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株式会社YAZAWA LUMBER

リノベーションの施工管理

【東京都立川市】※リモートワーク/フレックスタイム制度

転勤なし

情報確認日 2026年8月3日

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職種/業界
建築施工管理 / 内装・インテリア・リフォーム
年収
400万円~800万円
勤務地
東京都立川市
この求人について聞いてみる無料

募集要項

仕事内容

戸建て・マンションのリノベーションの施工管理をご担当いただきます。 【具体的には】 ■案件種類:戸建て住宅・マンション ■建築現場の現場の安全・品質・工程・原価の管理 ■業者への発注業務、顧客との打ち合わせ・現場進捗管理、引き渡し ■案件金額:500万円~1000万円がボリューム層です。基本的にはフルリノベーションやスケルトン工事が中心です。 ■リノベーション後の日常メンテナンス業務 【働き方】 ■リモートワーク可能(週2回程度) ■フレックスタイム制度(6時~21時) ■直行直帰可能 ■残業時間20時間程度

必要な経験・資格

必須要件

※下記のいずれかのご経験をお持ちの方 ■木造新築戸建住宅の建築施工管理業務のご経験 ■リフォーム・リノベーションの施工管理経験のご経験

歓迎要件

■下記のいずれかの資格をお持ちの方 ・1級建築施工管理技士/2級建築施工管理技士 ・1級建築士/2級建築士

給与

年収400万円~800万円

※諸手当、福利厚生は雇用形態等諸条件により、適用外の場合がございます。詳しくはコンサルタントまでお問い合わせ下さい。

給与形態

年俸制

昇給

1回

賞与

2回

諸手当

通勤手当、資格手当、時間外手当

雇用条件

雇用形態

正社員

勤務時間

フレックスタイム制

就業時間

9:00〜18:00

勤務地

〒1900022 東京都立川市錦町6-11-25

備考

出張転勤なくご就業いただけます。

転勤

なし

マイカー通勤

休日・休暇

年間110日/(内訳)週休2日制(日、祝その他)、夏季休暇、年末年始、有給休暇、慶事休暇 ※完全週休2日制に近々変更予定です。変更後年間休日120日

待遇・福利厚生

健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金 特に無し

教育・研修

OJT研修等

担当コンサルタント

担当コンサルタントからのコメント

同社は地元で確かな実績と信頼を獲得しています。立川市で就業できリノベーションする際に旧耐震まで補強するため技術力を強みとしています。 また、週2日のリモートワークやフレックスタイム制度を導入しており働き方を改善したい方や柔軟にしゅうぎょうしたい方におすすめの求人です。

会社概要

会社名
株式会社YAZAWA LUMBER
所在地
〒1600023 東京都新宿区西新宿6-24-1 西新宿三井ビルディング 10F
設立
1974年7月
代表者
代表取締役社長 矢澤 俊一
資本金
2,000万円
上場・非上場
非上場
従業員数
105人(2024年4月現在)
事業内容・沿革
■注文住宅の建築およびリフォーム・リノベーション ほか <沿革> 1974年 株式会社矢澤材木店(木材卸売業)設立 1998年 建設業登録(都知事) 1999年 一級建築士事務所登録 2003年 一般建設業から特定建設業へ変更。株式会社LUMBER ONEを設立(貸しビル業・投資業) 2006年 株式会社YAZAWA LUMBERに社名変更 2015年 Tokyo Design Office YAZAWA STYLEをオープン 2016年 株式会社LUMBER ONEを持株会社とする新体制に移行
企業の特徴
【概要・特徴】 1974年設立、東京都新宿区に本社を置くハウスメーカーです。多摩地区を中心とする東京都、神奈川県、埼玉県の一部を営業エリアとして建築事業を展開。注文住宅、リフォーム・リノベーション、特建事業を手がけています。元材木屋ならではの木へのこだわりと高い技術力で、耐震性・耐火性に優れた都市型住宅や狭小住宅、二世帯住宅などを提供。近年は、住宅や店舗のリフォーム・リノベーション事業も積極的に展開しています。 【強み】 デザイン・設計から施工、アフターメンテナンスまですべてを社内で一貫して提供する体制を構築。元材木屋としての専門知識を活かした木造住宅のほか、高断熱・高気密のZEH住宅、CLT工法を用いた建築も手がけています。また、住宅完成後も24時間対応のアフターメンテナンス窓口を設けることで、長期にわたるサポートを提供しています。担当スタッフは、顧客の要望や予算を直接ヒアリングし、理想の住まいを実現するための提案を行なっています。

ご利用の流れ

1

お問い合わせ(転職支援のお申し込み ※無料)

この求人はアンドプロが採用企業からお預かりしている求人です。アンドプロ担当コンサルタントを通じて採用企業への応募手続きをとらせていただきます。

応募の意思が固まっていない場合も、こちらから、求人についてお問い合わせいただけます。

2

キャリアカウンセリング

弊社コンサルタントが、あなたの希望条件やこれまでのご経験を伺います。
(オンライン面談、またはお電話)

3

求人のご紹介

コンサルタントがあなたのスキルや人柄を分析して、ご希望に合う求人をご紹介します。企業の詳細情報についても、丁寧にご説明いたします。

4

ご応募

応募したい求人が決まりましたらコンサルタントにお伝えください。企業面談に向けた各種調整を実施します。給与などの条件交渉もお任せください。

5

書類選考・面接

履歴書・職務経歴書の作成、面接対策を入念に行います。応募企業に精通するコンサルタントが、企業の求める人物像・採用傾向を分析しながら各種サポートを実施します。

内定・アフターフォロー

内定おめでとうございます!
入社日調整・退職交渉などの入社前サポートや、定期的な状況確認などの入社後のアフターフォローもお任せください!

私たちのゴールは生涯に渡り、あなたのキャリアに寄り添い続けることです。

目次

仕事内容
必要な経験・資格
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