロントビルマネジメント業務を担当していただきます。 ＜具体的には＞ ■担当物件のテナント・オーナー（ファンド）への対応 ■法定点検等、管理項目の実施状況管理業務 ■修繕工事の見積もり・顧客営業・受注・作業管理業務 ■協力会社のマネジメント業務 ■管理物件のクレーム、トラブルシューティング ■担当物件数：20件～30件で東京を中心に一部千葉・神奈川・埼玉の案件も担当いただきます。 ■案件比率：親会社案件8割外注2割※8階～10階くらいの常駐義務がない物件となります。 ＜その他＞ ■月残業時間について：30時間程度と家庭と仕事のバランスを保ちながら勤務することができます。 ■緊急対応について：緊急対応の1次対応を協力会社に外注している為、休日や夜間に担当者から直接連絡がほとんどございません。 ■休日について：基本日勤土日祝日休みにて対応いただけます。
企業情報を見る
■同社が受託している一般建築物の設備管理業務を担当していただきます。 【具体的には】 ■取扱設備：空調・給排水衛生、電気、消防など ■案件エリア：神奈川県川崎市の病院 ※具体的な案件は選考でご希望や経験を考慮しながら選定していただきます。内定までに配属案件を知ることができます。 ■働き方 夜勤ありのシフト制となります。 ■就業体系について ご経験等に応じては契約社員としての採用を相談させていただく可能性があります。 ■特徴 規模が大きい物件のため、設備全般の実務経験を積んでいただくことが可能です。
企業情報を見る
■同社が管理を請負う、オフィスビル・商業施設・物流施設等のビルマネジメント業務をご担当いただきます。 ※能力・経験を考慮のうえ、建物内工事の施工管理をご担当いただく場合もあります。 【具体的には】 ・設備管理（電気・空調・給排水・衛生・消防設備等）の運転・点検等を担っていただきワンストップで建物管理 ・物件オーナーに対して建物全体のライフサイクルコストを見据えての修繕・運営計画の提案 ・建物・設備の故障・消耗・老朽化のチェック ・建物・設備の安全性の確保 ・建物・設備の美観や環境の維持向上 ・建物内工事の施工管理 ※当社では右記のような手当があります：外勤手当：5,000円（外勤・変形労働時間制対象者）/住宅補助金（独身者＝8,000円～10,000円、既婚者・自己持家＝10,000円～12,000円、既婚者・自己借家＝18,000円～30,000円）／子女教育手当（お子様が6歳～18歳迄。1人＝5,000円、2人以上＝7,000円）/宿直手当（宿直一回につき2,000円） ※基本的には自宅から90分圏内での就業が可能です。
企業情報を見る
■同社が管理している特定顧客の物件においてオーナーと同社社員（設備管理担当）の間に立ち、管理業務の推進を担当していただきます。（内勤メイン） 【具体的には】 ■オーナー代行業務：特定顧客の統括窓口、社内窓口として内外の全体調整業務（オーナーより依頼業務の社内発信、取り纏め・集計/法定点検業務/建物管理監督、管理業務) ■コンストラクションマネジメント、定期建物点検(中期修繕計画)の発信、集計、精査、報告、修繕工事立案補助、見積確認、実施確認 ■年間予算管理、月次実施状況報、契約改定、更新 ■新規受注物件、不動産に関わる契約書の作成・更新・それに伴う折衝 ■現場定例会同行、館内規則等の作成補助、竣工検査補助など ※月の平均残業時間は5～20時間ほどです。
企業情報を見る
■港区内のオフィスビルを中心にマンションや店舗などのビルマネジメント業務を担当していただきます。 【具体的には】 ・ビル施設の不具合発生時の対応や長期修繕計画の実施、施設更新計画の作成、ビルオーナーやテナントとの折衝等 ・巡回でのビル管理業務 ・案件：オフィスビル中心 ・エリア：港区内（徒歩、自転車、バスで移動できる範囲内です） ※夜間対応・休日の緊急対応に関しては業務委託しています。 ※テナントへの提案折衝をメインとした業務をおまかせする可能性があります。 【働き方】 ・月平均残業時間：10～20時間 ・休日：基本土日休み
企業情報を見る
■同社が受託している一般建築物の設備管理業務を担当していただきます。 【具体的には】 ■取扱設備：空調・給排水衛生、電気、消防など ■案件エリア：東京 ※具体的な案件は選考でご希望や経験を考慮しながら選定していただきます。内定までに配属案件を知ることができます。 ■働き方 夜勤ありのシフト制となります。 ■就業体系について ご経験等に応じては契約社員としての採用を相談させていただく可能性があります。
企業情報を見る
■同社が受託している病院の設備管理業務を担当していただきます。 【具体的には】 ■取扱設備：空調・給排水衛生、電気、消防など ■案件エリア：神奈川県 ※具体的な案件は選考でご希望や経験を考慮しながら選定していただきます。内定までに配属案件を知ることができます。 ■働き方 夜勤ありのシフト制となります。 ■就業体系について ご経験等に応じては契約社員としての採用を相談させていただく可能性があります。
企業情報を見る
■自社オフィスビルの運営・維持管理に関係する業務を担当していただきます。 【具体的には】 ■テナントとの各種打合せ・オフィスの様々な要望に対する改善提案・社内工事部門と連携してのテナント提案 ■ビル運営・管理・各種保守、点検、検査の手配、効率化や基準の見直し ■コストダウンやバリューアップ、LCCの観点から新築ビル設計、企画等への提言 ■消防、防災訓練の企画実施、法定点検 ■マネジメント・設備管理係員・警備・清掃スタッフ等(協力会社社員)のマネジメントや作業チェック ■事務全般・請求書支払手続き、稟議作成等 ※営業職ではないためノルマはありません。今までの営業経験を生かして、未経験からオフィスビル運営・管理におけるスペシャリストを目指していただくことが可能です。 ※2023年度平均残業時間約26時間/月 【成長ステップ】 ・担当ビルは中小規模ビル2～4棟からスタートし、経験を積んでいただければより大規模な物件へのステップアップも可能です。 ・新規物件の立上げや、既存ビルのリニューアルにも関わることが出来るチャンスがあります。
企業情報を見る
■同社が受託しているロジスティックスセンターの電気主任技術者業務を担当していただきます。 【具体的には】 ■案件：ロジスティックスセンター ■取扱設備：空調・給排水衛生、電気、消防など ■案件エリア：神奈川県愛甲郡愛川町 ■立場：オリックスファシリティーズ社として9割元請けで受注をしていますが、 フロント営業担当の方がビルマネジメント業務を担当となり、今回のポジションはビルメンテナンスの担当となります。 ■勤務時間：宿直あり ※基本は9：00～18：00（休憩1時間)ですが、案件によっては8：00～7：00（休憩120分＋仮眠360分）の場合もあります。 ■雇用形態：選考の中で契約社員か正社員かが決定します。
企業情報を見る
■埼玉県所沢市内の工場にて特高変電所を管理していただきます。 【具体的には】 ・工場における電気設備の定期保守・保安業務また電気工事の管理・監督業務 ・停電年次点検業務 【働き方】 週に1～2日、夜勤常駐員を担当していただきます。 その他は日勤勤務をしていただきます。（シフト制） 【同ポジションの魅力】 特別高圧電気設備の管理をするため、第3種電気主任技術者の実務経験を積むことができます。 また、同社から第2種電気主任技術者の選任を出しているため、 将来的に選任推薦にて第2種電気主任技術者の資格を取得できる可能性がございます。 【長期就業について】 同社は63歳が定年となっており、その後も継続雇用できますので長期就業におすすめの求人です。
企業情報を見る
■港区内のオフィスビルを中心にマンションや店舗などのビルマネジメント業務を担当していただきます。 【具体的には】 ・ビル施設の不具合発生時の対応や長期修繕計画の実施、施設更新計画の作成、ビルオーナーやテナントとの折衝等 ・巡回でのビル管理業務 ・案件：オフィスビル中心 ・エリア：港区内（徒歩、自転車、バスで移動できる範囲内です） ※夜間対応・休日の緊急対応に関しては業務委託しています。 ※テナントへの提案折衝をメインとした業務をおまかせする可能性があります。 【働き方】 ・月平均残業時間：10～20時間 ・休日：基本土日休み
企業情報を見る
■同社にて施設管理業務に従事していただきます。 【具体的には】 ■職務内容：物流施設・商業施設の建物管理全般、オーナー・テナントとのPM・BMに関する折衝、ビルメンテナンス会社の管理教育、施設の高環境づくりの企画・改善提案、BIMを活用した施設管理 ■魅力：同社の施設管理は、多方面の方々と協力しながら社内専門チームの中心となって、施設をサポートしていくやりがいがあります。全ての業務において目先の利益ではなく「顧客満足を得られているかどうか」という点を徹底的に考えて解決に導く提案をする醍醐味があります。施設管理を通じて資産価値や事業価値向上に貢献し、やりぬいた結果、顧客から感謝のお言葉を得られた時には、この仕事の意味と大きなやりがいを感じます。 ※一般的には顧客であるオーナーに代わって不動産運営を行いますが、同社ではテナント側を顧客として顧客の各物流拠点を総合的に管理する、テナントのPM業務も行っています。物流施設の場合はテナント側が点検や修繕を行うので、業界ならではの発想です。ただし、同社でBM機能は持っていないので、たくさんのBM会社と協業し、同社が統括することでBM業務水準の平準化を図っています。テナントPMというのが同社PM事業の柱のひとつであり、特徴です。
企業情報を見る
■同社にて施設管理（プロパティマネジメント）業務に従事していただきます。 【具体的には】 ■職務内容：物流施設・商業施設の建物管理全般、オーナー・テナントとのPM・BMに関する折衝、ビルメンテナンス会社の管理教育、施設の高環境づくりの企画・改善提案、BIMを活用した施設管理 ■魅力：同社の施設管理は、多方面の方々と協力しながら社内専門チームの中心となって、顧客の施設をサポートしていくやりがいがあります。全ての業務において目先の利益ではなく「顧客満足を得られているかどうか」という点を徹底的に考えて解決に導く提案をする醍醐味があります。施設管理を通じて資産価値や事業価値向上に貢献し、やりぬいた結果、顧客から感謝のお言葉をうけた時には、この仕事の意味と大きなやりがいを感じます。 ※一般的には顧客であるオーナーに代わって不動産運営を行いますが、同社ではテナント側を顧客として顧客の各物流拠点を総合的に管理する、テナントのPM業務も行っています。物流施設の場合はテナント側が点検や修繕を行うので、業界ならではの発想です。ただし、同社でBM機能は持っていないので、たくさんのBM会社と協業し、同社が統括することでBM業務水準の平準化を図っています。テナントPMというのが同社PM事業の柱のひとつであり、特徴です。
企業情報を見る
オフィスビルを中心とした建物管理業務（フロント業務）のプレイングマネージャーをお任せします。 ＜具体的には＞ ・顧客（契約先）及びテナントの対応 ・受託作業や法定点検の予実管理など ・不具合、指摘事項などの各種見積提案 ・協力会社のマネジメント（主に再委託が中心のため） ・管理物件のクレーム・トラブルなどの対応 ・検針表や月次報告書の作成など ※10棟ほどの中～大規模物件をご担当いただきます。（5,000～20,000平米） ※8名程度のチームのマネジメントをお任せします。（案件管理、帳票のチェック・承認、労務管理等） ※ビルマネジメント部門の管理物件数は450棟（1チーム150～200棟）程度となります。
同社の管理するビル物件の総合管理を中心に、取引会社やテナントとの折衝・営業業務を担当いただきます。 【具体的には】 ・ビルオーナーとの折衝・連携・報告業務 ・施設管理業務の統括 ・工事等の提案営業 ・受発注業務等オーナー代行 ・テナント・取引業者との折衝 ・現場作業員の管理 ※設備の維持管理に関しては別部門にて対応している為、本ポジションではフロント職としての役割を担っていただきます。 ■担当物件数・担当エリア：1担当につき、15～20物件を担当していただきます。担当エリアに関しては、基本的に一都三県内の物件となります。 ■働き方：残業は平均20時間程度です。直行直帰が可能です。休日出勤が生じた場合も、振替休日を取得いただきます。
企業情報を見る
■建物の電気、空調、衛生、給排水設備の保守・点検に従事していただきます。宮崎県日向市の病院施設建物での勤務を予定しています。 【具体的には】 ■設備機器の運転状態のモニタリング ■設備機器保守点検の立ち合い ■設備機器の検針作業 ■設備機器の小修理作業 ■設備機器に関する緊急事故対応 ■その他、雑作業 ※入社後数か月は鹿児島市内で研修を受けていただきます。 ※勤務時間：07時 00分 〜 21時 00分 の間の 8時間 程度 ※残業：月平均10時間程度
企業情報を見る
■同社関連会社が手掛けるマンションの運営サポート（フロント業務）を担当していただきます。 担当棟数は平均8棟程度、受託物件無しのため、自社の物件に集中できます。 【具体的には】 ・理事会・総会対応業務全般：月末・年度末の決算書作成から会場手配、運営フォローなど、マンション管理組合と連携して対応 ・日常管理業務：マンション管理員の業務管理、管理点業務の進捗確認、工事・清掃の手配および案内など、日々のマンション管理業務 ・長期的な業務：大規模修繕に向けた提案(長期修繕計画の見直し提案)、資金計画等のサポート
企業情報を見る
■施設管理職として、星野リゾート・トマム施設内の建築物や設備のメンテナンス業務を担当いただきます。 【具体的には】 ・施設内建築物のライフライン管理 ・施設不具合の一次対応、修繕計画の作成、工事発注 ・エネルギーコストの管理 業者との打ち合わせ ・省エネ企画 ・新築施設の施工管理（主な担当の方は別にいます。） ※繁忙期に関しましては、一部ホテル運営スタッフとしての業務を担当頂く可能性もございます。 ※スキー場内のリフト・ゴンドラの管理メンテナンス・ゲスト対応（冬期パトロール業務なども含む） 【働き方】 ・シフト制：早・遅・宿直※法定休憩時間があります。 ・残業時間：月10時間程 【キャリアパス】 まずはご自身でメンテナンス・保守を担当いただくメンバーとして就業いただきます。その後、マネジメントとして部門やより広いエリアを管理していくステップもあれば、専門職として技術的な専門性を伸ばしていく方もいます。
企業情報を見る
■同社が管理を請負う、オフィスビル・商業施設・物流施設等のビルマネジメント業務をご担当いただきます。 ※能力・経験を考慮のうえ、建物内工事の施工管理をご担当いただく場合もあります。 【具体的には】 ・設備管理（電気・空調・給排水・衛生・消防設備等）の運転・点検等を担っていただきワンストップで建物管理 ・物件オーナーに対して建物全体のライフサイクルコストを見据えての修繕・運営計画の提案 ・建物・設備の故障・消耗・老朽化のチェック ・建物・設備の安全性の確保 ・建物・設備の美観や環境の維持向上 ・建物内工事の施工管理 ※同社では右記のような手当があります：外勤手当：5,000円（外勤・変形労働時間制対象者）/住宅補助金（独身者＝8,000円～10,000円、既婚者・自己持家＝10,000円～12,000円、既婚者・自己借家＝18,000円～30,000円）／子女教育手当（お子様が6歳～18歳迄。1人＝5,000円、2人以上＝7,000円）/宿直手当（宿直一回につき2,000円） ※基本的には自宅から90分圏内での就業が可能です。
企業情報を見る
■施設管理職として、星野リゾート・トマム施設内の建築物や設備のメンテナンス業務を担当いただきます。 【具体的には】 ・施設内建築物のライフライン管理 ・施設不具合の一次対応、修繕計画の作成、工事発注 ・エネルギーコストの管理 業者との打ち合わせ ・省エネ企画 ・新築施設の施工管理（主な担当の方は別にいます。） ※繁忙期に関しましては、一部ホテル運営スタッフとしての業務を担当頂く可能性もございます。 ※スキー場内のリフト・ゴンドラの管理メンテナンス・ゲスト対応（冬期パトロール業務なども含む） 【働き方】 ・シフト制：早・遅・宿直※法定休憩時間があります。 ・残業時間：月10時間程 【キャリアパス】 まずはご自身でメンテナンス・保守を担当いただくメンバーとして就業いただきます。その後、マネジメントとして部門やより広いエリアを管理していくステップもあれば、専門職として技術的な専門性を伸ばしていく方もいます。
企業情報を見る
■同社監査部もしくは営業統括部に所属いただき、同社におけるビル管理業務の品質維持の為の監査・検査業務や、同社ビル管理業務における技術社員のサポート・教育等に従事していただきます。 【具体的には】 ・ビル管理業務（法定点検、一般点検、法定管理者作業、法定届出）の遂⾏状況の調査・サポート ・管理建物の省エネ法対応、エネルギー使⽤量の確認や関連する法令遵守のチェック、受託業務に関連する法令改正の対応 ・現場設備員や管理員、施設管理／PM担当社員への技術指導 ・ビル管理研修会での講師 ・関係省庁との協議・各種届出の補佐、その他ビル管理に関するコンプライアンス・リスクマネジメント関連業 【働き方について】 リモートワーク：業務の状況に応じて下記の制限内で利用が可能です。 利用上限：週2回迄/月6回迄 フレックス制度：ご家庭の都合などに応じて利用可能です。 コアタイム：10:00-15:00 フレキシブルタイム：7:00～10:00、15:00～20：00
■庁舎での総合保全物件において、副統括責任者候補として以下業務にて従事いただきます。 ※同案件は官庁よりオーナー代行の立ち場にて受注している管理物件となります。 ※特に電気分野に特化をして従事いただく事を想定しています。 【具体的には】 ・電気設備点検・修繕工程の管理、及び立会いと報告（空調・防災等は別担当がいらっしゃいます。） ・電気設備の点検・修繕結果に基づく、防衛省側管理部署への技術提案 ・重電系設備点検を担当するJV企業との密接な連携（協力業者管理）
企業情報を見る
■法人等を対象にした事業用建物（オフィスビル・商業施設等）の建物管理の新規受託にあたり、管理仕様の企画・積算業務をお任せします。 【具体的には】 ■営業から依頼を受け管理仕様の企画・積算業務 ■案件によっては営業と同行しての提案サポート 新規で案件を受注する営業担当は別にいるため、営業から依頼を受けてからの業務となります。 図面をもとに設備・警備・清掃などにかかるコストを計算していただきます。 対象案件はオフィスビルや商業施設、ホテル、学校、シェアハウス、寮 ・社宅、工場・物流施設など多岐にわたり、案件によっては、半年で手掛ける案件や1～2年掛かる大型案件もございます。 【就業環境】 ■事務作業が多い業務内容かつ、顧客へのご提案をオンラインで行うことも多いため、柔軟にスケジュール調整が可能です。 現在のメンバーも平均週1回以上はリモートを活用しています。 ■新規立ち上げで稀に土日出勤が発生する（年に1~2回程度）場合もありますが、基本は土日祝日がお休みとなり、残業時間は平均20時間程度であり、メリハリをつけた就業が可能なポジションです。
■大型複合施設を運営管理する同社にて、施設管理業務などをお任せします。 【具体的には】 ・常駐パートナー会社（設備／警備／清掃会社）のマネジメント業務 ・非常時／緊急時対応等危機管理業務 ・電気／空調／衛生設備等管理、環境衛生管理、エネルギー管理業務（水光熱・省エネ） ・電気／空調／衛生設備等更新工事の計画および調整、発注 ※将来的にジョブローテーションが発生した場合は下記業務を担当いただく可能性があります。 ・警備／防災計画および調整、発注 ・施設全体の清掃計画および調整、発注 ・植栽、物流その他施設運営業務 ・駐車場運営業務（関連する設備機器管理および更新工事含む） ・テナントからの施設運営に関する問い合わせ対応業務 ・計数管理業務 ・オフィス、商業、ホテル、住宅テナント入居工事、原状復旧工事対応 ・管理工事、LCC工事、不具合工事対応 ※同社では不規則な時間での立ち合いや全国転勤がないほか、夜勤もございません。
企業情報を見る
■同社にて施設管理業務に従事していただきます。 【具体的には】 ■職務内容：物流施設・商業施設の建物管理全般、オーナー・テナントとのPM・BMに関する折衝、ビルメンテナンス会社の管理教育、施設の高環境づくりの企画・改善提案、BIMを活用した施設管理 ■魅力：同社の施設管理は、多方面の方々と協力しながら社内専門チームの中心となって、施設をサポートしていくやりがいがあります。全ての業務において目先の利益ではなく「顧客満足を得られているかどうか」という点を徹底的に考えて解決に導く提案をする醍醐味があります。施設管理を通じて資産価値や事業価値向上に貢献し、やりぬいた結果、顧客から感謝の言葉を得られた時には、この仕事の意味と大きなやりがいを感じます。 ※一般的には顧客であるオーナーに代わって不動産運営を行いますが、同社ではテナント側を顧客として顧客の各物流拠点を総合的に管理する、テナントのPM業務も行っています。物流施設の場合はテナント側が点検や修繕を行うので、業界ならではの発想です。ただし、同社でBM機能は持っていないので、たくさんのBM会社と協業し、同社が統括することでBM業務水準の平準化を図っています。テナントPMというのが同社PM事業の柱のひとつであり、特徴です。
企業情報を見る
企業情報を見る
■同社が運営する施設の維持保全管理業務全般を担当していただきます。 【具体的には】 ・オーナーとしての改修工事、年間修繕維持予算、建物・設備・FFE等の予防保全を含む中長期修繕計画予算案の提案および策定業務 ・事業所の修繕維持費用、エネルギー費用の予算案提案および策定、実施計画、予算管理業務 ・新規物件立ち上げにおける技術的サポート・提案、および運営計画の提案等 ・建物・設備の日常、夏期、冬期、年間毎の保守点検、整備、予防保全計画の策定、提案 ・上記に伴う、各協力会社への業務指示や管理 ・担当施設：港区内6ヶ所に展開するヒルズスパ、アマンレジデンス東京 （参考URL：http://www.hillsspa.com/） ※ご経験によってマネージャー職での採用となる可能性がございます。 【働き方について】 ・基本的には日勤勤務、土日祝日休みでの勤務体系となります。 ※土日の工事立会いが発生した場合に土日出勤が発生する可能性がございます。（月1回前後） 夜間対応については施設の通常運営が著しく阻害されるトラブル、事故が発生し、現場スタッフでは対応が難しい場合に一部対応する可能性がございます。
■ディベロッパーの立場で同社保有不動産に対してプロパティマネジメント業務を担当していただきます。 【具体的には】 ・物流施設の運営管理業務全般、カスタマー（入居者）とのリレーションシップマネジメント ・運営管理視点からの新規物件開発 ・既存物件のバリューアップ、NOI向上施策の立案・実行 ・再エネ、地域共生等のESG施策の立案・実行 ・物流施設の日常管理業務を委託しているFM（管理）会社のマネジメント ※担当物件によって出張の可能性があります。 ※運営管理の視点から物件新規開発への参画や地域共生など、通常のプロパティーマネジメントの枠に留まらない幅広い業務に携わることが可能です。
企業情報を見る
■同社にて、分譲マンション管理組合のパートナーとして、事業計画の提案やアドバイス、設備保守業務などをお任せします。 【具体的には】 ■マンション管理組合への企画、提案、運営アドバイス ■予算の作成・総会、理事会の出席等 ■現場に常駐しているサポートスタッフとの連絡業務 ※週2,3日程度出社、または担当物件へ直行直帰となる場合などリモートワークを利用。10棟前後の担当物件。 ※残業時間：平時20～30時間程度（繁忙：30～40時間程度） 【特徴】 「欲しかった暮らしを、しよう。」というスローガンのもと 、何よりも暮らす人のことを考えたマンション作りを続けるフージャースコーポレーションの考え方が、マンション管理にも根付いています。顧客とのコミュニケーションを通じて、快適な暮らしのサポートをしていく仕事です。 ※フージャースリビングサービスへの入社となります。
企業情報を見る
企業情報を見る
■同社にて、シニア向け分譲マンション管理組合のパートナーとして、事業計画の提案やアドバイス、設備保守業務などをお任せします。 【具体的には】 ・シニア向け分譲マンション管理組合への企画、提案、運営アドバイス ・予算の作成・総会、理事会の出席等 ・現場常駐の支配人やコンシェルジュ等の教育、業務連携 【特徴】 健常なシニアの方々が望む「欲しかった日々を、謳歌する」ことのできる住まい・サービスを一気通貫で提供しており、何よりも暮らす方のことを考える文化がマンション管理にも根付いていることから、入居者の負担軽減のため【管理者管理方式】を提案しています。また、物件内には交流を生むための多彩な共用施設を有しています。 具体例：レストラン、温泉大浴場、カラオケルーム、ビリヤードなどのアミューズメント、ライブラリー、多目的室、ゲストルーム等 ※フージャースホールディングスへ入社後、フージャースケアデザインへ出向となります。
企業情報を見る
■同社が管理する分譲マンションのフロント業務を担当していただきます。 【具体的には】 ■各管理物件の理事会及び総会へ出席し、会議の議事録・申し送り・各種契約書の作成 ■工事の専門部隊が主導する、大規模修繕やアフター工事の提案 ■マンションの管理員の労働管理や確認・指導 ※入社後、まずは担当者として10～12棟程度のマンションを担当し、実務を習得していただきます、その後、1～3年を経てリーダーとして3～4名のメンバーマネジメントを担っていただきます。 ※SUUMO AWARD 2020 分譲マンション管理会社の部 最優秀賞を受賞（総合評価・100戸以上の部） スタッフホスピタリティ部門（100戸以上の部）・コミュニティ満足度部門・修繕対応部門（100戸未満の部）で優秀賞を受賞
企業情報を見る
■同社が管理する分譲マンションのフロント業務（マンション管理組合の企画営業・サポート全般）を担当していただきます。 【具体的には】 ・運営計画・予算案の立案 ・建物や各種設備の修繕・改修提案 ・理事会や総会支援（参加、議事録作成） ・提案資料や手続資料の作成 ・担当マンションの巡回（管理員常駐の場合はなし） ・トラブル対応 ※平均して一人あたり9~10棟ほどを担当・管理していただきます。 ※SUUMO AWARD 2020 分譲マンション管理会社の部 最優秀賞を受賞（総合評価・100戸以上の部） スタッフホスピタリティ部門（100戸以上の部）・コミュニティ満足度部門・修繕対応部門（100戸未満の部）で優秀賞を受賞
企業情報を見る
■同社の管理するマンションのフロント担当として、マンション居住者が安心して暮らせるようサポート業務を担当していただきます。 【具体的には】 ・管理物件への定期的な訪問、および必要に応じた改善計画の立案 ・各管理物件の理事会および総会へ出席し、会議の議事録・申し送り・各種契約書の作成 ・工事の専門部隊が主導する、大規模修繕やアフター工事の提案 ・マンション管理員の労働管理や確認・指導 ・保守・営繕や建物や設備巡回点検、会計事務等は別途担当部署があり、分業が進んでいます。 ・担当棟数：約8～10棟 ※担当物件の少なさは業界トップクラス。手厚い管理で顧客満足度を高めていく方針です。 ※管理組合対応のため土日出勤がありますが、平日に振替休日の取得が可能です。 ※トラブル対応は別部署が担当するため、急な呼び出しはありません。
企業情報を見る
同社の管理するマンションのフロント担当として、マンション居住者が安心して暮らせるようサポート業務を担当していただきます。 【具体的には】 ■管理物件への定期的な訪問、および必要に応じた改善計画の立案 ■各管理物件の理事会および総会へ出席し、会議の議事録・申し送り・各種契約書の作成 ■管理人やのシフト管理や大型マンションのコンシェルジュの管理などをご担当いただきます。 ■工事の専門部隊が主導する、大規模修繕やアフター工事の提案 ■マンション管理員の労働管理や確認・指導 ■保守・営繕や建物や設備巡回点検、会計事務等は別途担当部署があり、分業が進んでいます。 ■案件：親会社である住友不動産社が開発したマンションがほとんどです。一部リプレイス案件も受託しています。 ■担当棟数：約7～9棟（※1人あたりの担当案件数を減らし、質の高いサービス提供ができるよう体制を整えています。） ※管理組合対応のため土日出勤がありますが、平日に振替休日の取得が可能です。
企業情報を見る
■同社が管理する分譲マンションの維持管理や管理組合・理事会の運営サポートなどをご担当いただきます。 【具体的には】 ・管理物件への定期的な訪問、および必要に応じた改善計画の立案 ・各管理物件の理事会および総会へ出席し、会議の議事録・申し送り・各種契約書の作成 ・工事の専門部隊が主導する、大規模修繕やアフター工事の提案 ・マンション管理員の労働管理や確認・指導 ※担当棟数：10棟前後 ※同社グループ会社が開発した分譲マンションの管理をしていただきます。
企業情報を見る
企業情報を見る
■フロント担当として、マンションに住む方々が安心して暮らせるよう、サポートする業務を担当して頂きます。 【具体的には】 ■管理物件へ定期的に訪問し、必要に応じて改善計画を立案 ■各管理物件の理事会及び総会へ出席し、会議の議事録・申し送り・各種契約書の作成 ■工事の専門部隊が主導する、大規模修繕やアフター工事の提案 ■マンションの管理員の労働管理や確認・指導 ※一人あたりの管理棟数は、8～12棟です。※戸数によって変動あり。 ※管理組合の対応がある為、土日出勤もありますが、平日に振替休日を取得頂きます。また、系列会社でコールセンターを持っており、時間外対応・一時対応はそちらで行う為、代休取得日や深夜に呼び出される事はほとんどありません。 ※親会社であるタカラレーベン社が開発したマンションがほとんどです。一部リプレイス案件も受託しています。 ※ご経験によっては主任もしくは係長での採用となります。 ※月残業時間は20～30時間程度と家庭と仕事のバランスを保ちながら勤務することができます。（繁忙期、閑散期によって変動はございます。）
■東京ミッドタウンを運営管理する同社にて、商業テナント対応や管理業務などをお任せします。 ※総合職ポジションのため、ご経験や適性に合わせて、以下いずれかの業務をお任せいたします。 【具体的には】 ■商業テナント対応業務 ・テナントおよびテナント本部対応 └日々の運営管理指導、売上金管理 └賃料改定、解約等の交渉・契約管理、テナント入退去対応 ・従業員研修など、ES施策の企画・実施 ・MD、商業空間・環境のメンテナンス・改善案などの企画・立案 ■商業販促企画業務 ・本施設内で開催されるイベント連携を含む、商業テナント販促施策の企画・立案・実施 ・カード会員分析、上記に伴うマーケティング業務 ※月2回程度の土日勤務 ※施設に常駐（六本木、日比谷、八重洲のいずれか）
同社グループの高級賃貸マンションなどの賃貸住宅を所有する顧客に代わり、アパート・マンションの経営・管理・運営に関わるフォローをご担当いただきます。 【具体的には】 ■入居率UPへの取り組み 同社管理物件への入居率を高めるために担当する不動産仲介業者への訪問や、適正賃料のアドバイス、キャンペーンの提案などを行い、入居者様へのご紹介を依頼します。 ほぼ全てが同社物件のため、アイデアを活かして入居者UPなどへも取り組みやすい環境です！ ■物件の巡回・点検 管理物件の状態・価値を保つ為、定期的な点検や巡回・調査を行い、共用部分の汚れや損傷箇所がある場合は顧客に報告します。 ■顧客への提案 不動産顧客にとっては賃料の収入を長期的に安定させることが重要です。 物件写真の撮り直しから清掃の頻度UPや補修、改修案、敷金・礼金の低減、賃貸管理会社の見直し提案など、入居率UPと退去者を出さないための取り組みをご提案します。 また、入居者様との調整・折衝・対応なども行います。 ・入居に伴う審査・契約／契約更新・解約の手続き ・入出金管理 ・退去時の立会い・補修の手配など 【勤務に関して】 ■シフト制勤務ではありますが、年間休日数は他の職種と同じです。 ■原則シフト勤務可能な方の募集ですが、休日固定勤務（土日祝）も相談可。
企業情報を見る
同社で管理するオフィス/複合施設をトータルでマネジメントするプロパティマネジメント業務を担当していただきます。 【具体的には】 第一生命やファンドが所有するオフィス/複合施設のプロパティマネジメントをご担当頂きます。 ■テナント募集/管理からビルの維持管理まで、トータルマネジメント業務を担当いただきます。 ■企業誘致：賃貸市場動向調査、誘致計画立案/実施、物件提案/案内、契約手続き ■日常運営：年間管理計画策定、業務報告書内容確認、物件管理状況検分、委託会社連携 ■工事管理：中長期修繕計画策定、施工内容確認、工程管理、工事完了検査 ■収支管理：収支予算立案、決算数値/業務のオーナー報告、レポーティング ＜仕事の魅力＞ ■同社では、管理物件に対して担当者が特定の分野にとらわれず、所有者との折衝・テナントリーシング・収支管理・ライフサイクルコストを考慮した改修工事の企画や監理・日常の維持管理業務に至るまで深く関与し、ワンストップ型でビルオーナーに対するソリューションサービスを展開しています。幅広い経験を積むことができ、またビル管理業務のエキスパートとしてのスキルアップが可能です。 ※転勤について：3～5年を目処に転勤が発生する可能性がございます。手当などは十分支給されます。
■同社が開発する商業施設における運営管理業務を担当していただきます。 【具体的には】 ・商業施設のリーシング、テナントとのリレーション業務 ・商業施設に関するマーケティング、プロモーション業務(調査分析、販売促進、顧客フォロー) ・商業施設に関するリニューアルプランニング、予算計画策定業務 ・商業施設の管理運営業務 ※各事業部について：https://mori-recruitment.com/works/retail/index.html ※当面の間、転勤はありません。
企業情報を見る
■プロジェクトマネジメント業務の一環として、ICTファシリティ（IT・通信関連設備）領域をリードいただきます。発注者側の立場に立ち、ICT環境を建物・設備と一体の経営資源として捉え、最適な計画・導入・運用の実現を推進します。複数の専門領域（IT・通信・建物・設備）を横断し、クライアントの課題解決をリードいただくポジションです。 • クライアントのICTファシリティに関する、プロジェクトマネジメント業務 ‐ ICT設備のライフサイクルマネジメントの企画・統括（計画、導入、運用、保守、更新） ‐ ICT設備の管理・運用状況の把握および改善推進・最適化（ネットワークインフラ、電話設備、モバイルデバイス、セキュリティ、その他IoT活用等） ‐ コスト削減、業務効率化、生産性向上に向けた施策の企画・推進 • クライアントおよび社内外ステークホルダーとの調整・マネジメント • ベンダーコントロールおよびプロジェクト推進
■同社のクライアントから受注する案件（オフィスビル、商業施設、ホテル等）のFM業務を担当していただきます。 ■同社のクライアントから受注する案件（オフィスビル、商業施設、ホテル等）のFM業務を担当していただきます。 ※入社後はご自身の得意領域を担当していただき、ゆくゆくは建築と設備双方の対応を行なっていただく予定です。 【具体的には】 ・業務内容：クライアントの総務全般を代行して行う立場となります。 ・オーナー対応（各種提案・報告・契約関連業務）／テナント対応・業者マネジメント／収支管理など案件予算管理業務 ・建物・建築設備の点検業務・中長期修繕計画の策定／次年度予算案件の選定とクライアントへの説明／クライアントへの報告（月次・週次など）対応（書類作成含む） ・修繕・更新工事における仕様検討、見積精査、工事立会、完了確認／エネルギー管理業務（省エネ法対応） ・計画進捗状況フォロー、遵守評価、環境不適合管理、環境内部監査／環境法令順守・環境不適合対応・リサイクル推進 ＜働き方＞ ■休日：年間休日120日（土日祝日） ■在宅勤務・リモートワーク：相談可
企業情報を見る
■主に渋谷ヒカリエ、歌舞伎町タワー、目黒セントラル、渋谷アクシュ（SHIBUYA AXSH）)のファシリティマネジメント業務を担当いただきます。 【具体的には】 1. 空調設備維持管理業務(渋谷ヒカリエ・歌舞伎町タワー・目黑セントラルスクエア) ・マネジメント業務：発注者および協力会社との調整業務全般/提案業務(改善提案、修繕計画の作成等) ・施工管理：空調設備の清掃、修繕、更新等の施工・品質・安全管理/業務報告書の作成 ・契約管理：新規、変更、更新の契約管理 ・原価管理：見積査定および見積書の作成 ・その他：内装工事の管理業務(不定期) 2.受託物件の建物点検 ・点検業務：既存建物の定期点検(建築、電気、空調、給排水衛生、消防設備等) ・報告業務：点検報告書の作成/不具合の改善提案 【働き方】 ・内勤：外勤＝7：3 ・夜勤：基本的には施工管理は協力会社に委託しているものの、年間で30日～40日※月3日前後となる可能性がございます。 ・緊急対応について：基本的には協力会社のビルメンがいるため、基本夜間の緊急対応は発生しません。 ・残業時間：平均残業時間が20時間程度となります。
企業情報を見る
■同社が運営する施設の維持保全管理業務全般を担当していただきます。 【具体的には】 ・オーナーとしての改修工事、年間修繕維持予算、建物・設備・FFE等の予防保全を含む中長期修繕計画予算案の提案および策定業務 ・事業所の修繕維持費用、エネルギー費用の予算案提案および策定、実施計画、予算管理業務 ・新規物件立ち上げにおける技術的サポート・提案、および運営計画の提案等 ・建物・設備の日常、夏期、冬期、年間毎の保守点検、整備、予防保全計画の策定、提案 ・上記に伴う、各協力会社への業務指示や管理 ・担当施設：港区内6ヶ所に展開するヒルズスパ、アマンレジデンス東京 （参考URL：http://www.hillsspa.com/） ※ご経験によってマネージャー職での採用となる可能性がございます。 【働き方について】 ・基本的には日勤勤務、土日祝日休みでの勤務体系となります。 ※土日の工事立会いが発生した場合に土日出勤が発生する可能性がございます。（月1回前後） 夜間対応については施設の通常運営が著しく阻害されるトラブル、事故が発生し、現場スタッフでは対応が難しい場合に一部対応する可能性がございます。
...
...
...
...
