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山下ゴム株式会社

知財

【埼玉県児玉郡】

情報確認日 2026年7月21日

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職種/業界
知的財産・特許 / その他化学・素材
年収
460万円~700万円
勤務地
埼玉県児玉郡上里町
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募集要項

仕事内容

■特許技術者・特許管理者として下記の業務を担っていただきます。 【具体的には】 ・自社製品の特許出願 ・他社特許事例の解読 ・設計部品が他社の特許に抵触していないかの確認 ・秘密保持誓約書等文書での取り交わし ・特許保持するための事務対応 【仕事の魅力】 製造業としての技術の肝である「特許」に関わる重要な業務です。様々な設計者とのコミュニケーションを通じて、新たな技術の独自権利化を行っていただきます。また、他社特許を回避しながら新たな製品を開発する糸口の設計提供をすることでやりがいに繋がります。製品構造や生産技術における新たな技術の確立に携われるのが魅力です。

必要な経験・資格

必須要件

下記のいずれかに該当する方 ・特許事務所経験、製造業で知財担当経験をお持ちの方 ・特許に触れた経験をお持ちの方(現在研究開発職で出願した方でも構いません) ・法令に触れたことがある、または設計の実務経験をお持ちの方

歓迎要件

・弁理士免許 ・理系のバックグラウンド

給与

年収460万円~700万円

※2026年4月より、一般職において従来の定期昇給(評価反映)に加えて、月額 5,000 円のベースアップを実施 【初任給 ※参考】 ・大卒者 290,000円 ・院卒者 306,100円

給与形態

月給制

昇給

1回

賞与

2回

諸手当

通勤手当、資格手当 <通勤手当の規定> ■支給上限:通常6.3万円/特例15万円(新幹線・高速利用時) ■新幹線条件:乗車距離が50km以上、150km未満 ■高速道路条件(四輪車): ・事業所から住居まで直距離60km以下 ・高速の利用距離10km以上 ※合理的・経済的な場合に申請・承認を経て適用

雇用条件

雇用形態

正社員

勤務時間

フレックスタイム制

就業時間

8:15〜17:00

勤務地

〒3690315 埼玉県児玉郡上里町大御堂1450-1 最寄り駅:本庄早稲田(JR上越新幹線)

転勤

場合によりあり

マイカー通勤

休日・休暇

年間121日/(内訳)週休2日制、GW9日、夏季9日、年末年始9日、年次有給休暇(10日~20日)、特別休暇 他

年間休日120日以上

待遇・福利厚生

健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金 退職金制度 、社員持株会 、財形貯蓄制度 、団体生命保険 、車両購入貸付金制度 、年次有給休暇プール制度 、借上社宅制度 、社員親睦会 、昼食費補助(1食200円) 、JTBえらべる倶楽部 他 ※借上社宅制度:個人負担3割(30歳未満独身に限る)

教育・研修

OJT 他

退職金制度
担当コンサルタント

担当コンサルタントからのコメント

製造業の核となる独自の技術を守り抜く「知財のスペシャリスト」として、設計者と二人三脚で新たな価値を権利化していく、手応えの大きなポジションです。 未経験から専門性を磨きたい若手から経験を活かしたい方まで、腰を据えて知財キャリアを築きたい方におすすめです。

会社概要

会社名
山下ゴム株式会社
所在地
〒3568556 埼玉県ふじみ野市亀久保1239
設立
1953年3月
代表者
代表取締役社長 社長執行役員 山下 大輔
資本金
4億7,592万円
上場・非上場
非上場
従業員数
4,332人(2024年3月現在)
平均年齢
41歳
事業内容・沿革
■工業用ゴム製品(主に自動車ゴム部品)および樹脂製品の製造・販売 <沿革> 1953年 山下商事(株)を設立 1956年 山下ゴム(株)に社名を変更 1986年 埼玉工場建設 1993年 YSL工法(ホース加硫自動生産工法)開発 1999年 埼玉工場敷地内にテクニカルセンター完成 2000年 ISO14001認証取得 2003年 創業50周年。ISO900(2000年版)認証取得 2005年 東京モーターショーに初出展 2010年 スペイン支店を設立。メキシコに「YUSA AUTOPARTS MEXICO,S.A.DE C.V.」設立 2013年 インドネシアに「PT.Y-TEC AUTOPARTS INDONESIA」、ベトナムに「Y-TEC VIETNAM CO.,LTD.」設立
企業の特徴
【概要・特徴】 防振技術に強みをもつ日系自動車部品メーカー。エンジンマウント、サスペンションブッシュ、ホース・チューブ、ダイナミックダンパーなど、ゴム部品を中心とした開発・製造を行なっています。これら製品はエンジン、足回り、車体と、多様な部位で用いられ、振幅、周波数、位相、変位、速度など異なる振動を抑制し、また、機能部品と機能部品をつないでいます。社内にテスト用の自動車や解析装置、設備などを備えており、実際に自動車に組み込まれた時のテスト・解析を実施しています。周辺パーツとの連携を考えた研究、開発にも取り組んでおり、同社の技術は国内完成車メーカーをはじめ、海外からも高い評価を受けています。 【実績と展望】 ダイハツ工業、SUBARU、いすゞ自動車など国内の大手完成車メーカーと取引実績があり、特にホンダとは創業から強い結びつきがあります。EV「HONDA-e」をはじめ、全車種に同社製品が搭載されています。そのほか、スズキ「スペーシア」にも採用実績があります。防振はEVなどクルマの形が変わっても、揺れがある限り顧客ニーズが発生するため、今後も堅調な事業成長が予想されます。 【グローバル展開】 顧客である完成車メーカーのグローバル化にあわせ、1987年から海外展開を開始。現在、米国・メキシコ・タイ・スペイン・中国・インド・インドネシア・ベトナムに8拠点を構えており、日本を含む世界5極での生産・供給体制を確立しています。米国とベトナムにはR&Dセンターを設置しています。

ご利用の流れ

1

お問い合わせ(転職支援のお申し込み ※無料)

この求人はアンドプロが採用企業からお預かりしている求人です。アンドプロ担当コンサルタントを通じて採用企業への応募手続きをとらせていただきます。

応募の意思が固まっていない場合も、こちらから、求人についてお問い合わせいただけます。

2

キャリアカウンセリング

弊社コンサルタントが、あなたの希望条件やこれまでのご経験を伺います。
(オンライン面談、またはお電話)

3

求人のご紹介

コンサルタントがあなたのスキルや人柄を分析して、ご希望に合う求人をご紹介します。企業の詳細情報についても、丁寧にご説明いたします。

4

ご応募

応募したい求人が決まりましたらコンサルタントにお伝えください。企業面談に向けた各種調整を実施します。給与などの条件交渉もお任せください。

5

書類選考・面接

履歴書・職務経歴書の作成、面接対策を入念に行います。応募企業に精通するコンサルタントが、企業の求める人物像・採用傾向を分析しながら各種サポートを実施します。

内定・アフターフォロー

内定おめでとうございます!
入社日調整・退職交渉などの入社前サポートや、定期的な状況確認などの入社後のアフターフォローもお任せください!

私たちのゴールは生涯に渡り、あなたのキャリアに寄り添い続けることです。

目次

仕事内容
必要な経験・資格
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