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■同社にて受託建物の内装関連工事や外装関連工事、その他設備関連工事の施工管理業務を担当していただきます。 【具体的には】 ■建物修繕計画（中長期）の作成（積算含む）、提案。 ■建物修繕計画に伴う建築工事（外壁改修・防水・内装改修）及び設備工事（電気・空調・衛生・防災等）の設計、積算、施工監理。 ■顧客への提案（省エネ、SDGs関連、補助金活用）による設計、積算、施工監理。 ■CADによる図面作成。 ※対象工事：オフィスビルなどの外壁補修工事やシーリング防水工事、テナント異動に伴う原状回復工事、その他電気・空調・給排水などの関連設備工事 ※エリア：東京都（港区、品川区、新宿区）の管理物件 ※案件の割振り方：グループごとに担当する建物が割振られ、自身の担当する建物の工事を管理していただきます。
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■同社にて受託建物の内装関連工事や外装関連工事、その他設備関連工事の施工管理業務を担当していただきます。 【具体的には】 ■建物修繕計画（中長期）の作成（積算含む）、提案。 ■建物修繕計画に伴う建築工事（外壁改修・防水・内装改修）及び設備工事（電気・空調・衛生・防災等）の設計、積算、施工監理。 ■顧客への提案（省エネ、SDGs関連、補助金活用）による設計、積算、施工監理。 ■CADによる図面作成。 ※対象工事：オフィスビルなどの外壁補修工事やシーリング防水工事、テナント異動に伴う原状回復工事、その他電気・空調・給排水などの関連設備工事 ※エリア：東京都（港区、品川区、新宿区）の管理物件 ※案件の割振り方：グループごとに担当する建物が割振られ、自身の担当する建物の工事を管理していただきます。
■部門責任者の指導のもと、メーカーから納品される住設（住宅設備）機器を現場にて組立・設置の日程調整、作業指示をご担当いただきます。 【具体的には】 ・案件内容：主にキッチン・バス・トイレなど ・担当案件： 1．現地調査（寸法を確認して、工事日程を確認）→事務所に戻って調整 2．納品 3．施工作業 ※作業自体は半日程度で終わり、1日2件ほど担当いただきます。 ※営業要素はなく、案件は営業が取ってきて施工管理のみを担当いただく分業制です。 ・案件金額：10万～500万円 ・エリア：片道でも2時間圏内の案件を担当 ・出張：なし ・転勤：なし ・現場：現場は2名ほどの複数名で担当します。 ・残業時間：平均30～35時間 ┗残業時間：みなし残業を撤廃し、実残業を支払いを徹底しています ・直行直帰可能（現場監督が店舗によるのは事務処理のみ） ・現場はアンドパッドで情報共有
■部門責任者の指導のもと、メーカーから納品される住設（住宅設備）機器を現場にて組立・設置の日程調整、作業指示を担当いただきます。 【具体的には】 ・案件内容：主にキッチン・バス・トイレなど ・担当案件： 1．現地調査（寸法を確認して、工事日程を確認）→事務所に戻って調整 2．納品 3．施工作業 ※作業自体は半日程度で終わり、1日2件ほど担当いただきます。 ※営業要素はなく、案件は営業が取ってきて施工管理のみを担当いただく分業制です。 ・案件金額：10万～500万円 ・エリア：片道でも2時間圏内の案件を担当 ・出張：なし ・転勤：なし ・現場：現場は2名ほどの複数名で担当します。 ・残業時間：平均30～35時間 ┗残業時間：みなし残業を撤廃し、実残業を支払いを徹底しています ・直行直帰可能（現場監督が店舗によるのは事務処理のみ） ・現場はアンドパッドで情報共有
■大手企業・ITメガベンチャーを中心に、出社または在宅で常駐先のデータ分析基盤の構築・運用業務や生成AIを含んだアプリケーション開発業務を担当していただきます。 【具体的には】 スキルやご経験、今後のキャリアプランに合わせて、データエンジニアや生成AIエンジニアとして下記の業務のいずれかを業務をお任せします。 常駐先により業務内容が変わります。1つの案件の期間は様々ですがおおよそ1年半ほどを想定しています。 ・データ活用のためのデータ分析基盤構築・運用 クライアントが持つビッグデータを活用するためのデータ分析基盤を構築していただきます。開発環境はAWSやGCPなどクラウドメインで、要件整理、データ連携（ETL）、データ蓄積（DWH）を行い、データ利用者がデータを利用できるように様々なデータ分析環境を整える業務です。 ・生成AIを用いたアプリケーション開発 大規模言語モデル（LLM）を用いることがメインとなる想定ですが、外部情報の検索を組み合わせるRetrieval-Augmented Generation (RAG)を含む場合もあります。また、アプリケーションは社内利用、商用利用の両方のパターンがあり、PoCからスタートするプロジェクトもあります。このようなプロジェクトにてPMやインフラエンジニアとチームとなり業務を行っていただきます。 ・データのビジュアライゼーション データ分析基盤からデータを抽出、可視化する業務を行っていただきます。例えば、SQLでデータマートを作成し、データマートからのデータの集計をBIツール（Tableau、 Google Data Portalなど）で行います。また、Tableauダッシュボードを自動更新するためにBIとDWHのデータパイプラインを構築することもあります。
■同社が元請けで受注する防水工事、大規模修繕工事のにおける現場教育担当及び建築施工管理業務をご担当いただきます。 【具体的には】 現場社員の教育担当 案件内容：工場、物流倉庫、ビル、マンション、商業施設、学校、病院などの大型工事 案件割合：工場、物流倉庫（40％）、マンション（25％）、学校、病院（20％）、商業施設（10％未満）、その他（5％） エリア：神奈川県内、一部東京の案件を担当していただきます。 案件金額：最大1億円程度 ＜働き方改革への取り組み＞ ■現状の働き方 ・夏季休暇5日間・年末年始休暇5日間、ＧＷ休暇5日間、年間休日125日（土曜、日曜、祝日※会社カレンダーによる） ・残業時間は繁忙期を除けば、平均20時間程度。 ■取り組み ・女性を含めた3～4名のチームで協力し、工事を予定通り完工まで進める。 ・困ったことをチーム全員で解決。交代で長期休暇の取得することもできるため、プライベートも充実。 ・現場事務による書類作成業務の分担。 ・TeamsやANDPAD（アンドパッド）を用いた業務効率の改善。 ・現場工程を本社で管理できるシステムを導入し、不明点やトラブルに関してはその場での確認や相談が可能。
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■同社において、商業施設や飲食店、文化施設などの内装工事、看板やサイン等の施工管理・ディレクション業務を担当いただきます。 【具体的には】 ■現場全体のマネジメント ■デザインの打ち合わせ、見積書の作成、簡単なレイアウトの作成 ■担当現場の管理（人員、予算、工期、品質など） ■現場でのクライアントとのコミュニケーション、工事の手配（人員、資材） ■担当エリア：関東地方がメイン 【業務の流れ】 ■ご依頼：大手デザインディスプレイ会社などから、図面の依頼 ■図面作成・見積：イラストデザインをもとに、施工方法、材料などを検討、各種素材の製作会社と打合せをし、図面を作成 ■クライアントとへの提案・打合せ：こちらからの提案をもとに、施工方法・スケジュール調整、予算などの打合せを実施 ■施工管理：職人の手配。製作・現場取付の工程・安全・品質・安全管理などを担当 ■完成：1日で終わるものから、数ヶ月単位のものまで案件規模はさまざまです。
顧客のビジネス要求・要件をヒアリングし、最適なインフラアーキテクチャを設計・構築するテックリードをご担当いただきます。 オンプレミス、クラウド、ハイブリッドなど、幅広い環境に対応し、最新の技術動向を踏まえた提案を行います。 【具体的には】 ・顧客との要件定義、技術的な課題解決 ・インフラアーキテクチャの設計、構築、運用 ・サーバー、ネットワーク、データベース、セキュリティなどの設計・構築 ・クラウド環境（AWS、Azure、GCP等）の設計・構築・運用 ・パフォーマンス最適化、セキュリティ対策 ・チームメンバーの技術指導、育成 ・プロジェクトマネジメント
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■同社にて受託建物の内装関連工事や外装関連工事、その他設備関連工事の施工管理業務を担当していただきます。 【具体的には】 ■建物修繕計画（中長期）の作成（積算含む）、提案。 ■建物修繕計画に伴う建築工事（外壁改修・防水・内装改修）及び設備工事（電気・空調・衛生・防災等）の設計、積算、施工監理。 ■顧客への提案（省エネ、SDGｓ関連、補助金活用）による設計、積算、施工監理。 ■CADによる図面作成。 ※対象工事：オフィスビルなどの外壁補修工事やシーリング防水工事、テナント異動に伴う原状回復工事、その他電気・空調・給排水などの関連設備工事 ※エリア：東京都（港区、品川区、新宿区）の管理物件 ※案件の割振り方：グループごとに担当する建物が割振られ、自身の担当する建物の工事を管理していただきます。
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■同社にて受託建物の内装関連工事や外装関連工事、その他設備関連工事の施工管理業務を担当していただきます。 【具体的には】 ■建物修繕計画（中長期）の作成（積算含む）、提案。 ■建物修繕計画に伴う建築工事（外壁改修・防水・内装改修）及び設備工事（電気・空調・衛生・防災等）の設計、積算、施工監理。 ■顧客への提案（省エネ、SDGｓ関連、補助金活用）による設計、積算、施工監理。 ■CADによる図面作成。 ※対象工事：オフィスビルなどの外壁補修工事やシーリング防水工事、テナント異動に伴う原状回復工事、その他電気・空調・給排水などの関連設備工事 ※エリア：東京都（港区、品川区、新宿区）の管理物件 ※案件の割振り方：グループごとに担当する建物が割振られ、自身の担当する建物の工事を管理していただきます。
■同社が受注する、主に官公庁案件における電気工事施工管理を担当していただきます。 【具体的には】 ・案件：自動車整備工場・東京航空局・横浜合同庁舎・三郷庁舎・学校、等 ・エリア：基本的には一都三県 ※大型案件受注の際には出張可能性あり ・発注者：埼玉県・三郷市・国・防衛省・国土交通省・関東運輸局、等 【過去実績一部】 ・最高裁庁舎電気設備改修工事 ・東京国際空港電力ケーブル交換工事 ・大宮公園野球場スコアボード改修工事 ・成田国際空港高圧ケーブル更新工事 ・利根川上流電源設備設置工事 ・草加高校図書館空調交換工事 等 ■補足 ・マイカー通勤：可能（駐車場あり）
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【独自の評価制度×歩合制で年収1000万円も可能！】 歩合制度により、月平均4～11万円のインセンティブが支給され、2024年にはメカニック最高年収1000万円を達成した実績もあります（※支給なしの月が発生する場合あり）。 また、社内資格の取得で毎月昇給のチャンスがあり、スキルアップと収入アップを両立できる環境です。評価制度は約10段階に細かく設定され、努力が正当に評価される仕組みのため、モチベーション高く働けます。 【具体的には】 ＜大型整備＞ ・大型車の車検、定期点検、一般整備業務 （トレーラー、タンクローリー、ウィング車、コンテナ車、ユニック車など） ＜小型整備＞ ・小型車の整備業務（普通乗用車など） ＜電装整備＞ ・小型車、大型車の電装整備業務 ・大型車の電装取付業務 <車体整備> ・大型車の車体整備業務(架装、特装、鈑金、塗装業務) ※本人の希望と適性を見ていずれかの仕事に配属となります。 ※残業月平均15時間※残業量は部署状況により異なる
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【独自の評価制度×歩合制で年収1000万円も可能！】 歩合制度により、月平均4～11万円のインセンティブが支給され、2024年にはメカニック最高年収1000万円を達成した実績もあります（※支給なしの月が発生する場合あり）。 また、社内資格の取得で毎月昇給のチャンスがあり、スキルアップと収入アップを両立できる環境です。評価制度は約10段階に細かく設定され、努力が正当に評価される仕組みのため、モチベーション高く働けます。 【具体的には】 ＜大型整備＞ ・大型車の車検、定期点検、一般整備業務 （トレーラー、タンクローリー、ウィング車、コンテナ車、ユニック車など） ＜小型整備＞ ・小型車の整備業務（普通乗用車など） ＜電装整備＞ ・小型車、大型車の電装整備業務 ・大型車の電装取付業務 <車体整備> ・大型車の車体整備業務(架装、特装、鈑金、塗装業務) ※本人の希望と適性を見ていずれかの仕事に配属となります。 ※残業月平均15時間※残業量は部署状況により異なる
■同社の整備工場にて、自動車整備全般をお任せします。 【具体的には】 ■点検・オイル交換などの基礎作業 ■顧客への説明も含めた立ち合い車検 ■軽整備 ■重整備の補助 ※整備内容：点検・車検(4割)一般整備(6割) ※〈月の入庫台数〉 大規模店： 車検373台 一般整備1000台、点検159台 ※ピット&リフト10基 ※工具貸出あり ※残業時間：平均月残業時間0～5時間（繁忙期：約10時間） ※試用期間中の職務内容：本採用時と同様の予定 【社長の思い】 ・宮本社長は、「福井県No.1の自動車会社」になる夢を掲げています。この夢の実現には、現状維持ではなく、時代に合わせた変化と挑戦が不可欠と考えています。お客様への徹底したサポートを一流の証とし、何よりも社員が「働いて良かった」と思える会社を目指し、常にチャレンジし続けています。 ・従業員の物心両面の幸福を実現 社長は社員こそが会社の基盤であり、その成長と幸福が会社と地域の発展に直結すると考えています。それを実現するため、安定した給与と充実した福利厚生で、誰もが安心して働き、スキルアップできる環境を整えています。
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■主力事業である「ワークスペースプロデュース事業」の体験やBIのデザイン〜設計業務を担う設計デザイナーの募集です。 【具体的には】 ・当社事業の主軸を担う「ワークスペースプロデュース事業」への配属 ・体験設計やクライアント企業様のBI（ブランドアイデンティティ）をデザインへ落とし込んだ設計図制作や、CGパースの制作指示 ・ヒアリングからプレゼンまで、短期間で量多く、質の高いクライアントコミュニケーションを実施 ・プランニングのGOALは"クライアントのビジネス成功"を目的としたプレゼン資料作成 ※東京本社にて勤務していただきます。 ○マネージャーの場合 上記に加え、メンバーマネジメント、事業計画推進、組織課題の改善PDCAマネジメント、組織間調整など 【働き方】 ・フレックスタイム制を導入しています。 ※現場に4時間だけ滞在し、自宅で作業することなどもあります。 ・リモートワークも可能です。
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■フランス産高級車ブランドの正規ディーラーにて、整備士を担当していただきます。 【具体的には】 ・一般整備 ・車検 ・点検 ・見積もり作成 ・納車・整備内容説明 ※基本的に業務は複数名で協力しながら行います。 1日あたりの担当車数は、車検の場合で7~8台。点検や一般整備の場合は3~4台です。 【入社後の流れ】 まずは先輩の作業のアシスタント業務を行いながら、徐々に業務の幅を広げていきます。 さらに、随時メーカーが主催する研修に参加したり、毎週の社内ミーティングで情報共有したりしながらステップアップできます。
■金融・医療・通信・サービス業などの大手クライアントのインフラ領域における課題を解決していただきます。 経験・スキルや目指したいキャリアプランの希望を考慮したうえで、プロジェクトをご担当いただきます。 【ポジションの魅力】 ・希望に合わせたキャリアを積むことが可能です ・AWS資格取得を全面バックアップしてくれる環境があります ・やりたいを尊重する社風があります 【その他取り組み】 ・全社総会：隔月で開催される全社イベント。懇親会もあり、部門をまたいでコミュニケーションを取ることが可能です。 ・月1回以上の上司との1on1：上司から効果的なFBをもらうことで学習サイクルを回すことが可能です。悩みや仕事の相談も可能です。
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■民間工場（自動車、半導体、食品、医薬分野など）の排水処理プラントの新設、更新工事の設計・施工管理、修繕業務を担当する部署です。 同求人では「施工管理」職にて活躍いただける方を募集します。 基本的にはこれまでの経験を活かした業務に従事いただきますが、「設計～施工管理まで一貫して対応したい」といった方にはトータルでお任せすることも可能です。 【具体的には】 ■民間工場における排水処理プラントの新設・更新・修繕工事の施工管理を行います。 施工中は現場に常駐し、工事全体の管理（工程、安全、品質面）を行います。 ※半年以内の案件が中心です ※全案件のうち「愛知」が約半数を占め、次点で「岐阜」「富山」の案件構成となっております ■勤務時間：8：50～17：20（実働7時間45分） ※現場配属の場合／8：00～16：45（実働7時間45分）
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■公共水処理プラントにおいて、機械設備工事の施工管理業務をお任せいたします。 【具体的には】 ■浄水場や農業集落排水処理場などの公共水処理プラントにおける水処理設備の更新・改修工事において、現場での施工・工程・安全面の管理・監督業務（機械器具設置工事） ※自宅を転居する必要はなく、福岡支店（福岡市）に籍を置いて、現場ごとに出張にてご対応いただきます。 ※基本的に福岡県内の案件を対応いただきます。一部例外として九州エリア内での出張が生じます。 ※昇進時など将来的にエリアを超えた異動を打診する場合あり。 ■勤務時間：8：50～17：20（実働7時間45分） ※現場配属の場合／8：00～16：45（実働7時間45分）
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■水処理プラントにおける民間工事を担当する部署と、公共工事を担当する部署にわかれプロジェクトを遂行します。 これまでのご経験に応じて配属部署を決定いたします。 ・民間工事部門 民間工場（自動車、半導体、食品、医薬分野など）の排水処理プラントの新設、更新工事の施工管理、修繕業務を担当します。 基本的にはこれまでの経験を活かした業務に従事いただきますが、「設計～施工管理まで一貫して対応したい」といった方にはトータルでお任せすることも可能です。 ・公共工事部門 浄水場や農業集落排水処理場などの公共水処理プラントにおいて、機械設備の更新・改修工事の施工管理業務をお任せします。 【具体的には】 ■水処理プラントの新築・更新・改修工事における、現場での施工・工程・安全面の管理・監督業務 ※監督業務を行う場合は、基本的に工事期間中はクライアント施工現場に直行直帰 ※エリア内での出張が生じます ※昇進時など将来的にエリアを超えた異動を打診する場合あり ■勤務時間：8：50～17：20（実働7時間45分） ※現場配属の場合／8：00～16：45（実働7時間45分）
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■Audi車のサービスアドバイザー業務全般を担当して頂きます。 ＜業務内容＞ 「Audi」を購入した顧客へのアフターサービスの窓口であるサービスアドバイザーは、車検や修理など様々な場面で顧客の要望を細かくヒアリングし、メカニックと協力しながら最適な解決方法を探っていきます。具体的には車検、修理、整備などの要望を顧客から受け、状況やニーズをヒアリングします。また整備から納車までの一連の流れを管理していただきます。※実際に整備をするのは当社のメカニックが担当いたします。 ＜業務の魅力＞ ・メカニックとセールスの中間に位置し、顧客とAudiの架け橋となれるポジションです。 ・顧客は大手企業の管理職などの社会的地位の高い方や、デザイナーなども多いです。プレミアムブランドを扱う自信と誇りを実感しながら、接客スキルや調整力を磨けます。 ・残業時間は月平均20～35時間です。（拠点による） ＜組織構成＞ 各店舗で3名～5名程度のサービスアドバイザーが所属しています。その他営業が6名～10名、整備士が10名程度の組織構成となっています。 ＜明確な評価制度のもとスピード昇給可能＞ 「Audiサービスアドバイザー 認定資格制度」というものを設けており、認定資格コースの研修を受講し、認定試験を受験していただきます。試験に合格することによって段位が変わり、それによって昇給が可能です。 早期に店舗におけるサービスマネージャーになっていただくことを期待しています。またメカニックやセールスへの異動も可能です。さらには過去にはアウディジャパン本部への異動になったった方もいます。 ＜成長環境充実＞ ・「Audi Twin Cup」…世界中のAudiディーラーが競い合うサービス技能コンテスト ・「The most trusted company Award」…優秀な店舗やスタッフを表彰（年1回開催）
■入社6ヶ月～1年後に工場長として、整備業務やマネジメント業務をご担当頂きます。 【具体的には（工場長になるまで）】同社での業務内容を理解頂くため、既存工場で上記業務経験を積んで頂きます。 ・顧客が購入された車の納車前点検・購入後の整備業務 ・その後の定期点検、法定点検、一般修理、消耗品・部品交換などの軽整備 ・電装パーツの取り付け、脱着 ・顧客への作業内容説明 など ※入社後1年以内に工場長に就任いただきます。 ※初任地は希望を優先しますが、別拠点への配属可能性もございます。 【具体的には（工場長就任後）】 ・予算達成に向けた工場実績の数値管理や運営、従業員の教育や育成、管理業務（リスクマネジメント、クレーム対応、部品管理、外注管理、労務管理、工程管理など） ほか 【年齢だけで決まらない！自身のキャリアを実力次第でもっと輝かせて行ける環境です。】 ■同社では、頑張る人や努力する人に「積極的に挑戦する機会を与える風土」を大事にしており、中途入社半年後～1年後の早期に工場長になった方も複数人います。頑張った人に対しては正当な評価を行い、実力で役職を勝ち取っていけるような文化・風土です。「年齢が高い人が工場長になっていてその人が退職するまでポストがあかない」「がんばっているはずなのに正当な評価を受けられていない」そんな悩みを解決できる可能性のある求人です。 【配属先と転勤に関して】 ■入社直後は（1）ナショナル（全国で勤務）（2）エリア限定（選択した12エリア内で勤務）（3）都道府県限定（選択した都道府県内で勤務）の3つからお選びいただけます。工場長となった際には、（1）ナショナルとなります。
■入社6ヶ月～1年後に工場長として、整備業務やマネジメント業務をご担当頂きます。 【具体的には（工場長になるまで）】同社での業務内容を理解頂くため、既存工場で上記業務経験を積んで頂きます。 ・顧客が購入した車の納車前点検・購入後の整備業務 ・その後の定期点検、法定点検、一般修理、消耗品・部品交換などの軽整備 ・電装パーツの取り付け、脱着 ・顧客への作業内容説明 など ※入社後1年以内に工場長に就任いただきます。 ※初任地は希望を優先しますが、別拠点への配属可能性もございます。 【具体的には（工場長就任後）】 ・予算達成に向けた工場実績の数値管理や運営、従業員の教育や育成、管理業務（リスクマネジメント、クレーム対応、部品管理、外注管理、労務管理、工程管理など） ほか 【年齢だけで決まらない！自身のキャリアを実力次第でもっと輝かせて行ける環境です。】 ■同社では、頑張る人や努力する人に「積極的に挑戦する機会を与える風土」を大事にしており、中途入社半年後～1年後の早期に工場長になった方も複数人います。頑張った人に対しては正当な評価を行い、実力で役職を勝ち取っていけるような文化・風土です。「年齢が高い人が工場長になっていてその人が退職するまでポストがあかない」「がんばっているはずなのに正当な評価を受けられていない」そんな悩みを解決できる可能性のある求人です。 【配属先と転勤に関して】 ■入社直後は（1）ナショナル（全国で勤務）（2）エリア限定（選択した12エリア内で勤務）（3）都道府県限定（選択した都道府県内で勤務）の3つからお選びいただけます。工場長となった際には、（1）ナショナルとなります。
■同社にて下記を担当していただきます。 ・車検整備 ・中古部品生産 ・中古車買付 同社は自動車解体業も併設していますので、自動車整備と中古部品生産の業務があります。 どちらも整備士資格、経験を存分に活かしていただけるお仕事です！ ご希望や経験、適性を考慮して行って頂く業務を一緒に決めたいと思います。 【自動車解体業とは？】 廃車から、まだ使える部品を取り外す作業です。 あなたの自動車の知識を存分に活かしてください！ 自分が取り外した部品が売れるのは、とてもやりがいのあるお仕事です！
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■プラント事業部の安全衛生管理をご担当いただきます。内勤業務中心となります。 【具体的には】 ■安全衛生教育の実施（新入社員向け、安全衛生関係資料を活用した定期教育） ■安全パトロールの実施（各事業所の工事や作業） ■労働基準監督への報告資料作成 ■車両管理(クレーンの点検管理等) 【業務の特徴】 メーカーとして顧客からより信頼されるために、労働安全衛生法や労働基準法など、法律や規則に基づいて取り組んでいます。 【働き方】 ■転勤なし。山口県で腰を据えて働くことができます。 ■残業時間は平均5時間程度とほとんどなく、プライベートとのバランスも取りやすいです。 ■年に2,3回短期間の出張が発生することがあります。(千葉県のプラント等) ■年間休日112日、月に１～2日土曜出勤があるものの、基本的には土日休みになります。 ■定年後、65歳まで雇用延長が可能です。65歳以降も有期雇用という形で就業している方も複数います。
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■プラント事業部の安全衛生管理をご担当いただきます。内勤業務中心となります。 【具体的には】 ■安全衛生教育の実施（新入社員向け、安全衛生関係資料を活用した定期教育） ■安全パトロールの実施（各事業所の工事や作業） ■労働基準監督への報告資料作成 ■車両管理(クレーンの点検管理等) 【業務の特徴】 メーカーとして顧客からより信頼されるために、労働安全衛生法や労働基準法など、法律や規則に基づいて取り組んでいます。 【働き方】 ■転勤なし。山口県で腰を据えて働くことができます。 ■残業時間は平均5時間程度とほとんどなく、プライベートとのバランスも取りやすいです。 ■年に2,3回短期間の出張が発生することがあります。(千葉県のプラント等) ■年間休日112日、月に１～2日土曜出勤があるものの、基本的には土日休みになります。 ■定年後、65歳まで雇用延長が可能です。65歳以降も有期雇用という形で就業している方も複数います。
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■プラント事業部の安全衛生管理をご担当いただきます。内勤業務中心となります。 【具体的には】 ■安全衛生教育の実施（新入社員向け、安全衛生関係資料を活用した定期教育） ■安全パトロールの実施（各事業所の工事や作業） ■労働基準監督への報告資料作成 ■車両管理(クレーンの点検管理等) 【業務の特徴】 メーカーとして顧客からより信頼されるために、労働安全衛生法や労働基準法など、法律や規則に基づいて取り組んでいます。 【働き方】 ■転勤なし。山口県で腰を据えて働くことができます。 ■残業時間は平均5時間程度とほとんどなく、プライベートとのバランスも取りやすいです。 ■年に2,3回短期間の出張が発生することがあります。(千葉県のプラント等) ■年間休日112日、月に１～2日土曜出勤があるものの、基本的には土日休みになります。 ■定年後、65歳まで雇用延長が可能です。65歳以降も有期雇用という形で就業している方も複数います。
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＜職務内容＞ ■エアコン完備の室内で納車整備・定期点検を行っていただきます。 【具体的には】 ・新車や中古車の基本的な整備 ・定期点検/車検 ※指定工場取得済み（または取得中） ・コーティング ・カスタマイズ等のパーツ交換 ＜労働環境＞ ・エアコン完備の完全室内作業 ・完全週休二日制 年間休日120日（指定有給5日含む） ・定時退社 ・有給取得率90％超 ・指定工場取得済み（または取得中） ・バイクリフトあり、毎年昇給あり、退職金あり、懇親会あり、バイクイベントあり 【社長の思い】 同社は「オートバイを通じて全ての人を笑顔にしたい」そんな思いのもとまずはスタッフ自身がオートバイを楽しむ時間と余裕を大事にしています。そのため完全室内作業（エアコン完備）、定時退社、完全週休二日制、有給取得率は90％を超えるなど、プライベートを充実させつつ長く働ける環境を整えています。スタッフがオートバイライフを楽しむことで、顧客も楽しませ、その結果企業としても安定した運営が可能であるとの考えの企業でございます。ぜひオートバイ文化の発展のため、あなたもチャレンジしてみませんか？
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■アカウントリードマネジャーをご担当いただきます。 【具体的には】 クレジットカード会社・決済サービス会社における下記のような領域の案件・サービスに係るプロジェクトの獲得および遂行・管理を行っていただきます。 プロジェクトにおいては、（1）現状分析・評価、（2）ソリューションのデザイン [フレームワーク策定・高度化等]、（3）導入支援等のオポチュニティ発掘や提案のリードを行っていただきます。 ・戦略・オペレーション 例）経営戦略 (RAF、MIS等)、経営統合・事業再編、M&A / PMI、BPR / RPA ・財務・会計 例）財務会計、管理会計、リスク管理・規制対応（NSFR、IRRBB、AML等）、Global MS ・IT 例）基幹システム導入、ERP導入、IT戦略策定、システムリスク管理、セキュリティ ・人事・企業変革 例）人事制度改革、人財開発、企業文化変革（Digital Culture、Cross-functional Collaboration、Agile Processing等） ＜役割および責任＞ 原則マネジャー職以上での採用が想定されています。 アカウント担当としてビジネス領域全般についてCXO／部門長クラスとコミュニケーションを取り、経営課題を理解し、サービスラインと協業しての解決策の提案や、大規模・難易度の高いプロジェクトのプロジェクトマネジャーをこなし案件開拓を行っていただきます。
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■EV充電インフラ設備の据付における巡回現場管理業務を担当いただきます。 【具体的には】 ■同社が元請けで受注しているEV充電インフラ設置工事における管理業務を担当いただきます。 ・案件工期：数日～10日間程度 ・案件金額：50万円～2000万円 ・案件種類：マンション・商業施設・コンビニエンスストア・カーディーラー店舗等 ・担当エリア：関東圏を中心とした東日本エリア ・出張期間：2-3日程度 ※地方出張についてはローテーションでの担当となり月1回、2-3日程度発生します。 ■施設オーナーや協力会社への工事内容の調整、交渉等 ■現場調査、施工のサポート業務、現場立ち合い 平均残業時間：20時間程度/月 ※繁忙期の際は40時間程度となります。 ※工事は協力会社に委託しており、進捗管理がメインのため、長期出張や常駐での現場管理は発生いたしません。 ※土日出勤・夜勤はほとんど発生いたしません。休日出勤時は代休を取得いただきます。
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■保険業界向けアカウント担当・インダストリーコンサルタントをご担当いただきます。 【具体的には】 保険業界のトランスフォーメーションを支援していただきます。 特に保険会社へのリレーションを生かしたアカウント管理、ソリューション提案、デリバリーチームと連携してプロジェクトの立上げを行います。 大規模トランスフォーメーションを支援する上では同社グループ全体(あずさ監査法人やKPMG FAS等)と共同でチームを編成しプロジェクトを実行する場合もあります。 各種トランスフォーメーションのテーマは主に以下の通りです。 1) 事業戦略：新規事業戦略の策定、経営統合／PMI、ESG戦略など 2) オペレーション：顧客接点改革、事務改革など 3) 組織・人事：組織設計、事業理念策定、人事制度設計、人材開発、企業文化変革など 4) 財務・会計：国際資本規制対応、決算早期化、管理会計高度化など 5) IT・デジタル：デジタル戦略・IT戦略の策定、生成AI／Web3.0活用、IT導入におけるPMOなど 6) リスク・コンプライアンス：ITガバナンス強化、プロジェクト監査、サイバーセキュリティー強化など ＜役割および責任＞ 原則シニアマネジャー職・アソシエイトパートナー職の採用が想定されています。 各アカウント責任者として、時にプロジェクトの現場をハンズオンで支援しクライアントの実行責任者から信頼を勝ち取り、時にビジネス領域全般についてCXO／部門長クラスとコミュニケーションを取り、経営課題を理解し、サービスラインと協業して解決策の提案を行っていただきます。
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■アカウントマネジャーをご担当いただきます。 【具体的には】 銀行・証券・アセットマネジメント会社における下記のような領域の案件・サービスに係るプロジェクトの獲得および遂行・管理をご担当いただきます。 プロジェクトにおいては、（1）現状分析・評価、（2）ソリューションのデザイン （フレームワーク策定・高度化等）、（3）導入支援等のオポチュニティ発掘や提案のリードを行います。 1. 戦略・オペレーション：例）経営戦略 (RAF、MIS等)、経営統合・事業再編、M&A ／ PMI 2. 財務・会計：例）財務会計、管理会計、リスク管理・規制対応（NSFR、IRRBB、AML等）、Global MS 3. IT：例）基幹システム導入、ERP導入、IT戦略策定、システムリスク管理、セキュリティ 4. DX推進：例）業務の可視化・見直し、DX推進（BPR ／ RPA ／BPM 等） 5. 人事・企業変革：例）経営ビジョン・事業理念策定、人事制度改革、人財開発、企業文化変革（Digital Culture、Cross-functional Collaboration、Agile Processing等） ※状況に応じて、金融セクターの他のプロジェクトへ配属される可能性があります。 ＜役割および責任＞ 原則マネジャー職・シニアマネジャー職の採用が想定されています。 各アカウント担当の補佐として、時にプロジェクトの現場をハンズオンで支援しクライアントの実行責任者から信頼を勝ち取り、時にアカウント担当と伴に、ビジネス領域全般についてCXO／部門長クラスとコミュニケーションを取り、経営課題を理解し、サービスラインと協業しての解決策の提案を行っていただきます。
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木造注文住宅・分譲住宅の積算業務をお任せします。 【具体的には】 ■木造注文住宅および分譲住宅の積算業務 ■営業、設計から依頼されたプランの見積もり作成 ■業者との価格交渉など【働き方】 ■リモートワーク可能（週2回程度） ■フレックスタイム制度（6時～21時）※コアタイム無し ■残業時間：月平均5時間以下 【同社について】 同社グループは業容の拡大に伴い、より一層の成長のため、2016年8月、事業の統合を実施しました。 注文住宅・規格住宅・マンションの建築及びリフォームの建築事業を株式会社YAZAWA LUMBERに全て集約しました。
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■マンション引渡し後の修理・修繕などのアフターサービス業務を担当していただきます。 【具体的には】 「故障しました」、「傷がついたので直してほしい」、「住んでから気付いたが収納を増やしたい」など、お引き渡し後に発生する顧客からのご要望にお応えするお仕事です。 お引渡し後すぐは施工管理が担当しますが、半年経った案件について、顧客対応から現場確認、業者手配、工程管理、竣工、引き渡しまで行っていただきます。 定期点検の案内にレスポンスがあった方や、弊社営業に連絡が来た方に対して対応します。 担当案件数：平均して月に20−30件ほど 業務の幅：傷の修繕などの小規模なものから、間取り変更まで携わる可能性もあります。
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