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ホテルDXプロダクトマネージャー<ホテル業界>
専門店、EC通販・百貨店、ドラッグストア、生協、ホテル、レジャー、不動産業界を担当している統括部の中で、主にホテル業界向けのプロダクトマネジメントとDXソリューション企画を担当するグループになります。 具体的には「NEHOPS」という国内ホテルでのトップシェアを誇るプロダクトを中心に、顧客の課題解決につなげる様々なプロダクトやDXソリューションの企画開発から運用サポート、ブランディングプロモーション、カスタマサクセスまでを一貫して担うグループです。 【プロダクト例】 ・ホテル基幹業務システム NEHOPS 【具体的には】 ・既存プロダクトの継続的な進化を促す企画開発管理、セールス支援 ・新PMSプロダクト開発とOpen-APIによる連携SLパートナーのエコシステムビジネス企画 ・ホテル業界の経営課題に対するDXソリューション、ビジネスモデルの企画開発
システムズアーキテクト<金融向け運用DX>
■システムズアーキテクト<金融向け運用DX>をご担当いただきます。 【具体的には】 ServiceNow、Splunk、Ansibleを活用して顧客の運用システムの高度化の推進をご担当いただきます。 まずはServiceNow領域において運用高度化PJへの参画し、サブリーダーとしてITSM領域のチームを牽引いただくことが期待されています。 将来的には、ServiceNowを活用した新たな顧客への新規提案も担っていただきながら、継続的なプロジェクト推進をご担当いただきたいと同社は考えています。
アプリケーションスペシャリスト<社会保障領域>
■日本の社会保障制度を支えるシステムのプロジェクトリーダー・サブリーダーとして、プロジェクトマネージャーと連携しながら、開発作業や保守作業を管理する役割をご担当いただきます。 (参考)システムの利用者:厚労省本省及び外郭団体向けの事務処理システムであり、職員向けを想定 システムの機能、目的:DXによる業務の効率化やマイナンバーの情報連携 【具体的には】 ・社会保障領域の新規案件の提案、受注 ・システム開発計画を策定し、スケジュールどおりに作業が進むようプロジェクト運営 ・システム開発において問題が発生した際の解決策の立案および実行 ・担当システムに関する問い合わせ対応、障害対応 新規提案20%、開発管理40%、運用保守40%が担当する割合の目安となります。 ■開発環境/技術環境 言語:Java、C# DB:Oracle、Aurora 基盤:AWS ■入社後にご担当いただく業務 まずは10名規模程度の案件リーダーからご担当いただきたいと同社は考えています。 既存プロジェクトのベンダーコントロールからお任せして、1年後には要件定義フェーズを自力でご担当いただけるようにサポートがあります
プロジェクトリーダー<鉄道・バスDX領域>
■全国の鉄道事業者・バス事業者に対し、DXを活用した新サービスの企画から開発、導入、保守までをリードするプロジェクトリーダー、またはその候補としての役割をご担当いただきます。 【具体的には】 ・DXソリューションの企画・提案: 顔認証、AI、データ活用などを用いた新サービスの企画、顧客への提案、実証実験(PoC)の推進 ・プロジェクトマネジメント/リーダーシップ: 数名~十数名規模のチームを率い、プロジェクト計画の策定、要件定義、設計、開発、テスト、導入までの一連のSIプロジェクトを推進。経験に応じてリーダーまたはサブリーダーポジションをご担当いただきます ・ステークホルダーとの折衝・調整: 顧客とのシステム仕様調整、追加要件に関する有償化交渉、社内外のパートナーとの協業推進 ・アプリケーション開発・保守: 担当システムのエンハンス開発や機能改善、安定稼働に向けた保守業務の管理 ・ゆくゆくは、後進育成: 若手メンバーへの技術指導やOJTを通じた育成活動
ソリューション営業<警備業>
ソリューション営業をご担当いただきます。 【具体的には】 ・大手警備業向けにパブリッククラウドを利用したシステム提案、AIを活用した業務高度化提案の超上流工程を担っていただきます ・数億円~数十億円規模の企画提案や受諾プロジェクトの完遂を推進する人材を同社は募集しています ・セキュリティ事業の充実/事業拡大を掲げる顧客に対して、顧客とコミュニケーションしながら顧客の潜在課題に対して先進のテクノロジーを駆使して解決するソリューション型の営業活動を担っていただきます ・営業活動はチーム単位(3~7名程度)で活動していただきます ・商談遂行にあたっては、社内外の関係者(SE部門、製品部門、コンサルタント等)と連携しながら遂行していただきます 【ポジションの魅力】 ・顧客は機械警備サービスの最大手であり、自身の仕事が社会の安全・安心に貢献していることをダイレクトに実感できる職種です ・大規模でミッションクリティカルなシステムを提供するプロセスで、適度な緊張感と達成感を得ることができます ・性別問わず若手・中堅の方でも身近な年齢層の同僚が多く、新人から中途採用の方まで満遍なく在籍する働きやすいグループです ・働き方改革の方針も積極的に取り入れることで、各人の生活スタイルに合った働き方が可能です ・AIやクラウドなど最新技術に関する研修受講や資格取得を推奨していて、業界を生き抜くためのスキルアップを実現できる職場です ・社内外を巻き込む大型案件が多く、幅広い人脈形成や社内外のプレゼンス向上、大型案件の推進スキルなどを獲得することができます
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