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電子部品/年収300万円以上/50代以上の求人・転職・中途採用情報

公開求人162件中 151〜162件表示
株式会社タムロン
株式会社タムロン

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経営企画

転勤なし
職種/業界
経営企画・経営戦略 / 電子部品
年収
580万円~950万円
勤務地
埼玉県さいたま市見沼区

■同社にて、経営企画業務を担当いただきます。 【具体的には】 ▪経営計画の策定、中長期経営戦略の策定 ▪資本政策、財務戦略の策定 ▪IR対応、上場管理関連業務 ▪M&A、各種アライアンスの推進 ▪ガバナンス、サステナビリティ、リスクマネジメント業務

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リチウムイオン二次電池の受託開発を行う日系ベンチャー
リチウムイオン二次電池の受託開発を行う日系ベンチャー

技術営業<ESS>

転勤なし
職種/業界
セールスエンジニア・FAE / 電子部品
年収
700万円~800万円
勤務地
東京都

ESSの技術営業として、下記業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ■エネルギー分野における蓄電池システム提案、及び案件受注までの営業実践と受注後のプロジェクト管理 ■受注案件の業務全般実務と管理 ■新規クライアント開拓とベンダーとの連携協業交渉

業界トップ級シェアの日系コネクタメーカー
業界トップ級シェアの日系コネクタメーカー

開発・設計エンジニア<EMC評価分析>

転勤なし
職種/業界
実験・評価・解析 / 電子部品
年収
450万円~800万円
勤務地
東京都

■同社の電子部品の研究開発部門において、EMC評価分析業務を担当いただきます。自社ビル内に、CISPR規格に準拠した3m法電波暗室が設置されていて、業務を通じて高度な技術力を磨くことができます。また、設計者も同じ拠点にいるため、設計と近い立場で仕事を進めることができる環境です。EMC評価未経験でも、ゆくゆくはEMC評価業務に携わっていきたい方も応募いただけます。 【具体的な仕事内容】 ・EMC対応製品の規格試験・評価分析・レポート作成 ・EMCに関する技術教育 など 【役職採用の可能性】スキル・経験に応じて役職採用(主任・係長)の可能性もあります。 【入社後の研修】 開発業務に必要な3D CAD(Solidworks)や製品に関する専門教育、各種測定・分析・解析に必要な機器類の使用方法など、異業種からの転職者でも安心してスタート頂ける環境が用意されています。また、必要に応じて外部研修や大学との連携等、社外との交流・情報収集も積極的に行われています。

回路設計

急募
職種/業界
電気回路設計 / 電子部品
年収
450万円~800万円
勤務地
福岡県大野城市

■同社にて、回路設計職を担当いただきます。 ・ヘルスケア機器、バッテリー用マネジメントシステムの回路システム設計、基板アートワーク設計、協力会社との折衝 ・各種電気電子設計・解析・評価・問題解決/新規事業創出の為の製品提案、試作、商品開発/エッジAI搭載IoT機器開発/自社開発センサーデバイスの改善、活用 【具体的には】 ・アナログ、デジタル、アクチュアータ回路に掛かる電気電子回路設計、これらを含むシステム設計 ・製品の及び電気回路、基板の故障解析、問題解決 ・各種測定機材を用いた実機評価 ・上記職務に掛かる外注管理(仕様、コスト、納期、品質)

TE Connectivity Japan合同会社(旧タイコエレクトロニクス)

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シグナルインテグリティーエンジニア<ソケット>

外資系企業
職種/業界
電気回路設計 / 電子部品
年収
~1,200万円
勤務地
神奈川県川崎市高津区

■データ通信機器向け高速伝送用 ソケット開発におけるSI(シグナルインテグリティー)エンジニアとして、コンセプト提案、詳細設計、試作から 量産立ち上げに至る関連業務を担当いただきます。 【具体的には】 ■新製品開発:顧客からの要求仕様に基づきメカエンジニアと協力し製品の開発 ■SI測定:解析による測定用基板の設計最適化、設計仕様作成、SI測定、解析結果との整合性評価 ■新規ビジネス獲得:プロダクトマネージャー、営業部門と協力し顧客要求に対するソリューションの提供 ■新規技術開発:次世代製品に必要となる新しい技術の開発 <魅力> ・圧倒的な成長環境と協働体制 最新の接続技術開発を通じて得られるエンジニアとしての経験や、海外のエンジニアとのコラボレーションを経験することが出来ます。

オプテックス・エフエー株式会社

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ソフトウェア設計<光電センサ、変位センサ等>

転勤なし
職種/業界
組み込み・ソフトウェア・電気制御設計 / 電子部品
年収
350万円~550万円
勤務地
京都府京都市下京区

■光電センサ、変位センサ等の製品開発におけるソフトウェア開発業務に従事頂きます。 【具体的には】 ■製品の組込みソフトウェア設計 ■ネットワークプロトコル実装設計 ■PCアプリのソフトウェア設計 ■評価用ソフトウェア作製 ■特注設計対応、設計変更対応

ニッチな業界でトップシェアを誇る電子部品メーカー
ニッチな業界でトップシェアを誇る電子部品メーカー

金型メンテナンス・改善/世界シェアNo.1企業/

急募
職種/業界
機械設計 / 電子部品
年収
400万円~520万円
勤務地
滋賀県

■製造工程に欠かせない「成形金型」のメンテナンス業務を担当していただきます。 【具体的には】 ・成形金型のオーバーホール(分解・洗浄・ガス除去など) ・バリや摩耗箇所の修繕・対応 ・金型の改造・改善の立案と実施 ・試作対応および立ち合い

製造技術・歩留り改善<セラミック基板>

職種/業界
生産技術(その他) / 電子部品
年収
590万円~1,010万円
勤務地
岐阜県土岐市

■同社にて、セラミック基板の品質改善・歩留まり改善・工程改善業務をご担当いただきます。 【具体的には】 歩留り改善業務…不具合品解析、工程改善、歩留り改善業務 【やりがい・魅力】 同社は多様な分野に製品を開発し送り出しています。 それらの製品を日々改善するために、あらゆる角度の分析や解析、アプローチがが必要となります。これまでの職務経験で得たスキルや知見を十分に発揮していただけます。

人事戦略の立案・実行

転勤なし
職種/業界
採用 / 電子部品
年収
1,100万円~1,200万円
勤務地
神奈川県横浜市港北区

■ 人事戦略の立案・実行を担うHRBP体制の立ち上げおよびチームマネジメントを通じて、事業部門の戦略的パートナーとしての人事機能の高度化を推進していただきます。 【具体的には】 ・HRBP体制の構築・運営(役割設計、業務フロー整備、KPI設定など) ・HRBPメンバーの育成・業務支援・評価 ・経営/事業部門との連携による人事戦略の立案/実行 ・組織課題の抽出と改善施策の提案/推進

人事戦略の立案・実行

転勤なし
職種/業界
労務・給与 / 電子部品
年収
1,100万円~1,200万円
勤務地
京都府京都市下京区

■ 人事戦略の立案・実行を担うHRBP体制の立ち上げおよびチームマネジメントを通じて、事業部門の戦略的パートナーとしての人事機能の高度化を推進していただきます。 【具体的には】 ・HRBP体制の構築・運営(役割設計、業務フロー整備、KPI設定など) ・HRBPメンバーの育成・業務支援・評価 ・経営/事業部門との連携による人事戦略の立案/実行 ・組織課題の抽出と改善施策の提案/推進

人事戦略の立案・実行

転勤なし
職種/業界
労務・給与 / 電子部品
年収
1,100万円~1,200万円
勤務地
福岡県小郡市

■ 人事戦略の立案・実行を担うHRBP体制の立ち上げおよびチームマネジメントを通じて、事業部門の戦略的パートナーとしての人事機能の高度化を推進していただきます。 【具体的には】 ・HRBP体制の構築・運営(役割設計、業務フロー整備、KPI設定など) ・HRBPメンバーの育成・業務支援・評価 ・経営/事業部門との連携による人事戦略の立案/実行 ・組織課題の抽出と改善施策の提案/推進

人事戦略の立案・実行

転勤なし
職種/業界
労務・給与 / 電子部品
年収
1,100万円~1,200万円
勤務地
東京都町田市

■ 人事戦略の立案・実行を担うHRBP体制の立ち上げおよびチームマネジメントを通じて、事業部門の戦略的パートナーとしての人事機能の高度化を推進していただきます。 【具体的には】 ・HRBP体制の構築・運営(役割設計、業務フロー整備、KPI設定など) ・HRBPメンバーの育成・業務支援・評価 ・経営/事業部門との連携による人事戦略の立案/実行 ・組織課題の抽出と改善施策の提案/推進

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