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岡山市/40代の求人・転職・中途採用情報
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電気・計装設計及び試運転
■主に同社が受注する焼却施設案件の電気・計装関係の設計、施工指導、試運転調整を担当して頂きます。 【具体的に】 ■中央制御システムと各制御盤の仕様決定及び客先調整、現場での施工指導及び試運転調整等を中心に担当して頂きます。 ■関係会社への指示出し、発注者への報告、役所への届け出など幅広い業務を担当して頂きます。 ■元請け ■工期(目安):新設案件の場合は3年~5年、修理案件の場合は数ヶ月 ■案件金額(目安):数百万~数十億 ■担当エリア(目安):中国、四国、近畿地方 ■出張:上記エリアに1週/月程度の頻度 ■担当顧客:地方公共団体
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資材購買
■同社にて資材購買担当として下記業務を担当していただきます。 【部門ミッション】 お客様にとって、「最適な品質」を「適切なタイミング」で「競争力あるコスト」 にて提供し続けることにより、グループの収益向上と利益体質の強化に貢献する。 【業務内容概要】 アグリ商品における担当業種の購買戦略策定と実行 その他購買業務の実行 【担当いただく具体的な内容】 ①新商品・新規部品の発注先・発注価格の決定 ②価格査定・価格交渉・サプライヤーとの協働原価低減活動 ③安定調達の為の能力検証とその確保 ④将来の購買分野課題に情報収集 ⑤強固なサプライヤー群の構築 【想定ポジション】 直材部品の購買担当者(バイヤー) 【やりがい・PR】 担当業種においては、新規部品の発注先選定から、業種全体における購買戦略の策定まで幅広い分野と責任範囲を担当することで、 部門・事業への直接的な貢献が感じる事が出来る。それにより個人の成長機会としても豊富と言える。 【キャリアアップイメージ】 プロ意識を高く持ち、専門性を高め、それを用いて事業・会社に貢献できる人材。 自らの成果に留まらず周囲へ影響力を発揮し、組織を活性化させることが出来る。
自動車整備士・メカニック
■軽自動車の車検・各種点検作業、お客様の接客対応等をメインにご担当頂きます。 【具体的には】 ・車検整備、法令点検、一般修理、故障診断、軽整備(オイル交換等)等幅広い整備業務をお願いします。 ・お客様への整備箇所の説明、提案等のお客様対応もおまかせ致します。 ・全国産車メーカーをメインとして、その他警察車両等の珍しいクルマの整備案件もあります。 【働く環境】 ・車両入庫は完全Web予約制のため、お客様がいらっしゃったので、お昼休み中に突如整備業務が入る、ということは原則ありません。(※まれにイレギュラーが起きて、やむを得ず作業をすることはあります。) ・入庫の最終受付は17時のため定時以降の新規入庫はありません。店舗の一人一人が時間を管理してスケジュール通り作業を終わらせるよう努めています。 ・従業員の健康増進と野菜不足解消のための野菜提供サービス、熱中症対策のためウォーターサーバーを設置する等社員を大事にしています。
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自動車整備士・メカニック
■フォークリフトを始めとする、各種産業車両、床面清掃機・スポットクーラーなどの周辺機器・環境機器のメンテナンスを担当いただきます。 【具体的には】 ・車検業務、新車・中古車の点検、修理、故障診断、オイル交換、部品取付け等。 ・まずはショップエンジニアとして工場に常駐して、お客様からお預かりした車両の修理・メンテナンスを担当していただきます。 ・フォークリフトを始めとする産業車両の定期整備等、日々の実務を通じて幅広い知識とスキルを身に着けていただきます。 ・1日の平均整備台数は、一般的な車検、点検整備であれば、一人あたり1〜2台程度です。 ・1台に対して、最低でも約5時間程度かけて対応をいただきます。自動車ディーラー等よりも1台にかける時間は多く、時間に追われず丁寧にじっくりと作業をできる環境です。 ・ショップ内で一定のキャリアを積んだ後は、フィールドエンジニアとして専用のサービスカーでお客様の元へ訪問し、現場で修理・メンテナンスを行うほか、新たな機器・設備の導入のご相談にも対応いただきます。 【働く環境】 ・基本土日祝の週休2日制です。週末休みなのでお子様、ご家族との時間も確保しながら働けます。 ・残業月20時間以内で無理なく就業可能!(当然ですが残業代は全額支給です) ・毎年、必ず昇給していきますので、長く働いていただくことで、収入を上げられます。 ・フィールドエンジニアになれば、目標達成率に応じて、インセンティブを支給されます。 ・賞与6.1ヶ月分支給(2025年実績)!頑張りはしっかりとお返しします。 ※30代半ばの社員で年収700-800万円の社員も在籍しています! ⇒全国各地のトヨタL&Fの中でもトップクラスに報奨金が高く、フィールドエンジニアの場合は毎月の報奨金は平均8万円程度です!
リフォーム施工管理
■戸建て等の建築リフォームにおける、お客様との打ち合わせや工事の進捗管理など、施工現場の巡回業務をお任せします。 ※外回りやルート営業・訪問営業などはなく、店舗内での接客・提案などをおこなっていただきます。 【具体的には】 住宅リフォームの施工現場で、お客様との打合せや、工事の進捗管理などに携わっていただきます。 工事自体は下請けに出しているので、巡回で監督していただくイメージです。 ┗品質管理・工程管理・原価管理・安全管理が基本業務です。工程表やツール、管理システムなどの仕組みが整備されているため経験が浅い方でもご活躍できます。 ・案件:木造住宅やアパート、商業施設、分譲マンションの一室など(稀に棟ごとの場合もございます) ・2現場1000万円規模の戸建て、中古マンション2棟ほど担当いただくことが多いです。 ┗多いときは、5・6件同時担当していただくこともございます。 ・エリア:岡山本社から遠くても車で1時間の案件のめ、転勤出張はございません。 ・案件が少ないときは、物件の調査や確認や事務の手伝いをすることもございますが、施工管理をしている割合は少なくとも7割以上はございます。 ■木造や鉄骨といった資材だけではなく、構造、工法、内装と外装などに携わることができ、 充実した研修で増改築やインテリア、設計、施工、資材手配、施工管理、工事管理など学部ことができる環境です。 ■建築施工管理技士、建築士、宅地建物取引士 、インテリアコーディネーター 、福祉住環境コーディネーター 、カラーコーディネーター 、ファイナンシャルプランナーといった 資格を取得する為のサポートが充実しています。
1級土木施工管理技士
高速・一般道路・建築外構工事を中心に土木工事の施工管理業務を担当していただきます。 【具体的には】 ■業務内容:発注者との打ち合わせ、施工管理、技術提案 等 ■案件詳細:一般土木・造成工事(スポーツ施設・下水道工事)42% 道路・舗装工事(単独)39% ■工期:半年~1年程度 ※上記一般土木工事については、ゼネコンとの共同案件も多いため、一部舗装工事が含まれています。 参考URL:https://www.obayashi-road.co.jp/technology/index.html 【働き方】 ■平均残業時間:46時間/月程度(現業部門 2018年度実績) ■エリア:同支店管轄の営業所いずれかへ希望を考慮のうえ配属されます。 ※一定の条件を満たした場合については現場直行直帰可能です。
土木施工管理技士
■高速・一般道路・建築外構工事を中心に土木工事の施工管理業務を担当していただきます。 【具体的には】 ・業務内容:発注者との打ち合わせ、施工管理、技術提案 等 ・案件詳細:一般土木・造成工事(スポーツ施設・下水道工事)42%、道路・舗装工事(単独)39%、その他19% ・工期:半年~1年程度 ※上記一般土木工事については、ゼネコンとの共同案件も多いため、一部舗装工事が含まれています。 参考URL:https://www.obayashi-road.co.jp/technology/index.html 【働き方】 ・平均残業時間:46時間/月程度(現業部門 2018年度実績) ・エリア:同支店管轄の営業所いずれかへ希望を考慮のうえ配属されます。 ※一定の条件を満たした場合については現場直行直帰可能です。 ・年収:経験・能力及び人物等を評価し賃金を設定していますが、採用後において採用時点での評価と異なり高い能力を発揮した場合は、半年以上経過後に同社で定めた習熟基準に照らし合わせたうえで賃金を見直すことができるものとしています。
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自動車整備士・メカニック
■三菱自動車をメインに自動車整備業務に従事して頂きます。 【具体的には】 ・新車の納車前点検、入庫車両の点検、一般整備業務 ・車両の故障診断(テスター診断) ・故障車両の修理、部品交換業務 ・車検業務 ※自動車整備業務以外の接客対応業務等もして頂きます。 【担当件数】 1日約7-8台程度を担当していただきます。基本は1人で担当していただきますが、内容によってはチームで協力して行うこともあります。 【働く環境について】 基本的にはOJT制度を活用して指導します。分からないことには優しくフランクに対応頂けます。また、原則的に都道府県にまたがる異動をお願いすることはないので安心して通うことができます。また月の残業時間は30時間程度です。組織構成は各店舗7名程度です。※店舗規模により異なりますが本社の場合は25名程度おり、ベテランの先輩も多いので、整備技術を高めていける環境が整っています。
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戸建住宅のアフターサービス
■同社においてリフォーム完成後の戸建住宅のアフターサービス業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ■同社がリフォーム施工した住宅を訪問し、定期点検(3カ月、12カ月)を実施いただきます。 ■スポット対応として、軽微な補修や業者手配などのアフターサービス業務をご担当いただきます。 ■同社ではアフターサービスを専任でご担当いただきます。(施工管理との兼務はありません) 【ポイント】 ■顧客の満足度や対応件数、現場で顧客の声を聴いた改善案などが評価軸となります。 ■点検からリフォーム案件を受注するといった営業ノルマはありません。
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自動車整備士・メカニック
■大型から小型の自動車・トラック・バス、特殊車両、建設機械やクレーンなどの整備業務を担当していただきます。 ※鈑金・塗装経験者、電装経験者、産業機械(コンプレッサー)など整備経験に応じて専門的な仕事をお任せする場合もあります。 ※自動車検査員等の各種資格をお持ちの方は資格を活かした業務をお任せする場合もあります。 【具体的には】 ・車検整備、定期点検といった一般整備全般。その他経験やスキルに応じて徐々に重整備等もお任せします。 ・特殊車両等、普段なかなか触ることができない車両の対応等もお任せします。 ・臨時の故障車の対応等もお願いします。 ・受付窓口の社員等とスケジュールや対応内容での打ち合わせをしながら業務を進めていただきます。
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建築施工管理
■同社が手掛ける物件の建築施工管理を担当して頂きます。 【具体的には】 ・品質管理、安全管理、工程管理、原価管理、業者との打合せ、積算業務、施工図作成等 ・現場エリア:岡山県内での案件が9割程度となります。※場合によっては他エリアも担当いただく可能性がありますが、相談の上で決定となるため、無理な他エリアへの配属はなし。 ・担当物件(目安):マンション、ビル、学校、アパート、病院、店舗、工場 ・案件金額(目安):1億円程度~8億円程度 ・新設:改修比率(目安)=3:7 ・民間:官公庁比率=8:2 ・配属部署の月平均残業時間:30時間前後 ・転勤:基本的になし 【当求人のポイント】 ■現場所長がスケジュールを組みながら、2024年問題に向けて現場配置人数を増やし、就業環境を鑑みて管理していることから、改善されています。 ■残業時間が多い社員についても、当事者だけではなく、その上席にあたる方へも相談をしていただけるため、抜本的な改善が見込める環境整備がされています。
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土木施工管理
■土木施工管理職として工事案件をお任せします。 【具体的には】 ・実際の現場は協力業者に担当していただいているため、案件の管理がメインです。 ・工程管理、品質管理、・安全管理、原価管理 など ・同社の工事案件は建築工事と舗土木・舗装工事が約8:2となっています。 今回お任せする土木・舗装工事については国道の舗装工事や民間の造成工事等の実績があります。 ■入社後の流れ 現場配属後は先輩社員からのOJTを予定しており、分からないことは周りに聞きながら、徐々に案件をお任せしていきます。 経験スキルにもよりますが、約6ヶ月でひとり立ちしていただく想定です。 ※組織や受注状況によっては美作市エリアや倉敷市エリアでの配置も可能性がございます。 【当求人のポイント】 ■現場所長がスケジュールを組みながら、2024年問題に向けて現場配置人数を増やし、就業環境を鑑みて管理していることから、改善されています。 ■残業時間が多い社員についても、当事者だけではなく、その上席にあたる方へも相談をしていただけるため、抜本的な改善が見込める環境整備がされています。
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技術アジャスター
【業務内容】 技術アジャスターとして、⾃動⾞事故に関連する⾞両損害の確認や事故当事者間での責任割合の交渉サポートを⾏います。お客様との円滑なコミュニケーションを⼤切にし、親⾝かつ誠実に対応。損害サービス部⾨の⼀員として信頼を築き、納期までに分かりやすいレポートを提出し、結果とプロセスに対して説明責任を果たします。また、技術や知識の向上を常に追求し、サービスの進化に貢献することが求められます。 ▼業務詳細 ⾞両損害の確認: ⾃動⾞事故後の⾞両損害を詳細に確認し、適正な保険⾦⽀払い基準を満たすために技術的判断を⾏います。事故当事者間の責任割合交渉: 事故の当事者間で責任割合を決定するため、調査結果と証拠を基に交渉を⾏い、公平で合理的な解決を⽬指します。レポート作成と納期遵守: 損害確認レポートを期限内に作成し、分かりやすく関係者に報告。結果とプロセスに対する説明責任を果たします。技術・知識の向上: 技術の進歩や新しい知識を習得し、業界標準の⼿法やサービス改善に取り組みます。法令遵守と倫理的⾏動: 法令遵守を徹底し、事故調査・交渉時に倫理的⾏動を維持。お客様情報を適切に管理し、⼈権尊重や環境保護にも配慮します。 【魅力】 ・独立系調査会社の立場だからこそ、営業やしがらみに縛られず“真に中立”な立場で原因を追求可能 ・アジャスター資格取得支援が業界最高水準(合格率約96%) ・OJT+本社研修+エリア別研修と、育成プログラムが体系化 ・未経験からでも専門職として成⻑可能なキャリアアップ環境 ・年間休日127日以上/所定労働時間7時間/土日祝休みの働きやすさ 【ご⼊社後の想定年収】 2年⽬︓498万円〜530万円 5年⽬︓528万円〜600万円 ※将来的には年収1000万円越えも⽬指せる環境があります。
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建築施工管理(特建事業)
■同社物件における施工管理業務全般を担当していただきます。 【具体的には】 ■特建事業部にて、下請け業者への指導監督から技術者・作業員の安全管理、工程管理、必要経費の計算、予算やコスト管理、申請書の作成等を行って頂きます。 ・案件内容:大型のスーパーや公共建築、市役所、事務所、店舗など ・案件受注元:民間、官庁 ※例えば‥岡山市役所、美咲町役場、カインズ、物流倉庫など ・案件エリア:岡山県内がほとんど(広島などの隣県での案件は部署全体でも年間数件のため、基本的には出張はございません) 【特建事業部について】 ■戸建住宅で高いシェアを持つ同社の新事業部です。建物全般を提案するゼネコン事業として低層アパートから高層ビルまで幅広いニーズに対応しています。 【同社の事業について】 ■岡山県、広島県を中心として年間1000棟以上の住宅を建設し、地域トップクラスビルダーの地位を確固たるものにしました。 ■住宅販売の枠に収まることなく、「街づくり」「文化貢献」といった、より豊かなライフデザインの提案や、新建材CLTの普及、戸建住宅から木造ビル建築までを手掛ける「木造ゼネコン」を目指し、日本全国にとどまらず、世界で活躍する企業へ成長を続けています。 ■地域密着の営業スタイルを徹底し、直接施工により高品質でありながら低価格を実現しています。岡山エリアをはじめとして、トップレベルの販売実績を残し続けています。
自動車整備士・メカニック※工場長確約
■入社6ヶ月~1年後に工場長として、整備業務やマネジメント業務をご担当頂きます。 【具体的には(工場長になるまで)】同社での業務内容を理解頂くため、既存工場で上記業務経験を積んで頂きます。 ・顧客が購入した車の納車前点検・購入後の整備業務 ・その後の定期点検、法定点検、一般修理、消耗品・部品交換などの軽整備 ・電装パーツの取り付け、脱着 ・顧客への作業内容説明 など ※入社後1年以内に工場長に就任いただきます。 ※初任地は希望を優先しますが、別拠点への配属可能性もございます。 【具体的には(工場長就任後)】 ・予算達成に向けた工場実績の数値管理や運営、従業員の教育や育成、管理業務(リスクマネジメント、クレーム対応、部品管理、外注管理、労務管理、工程管理など) ほか 【年齢だけで決まらない!自身のキャリアを実力次第でもっと輝かせて行ける環境です。】 ■同社では、頑張る人や努力する人に「積極的に挑戦する機会を与える風土」を大事にしており、中途入社半年後~1年後の早期に工場長になった方も複数人います。頑張った人に対しては正当な評価を行い、実力で役職を勝ち取っていけるような文化・風土です。「年齢が高い人が工場長になっていてその人が退職するまでポストがあかない」「がんばっているはずなのに正当な評価を受けられていない」そんな悩みを解決できる可能性のある求人です。 【配属先と転勤に関して】 ■入社直後は(1)ナショナル(全国で勤務)(2)エリア限定(選択した12エリア内で勤務)(3)都道府県限定(選択した都道府県内で勤務)の3つからお選びいただけます。工場長となった際には、(1)ナショナルとなります。
自動車整備士・メカニック※工場長確約
■入社6ヶ月~1年後に工場長として、整備業務やマネジメント業務をご担当頂きます。 【具体的には(工場長になるまで)】同社での業務内容を理解頂くため、既存工場で上記業務経験を積んで頂きます。 ・顧客が購入された車の納車前点検・購入後の整備業務 ・その後の定期点検、法定点検、一般修理、消耗品・部品交換などの軽整備 ・電装パーツの取り付け、脱着 ・顧客への作業内容説明 など ※入社後1年以内に工場長に就任いただきます。 ※初任地は希望を優先しますが、別拠点への配属可能性もございます。 【具体的には(工場長就任後)】 ・予算達成に向けた工場実績の数値管理や運営、従業員の教育や育成、管理業務(リスクマネジメント、クレーム対応、部品管理、外注管理、労務管理、工程管理など) ほか 【年齢だけで決まらない!自身のキャリアを実力次第でもっと輝かせて行ける環境です。】 ■同社では、頑張る人や努力する人に「積極的に挑戦する機会を与える風土」を大事にしており、中途入社半年後~1年後の早期に工場長になった方も複数人います。頑張った人に対しては正当な評価を行い、実力で役職を勝ち取っていけるような文化・風土です。「年齢が高い人が工場長になっていてその人が退職するまでポストがあかない」「がんばっているはずなのに正当な評価を受けられていない」そんな悩みを解決できる可能性のある求人です。 【配属先と転勤に関して】 ■入社直後は(1)ナショナル(全国で勤務)(2)エリア限定(選択した12エリア内で勤務)(3)都道府県限定(選択した都道府県内で勤務)の3つからお選びいただけます。工場長となった際には、(1)ナショナルとなります。
管工事施工管理
〈業務内容〉 設備設計、工事積算及び施工管理業務 ・建物に付帯する空調換気設備 ・工場の生産設備に付帯する冷温水、圧縮空気などの配管設備 ・建築物省エネに関わる設計・施工管理業務 〈お客様〉 全部署(製造業・建設業)のお客様、一元顧客、販売店 〈部署全体月平均案件数〉 約15~20件 〈1人当たり1日平均件数〉 3~4件 〈取り扱う商材〉 空調・換気・冷温水等 〈部署全体の仕事の流れ〉 ①営業経由の問い合わせに対して案件の概要を確認します ②要求される仕様や能力を図面へと落とし込み、設計をしていきます (案件によって設計依頼がある場合、無い場合があります) ③仕様や能力、工期に応じた全体の工事費用を洗い出します ④作成した見積もりを営業経由で提出・提案し、詳細をすり合わせていきます ⑤受注案件の工事全体の施工を管理します(増設工事が多いです) 具体的には、お客様のとの施工に関する打合せ、施工図、工程表の作成、外部協力業者との打合せ、 実際の現場での安全・品質・工程・原価管理を行います。
営業
■建設業・設備関連企業に対する機械や車輛、工具等幅広いレンタル製品の営業をお任せします。 【具体的には】 ・建設業や設備関連の企業様に対しての法人営業となります。 ・基本的には既存顧客に対してのルート営業がメインで、その他担当エリアの企業に対しての一部新規営業等もあります。 ・新商品のカタログ提出、製品の試乗会などの企画提案(デモンストレーションなどの実施)を通して顧客に随時ご提案をお願いします。 ・売上目標はありますが、数字だけを追いかけるようなノルマをこなす営業ではありません。 【就業環境に関して】 ・まずは当社取扱製品のメンテナンスに関する知識を身に着けていただいてからの営業活動となります。 ・年齡の近い先輩社員とのOJTや別店舗従業員をが集まっての情報交換会も実施。 ・終業時間前に出社をした場合にも残業代が加算されます。 ・朝は少し早めですが、その分終了時間も早くワークライフバランスを充実させて勤務することが可能。 【残業時間について】 └月平均残業時間40時間(実質の残業時間は約25時間) ※同社では朝定時より前に出勤をした場合も残業時間に換算されます! <月平均40時間内訳> ■朝の残業分:約15時間 ⇒平均7時に出勤を想定:1日あたり約45分×20日=約15時間 ■夕方の残業分:約25時間 ⇒1日約1時間15分程度残業(18時半まで勤務)×20日=約25時間 ■朝と夕方の残業時間合計=約40時間
土木施工管理
河川堤防工事や造成工事などを中心に、土木工事の施工管理業務を担当いただきます。 案件規模は2億円規模から20億円規模までと大きく、元請として安全・工程・品質・原価管理を一貫して担います。 岡山県内を中心とした案件が多く、地域のインフラ整備に直接貢献できる環境です。土木施工管理として、より責任ある立場で活躍したい方におすすめのポジションです。 【具体的には】 ■現場代理人として、安全、工程、品質、原価管理を担当して頂きます。 ■携わる案件:河川の堤防や、同社が扱う建築物の土地造成工事等 ■施工エリア:岡山県を中心とした、西は山口~四国圏内、東は大阪 ■案件金額=2億円程度~20億円程度 ■工期=3ヶ月~2年 ■出張(長期滞在)=有 ■出張期間=3ヶ月~2年 ■転勤=無
管工事施工管理
ビル・マンション・公共施設・官公庁舎・商業施設などを対象に、給排水・衛生設備工事の施工管理業務を担当いただきます。 元請案件100%のため、現場代理人として安全・工程・品質・原価管理まで一貫して携われる点が特長です。 施工エリアは岡山県内を中心に、中国・四国・関西エリアまで。新築・改修案件は半々程度で、官公庁案件も多く、安定した受注基盤があります。 【具体的には】 ■現場代理人として、安全、工程、品質、原価管理を担当して頂きます。 ■携わる案件:ビル、マンション、公共施設、官公庁舎、特別養護老人、ホームショッピングセンター等 ■施工エリア:岡山県を中心とした、西は山口~四国圏内、東は大阪 ■新築:改修=5:5 ■官公庁:民間=3:7 ※官公庁案件は耐震工事関係が多くなります。 ■案件金額=4・5千万円程度~20億円程度 ■工期=3ヶ月~2年 ※平均3~4ヶ月 ■出張(長期滞在)=有 ■出張期間=~3ヶ月程度 ■出張案件数:通い案件数=5~6件:20~25件程 ※出張中の帰省:高速を利用した帰省も可能。 ■元請:下請=10:0
安全管理
創業60年以上、岡山県を代表する地場ゼネコン「株式会社重藤組」にて、安全管理職の募集です。 建築・土木工事現場において、事故を未然に防ぐための安全管理業務を担当いただきます。具体的には、現場巡視や安全指導、安全教育の実施、万が一事故が発生した際の原因調査および再発防止策の立案などを行います。 施工管理経験を活かし、現場全体を俯瞰する立場で働きたい方に適したポジションです。平均残業時間も少なく、安定した就業環境が整っています。 【具体的には】 ■携わる案件:ビル、マンション、公共施設、官公庁舎、特別養護老人、ホームショッピングセンター等 ■工事現場の巡視及び改善指導・指示、安全教育(社内および関係協力会社) ■万が一の事故発生時の原因調査・対策立案・改善指導 ■新築:改修=5:5 ■官公庁:民間=3:7 ※官公庁案件は耐震工事関係が多くなります。 ■案件金額=4・5千万円程度~20億円程度 ■工期=3ヶ月~2年 ※平均3~4ヶ月 ■出張(長期滞在)=なし
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営業職
■既存の建設会社を中心に、建設機械・器具のレンタル提案営業をお任せします。 【具体的には】 ・ゼネコン、道路会社等への定期訪問 ・工事計画に基づいた機材の提案(パワーショベル、高所作業車等) ・見積書、契約書の作成 ・現場の状況把握、アフターフォロー ・事務担当者との打ち合わせ ※既存の建設会社の顧客を中心に、工事計画や現場の状況を日々共有しながら「次の現場も、まずはあなたに相 談しよう」と思っていただける関係性を築いていく深耕型の営業スタイルです。 【年間休日129日でリフレッシュ!】 完全週休2日制(土日祝)で、年間休日は122日+有休奨励日7日の計129日。長期休暇とリフレッシュ休暇を合わせ、10連休以上を取得して海外旅行に行く社員も。オンとオフの切り替えを大切にできる環境です。 【未経験でも安心!1年間の育成プログラム】 入社後1年は研修期間。業界の基礎知識からじっくり学び、先輩の同行を通じてノウハウを習得します。「初めての営業でも大丈夫そう」と思えるほど、手厚いサポート体制が自慢です。 【賞与4.7カ月分!高水準の待遇】 モデル年収は32歳で530万円、47歳で885万円。詳細な給与ステージがあり、社内試験合格や日々のプロセスの頑張りが着実に昇給へ繋がります。 【街づくりの立役者として活躍】 マンション、ビル、道路。自分が提案した機械が動き、街の景色が変わっていく様子を間近で見ることができます。「このプロジェクトは自分が支えた」という大きなやりがいを実感できます。
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サービスエンジニア(建設機械)
■建設機械を中心とした様々なレンタル機械・機材の整備点検修理業務を担当頂きます。 【具体的には】 ・建設機械・器具、特殊車両、トラック、ダンプ等の整備点検、修理 【取扱建設機械】 ・パワーショベル、ブルドーザー、タイヤショベル 、アスファルトフィニッシャー、タイヤローラ、トラック、ダンプカー、高所作業車(トラック搭載型・屋内・設備工事向け)、他建設小物(発電機、コンプレッサー、水中ポンプ他)など 【働き方について】 ・完全週休2日制(土日祝)で年間休日122日。 ※土曜当番出勤の場合、平日に振替休日を取得できます ・同社では全国転勤型と地域限定型をご入社後に選択できます。地域限定型の場合は転居を伴う移動はございません。 【研修について】 同社では主に建設機械などの整備がメインとなりますが中途採用でご活躍されている方は業界未経験の方が多数です。入社後は未経験の方でも、しっかりと技術を身に着けられるよう複数の研修がございますのでご安心ください。(研修センターで実施する重機等の運転に係る特別教育、グループ会社の見学等)また資格取得に関しても同社が積極積に支援を行っていますので実務の中でスキルの向上を図ることが出来ます。
土木施工管理
■同社が請け負う土木工事における施工管理業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ・発注者及び関係各所との連絡調整、対応 ・施工計画の立案、図面の作成、現場での工程管理 ・資材などの発注・手配 ・協力会社との調整や交渉 ・予算、原価管理 ・各種報告書・資料作成、竣工図作成など ・年間1人当たりの担当案件数:10件程度 ・案件金額:数百万~1億円 (スキルに合わせた工事へ任命) ・工期:半年~1年 主にNTT西日本発注の電気通信設備工事を担当していただきますが、国・地方公共団体・公共法人等が発注する電線共同溝(無電柱化)、下水道管路更生、橋りょう下部、橋りょう補修工、道路新設(維持・改良)及びNEXCO発注工事なども受注しており多種多様な工事に携わることも可能です。
情報通信工事の施工管理
中国地方を代表する設備工事会社での情報通信工事施工管理業務になります。 【具体的には】 すでに多くの自治体や企業・組織等がネットワークインフラ設備を構築していますが、各種アプリケーションの利用拡大により設備の利活用環境は絶えず変化しています。 急速に進化する情報化社会にあって、快適な生活への基盤になるような信頼性の高いネットワークを構築する必要があり、 同社では各自治体・各企業からの要望を受け、FTTH・CATVの大規模ネットワークシステムの構築等、数多くの実績を有しています。 これらの豊富な経験とノウハウを還元すべく、導入計画から調査・設計・施工・保守にいたるまで顧客のニーズに合わせ最先端技術で応えます。
意匠設計(非住宅案件)
■同社の提供する集合住宅(木造、RC造、S造等)、事業用物件の設計業務を担当頂きます。 営業と共に、自らのアイデアを活かしながら、土地調査から企画・プランニング・実施設計まで一貫して担当します。 【具体的には】 ◆メインとなる業務はプランニング(基本設計)です。 ◆場合により営業に同行し、説明を実施することもあります。 ◆契約になった場合は実施設計も担当、確認申請等の業務も担当頂きます。 ◆顧客の要望、土地の特性を見ながら規格型もしくは、自由設計の選択を行い設計業務を進めます。 ※業務内容は建託支店と変わりませんが、顧客が法人となります。 ※賃貸住宅だけでなく介護施設等事業用案件にも携わる事が出来ます。
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サービスエンジニア<技術専門職>
■建設機械を中心とした様々なレンタル機械・機材の整備点検修理業務を担当頂きます。 【具体的には】 ・建設機械・器具、特殊車両、トラック、ダンプ等の整備点検、修理 【取扱建設機械】 ・パワーショベル、ブルドーザー、タイヤショベル 、アスファルトフィニッシャー、タイヤローラ、トラック、ダンプカー、高所作業車(トラック搭載型・屋内・設備工事向け)、他建設小物(発電機、コンプレッサー、水中ポンプ他)など 【働き方について】 ・週休2日制(土日祝)で年間休日122日。 ※土曜当番出勤の場合、平日に振替休日を取得できます ・同社では全国転勤型と地域限定型をご入社後に選択できます。地域限定型の場合は転居を伴う移動はございません。 【研修について】 同社では主に建設機械などの整備がメインとなりますが中途採用で活躍している方は業界未経験の方が多数です。入社後は未経験の方でも、しっかりと技術を身に着けられるよう複数の研修がございますのでご安心ください。(研修センターで実施する重機等の運転に係る特別教育、グループ会社の見学等)また資格取得に関しても同社が積極的に支援を行っていますので実務の中でスキルの向上を図ることが出来ます。 【昇給について】 従業員全体の昇給率から平均を割り出し、その率に応じて年に1回昇給する制度を採用しています。
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サービスエンジニア<技術専門職>
■建設機械を中心とした様々なレンタル機械・機材の整備点検修理業務を担当頂きます。 【具体的には】 ・建設機械・器具、特殊車両、トラック、ダンプ等の整備点検、修理 【取扱建設機械】 ・パワーショベル、ブルドーザー、タイヤショベル 、アスファルトフィニッシャー、タイヤローラ、トラック、ダンプカー、高所作業車(トラック搭載型・屋内・設備工事向け)、他建設小物(発電機、コンプレッサー、水中ポンプ他)など 【働き方について】 ・週休2日制(土日祝)で年間休日122日。 ※土曜当番出勤の場合、平日に振替休日を取得できます ・同社では全国転勤型と地域限定型をご入社後に選択できます。地域限定型の場合は転居を伴う移動はございません。 【研修について】 同社では主に建設機械などの整備がメインとなりますが中途採用で活躍している方は業界未経験の方が多数です。入社後は未経験の方でも、しっかりと技術を身に着けられるよう複数の研修がございますのでご安心ください。(研修センターで実施する重機等の運転に係る特別教育、グループ会社の見学等)また資格取得に関しても同社が積極的に支援を行っていますので実務の中でスキルの向上を図ることが出来ます。 【昇給について】 従業員全体の昇給率から平均を割り出し、その率に応じて年に1回昇給する制度を採用しています。
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サービスエンジニア
■建設機械を中心とした様々なレンタル機械・機材の整備点検修理業務を担当頂きます。 【具体的には】 ・建設機械・器具、特殊車両、トラック、ダンプ等の整備点検、修理 【取扱建設機械】 ・パワーショベル、ブルドーザー、タイヤショベル 、アスファルトフィニッシャー、タイヤローラ、トラック、ダンプカー、高所作業車(トラック搭載型・屋内・設備工事向け)、他建設小物(発電機、コンプレッサー、水中ポンプ他)など 【働き方について】 ・完全週休2日制(土日祝)で年間休日122日。 ※土曜当番出勤の場合、平日に振替休日を取得できます ・同社では全国転勤型と地域限定型をご入社後に選択できます。地域限定型の場合は転居を伴う移動はございません。 【研修について】 同社では主に建設機械などの整備がメインとなりますが中途採用でご活躍されている方は業界未経験の方が多数です。入社後は未経験の方でも、しっかりと技術を身に着けられるよう複数の研修がございますのでご安心ください。(研修センターで実施する重機等の運転に係る特別教育、グループ会社の見学等)また資格取得に関しても同社が積極積に支援を行っていますので実務の中でスキルの向上を図ることが出来ます。
電気工事施工管理
■内線電気工事の施工管理業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ■『顧客との打ち合わせ→現地調査→設計図面・施工図の作成→電気工事の見積もり→資材・作業員の手配→作業員の方への作業指示→工事現場での品質・安全・スケジュール管理と工事→工事完了』と1件の工事をトータルでサポート。 ■キャリアを積んでいけば、予算の管理など責任のある仕事も担当。 ■案件種類:学校、病院、商業施設など ■年間担当案件数:2~3件 ■強電メイン ■元請け:下請け=3:7 ■案件金額:500万円~2億円 ■月平均残業時間:30~40時間 【成長できる環境】 幅広い分野の工事に携わっているため、幅広いスキルやノウハウを持っている社員が多く在籍しています。 このような職場環境で業務を行うことで、ハイレベルなスキルを身につけることができます。また、社内の教育制度も充実しています。
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建築施工管理
■同社が扱うアパートや賃貸マンションなどの建築施工管理業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ・賃貸建物(木造2×4、RCマンション)の建築工事において、元請けの立場として安全・品質・工程等の現場管理を巡回管理にて実施していただきます。(他社JVは一切ありません。) ※一部、物件により一現場常駐となります。 ・ご経験・スキルに応じて、最適な建設プラン(配置計画)の作成業務および建設費用の積算業務をご担当いただくこともあります。 ・日々の業務でタブレット(iPad)を使用し、施工管理を支援する同社独自のシステムがあります。 ・工期:3カ月~2年弱 ※3~4カ月の案件が多くなっています。 ・案件金額:3千万~5、6億円 ※7~8千万円程度の案件が多くなっています。 ・教育制度:パソコン技能資格研修、業務支援ソフト・システム研修、建築・設計技術者研修等あり 【勤務地について】 ・選考時にご希望エリアを確認し、同社にて決定します。 ※基本は、ご自宅近隣の事業所に配属される可能性が高いです。
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サービスエンジニア(メカニック職)
■同社は、建設機械業界世界シェアランキング1位の米国キャタピラーの日本法人です。そんな同社のキャタピラー製品(油圧ショベル等)の整備や加工、修理等の業務をお任せします。 【具体的には】 ・オイル交換、バケット取付、エンジンオーバーホール、簡易塗装、溶断、部品加工など ・土木/林業/解体業者などの顧客への現場訪問、定期点検や各部修理をお任せします。 【働き方】エリアごとの顧客をご担当いただくため、出張は年に1~2回程度。夜勤対応はほとんどありません。 【企業からのメッセージ】創業初期から現在に至るまで建設機械の世界シェアは不動のトップクラス。『建設機械の巨人』と称される企業です国交省の「i-Construction」に対応し、今後はより一層ICT建機を推進し、業界で不動の地位を確立していきます。国内でも東日本大震災復興等にも取り組みました。人と街と機械が好きであれば、それがきっとあなたを動かす原動力になる。一緒にこの日本を強くしていきましょう。
土木施工管理
■同社が受注する一般土木工事における施工管理業務をお任せ致します。 【具体的には】 ・施工計画の立案、図面の作成、現場での工程管理 ・資材などの発注・手配 ・協力会社との調整や交渉 ・予算管理 ・各種報告書・資料作成など ■携わる案件=法面、河川、地すべり対策、排水ボーリングなど ■案件金額=2千万円~数億円 ■工期=半年~3年程度 ■年間1人当たり担当案件数=1件~3件 ■エリア=岡山県内 ■立場=元請 ■新設:改修=3:7 ■民:官=1:9 ■残業=月平均40時間程度 ※営業車貸与がありますので、現場から自宅や事務所は直行直帰可能です。
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サービスエンジニア<技術専門職>
■建設機械を中心とした様々なレンタル機械・機材の整備点検修理業務を担当頂きます。 【具体的には】 ・建設機械・器具、特殊車両、トラック、ダンプ等の整備点検、修理 【取扱建設機械】 ・パワーショベル、ブルドーザー、タイヤショベル 、アスファルトフィニッシャー、タイヤローラ、トラック、ダンプカー、高所作業車(トラック搭載型・屋内・設備工事向け)、他建設小物(発電機、コンプレッサー、水中ポンプ他)など 【働き方について】 ・週休2日制(土日祝)で年間休日122日。 ※土曜当番出勤の場合、平日に振替休日を取得できます ・同社では全国転勤型と地域限定型をご入社後に選択できます。地域限定型の場合は転居を伴う移動はございません。 【研修について】 同社では主に建設機械などの整備がメインとなりますが中途採用で活躍している方は業界未経験の方が多数です。入社後は未経験の方でも、しっかりと技術を身に着けられるよう複数の研修がございますのでご安心ください。(研修センターで実施する重機等の運転に係る特別教育、グループ会社の見学等)また資格取得に関しても同社が積極的に支援を行っていますので実務の中でスキルの向上を図ることが出来ます。 【昇給について】 従業員全体の昇給率から平均を割り出し、その率に応じて年に1回昇給する制度を採用しています。
建築施工管理
■同社において商業施設、ビル、マンション、医療施設、公共施設など、多種多様な建築物の新築・改修工事をご担当いただきます。 【具体的には】 ■岡山県を中心とした中国/四国エリアにおける、新築および改修工事の施工管理全般 ■発注者との打ち合わせ、施工図の作成、仕様および施工手順の策定 ■発注者や工事業者との予算決定、資材発注、協力会社への指示、現場監督 ■営業や設計スタッフと連携した、工程/品質/安全/予算の管理 ■案件の規模は、1000万円以下の小規模なものから、数十億円単位の大型プロジェクトまで多岐にわたります。工期は3ヶ月から1年程度が中心です。 ■官民の割合は3対7となっており、商業施設をメインに一般住宅、工場、倉庫、医療機関、行政関連施設など、幅広い構造物に携わることが可能です。 ■30代前半で数億円規模のプロジェクトを任される事例もあり、個人のスキルや経験に応じた案件を担当することで、技術者としての専門性を高められる環境です。 ■案件により半年から1年程度の県外出張が発生する場合がありますが、その際は出張手当が支給されます。
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工務(建築施工管理)
■同社が扱う戸建住宅において、建築施工管理業務を担当して頂きます。 (主な業務:施主様等との打ち合わせ 、同社独自の現場管理で効率の良い管理、協力スタッフへの連絡・指示、スケジュール進捗の管理・調整、外部業者との折衝 他) ⇒自社開発の現場管理システムを導入しており、工程、図面、地図、顧客情報等全てそのシステムで一現場管理が出来る体制を整えており、効率の良い業務遂行が可能です。 【具体的には】 ・担当物件:木造戸建住宅(建売2割、企画注文6割、完全オーダー2割) ・立場:元請け ・構造:W造(木造軸組工法)耐震等級3 ・構造計算:外注 ・現場エリア:岡山県内のみ(岡山市・倉敷市がメインであり、岡山北部の案件はほぼありません) ・案件金額:2000万円前後(上物代のみ) ・出張:基本的に無し <働き方> ・担当物件数:同時15~20棟程担当 ・年間棟数:一人年間平均40-50棟数(多い方で年間60棟) ・工期:2ヶ月半~3ヶ月 ・現場に行く回数:7-8回 ┗基本は行かないようにすることがモットーとしている同社では、現場ごとにWebカメラがあり24時間見える化の体制を引いています ┗現場立会、顧客対応等を含め、約7-8回。また同社では外注の大工さんが100%専属企業である為、職長の方が工事中は大方対応頂ける為、実質着工前と着工後の段取りがメインとなります。 ・業務幅:工程・安全・品質・アフターメンテナンスまでを行って頂きます(アフターは部隊別れておらず施工管理担当が行いますが、コールセンターがある為、総アフターの半分程を担当頂きます) ┗前段取りは営業部隊が行っており、顧客と全て契約が決まってから工務に案件が引き渡される為、積算は基本的に工務は見ません ・新築改修割合:新築10割 ・使用CAD:工務は基本使用せず。設計部隊はアーキトレンドを使用
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営業職
■既存の建設会社を中心に、建設機械・器具のレンタル提案営業をお任せします。 【具体的には】 ・ゼネコン、道路会社等への定期訪問 ・工事計画に基づいた機材の提案(パワーショベル、高所作業車等) ・見積書、契約書の作成 ・現場の状況把握、アフターフォロー ・事務担当者との打ち合わせ ※既存の建設会社の顧客を中心に、工事計画や現場の状況を日々共有しながら「次の現場も、まずはあなたに相 談しよう」と思っていただける関係性を築いていく深耕型の営業スタイルです。 【年間休日129日でリフレッシュ!】 完全週休2日制(土日祝)で、年間休日は122日+有休奨励日7日の計129日。長期休暇とリフレッシュ休暇を合わせ、10連休以上を取得して海外旅行に行く社員も。オンとオフの切り替えを大切にできる環境です。 【未経験でも安心!1年間の育成プログラム】 入社後1年は研修期間。業界の基礎知識からじっくり学び、先輩の同行を通じてノウハウを習得します。「初めての営業でも大丈夫そう」と思えるほど、手厚いサポート体制が自慢です。 【賞与4.7カ月分!高水準の待遇】 モデル年収は32歳で530万円、47歳で885万円。詳細な給与ステージがあり、社内試験合格や日々のプロセスの頑張りが着実に昇給へ繋がります。 【街づくりの立役者として活躍】 マンション、ビル、道路。自分が提案した機械が動き、街の景色が変わっていく様子を間近で見ることができます。「このプロジェクトは自分が支えた」という大きなやりがいを実感できます。
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サービスエンジニア(建設機械)
■建設機械を中心とした様々なレンタル機械・機材の整備点検修理業務を担当頂きます。 【具体的には】 ・建設機械・器具、特殊車両、トラック、ダンプ等の整備点検、修理 【取扱建設機械】 ・パワーショベル、ブルドーザー、タイヤショベル 、アスファルトフィニッシャー、タイヤローラ、トラック、ダンプカー、高所作業車(トラック搭載型・屋内・設備工事向け)、他建設小物(発電機、コンプレッサー、水中ポンプ他)など 【働き方について】 ・完全週休2日制(土日祝)で年間休日122日。 ※土曜当番出勤の場合、平日に振替休日を取得できます ・同社では全国転勤型と地域限定型をご入社後に選択できます。地域限定型の場合は転居を伴う移動はございません。 【研修について】 同社では主に建設機械などの整備がメインとなりますが中途採用でご活躍されている方は業界未経験の方が多数です。入社後は未経験の方でも、しっかりと技術を身に着けられるよう複数の研修がございますのでご安心ください。(研修センターで実施する重機等の運転に係る特別教育、グループ会社の見学等)また資格取得に関しても同社が積極積に支援を行っていますので実務の中でスキルの向上を図ることが出来ます。
電気工事施工管理
■主にビル、マンション、工場など、一般電気設備工事の設計積算及び施工に伴う工程、予算、安全、品質などの管理業務を担当して頂きます。 【具体的には】 ■各種屋内電気設備工事(ビル、工場、マンション等)の施工管理業務 ■電気設備工事(照明、コンセント設備、映像、音響、テレビ、放送設備、受変電設備、プラント設備 等) ※大型案件の場合は3年かけて1件を担当するケースもありますが、小型案件の場合は数件併用して担当するケースも発生致します。 ■雇用形態に関して:入社時は全社員契約職員としての採用となりますが、契約期間6ヶ月経過後、正社員登用の可能性有。※登用率8割 ■正社員登用後は月給制、各種手当あり ■全社平均残業30時間/月 ■10月~2月は8:30~17:00となります。
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1級土木施工管理技士
■同社が元請けとして受注する土木工事における施工管理を担当して頂きます。 【具体的には】 ・業務内容:施主様とのお打合せ、現場周辺への告知など環境整備 、施工図作成、品質・工程・安全管理 、協力会社の手配・管理・調整 ⇒公共工事では提出書類の作成も行って頂きます。 ・案件:港湾土木、浚渫、港湾改良 3~4割 道路、道路拡幅、道路改良 2割 橋梁下部工 2割 河川、護岸工事、上下水道、工業用の水道 2割 受注割合:国:県:民間=4:5:1 ※民間:土地造成工事等、造船所の外壁、太陽光地盤改良などもございます。 ・エリア:岡山県南部を中心とした県内工事がほぼ100%です。 ・案件金額:平均1億円(1名~3名でご担当頂きます。) 【働き方】 ■残業時間 工事部:平均40時間前後 ■休み 実態:年間120日程。有給:12日~15日取れている状況です。 休み:月平均 21.5日出勤 月:9日間の休み ※祝日があると土曜日出勤。
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1級建築施工管理技士or1級建築士(建築施工管理)
■同社が元請けとして受注する建築工事における施工管理を担当して頂きます。 【具体的には】 ■業務内容:施主様とのお打合せ、現場周辺への告知など環境整備 、品質・工程・安全管理 、協力会社の手配・管理・調整 ⇒公共工事では提出書類の作成も行って頂きます。 ■案件:公共施設(学校、警察署、市民センター)、医療福祉施設、商業施設などのS造・RC造がメインとなります。 ■案件金額:1000万円~3000万円(工期:半年~3年) ・エリア:岡山県南部を中心とした県内工事がほぼ100%です。 ■基本的に、現場へ直行直帰となります。 【働き方】 ■残業時間 工事部:平均40時間前後 ■休み 実態:年間120日程。有給:12日~15日取れている状況です。 休み:月平均 21.5日出勤 月:9日間の休み ※祝日があると土曜日出勤。
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土木施工管理
■同社において、土木工事の施工管理業務をご担当いただきます。 【具体的には】 • 公共土木工事における現場責任者業務 • 工程・品質・安全・原価管理 • 発注者対応(国交省・自治体 等) • 案件規模:数億~数十億円規模 • 現場体制の構築、若手技術者の育成 【本ポジションの特徴】 ■ 技術力はスーパーゼネコン級、裁量は中堅規模ならでは ・技術水準はスーパーゼネコンと同等な一方で組織はコンパクトなため、所長・主任クラスに大きな裁量があります。 ・現場ごとに判断し、試行錯誤しながらプロジェクトを動かせます。 ・「決められたルールをなぞるだけ」ではなく、技術者としての経験・判断を存分に活かせる現場です。 ■ “管理だけ”では終わらない仕事 ・技術判断、現場での意思決定、発注者との折衝などに深く関われます。 「現場から離れた管理職」ではなく、自ら現場に入り、技術と判断でプロジェクトを動かしていただきます。 役職定年や出向はなく第一線で働けるポジションです。
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建築施工管理技士
同社において建築施工管理業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ■中規模から大規模マンション、公共建築における現場責任者業務 ■工程管理、品質管理、安全管理、原価管理の遂行 ■発注者、設計者、協力会社との折衝および調整 ■現場体制の構築および若手技術者の育成支援 ■拠点ごとの主要案件例 ・岡山拠点:岡山城および周辺施設、大屋根、駅舎などのランドマーク案件 ・東京拠点:分譲マンション「リビオ」シリーズを中心とした施工管理 ・大阪拠点:マンションや物流拠点などの施工管理 同社は技術力の高さに定評があり、特に関東エリアでは施工内容が高く評価された割合が80%に達しています。 現場運営における裁量が大きく、技術者として質の高い実績を積むことが可能な環境です。 【本ポジションの特徴】 ■ 中規模マンション中心。現場責任者として裁量を持って働ける スーパーゼネコンのような超大型案件ではなく、中規模マンションの施工が中心です。そのため、主任・所長としての裁量が大きく、現場運営や判断に深く関われます。 「自分が責任者として手掛けた仕事」という確かな手応えを感じられるポジションです。
サービスエンジニア
■物流搬送システムのサービスエンジニアとして、同社製品のメンテナンス業務をお任せします。 【具体的には】 ・立体自動倉庫や自動ピッキングシステムの定期点検/トラブルシューティング、修理対応 /機器の老朽化に伴う更新提案書の作成/技術サポート業務 ※訪問先は大手食品メーカーや機械メーカー等の工場・倉庫です。 【チーム制で未経験でも安心】 同社のメンテナンス業務は、常に4~5名のチーム体制(協力会社含む)で行います。一人で顧客先に行き詰まるようなことは一切ありません。先輩社員が常に近くにいる環境で、OJTを通じて着実にスキルを身につけることができます。 【充実の本社研修制度】 入社後、まずは福岡県の本社工場にて2~3ヶ月間の研修を実施します。その後2~3年は大阪サービスセンタでOJTを実施し、OJTを経て正式に岡山出張所勤務となります。※本社研修時は、弊社にてマンスリーマンションを手配します。 【高年収&年間休日127日】 想定年収は636万円スタートと非常に高水準です。さらに年間休日は127日あります。繁忙期関係なく、5~6日/月程度は土日祝日が出勤となります。大型連休も同様です。休日出勤した場合は平日で代休取得可能です。家族との時間や趣味の時間を大切にしながら、経済的にも豊かな生活を実現できます。 【将来性の高い物流テック】 物流業界の人手不足解消の切り札として、同社の自動化システムの需要は年々高まっています。景気に左右されにくい安定した市場で、一生モノの技術を身につけることが可能。
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エクステリアプランナー
■住友林業の注文住宅におけるエクステリア・ガーデンの設計から提案、施工管理、メンテナンスまで一貫してご担当いただきます。 【具体的には】 ■1件あたりの施工期間:平均1ヶ月 ■造園、外構工事の1件の費用:200万円程度~2億円を越える場合もあり ■月の担当件数:5,6件程度 【仕事の流れ】 ■受注フェーズ (1)受注後、個人顧客のライフスタイルや予算・イメージなどのご要望をヒアリング (2)顧客の求める条件に合致した造園やエクステリアのプランを提案・設計 (3)提案が通れば、顧客はもちろん住友林業の営業担当や設計者と話し合いをしながら、プラン進行 ■施工フェーズ (4)現場に入り施工管理~引渡し ※実際の施工は住宅が竣工してから手掛ける為、提案から3~4か月後になります ※3~6か月で社員と同行して仕事を覚えながら職場環境に慣れて頂き、6か月以降から顧客を担当し1人前になって頂くことを期待しています 【働き方】 ■年休120日(年度により異なる)に加えて最大10日以上の有給付与があるため、最大130日と休日も多く働きやすい環境です。ワークライフバランスを取って働けます。 ■お子様の行事等が土日に集中した場合、有給休暇取得したり、火曜に出勤して日曜を休むといった振替で対応する人も多いです。
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工場長候補
■配属された店舗にて接客を含めた自動車整備全般、管理業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ・不良個所の修理 ・在庫車の整備 ・納車前に行う点検 ・車検の対応 ・カーナビ等の取り付け など ※重整備はほとんど外注しているため、体への負担も少なめ! ※『共有工具』を各店に対し1セット、または2セットが店舗備品として用意あり <工場長業務> ・業務管理(仕事量・生産性管理)・労務管理・安心安全の管理・コスト管理・責任者としての対応 あくまでも工場長候補での採用になるため、ご経験や選考での評価に応じて、一般職やチーフ職でのスタート可能性もあります。 一般職でスタートした場合でも1年半~、実績や社内の昇格ルールに応じて工場長を目指すことも可能です。 <給与モデル> 【工場長候補の給与】 <年収> ・地域型:530万~690万 ・中域型:540万~710万 ・グローバル:570万~730万 <月収> ・地域型:37万~49万 ・中域型:39万~50万 ・グローバル:41万~52万 ※みなし残業代:28時間分(月収に含む):5.9万円~7.3万円 勤務形態は3パターンあり、入社後に変更することもできます。(変更タイミングは規定あり) 【グローバル型】様々な店舗で経験が積めます。全国転勤があります。 【中域型】関東圏や関西圏など、特定のエリア内での勤務となります。県を跨ぐ転勤はあります。 【地域型】転居を伴う転勤はなく、県内の転勤のみとなります。 ※地域型でも工場長が目指せます!
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