仕事内容
■インドネシアおよびマレーシアの海外事業体に対し、経営支援・ガバナンス業務・中長期の事業企画立案を推進する役割を担います。 本社と各国事業体の橋渡しとして、事業体の経営判断を支える業務全般に従事していただきます。 【具体的には】 (1) 海外事業体の経営管理・ガバナンス業務 ・海外子会社の経営管理全般(財務経理、法務、人事、コーポレートガバナンスの支援) ・取締役会・株主総会などの会議運営、関連資料作成 ・役員人事に関わる手続き · 利益計画策定、進捗モニタリング ・経営層との定例コミュニケーション、現地からの各種問い合わせ対応 (2)中長期の事業企画・戦略立案 ・現地事業体と連動した課題抽出、改善策検討 ・技術提供・車両供給に関連する企画・検討 ・海外事業体の経営判断に必要な示唆を社内に提供 (3) 社内外ステークホルダーとの連携・調整 ・本社各機能(商品企画、技術、生産、調達など)との調整 ・合弁パートナーとのトップ会談の準備・調整 ・海外事業体の経営層・企画部門との連続的な連携 ・海外子会社の事業計画立案、プロジェクト推進、現地ステークホルダーとの関係構築 (4) 現地関連業務・イベント対応 ・経営層とのトップ面談の企画・準備 ・現地出張に伴う課題確認、フォローアップ ・事業体と本社のコミュニケーションハブとしての役割 【キャリアステップ】 2~3年間は現機能での経験を積み、その後は同本部内の他領域へのローテーションの可能性もあります。 将来的には、他本部への異動、関係会社や海外事業体への出向機会を通じてグローバルな視点や幅広い経験を積み、更なるキャリア拡大を目指すことができます。
必要な経験・資格
必須要件
※以下いずれも必須 ・事業会社での事業企画経験がある方、もしくは管理部門(経営企画・経理等)での経験がある方 ・語学力(目安TOEIC 600点以上)をお持ちで海外出張が可能な方 ・基本的なPCスキルをお持ちの方
歓迎要件
・自動車業界での業務経験をお持ちの方 ・メーカーでの事業部企画スタッフ経験をお持ちの方 ・海外子会社管理業務経験をお持ちの方 ・途上国での駐在・出張経験をお持ちの方
求める人物像
・柔軟性があり、変化に対応できる方 ・現地の状況を理解し、泥臭い業務にも取り組める方
給与
※経験等を考慮の上、同社規定により優遇
給与形態
月給制
昇給
1回
賞与
2回
諸手当
通勤手当、家族手当、時間外手当
雇用条件
雇用形態
正社員
勤務時間
フレックスタイム制
就業時間
8:45〜17:30
勤務地
転勤
場合によりあり
マイカー通勤
ー
休日・休暇
年間121日/(内訳)完全週休2日制(土日)、GW、夏季休暇、年末年始、有給休暇、育児休暇、介護休暇、子の看護休暇 他
待遇・福利厚生
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金 財形貯蓄、自動車資金貸付、各種社会保険、 独身者家賃補助制度、自己選択型福利厚生制度(カフェテリアプラン)、社員クラブ、診療所、保養所など
教育・研修
自己啓発研修(語学、ビジネススキル等)、自動車知識
担当コンサルタントからのコメント
関西唯一の完成車メーカーで、軽自動車販売台数トップを11年連続で獲得しています。
会社概要
ご利用の流れ
お問い合わせ(転職支援のお申し込み ※無料)
この求人はアンドプロが採用企業からお預かりしている求人です。アンドプロ担当コンサルタントを通じて採用企業への応募手続きをとらせていただきます。
応募の意思が固まっていない場合も、こちらから、求人についてお問い合わせいただけます。
キャリアカウンセリング
弊社コンサルタントが、あなたの希望条件やこれまでのご経験を伺います。
(オンライン面談、またはお電話)
求人のご紹介
コンサルタントがあなたのスキルや人柄を分析して、ご希望に合う求人をご紹介します。企業の詳細情報についても、丁寧にご説明いたします。
ご応募
応募したい求人が決まりましたらコンサルタントにお伝えください。企業面談に向けた各種調整を実施します。給与などの条件交渉もお任せください。
書類選考・面接
履歴書・職務経歴書の作成、面接対策を入念に行います。応募企業に精通するコンサルタントが、企業の求める人物像・採用傾向を分析しながら各種サポートを実施します。
内定・アフターフォロー
内定おめでとうございます!
入社日調整・退職交渉などの入社前サポートや、定期的な状況確認などの入社後のアフターフォローもお任せください!
私たちのゴールは生涯に渡り、あなたのキャリアに寄り添い続けることです。