■同社の手がける建築の現場における施工管理業務を担当していただきます。 【具体的には】 ■物件の種類は大型公共施設、医療福祉施設・工場・オフィスビル・マンション・住宅などさまざまです。 ■請負金額は1～4億が中心ですが、10億円を超える工事を担当していただく可能性もあります。 ■新築工事から大規模修繕工事、営繕工事など多様です。 ■工種はRC造、S造、木造など多岐にわたります。 ■現場の人数は小さいもので一人現場、大きな案件になると4～5人で施工管理を行うこともあります。
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■同社が請け負うマンションの大規模修繕工事、耐震改修工事の施工管理を担当していただきます。 【具体的には】 ・工事の見積り ・施工図面の作成 ・協力会社の手配や指示 ・施主、マンション管理組合、設計事務所等との折衝 等 ※首都圏エリアで自宅を考慮した上で、案件をわりふりますので出張は基本的に発生しません。 ※月平均残業時間は35時間程度です。 ※フレックス制度を導入しているため、柔軟な働き方が可能です。 ※マンション管理組合との打ち合わせなどで月の約半数程度は土日出勤が発生しますが、代休やフレックス等を用いて別途休暇の取得が可能です。
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公共施設・カフェテリア・テナント施設等の意匠設計・積算業務を担当いただきます。 ■具体的には、 ＜積算＞ ・図面や仕様書を元に、屋根／外壁工事で使用する材料や数量を計算して建築にかかる見積りを算出します。 ・主にデスクワーク中心の業務ですが、屋根／外壁工事に関する知識や正確な計算力が求められるポジションです。 ＜設計＞ ・発注者側との意見交換を実施します。 ■業務の流れ （1）積算業務 （2）設計相談 （3）基本計画～設計 （4）工事工程管理 （5）基礎工事終わった段階での現場立ち合い ■働き方 ・部署内での月平均残業時間は10時間以内となっています。メリハリつけて仕事ができ、プライベートも大切にできる就業環境です。 ・出張は発注者との打ち合わせ等で発生いたしますが、ほとんどが栃木県内、宿泊伴う出張は基本的にはございません。転勤もなく、休日出勤も発生いたしません。
建物の建築請負・企画・設計・管理・施工等を行う当社にて、舗装工事施工管理者を担当いただきます。 【具体的な業務内容】 道路（橋・トンネルを含む）・河川・港湾・海岸・鉄道・上下水道・空港・都市計画・水力開発・災害復旧などの 土木施設の建設・改良・維持、及び宅地・農地・水路などの改良・造成に関する計画・設計・工事監理・技術指導・施工管理・検査など。 【就業環境】 残業は月平均20時間。年間休日125日の他、有給休暇5日以上を全社員に必ず消化させています。ワークライフバランスを向上させるため、全社を挙げて取り組んでいます。
■同社の手がける建築部の設計(意匠・構造・設備)・工事監理を担当していただきます。 【具体的には】 ■意匠・構造・設備の3つで部署が分かれております。 ■物件の種類は大型公共施設、医療福祉施設・工場・オフィスビル・マンション・住宅など様々です。 ■請負金額は1～4億が中心ですが、10億円を超える工事を担当していただく可能性もあります。 ■工種はRC造、S造、木造など多岐にわたります。 ■デザイン＆ビルド方式による一括請負方式を採用し、付加価値の高い提案型の建設手法を取っています。 ■専門的な企画や提案を行うコンサルティング業務もお任せする場合がございます。
■同社の手がける建築の現場における施工管理業務を担当していただきます。 【具体的には】 ■物件の種類は大型公共施設、医療福祉施設・工場・オフィスビル・マンション・住宅など様々です。 ■請負金額は1～4億が中心ですが、10億円を超える工事を担当していただく可能性もあります。 ■新築工事から大規模修繕工事、営繕工事など多様です。 ■工種はRC造、S造、木造など多岐にわたります。 ■現場の人数は小さいもので一人現場、大きな案件になると4～5人で施工管理を行うこともあります。
■同社の手がける建築の現場における施工管理業務を担当していただきます。 【具体的には】 ■物件の種類は大型公共施設、医療福祉施設・工場・オフィスビル・マンション・住宅など様々です。 ■請負金額は1～4億が中心ですが、10億円を超える工事を担当していただく可能性もあります。 ■新築工事から大規模修繕工事、営繕工事など多様です。 ■工種はRC造、S造、木造など多岐にわたります。 ■現場の人数は小さいもので一人現場、大きな案件になると4～5人で施工管理を行うこともあります。
■同社の手がける建築の現場における施工管理業務を担当していただきます。 【具体的には】 ■物件の種類は大型公共施設、医療福祉施設・工場・オフィスビル・マンション・住宅など様々です。 ■請負金額は1～4億が中心ですが、10億円を超える工事を担当していただく可能性もあります。 ■新築工事から大規模修繕工事、営繕工事など多様です。 ■工種はRC造、S造、木造など多岐にわたります。 ■現場の人数は小さいもので一人現場、大きな案件になると4～5人で施工管理を行うこともあります。
■同社の手がける建築の現場における施工管理業務を担当していただきます。 【具体的には】 ■物件の種類は大型公共施設、医療福祉施設・工場・オフィスビル・マンション・住宅などさまざまです。 ■請負金額は1～4億が中心ですが、10億円を超える工事を担当していただく可能性もあります。 ■新築工事から大規模修繕工事、営繕工事など多様です。 ■工種はRC造、S造、木造など多岐にわたります。 ■現場の人数は小さいもので一人現場、大きな案件になると4～5人で施工管理を行うこともあります。
■同社の手がける建築の現場における施工管理業務を担当していただきます。 【具体的には】 ■物件の種類は大型公共施設、医療福祉施設・工場・オフィスビル・マンション・住宅など様々です。 ■請負金額は1～4億が中心ですが、10億円を超える工事を担当していただく可能性もあります。 ■新築工事から大規模修繕工事、営繕工事など多様です。 ■工種はRC造、S造、木造など多岐にわたります。 ■現場の人数は小さいもので一人現場、大きな案件になると4～5人で施工管理を行うこともあります。
■同社の手がける建築の現場における施工管理業務を担当していただきます。 【具体的には】 ■物件の種類は大型公共施設、医療福祉施設・工場・オフィスビル・マンション・住宅など様々です。 ■請負金額は1～4億が中心ですが、10億円を超える工事を担当していただく可能性もあります。 ■新築工事から大規模修繕工事、営繕工事など多様です。 ■工種はRC造、S造、木造など多岐にわたります。 ■現場の人数は小さいもので一人現場、大きな案件になると4～5人で施工管理を行うこともあります。
■道路・橋梁・鋼構造物・河川・下水道などの工事の施工管理(品質・安全・工程・原価の管理)を担当していただきます。 【具体的には】 ■一般土木工事、橋梁・ダム・河川工事、スノーシェルター工事、舗装・造園・水道工事などの多種多様な工事を行っています。 ■常に新しい土木技術・IT技術を導入し、営業・技術・施工部門が一体となり、工事を行っています。 ■橋梁やダム工事はエンジニアリング事業部門との共同開発・提案で、システム系などのエンジニアリングニーズにも対応し、 提案型のソリューションを実現しています。 ■便利さを追求するだけでなく人と環境の両方にやさしい“まちづくり”を追求し、より安心・安全で快適な暮らしの実現を目指しています。
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■同社が建設している太陽光発電所の土木施工管理を担当していただきます。 【具体的には】 ■案件：太陽光発電所 ■エリア：全国各地の案件を対応いただきます。 ■工事種類：ゴルフ場、山間部、埋立地での造成工事など ■業務内容：安全管理・工程管理・品質管理・出来形管理、設計変更に関わる資料作成、関係先との折衝 ※太陽光発電所または蓄電所建設現場ごとに、常勤勤務になります。同社が用意する宿舎にご入居頂きます。 ※定年は70歳です。
■同社における機械設計業務を担当して頂きます。 ※イセヤマ社の社員として、イセヤマエンジニアリング社との業務を兼務頂きます。（職場は同じです） 【具体的には】 ■半導体や電子部品に対して、メッキ加工・表面加工を自動で行なう生産設備の機械設計。設計するのは、完全オーダーメイドの設備です。 お客様から新規設備ラインの立ち上げや改造の相談もあり、毎年数億円に及ぶ案件が出てきます。 企画・開発段階からかかわることもあり、装置・設備の据え付けまで協力会社と連携して進めていきます。知識経験による能力を存分に発揮して頂けます。 ■産業機械装置の設計、施工管理業務 ■産業機械装置製作に使用する各種材料、機械類の見積作成・受発注業務 ■お客様からの新規設備や改造の相談対応 ※可能であれば電気設計（シーケンス制御、PLC制御、各種プログラミング等）
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■大京グループが管理する分譲マンションの管理組合に対して、マンションの維持・修繕工事の技術提案業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ・工事提案（理事会に出席し、管理組合に工事提案を行います） ・長期修繕計画表の作成 ・工事見積書の作成（修繕工事の内容や工事金額について、協力業者と打ち合わせの上、見積書・提案書を作成します） ・工事施工管理（小規模な工事の工事工程の管理や施工する協力業者への指導、竣工検査の立会いなどを行います） ※大規模修繕工事の施工管理業務は、施工管理部門に引継ぎます。 ＜働き方＞ ・残業時間（平均）：20h程度 理由：自社物件のリニューアル工事が主であり、主にグループのマンション管理会社と工期などを決定していくので無理のないスケジュールでの対応が可能です。 フレックス制度を敷いている為、スケジュールは柔軟に組んでいただくことが可能です。例：土曜日に3時間打ち合わせ等の場合、月曜日が半休などが可能です。 ・土日出社：実態としては月の半分は出社いただく働き方となります。土日に出社いただいた分は平日に代休を取得いただくか、またはフレックス制度を用いて、スケジュール次第で半休を取得いただくことも可能です。 ※コアタイム：無し
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■大京グループが管理する分譲マンションの管理組合に対して、マンションの維持・修繕工事の技術提案業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ・工事提案（理事会に出席し、管理組合に工事提案を行います） ・長期修繕計画表の作成 ・工事見積書の作成（修繕工事の内容や工事金額について、協力業者と打ち合わせの上、見積書・提案書を作成します） ・工事施工管理（小規模な工事の工事工程の管理や施工する協力業者への指導、竣工検査の立会いなどを行います） ※大規模修繕工事の施工管理業務は、施工管理部門に引継ぎます。 ＜働き方＞ ・残業時間（平均）：20h程度 理由：自社物件のリニューアル工事が主であり、主にグループのマンション管理会社と工期などを決定していくので無理のないスケジュールでの対応が可能です。 フレックス制度を敷いている為、スケジュールは柔軟に組んでいただくことが可能です。例：土曜日に3時間打ち合わせ等の場合、月曜日が半休などが可能です。 ・土日出社：実態としては月の半分は出社いただく働き方となります。土日に出社いただいた分は平日に代休を取得いただくか、またはフレックス制度を用いて、スケジュール次第で半休を取得いただくことも可能です。 ※コアタイム：無し
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■大京グループが管理する分譲マンションの管理組合に対して、マンションの維持・修繕工事の技術提案業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ・工事提案（理事会に出席し、管理組合に工事提案を行います） ・長期修繕計画表の作成 ・工事見積書の作成（修繕工事の内容や工事金額について、協力業者と打ち合わせの上、見積書・提案書を作成します） ・工事施工管理（小規模な工事の工事工程の管理や施工する協力業者への指導、竣工検査の立会いなどを行います） ※大規模修繕工事の施工管理業務は、施工管理部門に引継ぎます。 ＜働き方＞ ・残業時間（平均）：20h程度 理由：自社物件のリニューアル工事が主であり、主にグループのマンション管理会社と工期などを決定していくので無理のないスケジュールでの対応が可能です。 フレックス制度を敷いている為、スケジュールは柔軟に組んでいただくことが可能です。例：土曜日に3時間打ち合わせ等の場合、月曜日が半休などが可能です。 ・土日出社：実態としては月の半分は出社いただく働き方となります。土日に出社いただいた分は平日に代休を取得いただくか、またはフレックス制度を用いて、スケジュール次第で半休を取得いただくことも可能です。 ※コアタイム：無し
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■大京グループが管理する分譲マンションの管理組合に対して、マンションの維持・修繕工事の技術提案業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ・工事提案（理事会に出席し、管理組合に工事提案を行います） ・長期修繕計画表の作成 ・工事見積書の作成（修繕工事の内容や工事金額について、協力業者と打ち合わせの上、見積書・提案書を作成します） ・工事施工管理（小規模な工事の工事工程の管理や施工する協力業者への指導、竣工検査の立会いなどを行います） ※大規模修繕工事の施工管理業務は、施工管理部門に引継ぎます。 ＜働き方＞ ・残業時間（平均）：20h程度 理由：自社物件のリニューアル工事が主であり、主にグループのマンション管理会社と工期などを決定していくので無理のないスケジュールでの対応が可能です。 フレックス制度を敷いている為、スケジュールは柔軟に組んでいただくことが可能です。例：土曜日に3時間打ち合わせ等の場合、月曜日が半休などが可能です。 ・土日出社：実態としては月の半分は出社いただく働き方となります。土日に出社いただいた分は平日に代休を取得いただくか、またはフレックス制度を用いて、スケジュール次第で半休を取得いただくことも可能です。 ※コアタイム：無し
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■同社が請け負うマンションの大規模修繕工事、耐震改修工事の施工管理を担当して頂きます。 【具体的には】 ・工事の見積り ・施工図面の作成 ・協力会社の手配や指示 ・施主、マンション管理組合、設計事務所等との折衝 等 ※首都圏エリアで自宅を考慮した上で、案件をわりふりますので出張は基本的に発生いたしません。 ※月平均残業時間は35時間程度です。 ※フレックス制度を導入しているため、柔軟な働き方が可能です。 ※マンション管理組合とのお打ち合わせなどで月の約半数程度は土日出勤が発生致しますが、代休やフレックス等を用いて別途休暇の取得が可能です。
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■同社が請け負うマンションの大規模修繕工事、耐震改修工事の施工管理を担当して頂きます。 【具体的には】 ・工事の見積り ・施工図面の作成 ・協力会社の手配や指示 ・施主、マンション管理組合、設計事務所等との折衝 等 ※首都圏エリアで自宅を考慮した上で、案件をわりふりますので出張は基本的に発生しません。 ※月平均残業時間は35時間程度です。 ※フレックス制度を導入しているため、柔軟な働き方が可能です。 ※マンション管理組合とのお打ち合わせなどで月の約半数程度は土日出勤が発生致しますが、代休やフレックス等を用いて別途休暇の取得が可能です。
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■同社が請け負うマンションの大規模修繕工事、耐震改修工事の施工管理を担当して頂きます。 【具体的には】 ・工事の見積り ・施工図面の作成 ・協力会社の手配や指示 ・施主、マンション管理組合、設計事務所等との折衝 等 ※首都圏エリアで自宅を考慮した上で、案件をわりふりますので出張は基本的に発生いたしません。 ※月平均残業時間は35時間程度です。 ※フレックス制度を導入しているため、柔軟な働き方が可能です。 ※マンション管理組合とのお打ち合わせなどで月の約半数程度は土日出勤が発生致しますが、代休やフレックス等を用いて別途休暇の取得が可能です。
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■同社が請け負うマンションの大規模修繕工事、耐震改修工事の施工管理を担当して頂きます。 【具体的には】 ・工事の見積り ・施工図面の作成 ・協力会社の手配や指示 ・施主、マンション管理組合、設計事務所等との折衝 等 ※首都圏エリアで自宅を考慮した上で、案件をわりふりますので出張は基本的に発生いたしません。 ※月平均残業時間は35時間程度です。 ※フレックス制度を導入しているため、柔軟な働き方が可能です。 ※マンション管理組合とのお打ち合わせなどで月の約半数程度は土日出勤が発生致しますが、代休やフレックス等を用いて別途休暇の取得が可能です。
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■同社が請け負うマンションの大規模修繕工事、耐震改修工事の施工管理を担当して頂きます。 【具体的には】 ・大京グループが管理するマンションの大規模修繕工事、耐震改修工事等。居住者に配慮しながら進める平日・昼間の工事が中心となります。 ・エンドユーザー（居住者・管理組合）とのコミュニケーションが発生し、直接感謝を受け取るやりがいが味わえます。 【主な仕事内容】 ・工事の見積り ・施工図面の作成 ・協力会社の手配や指示 ・マンション管理組合、設計事務所等との折衝 等 ※東北圏内を中心に出張が発生いたします。常駐については協力業者が担当するため、巡回にて1-2泊程度の出張となります。
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■大京グループが管理する分譲マンションの管理組合に対して、マンションの維持・修繕工事の技術提案業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ・工事提案（理事会に出席し、管理組合に工事提案を行います） ・長期修繕計画表の作成 ・工事見積書の作成（修繕工事の内容や工事金額について、協力業者と打ち合わせの上、見積書・提案書を作成します） ・工事施工管理（小規模な工事の工事工程の管理や施工する協力業者への指導、竣工検査の立会いなどを行います） ※大規模修繕工事の施工管理業務は、施工管理部門に引継ぎます。 ＜働き方＞ ・残業時間（平均）：20h程度 理由：自社物件のリニューアル工事が主であり、主にグループのマンション管理会社と工期などを決定していくので無理のないスケジュールでの対応が可能です。 フレックス制度を敷いている為、スケジュールは柔軟に組んでいただくことが可能です。例：土曜日に3時間打ち合わせ等の場合、月曜日が半休などが可能です。 ・土日出社：実態としては月の半分は出社いただく働き方となります。土日に出社いただいた分は平日に代休を取得いただくか、またはフレックス制度を用いて、スケジュール次第で半休を取得いただくことも可能です。 ※コアタイム：無し
■同社での受注案件の建築施工管理を担当して頂きます。 【具体的には】 ■同社の携わる案件について、予算管理、安全管理、品質管理、工程管理を担当して頂きます。 ※積算に関しては別部隊として積算課が行います。 ■大阪府及び京阪神地区周辺におけるマンション、オフィスビル、学校、病院、商業施設などの各種建築工事における現場施工管理です。 ■1つの案件について3～4人程度で施工管理に携わって頂きます。 ■受注金額：数億円～十数億円程度 （※新築物件一物件あたり） ■施工期間：1年～2年 ※稀に工期が長くなる場合も御座います。 ■元請け：下請け＝9:1 ※試用期間中の職務内容：本採用時と同様の予定 （変更の範囲）同社業務全般
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■設備の新設、改造（設備設計・計画業務） ・予算および個別計画書作成 ・費用積算 ・工程検討 ・評価 ・仕様書および報告書作成 ■トラブルシューティング（既存設備の技術的検討） ・原因分析 ・対策立案 ■新規技術の検討および導入の実行 ・新規技術調査および比較検討 ・評価 【働き方】 企業全体で残業時間を削減する方針を立てており、残業時間は20時間～30時間程度になっています。また、ENEOSのグループの一員として、同社社員全員安全・環境・健康に対する意識を最優先に考え、業務を行なっています。出張もほとんど無く働くことができます。
■同社が受注する案件の建築施工管理業務を担当していただきます。 【具体的には】 ■担当案件：マンションを中心にビル、学校、役所、介護施設 等 ※8割が民間案件となります。 ※参考URL：https://www.matsuo-komuten.co.jp/construction_result/construction.html ■案件金額：10億～15億円程度 ■工期：1年～1年半程度 ■エリア：東京・神奈川（一部埼玉県、千葉県の案件有り） ※現場直行直帰可能 ■現場体制：2～6名程度 ・残業時間平均30～40時間程度 ・土曜日出勤：現場によっては出勤していただくことがあります。※振替休日あり。
■同社が受注する案件の建築施工管理業務を担当していただきます。 【具体的には】 ■担当案件：マンションを中心にビル、学校、役所、介護施設 等 ※8割が民間案件となります。 ※参考URL：https://www.matsuo-komuten.co.jp/construction_result/construction.html ■案件金額：10億～15億円程度 ■工期：1年～1年半程度 ■エリア：東京・神奈川（一部埼玉県、千葉県の案件有り） ※現場直行直帰可能 ■現場体制：2～6名程度 ・残業時間平均30～40時間程度 ・土曜日出勤：現場によっては出勤していただくことがあります。※振替休日あり。
■マンション・ビル・病院・商業施設などの建築設計業務を担当していただきます。 【具体的には】 民間・公共の幅広い案件に携わって頂けます。自社開発マンション・商業ビル・工場・店舗など今までのご経験に応じてご担当頂きます。 案件例：マンション・工場・商業ビル・学校・警察署・クラブハウス 等 民間と公共多岐にわたります。 ＜働き方改善における取り組み＞ ・現場のIPad導入、会議のWEB開催促進、社内業務の従業員は、PCログイン／ログオフで勤怠管理をしており、ITやシステム導入を実施。 ・勤怠管理を行う現場所長等の従業員向けに働き方改善に対する研修を社長や役員から実施し、意識改善を図る。 ・基本的に19時事務所の閉所 ※エンジニアについては、道半ばではあるものの、働き方に対しての取り組み強化中です。
■マンション・ビル・病院・商業施設などの設備設計業務を担当していただきます。 【具体的には】 民間・公共の幅広い案件に携わって頂けます。自社開発マンション・商業ビル・工場・店舗など今までのご経験に応じてご担当頂きます。 案件例：マンション・工場・商業ビル・学校・警察署・クラブハウス 等 民間と公共多岐にわたります。 ＜働き方改善における取り組み＞ ・現場のIPad導入、会議のWEB開催促進、社内業務の従業員は、PCログイン／ログオフで勤怠管理をしており、ITやシステム導入を実施。 ・勤怠管理を行う現場所長等の従業員向けに働き方改善に対する研修を社長や役員から実施し、意識改善を図る。 ・基本的に19時事務所の閉所 ※エンジニアについては、道半ばではあるものの、働き方に対しての取り組み強化中です。
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■管理物件の技術アドバイザー職として管理組合に対して、下記の業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ■工事部 三井不動産グループの共同住宅を中心に大規模修繕工事の設計監理を担当していただきます。 ・営業部門と連携し、管理組合への技術提案をしていただきます。 例）外壁塗装工事（バルコニー、天井も含む）、外壁補修工事、防水工事、鉄部塗装工事、シーリング工事、その他駐車場、バリアフリー工事等 ・パートナー会社の選定 価格、納期だけでなく、施工品質、安全管理、そして居住者の住環境への配慮規準を定めて管理会社として工事を監理していただきます。 ・技術工事領域におけるノウハウの蓄積、高付加価値提案の技術的サポート、その他新領域のサービス開発・提供等 ＜キャリアパスについて＞ 入口は工事部での配属となり、上記職務内容を担当いただきますがジョブローテーション等で下記業務に挑戦できる可能性もございます。 ■品質管理部 ・三井不動産マンション居住者からの問い合わせ事項に対して建築・設備技術支援 現地調査、検討、居住者や理事会への報告、工事立ち合い等 入居者との技術的連携が重要となります。 ・竣工前の物件に対する各種確認（法令順守、竣工検査等） ・長期修繕計画の作成 等 ＜働き方について＞ ・休日出勤が発生した場合には代休を取得していただきます。 ・フレックス制度、時間単位の有給休暇制度を導入しており、柔軟な働き方が可能です。 ・ノートPCの支給かつ、フリーアドレス制により好きな席で仕事が可能となっています。 ・月平均残業時間は約20時間程度です。 ・週2日を目安にリモートワークが可能です。 ※試用期間中の職務内容：本採用時と同様の予定 ※人材への取り組み参考URL：https://www.mitsui-kanri.co.jp/recruit/lp/evp/
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