株式会社ホンダ・レーシング

■四輪レース領域における同社ブランドの管理・関連案件の監修、VI（ビジュアル・アイデンティティ）ガイドラインの策定・運用をメインに担当し、経営企画をサポートしていただきます。 【具体的には】※専門性や適性、会社ニーズなどを踏まえ、同社が定める業務への配置転換を命じられる場合あり ■ブランド管理・関連案件の監修 ・ミニカーや各種マーチャンダイズなど、同社ロゴを使用した様々なアイテムの監修・管理、実際の四輪レース活動におけるVI表示についての監修 ・過去の判例や既存のガイドラインをベースに、同社ロゴ使用に関する社内外の関係者との折衝 ■VIガイドラインの策定・管理 ・同グループのUX部門と連携し、VIガイドライン（ロゴの色、使用ルール、ブランドの歴史や思想、併記ルールの策定など）の監修・管理 ・法務・知財が絡む案件が発生した際の、コーポレート部門（本社）との相談・連携 ■ ブランドコラボ製品の企画・推進 ・F1をはじめとするレース活動で同社メンバーが実際に着用するユニフォーム企画や、国内大手スポーツアパレルメーカー等とのコラボレーション製品の立案・推進（レプリカユニフォームや、レースイメージを活用したコラボレーションアイテムなど） ・同社ブランドそのものの付加価値を高める企画立案への参画 ■F1関連契約推進サポート ・F1活動に関わる各ステークホルダー（パワーユニット供給先のF1チーム等）との契約推進サポート ※基本は国内メインだが、一部アメリカやイギリスのなどの拠点と連携が発生

※下記いずれも必須 ・ブランドに関する何かしらの業務経験をお持ちの方（商品企画、事業企画、経営企画など） ・英語に抵抗がない方

スポーツマーケティング知識を有する方

・同社の価値観に共感いただける方 ・関係各所と臆せずに対話ができ、相手が何を求めているかに気を配りながら意図をくみ取ることができる方 ・「なぜそのルールになっているのか」という背景や歴史を抑えながら論理的な思考で業務を推進できる方 ・日頃から世の中のブランド活用やスポーツマーケティングのトレンドにアンテナを高く張っている方

※諸手当、福利厚生は雇用形態等諸条件により、適用外の場合がございます。詳しくはコンサルタントまでお問い合わせ下さい。 ※時間外勤務手当30時間／月含む ※給与は経験・能力を考慮の上決定