仕事内容
■常用・非常用ガスタービン発電装置の受注設計業務を担当。案件毎のお客様の要求仕様に対して、プラントエンジニアリング部門と協力しながら、引合、受注設計の対応がメインの業務となります。近年では非常用は大型データセンター向けの大容量の発電装置、常用は高効率且つ環境ニーズが求められる発電装置に対する設計対応がメイン業務となっています。 【具体的には】 ・常用/非常用ガスタービン発電装置の受注設計全般 ・標準図面の改善設計 ・実機を用いた温度、圧力、振動、騒音等の計測と結果分析 ・3DCAD(一部2DCAD)を用いた図面の作成 ・発電装置内の補機選定(モータ容量選定など)、仕様書や手配書の作成 ・アフターサービス部門からの技術的な依頼業務
必要な経験・資格
必須要件
■以下いずれもご経験をお持ちの方 ・機械系(材料力学、機械力学、熱力学、流体力学等)の業務経験(知識) ・機械開発/設計の経験ある方
歓迎要件
・振動・騒音の技術課題に対応した経験や知識がある方
給与
※諸手当、福利厚生は雇用形態等諸条件により、適用外の場合がございます。詳しくはコンサルタントまでお問い合わせ下さい。
給与形態
月給制
昇給
1回
賞与
2回
諸手当
食事補助(事業所により異なる/一部事業所で福利厚生補助手当あり) 慶弔金(結婚祝金、出産祝金、弔慰金)
雇用条件
雇用形態
正社員
勤務時間
固定労働時間制
就業時間
8:00〜17:00
平均残業時間
月20時間
勤務地
転勤
あり
マイカー通勤
ー
休日・休暇
年間休日127日(2026年度) 長期連休 年次有給休暇:初年度22日付与(翌年度まで繰り越し可能、復活年休100日まで使用可) チャイルドケア休暇 特別休暇(公務休暇、結婚休暇、忌引休暇、ウェルネス休暇、出産休暇、ドナー休暇、災害休暇)
待遇・福利厚生
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金 借り上げ社宅(35歳までの独身者、転勤者、新婚者、家族帯同) 社員食堂、IHIグループ健保直営保養所、体育館、グラウンドなど IHI持株会、企業型確定拠出年金、退職金制度(勤続3年以上) 福利厚生サービス加入、IHI原動機労働組合あり その他:妊婦、出産、育児、介護に関する諸制度
担当コンサルタントからのコメント
■需要拡大中の発電装置設計に自社一貫開発で携わり、深い専門性を磨ける環境です。大手グループ企業の安定基盤のもと、機械設計のスキルを活かして社会貢献度の高いモノづくりに挑みたい方におすすめです。
会社概要
ご利用の流れ
お問い合わせ(転職支援のお申し込み ※無料)
この求人はアンドプロが採用企業からお預かりしている求人です。アンドプロ担当コンサルタントを通じて採用企業への応募手続きをとらせていただきます。
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キャリアカウンセリング
弊社コンサルタントが、あなたの希望条件やこれまでのご経験を伺います。
(オンライン面談、またはお電話)
求人のご紹介
コンサルタントがあなたのスキルや人柄を分析して、ご希望に合う求人をご紹介します。企業の詳細情報についても、丁寧にご説明いたします。
ご応募
応募したい求人が決まりましたらコンサルタントにお伝えください。企業面談に向けた各種調整を実施します。給与などの条件交渉もお任せください。
書類選考・面接
履歴書・職務経歴書の作成、面接対策を入念に行います。応募企業に精通するコンサルタントが、企業の求める人物像・採用傾向を分析しながら各種サポートを実施します。
内定・アフターフォロー
内定おめでとうございます!
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私たちのゴールは生涯に渡り、あなたのキャリアに寄り添い続けることです。