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空調設備設計/年収500万円以上/退職金制度ありの求人・転職・中途採用情報
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水素発生装置 設計業務
■水電解式水素発生装置[HHOG]に関する設計業務をご担当いただきます。 【具体的には】<雇入れ直後> ■製品設計:技術計算の実施、それに基づく構成機器の選定、計装機器の選定 ■機械設計:容器、配管の設計 ■電気・制御設計:配線図等の内容確認、制御フローチャート、設定値リストの作成 ※上記業務を遂行するにあたり、顧客との打ち合わせおよび協力会社との打ち合わせを実施していただきます。 ※水電解式水素発生装置の業務経験は無しでもOKです。 【出張について】 ■国内出張あり ・期間:日帰り~数日程度 ・場所:国内全エリア ・頻度:月1回程度
設備設計(上下水施設)
■上下水道設備内の機械設備、電気、計装、通信設備等の設計職としてご担当いただきます。 【具体的には】 ・AutoCADを使用した設計図面作成 ・技術提案 ・現場施工管理支援等 ・ポンプ、配管、そこに付随する電線管の工事図面の設計 ・制御盤の図面の確認・検査等 ■働き方 残業:20~30時間/月(年平均)程度 休日出勤・深夜勤務:基本無し。 出張:年数回程度、1泊~2泊程度の出張有。工場検査で九州(メーカーの工場所在地による)や、北海道支店、東北支店の案件対応で出張があります。 直行直帰:可能。現場調査等で直行直帰もあります。
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設備設計(空調・給排水・衛生)
同社が受注した案件(主に公共建築物)における機械設備設計業務を担当していただきます。 【具体的には】 ■担当範囲:基本計画、基本設計、実施設計、設計監理 ■案件:博物館・美術館、ホール・展示施設、スポーツ施設、文化施設、歴史的建築物、教育施設、医療・福祉施設、研究施設、庁舎、事務所、物流施設、住宅等 ■構造:RC造/S造/SRC造 ■発注元(民間:官公庁)=2:8 ■案件エリア:都内近郊、及び地方中核都市を中心に担当していただきます。
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機械設備設計
大林組・東芝グループの設備工事を中心に安定した案件受注を続ける当社にて、設備設計業務をお任せします。 【具体的には】 ・概算・計画設計業務、実施設計業務(各種計算書作成、法規チェック、資機材の仕様検討・確認、設計図の作図など)、各種提案資料の作成 ・案件内容:事務所・庁舎や文化会館・運動場、商業施設、住居・宿泊施設、教育施設、医療・福祉施設、生産・研究施設、物流施設など中規模から大規模までの幅広い実績を持っております。 <働き方> 時間管理の徹底を全社方針とし、月2回全社員の残業時間の確認を行い、残業過多の未然防止を行っております。
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ウォーターPPPのプロジェクトマネージャー
■ウォーターPPPのプロジェクトマネジメントに伴う以下の業務を担当いただきます。 ・上下水道に関する公共側の課題解決に関しての企画立案 ・予算や人員の調整 ・各種管理業務(スケジュール、コスト、リスク) ・ステークホルダーとのコミュニケーション、合意形成 <やりがい> ・ウォーターPPP事業でトップクラスの実績を誇っており、同社内でも伸長分野として注目をされている部隊になります。 W-PPPの先駆的事例に取り組むことで上下水道のPPP事業を通じた、社会貢献度が高い業務に従事頂きます。 ・上下水道のPPP事業は、社会貢献度が高いだけでなく、 大規模かつ長期の案件が多いため、重要なプロジェクトに関わる責任感と達成感を得られます。 ・今後事業拡大をしていく中で、専門性の高い方を、管理職候補として、採用の検討をしています。 キャリアアッププランとしては、その経験を生かした他の官民連携事業へのマネジメント業務に従事頂くことを想定しており、広く上下水道分野における有識者としてご活躍頂くことを想定しています。
機械設備設計
■同社が手掛ける案件(主に公共建築物)の機械設備設計業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ■担当範囲:基本計画、基本設計、実施設計、確認申請、設計監理 ■案件種類:教育・文化施設、福祉施設、庁舎、等 ■顧客との打ち合わせ~基本設計~実施設計~設計監理を一貫して行っていただきます。 ■1案件につき、4名(上司1名、意匠設計2名、設備設計1名)で担当していただきます。 【働き方】 ■月平均残業時間25時間。残業時間60時間超の場合、所属長との面談を実施の上、長時間残業改善報告書を提出する必要があります。また、残業時間40時間超の社員についてリスト化しており、所属長から本社へ残業理由を提出する必要があるなど、働き方改善に積極的に取り組んでいます。
機械設備設計
■同社が元請として受注する案件の機械設備設計業務を担当していただきます。 ※計画設計から工事監理業務まで携わっていただきます。 【具体的には】 業務内容:発注者・協力会社との打ち合わせ、設備設計 案件詳細:公共案件(学校、公民館、老健施設、病院など)/民間案件(オフィスビル、マンション、商業施設、工場など) ※同社の場合には特に医療・福祉施設の分野で高い実績を残しています。 参考URL:http://www.toda.co.jp/works/ 【働き方】平均残業時間:40時間/月程度
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電気設備エンジニア
■オフィスビル、商業施設等の空調設備改修工事に伴う電気関連工事の設計・積算~施工管理を一貫してお任せいたします。 ※特にビル・工場・医療福祉施設の対人空調がメインとなる想定です。 【具体的には】 ・営業部門と共に顧客先へ同行、現場調査 ・協力業者からの見積もりのチェック ・調査データをもとに、分析・試算・図面作成、見積書の作成 ・設計図をもとにした提案 ・施工中の現場に足を運び実態確認 ・社内の他部門及び協力会社と連携しながら施工現場を管理 <働きやすい環境が整っています> ・故障や顧客からの問い合わせを極力減らすための予兆保全の仕組みが整っているため、緊急対応などを削減しています。 そのため、月の残業時間は30時間程度になっています。 ■働き方 ・応募時に勤務地の希望がございましたらコンサルタントまでお申し付けください。 東京本社以外でも神奈川営業所/千葉営業所等、数多くの支店や営業所がございます。 ※詳細な住所等は同社HPをご覧ください。 ・フルフレックス制度を導入しています。
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空調設備設計・積算
■オフィスビル、商業施設等の空調設備改修工事の設計・積算業務をお任せいたします。 【具体的には】 ・営業部門と共に顧客先へ同行、現場調査 ・協力業者からの見積もりのチェック ・調査データをもとに、分析・試算・図面作成、見積書の作成 ・設計図をもとにした提案 ・施工中の現場に足を運び実態確認 ※勤務地のリクエストがある場合は推薦時にご教示いただき、希望に沿うことができるか、他の支店では難しいかといった点を含めて随時ご相談させていただきたいです。 ただし拠点の種類によってはサービスエンジニアのみ駐在している支店も御座います。 下記をご参考いただければと思います。(ご不明点あれば都度ご質問ください) ●●支店、●●営業所⇒施工管理・設備設計・サービスエンジニア ファシリティ部 ●●営業所、●●サービスステーション⇒サービスエンジニア 参考:https://www.daikin-at.co.jp/company/offices/
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設備設計
■中高層マンションを中心とする建築物の設備設計を担当して頂きます。 【具体的には】 ・ファミリータイプからワンルーム、RC・鉄骨(重量・軽量)・木造2×4工法など、オーダーメイドで提供 ・オーナー様へのプレゼンやオーナーニーズ実現に向けた企画設計 ・在来工法の賃貸マンションにおける電気設備または空調・給排水設備の設計 ・今後は賃貸マンション以外にも病院や商業施設等の案件を手掛ける方向性であるため、賃貸マンション以外の案件に携わることができる可能性がございます。
機械設備設計
■同社の設計している建築物の機械設備設計を担当していただきます。 【具体的には】 ■空調等の機械設備の設計、工事監理業務 ■顧客や外部協力会社の対応 【取扱い施設】 ・東京国際線旅客ターミナル(日本建築学会作品選集/北米照明学会賞/国土交通省バリアフリー化推進功労者大臣表彰/省エネ照明デザインアワード/照明デザイン賞/日本建築家協会優秀建築選100選) ・国際スポーツイベント施設:国立競技場、埼玉スタジアム、国立競技場、花園ラグビー場、釜石ラグビー、沖縄アリーナ等 ・函館蔦屋書店(グッドデザイン賞)、、横浜ハンマーヘッド、横浜Kアリーナ、翁アリーナ某有名テーマパーク等、実績としても豊富で安定した受注や他社には負けない技術力がございます。 【同社の社風】 同社は良い意味で上下関係の垣根が無く、600名超の企業規模でありながら、社長含め役員のデスクは仕切り等を隔てず一般社員と同じフロア内に設けられていたり、新卒社員の同列真隣に取締役の席があるケースもあります。このように共同して仕事を行う意識が強く、上下間の相談や意見などもし易い非常に風通しの良い雰囲気があります。 ※試用期間中の職務内容:本採用時と同様の予定
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電気設備エンジニア
■オフィスビル、商業施設等の空調設備改修工事に伴う電気関連工事の設計・積算~施工管理を一貫してお任せいたします。 ※特にビル・工場・医療福祉施設の対人空調がメインとなる想定です。 【具体的には】 ・営業部門と共に顧客先へ同行、現場調査 ・協力業者からの見積もりのチェック ・調査データをもとに、分析・試算・図面作成、見積書の作成 ・設計図をもとにした提案 ・施工中の現場に足を運び実態確認 ・社内の他部門及び協力会社と連携しながら施工現場を管理 <働きやすい環境が整っています> ・故障や顧客からの問い合わせを極力減らすための予兆保全の仕組みが整っているため、緊急対応などを削減しています。 そのため、月の残業時間は30時間程度になっています。 ■働き方 ・応募時に勤務地の希望がございましたらコンサルタントまでお申し付けください。 東京本社以外でも神奈川営業所/千葉営業所等、数多くの支店や営業所がございます。 ※詳細な住所等は同社HPをご覧ください。 ・フルフレックス制度を導入しています。
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プラント設計(機械)
■設計担当として民間の各種工場(自動車、半導体、食品、医薬分野など)の水処理するプラントの新設、更新工事に付随する機械設計・施工監督、修繕業務を担当していただきます。 【具体的には】 ・水処理プラントの新設・更新・修繕工事に付随する機械設備関連について、事務所にて計画、設計、積算の業務 ・水処理プラントの施工現場で監督。施工中は現場に常駐し、工事全体の管理(工程、安全、品質面) 【働き方】 ■設計業務:基本的に本社にて業務を行います。社内及び客先との打ち合わせのために、現場へ出張します。 ■施工管理:全国の現場へ常駐して現場管理を行います。常駐期間は1週間程度のものから1年を超える大型案件まで様々です。
設備設計(空調・給排水・衛生)
■同社の手掛ける物件の機械設備設計業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ・案件種類:文化・商業施設、スポーツ・レクリエーション施設、福祉・医療施設、教育・研究施設、庁舎・オフィス施設、情報・生産流通施設、居住施設、海外プロジェクト ・民間物件:公共物件=6:4 ・プロジェクトの組み方:意匠設計、構造設計、設備設計でプロジェクトの大きさによって3~8名程度チームを組みます。 ※月の平均残業時間は40時間程度です。また毎週水曜日はノー残業デーを設けています。 ※積算は担当者が別にいます。
設備設計(空調・給排水・衛生)
■同社の手掛ける物件の機械設備設計業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ・案件種類:文化・商業施設、スポーツ・レクリエーション施設、福祉・医療施設、教育・研究施設、庁舎・オフィス施設、情報・生産流通施設、居住施設、海外プロジェクト ・民間物件:公共物件=4:6 ・プロジェクトの組み方:意匠設計、構造設計、設備設計でプロジェクトの大きさによって3~8名程度チームを組みます。 ※月の平均残業時間は25時間程度です。また毎週水曜日はノー残業デーを設けています。 ※積算は担当者が別にいます。
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機械設計<製造設備>
各種製造設備の設計職担当として、下記業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ・機械設計業務が主体であるが、必要に応じて新機能の開発、機能検証業務も行う。また装置製作メーカ・関係先へ出張し、装置確認、打ち合わせ等を行う場合もある。 ・中堅設計者として設計業務およびリーダー層と協力して設計共通化、標準化の実行・推進も行う。場合によっては新人指導も含む。 ・直近ではロール to ロールの塗工-乾燥・裁断設備あるいは半導体関連製造装置の機械設計業務への従事を予定しているが、中期的にはその限りではなく、同社取り扱い機器製品すべての設計業務を対象とする。
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機械設計
■同社受注案件の索道設備(リフト/降雪機)の設計業務を担当していただきます。 【具体的には】 ■スキー場向け事業の索道設備(リフト/降雪機等)に関する機械設計業務(設計から施工による一連の流れに携わっていただきます) ・仕様書の作成からCADによるレイアウト図面、機械設置図面等の設計 ・顧客との打ち合わせ窓口業務 ・協力会社への指示/打合せ ・工事積算等及び各種申請資料の作成 【業務詳細】 ■機械の修繕や新規機械に関する設計業務、機械据付時のSV業務(設計8割) ■予防保全業務/顧客の機械やシステムの故障を未然に防ぐための日常的な点検・修理業務 ■事後保全業務/故障や問題が発生した機械やシステムの点検・修理対応。修理対応後、故障原因の発見と再発防止への改善策提案と実行(予防保全に組み入れるなど) ※月の半分程度は宿泊出張(出張手当支給)となります。 ※工期は1週間~10日程度で、大規模案件の場合は数か月。土日の出勤は月に1回程度発生しますが、しっかりと振替休日を取得できます。
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機械設計(油圧システム装置)
■同製鉄所及び外部プラントの圧延機械設備、またはプレス等機械設備に関わる油圧システムの計画・詳細設計業務全般をお任せします。 【具体的には】 ・油圧装置の調査と確認業務 ・油圧装置の提案と設計業務(油圧回路設計) ・納入油圧装置の立上げ助成や調整業務 ◆JFEスチール100%子会社で経営的に安定しています。 ・平均残業時間:月30時間程度 ・出張:月2,3回程度。期間は2,3日~1週間程度(客先打ち合わせ、現地調査、工事立会等) ・転勤:総合職のため管理職にあがるタイミングで打診がありますが、家庭の事情等で十分考慮いただけます。
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機械設計(製鉄関連)
■同社の機械設計職(特に圧延系)の担当者として下記業務をご担当いただきます。 【具体的には】 主として製鉄関連設備の改造・新設計画、詳細設計、試運転立会等をお任せいたします。 また、若手設計者への技能伝承もあわせて行っていただきます。 ◆JFEスチール100%子会社で経営的に安定しています。 ・平均残業時間:月30時間程度 ・出張:月1回程度。期間は2,3日~1週間程度 ・転勤:総合職のため管理職にあがるタイミングで打診がありますが、家庭の事情等で十分考慮いただけます。
機械設備設計
■主に製鉄所などの生産施設に係る機械設備設計業務を担当していただきます。 【具体的には】 ■企画・構想段階:設備をイメージ化・機能仕様策定 ■基本設計:構想具体化、設備仕様策定 ■実行設計:見積図、技術計算書作成 ■詳細設計:実施設計図作成、図面管理 ※民間案件では、プラントの建屋、電気制御室の設備設計なども扱います。 【特徴】 同社では、民間案件を扱うため、 製鉄所プラントだけでなく、再生可能エネルギー関連の案件などもあり、 設計自由度が高い点も特徴です。 製鉄所プラント案件は、設計した 構造物が身近で見られるため、達成感ややりがいを感じられます。 【就業環境】 ■土日祝休み/月平均残業時間20時間程度。年休消化年間13日以上。 ■フレックス利用可能、実際フレックスを利用して夫婦で育児分担をして負担軽減を叶えている社員の方もいらっしゃいます。 ■リモート勤務可能。業務により、ノートPC等のモバイル機器の貸与もしており働きやすい環境づくりを推進しています。 ■大手企業同等の高い給与水準。育児・介護やライフステージの変化があっても働き続けやすい環境が整っていること、また社員一人一人の人当たりの良さが理由としてあげられます。https://www.jfe-sekkei.co.jp/recruit/
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空調設備設計・積算
■オフィスビル、商業施設等の空調設備改修工事に伴う電気関連工事の設計・積算業務をお任せいたします。 【具体的には】 ・営業部門と共に顧客先へ同行、現場調査 ・協力業者からの見積もりのチェック ・調査データをもとに、分析・試算・図面作成、見積書の作成 ・設計図をもとにした提案 ・施工中の現場に足を運び実態確認 ※勤務地のリクエストがある場合は推薦時にご教示いただき、希望に沿うことができるか、他の支店では難しいかといった点を含めて随時ご相談させていただきたいです。 ただし拠点の種類によってはサービスエンジニアのみ駐在している支店も御座います。 下記をご参考いただければと思います。(ご不明点あれば都度ご質問ください) ●●支店、●●営業所等 https://www.daikin-at.co.jp/company/offices/
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下水処理プラントにおける設計エンジニア
■同社にて、下水水処理プラントの技術提案、設計、試運転業務を担当していただきます。 【具体的には】 ■技術提案業務:顧客要望に合致する処理方式の提案及びその根拠となる物質収支などの検討 デザインビルド等の提案型発注業務に対する技術提案資料作成 ■設計業務 ・基本設計:容量計算書、フローシート、機器配置検討、主要機器調達仕様作成等 ・詳細設計:製作施工図(配置配管図、スケルトン図、基礎図等)作成 ※作図自体は外注の設計会社に依頼しており、直接CADを使っての設計作業ではありません。 ■試運転業務:自身で設計したプラントが設計通りに稼働し、性能を発揮することの確認業務 【プロジェクトマネージャー業務】 ・業務責任者としてプロジェクト統括業務設計照査、体制構築、工程及び予算管理等 【出張について】 普段は社内(在宅)で設計業務を行い、顧客打ち合わせ等で月に1~2回程度の半日から日帰り程度の出張あり。 ※自身の所属場所(東京・名古屋・大阪)と顧客等の出張先の場所により変化 現地建設作業が始まると、月に1回程度現場打ち合わせ、進捗確認等で出張あり。また、建設が終わり試運転が始まると、1ヶ月~3ヶ月程度の出張あり。 ※試用期間中の職務内容:本採用時と同様の予定
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機械エンジニア
■同社のプランエンジニアとして、下記業務を担当いただきます。 【具体的には】 ・顧客先の小麦粉・砂糖などの貯蔵・輸送設備、食品工場の設計・施工管理・試運転・メンテンナンス ・顧客の設備使用状況に合わせた設備の更新や改造の提案 顧客:お惣菜工場、麺工場、パン工場、粉粒体工場など。 設備:粉粒体設備、排水処理設備など。 担当の顧客の案件については担当者の采配で動くことができるので、自由度が高いです。 ご経験やご希望、適正に応じて、メンテンナンス部門や総務部門でのお仕事を担当いただく場合がございます。 【働き方】 ・出張:全国を対象に日帰り、宿泊を伴う出張が主体です。宿泊については顧客先での施工工事期間によります。 ・残業:月40時間を上限としていますが、40時間に達することはほとんどございません。 ・転勤なし
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