■同社において建築施工管理業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ■安全・品質・工程・原価の管理 ・オフィスビル、商業施設、学校、病院、工場、マンション等の改修工事および新築工事における、安全、品質、工程、原価といった管理業務全般。 ■各種調査・診断・評価 ・建物および設備等に関する各種調査、診断、評価業務をご担当いただきます。 ■顧客対応 ・工事にかかる提案、打ち合わせ、交渉、契約等の業務をご担当いただきます。。 ・顧客の建物に関する相談全般に対する助言、提案、対応をご担当いただきます。 ■緊急対応 ・災害時における緊急対応業務をご担当いただきます。
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■清水建設の100%子会社である当社にて建物の運営・維持管理（設備機器点検管理、法定点検、機器故障などの非常時対応業務等）に関わっていただきます。 主にビル設備管理全般（建物巡回管理業務担当者）として以下業務をお任せいたします。 【具体的には】 ・得意先の建物の年間管理計画の実施及び作業の立会等（再委託業者への手配及び指導・監督、オーナーとの調整・管理状況報告） ・点検結果の報告書の作成とオーナーへの報告等 ・トラブル発生時の対応原因究明等 ＜業務上の魅力＞ ビルマネジメント業務であるため、ビルの設備などのメンテナンス業務を中心ではなく、その管理、マネジメントが中心になります。そのため夜勤はほとんど発生せず、日勤での業務が行えます。また、清水建設グループでもあるため、清水建設などからの案件やお客様紹介などから同社のサービスに繋がることも多く、ビル管理の中でも、より上流の工程に携わることが出来ます。 ＜就業環境の魅力＞ 業務は協力会社にお任せしている範囲もあり、夜勤などのメンテナンス業務等は基本発生していません。日勤業務が中心で残業時間も少なく、福利厚生なども充実しております。
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■NTT都市開発グループが所有するオフィスビルを中心に、リニューアル工事やテナントの入退去に伴う工事の建築系技術者として総合管理（コスト・工程・品質）を行っていただきます。 【具体的には】 ・修繕計画の策定、積算、図面作成 ・テナント入居工事や原状回復工事等の請負工事の実施 ・協力会社への発注および工程管理、品質管理、安全管理等 ・顧客（テナント）との折衝業務、工事に伴う契約業務等 ■担当して頂く工事は数千万円規模のものから、5～10万円ほどの工事もあるため、様々な工事に対応できる方を募集しています。 〈働き方について〉 ■休み：土日休み ※協力会社が常駐している案件が多く、基本的に工事は協力会社が担当しています。 ■フレックスタイム・リモートワーク（在宅勤務、サテライトオフィス等）制度あり ■1ヶ月あたりの残業時間は15時間ほどです。（時期やプロジェクトにより異なります。） ※業務については、同オフィス内でメンバー間でも共有をしており、労働時間が月20時間を超える際には、代理で対応する体制を整えています。
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■同社が管理するマンションの大規模修繕工事の施工管理を担当していただきます。 【具体的には】 ■案件：親会社のマンションブランドがメイン ■案件エリア：大阪6割、兵庫4割 ■協力会社の管理(実際の施工管理業務に関しては、基本下請け業者が担当します) ■年間で2~3棟を担当 ※マンション管理組合への提案・説明は、基本的に別部署の修繕アドバイザーが対応しています。 【働きやすさ】 ■基本、自宅から通える範囲での物件を担当いただきます ■直行直帰可能かつフレックス制度なども利用可能なため、WLBを整えながら就業可能です
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■ビル管理関係業務全般をご担当いただきます。 ◎業務体系は大きく分けて、下記に分類されます。 1、建物常駐管理：オーナー・テナント折衝、設備機器の運転監視、定期メンテナンスの立会・監督と報告、設備不具合の一次対応と修繕提案 等 2、建物巡回管理（主に非常駐物件）：非常駐物件における1、建物常駐管理と同様の業務。 3、ビル管理フロント業務：オーナー・テナントの支店、営業所窓口業務・常駐管理現場のサポート・収支管理業務・支店、営業所でのマネジメント業務 等 ※以下はご入社される方のスキルに応じて、ご担当いただく場合がある業務内容です。 ・設備機器の省エネルギー運用 ・中長期修繕計画の立案 ・省エネルギー設備機器（LED、高効率空調機）への更新提案 ・入札案件等の見積購買や提案業務 ・若年層への技術、教育の講師業務【働き方】 配属案件によって働き方（日勤・夜勤・宿直 等）は異なります。 【働き方】 全国的エリアにて転勤がございます。 ※転居を伴う配属、転勤の場合に入居可能な全国転勤者に対しての借上寮制度がございます。
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■建築設備での設計（機械、電気設備）・積算・ソリューション提案（省エネ、環境改善、特殊空調etc）をご担当いただきます。 【具体的には】 ■法人企業所有の商業ビル、工場関係の空調設備・給排水衛生設備等の領域で、管工事・電気工事の設計・積算・提案業務を行います。 ※新築設備工事と既設設備のリニューアル工事がありますが、同社ではリニューアル工事（改修工事）を中心に取り組んでいます。 【特徴】 ■独立系企業である同社は、特定メーカー等に制約されずに広く最適な機器を市場に求められる点で、顧客から好評を得ています。 ■同社では、施工管理とメンテナンスの両方を自社で一括管理しています。 ■東証プライム上場企業であり、上場以来右肩上がりで株価が上昇しています。 【主要顧客】 大型病院や特殊施設、商業施設や生産・製造工場など。 様々な顧客の多様なニーズに合わせて、環境対策や省エネを考慮したご提案やサービス提供を行っています。 例えば病院では、部屋の気圧を管理して、ウイルスが入り込めないクリーンルームを作ったり、放射線の漏洩測定などを行ったりしています。 設備管理が行き届かないと、人命に関わるような問題になり得ます。 また水族館では、室温をコントロールして生物の生息地の環境を再現しています。特殊な技術が必要な施設では、我々の提供するサービスがないと、営業が出来ません。日々当たり前のように、無くてはならない快適な環境を提供し続ける、そんな重要な仕事を担っています。
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■コンストラクションマネジメント職として、同社のオフィスビルや商業施設のリニューアルプロジェクトをご担当いただきます。 【具体的には】 ・名古屋エリアにおけるオフィス／商業施設の統括 ・オーナーへの長期修繕計画の立案およびリニューアル工事の提案書作成 ・協力会社への発注業務、見積作成、図面確認および工程管理 ・テナントやオーナーとの打ち合わせ、折衝等のフロント業務 ・一部施工管理業務 【働き方】 ・内勤業務が約7割から8割を占め、現場への外出は2割程度と効率的な業務設計です。 ・月平均残業時間は10時間から25時間程度であり、業界水準と比較して非常に少ない環境です。 ・時差出勤（7時15分開始から10時45分開始まで計8パターン）や在宅勤務（月4回まで）を活用いただけます。 ・夜間工事や休日出勤は月1回程度発生する場合がありますが、100％の振替休日取得を徹底しています。 ・住宅手当や家族手当に加え、最大月6万円の資格手当（60種類対象）など、双日グループの充実した福利厚生を享受いただけます。
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金融機関の店舗を中心に建築施工管理業務をご担当いただきます。 【職務内容】 ・案件：金融機関店舗が中心。同社が設計を手がけている案件のため、比較的上流の立場での施工管理となります。 ・仕事内容：新築・改修（リニューアル）における建築施工管理業務。 ・工事：店舗改装が中心であるため、夜間・土日の工事があります。 ※別途手当有（休日出勤手当・深夜手当など）。平日の振替休日取得可能。担当案件により夕方出勤などの時差（シフト）出勤可能。 ※ワークライフバランスのとりやすい組織風土です。
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■分譲マンション入居者により組織される管理組合の運営サポート業務を行っていただきます。営業職ですが、数字よりも顧客との関係性重視の社風です。 【具体的には】 ■管理組合会計（出納関係）書類や管理報告書の作成 月次・年次決算の取りまとめや収支報告に関する資料を作ります。 毎月の管理費なの入金確認など※資料の作成サポートをする事務スタッフがいます。 （書類作成は決められたフォーマットやシステムがありますので、未経験者もご安心ください。） ■共用部やエレベータなど点検報告書の確認や、建物の修繕提案など 定期巡回や清掃等を行う管理業務は専門のスタッフが担当しています。 （設備に関する詳しい知識を学べる研修施設があります。入社後の研修もあります。） ■理事会、総会の運営サポート 管理組合の収支報告や、司会進行、修繕工事の提案プレゼンを行います。 （慣れるまでは先輩社員が同行します。ご安心ください。） ■入居者からのお困りごとサポート （同社では24時間365日、自社運営のコールセンターがあり、こちらで解決できる事案が多いです。） ※一人平均10棟～15棟を担当し、内勤6割、外勤4割程度です。 ※2～3ヶ月で自分の担当物件を持つことを目標に取り組んでいただきます。 ※他社案件のリプレイス等も専門組織があるため新規開拓営業は行いません。
■同社が元請けで受注している案件を巡回管理していただきます。 【具体的には】 ・協力業者の点検報告書のチェック、中長期修繕計画作成、設備更新計画作成、提案書作成、初回契約時の立ち会い、トラブル発生時の1次対応、工事対応業務 等 ・管理物件：オフィスビル、マンション、商業施設、工場、病院、データセンター、公共施設 等 ※管理していただく設備は消防設備が中心となります。 ・内勤：外勤＝5：5 ・担当エリア：名古屋市内の案件が中心となります。 ※月残業時間27時間程度と家庭と仕事のバランスを保ちながら勤務することができます。 ※中途採用者向けの寮・社宅・住宅手当等の住居サポートの制度あり（雇用形態等諸条件により、適用外の場合もございます。） ※平日18時以降、土日のトラブル等は協力会社が一次対応をするため、日勤土日休みが叶う環境となります。 （一部オーナー様によっては同社の立会が必要となるため、稀に休日出勤をいただく場合がございます。（代休取得可能））
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同社で受託管理するビルマネジメント業務全般の運営管理と人材育成を担当していただきます。 【具体的には】 ■収支計画、維持管理計画の管理 ■計画進捗管理、委託会社の指導・管理 ■契約更改などの交渉、契約の締結 ■業務委託先の統括管理、評価 ■CS推進、業務改善施策の提案 ■各種工事事務手続き及び進捗管理 ■自組織の事業計画進捗管理、部下社員管理・育成等人材マネジメント 【働き方】 ■フレックスタイム・リモートワーク（在宅勤務、サテライトオフィス等）制度あり ■1ヶ月あたりの残業時間は15時間ほどです。（時期やプロジェクトにより異なります。）
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■建物管理受託物件や親会社が新築施工した建物、新規提案案件等で、大規模改修工事から耐震・外壁・防水等の改修工事、省エネルギー関連工事等、リニューアル工事を主に、建築施工管理業務（元請）を担当していただきます。 【具体的には】 現場では、見積り作成、安全・品質・工程管理を行い、協力会社をマネジメントし業務を進めていただきます。工期は数日のものから数ヵ月、1年と様々ですが、規模に応じた体制で進めていただきます。 ※施工対象物件：商業施設、物流施設、工場、学校、病院、ホテル、マンション、オフィスなど ＜振休・代休の取得＞ 現場によっては夜間工事や休日出勤も発生することがありますが、振休・代休を取得し、休める環境があります。直行直帰も可能なので、無理なく働くことができます。
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■リコーグループ案件におけるファシリティマネジメント業務をご担当いただきます。 【具体的には】 工事内容の説明や交渉、折衝を行う相手はリコーグループの担当者をはじめ、設計事務所、ゼネコン、メーカー、ビル管理会社など多岐にわたります。 主体的に関係各所と交渉を行いながらライフサイクルコストの最適化を図っていただきます。 ■工事における打ち合わせや見積り作成 ■業者管理、協力会社との調整や折衝業務 ■工事の受注先：リコーグループ各社 ■愛知県岡崎事業所にて勤務 ■案件：オフィスレイアウト変更、トイレの改修工事、外壁の塗装、屋上の防水工事、耐震工事 等 ■工期：数週間～3ヶ月程度 【働き方】 ・土日休みとなります。顧客がBtoB（リコーグループ各社）となるため、土日出勤はありません。 ・平均残業15時間程度 ・出張：原則なし
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同社の管理物件や同社グループの保有施設などのリニューアル工事（空調や電気設備がメイン）において計画～施工までを一貫して担当します。 [具体的には] ・現地調査の手配・立ち合い、調査結果に基づいた施工計画書などの作成、発注者・オーナーとの協議 ・現場管理（安全・品質・コスト・スケジュール）、検収立ち合い、顧客に向けた提案（追加の改善提案など） ※提案書や見積書作成は営業スタッフにお任せでき、事務処理は少なめです。 ※直行直帰可能。現場は事務所から車で1時間以内の近場ばかり。豊田事務所の場合は、ほとんどが司町内や豊田市内の現場です。 ＜働き方＞ ・およそオフィス5：現場5の働き方です。（週1回程度はリモートワーク（在宅勤務）をしています。） ・コアタイムがないフルフレックス制を導入。業務のコントロールだけでなく、育児や介護などプライベートに関する理由で出勤時間をずらす方もいます。 ＜工事内容＞ ・空調や電気設備工事がメインですが、建築工事案件もあります。 ・工事金額は500万円～3億円までさまざま。数千万円規模の工事が多めです。
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■マンション修繕に伴う設備に関する業務をご担当いただきます。 ＜具体的には＞ （１）マンション管理組合及びビルオーナーへの工事提案業務 （２）工事の実施・立会い・アフター対応 （３）各種報告書・提案書・見積り作成業務 （４）その他所轄部署での指示事項やマニュアルに則った業務の実施 ※勤務体系としてはフリーデスクで在宅ワークも実施、現場直行直帰、シェアオフィスなどもあります。 ※「週に何回必ず出社しないといけない」というルールはありません。 ※65歳まで年収変動はありませんので、安心して長期就業ができる環境です。
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■管理物件（特にマンション）の日常点検業務をはじめとした、修繕・営繕計画策定→管理組合提案業務→工事会社選定→一部施工管理をご担当いただきます。 ＜具体的には＞ ・案件金額：大規模案件の場合は1～2億円、中規模案件の場合は3,000～7,000万円程度 ・案件エリア：愛知を中心に東海圏にご担当いただきます。 ・「マンション修繕コンサル」と「マンション大規模修繕工事の施工管理」が分業をしていて、選考の中でどちらをご担当頂くか決定します。 ■マンション修繕コンサル ・「修繕・営繕計画策定」「管理組合提案業務」「工事会社の選定」などを行います。 ・管理組合への提案業務などのため、土日に出社することがあります。 ・理事会総会への出席が夜にある場合などは勤務開始時間を後ろ倒ししてお昼から出勤することなども柔軟に対応頂けます。 ■施工管理 ・大規模修繕工事の施工管理業務を行います。 ・勤務体系としてはフリーデスクで在宅ワークも実施、現場直行直帰、シェアオフィスなどもあります。 ※「週に何回必ず出社しないといけない」というルールはありません。 ※65歳まで年収変動はありませんので、安心して長期就業ができる環境です。
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■土地を所有されている顧客の課題解決のために、賃貸アパートを主とした土地の有効活用をご提案する営業を担当いただきます。 【具体的には】 ・土地所有者への最適な活用方法のご提案 ・不動産や相続等に関する課題のヒアリング及び解決方法のご提案 ・不動産会社や税理士事務所/金融機関などへの訪問による関係構築 【一日のスケジュール】 09:00 出社。メールと一日のスケジュールを確認します。 10:00 オーナーとの打ち合わせへ。 12:00 昼食。外出先でのランチは楽しみの一つです。 15:00 新規案件の現場確認。近くの管理物件やオーナーの所も回ります。 17:00 帰社。オーナーへの提案書を作成します。
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■同社にて新築工事、既存建物のメンテナンス、リフォーム、原状回復工事など、元請工事の主任技術者として、工程管理、品質管理、安全管理等の施工管理業務を担当していただきます。 【ミッション】 ・安心安全な暮らしの基盤となる良質な住まいの提供 ・社会に必要とされる競争優位性ある賃貸住宅の実現 ・いきいき働く未来人財の創出 【アピールポイント】 ・本体業者(パートナー企業)がいます。 分離発注先が縮小、工数のかかるやり取りを削減。 建設DXの推進、施工体系の適正化(職人手配・段取り手間の削減)により、負担軽減施策の促進。 ※協力会社様にお任せできる体制もあり休日出勤はかなり少なめです。 ※直行直帰：相談可能 ※社用車：利用可能
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新築工事案件の再開に伴い、監理技術者として、アパート等の建築工事の工程管理、品質管理、安全管理等の施工管理業務をご担当いただきます。 ※名古屋をメイン拠点として三重の物件を担当いただきます。 ■以下の事業部ミッションの下、対応を進めています。 ・安心安全な暮らしの基盤となる良質な住まいの提供 ・社会に必要とされる競争優位性ある賃貸住宅の実現 ・いきいき働く未来人財の創出 【本求人の魅力】 ■部門の残業時間が月20時間以下です。 ■建設DXの推進、施工体系の適正化により現場管理者の負担軽減(詳しくは面接内でお話しします。) ■現場直行直帰可能です。 ■風通しが良く、下請けとも関係良好な環境です。 ■バックオフィス体制にも強化していて、安全や品質管理に集中できる環境となっています。
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■一般建築及びオリジナル賃貸マンションをはじめとする、建築物の現場常駐による施工管理業務を担当して頂きます。 【具体的には】 ■案件：賃貸マンションが約3割程度。残りはビルや商業施設、工場、高齢者福祉施設等の非住宅物件となります。 ※同社は自社設計で、RC造の賃貸マンション（平均5億）です。そのため、工期に無理がありません。 ※自社設計-施工案件が9割を占めている為、設計者としても施工者としても1棟完結のやりがいを感じられます。 ■各現場への直行直帰型の勤務です。月に2～3回本社へ出勤して頂きます。(会議・研修など) ■集中購買方式のため、資材発注や外注業者の選定業務は購買部で行います。そのため、現場施工管理に集中して頂くことが可能です。 ■平均残業時間は所長40-50時間、係員25時間程度。また、1人現場はなく2名以上で現場を管理するため、土曜出社も交代で勤務可能で振替休日を取得頂きます。 ※同社が扱う土地活用案件は個人土地保有者のみならず、企業に対しても営業活動を行っています。そのため、案件の3割程は低層～中高層の賃貸マンションとなりますが、この他では企業遊休地を活用したオフィスビルや店舗ビル、高齢者福祉施設、工場、分譲マンション等も手掛けています。その場合でも仕事の進め方、労務環境は変わりませんので、経験を活かせる物件が幅広くございます。 ※受注するエリア（担当現場）は、賃貸マンションであれば、基本的に駅から徒歩10分圏内となります。（通勤は公共交通機関のみです。） ※1日当たりの残業を減らすために、適正工期で受注するなど、働き方改善に積極的に取り組んでいます。 ※毎週水曜日はノー残業デーとしています。（現場状況による） ※ご家族の状況などを鑑みて相談の上、応援出張に行って頂く可能性も少なからずございます。
■同社の特徴である、完全自由設計の物件（賃貸マンション・高齢者施設・オフィスビル等）の設備設計業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ・ご担当いただく案件は50～60％が自社開発マンション（7～8階建て中心）です。大きなもので10億円超の案件もあります。 ※病院・高齢者施設・工場・倉庫などの案件も増加しています。 ・同社は自由設計が特徴です。案件例：https://www.takamatsu-const.co.jp/construct/achievements ・土日休みで振替休日の取得も徹底しています。
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■開発営業部にて営業事務として、契約書の作成・確認や各役所への調査、各種書類のチェック、経理処理などを担当いただきます。 【具体的には】 ■営業担当や関係部署と連携しながら、案件の進行を支えるポジション ■金融機関や士業関連への訪問、契約締結後の顧客のサポートも重要な業務です 【企業について】 ■全国で社員数約4,000名プライム市場上場の企業です ■研修・育成体制が整っていて、資格支援制度もあります ■従業員を積極的に育成する風土有 ■業績V字回復による募集 ■年間休日120日以上でワークライフバランスが良いです
■名古屋市内を中心に土地オーナー個人、法人企業に対して、土地・建物の有効活用方法の提案を行なっていただきます。 【具体的に】 土地が持つポテンシャルを最大限引き出すためのノウハウが社内には蓄積されています。 同社はすべての建設をオリジナル設計で建設します。 地域特性や、環境面、人口動態や家賃相場などのマーケティングデータ、さらには、オーナーの土地に対する想い等、様々な要素を加味して、最適な事業収支計画、建築計画を提案する仕事です。 営業部だけで提案するのではなく、設計部、工事部など社内の専門各部署が協力して最良の建設計画を立案します。
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■【法人対応100％】企業の「寮・社宅」「中長期出張」等に利用する物件やプランの提案営業をご担当いただきます。 【具体的には】 ■企業の寮・社宅運用等の課題をヒアリングし、当社サービス（物件・運用提案等）で解決へ導く提案営業です。 ■法人企業への提案 ・営業先は既存顧客が9割以上 ・電話でアポを取得し、訪問/オンラインにてご提案（訪問：Web＝8：2） ・課題のヒアリング→提案資料作成→導入・運用フォローまで担当 ■業務の進め方（目安） 訪問2割／電話アポ2割／事務（提案準備含む）6割 ※入社直後は事務比率高め、まずは当社の営業や商材についてのご理解をいただきます。 上長/先輩社員の同行から営業活動をスタートして徐々に業務のキャッチアップ。 段取り力・調整力が成果に直結します。 【やりがい】 目標達成の手応えがあり、成果はインセンティブや賞与で還元。 自身の頑張りが企業担当者や入居者の皆様の生活に直接影響を与えるため 顧客から「助かった」「ありがとう」の言葉をいただける仕事です。
