■同社で受注する建築物件の施工管理業務を担当して頂きます。 【具体的には】 ■工程管理、安全管理、品質管理、原価管理、発注者・協力業者・関係諸官庁との対応等の施工管理業務を担当して頂きます。 ■担当案件：庁舎、工場、マンション、商業施設、病院等、RC造の案件を100％近く元請として受注しています。 ■施工エリア：大阪府（比較的八尾市、東大阪市の案件が多い）を中心に、一部奈良県での案件。 ■基本的に2～5名程度で現場を管理して頂きます。 ■基本的に現場へは直行直帰でご対応頂けます。
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マンション、オフィスビル、工場、商業施設等の建築施工管理を担当していただきます。 【具体的には】 ■案件：新築の大型マンション（RC造）が中心。工場、物流倉庫（S造※直近の受注は物流倉庫が多い）も有。 ※200億円を超える大規模物件や長久手のＩＫＥＡなどランドマークとなるような物件にも携わることができます。 ■エリア：愛知・岐阜が中心で、東京・関西にて業務を行っていただく可能性は低い。 ■新築だけでなく改修工事、耐震工事までご経験に応じてお任せします。 ■特徴：現場に配置される人数は、4名体制が中心（規模感により、3名）。また、同社は設計・施工であること・グループ企業の案件も多いことから、工期・予算も余裕を持った計画を立てる。 現場には、複数人数が配置されること・余裕を持った工期をとることなどから、GWなどの長期連休を取得することも可能。
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新築マンション、新築オフィスビルなど、民間建築物の建築施工管理業務を担当頂きます。 【具体的には】 ■受注先：大手電鉄系、財閥系ディベロッパー、メーカー、上場企業等 ■マンション・オフィスビル等の10億円～100億円程度の建築案件の施工管理能力を身につけて頂くこととなります。 ■現場所長として活躍できる規模の物件・教育体制があり、施工管理職としてのスキルアップを希望されている方におすすめです。 ■教育体制／ベテランスタッフが、積算・工程表作成・安全管理・品質管理におけるまで、若手をしっかりサポートする体制・組織があります。 ■若いうちから、所長として現場を管理できる力をつけることを目的として、様々なサポートを実施しています。 ■転勤：基本的にはございません。中途入社された方で転勤を指示されことがあるとしても、年間でごく数名のみです。 【働き方改革について】 ■現在：60時間越える方 施工管理職員約120名中10名程度／月。 ：80時間前後の方 施工管理職員120名中3名程度。※80時間程度になるのは、担当現場の所長程度。 ■働き方改革に対しての具体的な取り組み ・人事部が、毎週金曜日に各社員の残業時間をチェック。 ・月60時間を超えそうなペースの社員がいる際には、人事から該当社員の所属する所長や工事部長、本部長などへ、代休取得、業務のバランスを調整させる等を指示されています。 ※残業60時間を越えるのは、上席含めた責任として捉えられるような環境に変容しています。
■同社の建築工事の新築・増改築・改修の工事全般に関わる建築施工管理を担当していただきます。 【具体的には】 ・担当業務：予算管理、工程管理、品質管理、安全管理、発注者や近隣との交渉や調整、各種書類作成 ・民間・官公庁建築物の施工管理を行っていただきます。 ・案件：マンション、商業施設、教育施設、医療福祉施設、工場、葬儀場や結婚式場など ・構造：S造、RC造、SRC造 ※現場に常駐していただきます。 ※残業時間は1ヵ月あたり約20時間程度です。 ※転勤はございません。 【やりがい】 一人ひとりの裁量が大きく、プロジェクトを管理するのに必要なことを全て担っていただきます。 会社として、積極的に著名な建築家、設計事務所とのコラボレーションによるプロジェクトも多数行っているため、高いスキルを身につけられるだけでなく、「ものづくり」の面白さをより強く実感できます。 また、品質・工期・予算・安全を守るとともに、同僚・部下へ対し「技術・知識を伝える」「相談に乗る」ことも重要なミッションです。
■同社においてマンション、病院、オフィスビル等の建設における施工管理業務をご担当頂きます。 【具体的には】 ■S造、RC造などの建築物における施工管理業務 ・案件金額 数千万円～数億円 ・案件エリア 全国各地（各支店単位による） ・担当案件例 マンション：鉄骨鉄筋コンクリート造 地上14階建 延床面積 18,14,680m2 商業施設：鉄骨造 地上3階建 延床面積 88,100 m2 病院：鉄骨鉄筋コンクリート造 地下1階、地上12階建 51,000m2 オフィス：鉄骨鉄筋コンクリート造 地下3階、地上14階建 18,880m2 ※関西圏内を中心に出張が発生いたします。初任地配属時に自宅を転居する必要はなく、現場毎に出張対応にてご対応いただきます。
■同社においてマンション、病院、オフィスビル等の建設における施工管理業務をご担当頂きます。 【具体的には】 ■S造、RC造などの建築物における施工管理業務 ・案件金額 数千万円～数億円 ・案件エリア 全国各地（各支店単位による） ・担当案件例 マンション：鉄骨鉄筋コンクリート造 地上14階建 延床面積 18,14,680m2 商業施設：鉄骨造 地上3階建 延床面積 88,100 m2 病院：鉄骨鉄筋コンクリート造 地下1階、地上12階建 51,000m2 オフィス：鉄骨鉄筋コンクリート造 地下3階、地上14階建 18,880m2 ※関東圏内を中心に出張が発生いたします。初任地配属時に自宅を転居する必要はなく、現場毎に出張対応にてご対応いただきます。
■同社においてマンション、病院、オフィスビル等の建設における施工管理業務をご担当頂きます。 【具体的には】 ■S造、RC造などの建築物における施工管理業務 ・案件金額 数千万円～数億円 ・案件エリア 全国各地（各支店単位による） ・担当案件例 マンション：鉄骨鉄筋コンクリート造 地上14階建 延床面積 18,14,680m2 商業施設：鉄骨造 地上3階建 延床面積 88,100 m2 病院：鉄骨鉄筋コンクリート造 地下1階、地上12階建 51,000m2 オフィス：鉄骨鉄筋コンクリート造 地下3階、地上14階建 18,880m2 ※東海圏内を中心に出張が発生いたします。初任地配属時に自宅を転居する必要はなく、現場毎に出張対応にてご対応いただきます。
■同社での受注案件の建築施工管理を担当して頂きます。 【具体的には】 ■同社の携わる案件について、予算管理、安全管理、品質管理、工程管理を担当して頂きます。 ※積算に関しては別部隊として積算課が行います。 ■大阪府及び京阪神地区周辺におけるマンション、オフィスビル、学校、病院、商業施設などの各種建築工事における現場施工管理です。 ■1つの案件について3～4人程度で施工管理に携わって頂きます。 ■受注金額：数億円～十数億円程度 （※新築物件一物件あたり） ■施工期間：1年～2年 ※稀に工期が長くなる場合も御座います。 ■元請け：下請け＝9:1 ※試用期間中の職務内容：本採用時と同様の予定 （変更の範囲）同社業務全般
■同社の手掛ける建築工事の施工管理を担当して頂きます。 【具体的には】 ■安全管理、工程管理、品質管理、原価管理を担当して頂きます。 ※積算部門、購買部門は別に御座いますので、主に左記4大管理をご担当頂きます。 ■携わる案件：物流施設、スーパーマーケット、工場、事務所等。 ■案件金額＝5,000万～15億 ※3億～5億円の案件が中心で御座います。 ■案件エリア：大阪府内を中心とした西は兵庫（垂水付近）～東は滋賀西部までとなります。 ※基本現場直行直帰となり、月2回のみ支店への通勤が必要となります。 ■新設：改修＝5：5 ■民間：官公庁＝4：1 ■出張＝案件によってはございますが、基本的に近畿圏内の為、土日に帰省可能な距離でございます。 ■出張期間＝3ヶ月～半年程度。 ■転勤：無し
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■建築領域の施工管理として、アフターサービス業務をご担当いただきます。 全国の現場を担当し、会社の窓口として顧客対応を行う業務です。 【業務詳細】 ・AR分野の小規模工事（1～10億円規模） ・小口工事や顧客対応業務 ・小口工事見積作成 【ゼネコンとの違い】 立場・仕事内容こそ大手ゼネコンと同様ですが、日本製鐵という日本最大手鉄鋼メーカーグループであることによる働きやすさと、ゼネコンより高年収が提示できること、そして事業が他に5つあることの安定性の高さが違いです。一般的にゼネコンは月平均40時間残業想定で年収提示しますが、同社は月平均25時間で提示します。それでも最大手グループが故に大手ゼネコンより提示年収が100万円以上高かった事例も多数ございます。また環境エネルギー・プラント・海洋部門等の景気変動を受けにくい事業に多角展開していることでゼネコンより安定性が高くなります。
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■同社グループが開発するマンションの建築施工管理業務を担当していただきます。 【具体的には】 ・品質管理、安全管理、工程管理、原価管理 ・現場エリア：大阪府内中心 ・物件規模：5～13階建／10～30戸程度 ※基本的に出張はなく、直行直帰で就業が可能です。 ※各現場に2名の施工管理人員を配置しているため、20時ごろには退社が可能です。 ※従来はゼネコンに発注していましたが、安心できる確かな品質のマンションを提供するため、現場施工までを自社で手がけています。 ※特に「品質」と「安全」を重視した施工管理を行なっていただきます。請負ではなく、売り主の立場となるため、施工過程での利益は求めていません。ゆとりを持った工程を設定しているため、突貫工事などもありません。
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■現場所長として建築または土木施工現場全体の品質管理・安全管理を主導していただきます。 将来的には、複数現場の統括やマネジメントなど、より上位の役割もご担当いただきます。 【働く環境】 現場では、同世代や少し年上の先輩社員と一緒に働ける配置を意識しており、日々の業務の中で気軽に相談しながら経験を積める環境です。 また、同社所属の技術士資格保有者による特別講義・指導を行っており、実務に直結する知識や考え方を学ぶ機会も用意しています。 【キャリアパスの実例】 中途入社30代：中規模現場の担当→大規模現場の主任→中規模現場の所長
■同社が受注する建築物の営繕工事における施工管理業務をしていただきます。 【具体的には】 ■発注者（施主）と協力会社との折衝や打ち合わせ ■案件の安全・品質・工程・原価の管理、役所へ提出する書類の作成 ■担当案件：マンション、工場、店舗など ■元請：下請＝10：0 ■工期：～数ヶ月 ■案件金額：～数千万円 ■施工エリア：広島市エリアが中心 ※出張エリアとして三次、福山方面がありますが数年に1件あるかないかの発生頻度です。
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■施工管理技術者として、施工計画・仮設計画・原価管理・工程管理・品質管理・安全管理等の施工管理業務を担当いただきます。 【具体的には】 ■案件種類：医療施設、福祉施設、商業施設、オフィスビル、宿泊施設、生産・流通施設、官公庁舎 等 ■業務の特徴： 同社は国際的イベントの会場やリニアモーターカー施設、北海道新幹線関連施設、札幌中心部の再開発事業等の大規模プロジェクトに参加した実績が数多くあり、それを背景に受注も増加。急成長を遂げています。札幌を拠点に幅広い分野を手がけていることを強みとしており、技術者としてスキルアップできる環境があります。 【働き方】 転勤は当面想定していません。東京支店管轄作業所の勤務となります。 ※残業：月平均40時間程度
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■施工管理技術者として、施工計画・仮設計画・原価管理・工程管理・品質管理・安全管理等の施工管理業務を担当いただきます。 【具体的には】 ■案件種類：医療施設、福祉施設、商業施設、オフィスビル、宿泊施設、生産・流通施設、官公庁舎 等 ■業務の特徴： 同社は国際的イベントの会場やリニアモーターカー施設、北海道新幹線関連施設、札幌中心部の再開発事業等の大規模プロジェクトに参加した実績が数多くあり、それを背景に受注も増加。急成長を遂げています。札幌を拠点に幅広い分野を手がけていることを強みとしており、技術者としてスキルアップできる環境があります。 【働き方】 転勤は当面想定しておりません。大阪支店管轄作業所の勤務となります。 ※残業：月平均40時間程度
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同社にて建築施工管理業務全般をご担当いただきます。 【具体的には】 ・クライアント、施工業者との打合せ ・実行予算、見積もり、工事スケジュール等の種類作成 ・施工図面作成、チェック、修正 ・現場管理全般（工程管理、安全管理、品質管理、原価管理） ・引き渡し ・若手施工管理者の指導 など 【働き方】 現在会社全体で働き方改革を行なっており 残業は月平均35時間、産休育休制度も整っており有給休暇も1時間あたりで使用できるなど働き方に対しての柔軟性があります。 育休は3回取得し現場復帰している方もいます。家族と仕事を両立できる考え方や仕組みが揃っています。 【施工実績】 福岡ドーム、天王洲セントラルタワー(天王洲アイルのインテリジェントビル)、香港新空港ターミナルビル(香港)、長野オリンピックスタジアム、J.CITY(練馬区光が丘の複合型商業施設)、MMTOWERS(横浜みなとみらいの超高層住宅)、THE TOKYO TOWERS（地上58階、高さ193.5ｍの超高層住宅2棟） 飯田橋グランブルーム超高層オフィス 他
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■施工計画策定、概算コスト見積をメインとした受注支援業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ・事業拡大を進める超高層・非住宅物件の工事計画の立案業務、計画段階でのイメージ図、客先仕様をもとに、これまでの豊富な知識、経験に基づいて各種工法の検討､研究開発及びコストの概算見積を担当いただきます。 ・建設工事における地下工事計画の立案業務（山留め及び揚水計画、既存杭引抜き、重機路盤の補強 等）、地盤沈下・地下水汚染等のリスク回避の検討、地盤に関わる各種工法の検討、研究開発及びコストの概算見積をご担当頂きます。
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■同社が受注するデータセンター工事の建築分野に関する施工管理業務をお任せします。 ※同社では、今後のさらなる飛躍を見据え、マンション事業だけでなく、非住宅領域への事業拡大に取り組んでいます。その中でも特に、今後も高い需要が見込まれるデータセンター建設分野を新たな成長領域と位置づけており、データセンター案件に特化した専門組織・専門工事部隊の立ち上げます。 【具体的には】 ・案件：データセンター ・案件エリア：基本的には首都圏 ※データセンター施工実績：竣工済1件、施工及び準備中2件（2026年4月時点）
■同社が受注する建築工事における施工管理業務を担当していただきます。 【具体的には】 ・案件種類：ドアの調整・エアコン、店舗、商業施設、集合住宅など ※小規模修繕～大規模修繕まで幅広く担当いただきます。 ・案件規模：数十万～数千万 ※億以上になると建築部が請け負う。 ・エリア：栃木県内8割・県外2割 ※施工図作成は外注している。 【働き方】 ・栃木県内の現場に、基本的に直行直帰していただきます。（システム建築の一部現場のみ全国） ・残業：月平均30時間程度です。 ※週1日は必ずノー残業デーとしています。（現在週2日ノー残業デーを目指して取り組み中です。） ※試用期間中の職務内容：本採用時と同様の予定
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■建築施工管理を担当していただきます。 ＜具体的には＞ ■経験・希望に合わせて以下いずれかの案件を対応いただきます。 ・流通店舗：レストラン、ドラッグストア、衣料品店、スポーツ施設、医療介護施設など（S造、RC造） ・建築：商業施設※店舗・ショッピングセンター、物流施設、事業所・ショールーム、学校、ホテル、テレビ局など法人、団体向けの事業用建物など（S造、RC造、SRC造） ■基本的には配属支店・事業所から1～2時間圏内の案件を対応します。各都道府県に支店・事業所があるため、遠方への出張は基本的に発生致しません。 ■4週8閉所が建築施工管理部隊の9割で実施できております。 ■地域限定職がございますので、転勤を控えることも可能です。 ■DXの推進により今後も働き方改善を進めていく方針です。
建築部門では、鉄道系建築の他、マンションやリゾート施設・工場、そして大規模な公共建築物にいたるまでの施工管理をお任せ致します エリア：初任地も考慮がございます。 ≪JR東海の鉄道施設から官公庁・学校法人・民間など幅広い工事実績あり≫ ■トータルマネジメント体制 コンサルティングからリニューアルまで、トータルにサポート。名工建設がめざすのは、建物づくりをハード面だけでなく、ソフト面からもサポートすること。品質・コストはもちろん、環境との調和、感性にうったえかけるデザインなど、さまざまな面からより付加価値の高い建築物が求められる時代の中、企画・設計から施工、アフターメンテナンス、さらにはリニューアルに至るまで、トータルにサポートする体制を整備しています。 ■働き方 【年間休日】 年間休日は121日。休日出勤が発生した際は振休・代休取得を徹底しています。官公庁関連の工事も多く、現場の多くは土日休みが推奨されています。 【残業時間】 平均25時間程度です。リモート機器の導入などDX推進による働き方改革を積極的に推進しています。 【転勤について】 初任地は相談のうえ決定いたしますが、工事によっては東京～大阪での転勤がございます。その際は別居手当4万4000円 且つ帰省手当は月2回分支給など、手当で給与として最大限考慮し補填致します。社宅もございますので、家賃の個人負担も抑えることが可能です。
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■建築工事現場での施工管理業務を担当していただきます。工種ごとの分業ではなく現場をトータル的に管理し、ゆくゆくは所長を目指していただきます。 【具体的には】 ■社内外資料作成、資機材発注 ■発注者、設計事務所対応、近隣対応など ■担当案件：発電所プラント・物流倉庫・冷蔵冷凍倉庫、一般建築（医療施設、ホテルなど） ■平均工期：1年間～2年間（物件規模による） 【海外配置について】 担当案件にもよりますが、ご経験に応じて最初から海外での案件を担当できる可能性もあります。 同社の海外営業所はシンガポール、インドネシア、ベトナム、バングラデシュ、中東、フィリピン（現地人のみ）、アフリカ地域、カリブがあります。 初任地はアジア（ベトナム、インドネシア、バングラデシュ）、アフリカになる可能性が高いです。 【就業時間】 東京：フレックスタイム制（9：00～18：00） 海外(工事事務所・作業所) 8:00～17:00（標準労働時間 1日 8時間）になります。 ※試用期間中の職務内容：本採用時と同様の予定
■同社受注案件の建築物の建築施工管理業務全般をご担当頂きます。 【具体的には】 ■担当物件：マンション・医療・福祉施設、教育・文化施設、オフィスビル、工場、商業施設、官公庁など ■現場責任者として施工管理を一貫してご対応頂きます。 具体的には、現場代理人として、安全、工程、品質、原価管理・測量作業・協力業者との打合せ（後作業の確認・搬入など）・施工図、工程表、安全書類作成などをご担当頂きます。 ■担当エリア：東海圏内の案件が中心です。 ■案件の掛け持ちはありません。 ■工期：1～2年が多く、10年で5案件ほどをご担当頂く予定です。 ■民間：官公庁比率＝57：43 ■配属部署の月平均残業時間：40時間程度（繁忙期は超過する場合あり） ■転勤：あり ※但し、諸事情を考慮して勤務地を決定します。 【取り組みについて】 ■働き方改革に取り組んでいます。Webカメラの導入を行うことで現場と事務所の往復を減らし、事務所で確認できるようにしています。また、iPadを支給することで、外で撮影した写真を事務所で整理する必要がないようにしています。 ■ドローンを活用した撮影などのIT技術を導入する事で働き方改革を行う試験導入も行っています。ITについてはこれから進める部分も多い為、模索し技術者の働き方改革に努めています。
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