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千葉県/建設・プラント/土日休みの求人・転職・中途採用情報
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ごみ処理施設のメンテナンス工事
同社が納入したごみ焼却施設の設備に関して以下の業務を担当していただきます。 【具体的には】 ごみ焼却施設のメンテナンス業務(計画・見積・現地施工管理) ⇒整備計画書作成、原価・予算書作成、発注仕様書作成・業者見積査定、施工計画書作成 現地での機器点検、工事工程・安全・品質等の施工管理、報告書作成、顧客折衝等における一連の業務 【働き方】 担当エリア内で2週間〜1ヶ月程度の出張が年数回程度ございます。 【組織構成】 東日本整備部(千葉)、西日本整備部(大阪・福岡)など、エリアごとにチーム体制で業務を推進しています。 下記の採用拠点でエリアの割り振りがされており、細かいエリア担当に関しては配属先のチームによって変動します。 ・千葉:関東、東北・北海道、静岡(浜松等) ・大阪:関西、中部(愛知等)、中国地方 ・福岡:九州・沖縄
管工事施工管理技士
■公共施設や産業施設、生活施設、レジャー施設における管工事施工管理業務を担当していただきます。 【具体的には】 ・主に空調給排水設備の施工管理業務をご担当いただきます。 ・担当案件:下請けより元請け案件が多いです。 JRグループ各社や東京電力関連各社が主な取引先となります。 ・働き方:工事のない月は0~20時間程度、忙しい時だと50時間以上の残業もございます。 ・案件エリア:千葉近郊の案件を担当していただきます。 上記エリアでの勤務が前提ではありますが、現場に通えない場合には、宿泊を伴う出張の可能性がございます。 ※担当工事によっては、竣工までの一部期間、現場事務所付近の借上社宅から通勤する必要等ありますが、 生活拠点の変更を要求するものではございません。
土木施工管理
■主に同社が受注する橋梁の改修工事における施工管理業務をご担当頂きます。 【具体的には】 ■橋梁における補修および耐震工事の施工管理を行っていただきます。 ■携わる案件=橋梁の補修工事、止水工事など(官庁工事、元請け、下請け両方有) ■上部工事、下部工事どちらも携わっていただきます。 ■案件金額=1億超程度 ※同社が担う工事は1ヶ月程度で終了するものが多いです。 ■元請け:下請け=1:9 ■エリア=関東エリア ■出張期間=最長1ヶ月 ■転勤:場合によりありますが、能力や希望を考慮し、ご相談の上決定いたします。 ■残業=月平均20時間程度
土木施工管理
■同社が受注する土木工事における施工管理業務を担当して頂きます。 【具体的には】 ■職務内容 ・一般土木全般(空港・景観整備・地下鉄・上下水道・港湾・橋梁 など)の工程管理・品質管理・安全管理・予算管理 ・協力会社の手配や調整、現場監理 ・大手ゼネコンの下請等、民間発注の案件がメインとなります。 ■エリア:東京都・千葉県を中心とした関東エリア ※人員配置、受注案件により、場合によっては他エリアへ応援出張を頂く可能性もございます。 ※ご自宅からの通勤が難しい場合は、会社負担でレオパレス等の宿泊施設を利用できます。 ■工期:3ヶ月~半年 ■案件金額:5000万~2億円がメイン。
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RC造マンションの意匠設計および設計アシスタント
【職務内容】 ■主にRC造マンションの意匠設計および企画設計のサポート業務を担当します ■CADを用いた図面作成を中心に、プロジェクトを円滑に進めるための事務作業まで幅広く携わります ■特定の分野に特化した専門性を磨きながら、設計の基礎から応用まで経験を積むことが可能です 【具体的には】 ■CADオペレーション業務 ・VectorWorksを用いたRC造マンションの意匠図(平面・立面・断面図等)の作成および修正 /ボリュームチェックや基本計画といった企画設計の図面作成補助 ■設計事務・アシスタント業務 ・役所調査および提出書類の作成、図面資料の整理やデータ管理 /その他、設計業務に付随する簡易的な事務作業全般 【魅力】 ■専門スキルの習得とやりがい ・RC造マンションに特化した深い経験を積むことができ、企画段階から設計の醍醐味を実感できます ■充実した支援と福利厚生 ・建築士などの資格取得費用を会社が負担する制度があり、着実なキャリアアップを支援します ・社宅制度や独自の福利厚生(スタバ無償提供やスポーツ観戦等)が整っており、定着率の高い環境です
施工管理(プラント解体工事)
【職務内容】 将来的には製鉄プラント、石油化学プラント、ガスプラント等の大型施設における解体工事の施工管理業務全般を担当していただきます。 入社後は、まず座学研修にて会社や事業、施工管理の基礎を学びます。その後は約1年間、先輩社員によるOJTを通じて、プラント(生産設備)解体工事の現場管理業務を習得していただきます。DX化を推進しており、危険な実務は協力会社が行うため、未経験からでも安心して専門スキルを身につけられる環境です。 【具体的には】 ■解体工事の事前調査および工程表の作成 ■協力会社(作業員)の手配や指示出し ■工事に必要な資材や機材の準備 ■現場での安全確認やスケジュール管理 解体現場は日中作業のみで、独自の特許技術を用いるため効率的かつ安全に業務を進めることができます。最初は先輩のサポートからスタートし、徐々に一連の流れを覚えていただきます。 【魅力】 ■ワークライフバランス:年間休日125日、土日祝休みで夜間勤務もありません。実働時間は業界内でも短い7時間20分です。 ■手厚い手当:出張時は月約8万円の手当に加え、宿泊費は全額会社負担。年間で最大100万円程度の手当受給も可能です。 ■高い安定性:老朽化したプラントの解体需要は右肩上がりで、独自の技術力を持つ同社は業界内でも圧倒的なシェアを誇ります。
電気計装設計(プラント)
■同社にて、電気計装設計(プラント)業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ■プラント建設における電気計装設備の基本設計や見積、精算業務などを担当いただきます。 また、現場代理人のサポートとして施工図の作成や外注へ発注するための仕様書作成を行っていただきます。 ■同社のプラントエンジニアリングの特徴 ・各種プラントの統合化、高品質化、高効率化等、時代のニーズに マッチした対応が可能。また化学、環境、医薬、発電、電子材等の あらゆるフィールドにおけるプ ラント建設実績により、高度な技術とノウハウを蓄積しています。 ■資格取得教育・褒賞金制度について ・社員の資格取得に力を入れており 、多数の有資格者が在籍。会社で必要と認められる資格取得費用(受験費 用等)は会社が全額負担しています。また、褒賞金制度を設け、資格取得者へは褒賞金を贈呈しています。その他、社内講習会も積極的に開催して います。
安全管理(プラント解体工事)
【職務内容】 製鉄、石油、化学等の大型プラント解体現場における安全管理業務全般を担います。現場の安全パトロール、安全協議会の運営、災害発生時の報告および再発防止策の立案など、「安全のスペシャリスト」として現場の無事故・無災害を支える重要な役割です。施工管理の経験を活かし、現場の司令塔として安全な作業環境を構築します。 【具体的には】 ■現場の安全パトロール・是正指導 ・不安全行動や危険箇所のチェック、現場作業員への是正指示 ■安全協議会の運営(月1回程度) ・作業員への安全教育、事故事例の共有、周知徹底 ■各種書類の作成・報告 ・安全管理計画の補助、災害報告書、再発防止策の策定 ■元請け会社との打ち合わせ 大手メーカーとの元請け案件も多く、高いレベルの安全基準が求められます。 【魅力】 ■劇的な働き方の改善:夜間工事がなく、土日祝休みの年間休日125日を実現。18〜19時には帰宅可能で、家族との時間も大切にできます。 ■高水準の還元:出張時は月約8万円の手当が支給され、年間最大100万円の加算も可能。宿泊費も全額会社負担で、着実な資産形成が叶います。 ■唯一無二の専門性:プラント解体に特化した上場企業は同社のみ。特許技術を駆使した特殊な現場で、市場価値の高い安全管理スキルを磨けます。
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施工管理(建築鉄鋼)
【職務内容】 超高層ビルや大型スタジアムといった、地図に残る建築プロジェクトの鉄骨施工管理を担当します。 蓄積された高度なエンジニアリング力を駆使し、安全、品質、工程を統括する役割です。 【具体的には】 ■大型建築物(鉄骨・鉄筋主体)の現場監督業務 ・現場の安全管理、品質管理、工程管理 ・協力会社への指示出しおよび現場調整 ・施工計画の補助、各種書類の作成 ■担当案件例 ・超高層ビル、駅舎、スタジアム、空港ターミナル等 【魅力】 ■圧倒的な安定性と高待遇・東証プライム上場グループならではの安定した経営基盤があり、平均年収は1000万円を超えます。 ■メリハリのある働き方・完全週休2日制(土日祝)、年間休日127日、残業月平均20~30時間以内と、業界内でも高い水準です。 ■充実の福利厚生・月2回の帰宅旅費支給や独身寮・社宅制度があり、生活面も手厚くサポートされます。
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施工計画(建築鉄鋼)
【職務内容】 超高層ビルや大型スタジアムなどの特殊建築物における、鉄骨の施工計画業務を担当します。 橋梁事業で培った世界最高水準の技術力を建築分野へ応用し、最適な施工方法を立案することがミッションです。 内勤業務が中心であり、デスクワークを通じて大規模プロジェクトの土台を支える、専門性の高い職務です。 【具体的には】 ■建築鉄骨の施工計画立案 ・鋼構造物の施工方法、手順の検討および計画書の作成/3Dモデル等を用いた施工シミュレーションの実施 ■現地調査および顧客折衝 ・施工予定地の調査、計測の実施/ゼネコン等の顧客との技術的な打ち合わせへの同行 ■社内調整 ・設計部門や工事部門と連携し、工期の最適化や安全性の検討を実施 【魅力】 ■ワークライフバランスと高収入の両立 ・内勤中心で土日祝休み、年間休日127日、残業月20時間程度と働きやすさは抜群です。 ■地図に残る大規模プロジェクト ・ランドマークとなる建造物に携わる誇りを感じられます。 ■業界トップクラスの待遇 ・建築事業部の平均年収は954万円。30代で800万円超も目指せる、非常に高い還元率を誇ります。
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施工管理(橋梁)
【職務内容】 橋梁や高速道路といった社会インフラの安全を守るため、新設架設工事および補修・補強工事における施工管理業務全般を担当します。 主なミッションは、現場の安全、品質、工程、原価を管理し、地図に残るような大規模プロジェクトを完遂させることです。 【具体的には】 ■現場における工程管理、品質管理、安全管理の遂行 ■施工計画書の作成および発注者との協議 ■協力会社への指示出し、現場の環境整備 ■工事写真の撮影、管理および各種書類の作成 【魅力】 ■圧倒的な安定性と事業規模 ・業界トップクラスのシェアを誇り、レインボーブリッジ等の著名な案件実績が豊富です。 ■高水準の待遇面 ・30代で年収800万円以上、40代で1000万円超も目指せる給与体系です。 ■ワークライフバランスの両立 ・完全週休2日制、年間休日127日、残業月平均20~30時間程度と働きやすい環境です。 ■充実の福利厚生 ・月2回の帰宅旅費支給、借上げ寮制度、資格取得支援などが整っています。
施工管理(プラント解体工事)
【職務内容】 製鉄プラント、石油化学プラント、ガスプラント等の大型施設における解体工事の施工管理業務を担当します。入社後は、これまでの施工管理経験を活かしつつ、プラント解体特有の工法や安全管理について習得していただきます。将来的には、同社の特許技術を駆使した効率的な施工計画の立案や、現場のトータルマネジメントを担うスペシャリストを目指していただきます。 【具体的には】 ■現場における安全・工程・品質・原価の管理 ■協力会社への指示出しおよび進捗確認 ■近隣住民や施設担当者との打ち合わせ ■独自の解体工法(リンゴ皮むき工法等)を用いた施工のモニタリング ■工事報告書等の書類作成(ITツール活用により負担軽減) まずは先輩社員のサポートのもと、プラント特有のルールや解体の流れを学び、徐々に担当案件を広げていただきます。 【魅力】 ■資格取得を全面バックアップ:無資格からでも「1級施工管理技士」などの国家資格取得を目指せる支援制度が充実しています。 ■働きやすさの追求:年間休日125日、土日祝休み。建設業界では珍しく夜間工事がほぼなく、ワークライフバランスを保ちながら長期的なキャリア形成が可能です。 ■高水準の還元:出張時には月8万円程度の手当が支給され、年間で最大100万円の加算も可能です。頑張りがダイレクトに年収に反映される仕組みです。
施工管理(プラント解体工事)
【職務内容】 製鉄プラント、石油化学プラント、ガスプラント等の大型施設における解体工事の施工管理業務全般を担当します。事前調査から施工計画の作成、協力会社のマネジメント、安全・工程・原価・品質管理まで一気通貫で携わります。独自の特許技術を駆使し、環境に配慮した「循環型社会」の実現に貢献する社会貢献性の高いポジションです。 【具体的には】 ■解体前の事前調査および環境対策(アスベスト等)の確認 ■独自の特許技術を用いた効率的な施工計画の作成 ■現場監督(工程管理・安全管理・原価管理・品質管理) ■廃棄物・スクラップの処分手配 ■協力会社(職人)への指示出しおよび打ち合わせ 案件は1~3ヶ月程度の民間プラントが中心です。建設工事に比べ事務書類が約1/10と少なく、現場管理に集中できる環境が整っています。 【魅力】 ■圧倒的な市場優位性:プラント解体に特化した唯一の上場企業で、老朽化施設の増加や脱炭素化に伴う需要増により業績は非常に安定しています。 ■働きやすさ:残業は月20時間程度。年間休日は125日で土日祝休みです。現場は日中のみで夜間対応もありません。 ■高水準の手当:出張時は最大100万円/年の手当を支給。宿泊費は会社負担のため、着実に資産形成が可能です。 ■裁量の大きさ:定まった解体手法がないため、個人の発想やアイデアを活かせる面白さがあります。
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土木施工管理技士(発注者支援業務)
■同社が受注した案件の発注者支援業務(技術資料作成業務、工事監督支援業務、積算業務等)を担当していただきます。 ※発注者事務所に常駐しての就業になるので宿泊を伴う出張はほとんどございません。 ※内勤系の業務なので、残業時間20時間程度と、現場施工管理よりも就業環境を改善できます。 ※関東圏の発注者事務所へ常駐して就業いただきますが、場合により他地域をご担当いただくことがございます。異動の場合、通勤可能な範囲または同エリア内への配属を優先いたします。 【発注者支援業務とは】 ■資料作成業務:プロジェクトの立ち上げ時は、発注者が必要とする予算要求、事業計画案に関する資料作成を行います。また同時に地元説明や関係機関との協議に関わる資料作成を行い、発注者の業務支援を行います。事業推進が確定したら各々の調査業務や設計業務が発注され、随時受注者から成果が納品されますが、その成果品の内容確認も重要な業務の1つとなります。 ■積算技術業務:成果品に問題がなければ、それら設計・調査結果を基に、工事に必要な費用が算出されます。このとき、積算の根拠となる積算資料の作成、発注に必要となる発注図面・数量計算書などの作成を行い、発注者の業務支援を行います。 ■工事監督支援業務:積算成果を基に工事が発注され、受注者(施工業者)が決まると、現場監理がはじまります。ここでも発注者側の立場で施工状況の照合をしながら工程や品質の管理をします。工事中は段階確認や指示に必要な資料の作成、施工業者から提出された資料の照合など行い、発注者の業務支援を行います。また、工事が竣工したら、完成検査にも立ち会います。一般的な土木施工管理の仕事と異なるのは、あくまで発注者側として事業全体に関わるところで、同じ施工現場の施工管理業務でも、現場を直接管理するのではなく、発注者側の目線から問題なく進んでいるかという観点で管理します。
プラント施工管理(水処理施設)
■上下水処理施設の機械設備に関する以下の施工管理業務を担当していただきます。 【具体的職務内容】 ■発注者:官公庁のみ ■立場:元請けのみ ■工事内容:水処理施設における同社製品の据付工事等 ■取扱製品:立軸ポンプ/横軸ポンプ/渦巻ポンプ/水中ポンプ/水処理(高度処理)用循環ポンプ/フィルタープレス/ろ過機/濃縮機/スクリュープレスなど ■案件規模:1億~48億円 ■エリア:沖縄以外の全国にて出張ベースでご勤務いただきます。 ■工期:半年~1年 ■担当業務:機械設備の施工管理業務、下請けの教育、顧客との折衝業務等 【働き方】 ■転居は不要で、ご自宅から全国へ出張ベースでご勤務いただきます。 ■基本的には下期(8月~3月)に案件が発生し、それ以外の期間(4月~7月)は自宅待機となります。 ※自宅待機中もお給料が支払われます。(年収500万~700万円+出張手当)また、工事のお打ち合わせ等が入る場合もあります。 ■官公庁案件のため、残業はほとんど発生せず休日出勤の頻度もかなり少ないです。 ■自宅拠点型の場合、転勤は発生しません。
水処理施設の運転管理
■同社にて下記の業務を担当していただきます。 【具体的には】 下水道施設の運転管理を中心に担当いただきます。水の流れや施設の運転状況を監視し、適切にコントロールする仕事です。水質、施設の処理状況、天候による影響などを判断して、遠隔もしくは現場で機器を管理します。中央監視室での運転・監視 水の処理や機械の動作に問題がないかチェック コンピューター(制御盤)で機械を制御します。報告書など必要書類の作成や関連会社との連携業務もあります。 <組織構成> 中途入社のメンバーも多いため、相談等もしやすい環境です。 <入社後フォロー> 入社後はOJTを実施します。先輩に仕事の流れを教わりつつ少しずつ知識やスキルを身に付けていくことが可能です。研修を含めたサポートがあり、資格手当(上限2万円/月)もあります。
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1級土木施工管理技士
■官公庁を中心としたインフラ土木工事や民間大型土木工事の品質・工程・安全・原価・環境の施工管理をご担当頂きます。 【具体的には】 ■担当物件:上下水道(シールド・推進等)や道路関係(橋梁下部工・トンネル等)及び造成工事等 ■案件規模:5~10億規模の案件が大半です。大規模な案件になると、30~50億の規模の案件もあります。 【働き方】 ■同社のみで工事受注してる場合は、2~3名で1現場を担当頂きます。(同社のみで受注する案件は全体の6~7割程度) ■案件の状況などにより異なりますが、月の残業は40時間程度です。また、担当エリアについては受注案件により異なります。 ※担当頂く方の状況を配慮した上で担当案件、担当エリアを決定します。すべての希望が通るわけではありませんが、最大限寄り添う考えです。 【取り組みについて】 ■働き方改革に取り組んでいます。Webカメラの導入を行うことで現場と事務所の往復を減らし、事務所で確認できるようにしています。また、iPadを支給することで、外で撮影した写真を事務所で整理する必要がないようにしています。 ■ドローンを活用した撮影などのIT技術を導入する事で働き方改革を行う試験導入も行っています。ITについてはこれから進める部分も多い為、模索し技術者の働き方改革に努めています。
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発注者支援業務(機械設備)
■同社が受注した案件の発注者支援業務(技術資料作成業務、工事監督支援業務、積算業務等)を担当していただきます。 ※発注者事務所に常駐しての就業になるので宿泊を伴う出張はほとんどございません。 ※内勤系の業務なので、月間平均残業時間は10~30時間程度と、現場の施工管理よりも就業環境を大幅に改善できます。(月間平均残業時間:約20時間<前年度実績>) 【具体的には】 ■案件エリア:関東圏の発注者事務所へ常駐して就業いただきます。 ※場合により他地域をご担当いただくことがございます。異動の場合、通勤可能な範囲または同エリア内への配属を優先いたします。(転居を伴う場合もございます) ■案件種類:ダム・堰・水路などにおける用排水機場設備・ゲート・樋門・樋管・水門・ポンプ・工事用機械などの機械設備 ■発注者:国交省50%、水資源機構40%、NEXCO10% ■単身赴任時の諸手当に関して<正社員採用の場合> ※妻帯者の場合、借り上げ社宅がございます。(費用の75%が企業負担) ※独身者の場合、住宅手当がございます。(1万円/月) ※帰省費がございます。(上限年3回、上限10万円) 【発注者支援業務とは】 ■技術資料作成業務:予算要求・事業計画立案時に関する資料作成、地元説明・関係機関等との協議資料作成、工事積算に関する根拠資料等の作成、変更に伴う数量計算書・図面等の作成など ■工事監督支援業務:設計図書と現場条件の確認及び現場照合、施工体制や施工計画等の確認及び施工状況の照合、工事履行に必要な資料等の作成、現場試験及び確認検査・性能検査等の立会、工事検査等の立会など ■道路付帯施設・ダム・水路の改築業務:道路付帯施設・ダム・堰・水路などにおける水門・ポンプ・工事用機械等の機械設備等の計画・設計・施工管理、図面作成・修正・数量算出等の業務・既存設備の維持・管理、リニューアル業務等
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発注者支援業務(電気設備)
■同社が受注した案件の発注者支援業務(技術資料作成業務、工事監督支援業務、積算業務等)を担当していただきます。 ※発注者事務所に常駐しての就業になるので宿泊を伴う出張はほとんどございません。 ※内勤系の業務なので、月間平均残業時間は10~30時間程度と、現場の施工管理よりも就業環境を大幅に改善できます。(月間平均残業時間:約20時間<前年度実績>) 【具体的には】 ■案件エリア:関東圏の発注者事務所へ常駐して就業いただきます。 ※場合により他地域をご担当いただくことがございます。異動の場合、通勤可能な範囲または同エリア内への配属を優先いたします。(転居を伴う場合もございます) ■案件種類:道路付帯施設・堰・樋門・樋管・ダム・ゲートなどにおける電気通信設備・無線通信設備・制御設備・動力設備など ■発注者:国交省50%、水資源機構40%、NEXCO10% ■単身赴任時の諸手当に関して<正社員採用の場合> ※妻帯者の場合、借り上げ社宅がございます。(費用の75%が企業負担) ※独身者の場合、住宅手当がございます。(1万円/月) ※帰省費がございます。(上限月3回、上限10万円) 【発注者支援業務とは】 ■技術資料作成業務:予算要求・事業計画立案時に関する資料作成、地元説明・関係機関等との協議資料作成、工事積算に関する根拠資料等の作成、変更に伴う数量計算書・図面等の作成など ■工事監督支援業務:設計図書と現場条件の確認及び現場照合、施工体制や施工計画等の確認及び施工状況の照合、工事履行に必要な資料等の作成、現場試験及び確認検査・性能検査等の立会、工事検査等の立会など ■道路付帯施設・ダム・水路の改築業務:道路付帯施設・ダム・堰・水路などにおける電気通信設備・無線通信設備・制御設備の計画・設計・施工管理、図面作成・修正・数量算出等の業務・既存設備の維持・管理、リニューアル業務等
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1級土木施工管理技士(総合職)
■同社が受注する土木案件における土木施工管理業務に従事していただきます。 【具体的には】 ■職務内容: 橋梁・トンネル・高速道路等のコンクリート構造物の補修/補強工事における土木施工管理業務全般(安全管理・品質管理・工程管理・原価管理・環境管理・協力業者との折衝等)を担当していただきます。 ※新設工事に比べ小規模な案件が多いため、早くから一つの現場を任され、責任を持って仕事に取り組むことが可能です。 ※特殊な工法もあるため、基本的には最初のうち、同社の現場代理人と一緒に仕事していただき、ゆくゆくは現場代理人を目指していただく予定となっています。 ■案件規模:主に5,000万円~1億円程度(一部、3億円~10億円規模の大型案件もございます) ■工期:主に3ヶ月~1年半程度(一部、2~4年程度) ■担当エリア:配属先都道府県内が中心となります(受注・人員状況に応じて、近隣エリアを応援でご担当いただく場合があります) ■働き方:月平均残業40時間程度 ※査定項目の1つに「休日取得率」があり、工事現場ごとの利益が高くとも、休日取得率が低ければ、給与が下がる仕組みになっています。ほとんどの施工管理担当社員は年間休日120日を達成している就業環境です。また、橋梁下部工案件に強みを持っているため、道路規制等をする必要がなく、日中の仕事が基本となります。
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