■同社が受注する建築工事に関わる施工管理業務を担当していただきます。 【具体的には】 ■工事主任の場合：測量、図面作成、計画表作成、品質・工程・安全管理、業者選定など ■現場所長の場合：客先対応、予算組み、社内調整、スケジュール管理、近隣への対応、コストダウン対応など ・担当案件：集合住宅、庁舎、オフィスビル、工場、医療・福祉施設など （施工実績：http://www.magara.co.jp/modules/works/） ・案件金額：3億～20億円程度 ・発注元：国土交通省、金沢市、民間企業など ・担当エリア：関東圏内の現場をご担当いただきます。 ※直行直帰可 ※入社後は、まず先輩社員の補助として、一連の流れを覚えていただきます。その後徐々に業務をお任せしていきますので、ご安心ください。
■同社が受注するリニューアル工事における建築工事に関わる施工管理業務を担当していただきます。 【具体的には】 ■工事主任の場合：測量、図面作成、計画表作成、品質・工程・安全管理、業者選定など ■現場所長の場合：客先対応、予算組み、社内調整、スケジュール管理、近隣への対応、コストダウン対応など ・担当案件：集合住宅、庁舎、オフィスビル、工場、医療・福祉施設など （施工実績：http://www.magara.co.jp/modules/works/） ・案件金額：3億～20億円程度 ・発注元：国土交通省、金沢市、民間企業など ・担当エリア：関東圏内の現場をご担当いただきます。 ※直行直帰可 ※入社後は、まず先輩社員の補助として、一連の流れを覚えていただきます。その後徐々に業務をお任せしていきますので、ご安心ください。
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■同社の工事部にて、建築工事に関わる施工管理業務を担当していただきます。 【具体的には】 ■業務内容：施工管理、協力業者との打ち合わせ・指示等 ■工種：S造・RC造（マンション、オフィスビル、学校、倉庫、物流センター、商業施設、工場等）のさまざまな案件種類があります。 ■案件金額：10億円前後が中心となります。 ■出張に関する事項：配属される支社管轄内（首都圏を中心に関東圏内）の現場を中心にご担当いただきますが、配属拠点の受注によって他エリアへの出張があります。 ■工期：平均1年程度のものが中心 ※さらに同社では海外事業にも力を注いでいるため、将来的に希望によっては海外のビッグプロジェクトに携わることも可能です。 【自宅から通勤圏外にお住まいの方でも応募可能です】 ■初任地配属時に現在のご自宅から転居する必要はなく、現場ごとに全国に出張にてご対応いただきます。 ■出張時の宿泊代は全額会社負担で、月1回の帰省費が実費で支給されます。また、既婚者には3万円/月の別居手当が支給されます。
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■同社の工事部にて、リニューアル工事における建築施工管理業務を担当していただきます。 【具体的には】 ■業務内容：施工管理、協力業者との打ち合わせ・指示等 ■案件種類：S造・RC造（学校、ホテル、マンション、オフィスビル、倉庫、物流センター、商業施設、工場等）のさまざまな案件種類があります。 ■工種：増改築、一般改修、コンバージョン（用途変更）、耐震診断・補強 ■エリア：首都圏を中心とした関東エリア ■工期：数日～1年程度 ■参考：http://www.wave-nakano.co.jp/works/biz/renewal.html 【働き方】 ■東京支店に配属となり、主に首都圏の現場を中心にご担当いただきます。一部、茨城県など北関東エリアへの出張があります。 ■出張時の宿泊代は全額会社負担で、月1回の帰省費が実費で支給されます。また、既婚者には3万円／月の別居手当が支給されます。 ■独身寮・社宅有り：独身寮：35歳まで入居可能（自己負担・月6,000円）、社宅：45歳まで入居可能（月3～4万円／2～3LDK）
■メガソーラーパネル設置工事における施工管理業務全般を担当していただきます。 【具体的には】 ・顧客との打ち合わせ、工事計画、資材の選定、調達、施工業者の手配、施工管理、竣工後の引き渡し、アフターフォロー 他 【担当エリア】 ・契約社員として地域限定職もご選択いただけます。 ：配属支社・営業所が管轄する現場をご担当いただきます（北陸、関東、中京エリアが中心）。 ・基本的には現場への直行直帰となります。（月に1回、会議等がある為、配属支社・営業所へ行っていただきます）。 ※初任地配属時に転居の必要はなく、現場近くに企業側が準備した宿舎に単身ではいっていただきます（家賃・水道光熱費企業負担）。 ※既婚者の方は16回分/年、未婚者の方は4回分/年の帰省費が実費支給されます。
■建築工事の施工管理業務全般を担当していただきます。 【具体的な仕事内容】 ・顧客との打ち合わせ、工事計画、資材の選定、調達、施工業者の手配、施工管理、竣工後の引き渡し、アフターフォロー 他 ・物件用途は工場、物流施設、商業施設等で、元請け工事が中心です。 ・案件規模は1億～数十億円で、工期は約1年～2年となります。 【担当エリア】 ・担当エリア：配属支社・営業所が管轄する現場をご担当いただきます。（原則として、全国エリアの案件をご担当いただきます。） ※直行直帰可能です。（月に1回、会議等があるため、配属支社・営業所へ行っていただく必要があります。） ※初任地配属時に転居の必要はなく、現場近くに企業側が準備した宿舎に単身で入っていただきます（家賃・水道光熱費は企業負担）。 ※既婚者の方は16回分／年、未婚者の方は4回分／年の帰省費が実費支給されます。
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■同社が請け負う新築分譲マンションの施工管理業務を現場代理人の立場で担当していただきます。 【具体的には】 ・工事の見積り ・施工図面の作成 ・協力会社の手配や指示 ・施主、設計事務所、近隣住民等との折衝 等 ・案件エリア：東京・神奈川・埼玉・千葉の案件がメイン ※現場には所長含めて3名程度の施工管理担当が就きます。 【募集背景】 これまで首都圏では大京グループの案件を中心に、マンションの改修工事を請負っていました。近年、大京・オリックス等のグループ、改修工事で信頼を掴んだディベロッパーから新築物件の引き合いが多く、そちらにこたえるために新築部門を立ち上げたため、そちらの採用となります。案件エリアは一都三県（東京、埼玉、神奈川、千葉）が中心となります。
■同社の受注する案件をご担当いただきます。 【具体的には】 ■案件種類：S造の物流施設、倉庫、工場、商業施設、スポーツ施設、駅舎、など ※直近では東京の八重洲口のミッドタウンの案件などに携わっています。 ■勤務地：東京（首都圏※都心がメイン） ＜出張の際の手当に関して＞ ・日当：2,000円（4日以上＋1,500円、ホテルでご飯なしの場合＋1,000円） ・帰省費：月4回分支給 ＜角藤社に関して＞ 角藤社はSグレードという日本で1、2番目の建築鉄骨の工場を保持しており、そこでオーダーメイドで建築鉄骨を制作しています。 利益率がかなり高いことが特徴です。
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■同社が管理する物件の改修工事の建築施工管理業務を元請けの立場で担当していただきます。 【具体的には】 ・顧客へのヒアリング業務、提案書の作成・提案業務（改修、移転、耐震補強、省エネ対策等） ・工事計画・施工図の作成、官公署対応業務、竣工後の検査・引渡し・アフターフォロー業務 ・協力会社のマネジメント業務（予算、工期、品質、安全） ・案件種類：オフィス・工場・倉庫・データセンター等の改修・移転・増築工事等 ・グループ内案件：グループ外案件＝5：5 ・工期：1ヶ月～1年以上 ・案件金額：数千万円～数億円 ・案件エリア：東京都港区 ※フレックス制度を導入、月あたりの残業時間は30～40時間程度であり、家庭と仕事のバランスを保ちながら勤務できる環境です。
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■木造戸建住宅（注文住宅50％、建売住宅50％）の施工管理業務を担当していただきます。 ＜具体的には＞ ・業務内容：建築施工計画作成、工程・品質・使用資材・人員・予算管理、周辺住民への安全管理など ・工期：4カ月程度 ・担当棟数：2棟程度（総合職は3～4棟程度） 【特定職とは】 ワークライフバランス重視の方向けの同社内で設立した新しいポジションです。 働き方の柔軟性を持ったポジションとなりますので、ご要望に即したポジションの提案が可能です。 キャリアパスとしては、マネジメントではなくプレイヤーとしてのキャリアを追求していただくようなポジションとなります。 また、ご活躍状況、ご希望によっては総合職への転用の可能性がございます。 【残業が発生しない背景について】 総合職と比較すると担当件数を制限しているため、原則残業は発生いたしません。 トラブル対応等が発生した場合には発生する可能性がございますが、基本的には部署内でサポートをする体制となっています。
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■躯体のみを残した大規模リフォーム工事や、中古マンションの間取り変更を含むフルリノベーション工事など500万円以上の規模感の大きい案件を担当いただきます。 【具体的には】 ・契約前の営業同行、顧客へのヒアリング、受注後のプラン作成、図面作成業務、解体検査・中間検査・完工検査立ち合い ※各店舗エリア毎の反響営業となりますので、飛込みや、開拓のテレアポなどは一切ありません。 【キャリアステップ】 2,3人の部下を持つマネージャーからグループ長と経験して頂き、将来的にはプランナーグループ全体をまとめる設計部部長を担う存在になっていただく道もございます。
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■同社が請け負う案件の建築施工管理を担当していただきます。 【具体的には】 ■案件：オフィスビル、商業施設、病院、研究所等 （ほとんどが改修工事） ・親会社案件：自社受注＝50：50 ■エリア：東京23区内が中心（一部、神奈川／埼玉／千葉の案件もあり） ■工期：1日～1年（平均は3ヵ月程度） ※小さな現場（自社受注案件）：複数現場を担当する場合が多く、本社に出勤してから現場に向かいます。 ※大きな現場（親会社案件）：直行直帰が大半。長期現場の場合、最低月に1度は本社へ出勤していただきます。 ※基本的に担当現場は、ご自宅から1時間圏内となっています。 ※改修工事が多い関係上、土日勤務で平日代休をとっていただく場合があります。（1つの現場を終えた後にも、代休を取得いただけます。） ※担当現場によっては、テナントの営業時間の関係上、夜勤の可能性があります。 ■親会社の下請け案件の場合でも、裁量権が大きいことが特徴です。 ■マネジメント経験をお持ちの方は、複数現場を担当後に、マネジメント中心の内勤職を担当していただく可能性もあります。
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■50～100億円規模の物流、工場、住宅など幅広い建築工事の施工管理を担当していただきます。 【具体的には】 ■案件：物流、工場、共同住宅など ■エリア：関東エリア（当面エリア外転勤無し） ■主任技術者または監理技術者として施工計画策定から、現場における品質・工程・安全 ・原価まで、工事施工に必要な技術上の指導・管理・監督業務 ■施主や設計事務所等との打ち合わせ 【魅力・ポイント】 ■100億円を超える大規模物件や長久手のＩＫＥＡなどランドマークとなるような物件に携わることができます。 ■東海エリア最大規模の設計部門と豊富な経験と技術力を持つ施工部門を中心とした、設計・施工一貫体制にあり、全案件の70％程度が設計・施工一貫で受注。 ■親会社は名古屋鉄道で、安定した経営基盤。
■元請けにて、同社が受注する建築施工管理業務全般を担当していただきます。 【具体的な仕事内容】 ・顧客との打ち合わせ、工事計画、資材の選定、調達、施工業者の手配、施工管理、竣工後の引き渡し、アフターフォロー 他 ・担当案件：物流倉庫など40億～100億円規模の案件 【担当エリア】 ・東京本社管轄のいずれかの現場をご担当いただきます（関東圏内の案件が中心となります）。 ・基本的には現場への直行直帰となります。（月に1回、会議等があるため、東京支店へ出向いていただく必要があります。） ※初任地配属時に転居の必要はなく、現場近くに企業側が準備した宿舎に単身で入っていただきます（家賃・水道光熱費企業負担）。 ※既婚者の方は16回分／年、未婚者の方は4回分／年の帰省費が実費支給されます。 ※直行直帰可能です。（月に1回、会議等があるため、配属支社・営業所へ行っていただく必要があります。）
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■同社が受注する案件について施工管理業務を行っていただきます。 【具体的には】 ■品質管理、原価管理、安全管理、積算見積、現場調査、発注者・協力業者との打ち合わせをご担当いただきます。 ■即戦力である専任ポジションとして、オフィスをメインに商業施設、ホテル、ショールームなど幅広い案件の施工管理をご担当いただきます。時には大型リノベーション物件をご担当いただく事もあります。 ■元請：下請=95：5であり、元請けメインとなります。 ■新築：改修＝2：8ほどになります。 ■構造：S造、RC造メインです。 ■案件金額：5000万円～億単位のものがボリュームゾーンです。 ■出張について ・各管轄エリアを中心に、エリアをまたいでの全国出張可能性もございます。 ・期間としては2～3ヶ月がメインとなります。 ■転勤について 初任地は確約できますが、全国の可能性はございます。 ※職務経験に応じてスキルを活かせる業務からご担当いただきます。 ◆案件例◆ ビル一棟をホテルに改築する、商業施設全体の施工管理、オフィスの新築や全面改装などに携わっていただきます。
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■同社が管理するビジネスホテルの新築・改修計画の立案業務を担当していただきます。 【具体的には】 ・ビジネスホテルの新築案件について、立地条件や顧客ニーズに対応した企画提案の実施 →建築・FFEの企画設計業務の推進及び各関係部門との調整（図面確認、コスト管理、工程管理、承認、定例会開催、検査実施） ・老朽化の進んだ既存ホテルについて、最適な改修提案の実施 →施設調査、建築・FFEの企画提案及び各関係部門との調整（設計、予算作成、現場管理、業者調整） ・各ホテルにおける法的ビル管理項目（建築・消防・衛生）の調査、修繕、申請業務、予算、稟議発信、完了確認 ・各ホテル施設保全事項の記録管理（竣工図・申請図書）
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■同社が手掛ける物件のリフォームプランの提案～契約～設計～工事手配～引渡し～アフターフォローまで、一貫してご担当いただきます。 【具体的には】 ■問い合わせのあった顧客に対しての既存営業（新規飛び込み営業はなし） ■商品説明から現地調査、耐震診断、プラン提案、見積り、契約、着工から引渡しまでの現場管理 ■引き合い（問い合わせ）のあった顧客に対してプランニングから見積もり対応 ■工事開始後は現場チェック、品質チェック ■1日あたりの担当件数：4件程度 ※出張・転勤はありません
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■同社の手掛ける木造の完全注文住宅の施工管理職（新築）を担当していただきます。 【具体的には】 設計担当より確定図面を受け取った後、業者手配、工程確認を行い、期日までに顧客の住まいを完工していただきます。 ■業務内容：職人や資材の手配・指示、着工準備以降の工事全般（工程管理等） ■案件：木造注文住宅 ■案件金額：2,000万円～4,000万円 ■案件エリア：東京中心に担当いただきます ※瀬田、武蔵野、練馬、小金井、三鷹、成増周辺 ■工期：3ヶ月程度 ■担当案件数：年間平均30棟程度 ■残業時間：月平均30～40時間程度 ※品質検査なども実施や、顧客と直接原現場でお打合せが発生することもございます。 ※水・日休みとなりますが、日曜日にお客様との祭典がありますのでその際は振り替え休日を取得していただきます。
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■建築現場にて施工管理業務を行って頂きます。平均的な建物規模は10億円～20億円です。 【具体的には】 ・事務所ビル、工場、学校、病院、共同住宅、社寺など様々な工種に携わることができます。 ・泊まり込みの現場はありますが、転勤はほぼありません。 ・建設業の新３K（希望、休暇、給与）を目指して人財へ積極的に投資しています。2021年から労働時間規制に向けキャリア採用100名PJを実施。 2023年10月までに100名の方が入社していただきました。 ・2024年4月より処遇を見直しました。初任給も業界最高水準まで引き上げ施工管理職者に手厚く処遇します。 ・週休2日以上を確保し、ワークライフバランスを確立できます。 【同社の特徴】 ・同社では人材は唯一の経営資源ととらえ、社員の教育、育成に力をいれています。 ・2015年より年功序列を脱却し、役割給制度をとっております。様々な働き方や役割に応じた処遇を行うことで納得感のある公平な処遇を実現しております。 ・定年後にも一律で給与を下げることもなく、70歳までは希望すれば勤務することが可能です。 ・転勤はほぼありません。
■マンションを中心とした大規模修繕工事における建築施工管理業務を担当していただきます。 【具体的には】 ＜案件規模＞平均工期：4カ月程度／平均受注額：6,000万円程度 ＜勤務エリア＞東京都、千葉県、埼玉県、神奈川県のいずれか（受注比率：東京60％、神奈川20％、埼玉15％、千葉5％） ＜案件比率＞元請：下請＝6：4 ※できる限りご自宅から通える範囲の案件に配属しています。現場へは直行直帰となり、電車通勤が中心となります。 ※1カ月あたりの平均残業時間は20時間程度となっています 【入社後のキャリアに関して】 ・ベテラン技術者がいる現場に配属後、OJTにて指導が行われます。その方の経験や技術習得度合いに応じて1～3現場程度経験を積み、その後は所長をご担当いただきます。 ・75戸までは一人で現場代理人を務め、それ以上になると2名以上で対応することが多くなっています。 【社風】 2024年に220周年を迎える歴史を持ちながらも、保守的な雰囲気は少なくベンチャーマインド溢れる社風であるため、特に中途入社の社員からは驚かれます。 社員は20代、30代の比率が高く、上長や役員・社長との距離も近いので、「もっとこうした方が良いんじゃないか？」「ここはもっと改善できる」と積極的な意見が出てきます。実際、社内で若手社員が中心となったプロジェクトチームがあり、さまざまな角度から積極的な業務改善が行われています。 ■採用HP：https://recruit.yashima-re.co.jp/
■オフィス事業、商業施設事業等の部門で、同社が開発・管理する大型オフィスビル、商業施設（複合施設）の入居工事・原状回復工事・レイアウト変更工事の施工管理業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ・テナントの入退去工事における各施工業者との見積もり交渉業務、施工計画策定業務、各業者との調整業務 ・案件エリア：港区周辺が中心 ・スムーズな入居を実現させるために各テナントに対する、工事計画の説明業務、工事区分の調整、工事内容の確認・監理など ・顧客との打ち合わせ／工事計画立案／設備計画立案／各種図面等の作成業務／工程表作成並びに工程管理業務／見積資料と見積書作成 ・協力会社への発注業務及び指示・指導・教育／安全管理、品質管理業務 ※仕事と業務のバランスを取りながら勤務できる環境です。 ※担当業務の状況により土日出勤が発生した場合、別日にて振替休日を取得いただきます。 【社員の姿】 どんな社員が、どんな想いで、どのように働いているか、気になりませんか？ ◎施工管理業務を担う社員の日常 https://mori-recruitment.com/interview_orimo/index.html ◎部門長たちの想い https://mori-recruitment.com/recruit/message/index.html
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■同社の手掛ける新築注文住宅の施工管理を担当していただきます。 【具体的には】 ■案件：木造注文住宅 ■担当エリア：西東京市が中心 ※一部神奈川エリアを含む ■建築現場における品質・工程・予算・安全管理および施主・近隣対応 ■着工から竣工までの各種品質検査の実施および施工指導 ※基本的に土日祝日休みです ■参考URL：https://nexthouse.jp/ ・next house 独自開発の設計システムで理想の注目住宅を実現 ・WELL HOMES ワンランク上のデザイナーズ住宅を展開 ・actie 木造住宅最高機能のデザイナーズ住宅を提供
■主に食品工場に関わる、建築施工管理業務を元請けの立場で担当していただきます。 ※同社では施主に対して、工場の企画から設計、施工管理、納品まで一気通貫で行っておりプロジェクトの全体感を見れる面白さがあります。 【具体的には】 ・案件：工場、物流施設、ＩＴ施設、一般施設（新築、増築、リニューアル工事） ・案件金額：数億～10億円程度（最大70億程度） ・出張エリア：全国 ※同社HP（実績紹介）：https://www.ce-kk.co.jp/ja/works/ 【異業界からの中途入社】 同社は景気の変動を受けにくい食品業界の案件を多く請け負い、縮小が見込まれる2020年以降の建設市場でも安定した経営が見込まれます。企業としても食品工場と一般建築物の施工は、限られた空間においてどのように設備を入れるかという点で共通しているとお考えです。このような考えから工事会社・ゼネコン・サブコンから中途入社する方が増え、かつ高く評価される傾向にあります。
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■分譲マンションの建物管理を技術面からサポートして頂きます。 【具体的には】 ■大規模修繕工事を中心に、計画の作成・提案、工事監理などを担当して頂きます。 ■建物の点検・報告 ■修繕に関する手配・プランニング ■見積書作成・提案、管理組合へ修繕業務に関わる説明 ■工事関連の書類作成 ■オフィスワークが中心となる為、現場に足を運ぶ機会は少ない事が特徴です。 管理スタッフとの連携で業務を進めます。書類作成などは事務スタッフが担当します。書類をチェックし管理スタッフに引き継ぐか、または同行して提案、説明します。業者と一緒に現場を見たり、専門的な部分については管理組合に説明を行うこともあります。
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■同社が管理する物件の建築物の改修・補修工事、テナントの入退去工事などにおける建築施工管理業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ・同社が建物管理を受託している物件から発生する改修工事案件の建築施工管理業務を担当。 （常駐設備員側で対応しきれない工事案を担当していただきます。） ・受注内容：元請100％ ・受注エリア：都内エリアをメインにご担当いただきます。 ※現場に直行直帰するケースもございます。 ・受注金額：数百万～数千万円ほど ・担当物件：オフィスビルが約9割（その他：商業施設、病院、博物館などを担当することもあります） ・残業時間：月30時間程度 ※業務上、土曜日に現場を担当していただく場合ありますが、振替休日を取得していただきます。
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■分譲マンションの建物管理を技術面からサポートして頂きます。 【具体的には】 ■大規模修繕工事を中心に、計画の作成・提案、工事監理などを担当して頂きます。 ■建物の点検・報告 ■修繕に関する手配・プランニング ■見積書作成・提案、管理組合へ修繕業務に関わる説明 ■工事関連の書類作成 ■オフィスワークが中心となる為、現場に足を運ぶ機会は少ない事が特徴です。 管理スタッフとの連携で業務を進めます。書類作成などは事務スタッフが担当します。書類をチェックし管理スタッフに引き継ぐか、または同行して提案、説明します。業者と一緒に現場を見たり、専門的な部分については管理組合に説明を行うこともあります。
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■元請建築工事の施工管理業務を担当していただきます。 【具体的には】 ・業務内容：発注者との打ち合わせ、施工管理、技術提案 ・案件詳細：＜工種＞公共施設、商業施設、物流、工場／＜工期＞1～3年程度／＜金額＞3億円以上（数千万円程度の案件なども一部あります） 参考URL：https://www.aaconst.co.jp/project/pro_build/ ※2～3名程度の人員を配置する現場が中心となります。 【働き方】 ・出張エリア：東日本エリア（1都3県がメイン）／単身赴任手当：33,000円/月（既婚者限定）／帰省費：2回/月（既婚者限定） ※入社時に配属先事業所に通勤不可の場合、現在のご自宅を移す必要はなく単身で初任地へお越しいただきます。 ※初任地配属現場へ通勤圏内の寮（自己負担7,300円／月）が準備されます。 ※帰省費は実費精算ではなく、申請支給となりますので申請して帰省せず別用途に使用可能です。
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■建築施工管理を担当していただきます。 【具体的には】 ■案件：オフィスビル、商業施設、病院、研究所等 （ほとんどが改修工事） 親会社案件：自社受注＝50：50 ■エリア：東京23区内が中心 （一部、神奈川/埼玉/千葉の案件もあり） ■工期：1日～1年（平均は3ヵ月程度） ■小さな現場（自社受注案件）・・・複数現場を担当する場合が多く、本社に出勤してから現場に向かう。 ■大きな現場（親会社案件）・・・直行直帰が多い。長期現場の場合、最低月に1度は本社へ出勤。 ※基本的に担当現場は、ご自宅から1時間圏内となっています。 ※改修工事が多い関係上、土日勤務で平日代休をとっていただく場合があります。（1つの現場を終えた後にも、代休を取得いただけます。） ※担当現場によっては、テナントの営業時間の関係上、夜勤の可能性があります。 ■親会社の下請け案件の場合でも、裁量権が大きいことが特徴です。
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■分譲マンションの理事会や修繕委員会に出席し、建物の劣化状況、顧客のニーズ、積立金の積立額を踏まえ、建物担当者（マンションプランナー）と連携し、修繕工事の提案を行なっていただきます。（大規模修繕工事・鉄部塗装工事・防水工事・配管交換工事など） 【具体的には】 ■自社元請工事の見積書・提案書作成、共力会社（施工会社）の選定、顧客への提案、受注促進 ■受注した工事の工事監理（工事品質、納期管理、顧客への進捗報告）と報告書作成 ■大規模修繕工事における施工会社の選定補助業務（各社見積もりの取りまとめや、ヒアリング会の運営） ■大規模修繕工事における工事監理業務（週１回程度の現場巡回、現場代理人との打ち合わせ、顧客への進捗報告） ■協力会社との打合せを踏まえ、施工材料の選定、実施計画を顧客に提案 ■工事説明会の実施、運営補助 ※土日に理事会参加で出社いただくこともございますが、工事提案は同部署の他担当がいるため、理事会対応は基本的に工事完了の報告のタイミングのみです。 ※月平均残業時間30時間程度、リモートワークも上限なく利用可能となっており、家庭と仕事のバランスを取りやすい環境です。実際に月10日ほどリモートを利用されている方が多いです。 ■エリア：東京／横浜／埼玉エリアに分かれており、 ご希望を考慮させていただきますが、最終的な担当エリアについては内定時に決定します。 ■働き方と福利厚生 https://educated-flag-0b4.notion.site/DLN-2f0f99baaff280819a30c15b704a12b6 ■人的資本レポート（社風、カルチャー、人的資本の取り組み） https://www.daiwalifenext.co.jp/company/human_capital/
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■同社が元請けで受注している投資用不動産（賃貸マンションなど）の新築の施工管理業務を担当していただきます。 ※自社で企画開発している新RC工法「SKY WALL」の案件もご担当いただけます。 ※同社は設計の段階から案件を請け負っているため、工期に無理はありません。 【具体的には】 ・設計から引き継ぎ・施主等との打ち合わせ ・職人への発注・指示、原価・品質・安全・工程管理、引き渡し 等 （原価管理は別部署が行っております） ・案件内容：賃貸マンション（3階～10階）、ホテル、福祉施設など ・案件金額：1～2億円程度 ・工期：6ヶ月～10ヶ月 ・案件エリア：1都3県（東京の案件がメインです） ※転勤無くご就業いただくことが可能です。 ※月平均残業時間：30～40時間程度
■同社が受注する官公庁、民間案件の建築作業現場における建築施工管理業務を担当していただきます。 【具体的には】 ・担当業務：担当現場に関わる客先及び協力工事会社との連絡・調整、工事施工の安全、工期、品質の管理、協力工事会社への指示などの現場管理、実行予算、見積書作成など ・案件：学校、病院、オフィスビル、賃貸マンション、工場 他 ※新築、改修どちらの案件もございます。 ・案件金額：新築2億円～20億円程度 改修～５億円程度 ・工期：新築数ヶ月～2年程度／改修1ヶ月～1年程度 ・エリア：関東圏の現場を担当いただきます。 ・残業時間：月平均40時間程度 ※現場によって直行直帰も可能です。転勤はございません。
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【職務内容】 同社が契約している全国の建設プロジェクトにおいて、施工図業務を担当していただきます。 建築、土木、電気、設備など、ご自身のこれまでの経験や希望する領域に合わせた案件への参画が可能です 。 スーパーゼネコンや大手ゼネコンを中心とした優良プロジェクトにて、上流工程のマネジメントに携わることができます 【具体的には】 建設マネジメントおよび施工管理（進捗、品質、安全、コストの管理） ・発注者、協力会社との折衝および現場の采配 ・各種書類作成、積算、設計監理業務など経験に応じて、段階的に業務の幅を広げていただけます 。 【配属先の案件】 東日本エリア内でご希望に応じて配属先が決定されます（配属後は直行直帰にて勤務可能）。 1次面接でスキル確認を行い、ご希望に合致する求人をお探ししますので自宅から通勤圏内希望などのご希望をお出しいただくことも可能です。 配属先企業事例：大成建設社、清水建設社、新菱冷熱工業社、高砂熱学工業社、関電工社、日揮社、東芝社 等 【魅力】 技術者の理想を追求できる環境 ・残業抑制や勤務地の徹底考慮など、ワークライフバランスを重視した働き方が選べます 。 段階的な研修制度（基礎・初級・中級）により、継続的にスキルを磨くことが可能です 。 国内最大級のプロジェクト数を背景に、未経験の技術領域への挑戦も支援されます 。 専任スタッフとの面談を通じ、スペシャリストやゼネラリストなど多彩なキャリアパスを描けます 。 同社では95％以上の方が派遣先で就業しておりますので、殆どの方がご希望の場所で就業されております。
■将来的に同社新築分譲住宅「ブルーミングガーデン」の施工管理を担当していただきます。 ※社内規準書という教科書を用いて研修を行います。未経験の方でもOJTにより、入社後1年程度で独り立ちできるように教育・指導が受けられます。 ※資格取得制度も充実しています。詳細は「応募要件備考欄」をご確認ください。 【具体的には】 職務内容：戸建住宅の安全・品質・工程の管理 価格帯：3,300万円（土地込み） 施主年収帯：350～400万円 ※月平均の残業時間は20～30時間程度。同社はICT技術の積極的活用を行い、長時間労働の抑制を図っています。案件の図面や写真のやりとりも会社支給のスマートフォンで行うため、業務の効率化に繋がり、結果として時間外労働が減少しています。 ※施工管理技術者の負担が少なく働けます。徹底的な分業を行なっており、住宅の引き渡しはパート勤務の方が、アフターサービスと積算調達は別部門の方が担当しています。そのため、現場の施工に集中できる環境が整っています。
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■同社が建築する分譲住宅の新築施工管理を担当していただきます。 （参考：https://ki-group.co.jp/company/design/） ※分譲住宅とはいえ、その土地の特徴に応じて1棟1棟異なる住宅を企画しており、デザイン性の高い物件を手掛けています。 【具体的には】 ■分譲：注文＝9：1 ■工期：70～80日程度 ■担当棟数：1人あたり30～40棟／年 ■担当エリア：営業所から車で1時間～1.5時間近辺（現場には社用車で移動していただきます ■直行直帰可能、社用車支給有り ＜就業環境＞ ・休日：土日休みが基本となります。（日曜日＋シフト休み制） ・平均残業時間：20～30時間程度／月
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■鉄骨工事の現場施工管理をご担当いただきます。 ※同社は大手ゼネコンの一次下請け業者として、大型鉄骨工事を主とした施工を手掛ける鉄骨の専門工事会社です。 【具体的には】 ■全国5拠点を中心とした近県の新築工事が主な対象となります。 ■案件金額：1千万～数億円 ■鉄骨トン数：1,000～5,000ｔが多いですが、10,000ｔ超えの工事も行います。 ■実績：豊洲新市場や麻布台の超高層ビル、ららぽーと海老名など商業施設、大学病院や大型の半導体工場や物流施設といった幅広い用途の新築工事を多数手がけています。 ■工期：1物件の工期は3～6ヶ月が大半ですが超大型物件になると１年近くかかるものもあります。 ※お住まいと施工現場によっては出張を伴う可能性はありますが、近郊ではあるため週末はご自宅に戻れる環境です。 ※現場への通勤は、自宅からの直行直帰が基本です。自家用車or社用車（レンタカー／リース車の貸与）を選択できます。燃料・高速代はどちらの場合も支給、自家用車を使う場合は別途手当がつきます。
■幅広い建築現場における品質、コスト、工程、安全、環境などの管理・監督業務を担当いただきます。 建築現場：オフィスビルや庁舎、物流施設、商業施設、教育・研究・医療施設、マンション、住宅関連施設など 【働き方改善】 4週6休やノー残業Dayなどを推進しています。 現場においても積極的に上司が部下と話し、休めるタイミングや休みたいタイミングで、しっかりと休みを取得できるよう促しています。 ※通院や保育園での送り迎えなど必要に応じてフレックスタイム制を利用できるようになっています。
■マンション、オフィスビル、商業施設における建築工管理業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ■建築現場における品質・工程・予算・安全管理および施主・近隣対応 ■着工から竣工までの各種品質検査の実施および施工指導 ■基本的に現場に直行直帰となります。 ■案件：約8割がワンルームマンション、残り約2割が倉庫・ホテル・オフィスビル・商業施設などの非住宅案件です。 ■案件エリア：東京23区が中心です。一部、神奈川、埼玉の案件もあります。 ※現場所長のご経験をお持ちの方は、入社してすぐに所長をご担当いただく可能性もあります。 ※案件に関しては、直近の経験を考慮して担当していただきます。 ※2024年4月より制度が変更となり、年間休日が「120日」となります。
■同社の新規事業として2020年に発足した「リフォーム課」にて戸建住宅のリフォーム工事に伴う施工管理業務に従事していただきます。 【具体的には】 配属先となる「リフォーム課」にて現場監督として木造戸建住宅のリフォーム工事に伴う施工管理業務に従事していただきます。 ※現在は営業担当の方が施工管理業務も兼任しており、施工管理の方はいらっしゃらないため、立ち上げのフェーズで組織づくりから携わっていただけます。 ＜リフォーム課立ち上げの背景＞ これまで同社では、新築戸建て事業を中心に展開し、年間平均約1万棟程度の引き渡し実績を残してきました。 ただ、その後のお付き合いについては、メンテナンス部があるものの問い合わせがあったときのみ対応する程度になってしまっていました。 そこで、リフォームの需要が高まってきている中、潜在的なニーズが数万件もあるにも関わらずお応えできないのはもったいない、 売るだけではなく、その先にお客様と長期的なお付き合いができるよう、リフォーム課の立ち上げに至りました。 そのリフォーム課にて、ある程度基盤が整ってきた段階で、さらなる業績拡大を目指し、即戦力として施工管理の部隊を担っていただける方を募集しています。
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