仕事内容
■社内工場で必要となる生産設備の受電/ユーティリティシステム設計、試運転立上げ、建設関連データ活用など経験いただきます。 【具体的には】 ・半導体関連事業の工場建設の高圧受電設計やUTY管理システム等の電気設計（国内外） ・新商品事業の工場建設の高圧受電設計やUTY管理システム等の電気設計（国内外） ・工場や設備改善に必要なBEMSの設計とデータ活用 ・自社内の（国内外）製造工場向けUTY設備のうちPLC制御が主体となる設備設計
必要な経験・資格
必須要件
以下全てのご経験を5年以上お持ちの方 ・電力系企業、製造業、プラントエンジニアでのご経験 ・強電技術、設備設計のご経験 ・パワエレ技術、電気回路に関する知識 ・工場建設の高圧受電設計やUTY管理システム等の電気設計や技術を所有していること ・リーダー、主任、または主任に準ずるポジション ・海外グループ会社メンバーとメール等で英語でコミュニケーションが出来るレベル
歓迎要件
・電気回路、制御システム、自動制御、パワエレ技術に関する知識 ・工場電気設備のマネジメント ・製造業向けシステムの開発（要件定義～設計～製造～テスト～導入～保守） ・高周波回路の設計技術 ・産業用ロボットプログラミング技術 ・パワーエレクトロニクス技術 ・工場、設備データ活用 ・第二種電気主任技術者など ・TOEIC600点以上
求める人物像
工場建設に関わる強電・受変電設備設計立上の経験のある電気技術者で、将来の革新的工場の構築を共に目指す即戦力となるエンジニアを募集します。
給与
※上記年収には手当てを含んでおります。
給与形態
月給制
昇給
1回
賞与
2回
諸手当
通勤手当（同社規定により50,000円まで支給）、住宅手当（同社規定により3,200円～20,000円を支給）、家族手当（同社規定により扶養1人目14,500円、2人目以降6,000円 ※人数上限無し※管理職採用の場合は支給対象外となります ）
雇用条件
雇用形態
正社員
勤務時間
フレックスタイム制
就業時間
8:30〜17:15
勤務地
備考
本社へ配属予定です ※転勤当面なし
転勤
場合によりあり
マイカー通勤
ー
休日・休暇
年間125日／（内訳）週休2日制※ 休日日数等は事業所・部門によって異なります、年末年始、年次有給休暇（入社日に応じて付与日数を決定、入社翌年以降毎年3月1日に20日付与）、慶事休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、ミニリフレッシュ休暇・リフレッシュ休暇
待遇・福利厚生
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金 寮・社宅、各種制度（共済会・持株制度・財形貯蓄・企業年金）、法人会員制福利厚生サービス（宿泊施設・スポーツクラブなど）
教育・研修
OJT,名古屋の工場で研修の場合あり
担当コンサルタントからのコメント
東証プライム上場の碍子メーカーです。世界トップクラスのシェアを誇るセラミックス技術を核に、エネルギー・環境・半導体といった幅広い分野で地球規模の課題解決にグローバルに挑んでいます。独自の高度な技術力と盤石な経営基盤を強みに、現在はカーボンニュートラルやデジタル社会の発展に不可欠な次世代製品の開発に注力しており、社会の変革を支えるスケールの大きな仕事に携わることができます。
会社概要
ご利用の流れ
お問い合わせ（転職支援のお申し込み ※無料）
この求人はアンドプロが採用企業からお預かりしている求人です。アンドプロ担当コンサルタントを通じて採用企業への応募手続きをとらせていただきます。
応募の意思が固まっていない場合も、こちらから、求人についてお問い合わせいただけます。
キャリアカウンセリング
弊社コンサルタントが、あなたの希望条件やこれまでのご経験を伺います。
（オンライン面談、またはお電話）
求人のご紹介
コンサルタントがあなたのスキルや人柄を分析して、ご希望に合う求人をご紹介します。企業の詳細情報についても、丁寧にご説明いたします。
ご応募
応募したい求人が決まりましたらコンサルタントにお伝えください。企業面談に向けた各種調整を実施します。給与などの条件交渉もお任せください。
書類選考・面接
履歴書・職務経歴書の作成、面接対策を入念に行います。応募企業に精通するコンサルタントが、企業の求める人物像・採用傾向を分析しながら各種サポートを実施します。
内定・アフターフォロー
内定おめでとうございます！
入社日調整・退職交渉などの入社前サポートや、定期的な状況確認などの入社後のアフターフォローもお任せください！
私たちのゴールは生涯に渡り、あなたのキャリアに寄り添い続けることです。