仕事内容
■同社ならではの価値を体現する純正用品およびライディングギアの商品企画から商品化まで、一貫して携わっていただきます。 【具体的には】 (1)モデル別純正用品の企画・商品化推進 ・SEDチームに用品担当として参画し、車両コンセプトに沿った純正用品の企画立案を実施(担当機種数の目安:1人あたり3~5機種) ・主要販売国と連携し、市場ニーズを踏まえた商品企画および販売計画の整合 (2)ライディングギアのライセンス商品企画(ヘルメット、ライディングジャケット等) ・ヘルメットメーカーやアパレルメーカーなどのライセンシーに対する商品企画提案 ・販売現地法人と連携した商品導入・販売計画の推進・拡販にむけた宣伝活動 【業務の魅力】 ・商品企画から開発、商品化、販売まで幅広くい工程に携わることができ、自ら生み出した商品が顧客に選ばれ、高い評価を得る喜びを実感できます。 ・開発・製造・営業・マーケティング・海外現地法人など多様な関係者と連携しながら業務を推進するため、幅広い視野と企画力を磨くことができます。同社ブランドの価値向上に直接貢献できることも、この仕事ならではの魅力です。
必要な経験・資格
必須要件
※下記、いずれも必須 ・商品企画または商品開発の経験 ・市場ニーズを踏まえ、商品価値の提案から商品化まで主体的に推進した経験
歓迎要件
・モビリティ業界における業務経験 ・海外現地法人や取引先との調整・折衝が可能な英語力
求める人物像
・論理的思考力と柔軟な発想を併せ持ち、課題の本質を捉えた解決策を提案できる方 ・関係部門、社外パートナーと円滑にコミュニケーションを取りながら、部門横断で業務推進できる方 ・既存の事業や業務プロセスの課題を発見し、改善・最適化に向けた具体的な提案ができる方 ・モーターサイクルやライディングカルチャーへの興味・関心を持ち、新たな価値創造に挑戦できる方
給与
※給与は経験・能力を考慮の上決定
給与形態
月給制
昇給
1回
賞与
2回
諸手当
時間外勤務手当、住宅手当、育児手当、介護手当、通勤手当 他
雇用条件
雇用形態
正社員
勤務時間
フレックスタイム制
就業時間
8:30〜17:20
勤務地
備考
※業務上の事情により国内外の事業所(子会社及び関連会社を含む)への異動、または出向・派遣を命じる場合があります。
転勤
あり
マイカー通勤
ー
休日・休暇
年間121日/(内訳)週休2日制、土曜/日曜、5月・8月・年末年始に9日間前後の連続休日あり、有給休暇(入社後3カ月目に10日発生、以降勤続年数に応じ付与。最大年間20日付与)、半日有休制度、特別休暇 等
待遇・福利厚生
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金 退職年金、互助会、特別見舞金、財形貯蓄、住宅共済会、社宅/独身寮(諸条件有)、保養所、グランド、健康管理センター、スポーツ施設、食事補助、選択型福利厚生制度 等
教育・研修
OJT研修等
担当コンサルタントからのコメント
■Hondaの原点である二輪事業において、世界中のライダーに向けた純正用品やライディングギア(ヘルメット・ウェア等)の企画から商品化までを一貫してリードしていただきます。 ■社内外の多様なパートナーや海外現地法人と連携しながら自らのアイデアを具現化でき、世界中で愛されるHondaブランドの魅力を高め、新たなファンを広げていくダイナミックなやりがいを実感できます。
会社概要
ご利用の流れ
お問い合わせ(転職支援のお申し込み ※無料)
この求人はアンドプロが採用企業からお預かりしている求人です。アンドプロ担当コンサルタントを通じて採用企業への応募手続きをとらせていただきます。
応募の意思が固まっていない場合も、こちらから、求人についてお問い合わせいただけます。
キャリアカウンセリング
弊社コンサルタントが、あなたの希望条件やこれまでのご経験を伺います。
(オンライン面談、またはお電話)
求人のご紹介
コンサルタントがあなたのスキルや人柄を分析して、ご希望に合う求人をご紹介します。企業の詳細情報についても、丁寧にご説明いたします。
ご応募
応募したい求人が決まりましたらコンサルタントにお伝えください。企業面談に向けた各種調整を実施します。給与などの条件交渉もお任せください。
書類選考・面接
履歴書・職務経歴書の作成、面接対策を入念に行います。応募企業に精通するコンサルタントが、企業の求める人物像・採用傾向を分析しながら各種サポートを実施します。
内定・アフターフォロー
内定おめでとうございます!
入社日調整・退職交渉などの入社前サポートや、定期的な状況確認などの入社後のアフターフォローもお任せください!
私たちのゴールは生涯に渡り、あなたのキャリアに寄り添い続けることです。