仕事内容

■東北エリアでは、近年の案件増加やサービス体制強化の必要性の高まりを受け、新卒採用・キャリア採用の双方を積極的に進めています。今回の採用では、三菱電機および関連会社との連携を強化しながら、既存顧客への提案活動や新規案件の創出を担っていただく営業メンバーを募集します。【具体的には】・三菱電機および関連会社との連携を中心に、既存顧客への提案営業から新規案件の創出まで幅広く担当いただきます。・飛び込み営業はほとんどなく、既存関係をベースにした営業が中心です。具体的には（1）三菱電機及び関連会社との連携営業・三菱電機とのパートナー関係を活かした提案活動（空調関連機器・FA機器・各種オプションパーツ等）・定例会議や打ち合わせを通じた案件情報の共有、共同提案の推進・顧客ニーズのヒアリング～提案・見積・受注まで一貫して対応・既存顧客への定期訪問を通じた関係構築、更新提案や追加提案の実施（2）支社での顧客開拓・受注活動支援・空調関連機器や関連オプションパーツの提案・販売・顧客開拓および既存顧客との関係深耕・現地調査、見積作成、提案書作成・受注に向けた提案活動のサポート (3)現地での修理・保守・リニューアル作業などの補助業務を担当していただきます。補助業務を通じて、製品に関する知識や作業に必要な技術を習得していただきます。【顧客業界】・東北エリアおよび広域製造業メーカー・食品・自動車メーカーおよび部品関連メーカー・食品・薬品・化学・公共施設ほか

必要な経験・資格

必須要件

※下記すべてを満たす方・有形商材における法人営業経験（3年以上）・普通自動車免許をお持ちの方（ATのみ可）

歓迎要件

・電気／設備分野における営業または提案経験・現地調査～見積積算のご経験・第2種電気工事士をお持ちの方・FA機器に関する知識

給与

年収530万円～820万円

※諸手当、福利厚生は雇用形態等諸条件により、適用外の場合がございます。詳しくはコンサルタントまでお問い合わせ下さい。

給与形態

月給制

昇給

1回

賞与

2回

諸手当

通勤手当、家族手当、時間外手当

雇用条件

雇用形態

正社員

勤務時間

フレックスタイム制

就業時間

9:00〜17:30

平均残業時間

月20時間

勤務地

〒9830013 宮城県仙台市宮城野区中野1丁目5－35

備考

仙台サービスステーションに所属となります。

転勤

場合によりあり

マイカー通勤

ー

休日・休暇

年間125日／（内訳）週休2日制（土日）、夏季休暇、年末年始、有給休暇、慶事休暇、育児休暇、介護休暇、結婚休暇　他

年間休日125日以上

待遇・福利厚生

健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金セレクトプラン（カフェテリアプラン）制度、住宅支援(社宅、独身寮)･生涯設計(年代別セミナー、拠出型企業年金、セカンドライフ相談)･社内親睦会･三菱電機グループ保養所利用･一般健康診断･家族健康診断･生活習慣病健康診断･日帰り人間ドックなど様々な制度があります

教育・研修

個別育成計画制度、目標達成チャレンジシート制度、階層別教育研修、業務能力に応じた職能別教育研修、国家資格取得制度、通信教育制度

担当コンサルタントからのコメント

本ポジションは、個人ノルマの達成だけを追いかける営業スタイルではなく、お客様との長期的な信頼関係を築くことを重視しています。既存顧客との継続的なコミュニケーションを通じて課題を把握し、有圧換気扇やオプションパーツの提案から設備更新の相談まで幅広く携わることができます。提案後も継続してフォローを行うため、お客様から直接感謝の言葉をいただける機会も多く、やりがいを実感しやすい環境です。

会社概要

会社名

三菱電機システムサービス株式会社

所在地

〒1548520 東京都世田谷区太子堂4-1-1 キャロットタワー20Ｆ

設立

1962年4月

代表者

取締役社長鈴木聡

資本金

6億円

上場・非上場

非上場

従業員数

2,012人（2024年3月現在）

平均年齢

43歳

事業内容・沿革

■環境・省エネルギー支援・社内連携事業支援 ■生活環境ファシリティ―事業 ■FAソリューション事業 ■ビジュアル・コミュニケーション事業＜沿革＞ 1962年　株式会社三菱電機サービスセンター設立 1997年　ISO9000S（品質マネジメントシステム）認証取得。社名を三菱電機システムサービス株式会社に改称 2001年　ISO14001（環境ISO）認証取得 2012年　設立50周年 2014年　売上が800億円を突破 2017年　電子本部がISO27001（ISMS）認証取得

企業の特徴

【概要・特徴】三菱電機グループの総合エンジニアリング企業。全国に90以上の拠点を構え、システム提案から設計、施工、保守までワンストップソリューションを提供しています。同社は三菱電機製品の保守・修理を事業基盤として1962年に創立。その後、事業を拡大し、現在は家電製品、住設用電化製品、FAシステム、ロボットシステム、監視セキュリティシステムなど幅広い分野および機器において技術サービスを提供しています。【事業展開】＜環境・省エネルギー支援／社内連携事業支援＞省エネ化に向けた提案・対策工事・運用管理・保守整備を行う部門。＜生活環境ファシリティー事業＞一般家庭や法人の顧客に対し、家電製品、空調設備、エネルギーマネジメントシステムなどに関するサービスを提供。スマートハウス・ホームセキュリティなど、多様化するニーズに対応しています。＜FAソリューション事業＞シーケンサ、インバータ、回転機器、ロボットなどの各種産業用製品を駆使したシステムエンジニアリングサービスを行なっています。＜ビジュアル・コミュニケーション事業＞企業や官公庁向けにビジュアル（映像）、セキュリティ、コミュニケーションをはじめとしたシステムやサービスを提供。【人材育成】製品知識や作業方法に関する技術研修を行なっています。資格取得支援制度も充実。主要国家資格は社内で講座を設け、試験対策を実施しています。また、社内や三菱電機グループ独自の資格も設け、社員の技術力向上を支援しています。

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