■同社にて下記業務を担当していただきます。 【具体的には】 ・既存顧客への訪問・同社人材の提案活動 ・新規顧客開拓活動 ・稼働中の人材フォロー・キャリアコンサルティング ・契約書類の作成（バックオフィス部門もございますので、一部を行う形になります） ■入社後の流れ まずはOJTで業務の流れを覚えていただきます。(1～3ヶ月)業務に慣れてきたら引継ぎを行いながら、顧客への更なる深耕をしていただきます。 顧客の課題特定を行い、課題に合わせた潜在ニーズをもとにコンサルティングを行います。将来的に自分で予算を持ち、ニーズに合わせた採用や面接同席までお任せします。 目標達成のため、行動支援の基準が設けられています。 ■募集要項 営業として顧客への提案活動を行っていただきます。 その他、稼働中の人材のフォローアップやキャリアコンサル、採用の経験も積むことができます。
大手エネルギー会社を中心としたリアルイベントやWEBでのセールスプロモーション全般に関わる業務です。 既存クライアントへの深耕営業および新規開拓営業を担います（現在のメインは既存顧客へのルート営業です。） ■既存クライアントへの深耕営業 クライアントの企画するイベント・プロモーションに対し、どのように実現できるかを提案。実行管理までを担います。 クライアントの要望はWEB、リアルイベント、紙媒体など多岐にわたります。営業として幅広い提案が可能です。 ■業務進行管理、事務局業務 イベント・プロモーションの詳細が決定したのち、実行管理に移ります。企画内容を元に会場、商品、備品、広告などの手配や制作。 クライアント、社内との連携はもちろん、配送会社や広告会社など多くの協力会社とも連携しイベント・プロモーションを成功に導きます。 広告などの仕上がりチェックや、イベント・プロモーションの準備期間、開催期間中のスケジュール管理も業務のひとつです。 時にはイベント・プロモーションなどの事務局としてエンドユーザー対応を行うこともあります。 ※稀に物品運搬のサポートや協力会社への訪問のために車を運転しての移動が発生します。 ■実施施策の分析・改善策立案 イベント・プロモーション実施後はクライアントフォローのため、成果を分析、課題から改善策を考えお伝えします。 営業から課題から改善策をクライアントにお伝えすることで、以降のイベント・プロモーションがより良いものになっていきます。 ご自身の企画・実行したイベント・プロモーションに対し、クライアントのリアクションがわかる瞬間のため、やりがいに繋がります。 ■別途、将来的にはチームのマネジメントもお任せします。 ・メンバーのマネジメント業務（成果、品質管理・メンバー育成、勤怠管理等） ・グループ収支管理及び各種資料作成
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