■同社にて、以下の業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ・ECU開発における安全分析 ・プロセス構築支援コンサルティング ・機能安全のアセスメント、レポート作成 ・同社標準プロセスの機能安全準拠対応 ・機能安全技術者育成（教育資料作成、講師） 【キャリア形成】 ご自身の意向やスキルに応じた技術者を目指していただきます。 ＜ポジション例＞ ・技術スペシャリスト：機能安全の適用と設計ノウハウを活かし、技術的なリーダーとしてプロジェクトをリード ・プロジェクトマネージャー：機能安全対応業務のプロジェクトの管理、顧客との折衝、報告を実施 ・ビジネス推進責任者：コンサルティングやアセスメントサービスのビジネス拡大を推進
システムの提案段階から参画し、プログラム開発、システム構築、試験、運用までシステムのライフサイクル全体をご担当いただきます。 提案フェーズにおいては、ニーズ調査から提案書の作成に従事いただきます。 また、開発フェーズでは、プロジェクトのリーダの立ち位置で、10名程度のプロジェクトメンバを取り纏めプロジェクトを推進できる方を同社は募集しています。 ※実際の機材設定やプログラミングは、協力会社へ発注し、開発作業を推進することになります。 【職務詳細】 サイバーセキュリティ（暗号製品及びそれを活用したシステム）に係るエンジニアリング。 ・中央省庁に対してヒアリングを行い、ニーズを収集、集約、分析 ・聴取したニーズを踏まえ、サイバーセキュリティに係わる事業の企画立案 ・ニーズの擦り合わせと並行して、上記システムの構築 ・研究開発部門、製品事業部及び他社製品ベンダーと意見、工程等の調整 ・組織の内外と協調し、上記に係わるソリューションサービスの構成検討を推進
■システム構築(製造)・運用・保守フェーズ：顧客調整や管理を含め、設計から製造、試験、納品後の保守・運用まで、チーム・ベンダを取り纏めプロジェクトの推進 ※実際の機材設定やプログラミング、保守作業等は、協力会社へ発注し、開発作業を推進することになります。 【職務詳細】 各種データの収集、検索、可視化、分析を支援する情報システム事業全般に係わるエンジニアリング・マネジメント。 ・中央省庁に対してヒアリングを行い、ニーズを収集、集約、分析 ・聴取したニーズを踏まえ、地図等に可視化するシステムに係わる事業の企画立案 ・ニーズの擦り合わせと並行して、上記システムの構築 ・研究開発部門、製品事業部及び他社製品ベンダーと意見、工程等の調整 ・組織の内外と協調し、上記に係わるソリューションサービスの構成検討を推進
成長機会の獲得に向けたマーケティング・戦略策定と実行を担う企画業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ・市場動向や技術動向把握、業界のトレンドやニーズ等、価値起点も視野に入れた情報収集・分析を通じ、デジタルシステム＆サービスセクター、同社グループ全体の成長に寄与するあらゆる戦略策定・実行を推進する。 ・業務の取纏め者として、社内関係部門と協働し、下位の者を指揮、進捗管理を行いながら、市場や顧客に関する課題・ニーズを把握するために主体的に行動する。 ・新たな成長機会の獲得に向けた成長領域の探索を推進、マーケット調査～主要プレイヤの抽出～成長シナリオを策定し、幅広いステークホルダーと連携しながら市場開拓をリードする。 ・顧客からのパートナー認知獲得の為のコンテンツ・ナレッジの整備やそれらを活用した営業伴走支援（顧客経営層との関係構築支援）を推進する。
品質保証部は、独立した立場で客観性を維持しながら、SE部門と協働し総合的な品質を作り込みます。品質とは、信頼性・正確性だけでなく、使いやすさや要求充足度、サポート品質まで含まれます。重大事故や品質コンプライアンス違反を防ぐため、引き合いから納品までの各工程を監視・指導し、最終的な合否判定や稼働状況の監視を主導します。 【具体的には】 上流工程から下流工程、本番稼働における品質確保に関する業務 ・検査計画の立案と品質確保施策の遂行 ・設計／製造／テスト各工程の品質検査（実機テスト含む） ・品質分析・改善提案、稼働に向けた最終判定 ・稼働状況の監視、品質リスクの未然防止 ※品質保証未経験でも、業務を通じて理解を深められます。
■幅広いHR業務（組織・人財配置、処遇・DEI・採用、人財開発等）において、組織や人に関する課題抽出と対応、めざす姿・状態に向けた施策の検討・実行を担当いただきます。 尚、担当頂くアサインメントについては、これまでのご経験・ご希望を踏まえ以下の中から決定します。 【具体的には】 ＜アサイン業務例＞ ・事業目標達成に向けた組織設計・人材配置、戦略的人員計画策定 ・事業体制強化・維持に向けた人財確保戦略・実行、リテンション施策策定・実行 ・事業推進、人財育成のための配置と評価 ・次世代経営リーダーの育成施策 ・DEI施策の立案と実行 ・その他、事業ニーズとジョブ型人財マネジメントの整合をとる実効あるHR施策の立案と推進 【キャリアパス】 ・AI＆ソフトウェアサービスビジネスユニットは、最先端かつ高い技術力とパートナー商材を活用し、最適なプラットフォームソリューションにて顧客課題を解決する組織です。「人財マネジメント」の観点から事業ラインにいかに貢献できるかを考え、事業への影響度の高い、やりがいのある業務を経験することができます。 ・ライン関係者と密に連携を図りながら業務遂行いただきますが、その過程では組織や人財に関する課題を捉え、HRの様々な施策を連動させながら課題解決に向けて取り組みます。ラインとの関係構築はもちろんのこと、チーム内で連携しながら、より強い組織・人づくり、またエンゲージメント向上にむけて推進し結果が出たときには、HRとしての達成感や貢献実感を感じることができます。 ・前例にとらわれず、何がベストかを考え、施策の企画・運用を行うことを大事にしています。キャリア形成においても、この経験は自信となり、礎にもなることが多く、自己成長を実感することができます。 ・担当業務はこれまでのご経験や中長期的なキャリアの観点から入社後に決定予定です。
■DSS CHROおよび人財戦略部長の定める戦略や方針に基づき、DSSにおける組織編制や幹部人材配置、DSS HR部門の組織運営の実務について、グループのメンバーを指揮しながら執行いただきます。 【具体的には】 （1）DSS のビジネスオペレーションモデルの変更に伴う、組織設計および幹部人財配置の決定に向けた調整 （2）DSS管轄のグループ会社を含めたDSS HR内の人事異動の調整 （3）DSS HR部門の予算、人員計画編成 （4）DSS HR所属員のパフォーマンスマネジメント、タレントマネジメントの実施 （5）DSS HR内の各種コミュニケーション施策（幹部ミーティング含む）の事務局 （6）ポジションマネジメントグループ所属員のマネジメント（育成含む） 【キャリアパス】 ・DSSの経営戦略、ビジネス戦略と密接にかかわる業務であり、ビジネスのダイナミズムを体感できます。 ・DSSおよびDSS HR部門の幹部との直接の接点が多く、リーダーの広い視野、高い視座に触れることで、自らのビジネスパーソンとしての成長のヒントを得ることができます。 ・クロスファンクショナルなプロジェクトにリーダーポジションで携わることも少なくなく、チェンジマネジメントを実践を通じて身に着けることができます。 ・DSS CHROのスタッフであり、HRプロフェッショナルとして広範な業務に携わることができます。そのため、当ポジションを経験後は、HRBPやCoE（Center of Expertise）などキャリアの選択肢は比較的広いです。
■通信事業者・学術公共機関・官公庁などの九州エリアの顧客に対し、プリセールスから構築・導入まで一気通貫でご担当していただきます。顧客のネットワーク設計思想・運用ポリシーに深く入り込みながら、技術とビジネスの両面で価値を提供します。 【具体的には】 ・顧客のネットワーク課題のヒアリングおよびニーズ分析 ・次世代ネットワーク設計の提案・アドバイザリー（BGP/MPLS/セグメントルーティング/EVPN等） ・Juniper・Arista・Nokia等を活用したネットワーク構成設計・提案書作成 ・受注後の基本設計・詳細設計・構築・導入・検証 ・営業と二人三脚でのアカウントプランニング・顧客深耕活動 ・社内ラボ環境を活用した事前検証・新技術キャッチアップ 担当プロダクトまたはプロジェクト Juniper、Aruba (HPE)、Nokia、Arista
■同社にて、メガバンク・メガバンク系列の顧客向けのシステム基盤構築案件を牽引するメンバーをご担当いただきます。 【具体的には】 金融大手の多様なインフラ・基盤案件のプロジェクトリーダーを担当頂きます。 様々なクラウドインフラにおける付加価値提案を行っていただきます。 また得意領域において提案・企画書の作成や顧客へのプレゼンテーションを担当頂きます。 【ポジションの魅力】 ・複数プロジェクトのプロジェクトマネジメント経験を積むことができます。 ・メガバンク・メガバンク系列におけるクラウド活用の様々なルールや仕組みの整備の経験が積めます。 ・この考え方は、今後、金融機関など高いセキュリティが求められる業務へのクラウド展開のスタンダードとなりえます。 ・メガバンク・メガバンク系列の新規システム基盤構築案件プロジェクトを牽引するチームリーダを目指すことができます。 ・メガバンク・メガバンク系列の新規システム基盤構築案件におけるPM、社内外のアライアンス先と連携しビジネスを創出・拡大する役割も目指すことができます。
■経営の意思決定を支えるためのデータ活用の企画・設計・推進をミッションとし、以下のような業務をご担当いただきます。 【具体的には】 （1）経営指標・KPI設計 中期経営計画・年度計画に紐づく重要KPIの整理・再設計 （2）経営ダッシュボード・レポーティングの企画 経営層・事業責任者が意思決定に使うダッシュボードの要件定義。 データエンジニアと連携したダッシュボードの構築。 （3）データドリブン経営の推進・定着 経営管理指標の運用ルール策定（見る頻度・判断観点等） データに基づく意思決定が会議・業務プロセスに定着するための推進 （4） 関係部門との連携・調整 経営層の課題意識をデータ活用テーマへ落とし込み 事業部門・IT部門・管理部門との要件整理・合意形成 【身につくスキル・経験】 ・データドリブン経営の実装、運用フェーズから関わることができます。 ・経営層とのコミュニケーションも多く発生し、経営の意思決定に関わることが可能
DX戦略立案/上流エンジニアリングによる企業価値向上とデリバリ案件創出をご担当いただきます。 【職務詳細】 DXパートナーとして顧客との関係構築、関係ステークホルダと連携したDX提案の仮説立案、提案、上流エンジニアリングの実行責任を担います。 ■ターゲット顧客の経営状況の分析・把握 ■ターゲット顧客向けに、社内外ステークホルダと連携の上、DX施策の導入・推進に向けた仮説の立案～提案、及び上流エンジニアリング支援の実行 ■ターゲット顧客との良好な関係の構築
DX戦略立案/上流エンジニアリングによる企業価値向上とデリバリ案件創出をご担当いただきます。 【職務詳細】 DXパートナーとして顧客との関係構築、関係ステークホルダと連携したDX提案の仮説立案、提案、上流エンジニアリングの実行責任を担います。 ■ターゲット顧客の経営状況の分析・把握 ■ターゲット顧客向けに、社内外ステークホルダと連携の上、DX施策の導入・推進に向けた仮説の立案～提案、及び上流エンジニアリング支援の実行 ■ターゲット顧客との良好な関係の構築
DX戦略立案/上流エンジニアリングによる企業価値向上とデリバリ案件創出をご担当いただきます。 【具体的には】 DXパートナーとして顧客との関係構築、関係ステークホルダと連携したDX提案の仮説立案、提案、上流エンジニアリングの実行責任を担います。 ■ターゲット顧客の経営状況の分析・把握 ■ターゲット顧客向けに、社内外ステークホルダと連携の上、DX施策の導入・推進に向けた仮説の立案～提案、及び上流エンジニアリング支援の実行 ■ターゲット顧客との良好な関係の構築
■メガバンク向けに外為・貿易システムの開発リードをご担当いただきます。 現在、複数の維持保守に関するプロジェクトが橋いていますが、26年度よりサーバー構築・アーキテクチャ刷新のプロジェクトが開始予定です。本格的に7月からの検討開始が進むため、プロジェクトマネジメントをご担当いただく方を同社は募集しています。 プロジェクトマネジメントとしては20～30名規模を想定していて、構想策定～運用まで全工程を担当いただきます。 【具体的には】 経験・スキルや志向性・入社のタイミングに応じて、以下の業務のいずれかを担当いただきます。 詳細は面接内でお話しできればと同社は考えています。 1. 技術統括 - 外為・貿易システム開発PL - 現行システム分析および将来像の検討・提案 - 要件定義支援 - 処理方式設計 - 非機能要件（性能・信頼性・運用・セキュリティ・移行等）に対する方針策定および設計・開発・テスト - レガシーシステムからの刷新やDX推進 2. プロジェクトマネジメント - 全体計画の立案と進捗管理 - 予算管理、リソース配分 - リスク・課題管理とエスカレーション対応 - 定例会議の運営、報告資料の作成 - 品質管理（品質計画策定および品質分析・対策） - 顧客・社内の円滑なコミュニケーションの維持・向上 3. ステークホルダーマネジメント - 銀行側関係部署（担当顧客・他システム担当・ユーザ部署・マネジメント）との調整 - 社内各署・ベンダー各社との連携・進行管理 - 経営層への報告・提案
【職務内容】 ・銀行システムにおける新規案件の企画立案、ASIS分析、課題解決のためのソリューション提案 ・要件定義工程におけるユーザ要件の引出し、可視化、システム化実現方式検討 ・DX、モダナイゼーションコンサルと協業した銀行業務DXの推進、銀行システムモダナイゼーションの推進 【具体的には】 ・顧客と一体となり顧客が抱えている課題を抽出・可視化し、顧客と課題を共有する。 ・現行システムの処理内容を整理、解析し、現行システムで実現している業務要件を可視化する。 ・顧客の課題に対するソリューションを提案する。 ・ソリューションをより具体化し、システムで実現する業務要件を整理・可視化する。 【配属組織について（概要・ミッション）】 ・同社のインダストリビジネスユニットと連携し、銀行分野をクライアントにした銀行システムの企画立案・ソリューション提案など超上流工程の遂行をミッションとする。 ・担当するシステムは銀行勘定系システムを中心とした国内・海外の金融決済業務を担う責任重大なミッションクリティカルなシステム。 ・銀行分野において、顧客から最も信頼されるITビジネスパートナーとなり、ビジネスアナリスト兼IT技術者として、顧客のニーズを的確に捉えたシステム化を立案し、同社でのアプリケーション構築、ソリューションの提供を目指す。
DX戦略立案/上流エンジニアリングによる企業価値向上とデリバリ案件創出をご担当いただきます。 【具体的には】 DXパートナーとして顧客との関係構築、関係ステークホルダと連携したDX提案の仮説立案、提案、上流エンジニアリングの実行責任を担います。 ■ターゲット顧客の経営状況の分析・把握 ■ターゲット顧客向けに、社内外ステークホルダと連携の上、DX施策の導入・推進に向けた仮説の立案～提案、及び上流エンジニアリング支援の実行 ■ターゲット顧客との良好な関係の構築
■Industry領域の国内顧客のDX実現に向けて、顧客と伴走するDXパートナーとして活動していただきます。 同社子会社や同社グループ全体のCapabilityを活かしながら、顧客の企業価値向上と同社が推進する「社会イノベーション事業」をデジタル技術で加速させるための核心戦略を実現する役割を担います。 【具体的には】 DXパートナーとして顧客との関係構築、関係ステークホルダと連携したDX提案の仮説立案、提案、上流エンジニアリングの実行責任を担います。 ■ターゲット顧客の経営状況の分析・把握 ■ターゲット顧客向けに、社内外ステークホルダと連携の上、DX施策の導入・推進に向けた仮説の立案～提案、及び上流エンジニアリング支援の実行 ■ターゲット顧客との良好な関係の構築 【携わる事業・ビジネス・サービス・製品】 DX事業拡大のため、企業価値向上を求める顧客群をターゲットに、案件獲得と後続フェーズ案件の創生をリード。IndustryドメインのDXパートナーとして仮説立案、提案、上流エンジニアリングに携わります。
国の中核を担う新規決済システムの企画提案・開発を牽引するプロジェクトリーダーをご担当いただきます。 【具体的には】 ・金融機関向け新規決済システムに対し、海外決済PKGを前提とした提案フェーズのチームリーダを担当頂く ・事業・システム両面の要件／制約を整理し、海外PKGベンダとの英語での折衝や各チーム横断の業務・仕様調整をチームリードとして牽引する ・リーダの立ち位置で海外PKGベンダの調査・開発管理、顧客および社内関係部門との調整を行う ・受注後は、そのまま開発工程における海外PKGの適用方針検討やベンダ調整（機能・非機能・スケジュール等）を牽引いただく 【職務詳細】 ・海外決済PKGを活用した新規決済システムにおける、プレ～提案フェーズの要件整理およびRFI／RFP構成案・提案骨子の作成 ・企画・営業・システム（アプリ／インフラ）・研究開発部門など社内関係者を巻き込んだ、業務・システム両面の論点整理および対応方針の検討リード ・海外パッケージベンダとの英語会議・メールを通じた、機能／非機能要件・制約条件の確認およびQA取りまとめ ・企画・営業・システム（アプリ／インフラ）・研究開発部門など各検討チームからのインプット集約と、スケジュール・体制・リスク等プロジェクト計画への反映 ・海外PKGベンダ各社の作業状況・品質の把握と、進捗管理・課題／リスク管理および改善アクションの調整 ・上位マネジメントおよび顧客向け報告資料・説明資料の作成およびレビュー対応 ・受注後の開発工程における、海外PKGの適用・変更に関する調整リード（機能・非機能・インタフェース観点を含む）およびPKGベンダ・社内各チーム間の調整・管理
国の中核を担う新規決済システムの企画提案・開発を牽引するプロジェクトリーダーをご担当いただきます。 【具体的には】 ・金融機関向け新規決済システムに対し、海外決済PKGを前提とした提案フェーズのチームリーダを担当頂く ・事業・システム両面の要件／制約を整理し、海外PKGベンダとの英語での折衝や各チーム横断の業務・仕様調整をチームリードとして牽引する ・リーダの立ち位置で海外PKGベンダの調査・開発管理、顧客および社内関係部門との調整を行う ・受注後は、そのまま開発工程における海外PKGの適用方針検討やベンダ調整（機能・非機能・スケジュール等）を牽引いただく 【職務詳細】 ・海外決済PKGを活用した新規決済システムにおける、プレ～提案フェーズの要件整理およびRFI／RFP構成案・提案骨子の作成 ・企画・営業・システム（アプリ／インフラ）・研究開発部門など社内関係者を巻き込んだ、業務・システム両面の論点整理および対応方針の検討リード ・海外パッケージベンダとの英語会議・メールを通じた、機能／非機能要件・制約条件の確認およびQA取りまとめ ・企画・営業・システム（アプリ／インフラ）・研究開発部門など各検討チームからのインプット集約と、スケジュール・体制・リスク等プロジェクト計画への反映 ・海外PKGベンダ各社の作業状況・品質の把握と、進捗管理・課題／リスク管理および改善アクションの調整 ・上位マネジメントおよび顧客向け報告資料・説明資料の作成およびレビュー対応 ・受注後の開発工程における、海外PKGの適用・変更に関する調整リード（機能・非機能・インタフェース観点を含む）およびPKGベンダ・社内各チーム間の調整・管理
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