仕事内容
各生産拠点の現場に入り込み、強み・弱みを踏まえたモノづくりの将来像を描き、競争力向上に向けた戦略立案から実行までを一貫して担います。 単なる企画業務にとどまらず、現場と協働しながらライン改革や生産プロセスの最適化を推進し、製造の仕組みそのものの変革をリードいただきます。 【具体的には】 ※スキルご経験に応じ業務を決定しますが、戦略立案、施策推進を中心に担当いただく予定です。 ■戦略立案・方向性検討 ・各生産拠点の強み弱み分析および目指す姿の具体化 ・将来像実現に向けた戦略の立案・ロードマップ策定 ■施策推進 ・事業本部/生産拠点と連携した施策推進・進捗管理 ■可視化・基盤強化、人材育成 ・KPI設計および指標運用の仕組み構築・統制 ・標準(原理原則・作業・管理)の整備・再構築推進 ・生産技術標準・共通作業基準の制定・管理 ・人材育成計画の立案およびスキルレベル向上施策の推進 【業務の魅力/身につくスキル】 製造業における戦略企画力と現場実行力を両立して磨くことができます。 また、現場理解・戦略設計・推進力を兼ね備えた人材として、グローバルで通用するモノづくりリーダーへ成長できる環境です。
必要な経験・資格
必須要件
※いずれも必須 ・製造業における生産技術/生産管理/工程改善いずれかの実務経験 ・関係部門と連携しながら業務を推進した経験
歓迎要件
・課題分析および改善企画立案の経験 ・複数拠点を跨ぐプロジェクト推進経験 ・KPI設計・管理、標準化推進の経験 ・人材育成/教育体系構築の経験 ・英語を用いた業務経験(海外拠点との連携等 ※語学力は必須ではありません)
求める人物像
・組織内メンバー、組織外関係者/顧客と円滑なコミュニケーションを取れる方
給与
年収:会社平均残業時間 月25H分の残業代を含む 月給:28万~44万 (残業代は別途支給)
給与形態
月給制
昇給
1回
賞与
2回
諸手当
家族・時間外・通勤・家賃補助ほか
雇用条件
雇用形態
正社員
勤務時間
固定労働時間制
就業時間
8:30〜17:30
勤務地
備考
本社への配属予定です。 ・在宅勤務:週3程度在宅/部署平均 ※必要性に応じて出社をいただくことがあります。 ・出張:有(2~3回/月、2~3日/回)
転勤
場合によりあり
マイカー通勤
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休日・休暇
年間126日/(内訳)完全週休2日制(土・日曜日)、夏季休暇、年末年始、GW、有給休暇年間20日付与(入社時に付与し、入社日によって按分)、慶事休暇、積立休暇、産前産後休暇、育児休暇、赴任休暇、リフレッシュ休暇ほか
待遇・福利厚生
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金 寮・社宅、退職金、財形貯蓄、社員持株、保養所
教育・研修
階層別研修、キャリア開発研修、課題解決力研修、グローバル研修、各種専門教育、海外トレーニー制度、OA教育など
担当コンサルタントからのコメント
基本的には転勤がなく、関西で腰を落ち着けて就業したい方におすすめです。
会社概要
ご利用の流れ
お問い合わせ(転職支援のお申し込み ※無料)
この求人はアンドプロが採用企業からお預かりしている求人です。アンドプロ担当コンサルタントを通じて採用企業への応募手続きをとらせていただきます。
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キャリアカウンセリング
弊社コンサルタントが、あなたの希望条件やこれまでのご経験を伺います。
(オンライン面談、またはお電話)
求人のご紹介
コンサルタントがあなたのスキルや人柄を分析して、ご希望に合う求人をご紹介します。企業の詳細情報についても、丁寧にご説明いたします。
ご応募
応募したい求人が決まりましたらコンサルタントにお伝えください。企業面談に向けた各種調整を実施します。給与などの条件交渉もお任せください。
書類選考・面接
履歴書・職務経歴書の作成、面接対策を入念に行います。応募企業に精通するコンサルタントが、企業の求める人物像・採用傾向を分析しながら各種サポートを実施します。
内定・アフターフォロー
内定おめでとうございます!
入社日調整・退職交渉などの入社前サポートや、定期的な状況確認などの入社後のアフターフォローもお任せください!
私たちのゴールは生涯に渡り、あなたのキャリアに寄り添い続けることです。