■同社が受注する建築工事における施工管理業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ■業務内容：施工図・作業スケジュールの作成や協力業者の手配、顧客との打ち合わせ、各種管理等 ■担当案件：公共施設や工場、企業のオフィス、一般住宅など ■案件金額：数千万円～10億円ほど ■官公庁：民間＝2：8 ■新築：改修＝9：1 ■エリア：群馬県 ※稼働の多いエリア：前橋市・高崎市・桐生市・伊勢崎市・吾妻郡・沼田市 ※現場への直行直帰も可能です。移動には自家用車を使用して頂きます(ガソリン代、維持費は企業負担です)。 ※現場竣工時には休暇がございます。
■同社が受注する建築工事における施工管理業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ■業務内容：施工図・作業スケジュールの作成や協力業者の手配、顧客との打ち合わせ、各種管理等 ■担当案件：公共施設や工場、企業のオフィス、一般住宅など ■案件金額：数千万円～10億円ほど ■官公庁：民間＝2：8 ■新築：改修＝9：1 ■エリア：群馬県 ※稼働の多いエリア：前橋市・高崎市・桐生市・伊勢崎市・吾妻郡・沼田市 ※現場への直行直帰も可能です。移動には自家用車を使用して頂きます(ガソリン代、維持費は企業負担です)。 ※現場竣工時には休暇がございます。
■同社が受注している民間案件にて建築施工管理業務を担当いただきます。 【具体的には】 ・案件種類： 公共施設、商業・工業施設、病院、幼稚園等 ・新築：改修＝7：3 ・工期：1週間～1年 ・案件金額：数十万円～数億円 ・元請け90％ ・エリア：群馬県5割、栃木/埼玉5割 ※直行直帰可 ※8.9割が自宅から通える距離を担当していただきます。 ※自家用車を業務使用していただきます。（ガソリン代全額会社負担、自家用車使用料26,000円～33,000円手当支給）
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建設部門の責任者として、戦略策定や事業運営などのマネジメント全般業務をお任せします。 【具体的には】 ・設計、積算、商品開発、購買、調達、施工管理、土木開発、原価管理、工事受発注・支払い業務等の建設部門全般のマネジメント ・全部門業務プロセス管理、成果管理、人事評価、目標設定 ・建設業務の安全・品質・衛生管理、業者開拓・育成・教育業務、コンプライアンス・ガバナンス管理、顧客対応 ・住宅商品開発だけではなく、次世代建築・商品の企画立案・開発・設計・調達等の関連業務 ・上記に付随する経営幹部としての業務 ・メンバー支援
■木造（注文住宅ほか）、RC造（マンション等）、大規模なリフォームなどの建築施工管理をご担当いただきます。 【具体的には】 ■ご経験によって木造、RC造建造物、大規模なリフォームの3つの部署のいずれかに配属になります。 ■エリア：基本的に札幌市内の案件をご担当いただきます。 ■案件：テナント物件、マンション、住宅、医療系、リフォーム ■新築：改修：8：2 ■残業：平均20時間～30時間 ※理由、1人1物件の担当なのでほとんどが常駐になります。 ■立場：元請 ■施工物件：https://oooka-g.co.jp/1
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■ビル、マンション等の修繕・改修工事の現場監督をご担当いただきます。 【具体的には】 ・工事現場管理・工程管理・建物調査・診断・清算・見積書の作成・顧客のフォロー等 ・基本的に1人1物件/大きいものでは2～3名程度で担当しています。残業はほぼありません。 ・施工事例：商業ビル、マンション(タワーマンション、高級レジデンス他) ・請負形態はマンション管理組合の元請や1次下請けです。 ・エリアは福岡県内となり、現場直行直帰がほとんどです。（直行直帰可） ・閑散期に応援で出張するケースがあります（発生した場合は、出張費支給）。 ※今後の受注について：修繕工事業務については、経年劣化に伴う小規模な修繕工事の増加や大規模修繕工事適齢期を迎えるマンション数の増加により、修繕工事市場の拡大が見込まれています。 【働き方について】 ・働きやすい環境：メンバーの事務負担軽減と時間外労働削減の為、営業アシスタントを採用するなど、社員の働きやすさ向上に努めている社員想いの企業です。また、年休120日（土日祝休み）／月平均残業時間20時間程度と施工管理ファーストな社風です。 ・働き方の特徴：工事に纏わる事務を全て事務スタッフが行うことで施工メンバーが直行直帰できるスタイルを確立。事務スタッフは勿論、施工管理職であっても残業はほぼありません。
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■ビル、マンション等の修繕・改修工事の現場監督をご担当いただきます。 【具体的には】 ・工事現場管理・工程管理・建物調査・診断・清算・見積書の作成・顧客のフォロー等 ・基本的に1人1物件/大きいものでは2～3名程度で担当しています。残業はほぼありません。 ・請負形態はマンション管理組合の元請や1次下請けです。 ・エリアは札幌市近郊となり、現場直行直帰がほとんどです。（直行直帰可） ・自家用車での移動となります。（交通費は別途支給されます） ・閑散期に応援で出張するケースがあります（発生した場合は、出張費支給）。 【働き方について】 ・働きやすい環境：メンバーの事務負担軽減と時間外労働削減の為、営業アシスタントを採用するなど、社員の働きやすさ向上に努めている社員想いの企業です。また、年休120日（土日祝休み）／月平均残業時間20時間程度と施工管理ファーストな社風です。 ・働き方の特徴：工事に纏わる事務を全て事務スタッフが行うことで施工メンバーが直行直帰できるスタイルを確立。事務スタッフは勿論、施工管理職であっても残業はほぼありません。
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■同社の施工管理職として、品質管理・工程管理・原価管理・安全管理業務を担当していただきます。 【具体的には】 顧客と建築前の打ち合わせ・説明や建築中の進捗報告など、直接やりとりをしていただきます。 引渡しの際、鍵の受け渡しは施工管理職の方に行ってもらうため、顧客の笑顔を見ることが出来ます。 【同社の特徴】 営業職、ホームデザイナー(設計士)、インテリアコーディネーター、施工管理職がそれぞれ専門的な業務を全うできるよう、分業制を採用しています。 通常の住宅会社の場合、主に営業担当者のみが顧客と話し合いを進めることが一般的ですが、同社では、デザイナーや設計、 施工管理など各分野の専門職がプロの立場から、顧客と接してイメージを共有し、最後まで責任を持って取り組むスタイルを確立しています。 家づくりの専門家としての誇りとやりがいを実感できる環境です。
■1人の顧客に対して物件探し・施工管理・インテリア提案まで住宅リフォームの提案を一気通貫で担当いただきます。 ⇒リフォーム・リノベーション案件において、物件探し・プラン作成・施工管理・インテリア提案のフェーズまで一貫してアドバイザーとしてお客様をサポートいただきます。 【具体的には】 ＜業務の流れ＞ (1)顧客とリフォームについての打ち合わせ (2)現場調査 (3)見積もり/プラン作成 (4)契約 (5)工事準備 (6)現場管理 (7)引渡し ・案件：自社ブランド（ONOYA/365リノベ/ラクイエ） ・案件金額：20万~900万（中規模~大規模工事） ・工期：1ヶ月以上 ・案件数：同時並行で5~6件/1人あたり ＜1人で全てを担当するわけではなく、フォロー体制が整っています。＞ ※(2)(6)(7)フェーズで施工管理職とペアになって担当します。 ※(3)(5)フェーズで営業サポート、(3)(6)品質向上課のサポートがあります。 ■ブランドについて ・365リノベ ・ONOYA ・ラクイエ
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■住宅の建築現場において、工程管理、品質管理、安全管理を一貫して担当いただきます。 【具体的には】 ■木造住宅の新築およびリフォーム工事。 ■設計図を基に施工計画を策定、協力会社との調整を行い、工期内での完工を目指す。現場での問題解決や施工品質の向上に努め、顧客満足を実現します。 ■チームのリーダーとして職人の指導や監督も行い、円滑な現場運営をサポートします。 【各業務内容の詳細】 ■施工計画の策定：設計図を基に、現場の工程を組み立て、職人や資材の手配。 ■現場管理：現場での進捗管理、品質管理、安全対策を担当。工事がスケジュール通り進むよう指導・監督。 ■コスト管理：予算に基づいた費用管理を行い、コスト削減の工夫を提案。 ■顧客対応：顧客との打ち合わせを行い、工事内容や進捗を報告しながら、ニーズに対応。 ■引き渡し業務：工事完了後、品質確認を行い、顧客への引き渡しまでを責任を持って担当。 【仕事のPOINT】 ■直行直帰OK ■一人ひとり大きな裁量をもった仕事が可能 ■月平均残業時間は20時間です。 ■工場、スーパー、住宅、マンション、公共建築物など、幅広い活躍場所があります。
新築RCマンション工事(工期1年～２年程度)における所長として現場管理をお願いします。 ■工程管理 現場事務所を起点に所長として担当現場を運営管理し、会社への進捗報告を行います。 各現場は２～３名にて管理を行います。 ■施工計画の作成、図面チェック 着工前の施工計画の立案作成および図面チェックを行います。 施工図は外部発注するなど省力すべき部分と注力する部分にメリハリをつけています。 ■予算管理 積算、営業各部門と共同して実行予算を作成し、予実管理を行います。 業者からの請求書査定を行い、本社と協力して毎月の出来高管理を行います。 ■定例会議運営 施主、設計事務所、協力業者との各種打ち合わせを行います。 定例には営業も同席しますので、協力して問題を解決していきましょう。 ■部下育成業務 次世代を担う部下育成も当社の大きな目標で、若手の採用にも力をいれています。 人事評価制度、研修制度を利用しながら若手を育成していきましょう。 ※その他ご経験に応じてご担当いただく業務の幅を検討します。会社を改善していく仲間としてご活躍いただければ幸いです
■同社のリフォーム・リノベーションの施工管理をご担当いただきます。 【具体的には】 小さいリフォーム工事から経験によっては大規模なフルリノベーションまでご担当いただきます。 ・案件割合 マンションリノベーション：大規模リフォーム：リフォーム＝2：2：6 ※大規模リフォームは中古の空き家などの1棟リノベーションになります。 ・受注方法：ショールーム・注文住宅のお客様・不動産からの紹介・内覧会・チラシなど ※基本的に反響営業のためノルマなどはございません。
■同社の自社ブランドのリフォーム・リノベーションの施工管理をご担当いただきます。 【具体的には】 ・業務範囲：現場調査、現場管理、顧客へ引渡し ※リフォームアドバイザーとペアになって施工管理を担当します。 ・工期：1ヶ月以上 ・担当案件数：5~6件（同時並行） ■ブランドについて ・365リノベ L工事価格帯：20万~800万以上 Lマンション専有部のフルリノベーション ・ONOYA L工事価格帯：500万~800万以上 L戸建ての改修、外装、LDKの改装工事＋水回り ・ラクイエ L工事価格帯：20万~300万 未経験の方でも工事価格帯の小規模な「ラクイエ」のブランドから担当いただけます。 慣れてきたり、等級が上がったり、経験がある方は「onoya」「365リノベ」を担当することもございます。
■同社の自社ブランドのリフォーム・リノベーションをご担当いただきます。 リフォームアドバイザーとペアになって施工管理を担当します。 【具体的には】 ・案件：自社ブランド（ONOYA/365リノベ/ラクイエ） ・案件金額：20万~900万（中規模~大規模工事） ・工期：1ヶ月以上 ・担当案件数：5~6件（同時並行） ■ブランドについて ・365リノベ ・ONOYA ・ラクイエ 未経験の方でも工事価格帯の小規模な「ラクイエ」のブランドから担当いただけます。 慣れてきたり、等級が上がったり、経験がある方は「ONOYA」「365リノベ」を担当することもございます。
■同社が元請けにて受注する建築工事の施工管理業務を担当していただきます。 【具体的には】 ・案件種類：S造・RC造／商業施設・マンション・体育館・学校・医療福祉施設など ・新築・改修案件ぞれぞれ多くございます（請負金額～15億円程度） ・エリア：群馬7割・東京3割 ※案件の多い市：群馬県：前橋市・東京都：新宿区・駒沢市 ・官公庁：民間=(群馬)3：7 (東京)10割民間 ・新築：改修＝7：3 ・工期：1日～2年 ・案件金額：1万円以下～14億 ※鍵改修・エアコンなどの交換もあります。 ・担当人数：1〜5名
■同社の自社ブランドのリフォーム・リノベーションの施工管理をご担当いただきます。 【具体的には】 ・業務範囲：現場調査、現場管理、お客様へお引渡し ※リフォームアドバイザーとペアになって施工管理を担当します。 ・案件：自社ブランド（ONOYA/365リノベ/ラクイエ） ・案件金額：20万~900万（中規模~大規模工事） ・工期：1ヶ月以上 ・担当案件数：5~6件（同時並行） ■ブランドについて ・365リノベ L工事価格帯：20万~800万以上 Lマンション専有部のフルリノベーション ・ONOYA L工事価格帯：500万~800万以上 L戸建ての改修、外装、LDKの改装工事＋水回り ・ラクイエ L工事価格帯：20万~300万 未経験の方でも工事価格帯の小規模な「ラクイエ」のブランドから担当いただけます。 慣れてきたり、等級が上がったり、経験がある方は「onoya」「365リノベ」を担当することもございます。
■同社の分譲木造住宅における施工管を担当いただきます。 【具体的には】 ・木造住宅の建築施工管理に関わる業務全般・発注関連業務 ・予算管理・予算書の作成 ・工程管理、着工から引き渡しまでの業務 ・安全管理・品質管理・環境管理 ※アフターメンテナンスも一部発生する可能性があります。 ＜働き方＞ ■休みが取りやすい会社の仕組み 自社グループの新築分譲住宅を施工するため、事前に年間着工スケジュールが決まっており、熟練の職人さんたちによりスケジュール通りに行程を進めてもらえます。 そのためイレギュラーな事態が発生しにくく、無理な納期にならない仕組みになっています。 ■有給休暇も取得しやすい Lお子様の行事や家族イベント・記念日などに有効活用している社員も多いです。 ※2025年4月より年間休日が120日に変更になります。 ■残業時間が月平均20時間 19時までに帰宅する方が多いです。 ■土日祝日休み
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■同社がグループ会社から請け負うマンションのリノベーション・リフォーム工事の施工管理をご担当いただきます。 【具体的には】 ■予算管理・品質管理 ※安全管理や工程管理の一部は現場の協力会社に委託しています。 ■営業との打ち合わせ ■案件について ・エリア：千葉 ※特に千葉市辺りのエリアの案件がほとんどです。 ・工期：1ヶ月半～2ヶ月 ・担当案件数：3～5件程度（新規）／月 ※同時並行で担当いただく棟数は15件程度／月です。 ・案件種類：フルリノベーション9割以上 【働き方について】 ■フレックスタイム制やリモートワークの導入がされており、自分にあった働き方ができます。コアタイムはないため、勤務時間内で自由に勤務時間を決められるのも特徴です。 ■実際にリモートワークを利用している方や現場直行直帰をしている方もいらっしゃいます。（※社用車も貸与されます） ■効率的な勤務スタイルで月平均残業時間は15時間を実現しています。 ■完全週休2日制で土日祝休みです。案件がマンションであるため管理組合の都合で日曜は工事が休みであること、現場管理は協力会社に一括委託していることでこの働き方が可能になっています。
■同社の受注する建築工事に関わる施工管理業務を担当していただきます。 【具体的には】 ・担当案件：マンション、教育機関、福祉・医療施設、商業施設 等 ※マンションが中心となります。 （参考URL：https://www.sekigumi.co.jp/architecture.php） ・担当エリア：東京都をメインに首都圏の現場をご担当いただきます。 ・残業時間：月平均15時間以内 ※基本的に直行直帰可能です。
■1人の顧客に対して物件探し・施工管理・インテリア提案まで住宅リフォームの提案を一気通貫で担当いただきます。 ⇒リフォーム・リノベーション案件において、物件探し・プラン作成・施工管理・インテリア提案のフェーズまで一貫してアドバイザーとして顧客をサポートいただきます。 【具体的には】 ＜業務の流れ＞ (1)顧客とリフォームについての打ち合わせ (2)現場調査 (3)見積もり/プラン作成 (4)契約 (5)工事準備 (6)現場管理 (7)引渡し ・案件：自社ブランド（ONOYA/365リノベ/ラクイエ） ・案件金額：20万~900万（中規模~大規模工事） ・工期：1ヶ月以上 ・案件数：同時並行で5~6件/1人あたり ＜1人で全てを担当するわけではなく、フォロー体制が整っています。＞ ※(2)(6)(7)フェーズで施工管理職とペアになって担当します。 ※(3)(5)フェーズで営業サポート、(3)(6)品質向上課のサポートがあります。 ■ブランドについて ・365リノベ ・ONOYA ・ラクイエ
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■同社が保有するマンション（専有部）や戸建てのリノベーションにおける施工管理業務及び、プレイングマネージャーとしてマネジメント業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ・物件受注～引渡に至るマネジメント業務 ・受注工事の設備工事の監修全般、施工管理における業務改善 ・現場調査/工事予算作成/発注、協力会社調整、現場工程管理、社内品質管理チェック、物件引渡し、アフターフォロー、等 ・担当案件：マンション、戸建て住宅 ・エリア：1都3県 ・残業時間：20時間以下 └基本的には工事のできる時間が17時までと決まっているため、その後は直帰していただき、書類作業等はご自宅で行っていただくことが可能です。 ※社用車の貸与：有り ◎自社内で営業・設計・施工管理、それぞれの部隊があるため、施工管理業務に専念できます。 ◎直行直帰可能で、残業時間もほとんどなく、完全週休二日制（土日）とワークライフバランスも保ちながらご就業頂けます。 ◎社歴や年齢よりも成果を正当に評価する文化があるため、年収アップが叶いやすい環境です。
■1人の顧客に対して物件探し・施工管理・インテリア提案まで住宅リフォームの提案を一気通貫で担当いただきます。 ⇒リフォーム・リノベーション案件において、物件探し・プラン作成・施工管理・インテリア提案のフェーズまで一貫してアドバイザーとして顧客をサポートいただきます。 【具体的には】 ＜業務の流れ＞ (1)顧客とリフォームについての打ち合わせ (2)現場調査 (3)見積もり/プラン作成 (4)契約 (5)工事準備 (6)現場管理 (7)引渡し ・案件：自社ブランド（ONOYA/365リノベ/ラクイエ） ・案件金額：20万~900万（中規模~大規模工事） ・工期：1ヶ月以上 ・案件数：同時並行で5~6件/1人あたり ＜1人で全てを担当するわけではなく、フォロー体制が整っています。＞ ※(2)(6)(7)フェーズで施工管理職とペアになって担当します。 ※(3)(5)フェーズで営業サポート、(3)(6)品質向上課のサポートがあります。 ■ブランドについて ・365リノベ ・ONOYA ・ラクイエ
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■同社が保有するマンション（専有部）や戸建てのリノベーションにおける施工管理業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ・現場調査/工事予算作成/発注、協力会社調整、現場工程管理、社内品質管理チェック、物件引渡し、アフターフォロー、等 ・担当案件：マンション、戸建て住宅 ・エリア：1都3県 ・残業時間：20時間以下 └基本的には工事のできる時間が17時までと決まっているため、その後は直帰していただき、書類作業等はご自宅で行っていただくことが可能です。 ※社用車の貸与：有り ◎自社内で営業・設計・施工管理、それぞれの部隊があるため、施工管理業務に専念できます。 ◎直行直帰可能で、残業時間もほとんどなく、完全週休二日制（土日）とワークライフバランスも保ちながらご就業頂けます。 ◎社歴や年齢よりも成果を正当に評価する文化があるため、年収アップが叶いやすい環境です。
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■建築施工管理業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ・カケフ住建の軽量鉄骨造・・・木造軸組工法（在来工法）の柱などを軽量鉄骨に置き換えた工法。 構造体は溶融亜鉛メッキを施したH形鋼や角形鋼管を標準採用し、錆や白蟻に強いことが特徴です。 梁通し構造で通し柱が不要となり、階ごとの別プランの計画が容易に。 専用の設計支援システムの活用で、設計から部材供給まで一貫した提供が可能です。 現場施工は、100%ボルト接合で専門工不要、鉄骨特有の溶接技術も不要です。 ※一般的な建築の知識があれば、同社の特殊工法の知識は不要です。知識が身につくまで周りの社員がフォローします。
特殊建築物、一般住宅、公共工事など幅広い建築物の施工管理全般をお任せします。お客様の理想を形にするやりがいのある仕事です。裁量権の大きい環境で、品質、安全、工程、予算管理を担っていただきます。 【具体的には】 多岐にわたる建築プロジェクトの施工管理をお任せします。 ・安全・品質・工程・予算管理 ・協力会社の手配や調整 ・施主様との打ち合わせ ・案件種類：店舗工事、駅舎新設関連工事など ・担当エリア：工事案件は栃木県内ですが、案件によっては静岡県や茨城県などへの出張もございます。 【魅力】 創業30周年を迎え「NEXT 30 YEARS」をスローガンに掲げ、DX推進や社内制度改革に取り組んでいます。2025年10月からは年間休日120日へ改善し、プライベートも大切にしながら働けます。役職に関わらず意見を出し合う定例会も開催されており、風通しの良い環境です。 企業note：https://note.com/masuken_0929/n/n195c8b4f9fba
■同社が受注している大型案件の現場施工管理業務を担当いただきます。 【具体的には】 ・案件例：パチンコ屋、車のショールーム等（平均して3～20億前後の大型案件に元請けの立場で携わることができます） ・業務幅：クライアントとの打ち合わせ、協力会社や資材の手配、進行管理業務（工程・安全・品質・コスト管理）など →上記職務内容を2～3名のチーム体制で担当するため経験が浅い方でも安心して就業いただけます ※工期の長さは半年～1年ほどであり、出張エリアは中四国となっています（頻度は案件によって変化しますが、基本は日祝が休みです） 【1日の流れ】 7時45分 宿泊先から現場へ 8時 業務スタート 12時 お昼休憩 13時 午後の業務スタート 17時 業務終了
■同社が受注している大型案件の現場施工管理業務を担当いただきます。 【具体的には】 ・案件例：パチンコ屋、車のショールーム等（平均して3～20億前後の大型案件に元請けの立場で携わることができます） ・業務幅：クライアントとの打ち合わせ、協力会社や資材の手配、進行管理業務（工程・安全・品質・コスト管理）など →上記職務内容を2～3名のチーム体制で担当するため経験が浅い方でも安心して就業いただけます ※工期の長さは半年～1年ほどであり、出張エリアは関東近となっています（頻度は案件によって変化しますが、基本は日祝が休みです） 【1日の流れ】 7時45分 宿泊先から現場へ 8時 業務スタート 12時 お昼休憩 13時 午後の業務スタート 17時 業務終了
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■問い合わせのあった顧客とリフォームの内容のプランニングや打ち合わせ、契約、引き渡しを一貫して行なっていただきます。ご自身で現場の管理もご担当いただきます。 【具体的には】 ・エリア：埼玉県内のみ ・案件について：設備取り換え、間取り変更、耐震補強、外壁修繕、大規模リフォームと多岐にわたります。（部分リフォームが案件としては多いです） ・顧客：埼玉県民共済へ加入し新築住宅を建てた顧客がメイン顧客になります。 ※問い合わせのあった案件をメインに担当いただくため、同社に営業職はおらず、 また、同ポジションについても営業ノルマはございません。 ※同ポジションの社員は、20時までには退社しています。また、スケジュールもご自身の裁量で調整可能です。 【その他】 ・社用車：貸与有 ・年間休日120日以上 ・完全週休2日制（ローテーション制） ※土日休みも可能です
■戸建住宅の施工管理をご担当いただきます。 【具体的には】 ■グループ会社の営業や自社の設計担当などとの打ち合わせ業務 ■施工図・工事予定表・管理計画表の作成業務 ■必要な資材の発注・購入業務 ■職人の手配・指示出し業務（長年付き合いのある職人ばかりです） ■着工後の進捗管理業務（週1回のペースで現場訪問） ■案件について ・工期：4ヶ月～6ヶ月 ・分譲：注文＝6：4 ・1日約3件の巡回 ・エリア：茅ヶ崎、鎌倉、藤沢、平塚がメインとなっています。 ＜働き方＞ ■水・日休み ※休日の変更相談可 ■直行直帰：可
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■ビル、マンション等の修繕・改修工事の現場監督をご担当いただきます。 【具体的には】 ・工事現場管理・工程管理・建物調査・診断・清算・見積書の作成・顧客のフォロー等 ・基本的に1人1物件/大きいものでは2～3名程度で担当しています。残業はほぼありません。 ・施工事例：商業ビル、マンション(タワーマンション、高級レジデンス他) ・請負形態はマンション管理組合の元請や1次下請けです。 ・エリアは福岡県内となり、現場直行直帰がほとんどです。（直行直帰可） ・閑散期に応援で出張するケースがあります（発生した場合は、出張費支給）。 ※今後の受注について：修繕工事業務については、経年劣化に伴う小規模な修繕工事の増加や大規模修繕工事適齢期を迎えるマンション数の増加により、修繕工事市場の拡大が見込まれています。 【働き方について】 ・働きやすい環境：メンバーの事務負担軽減と時間外労働削減の為、営業アシスタントを採用するなど、社員の働きやすさ向上に努めている社員想いの企業です。また、年休120日（土日祝休み）／月平均残業時間20時間程度と施工管理ファーストな社風です。 ・働き方の特徴：工事に纏わる事務を全て事務スタッフが行うことで施工メンバーが直行直帰できるスタイルを確立。事務スタッフは勿論、施工管理職であっても残業はほぼありません。
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■ビル、マンション等の修繕・改修工事の現場監督をご担当いただきます。 【具体的には】 ・工事現場管理・工程管理・建物調査・診断・清算・見積書の作成・顧客のフォロー等 ・基本的に1人1物件/大きいものでは2～3名程度で担当しています。残業はほぼありません。 ・請負形態はマンション管理組合の元請や1次下請けです。 ・エリアは札幌市近郊となり、現場直行直帰がほとんどです。（直行直帰可） ・自家用車での移動となります。（交通費は別途支給されます） ・閑散期に応援で出張するケースがあります（発生した場合は、出張費支給）。 【働き方について】 ・働きやすい環境：メンバーの事務負担軽減と時間外労働削減の為、営業アシスタントを採用するなど、社員の働きやすさ向上に努めている社員想いの企業です。また、年休120日（土日祝休み）／月平均残業時間20時間程度と施工管理ファーストな社風です。 ・働き方の特徴：工事に纏わる事務を全て事務スタッフが行うことで施工メンバーが直行直帰できるスタイルを確立。事務スタッフは勿論、施工管理職であっても残業はほぼありません。
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■ビル、マンション等の修繕・改修工事の現場監督をご担当いただきます。 【具体的には】 ・工事現場管理・工程管理・建物調査・診断・清算・見積書の作成・顧客のフォロー等 ・基本的に1人1物件/大きいものでは2～3名程度で担当しています。残業はほぼありません。 ・請負形態はマンション管理組合の元請や1次下請けです。 ・エリアは福岡県内となり、現場直行直帰がほとんどです。（直行直帰可） ・閑散期に応援で出張するケースがあります（発生した場合は、出張費支給）。 【働き方について】 ・働きやすい環境：メンバーの事務負担軽減と時間外労働削減の為、営業アシスタントを採用するなど、社員の働きやすさ向上に努めている社員想いの企業です。また、年休120日（土日祝休み）／月平均残業時間20時間程度と施工管理ファーストな社風です。 ・働き方の特徴：工事に纏わる事務を全て事務スタッフが行うことで施工メンバーが直行直帰できるスタイルを確立。事務スタッフは勿論、施工管理職であっても残業はほぼありません。
■首都圏内のマンション・ビル等、改修工事現場での建築施工管理業務全般に携わっていただきます。未経験の方は、先輩の補助作業から始められる環境が整っています。 【具体的には】 管理組合、管理会社やテナントの対応、施工会社との調整、工事書類の作成等。 案件現場：首都圏内の改修工事中のマンション・ビル ※幅広く施工管理業務をお任せしますが、基本的には1つの現場を担当します。そのため、無理なく一つ一つの仕事に集中できます。 ※居住者がお住まいの中での作業のため、近隣の方への配慮を心掛けています。職人としての技術だけでなく、顧客へのサービス精神も身に付きます。 ＜働き方＞ メリハリを付けて働ける環境です。更に、社員旅行や社内イベント等も毎年計画しています(現在は自粛中)。スタッフが楽しめるような環境整備も心がけています。 直行直帰可／出社は月1～2回程度／隔週土曜出勤
■首都圏内のマンション・ビル等、改修工事現場での建築施工管理業務全般に携わっていただきます。未経験の方は、先輩の補助作業から始められる環境が整っています。 【具体的には】 管理組合、管理会社やテナントの対応、施工会社との調整、工事書類の作成等。 案件現場：首都圏内の改修工事中のマンション・ビル ※幅広く施工管理業務をお任せしますが、基本的には1つの現場を担当します。そのため、無理なく一つ一つの仕事に集中できます。 ※居住者がお住まいの中での作業のため、近隣の方への配慮を心掛けています。職人としての技術だけでなく、顧客へのサービス精神も身に付きます。 ＜働き方＞ メリハリを付けて働ける環境です。更に、社員旅行や社内イベント等も毎年計画しています(現在は自粛中)。スタッフが楽しめるような環境整備も心がけています。 直行直帰可／出社は月1～2回程度／隔週土曜出勤
■首都圏内のマンション・ビル等、改修工事現場での建築施工管理業務全般に携わっていただきます。未経験の方は、先輩の補助作業から始められる環境が整っています。 【具体的には】 管理組合、管理会社やテナントの対応、施工会社との調整、工事書類の作成等。 案件現場：首都圏内の改修工事中のマンション・ビル ※幅広く施工管理業務をお任せしますが、基本的には1つの現場を担当します。そのため、無理なく一つ一つの仕事に集中できます。 ※居住者がお住まいの中での作業のため、近隣の方への配慮を心掛けています。職人としての技術だけでなく、顧客へのサービス精神も身に付きます。 ＜働き方＞ メリハリを付けて働ける環境です。更に、社員旅行や社内イベント等も毎年計画しています(現在は自粛中)。スタッフが楽しめるような環境整備も心がけています。 直行直帰可／出社は月1～2回程度／隔週土曜出勤
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戸建て・マンションのリノベーションの施工管理をご担当いただきます。 【具体的には】 ■案件種類：戸建て住宅・マンション ■建築現場の現場の安全・品質・工程・原価の管理 ■業者への発注業務、顧客との打ち合わせ・現場進捗管理、引き渡し ■案件金額：500万円～1000万円がボリューム層です。基本的にはフルリノベーションやスケルトン工事が中心です。 ■リノベーション後の日常メンテナンス業務 【働き方】 ■リモートワーク可能（週2回程度） ■フレックスタイム制度（6時～21時） ■直行直帰可能 ■残業時間20時間程度
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新築注文住宅の施工管理をご担当いただきます。 【具体的には】 ■「こだわりのYAZAWA Style」の注文住宅の施工管理をご担当いただきます。 ■建築現場の現場の安全・品質・工程の管理 ┗予算管理は担当が別います。 ■業者への発注業務、顧客との打ち合わせ・現場進捗管理、引き渡し ■担当棟数：年間20棟程度 ■工期：3～4ヶ月 ■工法：在来工法 ■案件金額：1,000万～ 【働き方】 ■リモートワーク可能（週2回程度） ■フレックスタイム制度（6時～21時）※コアタイム無し ■直行直帰可能 ■残業時間20～30時間程度 ┗少ない背景としては予算管理は予算管理者が行っているため業務量を軽減でき、DX化を進めているため業務率化を図っております。
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■同社で管理している物件の小規模な修繕工事の施工管理業務を担当いただきます。 【具体的には】 ・業務内容：オーナー収益物件（管理物件）に関する工程管理や安全・品質管理を担当 └「水が出ない」など生活トラブルの対応のために、管理物件の定期巡回を実施いただきます。 ・エリア：長浜本社、近江八幡市、大津市（堅田店）の3拠点を予定 ・残業時間：15時間前後(外注にお願いすることが多いため) ・休み：週休2日制 →チーム業務で行っている先輩社員が丁寧に指導いただくため、経験の浅い方からでも安心して就業いただけます。
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■同社においてアパート等集合住宅の改修・改築、および木造新築工事におけるの施工管理を担当して頂きます。 【具体的には】 ■お客様、管理会社、入居者様との打ち合わせ ■現地調査、設計・営業部署との連携及び見積もり取得と精査 ■安全管理・品質管理・原価管理・工程管理・業者教育・施工計画書、報告書作成等の施工管理業務全般、その他付随する業務 ■使用CAD：AutoCAD ■施工管理としては珍しい土日定休の働き方です。 ■月平均残業時間：２０時間程度（業務の繁閑により変動あり。詳細は面接にて） ■出張：あり ※応募時には、以下いずれかを選択ください。 （キャリア選択肢） ・全国総合職 ・エリア限定職（北日本、関東、中部、中四国、関西、九州など、支店管轄のエリア内に限定できます） ※年収は、エリア限定職よりも全国総合職の方が高くなる為、エリア限定職＞全国総合職も可能、といった形で応募も可能です。 詳細については、弊社コンサルタントにご相談をしていただければお伝えさせていただきますので、お気軽にご相談ください。
大規模なマンション・商業施設・福祉施設など、外壁における大規模修繕工事の施工管理業務をお任せします。 【具体的には】 ・大規模修繕工事における品質・工程・安全・原価等の業務 ・大規模修繕工事には、仮設物設置工事、外壁塗装工事、タイル等補修・シーリング・防水工事、廊下等の床面工事、外構工事などの管理があります。 ・着工から引き渡しまで、施工実務を担当する作業員や協力会社への指示出し ・顧客との打合せ・交渉・契約、建物・設備の調査・診断業務等 ・案件エリア：東京23区が中心になります。一部、神奈川、埼玉、千葉等もございます。 ※元請けがメインとなります。 【働き方について】 ■長期的に活躍できる環境づくりに努めております。 ・PC21時シャットダウン ・全社平均残業時間30時間以内 ・年間休日120日以上 ・週休2日制(土日) ・社用車貸与 ※直行直帰応相談
■マンション、商業施設、福祉施設等の建築施工管理を担当して頂きます 【具体的には】 ・案件：マンション・商業施設・福祉施設などの非住宅案件になります。 ・工事金額：3億程度がメインとなります。 ・建築現場における品質・工程・予算・安全管理および施主・近隣対応 ・着工から竣工までの各種品質検査の実施および施工指導 ・案件エリア：東京23区が中心になります。一部、神奈川、埼玉、千葉等もございます。 【働き方について】 ■長期的に活躍できる環境づくりに努めております。 ・PC21時シャットダウン ・全社平均残業時間30時間以内 ・年間休日120日以上 ・週休2日制(土日) ・社用車貸与 ※直行直帰応相談
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■同社の施工管理職として、品質管理・工程管理・原価管理・安全管理業務を担当していただきます。 【具体的には】 顧客と建築前の打ち合わせ・説明や建築中の進捗報告など、直接やりとりをしていただきます。 引渡しの際、鍵の受け渡しは施工管理職の方に行っていただいており、顧客の笑顔を見ることが出来ます。 【同社の特徴】 営業職、ホームデザイナー(設計士)、インテリアコーディネーター、施工管理職がそれぞれ専門的な業務を全うできるよう、分業制を採用しています。 通常の住宅会社の場合、主に営業担当者のみが顧客と話し合いを進めることが一般的ですが、同社では、デザイナーや設計、 施工管理など各分野の専門職がプロの立場から、顧客と接してイメージを共有し、最後まで責任を持って取り組むスタイルを確立しています。 家づくりの専門家としての誇りとやりがいを実感できる環境です。
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■首都圏を中心としたを中心としたマンション改修工事の施工管理（大規模修繕・屋上防水・外壁改修・鉄部塗装・アフター メンテナンス 等）を担当していただきます。 【具体的には】 ■修繕計画や予算の組み立て、協力会社の選定など修繕業務に必要な準備を担っていただきます。 ・見積作成：管理会社、管理組合から見積もりの依頼を受け、現場を調査の上、見積書を提出します。 ・管理組合へのプレゼンテーション：管理組合へのプレゼンテーション依頼を受け、修繕計画を立案。 工事内容や期間、予算などを資料にまとめ、プレゼンテーションを行います。 ※あくまで営業担当は別にいるため、営業要素は発生しません。 ・各種手配：協力会社の選定など、施工に向けた準備・手配を行います。 ・工期：平均4 ヶ月程度 案件によっては 1 年ほどかかるものもあり ・規模：約50世帯 案件によっては300～400世帯のものもあり 【マンション改修事業での直接取引先実績一覧】 三菱地所コミュニティ社、三井不動産レジデンシャルサービス社、朝日管理社、RBM社、双日社、住商建物社、野村不動産社、東急コミュニティ社、日本ハウズイング社、仙建工業社 等 【就業環境】 ・直行直帰可 ・平均残業時間20時間 （2024年4月～実績） ・試験的に隔週で土曜休工を実施している現場もございます。
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■主に官公庁発注のリニューアル工事や増築工事、耐震工事、内装工事など建築施工管理業務を行なっていただきます。 【具体的には】 ・官公庁案件 ※会社としては民間案件も3割ほど受注しておりますが、部署が分かれているため、本部署の方がご対応いただくことはございません。 ・公共工事：学校・警察署・公営住宅・庁舎・港湾施設等 ・案件金額：数百万～数億円 ・エリア：一都三県 【おすすめ】 ・土日祝休みで休日日数120日以上とワーク・ライフ・バランスを整えたい方におすすめの求人です。 ・残業を良しとする社風ではなく、現在の平均残業時間は月14時間です。一人現場はなく、複数名担当現場のみとなっています。 フレックスタイム制度も導入していることから、現場で施工管理に従事しながら、子どもの保育園の送り迎えをしている社員もいます。 ・定年が60歳となり、契約社員での採用となりますがご対応いただける業務に応じて給与が決定されるため、給与を下げずに長期的に就業することができます。
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