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■同社取り扱う業務用空調、防犯カメラ、通信設備等同社で取り扱っている空調や電気設備・システム工事の施工管理業務を担当していただきます。 ※得意な分野をお任せいたします。 【具体的に】 ・顧客、業者との工程調整、打ち合わせ ・工事現場：東北エリア案件がメインになります。 ・出張：1ヶ月未満～約半年程度 ※現場によっては土日祝の就業もありますが、完全週休二日制のため勤務の場合は必ず代休を取得いただきます。お休みの際ご自宅へ戻ることも可能です。 ・工事金額：数百万円～1億円程度 ・施工実績：https://www.meltec.co.jp/cases/ ・夜間勤務：案件により可能性あり ＜魅力＞ 親会社が三菱電機（大手総合電機メーカー）ということもあり、福利厚生が充実しており、労務管理も徹底しています。また総合建物管理会社の中でも高い給与水準となっています。
■同社が元請けで受注している案件をビルマネジメント職として巡回管理していただきます。 【具体的には】 ・協力業者の点検報告書のチェック、中長期修繕計画作成、設備更新計画作成、提案書作成、初回契約時の立ち会い、トラブル発生時の1次対応、工事対応業務 等 ・管理物件：オフィスビル、マンション、商業施設、工場、病院、データセンター、公共施設 等 ※管理していただく設備は消防設備が中心となります。 ・担当エリア：仙台市内の案件が中心となります。（一部近隣県に応援での対応を依頼する可能性があります。） ※月残業時間27時間程度と家庭と仕事のバランスを保ちながら勤務することができます。 ※1年ごとの更新の契約社員での採用となります。希望があれば原則70歳まで年収が下がらずに長期就業可能な環境です。
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■個人・法人顧客に対して、住宅用不動産（戸建住宅、マンション、土地）および事業用不動産の売買仲介業務を担当していただきます。 【具体的には】 主に不動産を売却したい方と購入したい方のニーズを的確に把握し、提案をしていくコンサルティング営業を行なっていただきます。 ・商材：中古マンションや一戸建などの個人向け不動産及び個人投資家向けの事業用不動産 ・物件の売却をお考えの顧客に対して：問い合わせを頂いた顧客宅に訪問し、物件の査定や売却額などの相談をしていただきます。 ・物件をお探しの顧客に対して：問い合わせをいただいた顧客に対しての接客対応をしていただきます。要望をヒアリングして希望に合う物件をマッチングします。 ※アプローチ方法は反響営業が中心となります。 ＜働き方改革の実施＞ 在宅勤務・テレワークの推奨、時差出勤・時間有給制度を取り入れています。 また、19:00にPCはシャットダウンされます。残業は申告制としており、残業時間の管理を徹底を行なっています。
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■総合職として不動産管理・資産運用・リーシング等を担当していただきます。 総合職として、資産運用コンサルティング・アセットマネジメント・プロパティマネジメント・リーシング等を経験し、ゼネラリストを目指して頂きます。 将来的には税理士法人への出向、不動産ファンド 組成運用業務、M&Aプロジェクトマネージャー等を経験して、適性により経理・財務へのキャリアパスもあります。 【具体的には】 ・資産家が保有する不動産資産の管理／運用コンサル ・資産価値向上のためにリノベーション、テナント誘致などの施策立案、実行 ・顧客のニーズに沿って、アライアンスを組んでいる弁護士／司法書士／税理士と連携 ※賃貸契約は別の部署の管轄であるため、当求人ポジションの業務内容には重要事項説明は含まれていません。 ・アセット：オフィスビル、レジデンス、ホテルなど顧客の保有資産に合わせて幅広く手掛けています 【働き方】 ・残業時間：30時間前後 ・出張について：プロパティマネジメント業務を行う部署は3部署あり、北陸地方の物件を管轄する部署に配属となりますと、平均で週1程度の日帰り出張が発生する見込みです。 【キャリアについて】 入社後1～2年程度は初期配属先の業務をご担当いただきますが、その後は適性と本人希望にあわせて、同部署でキャリアを掘り下げていただくことも、他部署に異動して将来のビジョンを実現するための経験を積み、ご自身の方向性を模索することもできます。
■安全管理職として、同社の火力・原子力発電所をはじめとするプラント設備工事などのインフラ領域における安全管理業務をご担当いただきます。 【具体的な職務内容】 ・建設物、設備、作業場所または作業方法に危険がある場合における応急措置および適当な防止措置 ・安全装置、保護具その他危険防止のための設備・器具の定期的点検および整備 ・作業の安全についての教育および訓練 ・発生した災害原因の調査および対策の検討 ・消防および避難の訓練 ・作業主任者その他安全に関する補助者の監督 ・安全に関する資料の作成・収集および重要事項の記録 ・他事業者の労働者と同一場所で作業が行われる場合における安全確保に必要な措置
■一般産業分野および公共分野において、同社製品を納入している既存顧客へのルート営業ならびに新規顧客の開拓をご担当いただきます。 主な業務は、取引先の顧客に対する新規設備導入の提案や、既存設備の改修・改善提案です。 【具体的には】 ・物件情報収集 ・見積作成（積算業務・提案資料作成）、価格交渉 ・社内受注システムからの施工・生産指示 ・工程及び機器納入日程の調整 ・既存建物及び設備のメンテナンス、改修・修繕 ※技術部門、工場・工事部門との連携が不可欠なため、各部門との調整・折衝業務が多く発生します。 【ポジションの魅力】 ・工場の新設・増設案件や、公共施設の新築・増設・改修工事など、大規模なプロジェクトに携わることができます。案件によっては数億円規模となるため、大きなやりがいと達成感を得られる仕事です。 ・設備は長期にわたり使用されるため、自らが提案・納入した製品が社会や産業の発展に貢献していることを実感でき、高いモチベーションを持って業務に取り組むことができます。
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■国内トップシェアクラスのメーカーにて、自社製洗車機の保守・メンテナンス業務をお任せします。 【具体的には】 既存取引先への訪問 門型洗車機などの整備・修理 定期点検の実施 提案書作成、見積書作成 設置サポート・試運転 など ※上記のような自動車整備の経験・スキルを活かし、入社後は以下の業務をご担当いただきます。 ・自社製洗車機の定期点検、修理、消耗品や洗剤の納品 ・顧客担当者（GS店長など）への状況報告、予防メンテナンスの提案 【トップクラスシェアの安定メーカー】 ガソリンスタンドなどで使われる門型洗車機市場において、国内トップクラスのシェアを誇ります。 自社で開発から製造、保守まで一貫体制で行っており、強固な収益基盤があります。自社製品だからこそ愛着を持ちやすく、技術部門と連携して不具合改善にも貢献できる環境です。 【整備士からのキャリアチェンジに最適！】 必須資格なしです！自動車や建機の整備経験があれば即戦力として活躍できます！過去に整備経験があり、業界復帰したい方も大歓迎です。 実務未経験でも「趣味でバイクや車をいじっている」「機械いじりが好き」という方のポテンシャル採用も積極的に行っています。 【自分のペースで黙々と取り組める環境】 独り立ち後は担当エリアを社用車で巡回し、1人で裁量を持って黙々と作業を進めることが好きな方にピッタリな環境です。 日没前後には現場作業を終え、夜間出動は外部委託しているため直接の呼び出しもありません。 【将来性抜群！提案力も身につく面白さ】 ガソリンスタンド等の省人化ニーズを背景に、AIやIoTを活用した最新の自動洗車機を展開しており、リプレイス需要を確実に取り込んでいます。単に機械を直すだけでなく、部品の交換時期や新型機への入れ替えを顧客に提案する業務もあるため、機械いじりだけでなくプラスアルファのスキルも身につく環境です。
■同社は総合オートメーションメーカーであり、シンボル的な建物（オフィスビル、商業施設、官庁施設、病院、大学、工場等）に中央監視システム、コントローラ、センサ、バルブ等の製品を多数納入しています。担当する業務は製品のメンテナンス営業および付加価値ソリューション営業です。業務の中心は、既に同社とお取引のある顧客を対象としたルート営業となります。 【具体的には】 同社で開発・販売する製品（ビル等業務用建物の中央監視システム、コントローラ、センサ、バルブ等）のメンテナンス営業を担っていただく方を募集しています。シンボル的なビル・商業施設・工場等で、同社サービス商材を通じて顧客のSDGｓ課題解決に貢献できる、やりがいのある仕事です。 ・製品の保守サービスの営業（アフターメンテナンス営業） ・製品の修繕提案および中長期更新計画の立案、改修提案
【業務内容】 大手カーディーラー・官公庁・公的検査機関・サービスステーションなど、長年のお付き合いがある既存顧客が中心です。 自動車用整備機器（リフト、サイドスリップテスター、車検ライン機器など）の導入管理・メンテナンス手配・技術サポート全般をお任せします。 自社エンジニアが現場作業の全てを直接行うのではなく、協力会社への作業依頼・手配や現場の監督・コントロール（全体管理）を主軸として業務を進めています。 ▼プロジェクトマネジメント・施工管理：リフトや車検機器などの大型機器の新規据付・敷設工事における関係先（施工会社・お客様・社内営業）のスケジュール調整、現場ディレクション・管理 ▼メンテナンス・手配管理：定期点検やトラブル対応の要請を受け、症状のヒアリング、原因特定、適切な協力会社への修理依頼・手配 ▼技術サポート・現場指導：協力会社や顧客への技術的な指導・アドバイス、複雑な不具合が発生した際の現場立ち会い・現地調整 ▼品質向上への貢献：現場で得た不具合情報やお客様のニーズを自社工場・開発部門へフィードバックし、製品改善へつなげる「現場と社内をつなぐ技術ハブ」としての役割 【入社後の流れ】 入社後は、まず先輩社員との同行（OJT）を中心に、半年〜1年ほどかけて段階的に商品知識や業務の流れを習得していただきます。 ▼未経験・浅い経験でも安心の育成体制：最初は簡単な点検手配や先輩の現場同行からスタート。 自動車整備士などクルマに関わる経験を活かせますが、機械系エンジニアからのキャリアチェンジで入社した社員が多数活躍中です。 ▼知識とマネジメントスキルの両立：現場での整備ノウハウを活かしつつ、「現場の作業者」から「プロジェクトをコントロールする管理側（サービスフロント）」へと着実にステップアップできる環境を整えています。
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■東北エリアでは、近年の案件増加やサービス体制強化の必要性の高まりを受け、新卒採用・キャリア採用の双方を積極的に進めています。 今回の採用では、三菱電機および関連会社との連携を強化しながら、既存顧客への提案活動や新規案件の創出を担っていただく営業メンバーを募集します。 【具体的には】 ・三菱電機および関連会社との連携を中心に、既存顧客への提案営業から新規案件の創出まで幅広く担当いただきます。 ・飛び込み営業はほとんどなく、既存関係をベースにした営業が中心です。 具体的には （1）三菱電機及び関連会社との連携営業 ・三菱電機とのパートナー関係を活かした提案活動（空調関連機器・FA機器・各種オプションパーツ等） ・定例会議や打ち合わせを通じた案件情報の共有、共同提案の推進 ・顧客ニーズのヒアリング～提案・見積・受注まで一貫して対応 ・既存顧客への定期訪問を通じた関係構築、更新提案や追加提案の実施 （2）支社での顧客開拓・受注活動支援 ・空調関連機器や関連オプションパーツの提案・販売 ・顧客開拓および既存顧客との関係深耕 ・現地調査、見積作成、提案書作成 ・受注に向けた提案活動のサポート (3)現地での修理・保守・リニューアル作業などの補助業務を担当していただきます。補助業務を通じて、製品に関する知識や作業に必要な技術を習得していただきます。 【顧客業界】 ・東北エリアおよび広域製造業メーカー ・食品・自動車メーカーおよび部品関連メーカー ・食品・薬品・化学・公共施設ほか
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■同社取り扱う業務用空調設備の保守メンテナンスに関わる業務を担当していただきます。 【具体的に】 ・空調機器の保守、整備営業、ソリューション提案 ・空調機器の種類：PAC,GHP、吸収冷凍機 ・顧客対応、顧客接点強化推進、売掛金回収管理、債権管理 ※現地で修理をするサービス担当ではなく、協力会社の管理や技術指導を担当いただくポジションです。 「業務空調グループ」とは オフィスビル、大型商業施設、地域冷暖房センターなど大型空調設備を取扱っています。 特にGHP（ガスヒートポンプ）に強みを持っており、震災以降電力供給の分散化に伴い受注が増加しています。 ゼネコン、サブコン、設計事務所などに営業をしています。全体売上の40％を占める事業となります。 ＜同社の魅力＞ 同社は大手電機メーカーのパナソニックグループになりますので、福利厚生が充実しています。 また労務管理も徹底しているため、残業時間も少ないです。 同社人事の部門調査で、メンテナンス職の残業時間は平均17時間となっています。
■マンションや工場、倉庫などの新築工事における設計関連業務をご担当いただきます。同社では、設計業務の多くを外部の設計事務所へ委託しており、顧客の要望を踏まえながら、委託先の設計事務所や社内外の関係者との調整・連携を中心に携わっていただきます。 案件によっては、企画・基本計画の検討や図面確認、法令・許認可・条例のチェックなど、これまでの設計経験や専門知識を活かしていただきます。 なお、設計関連業務が常時発生するわけではないため、状況に応じて、積算業務など他の業務も担当していただきます。幅広い業務を通じて、建築に関する知識・経験を活かせるポジションです。 【具体的には】 ・現地調査および法令・許認可・条例等の確認 ・顧客要望のヒアリング、記録・整理 ・企画・基本計画の検討、設計図書・図面の確認 ・設計事務所など外部委託先との打ち合わせ、調整 ・構造・電気・設備など関係各社との連携、調整 ・各種申請・行政協議に関する確認、調整 ・工事監理に関する業務 ・案件状況に応じた積算業務 など
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設計・開発業務全般エンジニア、リードエンジニア、リードエンジニア候補として下記の業務担当をいただきます。 【具体的には】 ・顧客要求の聞き取り、実現性検討、開発計画、開発の実行と報告 ・SoCの仕様検討工程から設計、検証、論理合成 ・FPGA、ハードウェアエミュレータを用いたSoCプロトタイプ設計 ・評価ボードの仕様、回路、アートワーク設計、PI／SI解析 ・SoCの評価、評価用SW開発、高速シリアルIO系のIP（DDR、PCIe、USB）動作確認
■同社にて各自治体の水インフラ関連施設・設備のDX推進を担当して頂きます。 【具体的には】 ・要件定義：官公庁と直接折衝し、現状課題のヒアリングや自社システムの利用方法を検討 ・企画・設計：上下水道管理システムの仕様決定（開発は外注のため企画・提案といった上流工程がメイン） ・日常業務の効率化、高度化、災害対応など非常時や将来を見通した事業支援 《対応例：上下水道における管路情報のデジタル管理化》 ※ 1案件につき、3～6名ほどでプロジェクトを推進します。 ※ 開発自体は開発会社に任せており、企画・提案等の上流工程の業務が主 ※ これまでに100件以上の導入実績あり
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■屋内線部門の空調・給排水設備の施工管理業務を担当していただきます。 【具体的には】 ・オフィスビル、ホテル、マンション、デパート等の建築物に付随する空調・給排水設備の新設・保守・改修工事 ・施工管理、工程管理、資材管理、安全管理、労務管理、原価管理、品質管理、事務管理などに従事していただきます。 ・現在案件エリアとしては配属管轄エリアが中心となります。 ※突発的に地方案件が出た際に、出張いただくケースがありますが、働き方については企業と相談が可能です。
■宮城県近郊の自社設備納入先における定期メンテナンス業務をご担当いただきます。 ※ほぼ全ての都道府県に保守サービスの拠点があるため、基本担当管轄エリア内の案件がメインとなります。 【具体的には】 ・大型冷凍冷蔵設備のメンテナンス業務 ・各種冷凍機器の点検洗浄、安全装置の点検、点検に伴う部材発注補助や報告書作成補助等 ※顧客の設備の休止期間（土日）などが仕事になる事もあります。（代休、手当等あり） 【働き方】 ・残業時間は月平均30時間程度（休日出勤時の時間も含めた実績値） ・休日作業が発生した場合、平日に振替休日を取得するか、手当として給与に上乗せするかを自由に選択できます。 ・遠方の現場で数日間の作業が続く場合、無理な移動を強いることはありません。移動の疲労を軽減するため、現場近くのホテル宿泊を会社負担で手配します。 ・年間休日126日、仕事のスケジュールを自分でコントロールし、家庭のイベントやプライベートに合わせて有休や振休を柔軟に取得できる環境です。 ・全国無差別の急な転勤はなく、基本はブロック内での異動に限定されます。また、入社後すぐに転勤となることはなく、家庭環境等も面談で考慮されます。 【入社後の育成・キャリア】 ・入社後は先輩社員とともに保守メンテナンス業務全体を習得していただきつつ、不足するスキルは研修センターでのトレーニング、各種特別教育などで身に付けていただきます。 その後のキャリアとしては、より高度な設備全体の診断、改善提案等の業務にチャレンジしていただくことも可能です（文系出身の未経験者も多数活躍中）。 ・業務に必要な各種資格の取得費用（講習会・受験費用）は会社が負担します。 ・年齢による頭打ちがなく、定年まで着実なステップアップが目指せる昇給実績があります。さらに、業績に応じた決算賞与の支給実績や、資格保有による現場手当の上乗せもあります。
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■同社にて、下記業務をご担当いただきます。 【具体的には】 1. 総務管理・経営会議運営(メインでご担当いただく実務) ・取締役会・株主総会・監査等委員会の招集事務取りまとめおよび議事録作成 ・運営会議の開催 ・文書管理統括、稟議書・押印事務の管理 ・情報公開請求への対応、地域貢献に関する事項 ・内部統制管理、コンプライアンス委員会の運営 2. 各部門のマネジメント・統括 (専門リソースのサポート・レビュー) ・財務・経理部門の統括:事業計画作成。月次 年次決算,監査法人対応などのとりまとめ。(※グループの支援体制・専任担当あり) ・人事・労務部門の統括:人的資源管理、労務管理など。(※グループ支援部門との情報連携含む) ・法務部門の統括:規程等の素案作成、法規制登録簿の維持など。(※専任担当あり) 3. その他 ・代表取締役社長に命じられた業務、任意事業や新規事業等に対する支援・協力
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■同社が管理する物件の大規模修繕工事における管理組合に対する技術的助言・工事監理業務を担当していただきます。 【具体的には】 ■⼯事提案業務：改修箇所の劣化診断、調査報告書の作成/数量表・仕様書を作成し、修繕⼯事の計画/管理組合への⼯事提案など 案件ごとに受注形態が異なるため、受注形態により受注後の担当いただく業務が下記いずれかになります。 ■設計監理方式での受注の場合：品質管理業務 各現場の巡回、品質チェック、品質向上へ向けた社員・協力業者への教育及び資料作成 ■元請けでの受注の場合：施工管理業務 施工管理、完了確認（現場確認、完了報告書作成）、アフター点検 ※基本的に設計監理方式での受注がほとんどになっています。 【働き方】 ・平均残業時間：19時間／月 となっており、ワークライフバランスの改善が可能です。 ・PCは19：00に自動シャットダウンとなります。 ・転居を伴う転勤については発生いたしません。 ・時差出勤制度が利用可能です。通院やお子様の学校イベントなど、業務都合以外でも理由を問わず申請が可能です。 ※有給休暇の半日利用と併用も可能となります。 勤務時間例 1）8:00 ～17:00（時差出勤） 2）11:00～20:00（時差出勤） 3）12:00～16:00（時差出勤＋半日休暇）
■同社にて、空間デザイナーとして、クライアントの事業課題やブランド課題を理解し、空間コンセプトの立案からデザイン、設計、監修まで幅広く担当していただきます。営業、プランナー、制作管理担当、各種専門クリエイターなどと連携しながら、唯一無二の空間価値を創出していただくポジションです。 【具体的には】 ・コンペ等の提案業務（打合せ・プレゼンなど）基本計画、基本・実施設計、設計監修 ・デザインコンセプト立案、イメージ提案、プロポーザル資料の作成 ・参考物件の視察、リサーチ／基本設計図書作成、照明レイアウトの提案 ・マテリアル選定、主要家具備品選定 ・各種デザイン調整、基本パースおよびスケッチの作成／実施設計図書作成、実施パース作成 ・デザイン監修、設計検査、物件オープン立ち合い ※店舗、オフィス、企業SR、ミュージアムなど幅広い領域に取り組めます。 【担当市場】 大型商業施設、専門店／ワークプレイス／ホテル・ホスピタリティ／企業ショールーム・PR施設／ミュージアム・文化施設／スポーツ・エンターテインメント施設／地域活性化施設・公共施設／展示会・イベント／博覧会・大型プロジェクト関連施設 ※配属先やプロジェクトによって担当市場は異なります。専門領域を深めながら、幅広い市場に携わる機会があります。 ※空間デザインを中心に、グラフィックやサイン、演出など、社内外の専門家とも協働しながら、幅広い分野のデザインを総合的に扱います。
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モバイルネットワークの構築／運用／保守の全体管理やエリア品質の改善業務をお任せいたします。 【主な業務】 ・基地局、伝送ネットワークなどの設計・構築・工事管理・保守支援 ※上流のエリア設計や最終的な無線機調整（いずれもデスクワーク主体）以外は協力会社へ外注しており、全体管理が主な役割です。 ・エリア品質改善、容量対策、障害・災害時の対応の推進 ※災害時対応においても「指揮命令・統制」が主な役割ですが、一部現場に出て対応にあたるケースもあります。 ・工事会社、保守会社、ベンダー、自治体、社内部門との調整 ・ネットワークデータや現場情報を活用した改善施策の立案 ・AI／DXツールを活用した業務効率化、現場運用の改善 【具体的な業務】ご入社後は適性を鑑みて、以下のいずれかの業務をお任せいたします。 ・基地局新設、増設、撤去、リプレイスなどに関する計画・設計・進捗管理 ・伝送路、電源、局舎、附帯設備に関する技術調整 ・工事仕様、工程、品質、安全、コストに関する管理 ・電波品質、トラフィック、障害情報などの分析と改善施策の実行 ・災害発生時の復旧対応、関係機関・協力会社との連携 ・地域部門における業務の自動化、データの可視化、AI活用施策の導入支援
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■同社にて、下記業務をご担当いただきます。 【具体的には】 1. 総務管理・経営会議運営(メインでご担当いただく実務) ・取締役会・株主総会・監査等委員会の招集事務取りまとめおよび議事録作成 ・運営会議の開催 ・文書管理統括、稟議書・押印事務の管理 ・情報公開請求への対応、地域貢献に関する事項 ・内部統制管理、コンプライアンス委員会の運営 2. 各部門のマネジメント・統括 (専門リソースのサポート・レビュー) ・財務・経理部門の統括:事業計画作成。月次 年次決算,能查法人対応などのとりまとめ。(※グループの支援体制・専任担当あり) ・人事・労務部門の統括:人的資源管理、労務管理など。(※グループ支援部門との情報連携含む) ・法務部門の統括:規程等の素案作成、法規制登録簿の維持など。(※専任担当あり) 3. その他 ・代表取締役社長に命じられた業務、任意事業や新規事業等に対する支援・協力
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■⼾建リフォーム「新築そっくりさん」の品質管理全般、棟梁への技術指導をご担当いただきます。 【具体的には】 施⼯中の住宅が図⾯に沿って⼯事されているか、マニュアルに合った資材を使⽤しているかのチェック及び各種検査などを⾏います。 また現場の棟梁の技術指導や研修、さらに技術営業職との技術的な質問や相談にも応じます。 【働き方】 ・担当現場数：1日4~5現場を巡回で管理いただきます（常駐の現場管理は棟梁が行います） ・月平均残業時間：20時間程度 ・休日：完全土日祝休み（年間休日124日） ・転勤、出張なし ・直行直帰可 ・昇給：年に1回の査定があります。 ・報奨金：現場担当数と顧客からの満足度で決定いたします。
■株式会社山形部品が展開するカーアフターサービス事業「Y-PIT」にて、整備業務全般をお任せします。 【具体的には】 ・一般整備 ・定期点検 ・車検整備 ・重整備、故障診断など ※上記に加え、エーミング作業、自動車ガラス交換・補修、車輌防錆処理といった専門作業も担当いただきます。 ※プロである整備工場やディーラーに対する技術支援や提案がメインとなります。 【平均ベースアップ6.2％！会社の成長を社員に還元】 競合他社が縮小する中、事業拡大により新規顧客が増加し業績は好調です。直近の平均ベースアップ率は6.2%を実現しました。中途採用の想定理論年収は350万円～450万円（賞与4.8ヶ月分ベース）と、会社の利益が社員にしっかりと還元される仕組みが整っています。 【「こなす」整備から、プロから頼られる「診断」へ】 特定のメーカーに限定されず、多種多様な車種の難解な故障診断に携われます 。ディーラーから「原因が分からない」と相談が来ることも多く、知識と経験を駆使して解決に導くことで、技術者として「あなたに任せたい」と信頼されるやりがいがあります 。 【業界の課題を解決する「Y-PIT」ブランドの専門性】 人手や設備が不足する整備現場を支えるため、高度な電子制御装置整備を代行する専門拠点を展開しています 。商社としての強みを活かし、ネジ1本から最新のスキャンツール、最先端の整備手法まで幅広く触れられる環境で、技術の幅を大きく広げられます 。 【年間休日120日達成！働きやすさ抜群の環境】 社員を大切にする経営方針のもと、休日数の増加を進め、年間休日120日を達成しました。パートや契約社員の積極採用など柔軟な人員配置によって業務を分散化させることで、残業時間を増やすことなく現場の負担を軽減しており、ワークライフバランスを整えやすい環境です。
■超高層マンションや大型商業施設などの意匠設計に強みを持つ同社にて、意匠設計業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ■超高層マンション、ホテル、公共施設（銀行・学校）等の意匠設計 ■基本設計、実施設計、および工事監理 ■計画立案などの建設コンサルティングや企画設計 ■代表直轄のプロジェクトチームにおける高難度案件への参画 ※これまでの経験に合わせ、プランニングから設計、監理まで幅広く担当いただきます。 ※資格保持者にはスキルに応じ、工事監理をメインにご担当いただく場合もございます。 ※元請率99％のため、顧客へ直接提案が可能です。 【働き方】 年間休日120日で土日祝休みが基本です。 大規模案件に腰を据えて取り組み、スキルアップとプライベートの両立が可能です。
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■納車整備、分解整備、サービスエンジニアリング(顧客に直接関わるサポート業務)も含む整備業務全般 <具体的には> ・オートバイの整備（タイヤ交換、オイル交換、ブレーキパット交換、カスタムパーツの取り付けなど） ・整備/点検/車検（一般整備、コーティング） ・扱う車種：国産車・輸入車問わず幅広い車種 ・1ヶ月間の整備台数（店舗あたり）：点検(目視の点検やオイル交換がほとんど)約150台、車検約20台、納車整備は約50台※3～4名のメカニックで分担して整備します。 ※法定点検に加え、独自のチェック項目と走行テストを行います。 【接客は基本的にはありません！整備に集中できる環境です】 接客や営業活動は原則営業職が担当し、メカニックは依頼があったときなどのみ対応します。「バイクが好きで、整備に集中したい」という方にピッタリの環境です。 【様々なメーカー・車種のバイクについて本格的な整備ができ、腕を磨けます】 同社の魅力は、様々なメーカー・車種のバイクを整備できることです。また、他社ディーラーなどと比べると重整備が多いのが特徴で、販売店でもエンジンを降ろして作業する機会が多くあります。様々な車種をバラし、本格的に整備ができるため、自然にスキルアップすることができます。
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■配属された店舗(認証工場)にて接客を含めた自動車整備全般をお任せいたします。 【具体的には】 ・接客 ・定期点検 ・軽整備 ・車検整備 ・一般修理 ・在庫修理 ・納車前点検整備 ※ネクステージでは国産車・輸入車問わず、様々な車種を整備する事ができる為、新たなチャレンジやスキルアップをする事ができる環境があります。 ※「顧客先への引き取り納車」を原則行っていませんので、効率よく作業を完了させるための体制を整えています。 【入社後のキャリアアップ・評価基準について】 ■キャリアアップについて ・中途入社の場合、これまでの経験や保有資格に応じて「一般」もしくは「チーフ」いずれかのポジションにてキャリアをスタートさせます。 ・年に1回実施される人事考課にてマイランク（20段階）を上げていくことで昇給し、昇格試験に合格することでグレードを上げていくことができます。 ■評価制度について ・評価基準は個人の実績重視から「行動指針重視」に変わっており、「お客様に最も愛される企業」という理念のもと、会社の行動指針に準拠した職務を遂行できているかのプロセスを重視します。 ・資格手当（国家1級2.5万円、2級2万円、3級5千円）が充実しており、自動車検査員資格は+3万円となるため、自動車検査員を取得することでその後の年収を大きく上げることができます。 ■職種(地域型・グローバル型)について ・地域型(転居なし)とグローバル型(会社が社宅を用意の上、全国転勤。初任地は会社指定)とがあります。 ・年間20拠点以上出店がありますので、グローバル型はキャリアアップのチャンスが多く(異動対象店舗が多い)、一方で地域型でも工場長等要職を担っている方も在籍しています。
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■同社での正社員雇用となり、出向先である「株式会社みずむすびサービスみやぎ」にて、経営管理業務全般を司る統括責任者として、経営管理統括部の指揮・監督、および同社の経営管理業務の適切な遂行を担当します。 【具体的には】 ・取締役会・株主総会・監査等委員会の招集事務取りまとめおよび議事録作成 ・運営会議の開催 ・文書管理統括、稟議書・押印事務の管理 ・情報公開請求への対応、地域貢献に関する事項 ・内部統制管理、コンプライアンス委員会の運営 ・財務・経理部門の統括（事業計画作成、月次・年次決算、監査法人対応などの取りまとめ） ・人事・労務部門の統括（人的資源管理、労務管理など） ・法務部門の統括（規程等の素案作成、法規制登録簿の維持など） ・代表取締役社長に命じられた業務、任意事業や新規事業等に対する支援・協力
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■マンションの⼤規模(スケルトン)リフォームの現場調査、提案、設計、施⼯管理、引き渡しまで全⼯程をご担当いただきます。 【具体的には】 1.ご案内︓Web資料請求や問い合わせ対応の他、現場⾒学会（マンション棟内）や説明会に来場した顧客に対して話を聞きます。 興味を持った顧客の対応からスタートする為、⾶び込み営業やチラシ配り等の開拓営業はない、反響営業です。 2. 現況調査・ヒアリング︓要望する顧客の⾃宅を訪問し、現況調査とニーズのヒアリング。 現況調査は躯体や水回りの劣化具合など顧客の⾃宅の現状を確認。 3. プランニング・⾒積り・提案︓リフォームプランを提案。⼿書きでラフ図⾯を描きながら顧客とのイメージをすり合わせます。 設計図⾯については社内の専門のプランナーへ社内発注も可能です。 4. 契約・着⼯準備︓納得されたら契約成⽴。⼯事の時期や内容などを話し合い、契約書を取り交わした後、 コンセントの位置や照明メーカー決定等インテリアの⾊決め・使⽤決めを⾏い、図⾯を確定させます。 並⾏して、⼯程表の打ち合わせや⼯事準備の段取りを開始します。 5. 施⼯管理︓社内では専任スタッフと協⼒して設計や施⼯を進め、現場では棟梁・顧客との打ち合わせ、スケジュール管理を⾏います。 ⼯事が始まると、最低でも週1回は現場に行き都度進捗を確認しながら進める定例会に参加いただきます。 6. 完成・引き渡し︓顧客⽴会いのもとで最終チェック。⼿直し完了をもって顧客へ引き渡します。 7. アフターサービス︓引渡し後は定期点検を実施し、2回（1カ⽉後・3カ⽉後）まで務めます。 それ以降の定期点検はアフターサービス担当に引き継ぎます。
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同社にて、以下の業務をご担当いただきます。 ・顧客課題に対するAI技術の適用検討・提案 ・AI技術を活用したシステムの要件定義・設計・開発・導入・運用支援 ・PoCの実施と結果分析 ・上記におけるプロジェクト推進、顧客との技術的折衝 【具体的には】 ・顧客の業務課題に対して、AI技術を活用した解決策を技術的に立案し、PoCを通じて検証 ・モデル構築（例：機械学習、自然言語処理、画像認識など）と精度評価 ・クラウド環境（Azure, AWS, GCP）でのAIシステム設計・実装 ・開発メンバーや社内外の技術者と連携し、プロジェクトを推進 【案件の魅力】 NTTデータグループから受託する生成AIを適用した先進的な案件に仙台や盛岡に居住しながら従事することができます。 仙台／首都圏勤務のプロパやBPと連携し、業務知識や最先端のAI開発知識を習得できます。 将来的には複数のAI開発プロジェクトを経験することで、AI開発技術者としてのスキルアップやマネージャとしての経験を深めることができます。 【プロジェクト例】 仙台・盛岡に在住しながらNTTデータグループの首都圏案件にて、リモート開発を行います。 NTTデータグループはAIをフル活用したシステム開発を推進しており、業界最先端の開発プロセス確立に取り組んでおります。その先進的なプロジェクトにチームリーダ、メンバとして参画していただきます。 先進的なプロジェクトに参画することにより、今後必須となるAI開発のノウハウ・スキルを身につけることができます。 ※当面首都圏で勤務し、将来的に仙台/盛岡に転居をご希望される場合はご相談ください。
■監理技術者職として、同社のプラント領域におけるとび・土工工事業務をご担当いただきます。 【具体的な職務内容】 ・とび・土工工事業における元請案件での監理技術者専任業務 ・発電設備（火力／原子力／風力等）、基幹産業プラント、環境装置等の大規模プラントにおけるメンテナンス工事および補修・建設工事の現場施工管理 ・既存施設およびプラントを対象としたメンテナンス現場での専任管理（複数案件の掛け持ちなし） ・社会インフラを支える各種大規模プラント工事における現場管理業務
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同社にて、以下業務をご担当いただきます。 ・顧客課題に対するデジタル技術（特にAI・クラウド）の適用検討・提案 ・PoCの実施と結果分析 ・デジタル技術を活用したシステムの要件定義・設計・開発・導入・運用支援 ・上記におけるプロジェクト推進および顧客折衝 【具体的には】 ・顧客の業務課題に対する、AIやクラウド等のデジタル技術を活用した解決策の検討・提案 ・上流工程（顧客ヒアリング、要件定義）のリード ・PoCの実施・結果分析、および本番導入・運用までの支援 ・AIモデルの構築と精度評価（例：機械学習、自然言語処理等） ・クラウド環境（Azure, AWS, GCP）でのシステム設計・実装 ・開発メンバーや社内外の技術者と連携したプロジェクト推進 【魅力】 ・NTTデータグループの技術力を活かし、最先端のDX事例を創出できる ・顧客の経営課題解決に直結するテーマに、技術者として深く関与できる ・若手～中堅層が活躍するチームで、技術力を磨きながら成長できる環境 【業務を通じて獲得できるスキル】 ・プロジェクト推進スキル ・クラウド基盤開発スキル ・AI技術開発スキル
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仙台・盛岡に在住しながらグループの首都圏案件にて、リモート開発を行います。 仙台・盛岡の両拠点はラボ化を目指しており、グループより安定的・継続的に案件が確保されます。中期的には複数のプロジェクトを受託することにより、多様な業務や開発手法を経験することができます。 ※当面首都圏で勤務し、将来的に仙台/盛岡に転居をご希望される場合はご相談ください。 【具体的には】 ■アプリケーション開発 ・(要件定義)基本設計・詳細設計 ・製造・試験・維持保守 ■インフラ構築 ・仮想基盤・ネットワーク ・設計〜構築試験・維持保守 【案件の魅力】 NTTデータグループから受託する安定的・継続的な案件に仙台や盛岡に居住しながら従事することができます。 将来的には複数のプロジェクトの開発に参画することで、技術者としてのスキルアップやマネージャとしての経験を深めることができます。 【プロジェクト例】 NTTデータグループの開発標準に基づく、アプリケーション開発またはインフラ構築にプロジェクトメンバーとして従事していただきます。 これまでのご経験や入社後の実績により、プロジェクトリーダやマネージャとしてのキャリアアップもできます。
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仙台・盛岡に在住しながらグループの首都圏案件にて、リモート開発を行います。 仙台・盛岡の両拠点はラボ化を目指しており、グループより安定的・継続的に案件が確保されます。中期的には複数のプロジェクトを受託することにより、多様な業務や開発手法を経験することができます。 ※当面首都圏で勤務し、将来的に仙台/盛岡に転居をご希望される場合はご相談ください。 【具体的には】 ■アプリケーション開発 ・(要件定義)基本設計・詳細設計 ・製造・試験・維持保守 ■インフラ構築 ・仮想基盤・ネットワーク ・設計〜構築試験・維持保守 【案件の魅力】 NTTデータグループから受託する安定的・継続的な案件に仙台や盛岡に居住しながら従事することができます。 将来的には複数のプロジェクトの開発に参画することで、技術者としてのスキルアップやマネージャとしての経験を深めることができます。 【プロジェクト例】 NTTデータグループの開発標準に基づく、アプリケーション開発またはインフラ構築にプロジェクトメンバーとして従事していただきます。 これまでのご経験や入社後の実績により、プロジェクトリーダやマネージャとしてのキャリアアップもできます。
■同社の発電プラント領域における運転管理業務をご担当いただきます。 【具体的な職務内容】 ・火力発電プラントにおける運転操作 ・プラントの起動および停止操作 ・燃料や薬品等の受入および払出操作 ・運転記録の作成・管理 ・日常巡視および監視業務 ■働き方：3交替制となります 【勤務時間例】 （1）1直 8:00～17:00 実働8h／休憩1h ｜（2）1／2直 8:00～21:30 実働11.5h／休憩2h （3）2直 14:00～21:15 実働6.25h／休憩1h｜（4）3直 21:00～8:15 実働10.25h／休憩1h
■建設現場で必要な機械・車両・建機・機器・工具などの提案営業をお任せします。 【具体的には】 ・建設・製造現場を支える提案型レンタル営業として、建築現場で必要となる産業機械・車両・建機・機器・工具などの提案 ・経営層や現場監督からの課題ヒアリングおよび現場ニーズの把握 ・約7,000種類の豊富な商材を組み合わせた最適な活用方法の企画・設計 ・既存顧客（建設現場、工場、倉庫、設備メンテナンス会社等）へのフォローと課題先回り提案 【働く環境】 ■手厚いサポートと研修体制 約6ヶ月間の充実した育成期間が用意されており、先輩社員によるマンツーマン指導やAIロープレを通じて実践的な提案力を安心して身につけられます。困ったときも周囲の協力を得ながら成長できる環境です。 ■7年連続昇給＆賞与6.6ヶ月分！高い還元率と豊富な手当 平均年収は5年間で22％UPしており、年収例も入社5年目で850万円など抜群の実績。住宅手当や子ども手当、退職金など手厚い福利厚生が揃っており、長く安心してキャリアを築けます。 ■年間休日125日＆残業抑制で抜群の働きやすさ 完全週休2日制で年間休日125日、大型連休には5日以上の連続休暇も取得可能です。さらに20時にはPCが強制シャットダウンされるなど残業時間削減の取り組みも徹底されており、ワークライフバランスを大切に働けます。
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■ご経験・ご希望に合わせて、下記いずれかの分野で建築施工管理を担当していただきます。 【具体的には】 ■賃貸住宅（S造、RC造） 土地活用オーナー向け賃貸住宅など ■流通店舗（S造、RC造） レストラン、ドラッグストア、衣料品店、スポーツ施設、医療介護施設など 案件規模：1～2億円程度、最大5億円程度／工期：4～5ヶ月程度 ■建築（S造、RC造、SRC造） 商業施設、店舗・ショッピングセンター、物流施設、事業所・ショールーム、学校、ホテル、テレビ局など法人、団体向けの事業用建物 案件規模：1～2億の案件から数十億円単位の案件まで幅広くあります。数十億円規模の案件は4～5名のメンバーにて現場管理をしていただきます。 ＜働き方について＞ ■出張：エリア内の現場を出張にて担当いただく場合があります。※基本的には200km圏内となります。 ■転勤：総合職・地域限定職（転勤無し）の選択が可能です。
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